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      門診護士長工作細則

      時間:2019-05-13 02:10:44下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《門診護士長工作細則》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《門診護士長工作細則》。

      第一篇:門診護士長工作細則

      門診護士長工作細則

      每日工作細則

      7:50到崗,詢問夜班工作情況、前一天的門診量,巡視整

      個門診工作區(qū)域。

      8:00帶領護士參加病房的早交班,聽取前一天工作情況,報告前一天的門診量。

      8:05帶領護士進行床頭早交班,了解每個患者的病情和治

      療。

      8:10帶領護士掃床,一床一巾,有血跡和污漬隨時更換,整理病房,保持病房整潔。

      8:20檢查各崗的物品準備是否齊全、各崗工作區(qū)域是否干

      凈整潔,以及各項登記本登記情況,有無漏項、錯

      登。

      8:30—10:00帶領護士完成病房患者的護理工作,巡視病房,了解患者對護士以及治療的意見和建議,了解每位

      護士的工作狀態(tài)。

      10:00—16:00查看各班次工作情況,根據每崗病人量的多

      少及時調整工作,處理各種突發(fā)狀況,保證門診日

      常護理工作安全及時的完成。負責和其他科室的協(xié)

      調工作。檢查科室各設備是否完好,如有缺失或損

      壞,及時請后勤人員補充或維修。

      16:30檢查當天工作完成情況,帶領護士再次掃床。

      16:40帶領夜班和白班護士床頭交接班,有未完成的醫(yī)囑及

      時交給夜班。

      17:00下班,如有特殊情況如門診急診,加班至工作完成。每周工作細則:

      周一、四整理科室辦公用品,有需補充,及時填寫請領單

      領取。

      周二、五整理科室一次性醫(yī)療用品。有需補充,及時填寫

      請領單領取。

      周四

      1、下午帶領護士大掃除一次,并檢查衛(wèi)生死角,紫

      外線燈管酒精擦拭一次。

      2、檢查搶救車內物品和藥品是否齊備,有無過期,各儀器是否處于備用狀態(tài),如有過期及時清理、更換。

      3、檢查一周的登記本是否登記完全,每周酒精擦拭

      紫外線燈管時是否有相應記錄。

      4、帶領全體護士整理科室的各個工作區(qū)域,保持整

      個工作區(qū)域干凈、整潔、物品擺放整齊、合理。周五參加護士長例會,對一周的護理工作進行總結,并將

      會議精神向所有護士傳達。

      每月工作細則

      1、月初報前一個月的考勤至人力資源部。

      2、根據前一個月底盤點的一次性物品的消耗,和財

      務的物品請領數量統(tǒng)計前一個月的科室總支出上報財務。

      3、上報前一個月的工作量至護理部。

      4、根據前一個月每位護士的工作表現對護士進行

      考核,上交護理部。

      5、根據考核細則和財務數據進行護士獎金分配,然

      后上交護理部。

      6、每月安排兩次的科內業(yè)務學習,并做好記錄。

      7、每月15號做科室的空氣和物表培養(yǎng),填寫化驗

      單送至檢驗科,待結果出來后粘存在空培物表的粘貼本上。如有不合格查找原因,再次復查至正常。

      8、每月最后一天做好科室物品盤點。

      9、每月參加院感監(jiān)測例會,并對科室院感工作進行

      自查,如有不足及時更正。

      10、每月對科室護理工作出現的問題進行歸納、總結,并告知護士,避免相同的錯誤再次發(fā)生。如有差錯、事故發(fā)生及時上報護理部,并提出處理辦法和整改措施。

      11、督促護士參加院內組織的各項培訓和講課。

      12、月底根據護士和科室工作排好下個月的班次并

      上報人力資源部。

      每季度工作細則

      每季度做一次紫外線強度監(jiān)測,并將監(jiān)測結果填寫日期粘貼于紫外線登記本上,如果紫外線燈管使用夠1000小時或強度降至70微瓦平方厘米,即需更換紫外線燈管,并做好新燈管的強度監(jiān)測,粘貼于登記本上。每半年工作細則

      1、每半年制定相應的半年工作計劃,并按計劃實施,在半年結束時檢查半年工作完成情況,寫工作總結。

      2、配合醫(yī)院迎接各種檢查。

      3、關注護理的服務質量,使護理工作更加完善。

      4、開發(fā)更多的服務項目,更好的為患者服務。每年工作細則

      1、年初制定全年工作計劃,并按計劃實施,包括科室

      發(fā)展、人員培訓、新員工帶教、新項目的添加、科室整體規(guī)劃。

      2、年底對全年的護理工作進行回顧、總結,包括取得的成績和存在的不足,為下年的工作計劃提供依據。

      第二篇:門診護士長工作職責

      門診護士長工作職責

      護士長的工作職責是配合臨床服務。其任務是創(chuàng)造條件,協(xié)調好護士助手與醫(yī)生的關系,提高醫(yī)生的工作效率,為醫(yī)生的臨床診治創(chuàng)造良好的條件。

      1、熟悉和了解醫(yī)療服務行業(yè)的行為規(guī)范和牙科各專業(yè)的四手配合等業(yè)務,熟練掌握口腔門診常規(guī)醫(yī)療的業(yè)務的護理配合工作。須在護士中起表率帶頭作用。

      2、檢查護士的日常工作,妥善安排護士工作,保證醫(yī)生有助手配合。

      3、及時了解臨床器材、公用材料、器械使用,并作好預購工作,保證診室不會因缺乏充足的器材供應而影響臨床診治。

      4、負責督促設備的定期保養(yǎng)維修,及時發(fā)現故障,解決存在的問題,保證診所各設備的正常運行。

      5、負責督促檢查器械有效的清洗消毒。

      6、負責診所急救器材和藥品的保管,保證臨床搶救工作的需求。

      7、按照規(guī)定計劃、購買、領用臨床器械、材料和藥品。每月五日前將本月的預算表、上月的購置表和領用表上交。

      8、每月月底檢查庫存材料藥品的有效期,對需要報廢者應交出申請報告,由院長審核。

      9、發(fā)出耐用器械損壞丟失應及時報告和提出初步處理意見,提交院長審核。

      10、有計劃地組織和安排護士的業(yè)務學習計劃。

      11、負責安排衛(wèi)生區(qū)的工作,保證中心的清潔衛(wèi)生和整齊有序。

      12、負責中心員工的考勤,保證臨床服務不受出勤安排的影響。

      第三篇:口腔門診護士長工作職責

      口腔門診護士長工作職責

      護士長的工作職責是配合臨床服務;其任務是創(chuàng)造條件,協(xié)調好護士助手與醫(yī)生的關系,提高醫(yī)生的工作效率,為醫(yī)生的臨床診治創(chuàng)造良好的條件。

      1、熟悉和了解醫(yī)療服務行業(yè)的行為規(guī)范和牙科各專業(yè)的四手配合等業(yè)務,熟練掌握口腔門診常規(guī)醫(yī)療的業(yè)務的護理配合工作,須在護士中起表率帶頭作用。

      2、檢查護士的日常工作,妥善安排護士工作,保證醫(yī)生有助手配合。

      3、及時了解臨床器材、公用材料、器械使用,并作好預購工作,保證診室不會因缺乏充足的器材供應面影響臨床診治。

      4、負責督促設備的定期保養(yǎng)維修,及時發(fā)現故障,解決存在的問題,保證診所各設備的正常運行。

      5、負責督促檢查器械有效的清洗消毒。

      6、負責診所急救器材和藥品保管,保證臨床搶救工作的需求。

      7、按照規(guī)定計劃、購買、領用臨床器械、材料和藥品。每月五日前將本月的預算表、上月的購置表和領用表上交。

      8、每月月底檢查庫存材料藥品的有效期,對需要報廢者應交出申請報告,由院長審核。

      9、發(fā)現耐用器械損壞丟失應及時報告和提出初步處理意見,提交院長審核。

      10、有計劃地組織和安排護士的專業(yè)學習計劃。

      11、負責安排衛(wèi)生區(qū)的工作,保證中心的清潔衛(wèi)生和整齊有序。

      12、負責中心員工的考勤,保證臨床服務不受出勤安排的影響。

      第四篇:門診護士長職責

      門診護士長職責

      1.在護理部、門診部、科護士長領導下,負責本科室護理業(yè)務及行政管理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人,應當對護理部、門診部、科護士長負責。

      2.制定門診工作計劃,明確護理人員的分工,經常進行督促檢查,不斷提高護理質量,改善服務態(tài)度,與門診醫(yī)師組長取得密切聯系。

      3.認真執(zhí)行崗位責任制、各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。嚴防差錯事故,認真執(zhí)行登記及上報制度,及時總結經驗與教訓。

      4.負責組織護士做好協(xié)診工作和等待服務。

      5.負責組織??茦I(yè)務和新技術的學習,不斷提高門診護理人員的業(yè)務技術水平。

      6.負責對新調進的醫(yī)生、護士和實習生、進修人員介紹門診工作情況及各項規(guī)章制度,負責實習、進修護士的教學工作。

      7.負責計劃、組織候診教育和健康教育工作。8.負責督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。

      9.認真執(zhí)行疫情報告、消毒隔離制度,預防交叉感染,保證門診清潔及工作有序。

      10.督促檢查診療登記和治療統(tǒng)計工作。

      11.負責家具、被服保管及物品請領、驗收維修工作。12.負責考勤、考核,獎優(yōu)罰劣,促進門診文明建設。

      第五篇:門診護士長崗位職責

      門診護士長崗位職責

      一、管理職責

      1.根據醫(yī)院及護理部的護理工作質量標準、工作計劃,負責制訂門診部具體工作計劃,組織實施、檢查與總結。

      2.督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、職業(yè)道德規(guī)范和技術操作規(guī)程,嚴防差錯事故,并檢查指導各診室做好診前準備及衛(wèi)生宣傳工作。

      3.檢查、指導門診護理工作。幫助護理人員提高管理與業(yè)務能力,充分調動其主觀能動性,積極支持護士履行職責。

      4.負責門診護士的排班及工作分配,制定各班工作流程,門診部疾病護理常規(guī)、技術操作流程、疾病護理質量標準和健康教育內容。

      5.掌握門診護理人員的思想動態(tài)和工作表現,關心護士的生活及學習情況,增強凝聚力,提高工作效率。

      6.教育門診護理人員樹立以患者為中心的意識和窗口意識,指導幫助患者就診,熱情解答患者的問題。

      7.按患者所需合理安排人力,改善門診就診環(huán)境,簡化就診手續(xù),縮短候診時間,為患者提供方便。實行優(yōu)質服務。

      8、合理利用醫(yī)療資源,做好儀器、設備、藥品等物品的管理,減少消耗材料的浪費,降低成本,提高效益。

      二、業(yè)務職責

      1、督促護理人員改善服務,經常巡視候診病員的病情變化,對較重的病員應優(yōu)先診治或送急診科處理。

      2.指導護士制訂護理計劃,審核護理記錄。

      3.對門診發(fā)生的護理差錯、事故進行分析、鑒定,并提出防范措施。

      4.親自執(zhí)行或指導護士操作復雜的技術,嚴防差錯事故發(fā)生。

      5.對復雜的技術或新開展的護理業(yè)務應親自指導并參加實踐。

      6.加強醫(yī)護溝通,充分了解醫(yī)生對護理工作的要求。

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