第一篇:醫(yī)院三甲辦工作制度
醫(yī)院“三甲”辦工作制度
1、組織、協(xié)調(diào)全院創(chuàng)建“三甲”的有關(guān)工作。
2、服從主管領(lǐng)導(dǎo)安排,及時完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
3、及時記錄、整理和歸檔與醫(yī)院創(chuàng)建“三甲”工作有關(guān)的各種文件資料。
4、每周定期召開辦公室會議,總結(jié)上周工作和安排下周工作。
5、及時與對接的分管領(lǐng)導(dǎo)和部門聯(lián)系,收集、整理相關(guān)資料。
6、積極、主動深入各職能部門收集資料,為臨床一線服務(wù)。
7、確保收集資料的可溯源性。
第二篇:醫(yī)院醫(yī)保辦工作制度
醫(yī)保辦工作制度
一、醫(yī)保病人管理制度 1.住院病人管理辦法
(l)住院收費處在辦理入院手續(xù)時必須讓病人出示醫(yī)保卡和就診卡,核對收治醫(yī)保病人情況、身份證及醫(yī)保證(卡)是否相符,根據(jù)住院證上病人或家屬填寫的費用類別辦理入院手續(xù),對急診住院,病人未帶“醫(yī)??ā钡牟∪耍茸鲎再M處理,再通知患者或家屬第二天將醫(yī)保證(卡)到住院收費處更改醫(yī)保類別。(2)自殺、自殘、打架斗毆、吸毒、違法、醫(yī)療事故、交通事故、大面積食物中毒、職工工傷、不屬于醫(yī)保支付范圍,對明確以上原因的住院病人,請醫(yī)生在住院證右上角寫明“自費”兩字。對不明確或病人不理解的可以與醫(yī)院醫(yī)保辦聯(lián)系。(3)收費項目必須與醫(yī)囑相符合,有費用發(fā)生的檢查項目,要把檢查結(jié)果附在住院病歷中,保持病案的完整,以備醫(yī)保中心的檢查。
(4)住院期間需自費項目,在電腦系統(tǒng)中都有是否是醫(yī)保項目,醫(yī)生在使用前請向病人或家屬講明,以簽字為證,以免造成麻煩。自費項目不得用其它項目名稱替代收費。
(5)病人費用必須按明細輸入,不得按收費大項輸入(如檢查費、治療費、材料費等)。
(6)不管何種疾病,出院帶藥不得超過15天量(按藥品說明書
上的常規(guī)量計算)。
(7)出院后需做的各項檢查、治療,包括換藥,都不得記入病人住院費用中。
(8)病人住院期間需轉(zhuǎn)上級醫(yī)院治療的,應(yīng)告知病人事先辦理轉(zhuǎn)院核準手續(xù)。醫(yī)院應(yīng)事先開具轉(zhuǎn)院申請表,由病人到醫(yī)保中心辦理核準手續(xù)。
2、各有關(guān)科室在執(zhí)行醫(yī)保管理制度時對醫(yī)?;颊甙匆韵虏僮饕?guī)定執(zhí)行
各有關(guān)科室工作人員發(fā)現(xiàn)用他人的醫(yī)保證(卡)冒名就診的或參保人員將本人的醫(yī)保證(卡)轉(zhuǎn)借他人使用等違反醫(yī)保有關(guān)規(guī)定的騙保行為,立即報告醫(yī)保辦處理。3.住院部人員辦理醫(yī)保患者出院時(1)按醫(yī)保規(guī)定結(jié)帳。
(2)醫(yī)保患者提供住院醫(yī)療費用匯總清單(注:加蓋專用收費章)。
(3)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算注意:取不到患者信息,無法結(jié)算,請與本院信息中心或與醫(yī)保辦聯(lián)系,查詢醫(yī)保病人信息。
4、病房護士
(1).核對收治醫(yī)保病人情況、身份證及醫(yī)保證(卡)是否相符。(2).檢查患者費用是否輸入完整,核對醫(yī)療費用,查看患者有
無漏費情況或多收、重復(fù)收費情況,如麻醉、手術(shù)、醫(yī)技等科室通費;
(3).醫(yī)?;颊咴瓌t上不允許中途結(jié)賬,如有特殊情況,請與醫(yī)院醫(yī)保辦聯(lián)系確認后辦理結(jié)算。
(4).出院病人對住院費用有疑問時,請認真檢查核對,由科室說明情況,如有疑義,及時和醫(yī)保辦聯(lián)系。
(5).病人預(yù)結(jié)帳時,應(yīng)核對病人的費用情況,如床位費、護理費等;
(6).住院期間病人對任何費用提出疑問時,病房護士要耐心、仔細解釋。如有不詳之處與醫(yī)保辦聯(lián)系。
(7).加強醫(yī)保知識的學(xué)習(xí),更好地掌握醫(yī)保政策,提高服務(wù)質(zhì)量。
5、與我院有協(xié)議的異地醫(yī)保病人,已進入醫(yī)保管理程序,也按此辦法管理。
二、醫(yī)保費用管理制度
1、我院應(yīng)實行多層協(xié)調(diào)、上下監(jiān)控、分級實施的管理體制進行合理控制醫(yī)療費用。醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)授權(quán),醫(yī)保辦作為牽頭科室,聯(lián)合醫(yī)、藥、護一線醫(yī)務(wù)人員以及財務(wù)部門和相關(guān)管理部門,實行綜合性控制措施。
2、醫(yī)務(wù)人員在診療過程中應(yīng)嚴格遵守各項診療常規(guī)及嚴格執(zhí)行醫(yī)?!度齻€目錄》,做到因病施治,合理檢查、合理治療、合理用藥,禁止過度服務(wù)。嚴禁超量用藥、超限用藥、重復(fù)用藥;嚴禁實施與病情不符的檢查、治療、用藥;嚴禁分解處方、分解檢查、分解住院。門診醫(yī)師嚴格遵循處方管理規(guī)定,杜絕不合理的退費、退藥。住院醫(yī)師嚴格掌握參保人的入院標準、出院標準,嚴禁將可在門診、急診、及門診特定項目實施治療的病人收入住院。
3、醫(yī)保辦負責密切監(jiān)控異常收費,并進行定期檢查。發(fā)現(xiàn)有普通疾病高收費等“異動”情況應(yīng)立即進行嚴格的審核,將檢查發(fā)現(xiàn)的問題直接反饋給相關(guān)科室和部門,并限期整改,查出有不根據(jù)病情診治導(dǎo)致高費用現(xiàn)象的將酌情處罰。
4、相關(guān)部門應(yīng)充分利用醫(yī)院信息系統(tǒng)對醫(yī)療費用進行合理控制。醫(yī)務(wù)科、醫(yī)保辦通過醫(yī)院信息系統(tǒng)全程實時監(jiān)控醫(yī)保住院患者的治療、檢查等醫(yī)療服務(wù)情況以及費用情況,各臨床科室主任及醫(yī)生利用系統(tǒng)內(nèi)部網(wǎng)掌握科室患者人均費用情況、月度患者人均費用現(xiàn)狀、人次人頭比、藥占比、科室統(tǒng)籌基金費用是否超標等情況。
5、經(jīng)管辦負責嚴格貫徹和執(zhí)行國家物價政策及各項物價標準,規(guī)范醫(yī)療收費行為,嚴禁分解收費、重復(fù)收費。各臨床科室注重加強費用管理環(huán)節(jié),核查住院病人的費用明細;采用一日明細清單,明確每日費用項目和金額。
6、藥劑科負責加強控制不合理用藥情況,控制藥費增長。通過藥品處方的統(tǒng)計信息隨時了解醫(yī)生開藥情況,有針對性地采取措施,加強對“大處方”的查處,并加強醫(yī)保病人門診和出院帶藥的管理,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生行政部門的限量管理規(guī)定。
7、醫(yī)保辦負責對合理控制的組織實施和管理工作。負責加強培訓(xùn)醫(yī)務(wù)人員,及時普及醫(yī)療保險政策和控費技巧。通過各種醫(yī)保宣傳資料,定期集中全院人員和醫(yī)生進行各類醫(yī)保管理知識培訓(xùn)。
醫(yī)保辦必須對重點指標實行動態(tài)監(jiān)管,嚴格控制醫(yī)保中心給予我院的醫(yī)保統(tǒng)籌基金預(yù)算,控制各項下一統(tǒng)籌基金預(yù)算指標。對住院時間比較長、費用比較高、超定額3倍以上的患者進行重點監(jiān)控,跟進病例的治療情況,對檢查費用高、藥品費用高的醫(yī)生進行重點監(jiān)控并進行及時溝通提示;及時進行醫(yī)保政策講解和指導(dǎo),督促科室加以改進。確保真正實現(xiàn)多層協(xié)調(diào)、上下監(jiān)控、分級管理的預(yù)期目的。醫(yī)保辦應(yīng)充分利用醫(yī)院信息系統(tǒng)“醫(yī)保費用實時管理”功能,實時監(jiān)測全院醫(yī)保病人費用、均次費用、藥占比、人次人頭比及超定額費用等指標,實時查詢在院醫(yī)保病人的醫(yī)療費用情況,查閱在院醫(yī)保病人的費用明細,發(fā)現(xiàn)問題及時與科主任和主管醫(yī)生溝通,并給予正確的指導(dǎo)。
醫(yī)保辦通過院例會通報、書面反饋等多種方式,每月、季、半年、全年將全院各科室總費用、均次費用、藥占比、人次人頭比、超定額費用等指標及時反饋到科室負責人,使各科心中有數(shù),可以更合理地控制費用。
8、實行嚴格的管理獎懲制度,醫(yī)院每年對各臨床科室進行年終醫(yī)??己嗽u比,對費用情況、服務(wù)質(zhì)量等進行考評,對成績顯著的科室全院通報表揚;對檢查發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為視情節(jié)輕重給予相應(yīng)扣當事人科室和責任人質(zhì)控分的處罰。
第三篇:醫(yī)院門診辦工作制度
醫(yī)院門診辦工作制度
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責做好門診全面管理工作。
2、經(jīng)常檢查督促各科室工作制度和工作職責執(zhí)行情況,加強信息反饋,提高服務(wù) 質(zhì)量。
3、做好門診環(huán)境管理和秩序管理,達到環(huán)境整潔、舒適、安全、工作有序。
4、經(jīng)常深入科室調(diào)查了解各項工作落實情況,進行分析,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。并及時向分管院長匯報工作,提出改進工作措施。
5、健全和落實好本部門各項規(guī)章制度。
6、建立本部門大事記。
7、嚴守工作崗位。每日檢查開診情況。
8、加強醫(yī)德、醫(yī)風建設(shè),搞好門診患者及社區(qū)合同單位滿意度調(diào)查,進行分析改進工作措施,提高服務(wù)水平。
第四篇:醫(yī)院院辦室工作制度.(模版)
院辦室工作制度
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下, 負責全院的秘書、行政管理工作。協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)了解掌握全院業(yè)務(wù)、行政、后勤工作情況。
二、安排各種行政會議,負責會議記錄以及文件、報告、計劃、總結(jié)等文字材料的起草,負 責會議紀要、決議的印發(fā),并督促檢查執(zhí)行,及時向院長匯報情況。協(xié)助院長處理日常行政 事務(wù)工作,做好職能科室的溝通聯(lián)系工作。
三、做好院內(nèi)外接待工作,做到安排周密、妥當、熱情。
四、做好各類行政類文件的收發(fā)、登記、編號、傳閱、收回、催辦、歸檔及保管工作。針對 文件內(nèi)容,提出擬辦意見,對上級通知及時匯報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),按領(lǐng)導(dǎo)指示協(xié)調(diào)相關(guān)科室辦理。
五、組織文件的打印裝訂工作,做好準確及時、字跡清楚,無特殊情況不得拖延。
六、搞好對檔案室、影像室、收發(fā)室、汽車隊以及全院車輛的統(tǒng)一調(diào)配管理及適時安排醫(yī)院 總值班工作。
七、認真做好信訪接待, 做到有登記, 有結(jié)果, 不積壓, 不拖延, 重大問題及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。
八、認真做好通訊聯(lián)絡(luò)、外事接待、醫(yī)院內(nèi)部文件和印章管理等工作。
九、做好醫(yī)院年初工作安排和全院工作總結(jié)等。
十、深人科室了解情況,收集信息資料,進行調(diào)查研究。主動給院領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)情況,發(fā)揮 參謀、助手等作用。
十一、院領(lǐng)導(dǎo)交辦事務(wù)(院長辦公會、院周會、院長接待日、行政查房布置內(nèi)容以及臨時性 任務(wù)按時完成并隨時匯報。
第五篇:醫(yī)院醫(yī)保辦工作制度
醫(yī)院醫(yī)保辦工作制度
一、醫(yī)保工作制度
1、認真貫徹執(zhí)行盛蘇州市政府及勞動保障部門頒布的城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險各項配套政策和管理辦法,醫(yī)院醫(yī)保辦工作制度。
2、不斷提高基本醫(yī)療保險管理服務(wù)水平,努力為廣大參?;颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
3、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,認真遵守《醫(yī)療定點機構(gòu)服務(wù)協(xié)議書》的各項規(guī)定,嚴格按照協(xié)議要求開展醫(yī)保管理工作。
4、嚴格按照《醫(yī)療保險定點機構(gòu)計算機局域網(wǎng)運行管理制度》規(guī)范工作行為,熟練掌握操作規(guī)程,認真履行崗位職責。
5、堅持數(shù)據(jù)備份制度,保證網(wǎng)絡(luò)安全通暢。
6、準確做好醫(yī)保數(shù)據(jù)對帳匯總工作,月終按照上傳總額結(jié)回費用。
7、認真做好三項目錄維護工作,及時上傳增、減項目,確保三項目錄工作準確無誤。
二、基本醫(yī)療保險管理規(guī)定
1、嚴格執(zhí)行首問、首診負責制和因病施治的原則,合理檢查、合理治療、合理用藥,病歷、處方、檢查單等書寫規(guī)范,做到字跡清晰記錄準確完整,醫(yī)師簽字規(guī)范。
2、做到就診患者身份證件與參保人員本人相符,病與癥相符,所患疾病與所使用的藥品、診療項目相符,藥品與需要的數(shù)量相符,使用的藥品數(shù)量、診療項目與費用相符。
3、辦理門診收費時,如發(fā)現(xiàn)所持證件與身份不符,應(yīng)扣留卡,并及時通知醫(yī)保辦。取消當先進科室評選資格。5完■月絡(luò)提高效率上半年,我院投資36萬元在全市率先進行了醫(yī)保計算機網(wǎng)絡(luò)的升級改造,實現(xiàn)了和市醫(yī)保處的信息實時聯(lián)網(wǎng)傳遞,大大提高了工作效率。醫(yī)療保險辦公室通過網(wǎng)絡(luò)審閱參保住院患者的醫(yī)囑、治療方案、費用明細、統(tǒng)計信息等等,準確及時的糾正不合理的用藥、不合理的檢查及不合理的收費,加大了醫(yī)保監(jiān)管力度,實現(xiàn)了醫(yī)保管理網(wǎng)絡(luò)化,為今后泰安市參保覆蓋面的進一步拓寬提供了有力的保障。6體會醫(yī)療保險制度的改革,促進了醫(yī)院有序的發(fā)展,為醫(yī)院提供了不斷擴展的服務(wù)市場,同時也為醫(yī)院創(chuàng)造了公平的競爭環(huán)境,讓參?;颊呦碛懈哔|(zhì)量、低費用的醫(yī)療服務(wù)是醫(yī)療保險改革目的,管理制度《醫(yī)院醫(yī)保辦工作制度》。因此,醫(yī)院必須轉(zhuǎn)變觀念,正確定位,從外延擴張到內(nèi)涵發(fā)展,狠抓規(guī)章制度的落實,提高員工的整體素質(zhì),為患者提供“優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、舒適”的醫(yī)療服務(wù),只有這樣,才會使醫(yī)院在激烈的醫(yī)療市場競爭中立于不敗之地。實踐證明,我們的服務(wù)贏得了參保患者,隨著參保住院患者量的遞增,將會給醫(yī)院的發(fā)展帶來美好的前景。但是,應(yīng)該看到醫(yī)療保險制度改革才剛剛起步,任重而道遠,須全社會的參與和支持,積極探索研究一條適合國情,既節(jié)約醫(yī)療費用,縮短平均住院日,又能提高服務(wù)效益的運行模式,將是今后醫(yī)保管理者共同努力的方向。(收稿日期2003一o2—06)(編輯王克強)從業(yè)人員預(yù)防性健康合格證的監(jiān)督管理現(xiàn)狀及對策施成軍【文獻標識碼】C【文章一號]1680—9866(2003)一06—0575一o2從業(yè)人員工作的性質(zhì)決定了隨時與食品或大量人群接觸,他們中若有傳染病患者或者帶菌(毒)者,就能通過人與人、人與物的接觸而傳播疾病,甚至導(dǎo)致傳染病的暴發(fā)流行。因此,對這些從業(yè)人員實行預(yù)防性健康合格證制度,對預(yù)防控制痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病等傳染病流行能起到積極有效的作用。健康合格證發(fā)放工作面廣量大,實際操作中一旦疏忽,就會使健康證的作用和法律效力受到影響,因此,對健康合格證的監(jiān)督管理十分重要。為了解天津市河西區(qū)健康合格證的監(jiān)督管理現(xiàn)狀,給今后健康合格證的監(jiān)督管理工作進一步開展提供依據(jù),2003年2月我們對16560名從業(yè)人員的健康合格證作了重點檢查。其中439份健康合格證為無效證件,占檢查總數(shù)的2.65%;有56人未能出示健康合格證,占檢查總數(shù)的0.34%?,F(xiàn)就健康合格證監(jiān)督中存在的問題進行初步探討。_lJ作者單位:300211天津市河西區(qū)公共衛(wèi)生監(jiān)督所1苴督管理現(xiàn)狀健康合格證照片模糊不清、不易辨識。檢查中有48份證件的照片由于陳舊或反復(fù)使用而無法辨識,占檢查總數(shù)的0.29%。健康合格證與持證人的不符。檢查中有65份證件不符,占檢查總數(shù)的0.39%,其原因是新上崗人員,借用已調(diào)走人員的健康合格證。信息不全。缺少性別、年齡、工種類別、單位地址、體檢日期等,檢查中有182份證件項目未填寫完整,占檢查總數(shù)的1.10%。超過有效期限。檢查中有127份證件超過有效期,占檢查總數(shù)的0.77%。印章不全。檢查中有17份證件的印章不全,占檢查總數(shù)的0.10%。從業(yè)人員數(shù)量大,監(jiān)督單位的衛(wèi)生監(jiān)督人員相對不足,對健康合格證的衛(wèi)生監(jiān)督力度不夠,致使很難及時糾正或查處未取得健康合格證而上崗工作的違法行為。從業(yè)人員及健康合格證不在同一企業(yè)。在現(xiàn)場檢查中56人未能出示健康合格證,這些人員自稱已體檢,但健康合格證未隨身攜帶或集中放在單位負責人手中,現(xiàn)場不能出示;或者是這些人的健康合格證被扣留在原單位