第一篇:企業(yè)發(fā)展觀整改措施
公司開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來(lái),按照集團(tuán)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)日程安排表的統(tǒng)一安排部署,黨支部認(rèn)真組織學(xué)習(xí),深入調(diào)查研究,緊緊抓住征求意見(jiàn)、撰寫分析檢查報(bào)告、召開(kāi)專題組織生活會(huì)和黨員集體學(xué)習(xí)等環(huán)節(jié)開(kāi)展工作。將學(xué)習(xí)與實(shí)踐有效的在工作中結(jié)合,認(rèn)真查找各方面的差距和不足,在召開(kāi)專題組織生活會(huì),相互交心談心,聽(tīng)取征求群眾客戶意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,查找出以下問(wèn)題:
一、存在問(wèn)題
按照黨支部《深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)安排表》中第二階段第二環(huán)節(jié)的要求:深入開(kāi)展“三對(duì)照、三檢查”的安排,通過(guò)征求黨內(nèi)外群眾、客戶的意見(jiàn)和深刻反思,黨支部感到在以下幾個(gè)方面存有差距:
(一)對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的全面要求,檢查在貫徹學(xué)習(xí)運(yùn)用武裝頭腦方面存在的差距。
一是科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),理解不夠深刻,改造主觀世界的自覺(jué)性不強(qiáng),經(jīng)常強(qiáng)調(diào)工作忙、瑣事多、任務(wù)重,對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不夠深刻。
二是理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠,學(xué)習(xí)常常是一種被動(dòng)行為,上級(jí)部門安排學(xué)什么、近期要求學(xué)什么就學(xué)什么,學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏一個(gè)結(jié)合自己實(shí)際情況的全盤、長(zhǎng)期的整體規(guī)劃,致使學(xué)習(xí)的成果零散而不成系統(tǒng)。
三是在學(xué)習(xí)中一定程度地存在著實(shí)用主義、自滿心理、厭煩情緒等傾向,由此,影響了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀更深層次的學(xué)習(xí)和理解,造成了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求的認(rèn)識(shí)和把握上還不夠深入。
(二)對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的基本要求,檢查在工作思路,開(kāi)拓創(chuàng)新,推動(dòng)工作方面存在的問(wèn)題。
科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展?!度嗣袢?qǐng)?bào)》評(píng)論員文章:又好又快發(fā)展是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求。在學(xué)習(xí)實(shí)踐中,我們對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理論的學(xué)習(xí)、理解還沒(méi)有完全做到全面、系統(tǒng)。學(xué)習(xí)目的也不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏認(rèn)真思考,只從字面上理解馬列主義、毛澤東思想,沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)思想精髓,對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解得不深不透,工作中沿用傳統(tǒng)的思路和經(jīng)驗(yàn),缺少新的方法,怕有風(fēng)險(xiǎn),帶來(lái)麻煩,習(xí)慣于沿用既有的工作模式,因而在科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí)上,表現(xiàn)在工作實(shí)效的效率不高。由此,在實(shí)踐工作中實(shí)現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,用好用快推動(dòng)工作做得不夠。例如,檢查企業(yè)工作中存在的主要問(wèn)題如下:
一是企業(yè)發(fā)展安于現(xiàn)狀,守?cái)傋印?陀^上公司處于城區(qū)中心商業(yè)核心區(qū)受到地域面積的限制,再?zèng)]有發(fā)展空間,市場(chǎng)格局已定型,商業(yè)氛圍也形成,守住陣地,等待時(shí)機(jī),沒(méi)有新的動(dòng)作,新的舉措。
二是工作上創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng),市場(chǎng)管理方法老套。在管理服務(wù)模式創(chuàng)新,人際和諧關(guān)系創(chuàng)建,企業(yè)窗口形象展示等,還沒(méi)有大踏步的突破性進(jìn)展。使得市場(chǎng)管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)上還存在著不嚴(yán)、不細(xì)、不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象:消防方面存有較大的隱患(硬件),環(huán)境上缺乏優(yōu)化(照明),安保人員穩(wěn)定性差(換人頻繁),占道經(jīng)營(yíng)情況比較突出(康鑫)等問(wèn)題。
三是企業(yè)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作有脫節(jié)現(xiàn)象,缺乏“兩手”抓,“兩手”都要硬的狀況。日常工作中,企業(yè)過(guò)去所制定的“黨內(nèi)活動(dòng)制度”,“黨員干部學(xué)習(xí)制度”,“企業(yè)思想政治工作制度”,沒(méi)有很好得到貫徹落實(shí)。
四是由于企業(yè)尚處于改制未終結(jié)情況,勞動(dòng)工作紀(jì)律常有散漫松懈,無(wú)拘無(wú)束的個(gè)別現(xiàn)象,黨員干部,員工在工作中的預(yù)見(jiàn)性,前瞻性和超前性還不強(qiáng),敢想敢干,敢說(shuō)敢碰,統(tǒng)籌工作,部門協(xié)調(diào)的能力有待進(jìn)一步提高和加強(qiáng)。
(三)對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀根本方法的要求,檢查在統(tǒng)籌兼顧,服務(wù)企業(yè),落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)工作中存在的不足。
由于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的業(yè)態(tài)形式與其它公司部門不同,對(duì)集團(tuán)提出的:“八大轉(zhuǎn)型”和“六大舉措”“保增長(zhǎng)、擴(kuò)市場(chǎng)”,提升超值服務(wù)等戰(zhàn)略決策和思路也只是一般了解了解。因此,在工作思路、目標(biāo)要求和具體措施方面距科學(xué)發(fā)展觀的要求,距集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的期望還有差距。主要表現(xiàn)在工作中不是從全局思考,統(tǒng)籌安排,而是習(xí)慣于按部就班,默守陳規(guī)、循規(guī)蹈矩;不是按照日新月異變化了的形勢(shì)提出有針對(duì)性的新舉措,創(chuàng)造性工作,而是憑老一套框框,老一套經(jīng)驗(yàn)辦事,遇事求穩(wěn)怕亂,求穩(wěn)怕險(xiǎn);在有關(guān)工作的擺布上不免有顧此失彼的現(xiàn)象,不敢大膽取舍。
(四)對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀核心的要求,檢查解決員工、客戶的愿望和要求在其切身利益落實(shí)中存在的情況。
科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,核心是以人為本?!鞍l(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展成果由人民共享”。堅(jiān)持以人為本的要求有差距,為人民群眾辦實(shí)事的自覺(jué)性不強(qiáng)。主要表現(xiàn)在實(shí)際工作中,往往比較注重如何把握政策、原則和規(guī)范,而對(duì)做好員工、尤其是經(jīng)營(yíng)戶的思想工作重視不足,有時(shí)還有急躁情緒,不管你提什么問(wèn)題和意見(jiàn),不是設(shè)身處地地體會(huì)和理解有關(guān)當(dāng)事人的心情和想法,有針對(duì)性地予以疏導(dǎo),而是認(rèn)為經(jīng)營(yíng)戶是“合約”的遵守者,并非決策者,有了問(wèn)題只強(qiáng)調(diào)“合約”的嚴(yán)肅性。在工作要求上有時(shí)不用腦思想當(dāng)然,存在片面性;對(duì)客戶、員工利益落實(shí)解決中不夠科學(xué),不能盡善盡美。
二、產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因
之所以存在上述問(wèn)題,原因固然是多方面的。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,進(jìn)行由此及彼、由表及里的歸納和分析,主要涉及以下幾點(diǎn):
1、黨支部組織黨員理論學(xué)習(xí)不夠深入。宗旨觀念和學(xué)習(xí)意識(shí)樹(shù)得不牢,尤其是聯(lián)系實(shí)際改造主觀世界和客觀世界的自覺(jué)性不強(qiáng),對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的要義、核心、基本要求和根本方法全面理解不深刻,因此,在學(xué)用結(jié)合上,也沒(méi)有很好的把理論運(yùn)用到實(shí)踐中去指導(dǎo)學(xué)習(xí),指導(dǎo)生活,指導(dǎo)工作。
2、黨支部全局意識(shí)不強(qiáng),思想解放不夠。注重一企一策,注重局部利益,未能自覺(jué)地運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀的理論、觀點(diǎn)和根本方法來(lái)統(tǒng)一思想,統(tǒng)籌工作;未能很好的按照集團(tuán)的戰(zhàn)略思維來(lái)統(tǒng)一認(rèn)識(shí),統(tǒng)一步伐,指導(dǎo)工作。這就造成了思想不夠解放,手腳放不開(kāi),求穩(wěn)怕險(xiǎn),求穩(wěn)怕亂的顧慮,使得市場(chǎng)的管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)上還存在著不嚴(yán)、不細(xì)、不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象。
3、以人為本的觀念樹(shù)得不牢。對(duì)如何做好新形勢(shì)下的員工和經(jīng)營(yíng)戶思想工作研究不夠,思考不多,對(duì)員工、經(jīng)營(yíng)戶在想什么、需要我們做什么,有時(shí)聽(tīng)之任之,研究、解決不及時(shí)。
三、繼續(xù)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)工作措施的落實(shí)
(一)總體思路。
當(dāng)前,社會(huì)各界還處在經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響時(shí)期,既是嚴(yán)峻挑戰(zhàn),更是發(fā)展機(jī)遇。我們要與集團(tuán)黨委的決策部署保持高度一致,扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),自覺(jué)把科學(xué)發(fā)展觀的要求,轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的工作措施,努力在各項(xiàng)工作中形成謀科學(xué)發(fā)展之策、干科學(xué)發(fā)展之事、成科學(xué)發(fā)展之業(yè)的良好氛圍,推動(dòng)各項(xiàng)工作全面發(fā)展。
(二)主要措施
1、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高全體黨員的政治理論修養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作,堅(jiān)定正確的理想信念。我們不僅要深入學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),用知識(shí)武裝頭腦,而且還要運(yùn)用落實(shí)到平常的工作中。在學(xué)習(xí)中,要有目的,有方向,要進(jìn)行系統(tǒng)思考、系統(tǒng)安排。不管學(xué)什么,都要與推動(dòng)本職工作結(jié)合起來(lái),在實(shí)踐中善加利用,解決學(xué)習(xí)不夠重視、功底不夠扎實(shí)、工作成績(jī)不明顯的問(wèn)題。一定要有一種學(xué)習(xí)的危機(jī)感、緊迫感,把學(xué)習(xí)知識(shí)、解放思想、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù),當(dāng)作一種工作和追求,牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念。依靠解放思想和企業(yè)發(fā)展來(lái)切實(shí)解決好企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中存在的主客觀問(wèn)題。一是在現(xiàn)有的基礎(chǔ)條件上進(jìn)一步開(kāi)拓思路,見(jiàn)縫插針,擴(kuò)充收入渠道,增加企業(yè)收益;二是進(jìn)一步加強(qiáng)市場(chǎng)的管理、服務(wù)和協(xié)調(diào),優(yōu)化市場(chǎng)環(huán)境,亮化市場(chǎng)通道,展現(xiàn)企業(yè)形象;三是常備不懈進(jìn)一步抓好市場(chǎng)消防治安工作的有效管理,在目前狀況下,重在管理,重在巡查,重在教育,對(duì)市場(chǎng)的消防通道進(jìn)行劃線標(biāo)示,嚴(yán)禁占道經(jīng)營(yíng),嚴(yán)禁堵塞通道。
2、進(jìn)一步樹(shù)立大局意識(shí),提高執(zhí)行能力,按照科學(xué)發(fā)展觀的根本方法統(tǒng)籌開(kāi)展工作。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率。增強(qiáng)“敢為人先,爭(zhēng)創(chuàng)一流”的勇氣和魄力。發(fā)揚(yáng)奮發(fā)向上的精神,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,開(kāi)拓進(jìn)取。增強(qiáng)群眾觀念、大局意識(shí),主動(dòng)、積極承擔(dān)工作任務(wù),經(jīng)常深入經(jīng)營(yíng)戶去發(fā)現(xiàn)矛盾和解決問(wèn)題,防患于未然。發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí),實(shí)事求是的工作作風(fēng),力戒形式主義和主觀主義。增強(qiáng)宗旨意識(shí),把客戶是否滿意,社會(huì)是否答應(yīng)做為衡量工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)。
3、進(jìn)一步振奮精神,以人為本,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以企業(yè)發(fā)展為第一要義。首先樹(shù)立強(qiáng)烈的自覺(jué)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀就是要從群眾最關(guān)心、最緊迫、最熱點(diǎn)的問(wèn)題入手,區(qū)別輕重緩急,集中抓好影響企業(yè)、關(guān)系根本、關(guān)乎民生的重點(diǎn)工作和事情開(kāi)展工作,及時(shí)研究處理,牢記科學(xué)發(fā)展觀,更新觀念,科學(xué)工作。
4、進(jìn)一步增強(qiáng)支部全體黨員的黨性修養(yǎng),提高自律能力。支部黨員的一言一行,不僅代表著個(gè)人,更代表著企業(yè)的形象,從自身做起切實(shí)落實(shí)教育效果。注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點(diǎn)一滴,時(shí)時(shí)處處把自己的表現(xiàn)和科學(xué)發(fā)展觀標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對(duì)照,規(guī)范自己的一言一行,照好鏡子,把好尺子,找準(zhǔn)差距;工作上牢固樹(shù)立爭(zhēng)一流的思想,為集團(tuán)工作,為企業(yè)建設(shè)、營(yíng)造和諧市場(chǎng)和可持續(xù)發(fā)展作出每個(gè)黨員的貢獻(xiàn)。
企業(yè)改制尚未終結(jié),今后的工作任務(wù)很繁重、很艱巨、很光榮,黨支部也有信心。將帶領(lǐng)全體黨員干部、員工進(jìn)一步樹(shù)立自信,自覺(jué)服從和服務(wù)于企業(yè)的改革與發(fā)展大局,自覺(jué)遵守和服從集團(tuán)黨委作出的各項(xiàng)決策決定,認(rèn)真查找與改進(jìn)今后在思想和工作中的差距,不斷完善和提高黨支部的戰(zhàn)斗力及凝聚力。支部將盡心盡力地履行好職責(zé),進(jìn)一步理清思路、立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、勤奮工作,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,保質(zhì)保量地完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),為促進(jìn)企業(yè)工作再上新水平、再上新臺(tái)階,為促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)進(jìn)步,為國(guó)貿(mào)集團(tuán)的輝煌明天再普新篇章。
第二篇:企業(yè)科學(xué)發(fā)展觀整改措施
企業(yè)科學(xué)發(fā)展觀整改措施
公司開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來(lái),按照集團(tuán)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)日程安排表的統(tǒng)一安排部署,黨支部認(rèn)真組織學(xué)習(xí),深入調(diào)查研究,緊緊抓住征求意見(jiàn)、撰寫分析檢查報(bào)告、召開(kāi)專題組織生活會(huì)和黨員集體學(xué)習(xí)等環(huán)節(jié)開(kāi)展工作。將學(xué)習(xí)與實(shí)踐有效的在工作中結(jié)合,認(rèn)真查找各方面的差距和不足,在召開(kāi)專題組織生活會(huì),相互交心談心,聽(tīng)取征求群眾客戶意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,查找出以下問(wèn)題:
一、存在問(wèn)題
按照黨支部《深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)安排表》中第二階段第二環(huán)節(jié)的要求:深入開(kāi)展“三對(duì)照、三檢查”的安排,通過(guò)征求黨內(nèi)外群眾、客戶的意見(jiàn)和深刻反思,黨支部感到在以下幾個(gè)方面存有差距:
(一)對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的全面要求,檢查在貫徹學(xué)習(xí)運(yùn)用武裝頭腦方面存在的差距。
一是科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),理解不夠深刻,改造主觀世界的自覺(jué)性不強(qiáng),經(jīng)常強(qiáng)調(diào)工作忙、瑣事多、任務(wù)重,對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不夠深刻。
二是理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠,學(xué)習(xí)常常是一種被動(dòng)行為,上級(jí)部門安排學(xué)什么、近期要求學(xué)什么就學(xué)什么,學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏一個(gè)結(jié)合自己實(shí)際情況的全盤、長(zhǎng)期的整體規(guī)劃,致使學(xué)習(xí)的成果零散而不成系統(tǒng)。
三是在學(xué)習(xí)中一定程度地存在著實(shí)用主義、自滿心理、厭煩情緒等傾向,由此,影響了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀更深層次的學(xué)習(xí)和理解,造成了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求的認(rèn)識(shí)和把握上還不夠深入。
(二)對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的基本要求,檢查在工作思路,開(kāi)拓創(chuàng)新,推動(dòng)工作方面存在的問(wèn)題。
科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展?!度嗣袢?qǐng)?bào)》評(píng)論員文章:又好又快發(fā)展是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求。在學(xué)習(xí)實(shí)踐中,我們對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理論的學(xué)習(xí)、理解還沒(méi)有完全做到全面、系統(tǒng)。學(xué)習(xí)目的也不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏認(rèn)真思考,只從字面上理解馬列主義、毛澤東思想,沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)思想精髓,對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解得不深不透,工作中沿用傳統(tǒng)的思路和經(jīng)驗(yàn),缺少新的方法,怕有風(fēng)險(xiǎn),帶來(lái)麻煩,習(xí)慣于沿用既有的工作模式,因而在科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí)上,表現(xiàn)在工作實(shí)效的效率不高。由此,在實(shí)踐工作中實(shí)現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,用好用快推動(dòng)工作做得不夠。例如,檢查企業(yè)工作中存在的主要問(wèn)題如下:
一是企業(yè)發(fā)展安于現(xiàn)狀,守?cái)傋印?陀^上公司處于城區(qū)中心商業(yè)核心區(qū)受到地域面積的限制,再?zèng)]有發(fā)展空間,市場(chǎng)格局已定型,商業(yè)氛圍也形成,守住陣地,等待時(shí)機(jī),沒(méi)有新的動(dòng)作,新的舉措。
二是工作上創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng),市場(chǎng)管理方法老套。在管理服務(wù)模式創(chuàng)新,人際和諧關(guān)系創(chuàng)建,企業(yè)窗口形象展示等,還沒(méi)有大踏步的突破性進(jìn)展。使得市場(chǎng)管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)上還存在著不嚴(yán)、不細(xì)、不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象:消防方面存有較大的隱患(硬件),環(huán)境上缺乏優(yōu)化(照明),安保人員穩(wěn)定性差(換人頻繁),占道經(jīng)營(yíng)情況比較突出(康鑫)等問(wèn)題。
三是企業(yè)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作有脫節(jié)現(xiàn)象,缺乏“兩手”抓,“兩手”都要硬的狀況。日常工作中,企業(yè)過(guò)去所制定的“黨內(nèi)活動(dòng)制度”,“黨員干部學(xué)習(xí)制度”,“企業(yè)思想政治工作制度”,沒(méi)有很好得到貫徹落實(shí)。
四是由于企業(yè)尚處于改制未終結(jié)情況,勞動(dòng)工作紀(jì)律常有散漫松懈,無(wú)拘無(wú)束的個(gè)別現(xiàn)象,黨員干部,員工在工作中的預(yù)見(jiàn)性,前瞻性和超前性還不強(qiáng),敢想敢干,敢說(shuō)敢碰,統(tǒng)籌工作,部門協(xié)調(diào)的能力有待進(jìn)一步提高和加強(qiáng)。
(三)對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀根本方法的要求,檢查在統(tǒng)籌兼顧,服務(wù)企業(yè),落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)工作中存在的不足。
由于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的業(yè)態(tài)形式與其它公司部門不同,對(duì)集團(tuán)提出的:“八大轉(zhuǎn)型”和“六大舉措”“保增長(zhǎng)、擴(kuò)市場(chǎng)”,提升超值服務(wù)等戰(zhàn)略決策和思路也只是一般了解了解。因此,在工作思路、目標(biāo)要求和具體措施方面距科學(xué)發(fā)展觀的要求,距集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的期望還有差距。主要表現(xiàn)在工作中不是從全局思考,統(tǒng)籌安排,而是習(xí)慣于按部就班,默守陳規(guī)、循規(guī)蹈矩;不是按照日新月異變化了的形勢(shì)提出有針對(duì)性的新舉措,創(chuàng)造性工作,而是憑老一套框框,老一套經(jīng)驗(yàn)辦事,遇事求穩(wěn)怕亂,求穩(wěn)怕險(xiǎn);在有關(guān)工作的擺布上不免有顧此失彼的現(xiàn)象,不敢大膽取舍。
(四)對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀核心的要求,檢查解決員工、客戶的愿望和要求在其切身利益落實(shí)中存在的情況。
科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,核心是以人為本?!鞍l(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展成果由人民共享”。堅(jiān)持以人為本的要求有差距,為人民群眾辦實(shí)事的自覺(jué)性不強(qiáng)。主要表現(xiàn)在實(shí)際工作中,往往比較注重如何把握政策、原則和規(guī)范,而對(duì)做好員工、尤其是經(jīng)營(yíng)戶的思想工作重視不足,有時(shí)還有急躁情緒,不管你提什么問(wèn)題和意見(jiàn),不是設(shè)身處地地體會(huì)和理解有關(guān)當(dāng)事人的心情和想法,有針對(duì)性地予以疏導(dǎo),而是認(rèn)為經(jīng)營(yíng)戶是“合約”的遵守者,并非決策者,有了問(wèn)題只強(qiáng)調(diào)“合約”的嚴(yán)肅性。在工作要求上有時(shí)不用腦思想當(dāng)然,存在片面性;對(duì)客戶、員工利益落實(shí)解決中不夠科學(xué),不能盡善盡美。
二、產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因
之所以存在上述問(wèn)題,原因固然是多方面的。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,進(jìn)行由此及彼、由表及里的歸納和分析,主要涉及以下幾點(diǎn):
1、黨支部組織黨員理論學(xué)習(xí)不夠深入。宗旨觀念和學(xué)習(xí)意識(shí)樹(shù)得不牢,尤其是聯(lián)系實(shí)際改造主觀世界和客觀世界的自覺(jué)性不強(qiáng),對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的要義、核心、基本要求和根本方法全面理解不深刻,因此,在學(xué)用結(jié)合上,也沒(méi)有很好的把理論運(yùn)用到實(shí)踐中去指導(dǎo)學(xué)習(xí),指導(dǎo)生活,指導(dǎo)工作。
2、黨支部全局意識(shí)不強(qiáng),思想解放不夠。注重一企一策,注重局部利益,未能自覺(jué)地運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀的理論、觀點(diǎn)和根本方法來(lái)統(tǒng)一思想,統(tǒng)籌工作;未能很好的按照集團(tuán)的戰(zhàn)略思維來(lái)統(tǒng)一認(rèn)識(shí),統(tǒng)一步伐,指導(dǎo)工作。這就造成了思想不夠解放,手腳放不開(kāi),求穩(wěn)怕險(xiǎn),求穩(wěn)怕亂的顧慮,使得市場(chǎng)的管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)上還存在著不嚴(yán)、不細(xì)、不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象。
3、以人為本的觀念樹(shù)得不牢。對(duì)如何做好新形勢(shì)下的員工和經(jīng)營(yíng)戶思想工作研究不夠,思考不多,對(duì)員工、經(jīng)營(yíng)戶在想什么、需要我們做什么,有時(shí)聽(tīng)之任之,研究、解決不及時(shí)。
三、繼續(xù)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)工作措施的落實(shí)
(一)總體思路。
當(dāng)前,社會(huì)各界還處在經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響時(shí)期,既是嚴(yán)峻挑戰(zhàn),更是發(fā)展機(jī)遇。我們要與集團(tuán)黨委的決策部署保持高度一致,扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),自覺(jué)把科學(xué)發(fā)展觀的要求,轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的工作措施,努力在各項(xiàng)工作中形成謀科學(xué)發(fā)展之策、干科學(xué)發(fā)展之事、成科學(xué)發(fā)展之業(yè)的良好氛圍,推動(dòng)各項(xiàng)工作全面發(fā)展。
(二)主要措施
1、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高全體黨員的政治理論修養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作,堅(jiān)定正確的理想信念。我們不僅要深入學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),用知識(shí)武裝頭腦,而且還要運(yùn)用落實(shí)到平常的工作中。在學(xué)習(xí)中,要有目的,有方向,要進(jìn)行系統(tǒng)思考、系統(tǒng)安排。不管學(xué)什么,都要與推動(dòng)本職工作結(jié)合起來(lái),在實(shí)踐中善加利用,解決學(xué)習(xí)不夠重視、功底不夠扎實(shí)、工作成績(jī)不明顯的問(wèn)題。一定要有一種學(xué)習(xí)的危機(jī)感、緊迫感,把學(xué)習(xí)知識(shí)、解放思想、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù),當(dāng)作一種工作和追求,牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念。依靠解放思想和企業(yè)發(fā)展來(lái)切實(shí)解決好企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中存在的主客觀問(wèn)題。一是在現(xiàn)有的基礎(chǔ)條件上進(jìn)一步開(kāi)拓思路,見(jiàn)縫插針,擴(kuò)充收入渠道,增加企業(yè)收益;二是進(jìn)一步加強(qiáng)市場(chǎng)的管理、服務(wù)和協(xié)調(diào),優(yōu)化市場(chǎng)環(huán)境,亮化市場(chǎng)通道,展現(xiàn)企業(yè)形象;三是常備不懈進(jìn)一步抓好市場(chǎng)消防治安工作的有效管理,在目前狀況下,重在管理,重在巡查,重在教育,對(duì)市場(chǎng)的消防通道進(jìn)行劃線標(biāo)示,嚴(yán)禁占道經(jīng)營(yíng),嚴(yán)禁堵塞通道。
第三篇:教師發(fā)展觀整改措施
一、思想政治方面。
1、針對(duì)自己對(duì)哲學(xué)的學(xué)習(xí)不夠深入,初嘗輒止,和對(duì)人生觀、價(jià)值觀的取向模糊這一問(wèn)題,我還需加強(qiáng)對(duì)哲學(xué)的學(xué)習(xí),特別是加強(qiáng)對(duì)名人和偉人的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的處事態(tài)度,學(xué)習(xí)他們的崇高精神,以不斷豐富自己內(nèi)涵,不斷提高自己的精神境界。
2、針對(duì)自己對(duì)職業(yè)道德只注重學(xué)習(xí)而忽視落實(shí)的缺點(diǎn),我深深認(rèn)識(shí)到,這便是學(xué)習(xí)還沒(méi)有到家,學(xué)無(wú)收獲的體現(xiàn),仍需加強(qiáng)學(xué)習(xí),并要努力付諸實(shí)踐,以達(dá)到提高和學(xué)以致用的效果。
3、針對(duì)自己工作作風(fēng)和態(tài)度時(shí)而積極時(shí)而消積的情況,我將在自己身上找問(wèn)題,找不足,排除主觀誘因,以大局為重,切實(shí)糾正自己的不良工作作風(fēng)和態(tài)度。
二、班級(jí)管理和業(yè)務(wù)工作方面
1、以前班級(jí)管理沒(méi)有突出“愛(ài)”的主題,管理工作缺乏藝術(shù),由于某些事情未得到妥善處理,致使師生關(guān)系不和諧,還影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)我自個(gè)兒的工作。在今后的工作中,要認(rèn)真踐行以愛(ài)施教的原則,努力改進(jìn)不良局面。
2、自己對(duì)專業(yè)的學(xué)習(xí)不深入,時(shí)有“一碗水不足以分學(xué)生”的情況出現(xiàn),我將在今后的工作和學(xué)習(xí)中,加強(qiáng)對(duì)專業(yè)的學(xué)習(xí),認(rèn)真鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)浜妹恳惶谜n,上好每一堂課,讓學(xué)生有更大的收獲。
第四篇:科學(xué)發(fā)展觀整改措施
學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀個(gè)人整改措施
蔡仲平
開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來(lái),本人按照上級(jí)和學(xué)校的統(tǒng)一要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)理論文章,積極撰寫讀書(shū)筆記和體會(huì)文章,務(wù)求個(gè)人學(xué)習(xí)實(shí)效??茖W(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)階段以來(lái)在認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上,結(jié)合本人工作實(shí)際和個(gè)人思想實(shí)際,深入查找不符合科學(xué)發(fā)展觀的思維方式和工作方式,認(rèn)真剖析思想、能力、工作等方面存在的差距和不足,并針對(duì)查找出的突出問(wèn)題及時(shí)認(rèn)真改正。
通過(guò)前一階段科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)習(xí),經(jīng)過(guò)深刻的剖析,我充分認(rèn)識(shí)到了自身存在的不足,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、欠缺對(duì)學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)的高度。要想做到真正的學(xué)習(xí),必須有足夠的認(rèn)識(shí)程度。我雖然給自己制定了學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計(jì)劃,但往往會(huì)由于平時(shí)較多的工作加以延誤,產(chǎn)生了“學(xué)不學(xué)不是很重要,做到工作才重要”的以干代學(xué)的思想,沒(méi)有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置,缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神。
2、欠缺學(xué)習(xí)知識(shí)的廣度和深度。俗語(yǔ)說(shuō),敷衍的學(xué)習(xí)莫如不學(xué)。在平時(shí)的學(xué)習(xí)中,只注重看些時(shí)世新聞 之類書(shū)籍,對(duì)政治理論方面的知識(shí)涉獵較少;只注重基本的材料整理方面的知識(shí),對(duì)有一定深度的業(yè)務(wù)知識(shí)涉獵較少。學(xué)習(xí)的知識(shí)缺乏理論上的深度和廣度,對(duì)思想和靈魂的觸動(dòng)不夠,學(xué)習(xí)停留在表面上。而這次科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展就是要求我們觸動(dòng)靈魂,挖掘不足的深層次因素,是一次真正的自我洗禮、自我完善的過(guò)程。
3、欠缺學(xué)習(xí)的方法和效果。正所謂“欲速則不達(dá)”,沒(méi)有創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式,沒(méi)有學(xué)習(xí)后的自我檢查,就不能達(dá)到真正的學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)的目的是為了更好的指導(dǎo)實(shí)踐,理論能夠指導(dǎo)實(shí)踐,實(shí)踐又會(huì)極大的豐富理論,所以如果欠缺學(xué)習(xí)的方法,就不能夠保障學(xué)習(xí)的效果。
4、愛(ài)崗敬業(yè)上做得不夠突出。狹隘地認(rèn)為自身素質(zhì)還可以,考試考核我都能應(yīng)付,逐漸放松了對(duì)專業(yè)的鉆研。
5、教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹,只停留在表象上,沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)很多困惑,業(yè)務(wù)能力有待提高。
6、對(duì)后進(jìn)生有時(shí)態(tài)度不冷靜,說(shuō)話有傷學(xué)生的自尊,不能從根本上解決問(wèn)題。
7、有時(shí)對(duì)學(xué)生中出現(xiàn)問(wèn)題,也懶得跟家長(zhǎng)聯(lián)系,總是想,自己能解決個(gè)什么樣就什么樣吧。
8、對(duì)學(xué)生嚴(yán)肅有余,親和不足。較少關(guān)心學(xué)生的情緒等心理問(wèn)題。
本人結(jié)合自己的工作崗位,針對(duì)個(gè)人存在的問(wèn)題和不足,采取相應(yīng)的整改措施,努力進(jìn)一步提高覺(jué)悟,增強(qiáng)黨性,解放思想,爭(zhēng)創(chuàng)實(shí)績(jī),以自己的實(shí)際行動(dòng),來(lái)答復(fù)科學(xué)發(fā)展觀。
主要措施:
1、強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。以 “三個(gè)代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線,通過(guò)學(xué)習(xí)使自己在人生觀價(jià)值觀以及世界觀上有較大的改變,使之更能適應(yīng)當(dāng)前生產(chǎn)生活的需要。在身體力行上不斷有新進(jìn)步,在推動(dòng)工作上不斷有新進(jìn)展。政治理論學(xué)習(xí)要突出重點(diǎn)、有的放矢、形式多樣、注重實(shí)效。
2、定期與同事學(xué)習(xí)討論敞開(kāi)思想,聯(lián)系工作,結(jié)合存在的問(wèn)題,積極開(kāi)展嚴(yán)肅的、真誠(chéng)的、實(shí)事求是的批評(píng)與自我批評(píng),使自己能夠適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的要求。
3、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。嚴(yán)格要求自己,做“三個(gè)代表”有效的、科學(xué)的實(shí)踐者,腳踏實(shí)地的做好各項(xiàng)工作。一切以黨和人民的利益為出發(fā)點(diǎn),不急功近利,不計(jì)較個(gè)人得失,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)做好每件事,用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)樹(shù)樣子,體現(xiàn)人生價(jià)值,不斷提高個(gè)人素質(zhì),爭(zhēng)取在本職工作崗位上發(fā)揮更大的作用。
4、不斷學(xué)習(xí)吸取先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、方法,樹(shù)立先進(jìn)的教學(xué)思想和教學(xué)理念。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)緊迫感,提高服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí);加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),虛心求教,探索教學(xué)理論,改進(jìn)教學(xué)方法。
5、走進(jìn)學(xué)生心里,尊重學(xué)生,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生。學(xué)生在成長(zhǎng),犯錯(cuò)是難免的,作為老師,我們應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)孩子所犯的錯(cuò)誤,深入了解孩子的內(nèi)心,找到原因,然后根據(jù)學(xué)生不同的心理進(jìn)行引導(dǎo),使學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己所犯的錯(cuò)誤,并明確錯(cuò)誤的危害,誘使學(xué)生從內(nèi)心正確認(rèn)識(shí),進(jìn)而改正錯(cuò)誤。
通過(guò)這次學(xué)習(xí),我將會(huì)在以后的教學(xué)中牢固樹(shù)立服務(wù)學(xué)生和家長(zhǎng)的意識(shí),規(guī)范自己的一言一行,嚴(yán)格履行教師的義務(wù)和職責(zé),使自己成為學(xué)生,家長(zhǎng),社會(huì)滿意的人民教師,為學(xué)校教育工作奉獻(xiàn)自己的一份力量.
第五篇:醫(yī)院發(fā)展觀整改措施
“科學(xué)發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),根本方法是統(tǒng)籌兼顧?!边@四句話是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求的集中概括。通過(guò)這次學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,所以我們一定要全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì),增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念,著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題,來(lái)推動(dòng)我們婦產(chǎn)科的各項(xiàng)工作開(kāi)展。
在當(dāng)今社會(huì),新的形勢(shì)下,我們婦產(chǎn)科面臨分科的艱巨任務(wù),我們只有正確把握科學(xué)發(fā)展觀的理論意義和實(shí)踐要求,堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)工作、研究問(wèn)題,結(jié)合我們的工作實(shí)際,來(lái)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,特別是針對(duì)當(dāng)前我科存在的問(wèn)題,我們更應(yīng)該要用科學(xué)發(fā)展觀來(lái)分析問(wèn)題,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),改變管理模式,逐步走向正規(guī)化管理。
一、目前我科存在的問(wèn)題
1、管理不到位
表現(xiàn)為上班有遲到早退現(xiàn)象,有各種文件書(shū)寫馬虎的不良習(xí)慣,十三項(xiàng)核心制度落實(shí)不到位現(xiàn)象。
2、思想不解放,創(chuàng)新不夠
表現(xiàn)為對(duì)宗旨要求理解不深不透,意識(shí)觀念不強(qiáng)。思想解放不夠,開(kāi)拓進(jìn)取不足,創(chuàng)新精神欠缺,科室發(fā)展緩慢。
3、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀不夠深刻,業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高
表現(xiàn)為理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓的不緊,學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高,興趣不濃,缺乏自主性,不能夠自主的去學(xué)習(xí)新的理論、新的思想。
4、工作不夠扎實(shí)
表現(xiàn)為工作干勁不足,處理事情方法比較簡(jiǎn)單,創(chuàng)新精神不夠,對(duì)問(wèn)題未作深層次的分析,思考不夠等。
二、主要措施:
1、大膽管理,認(rèn)真落實(shí)十三項(xiàng)核心制度,抓好各種文件書(shū)寫,用新的管理模式,推動(dòng)科室的發(fā)展
2、樹(shù)立新理念,開(kāi)動(dòng)腦筋,著力研究適應(yīng)新時(shí)期發(fā)展形勢(shì)的新方法、新舉措;轉(zhuǎn)變觀念,開(kāi)拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想,大膽改革,增強(qiáng)效益。
3、強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。以 “三個(gè)代表”重要思想和“十七大”精神為主線,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),熟練掌握各項(xiàng)操作,培養(yǎng)學(xué)習(xí)的氛圍,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的興趣,掌握新的理論和方法,更好的為病人服務(wù)
4、堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是的思想路線,時(shí)刻牢記黨的宗旨,不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,做敢于負(fù)責(zé)的模范,做善于團(tuán)結(jié)的模范,做廉潔奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎實(shí)實(shí)辦事,努力做出榜樣,帶領(lǐng)全科人員,做合格的白衣戰(zhàn)士,在工作中,要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,獻(xiàn)身事業(yè),不畏壓力,勇挑重?fù)?dān),切實(shí)肩負(fù)起神圣使命。在工作中發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)精神,用我們實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)去努力踐行“科學(xué)發(fā)展觀”。爭(zhēng)創(chuàng)一流。用一流的干勁、一流的作風(fēng)、一流的業(yè)績(jī)向人民交一份滿意的答卷。
二、努力方向
隨著改革的浪潮,我們婦產(chǎn)科最近分成了二個(gè)科室,今后面臨的困難也很多,但是我們只要攜手努力,認(rèn)真完善各項(xiàng)制度,很好的落實(shí)下去,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)隊(duì)伍的專業(yè)化建設(shè),加大業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高我們的專業(yè)素質(zhì)。認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,做好我們?cè)撟龅氖虑?,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和我們的共同努力,我相信我們的明天一定會(huì)更加美好!