第一篇：黨建述職述廉報告

述職，就是要報告學習、思想、工作、作風的情況，特別是貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況和完成本人職責范圍內(nèi)的工作情況;述廉，就是要報告抓黨風廉政建設的情況和帶頭執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的情況以及對親屬、身邊工作人員加強教育、嚴格要求的情況。述職述廉報告要怎么寫呢?小編精選了一些關于述職述廉報告的優(yōu)秀范文，讓我們一起來看看吧。

黨建述職述廉報告

20XX年以來，我不斷堅持與時俱進創(chuàng)新基層黨建工作，適應農(nóng)村工作新常態(tài)，改進工作方法，切實履行支部書記抓黨建第一責任人職責，有效的促進村基層黨建工作，現(xiàn)述職如下：

一、履職工作情況

一是加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。切實履行兩個主題責任，作為抓基層黨建的第一責任人，要真正把基層黨建工作放在心上、扛著肩上、抓在手上。盡心、盡職、盡責。我即是這樣想的，也是這樣做的。全年先后六次召開支部會研究部署發(fā)展黨員、村陣地建設、“兩嚴教育”及群眾路線教育實踐活動中重難點問題，帶頭落實支部各項制度。

二是積極探索，不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展。認真分析村黨員發(fā)展現(xiàn)狀，注重人才培養(yǎng)，積極推進鎮(zhèn)委發(fā)展黨員“兩試一公開”新模式，20XX年我村有3名發(fā)展積極分子參與鎮(zhèn)組織的遴考，在全鎮(zhèn)27名參與遴考成員中，我村3名同志脫穎而出，其中，梁宵同志綜合考評獲第二名，受到鎮(zhèn)黨委好評。

三是按照要求精心組織抓好“兩嚴”教育活動。村支部成立了“兩嚴”學習指導組，切實加強對村“兩嚴”教育活動的指導，確保村支部“兩嚴”教育活動不走過場，同時，在村兩委班子中，開展“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”為主題的實踐活動，以“競進”精神狀態(tài)應對新常態(tài)、團結(jié)帶領廣大黨員干部積極參與新農(nóng)村建設，推進從嚴治黨的偉大實踐。

四是嚴格要求，不斷強化基層干部的作風建設。先后組織制定了村干部工作考核辦法及實施細則，并不定期對村干部執(zhí)行作風建設情況進行督查，在年底兌現(xiàn)村干部工資時有據(jù)可查，區(qū)別對待有效的激發(fā)村干部的工作熱情，對黨員履職建設進行監(jiān)督，XX年處理違紀黨員1人，使廣大黨員從中受到了教育和警示作用。

五是夯實基礎，加強對基層黨員陣地建設。20XX年，我們嚴格按照程序，通過政府平臺招標，投資78萬余元對黨員群眾服務中心新建，預計20XX年4月竣工，按照“五務合一”的要求建成后，達到上級組織部門的要求;結(jié)合每年黨員春訓認真開展“三講四評”活動;扎實抓好“三辦”工作法，遠程教育等常規(guī)工作;基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強。

二、存在的主要問題及原因分析

一是農(nóng)村無職黨員管理存在缺位現(xiàn)象。我村共有黨員92名，其中無職黨員人數(shù)80人，占黨員人數(shù)的86.9%，在加強無職黨員管理引導發(fā)揮作用方面做得不夠，部分無職黨員還存在黨員宗旨意識不牢，黨員觀念弱化，黨員意識薄弱和奉獻意識不強等問題。

二是村級基層黨建工作經(jīng)費嚴重不足。無法滿足基層組織開展相關工作要求，上面千根線，基層一針穿，受人力、權(quán)限、保障等多方制約，基層黨組織難以全面承接服務和履職責任。

三是村級后備干部培養(yǎng)嚴重缺乏。目前我村兩委班子5名成員中，36歲及以下只有1名，占兩委成員總?cè)藬?shù)的20%，村干部的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)需進一步優(yōu)化，后備干部培養(yǎng)力度有待加強。

造成以上問題的主要原因：一是黨員絕大多數(shù)年齡偏高，加上部分黨員長期在外務工和投靠子女，造成管理難度加大。二是村集體經(jīng)濟財力有限，難以維持村級正常運轉(zhuǎn)。三是有志青年從學校直接步入社會，在家覺得付出多，報酬少，沒有吸引力等。

三、下步工作思路和主要措施

20XX年是實現(xiàn)“XXX”規(guī)劃的開局之年，抓好基層黨建要以落實“四個全面”戰(zhàn)略布局，深入踐行“五大發(fā)展”理念為己任，牢固樹立抓好黨建是的政績工作理念，扎實開展“學黨章、黨規(guī)，學系列講話，做合格黨員”學習教育。

一是不斷加強基層黨建工作責任。更進一步明確支部書記抓基層黨建第一責任人的責任，建立基層黨建組織書記定期進行黨建述職制度，按照要求主持制定一套轉(zhuǎn)變工作作風與工作計劃，每半年主持召開一次高標準的民主生活會，并建立健全作風建設長效機制。

二是集中精力夯實黨建基礎。完善便民服務制度，堅持村干部值班制度，做到制度上墻，責任到人，工作到位，對村干部值班情況“一周一查，一月一通報”，并將檢查結(jié)果作為年終考核的依據(jù)，不定期的組織村兩委開展黨的ZUI新理論知識的學習，努力提高村干部政治素養(yǎng)和服務水平。

三是加強村無職黨員的管理。暢通出口，全面推行無職黨員設崗定責管理制度，并結(jié)合“幸福網(wǎng)格”創(chuàng)建工作，深入推行“三辦工作法”，引導無職黨員參與集體經(jīng)濟發(fā)展，村務監(jiān)督，矛盾調(diào)解，治安巡防中，發(fā)揮無職黨員的引領作用，增強在群眾中的影響力。

四是加大后備干部培養(yǎng)力度。推廣村后備干部公開招考制度，面向村廣大優(yōu)秀青年人才招考后備干部，拓寬后備干部選拔渠道，實施黨員創(chuàng)業(yè)致富工程，蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領軍人才培養(yǎng)工程，鼓勵支持和幫扶一批黨員創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)致富帶富能力強的黨員干部納入后備干部管理。

黨建述職述廉報告

20XX年在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，作為黨建工作的第一責任人，我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委的方針政策，團結(jié)帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新，扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村各項工作又好又快的發(fā)展。下面，我將村黨建和廉潔方法作如下述職，敬請大家評議。

一、履職工作情況

一是加強學習，把握政策，不斷提升班子整體素質(zhì)和自身素質(zhì)。作為黨建第一責任人，我深感責任重大，為此，我始終堅持把學習作為提高素質(zhì)，完善自我的首要任務，在學習方法上堅持學以致用，把集中學習和個人自學相結(jié)合，努力做到工作學習兩不誤。一是加強黨的方針政策和政治理論學習，不但提高理*底和政策水平。理論素質(zhì)是每一個村干部的思想政治素質(zhì)的靈魂，為此，認真組織學習了有關理論和XX全會精神，進一步堅定信念，凈化思想，強化立黨為公，從嚴治黨的新理念，在大是大非的問題上，做到立場堅定，態(tài)度鮮明，堅持黨的方針政策和鎮(zhèn)黨委保護高度一致。二是加強了法律法規(guī)學習，特別是20XX年度開展的土地確權(quán)，深入開展有關法律的培訓，厲行依法治村。

二是健全制度，增強黨建工作的活力。健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開了班子會議，研究討論今年把基層黨建作為工作的重點，納入重要議事日程，認真按照鎮(zhèn)黨委的考核目標，認真進行細化、量化、責任到人，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，張貼在公示欄，廣泛接受監(jiān)督。一是完善“三會一課”制度，即基層黨建例會制度，每半月召開一次，探索黨建工作的新思路;二是實行外出黨員聯(lián)系制度，登記造冊，留存聯(lián)系方式，做到隨時有活動隨時聯(lián)系，共同發(fā)揮作用;三是健全“三辦”工作法。嚴格坐班制度，做到村委會上班期間，有值班人員為村民辦實事。

三是服務全局，促進工作有序開展。

1、注重民生，穩(wěn)步發(fā)展社會事業(yè)，改善村級面貌。20XX年依托整理項目，在我村大力開發(fā)，將整全村主干道、大溝大渠全部硬化，徹底解決行路難和內(nèi)澇問題。20XX年共硬化水泥路10多公里，三面光的大梯形渠、U型渠2萬多米，整修生產(chǎn)道1萬多米，橋梁4處。路、渠全部貫穿于周邊的村和組，我村水泥路八橫兩豎的框架。以年初“三萬”活動和國土整理項目為契機，共植楠樹、桂花樹、廣玉蘭共計4000余棵，美化和綠化我村的環(huán)境。

2、積極向外爭取資金，改造了村級活動陣地建設和辦公設施建設，為村民辦事提供方便，使得村干部辦公有個好環(huán)境，能夠安心辦公。爭取“一事一議”項目，購置12個勾臂箱，方便群眾，凈化環(huán)境，盼望以久的自來水20XX年在我村實現(xiàn)了，讓300多人用上了安全的鞏河水。

四是突出重點，不斷壯大村級經(jīng)濟，增強農(nóng)戶收入。一是加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，鼓勵全村的農(nóng)戶調(diào)整結(jié)構(gòu)，種植大蒜、魚腥草、早廣椒等蔬菜;二是發(fā)展養(yǎng)殖業(yè);三是發(fā)展藕的種植面積，依托地理商標的優(yōu)勢，做到“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)，帶動各種蔬菜發(fā)展，來增加農(nóng)民收入。

五是統(tǒng)籌兼顧，切實加強黨建、精神文明建設。高度重視移民穩(wěn)定工作，積極做好民事調(diào)解工作，切實把各種矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，通過全市推廣的網(wǎng)格化管理，治安巡邏工作，為建設和諧社會，保護村民的安定生活發(fā)揮了很好的作用，目前我村共計108個黨員，進一步健全組織生活制度，堅持“三會一課”制度，參加組織生活會，認真落實，充分發(fā)揮黨員在各方面的帶頭作用，獻言獻策，我村今年“按標施保”、精準扶貧的評議中，嚴格按照程序，杜絕人情保、關系保，認真開展審核評議，做到了公開、公平、陽光操作。

六是廉潔從政，嚴格要求自己。作為一名黨支部書記，我認為自身的一言一行都關系到黨在人民群眾中的形象，為此，在日常生活中，我始終堅持嚴格要求自己，用黨紀黨規(guī)來約束自己，帶頭落實黨風廉政責任制，不占公共財產(chǎn)私用，直系親屬有困難有癌癥不參加低保，特別是20XX年國土整理項目，不利用手中權(quán)利搞特殊化，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和信任。

二、存在主要問題及原因分析

在工作取得的同時，也存在著以下四個方面的不足，第一思想上對學習不夠重視，第二黨員教育管理工作有所欠缺，第三入黨積極分子培養(yǎng)有待加強，第四創(chuàng)服務性黨組織有待提升。這些問題的根源在于：一是思想認識不到位，表現(xiàn)在重事物輕學習，工作創(chuàng)新意識不強;二是對黨員教育管理方法措施欠缺，重學習輕監(jiān)管;三是各項制度不是很健全，執(zhí)行制度力度不夠。

三、下步工作思路和主要措施

20XX年，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，村“兩委”班子積極配合，黨員大力支持，取得了一定的成效，與上級和人民的要求還相差很遠。20XX年，我將認真學習貫徹黨委的部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，確保黨建工作的責任明確到位，措施落實到位，問題解決到位，向黨委和人民群眾交一份滿意的答卷。主要做好以下五個方面的工作：

1、嚴格按照堅持標準，保證質(zhì)量的原則，認真做好黨員發(fā)展工作;

2、切實加強對流動黨員的教育管理，讓每名黨員充分煥發(fā)自身的光和熱;

3、高標準嚴要求落實好“三會一課”制度，讓每項工作落到實處;

4、加強作風建設，進一步改進工作作風，強化為民服務，密切黨群關系;

5、健全各項制度，加強監(jiān)管力度，為各項工作開展提供有力保障。

黨建述職述廉報告

20XX年，我在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，創(chuàng)新工作思路，引進工作方法，在村“兩委”班子共同努力下，我村黨建工作作了一些工作，現(xiàn)述職如下：

一、履職工作情況

一是狠抓基層組織建設，堅持黨要管黨。年初組織召開支委會，主持制定了村全年黨建工作計劃;對村“兩委”成員和各黨小組長提出了工作要求，明確了工作任務。嚴肅黨內(nèi)制度，認真落實黨員“三會一課”制度等，為黨員講黨課2次;嚴格工作紀律和財務紀律，規(guī)范村“兩委”成員日常行為，為民多辦實事。

二是加強理論學習，提高理論素質(zhì)。結(jié)合黨員春訓和教育實踐活動，組織全體黨員進行理論知識學習，重點學習黨的XX全會精神、總書記系列講話精神，提升全體黨員思想理論素質(zhì)。完成多項學習筆記6000多字，組織全總支黨員群眾開展集中學習4次。

三是加強班子建設，建設戰(zhàn)斗堡壘。在重大問題決策上，堅持民主集中制，遇問題及時溝通，充分聽取大家意見，集智匯力，堅持統(tǒng)分結(jié)合，有分有合的原則，明確“兩委”成員崗位職責和分工，做到“工作有人做、責任有人擔”;堅持黨務公開和村務公開制度，對惠農(nóng)政策、低保評議等事務及時公開，主動接受群眾監(jiān)督;增強班子團結(jié)，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力，加強班子作風建設，做到勤政為民。

四是抓黨建，促發(fā)展。加強基層黨建陣地建設，20XX年投資11萬元對黨員活動中心和便民服務室進行了全面維修和改造，基本上達到各項標準。今年借助土地整理機遇，村內(nèi)新增U型渠7000多米，全村硬化渠道全覆蓋，村內(nèi)新增田間水泥路2.2公里，水泥路基本上全覆蓋。村投資改造垃圾池25口，東大道下水道改造100米。新建健身器材場地一處，促進了全民健身活動。

二、存在的主要問題及原因分析

一是傳達上級精神有遺漏。我村共有黨員118人，其中65歲以上的老黨員43人，占黨員總?cè)藬?shù)的36.4%。部分年齡大的黨員由于行動不便，在集中學習和討論村內(nèi)事務方面不能及時參與，中央和各級黨委的精神不能及時傳達到位，二是流動黨員管理方面較薄弱。我村20%的黨員外出務工的流動黨員，對于他們村黨組織除通過短信、電話等方式進行日常溝通外，管理措施較少，無法經(jīng)常組織其參與黨內(nèi)活動，對其思想動態(tài)、工作情況無法及時掌握，也影響了日常黨員活動的開展。三是黨員隊伍結(jié)構(gòu)不合理。全村118名黨員，35歲及以下的僅有19人，36至45歲的20人，黨員老齡化嚴重，黨員隊伍缺少新鮮血液，創(chuàng)新意識和帶動能力不足;大專及以上學歷的僅有11人，中專7人，高中30人，黨員文化程度平均值較低。

對于產(chǎn)生上述問題的原因，我認為主要有以下幾點：一是創(chuàng)新意識不強，隨著時代發(fā)展和村情變化，我個人思想跟不上形勢發(fā)展的要求，工作上習慣憑經(jīng)驗辦事，創(chuàng)新意識不強。二是黨建工作抓得不夠。對黨建工作沒有認真研究，抓而不實，平時習慣跟著鎮(zhèn)黨委的指揮走，主動作為不夠。

三、下步工作思路和主要措施

一是加強黨員隊伍日常管理。制定合理的激勵措施，充分調(diào)動黨員干部工作積極性，鼓勵為村集體發(fā)展建言獻策;制定老年黨員上門幫扶學習制度，建立外出務工黨員聯(lián)系制度每季度通過電話溝通1次，第年書面溝通1次，逢年過節(jié)上門走訪流動黨員。

二是不斷夯實黨建工作基礎。村“兩委”成員嚴格按照值班要求值班，值班情況與村干部報酬掛鉤;堅持周一工作例會制度和“三會一課”制度，切實提高全體干部和黨員政治素質(zhì)和業(yè)務水平。

三是堅持黨建引領促進發(fā)展。把黨建工作貫穿經(jīng)濟工作的全過程，讓廣大黨員干部在發(fā)展實踐中提高認識，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，推動經(jīng)濟工作再上新臺階，基礎設施建設不斷得到深化。

四是積極探索，不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展模式。發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)青年積極份子，入黨2—3名，增加黨的新鮮血液和戰(zhàn)斗力。

五是加強后備干部培養(yǎng)力度。拓寬年輕后備干部選拔渠道，從大中專生、退伍復員軍人、外出務工回鄉(xiāng)能人中培養(yǎng)選拔后備干部，并納入后備干部人才庫，確保村級事業(yè)后繼有人。

以上述職職如有不妥，懇請批評!

黨建述職述廉報告

20XX年，村在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，認真貫徹落實黨要管黨，從嚴治黨的總要求，不斷改進工作方法，團結(jié)帶領全村黨員干部開創(chuàng)我村黨建工作的新局面，現(xiàn)將一年來的黨建工作情況述職如下：

一、履職工作情況

一是建機制，履行管黨責任。認真落實“支部管黨建，書記抓黨建”的責任，建立了支部統(tǒng)一領導、書記牽頭抓總、明確黨建工作分工的工作機制，支部書記負總責親自抓，并把黨建工作列入日事議程，20XX年先后開了6次專題會議研究部署黨建工作。

二是抓班子，強化自身建設。堅持把班子建設作為黨建工作首要任務來抓，強化班子政治理論學習，努力提高政治思想素質(zhì)，建立健全支部班子議事和各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，狠抓班子作風建設。在黨的群眾路線教育實踐活動中，書記帶頭講黨課。

三是勇?lián)敚ぷ鞒尚Ш?。強化擔當意識和責任心，要求班子成員對職責范圍內(nèi)的工作敢抓敢管，定準目標，定實措施。用正確的態(tài)度去對待工作，發(fā)揮好自己的作用，力爭各項工作取得好成績。20XX年農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，生產(chǎn)規(guī)劃，發(fā)展以大蒜為主導產(chǎn)業(yè)的蔬菜生產(chǎn)。建立漢宜路南500畝的蔬菜園區(qū)，畝產(chǎn)千斤糧蔬菜收入萬元錢。建立以三支渠沿線的苦瓜、絲瓜等特色蔬菜生產(chǎn)。建立沮河西200畝的早廣交、山藥、魚膽草的生產(chǎn)基地。各組連片50—100畝的大蒜蔬菜生產(chǎn)點一處，全村大蒜種植面積3000畝，蔬菜復種面積達4500畝。爭取一事一議項目硬化通彎道路800米，總投資21420元，多方籌集資金15萬元，硬化二組、三組蔬菜園區(qū)道路300米。中心路道路擴寬1100米，填土2900余方。積極爭取安全飲水項目，加強協(xié)調(diào)工作力度，確保項目順利實施，解決133戶386人飲水安全問題，提高村民生活用水質(zhì)量。爭取破舊房改造項目，全村改造48戶，改善村民居住環(huán)境。爭取電力改造項目，新增變壓器3臺，增容2臺，改變電壓低給村生產(chǎn)生活帶來不便的問題。

二、存在的主要問題及原因分析

一是村委干部工作有時不實。對分配下去的任務有時完成不盡人意，怕得罪人。村組干部責任田較多，經(jīng)常只顧忙于自己的農(nóng)活，有時保證不了正常的工作時間。村小組長為人民服務的意識不夠強，年齡結(jié)構(gòu)老化，年齡在50歲以上，文化水平低，開展工作難度較大，沒有發(fā)揮村小組長的作用，新農(nóng)保、新農(nóng)合有些組完不成任務。

二是黨組織建設的投入保障重視不夠。在財力弱的情況下，把有限的資金更多地用在了發(fā)展經(jīng)濟、村莊建設和民生保障上，對黨建工作投入較少。

三是體制機制還不完善。黨建工作責任落實還不夠好，沒有剛性約束，遠程教育和“三會一課”有時開會人員到不齊，請假、外出的多。黨員、干部的宗旨意識退化，年輕黨員忙于自己賺錢，年老黨員倚老賣老，沒有發(fā)揮好黨員的作用。

上述這些問題的存在有客觀原因，但更多是主觀原因，尤其是我個人要承擔主要責任。對“抓好黨建是稱職，抓不好黨建是失職”的思想樹立不牢，片面認為只要抓好鎮(zhèn)下達的各項工作任務，社會穩(wěn)定，黨建工作是軟任務，剛性要求少，這些問題待會后改進。

三、下步工作思路和主要措施

下一步，我將與支部、村委班子成員一起抓好黨建促經(jīng)濟，抓好黨建促發(fā)展，抓好黨建促民生，努力提升黨建科學化水平，力爭20XX年的黨建工作有一個很好的大提升。

一是抓好黨建保形象?？朔图m正重經(jīng)濟、輕黨建的思想，切實擔負起管黨的政治責任，把黨建工作同經(jīng)濟工作同布置、同落實。強化自身建設，以身作則，深入群眾，提高領導水平，狠抓工作落實，求真務實，認真解決群眾關心的熱點難點問題。我本人將根據(jù)本村委的具體情況，加大對村干部的教育和管理，加大黨建工作力度。

二是利用平臺保運行。按照“責任到人、工作到組”的原則，支部、村委干部包組，支部、黨小組長包黨員的工作思路，采取一對一的管理。利用遠程教育、“三會一課”等制度，對黨員進行教育，定期開展黨建活動，做到每個黨員遠程教育、開會、聽黨課必須無條件參加。加強學習，提高黨員的政治思想修養(yǎng)，在群眾中有較好的黨員形象。在工作、生活中對老黨員多關心，對年輕黨員多教育，困難黨員列入農(nóng)村低保范圍，對有發(fā)展前途的黨員在項目上給予扶持，使每個黨員感到黨的溫暖、組織上的關心。

三是壯大經(jīng)濟保發(fā)展。根據(jù)我村大蒜種植和牲豬養(yǎng)殖特點，今后，我們將花大力氣用于發(fā)展大蒜種植和生豬養(yǎng)殖，做好宣傳動員工作，調(diào)動村民的種植蔬菜的積極性。保證農(nóng)民增收，擴大村集體經(jīng)濟收入。

四是抓好隊伍保穩(wěn)定。為解決有些村組干部工作作風不實的問題，今后我們村“兩委”班子、村小組長開展集中學習教育活動。建立健全工作機制，對村、組干部做到責任明確，嚴格實行獎優(yōu)罰劣，保證干部作風得到根本性轉(zhuǎn)變。開展黨員“傳幫帶”活動，特別在宗旨意識上進行教育。年內(nèi)發(fā)展一名有知識、有理想的30歲以內(nèi)的新黨員，培養(yǎng)好3名入黨積極分子。確保村干部、村小組長的報酬。確保我村黨建、經(jīng)濟、社會穩(wěn)定等各項工作在今后有一個新的提升。

黨建述職述廉報告

一年來，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，作為抓基層黨建的第一責任人，本人充分發(fā)揮領導帶頭作用，積極團結(jié)和發(fā)動村兩委班子，以深入開展教育實踐活動為載體，立足實際，狠抓落實，全面推進黨員隊伍思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，為促進我村各項事業(yè)的又好又快發(fā)展，提供了堅強有力的組織保障。

下面，就村20XX年基層黨建工作述職如下：

一、履職工作情況

一是落實黨建工作責任制，完善各項規(guī)章制度。

1、帶頭加強學習，提高自身素質(zhì)。作為第一責任人，本人時刻把基層黨建工作放在各項工作首位，認真組織學習貫徹黨的XX全會精神，嚴格執(zhí)行總書記關于黨要管黨、從嚴治的黨的新要求，通過加強學習，把握中央省市的政策要求，不斷提高自身思想政治素質(zhì)。

2、始終堅持“三會一課”制度。定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會;按時上好黨課。通過召開“兩委”民主生活會，認真開展批評與自我批評，采取交心談心方式，查找各自工作中存在問題，并制定了存在問題的整改措施和辦法。同時通過召開支部大會，學習習總書記系列講話精神，給全體黨員干部補足精神之鈣，擦亮信仰之燈，切實調(diào)動了村“兩委”和黨員為人民服務的積極性，形成了工作合力。

3、嚴格落實“三辦”工作法，創(chuàng)建服務型基礎黨組織。確保村“兩委”開門辦事、村組干部巡回辦事、骨干黨員劃格辦事。20XX年，國家土地整治項目落戶我村，各種矛盾糾紛增多，我村推行了村干部包組，有能力的黨員包戶等模式，及時化解各種矛盾糾紛，確保項目順利實施，維護了社會穩(wěn)定，改善了村居環(huán)境。

二是以人為本，抓好班子和干部隊伍建設。

1、堅持民主集中制，規(guī)范陣地建設。圍繞決策民主化、制度化、科學化目標，做到充分聽取班子成員的意見，集思廣益，科學決策，有力推進各項工作順利開展。投入2萬多元添制檔案柜、電腦等，規(guī)范基層組織活動陣地，完善黨員群眾服務中心建設。

2、積極培養(yǎng)年輕干部，儲備后備人才。進一步解放思想，在村民公開選拔優(yōu)秀年輕人，為我村儲備后備干部。積極參加鎮(zhèn)委推行發(fā)展黨員“兩試一公開”的新模式，通過培養(yǎng)考察，我村發(fā)展黨員一名，預備黨員轉(zhuǎn)正一名。同時選拔任用一名年輕村主任助理，為村級干部隊伍注入新鮮血液。

3、強化干部作風建設，嚴格隊伍管理。扎實開展好黨風廉政建設，通過實踐“三嚴三實”教育活動，嚴守政治規(guī)矩，從我做起，從具體事情做起，狠剎“四風”時弊，堅守黨紀國法不逾越，執(zhí)行黨的紀律無例外，扎嚴實紀律和政治規(guī)矩貫穿履職全過程。

三是抓好基層黨建，引領和服務各項工作開展。

1、大力調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)，增加農(nóng)民收入。20XX年我村依托“集鎮(zhèn)”“長坂坡”大蒜馳名商標的品牌優(yōu)勢，因地制宜，發(fā)揮本村區(qū)位優(yōu)勢，拓寬增收渠道，擴大以大蒜、早辣椒、蔬菜為主的蔬菜產(chǎn)業(yè)，著力培養(yǎng)種養(yǎng)大戶。同時集體經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，爭取上級各種項目扶持資金近20萬元，盤活集體資源，壯大集體經(jīng)濟。

2、積極向上爭取，改善基礎設施。積極開展新一輪“三萬”活動，結(jié)合“綠滿沮漳”綠化道路3公里，植樹3000多棵;完善村容村貌，整治擴寬道路(欣欣幼兒園至段道路)寬3米，長1.5公里;結(jié)合國家土地整治項目，硬化道路7條4.5公里，溝渠25條1萬多米，植樹3000多棵，基本改善農(nóng)業(yè)基礎設施薄弱問題。

3、狠抓惠民服務，為民興辦實事。積極爭取農(nóng)技部門的“玉米全程機械化”項目為村民發(fā)放肥料5噸、種子1000斤;開展農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作，完成農(nóng)村土地實地測繪及第一輪核實公示工作;完成農(nóng)村低保、五保核查評議及老年人口抽樣普查工作;開展農(nóng)作物秸桿焚燒工作，成立專班，利用廣播、標語、橫幅等形式開展政策法規(guī)宣傳，確保我村無一例秸桿焚燒案例;重點開展農(nóng)村困難群眾的精準扶貧脫貧工作，根據(jù)困難群眾的實際需求落實幫扶對象及措施:全村精準扶貧戶139戶179人，20XX年脫貧5戶41人;全村完成農(nóng)村危房改造8戶;完成新型農(nóng)村合作醫(yī)療，農(nóng)村養(yǎng)老保險續(xù)保工作，合作醫(yī)療收繳率達到99%以上，養(yǎng)老保險續(xù)保率90%以上;完成農(nóng)村網(wǎng)格信息錄入及村級檔案達標工作。

二、存在的主要問題及原因分析

一是工作中偏重經(jīng)濟發(fā)展和保障民生。在黨建工作中存在說的多投入少，重布置輕落實。

二是流動黨員和無職黨員管理不到位。我村共有黨員90人，其中長期在外打工25人，占黨員總數(shù)的25%，個別無職黨員長期不參加組織生活，不繳納黨費，未進行有效處置。民主評議黨員流于形式，黨員作用發(fā)揮不明顯。

三是黨員教育有待加強。對少部分黨員出現(xiàn)的信仰危機沒有高度重視，對青年黨員教育關心不夠，導致村有2名黨員觸犯黨的紀律和國家的法律。

存在上述問題主要有以下幾點原因：一是重視不夠，黨建和經(jīng)濟工作兩手抓兩手都要硬做的不夠;二是經(jīng)費不足，活動開展少，黨員教育管理做得不夠;三是能力有限，平時忙于中心工作，靜下心來加強理論和業(yè)務學習不夠。

三、下步工作思路和主要措施

一是始終堅持把基層黨建工作放在首位。認真履行支部書記抓黨建第一責任人的職責，始終把主體責任扛在肩上，只能到位，絕不缺位，從嚴執(zhí)行黨的紀律，堅定理想信念，與黨中央保持高度一致;從嚴落實黨的責任，一心一意謀發(fā)展，聚精會神抓黨建。

二是繼續(xù)完善各項制度，以制度管人管事。堅持“三會一課”制度、“三講四評”黨員民主評議制度、值班制度、“兩試一公開”黨員發(fā)展制度、“三辦”工作法等黨建工作制度，完善基層黨建陣地建設，充分發(fā)揮便民服務室和網(wǎng)格化管理作用，通過制度加強班子建設，提升班子履職能力和為人民服務的本領，通過制度切實落實黨建工作責任，引領服務全村各項工作。

三是繼續(xù)加強黨員隊伍建設，夯實黨建工作基礎。重視黨員發(fā)展工作和后備干部培養(yǎng)，解放思想，通過“兩試一公開”大力培養(yǎng)選拔村級優(yōu)秀人才進入黨員隊伍。同時加大黨員干部教育培訓力度，努力提高黨員干部的政治素質(zhì)和綜合素養(yǎng)。強化黨員活動開展，特別是探索創(chuàng)新流動黨員管理服務模式，實施推行村干部及黨小組組長包聯(lián)系流動黨員的責任機制，促進黨員發(fā)揮先進帶頭作用。

四是繼續(xù)通過強化黨建引領服務全村中心工作。繼續(xù)引導村民進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進農(nóng)民增收。積極開展新一輪“三萬”活動，特別是完成精準扶貧脫貧工作，根據(jù)群眾的實際需求落實幫扶對象及措施，20XX年確保全村精準扶貧戶139戶179人全面脫貧。繼續(xù)為民興辦實事，落實民生保障。依法依規(guī)完成農(nóng)村低保、五保核查評議，確?！皯１M保”。完善農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記、農(nóng)作物秸桿焚燒、農(nóng)村危房改造、新農(nóng)合續(xù)繳、新農(nóng)保續(xù)保等工作。繼續(xù)通過向上爭取政策資金項目，改善基礎設施，讓群眾共享改革發(fā)展成果。

20XX年以來，在黨建工作中做了一些工作，取得了一些成績，但離上級黨組織要求和廣大人民群眾的期盼還有一定差距，我們決心在今后工作中，積極努力抓差補足，積極探索新時期、新形勢下抓好黨建工作的途徑和方法，真正為廣大人民群眾辦好事、做實事，更好地為我村經(jīng)濟發(fā)展而奮斗!

第二篇：基層黨建工作述職述廉報告

基層黨建工作述職述廉報告

今天小編為大家收集資料整理回來了關于基層黨建工作述職述廉報告，希望能夠為大家?guī)韼椭?，希望大家會喜歡。同時也希望給你們帶來一些參考的作用，如果喜歡就請繼續(xù)關注我們的后續(xù)更新吧！

基層黨建工作述職述廉報告范文一

現(xiàn)在，我將2016年履行基層黨建職責、開展基層黨建工作情況述職如下，請予評議。

一、履職工作特色和亮點

第一，切實履行直接責任人職責。牢記村黨組織書記是基層黨建工作的直

接責任人，認真落實中央和上級黨委關于基層黨建工作的一系列部署，堅持每月召開一次黨建例會，分解落實黨建工作任務，每季度召開一次黨員大會，邀請鎮(zhèn)領導或利用遠程教育平臺上黨課;先后制定和完善了村黨總支學習制度、黨員干部聯(lián)系點及聯(lián)系幫扶困難黨員制度、村黨總支委員向村黨組織公開承諾制度。

第二，認真開展軟弱渙散村整頓工作。村作為全縣34個軟弱渙散村之一，在上級黨委的指導下，我勇于正視差距、直面存在問題，首先，抓住在職干部的作風轉(zhuǎn)變不放，切實做到真辦事、辦實事、廉潔辦事。其次，認真解決群眾反映的村干部收取群眾養(yǎng)老保險金不及時上繳、低保政策落實有偏差、道路建設滯后等問題。再次，主動與黨員群眾談心交心，我先后與黨員群眾談心100多人次。通過整頓，我村黨組織得到了轉(zhuǎn)化升級。今年換屆我村實現(xiàn)多年沒有的一次性成功。我村發(fā)展黨員1名。

第三，強化建設服務型基層黨組織。以扎實開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動為契機，加強黨員、干部教育培訓，認真查找自身在思想上、工作上的問題和差距。深入開展“學講話、聽意見、正風氣”等活動，落實村干部結(jié)對幫扶制度。認真落實“四議兩公開”制度和“125”工作法，全年共公開事項28項、為群眾代理服務事項237件。

二、存在的主要問題和原因

一是思想上重視不夠，自覺性主動性不強，與上級要求差距明顯。平時抓經(jīng)濟社會事務投入精力較多，對黨建工作投入精力較少。平時在會上安排多，具體工作交給組織委員去做，自己去干的不多，致使工作成效不明顯。這主要是政績觀有偏差，對“抓好黨建是最大的政績”的認識不深，沒有真正把黨建工作當成硬任務。

二是工作中缺少擔當，創(chuàng)新意識不強，一些長期存在的突出問題沒能得到徹底解決。村黨組織活力不強，“雙帶”

能力較差，組織生活不正常，批評與自我批評“走過場”。村級集體經(jīng)濟空白，集體資產(chǎn)資源流失沒人過問。這主要是自己沒有開動腦筋深入謀劃，缺乏認真精神，工作標準不高，得過且過，沒能提出對策，形成制度。

三是服務意識不強，服務能力較弱，黨員干部聯(lián)系服務群眾的水平亟待提高。雖然實行了“125”工作法，但服務效果不好，群眾的滿意度不高。雖推行了無職黨員設崗定責，但黨員帶領群眾致富的能力較差，先鋒模范作用發(fā)揮的不好。這主要是我沒有帶好頭，沒有帶領村干部、黨員樹牢宗旨意識、增強黨性觀念，沒有加強自身能力培養(yǎng)。

三、下一步工作思路和主要措施

在今后的工作中，我將按照中央和上級黨委的要求，切實履行抓班子帶隊伍職責，從嚴從實抓好基層黨建工作，不斷提升工作水平。

第三篇：黨建工作述職述廉報告

述職述廉報告

各位領導、同志們：

按照分工，我的工作職責主要是協(xié)助書記主管鎮(zhèn)黨委常務工作，負責基層黨組織建設、組織工作，聯(lián)系xxxx村和xxxxx村。自任職以來，在鎮(zhèn)班子成員和全體干部職工的支持和幫助下，求真務實、廉潔自律、講究實效，依照自己的職責開展了各項工作?，F(xiàn)述職述廉如下：

一、勤于學習，廉潔從政，不斷提高自己的政治理論素質(zhì)和執(zhí)政為民的能力

我按照黨的理論工作要求和自己從事黨建工作的需要，重點學習了黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會精神、胡錦濤總書記在中國共產(chǎn)黨建黨90周年上的講話和州、縣黨代會精神，不斷加強了對黨紀政紀條例和組織等分管工作業(yè)務知識方面的學習。通過學習，自己的政治理論素質(zhì)和政策水平得到大幅提高。在履職過程中，作為一名副職領導干部，能夠自覺維護鎮(zhèn)黨委的集體領導，服從工作安排，能夠找準自己的位置，當好主要領導和班子的參謀，不出難題，不添亂。

二、求真務實，盡其所能，努力搞好分管各項工作任務 一是深入開展“第三個基層組織建設年”活動。按照“四 議兩公開”的工作要求，建立規(guī)范有效的農(nóng)村基層黨建工作機制，提高農(nóng)村基層黨組織和農(nóng)村黨員服務群眾、服務基層，推進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、維護農(nóng)村社會穩(wěn)定的能力。進一步加強 “三培雙帶”、雙向承諾、設崗定責創(chuàng)星、黨員示范戶等活動的開展，充分發(fā)揮村黨組織在建設新農(nóng)村新牧區(qū)中的領導核心作用。

二是對 “五好”村黨支部，實行跟蹤管理，提出更高要求。對“五個好”實行得不太好的村黨支部，及時組成工作組幫扶指導，使村班子團結(jié)協(xié)作，能按時完成安排的各項工作，促使村“兩委”班子不斷增強向心力、凝聚力和號召力。截止目前，我鎮(zhèn)已有70%以上的村黨支部達到“五個好”的要求。并結(jié)合“雙承諾雙公開雙評議”活動，組織各村黨支部特別是“五個好”村黨支部活動開展民主測評，我鎮(zhèn)23個村(居)兩委及班子成員民主評議結(jié)果全部滿意。在鞏固提高“三級聯(lián)創(chuàng)”工作成果的基礎上，深化拓展西星村、西沙灘村、下西臺村等黨建示范點建設成果，努力做好村級組織規(guī)范化管理、民主法制建設、優(yōu)質(zhì)服務窗口、黨員先鋒模范作用示范點、村級活動場所和壯大集體經(jīng)濟等示范點建設工作。

三是抓好遠程教育管理工作，努力提高操作員水平，全面推進農(nóng)村遠教工作。根據(jù)各站點操作員對電腦使用熟練程度不一的實際，提倡在全鎮(zhèn)遠教操作員中間開展互幫互學。通過這一舉措，目前我鎮(zhèn)所有遠教操作員已基本勝任此項工作。與此同時，還對全鎮(zhèn)23根遠教站點設備進行了全面普查，對各站點出現(xiàn)的故障及時派人進行維修，建立了設備維修臺賬，確保了各村遠教站點設備運轉(zhuǎn)正常。目前，全鎮(zhèn)23個站點已按要求每月開展遠程教育學習活動，近千名黨員群眾參與學習，從中受益。

四是努力做好聯(lián)點村各項工作，真心實意為基層和群眾排憂解難。在做好本職工作的同時，利用工作之余深入到所聯(lián)點的xxxx村和xxxx西村開展各項工作，向群眾宣傳黨的路線方針政策，推廣各項科技措施，開展計劃生育，調(diào)解鄰里糾紛等工作，團結(jié)和帶領村干部，深入到群眾中，對他們所反映的問題，力所能及的抓好落實，用實際行動為基層廣大群眾排憂解難。

五是組織安排好每周一、三、五全體黨員干部學習活動，認真準備學習資料，確保黨的各項方針政策、時訊信息能夠及時傳達到每個人，為更好開展各項工作奠定思想基礎。同時，圓滿完成了領導交辦的其它工作任務。

三、遵紀守法，廉潔奉公，時刻牢筑思想道德防線 我自任職以來，正確對待權(quán)力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感，堂堂正正做人。自己能夠模范執(zhí)行黨風廉政建設責任制，遵守縣委關于庸、懶、散作風整治的有關規(guī)定，遵守黨紀國法，不徇私利，帶頭執(zhí)行各種規(guī)章制度，自己和分管部門工作人員均未出現(xiàn)過違反黨紀政紀行為，確保了廉潔自律，清白做人。

總結(jié)近5個月以來的學習工作，雖然取得了一定的成績，但我自身還存在許多不足，主要表現(xiàn)在：一是政策水平不高，領導藝術和對外協(xié)調(diào)能力欠缺，往往顧此失彼；二是主觀能動作用發(fā)揮不夠，沒有很好帶動分管部門對各項工作進行大膽改革；三是思想工作不夠深入，沒有把分管人員的積極性充分調(diào)動起來，使分管部門的自身建設仍停留在一般水平上。

今后，我將更加謙虛求實，努力地向其他領導和身邊的同志們學習，從中獲取經(jīng)驗和理論，以提高自身的綜合素質(zhì)，把確保全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展作為自己的工作目標，愛崗敬業(yè)，努力工作。

以上述職述廉中有不當之處，請領導和同志們批評指正。

第四篇：村黨建工作述職述廉報告

鄉(xiāng)黨委、政府：

一年來，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，本人堅持以鄧小平理論為指導，認真貫徹落實黨的十七屆三中、四中全會精神，積極實踐“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發(fā)展觀，發(fā)揮領頭雁作用，團結(jié)帶領一班人，廉潔奉公，勤政為民，銳意進取，奮力拼搏，較好地完成年初鄉(xiāng)黨委政府確定的任務目標，為棗園村經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、鄰里和諧做出了應有的努力?，F(xiàn)將一年來本人在學習、思想、政治、工作等方面的情況述職如下：

一、加強黨的建設，提高隊伍素質(zhì)

今年以來，棗園村黨支部始終把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和黨員學習培訓結(jié)合起來。我們堅持把學習實踐“三個代表”重要思想作為主線，堅持以重在聯(lián)系實際、重在講求質(zhì)量、重在取得實效為要求，組織全體黨員學理論、學黨章、學形式、學模范、抓住重點環(huán)節(jié)，查找存在問題，開展民主評議，落實整改措施、取得了明顯成效，達到了預期目的。通過學習和活動開展，讓黨員更新了觀念，進一步解放了思想。思想通，百事通，觀念新，事業(yè)興。教育活動的效果在以后的工作中得到了體現(xiàn)，在經(jīng)濟發(fā)展，加強農(nóng)村基礎設施建設，調(diào)解矛盾等方面，黨員充分發(fā)揮了先鋒模范作用，有力地推動了各項工作的順利開展。為了進一步抓好黨員隊伍建設，2012年我村發(fā)展預備黨員一名，培養(yǎng)后備干部一名，為組織增添了新鮮血液，為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。

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同時，我們還加強黨員干部隊伍的教育培訓。通過組織集中學習、收看現(xiàn)代遠程教育專題、舉辦輔導講座、開展專題討論、村組會等多種形式，組織廣大黨員干部認真學習黨的十七大、十七屆三中、四中全會報告，科學發(fā)展觀理論、農(nóng)業(yè)科技知識等。全年各級各部門共組織集中學習40多場次，其中村上邀請縣、鄉(xiāng)有關單位領導為村干部、廣大黨員及村民代表集中專題輔導4次，堅持每周兩次的集中學習制度，使十七大，十七屆三、四中全會精神，科學發(fā)展觀理論在廣大黨員干部中入心入腦。

二、學習實踐科學發(fā)展觀，加強理論指導

為了響應黨的號召，學習實踐科學發(fā)展觀，村支部成立了學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組，陳明順（支書）擔任組長，吳元鵬（村主任）擔任副組長，辦公室設在村黨員活動室，領導小組具體安排部署學習實踐活動。為了深入學習科學發(fā)展觀，我們制定了嚴格的學習制度和學習日程表，確保把科學發(fā)展這一核心理念送進千家萬戶，力爭做到組不漏戶，戶不漏人，讓科學發(fā)展之東風深入人心，家喻戶曉。參加這次學習實踐科學發(fā)展觀活動的主要對象是村兩委會全體成員和全村所有黨員及村民代表。學習從9月底開始到11月底結(jié)束，主要任務是抓好學習討論和調(diào)研走訪工作。根據(jù)我村工作實際，采取集體學習和個人自學相結(jié)合的方式進行，利用雨天和農(nóng)閑時間每周保證學習兩次，其余時間為自學時間，總的要求是每天必須有學習內(nèi)容。對老、弱、病、殘和不識字的黨員，采取送學幫學的形式，開展一幫一一對紅活動。每名有學習能力的黨員負責一名老、弱、病、殘和不識字的黨員，利用雨天、晚上送學到家。對外出打工的兩名黨員采取郵寄資料的形式，讓他們邊打工邊學習，支部通過書寫的方式檢查、反饋學習情況。

同時，我們加大了宣傳力度，通過召開會議、書寫標語、辦黑板報、觀看專題片等形式廣泛宣傳學習實踐科學發(fā)展觀的重大意義。宣傳動員開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要性和必要性，并書寫標語，全村張貼、懸掛宣傳橫幅，辦學習實踐科學發(fā)展觀活動專題黑板報三期，組織黨員定期觀看學習科學發(fā)展觀活動專題片，加大學習實踐活動的宣傳力度。要求兩委會成員記學習筆記達一萬字以上，寫心得體會兩篇，有學習能力的黨員記學習筆記五千字以上，寫心得體會兩篇。村支部辦學習園地三期。

三、產(chǎn)業(yè)發(fā)展有條不紊，經(jīng)濟建設有序進行

今年，我村主要圍繞“一村一品”，主抓核桃產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，目前這項工作已進入實施階段，估計到年底我們在全村載核桃樹將達5000株以上，同時加強栽培技術的學習，確保成活率，徹底改變過去年年栽樹，年年沒樹的尷尬局面。我們在做好發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)的同時，加強對養(yǎng)殖業(yè)的大力支持，我們先后扶持了一批養(yǎng)豬大戶，利用農(nóng)村信息站給他們提供飼料信息和生豬價格。改變了過去盲目圈養(yǎng)的時間長、見效慢、成本高、利潤小的不利局面，這些措施的實施大大調(diào)動了農(nóng)民的生產(chǎn)積極性。由于規(guī)模大、技術精、時間短、效益高我村掀起了養(yǎng)豬高潮，農(nóng)民的收入也翻了幾翻，生活水平有了質(zhì)的提高。

在搞好家庭經(jīng)濟的同時，我村的勞務輸出也取得了巨大的進展，大部分外出打工的村民都有了一技之長，在祖國各地貢獻著自己的微薄之力，同時也為家庭帶回了可觀的經(jīng)濟效益，村民的生活質(zhì)量上了一個檔次，不可同日而語。

四、升級晉檔，科學發(fā)展

今年，我村緊密圍繞“升級晉檔，科學發(fā)展”這一主題開展工作。主要從生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、村容整潔、村風文明、管理民主這五個方面檢查分析，結(jié)合新農(nóng)村建設討論分析，尋求我村科學發(fā)展的思路和方法。由于我們工作扎實到位，認真負責，加之上級領導的格外關心和大力支持，我們村取得了飛躍式的發(fā)展，村民非常滿意并對我們的工作給予了很大的肯定。社會發(fā)展和諧有序，農(nóng)民收入穩(wěn)步提高，民事糾紛逐步減少，作為新農(nóng)村建設的領導者和決策者，我們時刻保持清醒的頭腦，不斷加深自身的學習和解決實際問題的能力。

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第五篇：述職述廉報告

2014述職述廉報告

2014年在****紀委黨組班子和市紀委相關室負責人的正確領導下，認真學習黨的十八屆三中、四中全會和中紀委十八屆四次全會精神，以及總書記的一系列重要講話精神。加強黨性修養(yǎng)，強化學習，認真抓好紀檢監(jiān)察體制機制建設、基層紀檢監(jiān)察組織建設等方面的工作，圍繞縣紀委、監(jiān)察局的總體目標做出了自己應有的貢獻。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

一、加強學習，努力提高政策理論水平

在一年來的工作中，本人認真學習了黨的十八屆三中、四中全會和中紀委十八屆四次全會精神，以及總書記的一系列重要講話精神，深入落實“三轉(zhuǎn)”要求，增強學習意識，注重學以致用，以學習促實踐，在實踐中再學習、再提高。通過認真實踐，思想水平、領導能力和駕馭局面、正確處理復雜問題的能力有了新的提高，黨性黨風得到進一步鍛煉，廉潔意識，依法行政的意識進一步加強。

二、認真履責，確保全年工作任務順利完成

（一）深入開展黨的群眾路線教育實踐活動

按照中央、省、市、縣的統(tǒng)一部署，我室扎實開展了以“為民務實清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。活動過程中，重點抓好了“學習教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個重要環(huán)節(jié)。同時，著力提升素質(zhì)，把加強學習教育貫穿始終；著眼問題導向，把解決突出問題貫穿始終；著重整改落實，把整風精神貫穿始終；突出群眾參與，把開門搞活動貫穿始終；注重制度建設，把建立長效機制貫穿始終。牢固樹立“走前列、作表率”的意識，嚴格按照縣委的部署要求，精心組織，周密安排，扎扎實實做好了每一項規(guī)定內(nèi)容、完成了每一個規(guī)定動作，活動取得了實實在在的效果。

（二）積極探索創(chuàng)新紀檢監(jiān)察體制機制建設

目前, 我縣紀委監(jiān)察局內(nèi)設機構(gòu)過多、分工過細、職能重疊、資源浪費，每個業(yè)務科室只有1-2個人，力量分散、效率不高。根據(jù)中央紀委深化機構(gòu)改革的相關要求，應加快機關機構(gòu)改革步伐，將現(xiàn)有的內(nèi)設業(yè)務科室精簡合并，形成運轉(zhuǎn)高效的組織架構(gòu)，力求辦案力量更加充實，預防腐敗職能更加凸顯，行政監(jiān)察職能發(fā)揮更加有效?，F(xiàn)已制定了機關改革的初步方案，待市紀委改革后再根據(jù)情況進行調(diào)整。

（三）夯實基礎，加強紀檢監(jiān)察組織建設

1、貫徹文件精神，做好清理規(guī)范紀委書記、紀檢組長（紀工委書記、紀律檢查員）分工和兼職工作。按照*紀?2014?32號文件要求，分批次召開了縣直派駐紀檢組長（紀工委書記）、紀律檢查員會議和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記會議，將文件精神進行傳達，并要求上報《紀委書記、紀檢組長分工和兼職調(diào)整情況表》，將分工情況進行調(diào)整，紀委書記、紀檢組長（紀工委書記、紀律檢查員）除負責紀檢監(jiān)察業(yè)務工作以外，不能分管、聯(lián)系或者短期、臨時代管所在單位的其他業(yè)務工作，要把精力全部用在干好紀檢監(jiān)察主業(yè)、履行好監(jiān)督責任上來?！都o委書記、紀檢組長分工和兼職調(diào)整情況匯總表》及書面報告已于10月13日上報市紀委干部室。我縣需清理兼職的共7人，已與組織部結(jié)合協(xié)調(diào)進行職務調(diào)整，下發(fā)兼職清理文件。

2、抓好基礎，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察組織建設。一是做好干部隊伍的補充。對監(jiān)察室主任空缺的個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委，按照相關程序，縣紀委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提名人選進行組織考察，并提交縣紀委常委會審議通過，進行補充配備，加強干部隊伍建設。6月份對**擬任鎮(zhèn)監(jiān)察室主任***進行了考察，并已進行文件備檔。7月底，十個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記全部配齊，無空缺情況。二是全面落實辦案補貼。對已經(jīng)上報落實的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行抽查，對尚未落實的，督促協(xié)調(diào)限期予以落實，確保所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部都能按標準享受到辦案補貼。三是繼續(xù)推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察組織規(guī)范化建設。進一步建立健全各項規(guī)章制度、工作流程；配齊必要的辦公辦案設施設備，做到有牌子，有場所，有人員，有辦公桌椅、電腦、電話，有經(jīng)費，有交通保障。四是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部培訓。以“清風學堂”為載體，繼續(xù)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓，會同宣教室、案管室舉辦了一期鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部培訓班，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部辦案工作進行培訓，幫助指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委充分履職。抽調(diào)***紀委書記11月份到北戴河參加省里舉辦的為期12天的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記培訓班。

（四）認真履責，做好基礎服務工作

1、做好紀委監(jiān)察局黨支部換屆選舉工作。按照縣直機關工委的相關要求，做好機關支部換屆選舉工作。5月12日召開溫縣紀委監(jiān)察局黨支部選舉大會，采用無記名投票的方式，選舉***等5名同志成為黨支部委員會委員，***同志為黨支部書記。

2、做好紀委機構(gòu)編制統(tǒng)計實名制信息采集表的填報工作。根據(jù)*編?2014?3號文件要求，我委局開展人員編制自查工作。通過整理機構(gòu)編制審批文件，查閱干部職工人事檔案和工資發(fā)放人員名冊等資料，并結(jié)合機構(gòu)編制統(tǒng)計、公務員和干部職工人事管理等工作，采集和填報核查信息。9月底，將機構(gòu)信息和人員信息進行為期一周的公示，并將需要修改的信息以紙質(zhì)形式報編辦。

3、完成單位在編工作人員配偶移居國（境）外自查報告。按照縣委組織部《關于對配偶已移居國（境）外的國家工作人員進行自查的通知》的要求，縣紀委監(jiān)察局認真組織開展自查，安排機關所有在編人員如實上報個人及配偶基本情況。共收到個人自查報告35份，縣紀委監(jiān)察局所有在編人員35人均無配偶移居國(境)外情況。

4、加強臨時借用人員管理。完善機關臨時借用人員管理制度，機關各室借用人員必須經(jīng)書記、分管副書記審批同意后，到干部室備案登記。如有必要，根據(jù)領導安排，干部室還要采取適當?shù)姆绞浇M織考察，經(jīng)分管干部工作的副書記審批同意后方可借用。截止10月份，今年經(jīng)組織考察選定借調(diào)人員5名。

5、完成全縣紀檢監(jiān)察組織建設情況統(tǒng)計上報工作。根據(jù)市紀委干部室關于報送派駐機構(gòu)有關情況統(tǒng)計表的通知要求，周密組織、專人填報，確保數(shù)據(jù)真實、情況客觀，圓滿完成我縣紀檢系統(tǒng)組織報表的季報和年報工作。

6、做好選人用人自查工作。根據(jù)市紀委干部室“關于開展選人用人工作自查的通知”要求，將學習宣傳新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》的情況以及換屆以來，紀委監(jiān)察局選人用人工作情況形成書面自查報告，連同紀檢監(jiān)察系統(tǒng)人員名冊及領導班子成員的任免審批表于9月23日上報市紀委干部室。

（五）認真負責，完成領導交辦案件工作

今年以來，干部室辦理領導交辦案件4起。接信訪件后，認真學習信訪案件調(diào)查工作的相關要求與程序，先后走訪相關單位和個人進行調(diào)查取證，認真撰寫調(diào)查報告。目前已基本完成調(diào)查。

三、個人遵守廉潔自律規(guī)定情況

古語云：“已不正焉能正人”。作為一名紀檢監(jiān)察干部，要履行監(jiān)督責任，自己首先要做得正、行得端，一身正氣。在工作中，本人嚴格遵守廉政準則的有關規(guī)定，帶頭執(zhí)行縣委、縣政府及縣紀委的各項規(guī)定、制度，不以權(quán)謀私，不以權(quán)謀利，潔身自好，不利用手中的權(quán)利吃、拿、卡、要，不做違法亂紀的事。

四、今后工作的努力方向

本人將在今后的工作中，進一步加強學習，提高黨性修養(yǎng)，認真履行工作職責，敢抓敢管敢碰硬，努力克服工作中的不足。同時，在實際工作中進一步深化紀檢監(jiān)察機關派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理，進一步完善內(nèi)設機構(gòu)調(diào)整方案，進一步加強紀檢監(jiān)察機關自身建設，為我縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展，提供堅強組織保證。