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      趙華全述職述廉報告

      時間:2019-05-11 21:35:23下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《趙華全述職述廉報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《趙華全述職述廉報告》。

      第一篇:趙華全述職述廉報告

      述職述廉報告

      單位:礦

      姓名:趙

      時間:綜掘隊華 全 2009-11-2

      4述職述廉報告

      各位領導、職工代表、你們好:

      我叫趙華全,在大佛寺礦綜掘隊工作。2009年上半年在運輸隊

      擔任副隊長職務,2009年7月被任命為大佛寺綜掘隊副隊長主持單

      位全面工作?,F(xiàn)將2009年度的學習、工作及廉潔自律情況予以匯報,敬請批評指正。

      一、加強政治理論學習,努力提高個人綜合素質(zhì)。

      在過去的這一年里,本人能夠認真學習黨的路線、方針、及黨的各項文件、政策、法規(guī),努力改造自己的世界觀、價值觀和人生觀,并努力開展工作,嚴格按照公司要求,認真領會公司創(chuàng)建學習型企業(yè)的基本思路,加強自身學習,努力提高自身業(yè)務能力和綜合素質(zhì),不

      斷適應新的角色。

      在擔任綜掘隊負責人以后,深感責任重大,對搞好一線生產(chǎn)單

      位的安全工作有了危機感和使命感,嚴格按照共產(chǎn)黨員的標準嚴格要

      求自己,聯(lián)系群眾,深入群眾,秉公辦事,不謀私利,生活、工作作

      風正派,維護班子團結、統(tǒng)一,團結和關心同志,熱情幫助職工解決

      各類問題。在思想上、行動上和言行上與領導、組織保持高度一致,認真、高質(zhì)量地完成本職工作和領導交辦的每件事情,公司和礦領導、職工基本是滿意的。

      在日常工作中,我深深地認識到,只有從身邊的小事抓起,從

      具體事抓起,一切工作圍繞廣大員工的根本利益,圍繞廣大員工的安

      全幸福,才能建好職工之家,建設好和諧礦區(qū),達到穩(wěn)定和諧發(fā)展,真正地把黨的政策落實到具體工作中。

      二、加強工作責任心,狠抓各項任務的完成。

      我礦綜掘隊的工作就是積繁雜、急、難、險于一身。本人高度

      重視安全生產(chǎn)工作,安排工作首先必須落實安全措施,其后必須嚴把

      質(zhì)量關口,制定驗收制度,找專職隊干具體負責,堅決一次性做好,不做返工活。

      具體工作具體責任人負責,工作大家一起來干。我首先將區(qū)隊副

      職和技術員細化責任,個人分管個人的任務,大家互相監(jiān)督評比,嚴

      格要求大家干好本職工作,工作是工作人情歸人情。

      在工作中,我對自己高標準,嚴要求,以身作則,將我隊安全生

      產(chǎn)工作搞成標準化工作,榜樣工作。教育要求全隊管理人員做到:雷

      厲風行、聞風而動、立說立辦、務求實效、靠前指揮、一線落實、敢

      為人先、爭創(chuàng)一流;要求員工做到:安全第一,質(zhì)量第二,任務第三。

      全面提高我隊員工個人業(yè)務素質(zhì),思想意識。為我隊今年完成礦下達的各項任務的順利完成奠定了基礎。

      在我負責隊里工作的這段時間里,我們的主要工作是為搞好工

      作質(zhì)量標準化,根據(jù)礦下達的亮點工程任務,我們組織人力研究、細

      化具體辦法,將工作做到最好,即使是讓我們?nèi)?06回順打掃衛(wèi)生,我們也將責任分工,核桃大的矸石、煤塊不允許在路面上出現(xiàn),不允

      許出現(xiàn)1㎡大的水坑。那里需要我們,我們義無反顧,無論在什么艱

      難困苦面前我們從不搖頭,只要是礦黨政定下的任務,我們絕不討價

      還價,先完成任務再考慮待遇問題。

      從我到單位施工開始,40106運順的起底,40106灌漿巷安裝

      Φ478瓦斯抽放管路及維修巷道,還是40108運順維修支護,以及4#

      聯(lián)巷消防材料庫,301運順口的亮點工程,尤其是現(xiàn)在的40108灌漿

      巷掘進,是我們期盼已久的工作面,各級領導、部門積極配合支持我們的工作,我們更克服了技術人員少,設備不齊全等軟硬件上的一切

      困難在規(guī)定的時間內(nèi)順利進軍40108灌漿巷,為下一步采掘接續(xù)以及

      培養(yǎng)我礦,我公司自己的綜掘隊奠定了基礎,以后我們這里將是公司

      培養(yǎng)綜掘人才的學校。我作為綜掘隊的主要領導,精心組織、周詳安

      排保證了任務按時保質(zhì)保量的完成。

      在平時的工作中我對廣大員工做到了身教言傳,使隊伍有了很

      強勁的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為進一步搞好各項工作積累了豐富的經(jīng)驗。

      綜掘隊的工作都是勞動強度大、環(huán)境惡劣的重苦力活,為了嚴格控制

      “重生產(chǎn)輕安全”、急功近利思想的蔓延,我在員工安全教育培訓方

      面,狠抓班前學習、規(guī)程貫徹和每周五安全活動的規(guī)范管理,努力提

      高員工的安全意識,效果比較明顯。

      在日常管理工作中,我安排組織對隊里的各項管理制度進行了

      進一步的完善,從管理干部的《跟值班管理制度》,小到區(qū)隊驗收單,使各類常規(guī)性、日常性的管理程序實現(xiàn)了規(guī)范化、程序化。使內(nèi)部管

      理工作走上了正規(guī)化道路,人人干好本職工作,干標準活,放心活。

      要求員工要有敢為人先、爭創(chuàng)一流的思想。在確保安全的前提下,取

      得了一次又一次攻堅任務的完成。從上到下打造出以智能夠拉得出打

      得贏的優(yōu)秀隊伍。在員工學習、任務完成、工程質(zhì)量、隊伍建設等方

      面受到了上級領導的肯定。

      三、加強作風建設,愛崗敬業(yè),狠抓落實。

      作為一名區(qū)隊主要領導,我深知自己的一言一行直接會影響到

      整個隊伍的作風建設,對于這一點,我的原則是,要求別人做到的自

      己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。一年來,我始終把主要

      精力放在井下,放在生產(chǎn)現(xiàn)場,靠前指揮,一線落實,自覺地下井、抓“三違”、查隱患,并把工作的重點放在全方位,全過程,不留漏

      洞,不留死角,安全防范關口前移。每月下井不少于16個,有時跟

      班值班連軸轉。對單位的“三違”人員決不護短,嚴肅查處,區(qū)隊所

      有員工受到礦處理的,區(qū)隊二次教育處理。在處理本單位的隱患和日

      常工作時,嚴格按照領導和業(yè)務部門的要求,務求實效,始終堅持“三

      不生產(chǎn)”,和不文明不生產(chǎn),對沒有安全保證的工作,自覺安排停工,堅決消除事故苗頭。

      四、克已奉公,廉潔自律,做反腐倡廉的模范。

      本人對于當前的反腐敗斗爭,有深刻的認識,如果不把反腐敗

      斗爭進行下去,要想取得工作上、事業(yè)上的成功是不可能的,特別在創(chuàng)業(yè)時期,新建單位,建立一個良好的、健康的工作、生活秩序至關

      重要。我認真地學習了關于企業(yè)領導干部反腐敗工作的有關規(guī)定,并

      時刻對照反省,堅決不做違反紀律的事,也不允許這種事在本單位發(fā)

      生,同時對區(qū)隊副職、班組長嚴格要求,堅決不允許出現(xiàn)對員工的吃、拿、卡、要行為,教育他們牢固樹立奉獻精神,在我單位未出現(xiàn)過各

      種形式的腐敗行為。

      2009年即將結束,“百日安全” 活動也即將順利完成,礦井安

      全生產(chǎn)一切都已步入正軌,相信大佛寺礦業(yè)公司的明天會更加輝煌,我也堅信明天一定會更好。為適應礦業(yè)公司的發(fā)展和管理人員素質(zhì)不

      斷增強,我更感到自己的不足,要適應現(xiàn)代企業(yè)制度和大集團、大發(fā)

      展的戰(zhàn)略目標,必須要不斷更新思想觀念,加強各種科學知識的學習,努力提高自己的業(yè)務能力。以下是我自省發(fā)現(xiàn)的問題:

      一是政治理論學習不夠深入,只注重實際工作,理論聯(lián)系實踐

      能力不強,不能把實際的工作提升到理論高度。

      二是在區(qū)隊干雜活的情況下,沒有嚴格的工作量考核,工程質(zhì)

      量時高時低,工程質(zhì)量離礦精細化管理的目標,還有很大差距,一些

      能做好的工作沒有做好,一些能到位的工作,沒有到位等。

      三、安排工作不夠細致。在我隊員工隊伍不斷壯大的情況下,沒有能夠及時細化責任,讓才盡其用。

      在今后的工作中,我將進一步加強學習,提高政治敏銳力和政策

      水平,進一步提高自身素養(yǎng)和工作質(zhì)量。努力提高自己提到一個較高的高度,把工作搞的更好,做到愛崗敬業(yè)、全心全意為職工、為企業(yè)

      服務。

      以上匯報請大家批評指正。

      述職人:趙華全

      二〇〇九年十一月二十四日

      第二篇:述職述廉報告(趙站)

      各位領導、同志們:

      大家好!

      時光轉瞬即逝,緊張、充實的2011年已經(jīng)過去。在這一年里,我和同志們一起生活、學習和工作。彼此建立了深厚的友誼,同時在實踐中磨練了工作能力,使我的業(yè)務能力和管理水平又有了很大的提高,當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的,在此我深表感謝!

      我作為芹池收費站的站長,深感責任重大。一年來,我始終以“科學發(fā)展觀”、“三個代表”等重要思想為指導方針,努力提高自身的政治覺悟;以嚴抓通行費征收為重點,超額完成收費任務;以加強團支部建設為基地,全面提高隊伍整體素質(zhì);以加強行風建設為契機,樹立窗口形象。下面我就以上幾點,向各位領導和同志做一簡單匯報:

      一、注重政治理論知識的學習,不斷提高自身素質(zhì)。認真學習,深刻領會監(jiān)管處領導的指示精神,努力提高思想政治素質(zhì)。為使自己的思想盡快適應新形勢、新工作的需要,我注意從提高自身素質(zhì)做起,通過學習領會“十七大”會議精神,把“科學發(fā)展觀”的重要思想貫穿到現(xiàn)實工作中去,樹立顧全大局,團結協(xié)作意識,促進了全站人員的凝聚力。

      在政治方面我積極要求加入光榮的黨組織,主動參加上級黨組織的黨課黨史培訓,通過一系列的學習,使我更加清楚認識到黨的先進性和代表性,并時刻以黨員的要求來規(guī)范約束自己。在工作中我堅持學習與自學相結合,堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合,深刻領會上級領導的精神實質(zhì),從而在思想上自覺要求進步,在政治理論水平上有明顯提高,在政治敏銳性方面得到鍛煉, 個人素養(yǎng)也得到明顯提高,自覺做到與時俱進,開拓創(chuàng)新。通過學習,效果明顯,達到了“統(tǒng)一思想,提高認識,增強素質(zhì)”的目標。

      二、強化廉建,不斷牢固思想上和行動上的廉潔自律防線。

      建站以來,自己堅持嚴格按照黨和上級部門的要求規(guī)定開展工作、規(guī)范行為。一是認真學習上級關于開展廉政建設的相關規(guī)章制度和文件精神,嚴格遵守收費紀律,定期開展全站職工的紀律會議,強化全站職工的紀律意識。二是在日常工作中堅持嚴格地要求自己,以身作則,做遵章守紀、遵紀守法的模范,為職工群眾樹好榜樣。在辦事辦公過程中,本人堅持原則,不講私情,不接受任何與工作有關的宴請和送禮,三是嚴格按照上級要求,建立政風行風評議檔案,廣泛接受社會監(jiān)督。定期向上級主管領導匯報相關個人情況,積極以黨員的標準向組織靠攏。四是加強了與全站人員,特別是一線職工的溝通,懇切地征求大家的意見建議,時時發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用,虛心接受意見,落實整改措施。

      三、嚴管理,挖內(nèi)潛,恪盡職守,真抓實干,做好收費管理工作。

      本人作為站長,主要分管辦公室、安全、內(nèi)務、后勤等幾方面的工作。為此我時刻保持高度的責任心和事業(yè)心,恪盡職守,真抓實干。在上級領導的教育和支持下,本人對收費站的各項工作,敢管敢抓,敢于承擔責任,并準確把握對上、對下負責的一致性,組織帶領職工以奮發(fā)進取的精神、求真務實的作風,推進全站工作不斷攀升新的臺階。

      首先是狠抓安全綜合管理,確保全年安全無事故。在安全管理上,自己作為正職領導,深感責任重大。因此,今年以來,自己同全站人員一起,召開安全會議、抓安全教育、抓安全動員、學安全法規(guī)、搞安全檢查、抓隱患整治,有效地將安全工作落到實處,通過對站內(nèi)重點部位、重要環(huán)節(jié)、重點人員的監(jiān)督檢查,確保了安全綜治不留死角。

      針對站區(qū)周邊特殊地理環(huán)境,在雨季親自帶領站區(qū)人員實地檢查。對我站上游水庫等潛在的安全隱患,特成立了相應抗洪搶險領導小組,實行24小時監(jiān)控報告制度,通過防洪搶險應急預案的演練,組織人員積極疏通站區(qū)周圍的排洪水溝,確保了今年我站安全度汛。

      第二是強化內(nèi)業(yè)管理,確保內(nèi)業(yè)工作走在收費行業(yè)前列。一方面著力從規(guī)范管理機制,嚴格監(jiān)督考核上下功夫。先后進一步修訂了在站內(nèi)開展“優(yōu)秀收費員”評比、“入口發(fā)卡優(yōu)秀班組和個人”競賽等活動的細則,使之更加科學合理。并進一步完善星級考核制管理體系,在降低了我站發(fā)卡差錯率,促進工作積極性上產(chǎn)生了顯著的成效。另一方面強化了考核機制。每月主持開展月度考評工作,監(jiān)督收費員的月度業(yè)務考核。隨時掌握全站各環(huán)節(jié)的管理情況,有針對性地梳理分析,及時落實應對措施。

      第三是加強收費隊伍建設,促進服務環(huán)境優(yōu)化。

      在收費隊伍建設上,選拔業(yè)務能力強、有組織才能的收費員為班長。實行班長負責制。強化目標,并定期調(diào)換收費、發(fā)卡及外勤崗位。做到人人會收費,人人會發(fā)卡,人人會執(zhí)勤,培養(yǎng)業(yè)務熟練技術全面的收費員。

      為了把職工教育制度化、經(jīng)?;N艺咎刂贫酥芾龝贫?,每周組織全站人員召開站務例會,及時表揚好人好事,批評不良傾向,通過站務例會及時了解工作中的問題,將工作中存在的不良作風及早的發(fā)現(xiàn)改正。

      為強化收費隊伍的整體素質(zhì),我站特制定了出早操制度。從建站至今,早操成為每日的第一堂必修課。通過一年多的鍛煉,不僅強健了收費員的身體,而且增強了團隊的戰(zhàn)斗力、凝聚力,打造了一支健康向上的年輕收費隊伍。

      第四結合創(chuàng)建“青年文明號”活動,拓寬文明服務的廣度和深度。“青年文明號”的宗旨是創(chuàng)造一流工作業(yè)績,弘揚高度職業(yè)文明,結合我站管理工作的實際情況。我們以“青年文明號”活動的廣泛開展和青年崗位能手的良性競爭為契機,促使收費站里的青年團員將文明服務工作演變?yōu)樽杂X自愿行為,并通過他們的工作熱情和示范作用,帶動全體收費人員以爭榮譽、創(chuàng)榮譽為動力,投身收費站精神文明建設。我們通過開展“青年文明號”活動充分體現(xiàn)了每位收費人員的行為和價值,多鼓勵,多肯定,讓每位收費人員感到信心和責任,使文明服務之風切實深入人心。

      四、主要存在問題。

      保質(zhì)保量足額完成我站收費任務。我站收費任務為460萬元。由于地理位臵,社會環(huán)境等因素,車流量為達到預期效果,通行費征收任務艱巨。但全站人員任然信心飽滿,至目前為止已完成總任務的 91.5%,在接下來剩余的時間里,我站全體收費員還會一如既往的堅持在收費一線,確保收費的足額上繳,保證收費任務的圓滿完成。

      今年以來,本人雖然做了一些份內(nèi)的工作,為我站的跨越發(fā)展出了一些微薄之力,但離上級的要求和職工的期望,還存在著一定的差距,工作中還存在許多不足:一是工作的細致入微和精益求精程度還不夠,工作中想辦法、出點子還不夠積極,創(chuàng)新工作做得不是很到位。二是在內(nèi)部管理上有時還不夠嚴格,對職工問題的查處有時存在著教育為主、下不為例的現(xiàn)象,存在紀律執(zhí)行不徹底等放松思想。三是對自己的要求標準不是很高。對此,自己將在今后的工作中加以克服糾正。并且也希望大家給予監(jiān)督、指正。

      五、今后努力方向及工作思路

      為了把自己本職工作做好,使我芹池收費站的工作再上新臺階、更上一層樓,今后我將從以下四個方面加以努力:

      1、進一步加強政治理論和科學文化知識的學習,不斷提高綜合素質(zhì)。

      2、堅持嚴于律已,加強自身廉政建設,堅持做遵紀守法的表率。

      3、確立創(chuàng)新理念,敢于攀高爭先。立足自身實際,積極想辦法、出注意,創(chuàng)造性地開展工作。

      4、不斷提高工作質(zhì)量,增強工作的精確度、細致度,進一步強化爭一流意識,努力將工作做實、做好。

      第三篇:趙書記述職述廉報告

      述職述廉報告

      千峰街道副書記、政協(xié)聯(lián)絡組長

      趙偉強

      一年來,能堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習的黨的十七屆四中、五中全會精神,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞區(qū)街道中心工作,認真履行職責,注重廉潔自律,在街道黨工委的領導下,在同志們的支持和共同努力下,與時俱進、扎實工作,以高度的敬業(yè)精神和工作熱情,促進了分管的組織黨建、政協(xié)、統(tǒng)戰(zhàn)、社會治安綜合治理等各項工作?,F(xiàn)將主要工作和廉潔自律情況作簡要報告:

      一、堅持理論學習,不斷提高思想政治素質(zhì)

      為始終堅持把深化學習放在突出位置,依靠學習來提升自己,依靠潛心思考來完善自我,依靠調(diào)查研究來深化學習成果,在學習中實踐,在實踐中學習,不斷提高自身的思想政治素養(yǎng)。

      今年以來,為克服事務多、時間緊的困難,按照學習的要求,能夠帶頭學習,帶頭學習十七屆四中、五中全會精神、學習袁純清的講話、學習學習實踐科學發(fā)展觀、學習黨風廉政和創(chuàng)先爭優(yōu)等,與繼續(xù)解放思想緊密結合起來,與我街道和諧發(fā)展、轉型發(fā)展結合起來,努力在解放思想上邁出新步伐,在推動科學發(fā)展上取得新進展,在促進社會和諧上取得新成效。在加強自身錘煉的同時,圍繞街道中心工作,對所包社區(qū)和分管科室人員進行嚴格管理,及時傳達中央、省、市、區(qū)和街道會議精神,促進了工作的開展,推動了學習的經(jīng)?;?、正常化和制度化。在此基礎上,要求大家把在學到的知識運用到實踐中,注重理論聯(lián)系實際,把學習成果內(nèi)化到思想中去,轉化為服務大局、服務基層、服務群眾的能力,用學習來指導工作實踐,提高工作效率。通過一年來的努力,自己和分管干部的思想政治素質(zhì)都得到了明顯提高。

      二、圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動,推進工作向前發(fā)展

      (一)組織黨建工作

      2010年分管的組織黨建圍繞區(qū)街工作中心,以深入學習實踐活動,推進“六大工程”為抓手;以強化領導班子建設,加強干部隊伍教育為重點;以強化基層黨建,推進“三級聯(lián)創(chuàng)工程”為載體;以開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,打造“三個”典范“五個”亮點為特色,銳意改革創(chuàng)新,全力狠抓落實,為街道經(jīng)濟社會發(fā)展各項任務順利完成提供了堅強的思想、政治和組織保證,取得了明顯成效。

      1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

      按照中央、省、市、區(qū)、街道深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的統(tǒng)一部署和要求,從7月份開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,取得了初步成效。一是精心組織,制定了實施方案,確定了活動主題和載體,細化了今年7月至明年7月第一階段活動方案;建立了班子成員聯(lián)系點制度,保證了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有序開展。二是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊密與區(qū)委、區(qū)政府實施的人才、服務、廉政、文化“四進農(nóng)村”結合起來。三是注重城市社區(qū)和村改居社區(qū)的分類指導和開展黨員主體公開承諾分類指導,如瓦窯社區(qū)承諾的解決村民集中供熱 和自來水改造事項、前北屯社區(qū)承諾的32層住宅樓建設、移村承諾的辦公樓和住宅樓建設,還有公園路社區(qū)承諾的開展“五個一”活動(開展一場黨性教育活動,開展崗位奉獻活動,開展服務居民活動,開展亮牌示范活動,開展組織創(chuàng)新活動)、理工大東社區(qū)承諾的開展居家養(yǎng)老服務活動和理工大西社區(qū)承諾的凝聚志愿者力量開展八大員隊伍建設以及迎澤南社區(qū)承諾的落實“三有一化”打造社區(qū)亮點等等。廣泛開展了黨員亮身份樹形象活動;如公園路黨支部開展了黨員亮崗示范活動,通過黨員先鋒崗、社會治安維護崗、環(huán)境衛(wèi)生維護崗、五好家庭示范崗、民意收集崗等崗位的設置,深化了黨員亮身份樹形象創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展;迎澤北支部開展了叫響創(chuàng)先爭優(yōu)我最行活動,促進了組織黨建、人口普查、社會治安等工作的圓滿完成。五是結合實際,抓點評;形式多樣,重實效,促進了創(chuàng)先爭優(yōu)、戶外廣告整治、人口普查、機關和事業(yè)單位支部換屆、年底工作總結等。六是認真總結經(jīng)驗,打造精品典范,如前北屯在城中村改造試點進程的經(jīng)驗、移村在城鄉(xiāng)一體化進程中的經(jīng)驗、瓦窯在貼近百姓解決民生方面的經(jīng)驗;把五個城市社區(qū)創(chuàng)新黨建工作,作為創(chuàng)先爭優(yōu)中打造的五個亮點,要求各支部都要有自己特色,總結出各自經(jīng)驗。如迎澤南社區(qū)以“整合城鄉(xiāng)資源,落實“三有一化”,開展共駐共建,打造精品社區(qū)”成為街道的亮點工程;公園路社區(qū)開展了“黨員就是“一面旗”,拓展服務“一幫一”活動”;迎澤北社區(qū)為“以黨建聯(lián)席會”為載體,推進共建和諧區(qū)域化;理工大東社區(qū)為“發(fā)揮大學生” 志愿者作用,開展“居家養(yǎng)老”社區(qū)服務;理工大西社區(qū)發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)資源優(yōu)勢,開展雙向服務,構建和諧社區(qū);還有整合城鄉(xiāng)資源,推進前北屯和迎澤南社區(qū)城鄉(xiāng)合作的經(jīng)驗等經(jīng)驗。

      2、規(guī)范村級場所建設,落實“四議兩公開”工作法制度 按照區(qū)要求,制定了全面加強農(nóng)村基層黨組織建設、村級組織活動場所規(guī)范化建設、推行“四議兩公開” 工作法等實施方案;工作中,采取抓點,及時總結,全面推進的方法,促進了工作落實。如在落實規(guī)范村級組織活動場所建設和推進“四議兩公開”工作法制度上,7月份以瓦窯社區(qū)為點,制定了“四議兩公開”、黨風廉政等制度,建立了黨員活動室、圖書閱覽室、居務大廳、文體活動室、計生服務室、調(diào)解警務室,以及公開公示欄并規(guī)范了所有科室牌,還在走廊過道制作了圖文并茂的涉及組織黨建、精神文明、黨風廉政、道德論語等警示語和名人名言小玻璃板面三十七塊,建立了瓦窯社區(qū)組織活動場所財產(chǎn)登記簿,提高了組織活動場所質(zhì)量。以瓦窯為示范,8月4日街道在瓦窯召集前北屯、移村主要領導開了現(xiàn)場推進會。目前,“四議兩公開”工作法已落實,規(guī)范村級組織建設上,前北屯8月15日已完成,移村新建的四層辦公樓正在進行。此基礎上完善制度,建立健全規(guī)范化管理的長效機制,街道建立了《千峰街道村級組織規(guī)章制度》,共七章六十三條,在黨支部、村委會主要任務、村級組織職責、村級干部職責、黨支部工作規(guī)范、“四議兩公開”工作法制度、村委會工作規(guī)范、村務公開和民主管理等方面進行了規(guī)范,各社區(qū)也結合實際建立了長效機制。

      3、開展黨建活動,增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力 一是“兩新”黨組織組建取得成效。根據(jù)區(qū)委組織部《關于進一步做好非公企業(yè)黨組織組建工作的通知》(萬組發(fā)[2010]38號)的文件精神,本著“成熟一個,組建一個,規(guī)范一個”原則,取得了明顯成效。2010年共組建成立4個(昌通國際投資股份有限公司、太原千峰電器有限公司、山西老年網(wǎng)球館、山西匯都商貿(mào)有限公司)。

      二是積極開展慶祝中國共產(chǎn)黨成立89周年系列活動,從六月份開始至“七一”期間,在各(總)支部中廣泛開展了大力開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、發(fā)展一批新黨員、參加一次植樹活動組織參加以《建功立業(yè),奉獻青春,為黨旗添光彩》為主題的演講競賽活動、組織一次黨員奉獻日活動、開展走訪慰問活動、上好一堂黨課、召開一次座談會、加強流動黨員管理活動、開展好黨日主題活動十項系列活動。今年發(fā)展黨員8人,全部為一線人員。

      三是扎實做好大學生村干部和新農(nóng)村建設特別助理工作。積極組織參加了區(qū)組織部“五四”舉辦的大學生村干部工作調(diào)研成果展示和舉辦的“青春、理想、奉獻”為主題的演講比賽,街道獲大學生村干部演講比賽及調(diào)研報告組織獎,1人獲二等獎,2人獲優(yōu)秀獎;進一步加大了對大學生村干部的管理和教育力度,1人考上了公務員。

      四是構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局。開展城市黨組織與農(nóng)村黨組織的結對幫扶活動,積極協(xié)調(diào)前北屯社區(qū),在該社區(qū)中景花園內(nèi)給迎澤南社區(qū)解決了200平米的辦公場所,同時迎澤南社區(qū) 5 接管了中景花園325戶、1000余人的戶口管理,目前迎澤南社區(qū)建有一站式服務大廳、閱覽室、會議室、黨員活動場所、警務室、殘疾人康復場所等“一廳二場三室”,成為街道組織黨建工作和創(chuàng)先爭優(yōu)活動中打造的亮點。

      五是全面組織落實,扎實推進“四進農(nóng)村”工作。按照區(qū)委、區(qū)政府《關于實施人才、服務、廉政、文化“四進農(nóng)村”的意見》的文件精神和有關工作會議要求,街道黨工委高度重視,早動手,早組織,早安排,“四進農(nóng)村”工作取得了初步成效。2010年4月27日在省里檢查我區(qū)反邪教工作中街道、區(qū)包村部門和移村社區(qū)進行了典型發(fā)言,受到了省、市、區(qū)領導的表揚;2010年5月6日區(qū)委副書記、區(qū)“四進農(nóng)村”工作領導組常務副組長高屹城在移村社區(qū)調(diào)研“四進農(nóng)村”工作時,對我街道工作開展的扎實有序,有成效給予了充分肯定。

      (二)政協(xié)聯(lián)絡組工作

      2010年,政協(xié)工作牢牢把握團結和民主兩大主題,按照委員的“五個一”考核要求,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能,聯(lián)絡組的工作取得了全區(qū)“四個第一”(第一家召開全年鄉(xiāng)街政協(xié)聯(lián)絡組工作會議、社情民意撰寫數(shù)量全區(qū)第一、被全國、省、市、區(qū)采用社情民意數(shù)量全區(qū)第一、報全國政協(xié)社情民意稿件全區(qū)第一)的好成績,為促進街道各項事業(yè)全面進步獻計獻策,為建設富強和諧優(yōu)美開放的現(xiàn)代化強區(qū)作出了積極貢獻。

      統(tǒng)戰(zhàn)工作圍繞區(qū)街工作中心,加大非公經(jīng)濟黨組織建設力度,加大社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作亮點力度;加大民族宗教管理領導力度,加大基礎工作力度,促進了地區(qū)和諧穩(wěn)定,出色地完成了區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部的各項工作任務。一是加強統(tǒng)戰(zhàn)工作的宣傳,開拓思路、扎實工作,如:開展了理工大西社區(qū)“雙向服務”活動,取得了明顯成效,被萬柏林區(qū)聘為社區(qū)科技特派員的民革成員黃志仁同志,熱心社區(qū)公益宣傳,利用自己善于編寫板報的特長,2003年起主動為社區(qū)出刊編寫大小黑板報,他廣泛收集資料,編寫成通俗易懂、短小精悍、貼近生活、群眾樂看的黑板報,每月3—4期,七年來共出刊290期,成為統(tǒng)戰(zhàn)工作閃亮點;二是以“開展新晉商萬企聯(lián)萬戶感恩行動活動”為主題,對4名建國前老黨員進行慰問,使感恩行動不斷深入推進;三是狠抓基礎工作,建立了統(tǒng)戰(zhàn)人士姓名、家庭狀況、港臺情況、國外親戚情況、來往情況及家庭需求情況表冊,做到了底數(shù)清、情況明;四是完善了街、社區(qū)和具體堂點三級管理網(wǎng)絡,及時消除影響社會政治穩(wěn)定的因素,妥善處理突發(fā)事件,維護了安定團結的政治局面,促進了和諧穩(wěn)定;五是加大對臺工作力度,按照區(qū)委對臺辦成立太原市萬柏林區(qū)臺胞臺屬聯(lián)誼會文件要求,推薦臺聯(lián)會會員35人,聯(lián)誼會第一次代表大會代表27人,聯(lián)誼會理事候選人6人,并于11月30日積極組織代表參加了太原市萬柏林區(qū)臺胞臺屬聯(lián)誼會第一次代表大會。

      (三)綜合治理工作

      2010年,積極貫徹落實市、區(qū)工作綜治會議和文件精神,緊緊圍繞“維護社會穩(wěn)定,促進和諧發(fā)展”這個中心任務,全面履行區(qū)、街《綜治工作目標責任書》,依靠街道、社區(qū)、駐地單位,積極組織 協(xié)調(diào),開展了大調(diào)解、突出治安問題或治安混亂場所進行重點整治等工作,積極落實地區(qū)人防、物防、技防措施,為構建平安和諧的千峰,做出了積極的努力。一是強化責任管理,完善工作機制。認真貫徹落實《山西省社會治安綜合治理條例》,按照屬地化管理和誰主管誰負責的原則,與社區(qū)、駐地單位(含學校、小區(qū)、民營企業(yè)等)簽訂了目標責任書;6月22日在山西省國家安全廳召開了地區(qū)社會治安綜合治理工作會議;二是做好,充分利用黑板、墻報、書法、標語、有限電視、廣播等形式進行宣傳教育活動,今年制作宣傳版面50余塊,發(fā)放宣傳資料3000余份,懸掛大型綜治宣傳標語30余條,進一步提高了地區(qū)職工、居民對社會治安綜合治理工作的整體認識,為維護社會穩(wěn)定打下了基礎,激發(fā)了群眾為建設“平安千峰”的積極參與的熱情;三是加強大調(diào)解工作,做到了調(diào)解聯(lián)席工作會議制度、每月一次的日常工作例會兩個堅持;發(fā)揮了社區(qū)和駐地單位大調(diào)解工作網(wǎng)絡信息兩個作用;落實了領導接待群眾信訪工作制度、領導包案制度、檢查督辦指導三個制度;四是創(chuàng)建平安建設工作,今年制定了《關于二0一0年創(chuàng)建“平安千峰”工作規(guī)劃》、《關于推進創(chuàng)建“平安千峰”活動的實施意見》;五是搞好治安亂點和突出治安問題的重點整治工作,下發(fā)了《關于深入開展排查治安混亂地區(qū)和突出問題的通知》、《關于對突出治安問題和治安混亂場所進行重點整治的實施方案》、《關于集中整治校園周邊治安秩序的通知》,共查出治安混亂地區(qū)和突出治安問題8處,將瓦窯和前北屯的外來流動人口、出租房的登記和治安管理作為地區(qū)突出問題進行重點集中整治,有效地維護了地區(qū)的社會穩(wěn)定;六是搞好國 家安全人民防線、610幫教工作,制定了《關于開展反邪教集中教育整治大行動活動方案》、《千峰街道2010-2012年教育轉化攻堅與鞏固整體仗實施方案》,同社區(qū)簽訂了《610目標責任書》、《保包轉工作責任書》;開展了創(chuàng)建無邪教社區(qū)活動,全部做到了一人一卷(檔),一人一策,卷內(nèi)法輪功練習人員基本情況登記、五位一體的幫教工作小組。對610人員的談話記錄或610人員的思想情況匯報、法輪功練習人員脫離法輪功組織的保證書或審批登記報告的資料完善。我們對近幾年以來的610服刑期滿人員、刑事解教人員、勞改釋放人員和戒毒出所人員,實施了“定幫教對象、定幫教人員、定幫教責任、定幫教時限”的措施,在各社區(qū)建立了由街道辦事處、派出所、家庭、責任單位、社區(qū)五位一體的幫教工作組,認真落實了幫教責任制,履行了權責和義務,減少了幫教對象的重新犯罪。

      三、嚴于律己,落實黨風廉政

      1、加強學習,切實增強自身防腐拒變能力

      今年以來,我認真學習了有關黨風廉政建設的理論,并結合自身實際,從思想、工作、作風等方面,嚴格要求。通過學習《廉政準責》、“五個不準”“八條禁令”,一是進一步提高了思想認識。認識到黨風廉政建設不只是個人的小節(jié)問題,不只是個人私事,而是“關系黨和國家生死存亡”的重大政治問題,從思想上筑牢了防腐拒變的防線。二是加強了自己世界觀的改造。作為黨的領導干部,任何時候都不能放松世界觀的改造,要提高自身馬克思主義理論素養(yǎng),堅定共產(chǎn)主義的理想信念,增強防腐拒變的自覺性,否則就會逐步走向墮落,三是加強了對自己的約束。充分認 識到“廉政無小事,小事不能看小”,輕視小節(jié),放過小事,就有可能犯錯誤。

      2、嚴于律己,模范遵守黨風廉政建設規(guī)定

      作為千峰街道黨委副書記,我時刻注意自己的形象。在工作中,我要求下級做到的,自己首先做到,禁止別人做的,自己堅決不做。一是嚴守工作紀律。在工作中堅持以誠待人,以事業(yè)發(fā)展為重,對任何工作都始終出以公心,不夾雜個人感情于其中。沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和入股辦礦的情況;不跑官要官,不參加賭博;沒有利用婚嫁喪娶等事宜收斂錢財;嚴格執(zhí)行乘車、住房的有關規(guī)定。二是保持嚴謹?shù)纳钭黠L。在平常生活中,本人堅持嚴于律己,努力做到慎獨,慎初、慎微,沒有不良嗜好,不參與請吃、請喝等活動。對自己的配偶、子女也加強了教育、監(jiān)督。嚴禁配偶、子女和身邊工作人員,利用職權和職務經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法福利;配偶、子女也沒有出國定居和私人在國(境)外經(jīng)商辦企業(yè)的情況;更未利用職務之便替家屬或親友謀取利益。

      回顧一年來的工作和學習,我兢兢業(yè)業(yè),苦干實干,較好地完成了組織交給我的任務。但在工作中也還存在一些不盡人意的地方:忙于日常事務,沒有保證足夠的學習時間,影響了學習的效果;深入街道、農(nóng)村、企業(yè)調(diào)研的還不多;對基層的情況、群眾的愿望掌握了解的不夠深入,工作中還沒有完全做到深入細致。在今后的工作中,我將繼續(xù)以對黨和人民高度負責的精神,強化 素質(zhì),提高能力,加強創(chuàng)新,知難而進,奮發(fā)進取,當好黨的干部,做好人民的公仆。

      2010年12月24日

      第四篇:趙金松述職述廉報告

      述 職 述 廉 報 告

      趙金松

      (2009年12月31)

      趙金松,男,漢族,生于1962年12月,本科學歷,中共黨員,現(xiàn)任文峰街道人大工委主任。2009年,根據(jù)街道領導班子分工,我分管財稅、人大等工作,包焦莊社區(qū)居委會,現(xiàn)述職述廉如下:

      一、深入學習“十七大”及十七屆三中、四中全會精神,積極參加第三批落實科學發(fā)展觀實踐活動,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平。

      一年來,在工作中,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入學習“三個代表”重要思想,全面貫徹落實科學發(fā)展觀及黨的路線、方針、政策,在思想上、行動上和黨中央及各級黨委保持高度一致,通過學習樹立了科學的發(fā)展觀,增強了對建設社會主義新農(nóng)村的信心與決心,堅定了全心全意為人民服務的宗旨觀念,提高了對新時期改進黨的思想建設、組織建設和作風建設的認識,思想進一步解放,使自己具有更強的事業(yè)心和革命責任感,堅持嚴于律己,艱苦奮斗的工作作風,廉潔勤政,務實為民,識大體,顧大局,團結協(xié)作,開拓創(chuàng)新,與時俱進。

      二、工作兢兢業(yè)業(yè),務實、勤勞、肯干,圓滿完成和超額完成辦事處下達的財政收入計劃。

      1、圍繞辦事處2009年經(jīng)濟工作總體目標,采取得力措施,調(diào)動工作積極性,確保財稅目標任務按時足額完成。

      財稅工作是辦事處工作的重中之重,是保障辦事處各項工作健康有序運轉的基礎。我牢固樹立抓財政就是抓穩(wěn)定,就是抓發(fā)展觀念,緊緊圍繞黨工委提出的目標任務開展工作,在辦事處上下的共同努力下,2009共完成財政收入1133.9萬元,超額完成全年計劃任務。主要做法:一是將各村街稅收任務、站所創(chuàng)收任務量化分解到月份,采取均衡入庫的辦法,量化目標。二是嚴格獎懲。每季度召開各村街支書、站所長負責人會議,站隊評比,對完成任務好的村街、站所獎勵、激勵,對進度慢,完成任務差的單位通報批評。同時,親自帶領稅務上的同志,深入村街,摸清稅源底數(shù),督促其工作,幫助其克服困難,協(xié)助完成稅收任務。

      通過這些措施,使個個單位有任務,人人頭上有指標,變壓力為動力,調(diào)動了工作的積極性,保了目標任務的順利完成。

      2、嚴格執(zhí)行國家的惠農(nóng)政策,減輕農(nóng)民負擔,調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)的積極性。

      2009年我們嚴格執(zhí)行國家的惠農(nóng)政策,對種糧農(nóng)民實行直接補貼、糧種補貼、農(nóng)機補貼、能繁母豬補貼、購買家電補貼等惠農(nóng)政策,沒有截留一分錢。一系列惠農(nóng)政策的落實,達到了減輕農(nóng)民負擔,增加農(nóng)民收入,保護農(nóng)民利益,調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)積極性的目的。

      3、加大財務監(jiān)督力度,加強預算外資金管理。

      財政監(jiān)督是保障財政工作規(guī)范、健康發(fā)展的主要條件,辦事處十分重視此項工作。我們認真貫徹落實各級政府關于加強預算外資金管理的規(guī)定,堅決落實收支兩條線,一支筆審批制度,規(guī)范了票證管理,完善了內(nèi)部監(jiān)督機制。

      三、盡職盡責做好辦事處人大工委工作。

      為做好人大工委工作,我首先理清工作思路:緊緊圍繞黨工委的中心工作和辦事處的經(jīng)濟工作,以推進社會主義法制建設為根本任務,努力做好人大整體工作,保證憲法、法律和法規(guī)在辦事處的貫徹落實,為推進依法行政工作、促進改革開放各項工作的順利開展、維護社會大局穩(wěn)定發(fā)揮積極作用。

      工作思路理清后,在縣人大、街道黨工委的直接領導下,按照“人大’’的職責,積極開展工作。一是大力推進民主與法制建設,配合縣人大開展了《中華人民共和國水污染防治法》的執(zhí)法檢查,組織縣人大代表對2009年各項惠農(nóng)政策落實情況進行了執(zhí)法檢查。二是組織縣人大代表進行座談,征求意見與建議,對我縣的城市建設與管理及打擊“兩搶一盜’’犯罪專項斗爭等情況,進行認真的座談,代表們提出了很好的意見和建議,對于提高我縣的城市管理水平和維護城區(qū)的穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。三是加強學習,提高人大代表工作水平。今年以來,街道人大工委組織縣人大代表、單位負責人學習九場次,學習縣人大有關會議精神,學習有關法律法規(guī),提高人大代表的自身素質(zhì)和業(yè)務能力。同時組織人大代表深入社區(qū)居民進行調(diào)查研究,了解和掌握熱點、難點和焦點問題,積極向有關部

      門反映,提高了人大代表為民服務的責任感和使命感。

      四、深入基層,做好包村工作。使焦莊居委會各項工作在辦事處名列前茅。

      1、09年配合縣城建設,做好312國道改線工作。認真做好征地、拆遷、補償、安置工作,使得國道改線得以順利施工。

      2、09年有一半的時間我就在所包的村焦莊居委會工作。深入基層、深入農(nóng)戶,查民情民意,幫助解決民事糾紛20余起,有兩起是法院解決不了的,經(jīng)過我三番五次,深入細致的工作,最后達成了一致意見,握手言好,焦莊居委會社會大局平穩(wěn)。

      3、做好焦莊村委下橋組的拆遷安置工作。

      今年,由于黨工委、辦事處的正確領導和焦莊村干部、群眾的共同努力,在黨建、財稅、計劃生育、社會穩(wěn)定等方面取得了很大成績,完成了黨工委、辦事處下達的各項目標任務。焦莊居委會在辦事處的工作中名列前茅。

      五、切實加強廉政建設。

      一年來在黨工委、辦事處的正確領導下,能夠認真學習黨中央關于加強黨風廉政建設的文件精神,按照《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》去規(guī)范自己的行為,從而提高了對加強黨風廉政建設重要性的認識,提高了遵守廉潔從政準則的自覺性。工作上求真務實不浮夸,廉潔奉公,忠于職守。生活上艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,不鋪張浪費。認真落實市紀委的紀律原則。在黨風廉政建設方面,本人也有做的不到之處,如

      上級來客也有超標準接待、陪吃現(xiàn)象。這就要求在今后的工作中,進一步加強黨風廉政建設有關準則的學習,堅定共產(chǎn)主義信念,做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

      總之,2009,在黨工委、辦事處的正確領導下,在各職能部門的通力合作和大力支持下,本人工作雖然取得了一些成績,但這與上級領導的要求還有一定差距,與人民群眾的期望還有一定差距,工作中尚存在這樣那樣的不足,在今后的學習、工作中,我將以“十七大”精神為行動指南,全面貫徹“三個代表”的重要思想,落實科學發(fā)展觀,做到權為民所用,利為民所謀,情為民所系,時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性,與時俱進,開拓創(chuàng)新,求真務實,團結拼搏,為文峰街道經(jīng)濟和社會的發(fā)展做出更大貢獻。

      第五篇:述職述廉報告鄒華

      述職述廉報告

      市殘聯(lián)鄒華

      2010年,在市委、市政府的領導下,本人為抓好殘疾人工作,克盡職守,團結和帶領殘聯(lián)干部職工認真貫徹落實黨的十七大精神,緊緊圍繞殘聯(lián)工作穩(wěn)定發(fā)展的大局,狠抓落實?,F(xiàn)將本人2010年殘聯(lián)工作的情況報告如下:

      一、堅持高標準選人用人,夯實鄉(xiāng)、村兩級組織基礎。年初,我們根據(jù)上一年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)的工作效果,爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨、政的大力支持,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)工作進行了總結、分析,推薦了5名“履行職責好、開展服務好、廉法自律好、群眾評價好、工作能力強”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)理事長進入后備干部隊伍;調(diào)整了三名工作毫無起色的理事長。7月上旬,我們邀請勞動和社會保障局、財政局一起對去年選聘上崗的專職委員履職情況進行了考核,對16位優(yōu)秀或稱職的專職委員續(xù)簽了聘用合同,對2位考核不稱職的專職委員實行解聘,然后重新公開招聘。全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)呈現(xiàn)出“干部精了、責任心強了、工作開展起來了”的良好勢頭。我們在加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)組織建設的同時,努力破解村級殘協(xié)組織建設中的各種難題。今年,我們市政府出臺了《農(nóng)家書屋管理員管理辦法》,明確規(guī)定了鄉(xiāng)、村二級應優(yōu)先選聘、安排殘疾人擔任農(nóng)家書屋管理員,月工資300元,接受殘聯(lián)和新聞出版局的雙重管理。抓住這一有利時機,我們在選人用人時注意挑選那些生活

      能自理、文化程度較高、熱心公益事業(yè)的肢體殘疾人擔任管理員和村殘協(xié)專職委員,星期二、四、六開放農(nóng)家書屋,一、三、五、日做殘協(xié)工作。既解決了村殘協(xié)專職委員的人選問題,又解決了工資報酬問題,村級殘協(xié)組織建設有了實質(zhì)性的進展,作用發(fā)揮日趨明顯。

      二、抓住貫徹落實三個7號文件精神之機、夯實殘聯(lián)工作基礎。

      中央、省、贛州市三級相繼印發(fā)了7號文件,要求各級積極推進殘疾人事業(yè)發(fā)展,并從方方面面都提出了明確、具體的要求,引起了各級黨政的高度重視。瑞金市委、政府及時轉發(fā)了文件,提出了貫徹落實意見,并將貫徹實施情況列入市委、政府督查工作內(nèi)容,不定時地組織督促檢查。近期、由市政府分管領導牽頭,召開文件中所涉及的有關部門、單位領導會議、協(xié)調(diào)落實各項政策和優(yōu)惠措施。抓住這一有利時機,殘聯(lián)向市委、政府相繼提交了《瑞金市殘疾人事業(yè)“十二〃五”發(fā)展綱要》、《瑞金市委、市政府關于貫徹落實3個7號文件精神的督查內(nèi)容和辦法》、《殘疾人社區(qū)康復工作實施方案》等重要文件,從各方面來加強和規(guī)范殘疾人工作,推動殘疾人事業(yè)向前發(fā)展。

      三、積極落實民生工程項目,認真履行服務職能。

      在落實民生工程殘疾人康復項目工作中,在“早、勤、效”三字上下功夫。“早”即早計劃、早安排、早實施;“勤”即多向領導匯報請示,爭取領導的關心支持;多下基層調(diào)研、掌握第一

      手資料;多聯(lián)系協(xié)調(diào),密切各方關系,形成共識產(chǎn)生合力;多督促檢查,把工作落到實處?!靶А奔匆妼嵭?。全年完成就業(yè)培訓223人次,占任務的120%;安置就業(yè)172人,就業(yè)率85;購買公益性崗位安置殘疾人就業(yè)45人,已全部簽訂聘用合同,占任務的100%;選聘21名殘疾人擔任農(nóng)家書屋管理員,已全部上崗,占任務的100%;開展貧困精神病患者服藥救助260人,占任務的100%,并且將精神病患者住院治療報銷比例提至80%;完成假肢安裝27條,占任務的100%;發(fā)放用品用具527人次;免費裝配助聽器78只;完成了社區(qū)康復站點的選定工作,做好了協(xié)調(diào)員培訓的準備工作。全年共為1071名殘疾人提供了康復服務。服務的水平和能力有較大提高。

      四、開展活動擴影響,形成濃厚的扶殘助殘氛圍。

      在5月份第二十個“全國助殘日”期間,我們圍繞主題,著重開展了為農(nóng)村貧困殘疾人免費裝配助聽器32只;為貧困精神病患者提供服藥救助送醫(yī)送藥上門;邀請贛州市啟明星眼科醫(yī)院專家為城區(qū)78所幼兒園的10120名幼兒進行免費視力普查,篩查出眼疾病患兒833名,組織了愛眼、護眼科普知識講座,取得了良好的社會效果。5月19日,我們邀請了中國殘疾人藝術團到我市慰問演出,現(xiàn)場觀眾3600多人觀看了精彩的演出。演出后,市委、政府組織了為“瑞金市芳羽助殘基金會”捐款儀式,現(xiàn)場接收社會各界捐助資金20多萬元。香港卓爾珠寶總部、瑞金金店不僅提供了20萬元的晚會贊助資金,并且發(fā)起在全國連

      鎖店中開展為“瑞金市芳羽助殘基金”籌款活動,將年銷售額的1%捐入基金會,為殘聯(lián)組織開展“助明、助行、助聽、助學”募集善款,掀起新一輪的扶殘助殘新風,濃厚了社會氛圍。6月份,我們邀請了相關部門,就市人大代表、政協(xié)委員提出的關于加強殘疾人生活保障及救助的提案、議案,召開了答復會,市民政局承諾在殘疾人生活保障、臨時救助等方面給予最大限度的傾斜。

      同時,在殘聯(lián)基礎設施建設方面,市委、政府高度重視,配套108萬元,總計148萬元購買了一幢675平方㎡的臨街樓房給殘聯(lián)做辦公用房。近期,又指示發(fā)改委支持配合我們向上爭取殘疾人托養(yǎng)中心項目。

      一年來,我們立足實際,注重實效,夯實基礎、增強后勁,扎扎實實地推動了工作,但同時,我們也清醒地看到工作中存在的問題和困難。

      一是殘疾人事業(yè)發(fā)展資金嚴重不足與殘疾人需求提升的矛盾日益突出。地方財力增長遠遠落后于需求的增長。殘疾人事業(yè)經(jīng)費的支出多數(shù)依賴于殘保金的收繳。隨著政府對就業(yè)工作的重視,部門對安置殘疾人就業(yè)的意義和作用認識越來越清晰,收繳殘保金的面和量都在逐漸縮小;二是殘疾人就業(yè)培訓的機構不多、方法不靈活、制約因素多;三是獨立開展康復服務的設施薄弱、技術力量不足;四是干部隊伍的素質(zhì)不高,服務能力不強。這些問題和困難的存在,制約著殘疾人事業(yè)的發(fā)展,在今后工作中應克服和解決。

      明年工作的主要任務是進一步貫徹落實“三個7號文件”精神和“瑞金市委、政府轉發(fā)《贛州市委、市政府關于著力促進殘疾人事業(yè)發(fā)展的實施意見》的通知”(瑞發(fā)(2010)56號)精神,認真研究、積極協(xié)調(diào),盡快出臺具體實施意見,積極完成民生工程各項目標任務,著重開展康復進社區(qū)活動,大力抓好10個站點建設,培訓好康復協(xié)調(diào)員,落實好康復經(jīng)費,開展各項康復服務,使廣大殘疾人真正享受到“方便、優(yōu)質(zhì)、廉價”的康復服務。加快辦公樓的裝修進度,在2011年第一季度剪彩入住。配合發(fā)改委積極向上爭取殘疾人托養(yǎng)中心盡快立項。積極加強殘疾人工作者隊伍建設,加強自身修養(yǎng),努力提高素質(zhì),提升服務水平和能力。逐步的夯實基礎、增強后勁,穩(wěn)步地推動殘疾人事業(yè)向前發(fā)展。

      2011年元月26日

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