第一篇：地方稅務(wù)部門基層工作總結(jié)

基層工作處年度工作總結(jié)（地方稅務(wù)）

xxxx年，按照年初系統(tǒng)工作會議和第八次思想政治工作會議的有關(guān)要求，我處堅持“完善制度、打好基礎(chǔ)、找準(zhǔn)目標(biāo)、重點突破”的工作思路，在開展思想政治工作，加強黨團建設(shè)和基層建設(shè)等方面，堅持思想觀念與工作方法上的求實與創(chuàng)新，確保了各項工作的圓滿完成。

一、xxxx年工作情況

（一）以學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神為重點，不斷加強政治理論學(xué)習(xí)

迎接黨的十六大勝利召開，學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十六大精神是今年思想政治工作的一條主線。今年以來，我們認真學(xué)習(xí)江澤民總書記“x、xx”重要講話、北京市第九次黨代會精神，為學(xué)習(xí)貫徹十六大精神做了思想上的準(zhǔn)備。黨的十六大召開前后，我們嚴格按照中央、市委和總局的部署，扎實做好各項學(xué)習(xí)教育工作，保證了十六大精神在全系統(tǒng)家喻戶曉、深入人心。首先，專門下發(fā)通知進行了具體部署，對全系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹十六大精神進行了統(tǒng)籌安排，特別是認真組織了收聽收看十六大開幕式和江澤民同志所作的報告，布臵了專門的會場，營造了濃厚的氛圍，在全系統(tǒng)迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的高潮。其次，區(qū)分層次，突出重點開展教育。按照市委的要求，我們把處以上干部作為學(xué)習(xí)的重點，先后組織了黨組中心組擴大學(xué)習(xí)班和處級干部學(xué)習(xí)班，聘請專家學(xué)者對十六大報告和新黨章進行輔導(dǎo)，并進行交流討論，對于幫助大家學(xué)習(xí)領(lǐng)會十六大精神，統(tǒng)一思想，凝聚力量起到了十分重要的作用。在學(xué)習(xí)教育活動中，我們還注意認真收集大家的思想反映，并及時向上級以信息的形式進行反饋，對于學(xué)習(xí)教育活動起到了很好的促進作用。

此外，今年還完善了黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度和機關(guān)干部的理論學(xué)習(xí)制度。一是每季度下發(fā)機關(guān)干部理論學(xué)習(xí)計劃，給各支部購買了wto、思想道德教育等方面的書籍，給處以上干部配發(fā)了理論學(xué)習(xí)筆記本。二是組織了系列活動深化教育內(nèi)容。結(jié)合“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”和慶祝建黨xx周年，請王紀平局長以“樹立正確的利益觀”為主題給市局機關(guān)黨員干部上黨課、組織了優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部方工先進典型事跡報告會、公務(wù)員職業(yè)道德禮儀講座。紀念建團xx周年主題團日活動、慶“七一”聯(lián)歡會、征文、攝影比賽等活動。三是結(jié)合計算機外網(wǎng)改造，認真進行了本處網(wǎng)頁的設(shè)計，開辟了《機關(guān)建設(shè)園地》和《基層建設(shè)園地》等內(nèi)容，豐富了教育形式，深化了教育效果。

（二）以研究制定《北京市地方稅務(wù)局目標(biāo)管理考核辦法》為重點，努力加強制度建設(shè)

為了進一步把市局黨組提出的“以德治局、依法治局”兩大保證措施落到實處，今年我們把研究制定新的《北京市地方稅務(wù)局目標(biāo)管理考核辦法》作為全年的重點工作集中攻關(guān)。上半年集中力量進行了考核辦法制定的基礎(chǔ)性工作，為了保證新的目標(biāo)管理考核辦法體現(xiàn)“重點突出、指標(biāo)量化，分值公開”的特點，我們采取了五個步驟即：制定方案、提出指標(biāo)、簡并歸類、征求意見、修改完善。首先研究提出了《北京市地方稅務(wù)局目標(biāo)管理考核辦法修定實施建議方案》，明確了制定新的考核辦法的指導(dǎo)思想、基本原則、工作目標(biāo)、考核內(nèi)容、考核范圍和實施步驟等內(nèi)容，報經(jīng)局長辦公會通過。在此基礎(chǔ)上，先后收集各處室提出的考核指標(biāo)xxx項，在機關(guān)和基層召開了xx多個不同層次的座談會，廣泛征求意見，進行了大規(guī)模的刪減歸類，最后形成的新的目標(biāo)管理考核辦法包括征收管理、行政管理、工作成果三大類xx個項目。目前，《北京市地方稅務(wù)局目標(biāo)管理考核辦法》已經(jīng)下發(fā)執(zhí)行，將為全面提高地稅系統(tǒng)整體管理水平發(fā)揮保障作用。與此同時，我們還先后制定了《機關(guān)黨支部工作評議辦法》、《共青團“推優(yōu)入黨”管理辦法》、《北京市地稅局“五個一”活動評選實施辦法》等六項工作制度。一系列制度的修訂和完善，為今后更好地開展機關(guān)和基層工作打下了良好的基礎(chǔ)。

（三）以強化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)為重點，不斷提高機關(guān)的工作效率和服務(wù)水平

根據(jù)系統(tǒng)第八次思想政治工作會議上提出的要把加強各級機關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為突破口的要求，上半年，我們認真組織完成了“立黨為公、執(zhí)政為民”教育活動。在深入調(diào)查研究、充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，于x月xx日召開了市局機關(guān)建設(shè)大會，王紀平作了題為《堅持“依法治局、以德治局”，全面加強和改進市局機關(guān)自身建設(shè)》重要講話，在總結(jié)xxxx年市局機關(guān)工作，分析市局機關(guān)建設(shè)面臨的形勢的基礎(chǔ)上，提出了“創(chuàng)文明機關(guān)、樹地稅形象”的工作目標(biāo)，明確了xxxx年加強機關(guān)的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、發(fā)揮機關(guān)的表率作用的工作任務(wù)。會上還表彰了機關(guān)先進集體和先進個人，收到了很好的效果。

按照《北京市地方稅務(wù)局稅容、著裝、禮儀管理規(guī)定》的要求，為進一步規(guī)范換季著裝專門下發(fā)了通知,對全系統(tǒng)的著裝提出了要求，要求各單位根據(jù)各自實際制定實施細則,杜絕著裝不整齊、不符合規(guī)范的問題,確?！豆芾硪?guī)定》落到實處。另外，為督促市局機關(guān)規(guī)范著裝，我們還定做了“規(guī)范著裝、從我做起，創(chuàng)文明機關(guān)、樹地稅形象”提示牌，提醒廣大機關(guān)干部、職工以身作則，注重形象，做出表率，收到了較好的效果。

（四）以完成機關(guān)黨委換屆為重點，不斷加強機關(guān)的黨團組織建設(shè)

支部改選和機關(guān)黨委換屆是我處今年的重點工作，我們?nèi)幧舷赂叨戎匾?，全力以赴。在機關(guān)黨委換屆選舉前，首先進行了充分準(zhǔn)備。先后組織了黨員代表大會代表、新一屆機關(guān)黨委委員候選人的初選；認真總結(jié)機關(guān)黨委幾年來的工作，完成了機關(guān)黨委的換屆報告；嚴格按照程序，認真細致地進行了機關(guān)黨員大會的準(zhǔn)備。由于準(zhǔn)備充分，組織嚴密，在機關(guān)有關(guān)處室的配合和全處同志的共同努力下，機關(guān)黨員大會開的隆重、莊嚴、規(guī)范，使黨員代表受到一次生動的黨性教育，并得到了市直機關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)、局黨組的肯定和全體與會黨員的好評，也使我處全體干部經(jīng)受了完成重大任務(wù)的鍛煉和考驗，進一步增強了干好工作的信心。會上產(chǎn)生了新一屆機關(guān)黨委，使機關(guān)黨的工作有了組織保證。我們還針對機構(gòu)改革后，各支部人員調(diào)整的實際，及時組織進行了支部改選，進一步加強了機關(guān)黨的組織建設(shè)。新的一屆機關(guān)黨委成立后，我們還及時制定了xxxx年機關(guān)黨委工作計劃，明確了工作任務(wù)和目標(biāo)。機關(guān)團委也對去年的工作進行了總結(jié)，制定了今年的工作要點。我們注重抓好培訓(xùn)工作，分別組織市局機關(guān)、各分局和直屬單位的xx名入黨積極分子和xx名支部委員進行了集中培訓(xùn)，培訓(xùn)班通過講黨課、看錄象、座談討論、知識競賽等多種教育形式，比較系統(tǒng)地進行了黨史教育和黨務(wù)常識學(xué)習(xí)，參加學(xué)習(xí)的同志普遍反映，學(xué)習(xí)班內(nèi)容豐富，針對性強，對于純潔入黨動機，豐富黨務(wù)知識、增強工作干勁起到了非常好的作用。

根據(jù)市委組織部的部署，完成了黨員隊伍思想狀況調(diào)查工作，對全系統(tǒng)的黨員隊伍的思想狀況進行了一次比較深入的調(diào)查分析，對我局的黨員隊伍善狀況有了進一步的全面了解。此外，還按照市政府的要求圓滿完成了市局機關(guān)出席市直機關(guān)工委系統(tǒng)黨代會黨代表、市第九次黨代會代表和“十六大”代表的選舉工作。

（五）以加強基層建設(shè)為重點，不斷強化指導(dǎo)基層開展思想政治工作的力度籌備召開第八次系統(tǒng)思想政治工作會議是我處今年的重點工作之一。年初系統(tǒng)工作會議召開后，我們圍繞市局黨組制定的“六、二、三”方略，就如何發(fā)揮思想政治工作的服務(wù)和保障作用開展了深入細致的調(diào)查研究，先后深入到東城、西城、朝陽、房山、門頭溝等區(qū)縣局的稅務(wù)所廣泛征求意見，又結(jié)合召開xxxx年系統(tǒng)基層工作會議進行了認真的座談討論，先后四易其稿，完成了系統(tǒng)第八次思想政治工作會議報告和大會表彰、光榮冊制作等大量的會務(wù)準(zhǔn)備工作。為貫徹系統(tǒng)工作會議精神，在x月初組織召開了系統(tǒng)xxxx年基層工作會議。會上總結(jié)了xxxx年系統(tǒng)基層工作，部署了xxxx年的基層工作任務(wù)。針對今年機構(gòu)調(diào)整后基層工作科科長隊伍變動比較大的實際情況組織了經(jīng)驗交流，并圍繞今年的基層工作中目標(biāo)管理考核、思想政治工作、調(diào)查研究工作等重點問題進行了座談討論。下半年還指導(dǎo)房山地稅局總結(jié)了創(chuàng)建全國文明行業(yè)的事跡材料。

（六）以開展?fàn)巹?chuàng)活動為載體，努力提高精神文明建設(shè)水平一是進行了國家級“青年文明號”評選和重新認定工作。目前，全系統(tǒng)共有國家級“青年文明號”集體x個，分別是宣武地稅局牛街稅務(wù)所、西城地稅局二龍路稅務(wù)所和石景山地稅局首鋼所。由于國家稅務(wù)總局今年給北京市地稅系統(tǒng)增加了一個國家級“青年文明號”名額，我們對全系統(tǒng)xx個市級“青年文明號”集體中自薦參加評選的x個稅務(wù)所進行了拉練式巡回檢查，最后推薦了門頭溝地稅局石龍稅務(wù)所，并于x月xx日接受了國家稅務(wù)總局基層工作處領(lǐng)導(dǎo)對我市地稅系統(tǒng)國家級“青年文明號”集體進行的檢查和指導(dǎo)。

二是進行了市級和系統(tǒng)級“青年文明號”重新認定工作 根據(jù)國家稅務(wù)總局及團市委對“青年文明號”評選工作的新規(guī)定，通過各區(qū)、縣局、各分局的自查、申報，市局進行了嚴格檢查、審核，除x個市級青年文明號因年齡超標(biāo)不再重新認定外，新命名和重新認定xxxx年度市級“青年文明號”集體xx個（其中新命名x個）。新命名和重新認定系統(tǒng)級“青年文明號”集體xx個（其中新命名xx個）。

三是進行了“五個一”活動推薦評審工作。在各單位自評推薦的基礎(chǔ)上，我們逐一對上報的先進集體和個人進行了認真的審核評定，包括市局機關(guān)在內(nèi)共評出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員xx名、優(yōu)秀黨支部書記xx名、先進黨支部xx個、優(yōu)秀稅務(wù)所長xx名，好活動xx項。

七、以加強處室自身建設(shè)為重點，努力提高干部素質(zhì)

今年是全處定制度、打基礎(chǔ)，上水平、求突破的關(guān)鍵一年，也是頭緒多、任務(wù)重的一年。為了全面完成任務(wù)，一年來，全處從樹立干部的大局意識，責(zé)任意識入手，以召開處務(wù)會、支部會等形式，通過常提醒，勤教育，增強了全處凝聚力，初步形成了既有分工，又有合作，既嚴格要求，又心情舒暢的良好局面。在全面完成各項任務(wù)中，全體干部的自身素質(zhì)和能力也得到了鍛煉和提高，為明年的工作再上臺階打下了基礎(chǔ)?？傊?，一年來通過大家的共同努力，盡管做了一些工作，取得了一些成績，但也還存在一需要加強和改進的地方，主要包括三個方面：一是面對新形勢，尤其是我國加入wto后，如何找準(zhǔn)思想政治工作定位，針對機關(guān)干部的特點，在方法、手段等方面還需要進一步創(chuàng)新，在提高思想政治工作的知識含量和效果等方面還需要進一步探索。二是開展創(chuàng)建活動還要努力做到以點帶面，發(fā)現(xiàn)和推廣典型經(jīng)驗的力度還需要進一步加強。三是在實施新的目標(biāo)管理考核辦法的實踐中，指導(dǎo)基層開展工作的意識與水平有待進一步提高。

二、xxxx年工作設(shè)想

xxxx年基層工作處(黨辦)工作的指導(dǎo)思想是：繼續(xù)認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，努力實踐“三個代表”重要思想，緊緊圍繞市局黨組“六、二、三”方略，以精神文明創(chuàng)建活動為載體，樹立、推廣一批先進典型，不斷加強基層稅務(wù)所建設(shè)；以落實好新的目標(biāo)管理考核辦法為重點，總結(jié)好的工作方法，不斷提高系統(tǒng)管理水平，充分發(fā)揮服務(wù)保障作用，統(tǒng)一思想，凝聚力量，強化管理，開拓創(chuàng)新，推進整體工作上水平。按照這樣的要求，重點抓好以下工作：

(一)緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神這條主線，進一步強和改進思想政治教育 xxxx年要把繼續(xù)認真學(xué)習(xí)貫徹十六大精神作為首要政治任務(wù)，按照中央、國家稅務(wù)總局和北京市委的部署并結(jié)合我局的實際應(yīng)主要抓好三個層次的學(xué)習(xí)：

一是繼續(xù)完善市、區(qū)(縣)局兩級黨組中心組政治理論學(xué)習(xí)，并做好理論中心組學(xué)習(xí)的組織和服務(wù)保障工作。目標(biāo)是：規(guī)范管理、充實內(nèi)容。規(guī)范管理是堅持每季、每月按期組織；充實內(nèi)容是除我們根據(jù)形勢選定學(xué)習(xí)內(nèi)容以外，擬吸收一些處室需要局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)了解的一些內(nèi)容，以增強學(xué)習(xí)效果，保證領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部長期保持與時俱進的精神狀態(tài)和和開拓創(chuàng)新的發(fā)展理念。二是繼續(xù)抓好處級干部的學(xué)習(xí)。要適時組織處級干部脫產(chǎn)理論學(xué)習(xí)班，重點是通過學(xué)習(xí)系統(tǒng)地把握鄧小平理論和“三個代表”重要思想的立場、觀點、方法，不斷加強世界觀、人生觀、權(quán)力觀的改造，形成一個奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)層。

三是繼續(xù)抓緊全體干部職工政治理論學(xué)習(xí)。主要是通過黨的基本理論和基本觀點的學(xué)習(xí)和灌輸，達到堅定理想信念，培養(yǎng)大局意識、責(zé)任意識和公仆意識，提高全體干部全心全意為納稅人服務(wù)的水平。要不斷完善學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新教育方法，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，注重學(xué)習(xí)效果。通過采取市局統(tǒng)一組織形勢報告會、專題知識講座、上黨課等集中學(xué)習(xí)和各黨支部分頭組織學(xué)習(xí)相結(jié)合，并充分利用計算機網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，積極開展網(wǎng)上教育，確實把《全國稅務(wù)系統(tǒng)思想政治工作條例》中規(guī)定的系統(tǒng)性政治理論學(xué)習(xí)即：基礎(chǔ)性政治教育、形勢任務(wù)教育、社會主義道德教育和法規(guī)紀律教育落到實處。

(二)認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十六大黨章的主要內(nèi)容和精神實質(zhì)，進一步加強黨團組織建設(shè)

十六大通過的黨章修正案集中了全黨的智慧，反映了時代的要求，具有很強的理論性、針對性和實踐性。我們要在認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會新黨章主要精神的基礎(chǔ)上，做好三個方面的工作：

一是抓好基層黨支部建設(shè)。主要包括：x、加強對黨支部書記的培訓(xùn)工作，提高黨支部圍繞稅收中心開展工作的能力，防止“兩張皮”；x、做好黨員發(fā)展工作，不斷提高業(yè)務(wù)骨干和征收一線的黨員比例；x、創(chuàng)新工作方法，提高黨支部工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力。x、加強黨支部的管理工作，落實《黨支部工作評議辦法》，加大對黨支部工作特別是黨支部報告工作制度、組織生活制度、政治理論學(xué)習(xí)制度和黨員民主生活會制度的督促和檢查。二是抓好黨員的先鋒模范作用的發(fā)揮。按照十六大報告的要求，在黨員隊伍中深入開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，使每一名黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要努力成為“四個模范”：就是要成為帶頭學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想的模范；成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范；成為解放思想、與時俱進的模范；成為勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。

三是抓好共青團工作。進一步落實“推優(yōu)入黨”制度，加強對征管一線青年入黨積極分子的培養(yǎng)，增強與基層黨組織的溝通，為廣大團員青年永遠跟黨走營造氛圍。組織開展主題鮮明、健康向上，適合青年特點的系列教育活動，為團員青年開闊視野、增長知識創(chuàng)造條件。(三)深入扎實開展精神文明創(chuàng)建活動，樹立嶄新地稅形象 一是全面啟動創(chuàng)建文明行業(yè)工程。積極開展創(chuàng)建文明行業(yè)，爭當(dāng)文明行業(yè)先進單位的活動，要按照北京地稅走在全國稅務(wù)系統(tǒng)的前列，各單位走在北京市的前列的要求，遵循“先外后內(nèi)、循序漸進、分類指導(dǎo)、分步達標(biāo)”的推進步驟，先一線“窗口”達標(biāo)，后機關(guān)保障部門達標(biāo)，以致達到全系統(tǒng)達標(biāo)。創(chuàng)建文明行業(yè)要突出地稅的行業(yè)特點，把全心全意為納稅人服務(wù)作為開展創(chuàng)建活動的根本出發(fā)點和落腳點，把納稅人的滿意度作為衡量全系統(tǒng)是否達標(biāo)的主要尺度。

二是深入開展多種形式的創(chuàng)建活動。以組織開展好“五個一”活動為契機，進一步規(guī)范稅務(wù)所管理。按照新的五個一活動評選標(biāo)準(zhǔn)，圍繞加強稅務(wù)所建設(shè)和文明創(chuàng)建活動，規(guī)范推薦程序，簡化檢查方法，保證評選質(zhì)量。繼續(xù)組織好開展青年文明號創(chuàng)建活動，不斷規(guī)范爭創(chuàng)制度。如制定爭創(chuàng)辦法，擬采取對連續(xù)末位實行警告淘汰制度；對申報青年文明號采取條塊結(jié)合、以條為主制度等。青年文明號創(chuàng)建活動，要把注重創(chuàng)建結(jié)果轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅貏?chuàng)建過程，積極開展經(jīng)常性的創(chuàng)建工作，通過努力爭創(chuàng)一流稅務(wù)所活動，引導(dǎo)全體青年在本職崗位上鍛煉成才。按照國家稅務(wù)總局要求，繼續(xù)在全系統(tǒng)廣泛開展巾幗文明示范崗活動，充分發(fā)揮女干部、職工在地稅事業(yè)中的“半邊天”作用。繼續(xù)開展“創(chuàng)建文明機關(guān)”活動。認真落實《北京市地方稅務(wù)局稅容、著裝、禮儀管理條例》，充分發(fā)揮信息系統(tǒng)的優(yōu)勢，在網(wǎng)上辦好《機關(guān)建設(shè)園地》，宣傳交流機關(guān)建設(shè)經(jīng)驗，促進機關(guān)管理水平的提高。三是認真總結(jié)宣傳各類典型經(jīng)驗。要認真研究發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、宣傳、推廣典型的機制和辦法，鼓勵基層稅務(wù)所在工作機制、工作方式等方面積極創(chuàng)新，同時對基層稅務(wù)所好的做法及時加以總結(jié)，形成經(jīng)驗，進行試點和推廣。對樹立典型的功夫要下在培養(yǎng)過程中，效果要體現(xiàn)在推進整體工作上。今年重點要求各區(qū)縣局、分局至少總結(jié)一個先進典型，并進行宣傳推廣，要以此為契機，推動基層整體管理水平的提高，進一步在全社會樹立良好的地稅形象。

(四)落實執(zhí)行好新的目標(biāo)管理考核辦法，不斷促進系統(tǒng)管理工作上水平

一是指導(dǎo)全系統(tǒng)落實好新的目標(biāo)管理考核辦法，目的是促使各區(qū)縣局、各分局能夠較好地圍繞市局中心工作完成任務(wù)，并提高整體管理水平。

二是充分發(fā)揮計算機大系統(tǒng)在目標(biāo)管理考核工作中的支持作用，協(xié)調(diào)信息中心做好目標(biāo)管理考核軟件的開發(fā)工作，提高考核工作效率，減少考核工作中的人為因素，克服隨意性。

三是對一些區(qū)縣局在實施目標(biāo)管理考核辦法過程中一些好的做法、經(jīng)驗進行總結(jié)并推廣

第二篇：如何當(dāng)好基層稅務(wù)部門一把手

如何當(dāng)好基層稅務(wù)部門一把手

當(dāng)前，我國正處于經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型、利益交錯、各種社會矛盾糾結(jié)而法治尚未成熟這樣一個特殊時期。作為一名基層稅務(wù)局長，其職責(zé)特點決定了自己身處境地的特殊性。要當(dāng)好一把手，必須做到能干事，干成事和不出事，即通常所說的帶好隊，收好稅，服好務(wù)。下面結(jié)合自己的實踐，談一些粗淺的體會。

一、把握大局，駕馭全局

大局即方向，無論什么樣的單位，也無論單位大小，“把握大局，駕馭全局”都是單位一把手的第一要務(wù)，也是衡量一個一把手是否稱職的首要標(biāo)準(zhǔn)。能否把握好大局，駕馭好全局，是一個一把手能力大小、水平高低的根本體現(xiàn)。作為一名局長，必須把其作為首先要修煉好的功夫。那么，實際工作中，要做到把握大局，駕馭全局，起碼應(yīng)當(dāng)做到以下六個方面。

首先，在思想上要明白什么是大局意識?！按缶帧辈粌H是局限于一個單位，一個團體，也不僅局限于一個特定的地域概念，我們平時所講的形勢、方向、環(huán)境就是大局，大局是政治。第二是實際工作中，無論是安排落實專項重要工作，2落實及承上啟下的作用，是一個局的支撐。一把手與中層之間，有時間隔著一個副職層級，有時又形成直接的工作關(guān)聯(lián)。對于用好中層，個人認為應(yīng)當(dāng)把握以下幾點：一是選配中層要因崗用人，用其專，用其長，這是前提；二是對中層要壓擔(dān)子，明確任務(wù)及責(zé)任；三是安排工作任務(wù)要幫助其分析工作，教方法，指技巧，使其在工作中增才干，長本領(lǐng)，享受到干中學(xué)的快樂；四是對待中層工作中出現(xiàn)的失誤或錯誤要嚴教育，對待工作中的成績更要公開褒獎，多激勵；五是對于中層工作上遇到困難和矛盾直接尋求一把手幫助，要耐心地聽，洞悉其中原委，只堅定其信心，分析情況要就事論事，盡量不直接插手解決，遵循“分工負責(zé)”的組織原則；六是抓住時機調(diào)整輪崗；七是對待中層要公平公正，關(guān)心要一視同仁，讓其感受到尊重和希望。

三、分析總結(jié)，不斷提高

一個人要不斷成長，少走彎路，穩(wěn)步前行，“日三省吾身”和反躬自省非常重要，對于一個局而言也概莫能外。分析總結(jié)既是一個局不斷提高的途徑，也是一個一把手抓工作質(zhì)量，推動各項工作上臺階應(yīng)當(dāng)經(jīng)常注重的重要工作方法。因此，一把手不僅在決策時進行分析研究，無論在安排每項日常工作或階段性工作，還是在安排落實中心工作、全局工作前都必須分析形勢與目標(biāo)要求，矛盾和困難以及有利條件和意外可能，做到情況明，提高預(yù)見性和前瞻性，措施有效，方法對頭，針對性強，主動性強；在工作組織和實施的過程中，要定期不定期地對措施、方法、目標(biāo)與變動不居的客觀情況作認真仔細分析及回顧，及時修正，保證每項工作的穩(wěn)定推進；在每項工作完成和一個時間段結(jié)束后都應(yīng)當(dāng)及時地予以分析回顧，既要肯定成績以樹立信心，總結(jié)經(jīng)驗以啟迪今后；同時要查找不足以求匡正過去，總結(jié)教訓(xùn)以求改進?？傊?，作為一把手，要及時、適時和定期不定期地不停地分析總結(jié)，以求得工作和事業(yè)的進步，在循環(huán)往復(fù)的分析中推動全局，不斷地提高。

四、以人為本，凝聚人心

就個人的理解，所謂以人為本，作為一個局長，就是要從全局上下每位同志的意愿出發(fā)，對每位下屬的生活上的要求，個人進步的愿望，工作的條件環(huán)境要求，心理上受尊重的渴望等幾個方面真心主動地予以發(fā)現(xiàn)，并區(qū)分現(xiàn)實與愿望，情理和制度等層面，積極地去滿足實現(xiàn)或不斷改善。作為基層一把手，可能資源有限，受制度以及環(huán)境的約束很大。但是，只要解民意，真心為同志們謀利，全身心地謀劃和推動，就能換得全局絕大多數(shù)人的理解，贏得威信和聲望。如

6如果不樹立終身學(xué)習(xí)的理念和持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)以汲取豐富的營養(yǎng)，前天是參天之樹，后天就可能是枯萎之朽木。一是要注重讀書，書籍是別人智慧的結(jié)晶，讀書目前仍然是獲得知識、經(jīng)驗、智慧和才干的捷徑，讀書學(xué)習(xí)就是“站在別人的肩膀上”，可以開啟心智，開闊眼界。二是要結(jié)合自己的崗位特點，法律、社會及專業(yè)方面不可不讀，講求一點兒針對性和專業(yè)性，處理起事務(wù)方可得心應(yīng)手，心中有底，決策決斷時應(yīng)付裕如，有預(yù)見；三是實踐中不斷地總結(jié)分析，借鑒學(xué)習(xí)別人，拿來主義也是一種學(xué)習(xí)的途徑；四是讀書的方法，只要不是專業(yè)的，不妨以領(lǐng)悟為主，不必要苛求強記；五是讀好書，讀書不僅是學(xué)習(xí)知識的捷徑，讀好書還是增強修養(yǎng)的重要途徑，通過讀書改善個人氣質(zhì)，娛樂身心，正是這種作用，曾國潘才在家書中說：“讀書可以變換骨相”。

做人是做事做官的前提，廉潔正派是安身立命之本。作為一把手，更應(yīng)當(dāng)把正派做人，務(wù)實干事，廉潔自律放在第一位，并且身體力行，時刻不忘方方面面在監(jiān)督著自己。要加強自律，做到“有廉”。在新的歷史時期，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、開展反腐敗斗爭，重點在領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)鍵也在領(lǐng)導(dǎo)干部。領(lǐng)導(dǎo)干部不以身作則，就帶不出好兵；領(lǐng)導(dǎo)干部不做出好樣子，就帶不出好的風(fēng)氣，就出不了戰(zhàn)斗力。這就要求一把手要以身作則，廉潔自律。一是要不圖虛名，一心為公，樹立一身正氣。二是要愛才、善選才、會育才，通過不同層次、多個方面加強對干部的教育培養(yǎng)。三是要做到“四慎”，即慎權(quán)，做到權(quán)為民所用；慎微，勿以惡小而為之；慎欲，經(jīng)得起各種誘惑；慎獨，加強自我監(jiān)督，每時每刻都把自己的言行管住管好。

總之，當(dāng)好一把手，涉及到自身能力、修養(yǎng)、氣度、作風(fēng)，還涉及到局況和環(huán)境等各方面的因素，需要審時度勢，沒有一定之規(guī)，但是管理科學(xué)的成份，共通的基本要求也是必然之存在。由于個人的知識水平和總結(jié)能力的欠缺，以上粗疏和淺陋的體會，請予批評指正。

第三篇：2011稅務(wù)部門個人工作總結(jié)

個人工作總結(jié)

時光飛逝，2011年已經(jīng)結(jié)束，轉(zhuǎn)眼間來到建昌縣國稅局工作已經(jīng)有四個多月了，在這段時間里，我適應(yīng)了新的環(huán)境，并全身心地融入到國稅局這個大家庭之中。作為一名新國稅人要有角色轉(zhuǎn)變的意識，明確肩上的責(zé)任，不管是從思想覺悟上，工作態(tài)度上還是從業(yè)務(wù)能力上都應(yīng)該對自己提出更高的要求?！皯压椭?、盡公仆之責(zé)”并非一句空談，尤其是作為一名奮斗在納稅服務(wù)第一線上的公務(wù)人員，在思想上擺正位置，提高服務(wù)意識，想納稅人所想，急納稅人所急，最終達到服務(wù)于納稅人的要求。在工作中取得的進步不僅僅是靠自己的努力，更大程度上歸功于局領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)照以及分管領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的熱忱幫助。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷幫助下，我逐漸熟悉了業(yè)務(wù)流程，掌握了工作要點。以下是我對今年工作的總結(jié)：

一、思想政治學(xué)習(xí)方面

這段時間的工作里，我通過閱讀學(xué)習(xí)文件稅收相關(guān)法律法規(guī)，參加省局組織的初任培訓(xùn)與縣局內(nèi)部培訓(xùn)等，直觀而形象地體會到了稅務(wù)工作的重要意義，并且深刻地認識到了廉潔是對每一位稅務(wù)工作者的基本要求。加入公務(wù)員隊伍關(guān)鍵是要完成一個思想上的轉(zhuǎn)變，就是要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感，樹立公仆意識，強化自律意識，突出人格力量，做到“不為名利所惑，不為浮華所動”，始終保持清正廉潔的良好形象，把為人民服務(wù)作為工作中的第一宗旨和要務(wù)。在納稅服務(wù)科的工作中，我了解了國稅局的整體工作流程，作為國稅部門各項征管數(shù)據(jù)的處理中心，這里工作任務(wù)相當(dāng)繁重，特殊的工作性質(zhì)在無形中要求我培養(yǎng)強烈的責(zé)任意識與服務(wù)意識。而各位同事的工作態(tài)度和工作熱情也時刻感染著我—愛崗敬業(yè)、無私奉獻。

二、業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)方面

八月中旬至十一月底主要從事車輛購置稅業(yè)務(wù)工作，十月中旬至十月下旬參加初任業(yè)務(wù)培訓(xùn)，十二月主要從事文書寫作與涉稅業(yè)務(wù)辦理等。無論在哪個崗位工作，我牢記“只做實事、不尚空談”的格言，事無大小均認真對待，盡自己所能做實、做好。

由于剛參加工作，對稅收業(yè)務(wù)不熟悉，常常要請教前輩，有時還難免出現(xiàn)錯誤，因此我會進一步努力強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高綜合技能，爭取早日實現(xiàn)辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的“一窗多能”，提高辦稅服務(wù)能力。

通過這段時間的工作，進步很快，同時也存在一些問題。首先，由于工作不久，我對業(yè)務(wù)流程不夠熟悉，還不具備完全獨立處理業(yè)務(wù)的能力。其次，我對稅務(wù)系統(tǒng)的法律法規(guī)了解不深，對工作沒有形成系統(tǒng)的法制概念。第三，個人的工作方法還在初步摸索階段，沒有建立完善系統(tǒng)的工作思路。第四，公文寫作接觸較少，信息稿件的含金量不高，寫作水平有待提高。針對這些問題，在今后的工作中，我有如下計劃：

1.進一步熟悉業(yè)務(wù)流程，培養(yǎng)獨立工作的能力，竭盡所能為科室分擔(dān)工作任務(wù)。

2.深入透徹地學(xué)習(xí)征管系統(tǒng)的法律法規(guī)，以法律法規(guī)為指導(dǎo)依據(jù)，增強工作能力。

3.建立完善系統(tǒng)的工作思路，提高工作效率，努力爭取成為業(yè)務(wù)能手。

4.學(xué)習(xí)公文寫作的方法和技巧，注重平日閱讀積累，提高文字水平，增強歸納分析能力，為今后工作需要和自身發(fā)展奠定扎實基礎(chǔ)。

通過這四個多月的工作與學(xué)習(xí)，我更加明確了自己前進的方向，“千里之行，始于足下”，我一刻都不會松懈，一刻都不會忘記自己身上的職責(zé)。我會加倍努力，踏實進取，不斷完善與充實自己，使工作水平有質(zhì)的提高，更好地服務(wù)于稅收、服務(wù)于基層。為國為民，任重道遠。

2012年1月1日

第四篇：稅務(wù)部門個人工作總結(jié)

稅務(wù)部門個人工作總結(jié)

稅務(wù)部門個人工作總結(jié)1

在日常會計業(yè)務(wù)中，顧全大局、服從安排、團結(jié)協(xié)作。平時審核原始憑證、整理原始憑證，安排有關(guān)人員出記賬憑證，并對所出憑證進行檢查、復(fù)核，對不正確的記賬憑證，指明原因，要求改正，對其他同事不懂的地方耐心講解。負責(zé)三級成本賬，獨立核算成本，出憑證、會計記賬憑證的錄入，成本、費用的結(jié)轉(zhuǎn)到編制財務(wù)會計報表，登記各賬本。

今年由于場所整體搬遷和工作量的大幅度增加，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成公司的賬務(wù)，還同時兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù)，本人不計較個人利益，不講報酬，經(jīng)常加班加點進行工作。在獨立核算成本時，月末提前提醒有關(guān)人員做準(zhǔn)備，在計算產(chǎn)品成本的時候，每次都把所以資料帶回寢室去做，常常做到深夜，并且這些在考勤上是沒有體現(xiàn)的。在9月勞動局進行生育保險的檢查，配合人事部更改憑證、賬本等，一直加班到凌晨3點半以后才離開公司。其他部門需要有關(guān)資料，及時提供。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。

在發(fā)票管理方面，隨時查看發(fā)票剩余量，提前準(zhǔn)備購買發(fā)票所需資料，掌握購買發(fā)票的銀行卡余額。根據(jù)市場部的需要，及時購買和進行增量，及時進行發(fā)票填開。對已經(jīng)填開了的.發(fā)票進行清理和檢查，并保管好所有的票據(jù)。

在一些稅務(wù)系統(tǒng)方面，獨立做稅務(wù)的納稅評估預(yù)警系統(tǒng)，負責(zé)增殖稅專用發(fā)票的驗票，開票系統(tǒng)的抄稅，納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細和抵扣明細的輸入，到稅務(wù)大廳抄稅報稅。獨立做企業(yè)納稅評估檢查的資料。在與銀行往來業(yè)務(wù)中，有較強的安全意識，維護個人安全和公司的利益不受到損失。對三級成本賬的賬務(wù)隨時了解和掌握，每個月都到車間親自查看賬務(wù)情況。

在公司的全面發(fā)展下，以積極熱情的心態(tài)去完成安排的各項工作。積極參加各項活動，做好各項工作。認真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務(wù)知識，始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作;不斷改進學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅持學(xué)以致用，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。

本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。及時了解最新會計實物的變化，通過會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求。參加了xx大學(xué)的本科段教程學(xué)習(xí)，并通過了全國統(tǒng)一的本科考試。通過各方面的學(xué)習(xí)，更進一步的提高了實際動手操作能力。使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準(zhǔn)備。

在工作之中也存在很多不足，主要表現(xiàn)在：在本職工作上，由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練?？傊诠ぷ髦形蚁硎艿绞斋@的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓。公司的快速發(fā)展催人奮進，我決心在今后的工作中，嚴于律已，勤奮學(xué)習(xí)，在本職崗位上做出更大的貢獻。

時光荏苒，一年的時間很快就要過去了，轉(zhuǎn)眼間又到新開始，回首過去的一年里，內(nèi)心不禁感慨萬千，雖沒有取得顯著的成績，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務(wù)工作一年，也寫過對自己的總結(jié)，按說，定期對自己進行一番盤點，也是對自己的一種鞭策吧。

稅務(wù)部門個人工作總結(jié)2

本人自20xx年x月參加工作以來，一直擔(dān)任承德中盛投資集團有限責(zé)任公司出納一職。從上大學(xué)選擇學(xué)習(xí)會計專業(yè)到而今從事了三年的會計工作，都緣于那份對會計工作的熱愛，雖然在學(xué)校學(xué)習(xí)到一些會計理論知識，但與實際工作相比還是有一定的差異，通過三年的會計實際工作學(xué)習(xí)，使我對會計工作有了新的認識及理解。

首先，認清崗位職責(zé)，切實作好會計基本工作。作為企業(yè)經(jīng)濟活動的起點，貨幣資金的管理責(zé)任重大。自在單位從事出納工作以來，我嚴格按照中國人民銀行規(guī)定的現(xiàn)金管理辦法和財政部關(guān)于各單位貨幣資金管理和控制的規(guī)定，辦理市公司的日常費用報銷業(yè)務(wù)。為作好現(xiàn)金的管理，并結(jié)合會計電算化工作，我堅持日清月結(jié)，作到每日庫存數(shù)與現(xiàn)金日記帳余額核對，確保帳實相符;月末現(xiàn)金日記帳余額與現(xiàn)金總帳余額相符。作為銀行出納，我認真把握中國人民銀行的《支付結(jié)算辦法》和財政部關(guān)于貨幣資金的內(nèi)部控制制度，作到了嚴格按相關(guān)規(guī)定和在單位財務(wù)制度范圍內(nèi)辦理銀行存款、取款及轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)，對不符合制度的資金業(yè)務(wù)堅決不予辦理。

同時，我還注重與貨幣資金相關(guān)的票據(jù)及單據(jù)管理。結(jié)合公司資金活動的特點，票據(jù)的購買、保管、領(lǐng)用及注銷等環(huán)節(jié)我都要一一把關(guān)，確保不發(fā)生因票據(jù)引發(fā)的資金安全問題。每月結(jié)束后定期主動與銀行對帳單核對，進行銀行存款余額調(diào)節(jié)表的編制，確保了單位資金的安全與會計核算的準(zhǔn)確。

其次，立足本職，作好本部門其他工作的配合。我除作好本職工作外，認真學(xué)習(xí)公司機關(guān)財務(wù)開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內(nèi)部控制制度等，協(xié)助完成公司各項稅款的繳納;定期根據(jù)人力資源處編制的公司職工工資表發(fā)放工資。工作雖然瑣碎，但是我始終能保持良好的心態(tài)，認真的作好每一項工作，力爭為本處內(nèi)各項會計工作的順利展開與進行盡自己最大的努力。

再次，認真學(xué)習(xí)《企業(yè)會計制度》、《新會計準(zhǔn)則》，積極參加會計人員后續(xù)教育。伴隨我國會計制度、法規(guī)的不斷完善，新的制度、新的準(zhǔn)則對會計人員提供更高質(zhì)量的會計信息提出了要求，提高自身的專業(yè)素質(zhì)成為必然。只有在工作中不斷積累經(jīng)驗，在學(xué)習(xí)中豐富知識，認真把握會計制度和稅收等相關(guān)政策，才能為行業(yè)財務(wù)管理水平提高打下基礎(chǔ)。

在過去取得的成績的同時，我深知自己的.進步相對于行業(yè)改革和發(fā)展的需要來講還有不小的差距。在今后的工作中，我將進一步發(fā)揮自己的主動性，注重自身思想修養(yǎng)的提高，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，力爭出色完成自身工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

稅務(wù)部門個人工作總結(jié)3

目前財務(wù)會計存在的主要困難和問題一是業(yè)務(wù)不熟，用友軟件使用不熟，工作效率低。二是系統(tǒng)人員較多，業(yè)務(wù)量大，疲于應(yīng)付，三是對局屬單位監(jiān)督指導(dǎo)不夠。存在這些問題的主要原因如下：

一是會計制度改革。從開始至20xx年行政事業(yè)單位執(zhí)行的是行政事業(yè)單位會計制度，采用收付實現(xiàn)制核算，從20xx年1月1日起所有單位統(tǒng)一執(zhí)行政府會計制度，采用收付實現(xiàn)制和權(quán)責(zé)發(fā)生制雙體系核算，特別是權(quán)責(zé)發(fā)生制的引入對財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和操作技能提出了更高的要求。

二是本年新增基地建設(shè)項目，基建項目的會計核算也較為復(fù)雜，本單位以及本人以前從來沒有接觸過，是一塊全新的`工作領(lǐng)域，需要花大量的時間學(xué)習(xí)。

三是我們作為一級預(yù)算單位，雖然二級單位獨立核算，但是在預(yù)決算編報、預(yù)算項目申報、預(yù)決算公開、部門整體支出評價、資產(chǎn)月報、厲行節(jié)約報表等工作上還承擔(dān)著指導(dǎo)、匯總二級單位業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)的職責(zé)，由于本人業(yè)務(wù)也不太熟悉，二級單位有問題來咨詢我的時候，。我指導(dǎo)起來有困難，同時也無法發(fā)現(xiàn)二級單位存在的問題，不利于整個系統(tǒng)會計核算的規(guī)范運行。

四是對于我本人來說一是我非財務(wù)專業(yè)的人，缺乏專業(yè)會計知識，在對原會計制度還一知半解的時候又面臨新的會計制度。一年半載我還未建立起系統(tǒng)的會計知識儲備，二是自主學(xué)習(xí)不夠，忙于應(yīng)付日常工作任務(wù)，沒有沉下心學(xué)習(xí)。

下一步工作打算及建議：首先，我會進一步學(xué)習(xí)會計理論知識，增加理論知識儲備，在實際工作中積極主動請教財政局、其他單位同行，認真細致完成會計工作，協(xié)助科長做好科室其他工作;其次，鑒于20xx年會計工作上面臨的困難，請領(lǐng)導(dǎo)能夠給予規(guī)財科理解與支持，建議與用友財務(wù)軟件公司簽訂一年的服務(wù)協(xié)議，費用預(yù)計xx元，遇到不懂的可以隨時請公司專業(yè)人士上門指導(dǎo)，提高效率。爭取一年之后我的業(yè)務(wù)水平能上一個新臺階，可以不再依靠公司能獨立完成會計核算業(yè)務(wù)。

稅務(wù)部門個人工作總結(jié)4

時光飛逝，光陰荏苒，轉(zhuǎn)眼間我參加的歷時三年的大學(xué)本科函授學(xué)習(xí)已近尾聲。即將畢業(yè)的我回顧以往的足跡，點點滴滴依然清晰分明。

全部實訓(xùn)突出綜合性、完整性、超前性、和系統(tǒng)性。以一個模擬企業(yè)的特定會計期間為范圍，將經(jīng)濟業(yè)務(wù)的來龍去脈與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營有機地結(jié)合起來，將企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生的前瞻性與市場經(jīng)濟的變化相配套，開闊視野，增進我們對社會、企業(yè)的了解和認識，為即將進入社會的我們從事財會工作打下很好的基礎(chǔ)。

經(jīng)過三年的本科學(xué)習(xí)，本人在思想認識、業(yè)務(wù)知識、專業(yè)技能等方面都有較大的提高，具體概括如下：

(一)思想認識：

在政治思想方面，本人進取要求提高，遵守法紀，廉潔自律，具有良好的社會公共道德和職業(yè)道德;有較強的`團體榮譽感及團隊協(xié)作精神，能尊敬師長，團結(jié)同學(xué)，助人為樂。平時注重加強政治思想學(xué)習(xí)，以及有關(guān)財經(jīng)方針、政策和財務(wù)會計法規(guī)、制度，提高了自我的政策水平及明確是非的本事。

(二)業(yè)務(wù)知識：

在上課學(xué)習(xí)期間，我堅持了以往學(xué)生時代的歷來風(fēng)格，熱愛本專業(yè)并投入了極大的熱情，經(jīng)過扎實學(xué)習(xí)《管理會計》、《成本會計》、《財務(wù)管理》、《審計學(xué)》等各門課程，系統(tǒng)地掌握了本專業(yè)所必需的基本理論、基本知識、技能和方法。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合本專業(yè)特點及工作實際，加強了會計、計算機應(yīng)用本事的鍛煉，能熟練運用財務(wù)辦公軟件，為更好地從事財務(wù)工作，提高工作效率及質(zhì)量打下了堅實的基礎(chǔ)。

(三)專業(yè)技能：

財務(wù)會計是一門實務(wù)操作性很強的學(xué)科，我十分珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會。作為一名在崗工作的財務(wù)人員，我一向以“一專多能，全面發(fā)展”嚴格要求自我，將所學(xué)的專業(yè)知識與實際結(jié)合，并運用到實際工作中去，使我的專業(yè)技能得到了很大的提升。

三年的學(xué)習(xí)生活，使我的知識水平、思想境界、工作本事等方面都邁上了一個新的臺階，我將以飽滿的熱情，堅定的信心，高度的職責(zé)感投入到以后的工作中，去迎接新的挑戰(zhàn)，攀登新的高峰。

稅務(wù)部門個人工作總結(jié)5

時光飛逝，20xx年已經(jīng)結(jié)束，轉(zhuǎn)眼間來到建昌縣國稅局工作已經(jīng)有四個多月了，在這段時間里，我適應(yīng)了新的環(huán)境，并全身心地融入到國稅局這個大家庭之中。作為一名新國稅人要有角色轉(zhuǎn)變的意識，明確肩上的責(zé)任，不管是從思想覺悟上，工作態(tài)度上還是從業(yè)務(wù)能力上都應(yīng)該對自己提出更高的要求?！皯压椭摹⒈M公仆之責(zé)”并非一句空談，尤其是作為一名奮斗在納稅服務(wù)第一線上的公務(wù)人員，在思想上擺正位置，提高服務(wù)意識，想納稅人所想，急納稅人所急，最終達到服務(wù)于納稅人的要求。在工作中取得的進步不僅僅是靠自己的努力，更大程度上歸功于局領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)照以及分管領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的熱忱幫助。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的`關(guān)懷幫助下，我逐漸熟悉了業(yè)務(wù)流程，掌握了工作要點。以下是我對今年工作的總結(jié)：

一、思想政治學(xué)習(xí)方面

這段時間的工作里，我通過閱讀學(xué)習(xí)文件稅收相關(guān)法律法規(guī)，參加省局組織的初任培訓(xùn)與縣局內(nèi)部培訓(xùn)等，直觀而形象地體會到了稅務(wù)工作的重要意義，并且深刻地認識到了廉潔是對每一位稅務(wù)工作者的基本要求。加入公務(wù)員隊伍關(guān)鍵是要完成一個思想上的轉(zhuǎn)變，就是要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感，樹立公仆意識，強化自律意識，突出人格力量，做到“不為名利所惑，不為浮華所動”，始終保持清正廉潔的良好形象，把為人民服務(wù)作為工作中的第一宗旨和要務(wù)。在納稅服務(wù)科的工作中，我了解了國稅局的整體工作流程，作為國稅部門各項征管數(shù)據(jù)的處理中心，這里工作任務(wù)相當(dāng)繁重，特殊的工作性質(zhì)在無形中要求我培養(yǎng)強烈的責(zé)任意識與服務(wù)意識。而各位同事的工作態(tài)度和工作熱情也時刻感染著我愛崗敬業(yè)、無私奉獻。

二、業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)方面

八月中旬至十一月底主要從事車輛購置稅業(yè)務(wù)工作，十月中旬至十月下旬參加初任業(yè)務(wù)培訓(xùn)，十二月主要從事文書寫作與涉稅業(yè)務(wù)辦理等。無論在哪個崗位工作，我牢記“只做實事、不尚空談”的格言，事無大小均認真對待，盡自己所能做實、做好。

由于剛參加工作，對稅收業(yè)務(wù)不熟悉，常常要請教前輩，有時還難免出現(xiàn)錯誤，因此我會進一步努力強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高綜合技能，爭取早日實現(xiàn)辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的“一窗多能”，提高辦稅服務(wù)能力。

通過這段時間的工作，進步很快，同時也存在一些問題。首先，由于工作不久，我對業(yè)務(wù)流程不夠熟悉，還不具備完全獨立處理業(yè)務(wù)的能力。其次，我對稅務(wù)系統(tǒng)的法律法規(guī)了解不深，對工作沒有形成系統(tǒng)的法制概念。第三，個人的工作方法還在初步摸索階段，沒有建立完善系統(tǒng)的工作思路。第四，公文寫作接觸較少，信息稿件的含金量不高，寫作水平有待提高。針對這些問題，在今后的工作中，我有如下計劃：

1.進一步熟悉業(yè)務(wù)流程，培養(yǎng)獨立工作的能力，竭盡所能為科室分擔(dān)工作任務(wù)。

2.深入透徹地學(xué)習(xí)征管系統(tǒng)的法律法規(guī)，以法律法規(guī)為指導(dǎo)依據(jù)，增強工作能力。

3.建立完善系統(tǒng)的工作思路，提高工作效率，努力爭取成為業(yè)務(wù)能手。

4.學(xué)習(xí)公文寫作的方法和技巧，注重平日閱讀積累，提高文字水平，增強歸納分析能力，為今后工作需要和自身發(fā)展奠定扎實基礎(chǔ)。

通過這四個多月的工作與學(xué)習(xí)，我更加明確了自己前進的方向，“千里之行，始于足下”，我一刻都不會松懈，一刻都不會忘記自己身上的職責(zé)。我會加倍努力，踏實進取，不斷完善與充實自己，使工作水平有質(zhì)的提高，更好地服務(wù)于稅收、服務(wù)于基層。為國為民，任重道遠。

稅務(wù)部門個人工作總結(jié)6

眨眼的功夫，我進入工作已經(jīng)有三個月了。現(xiàn)特對我的工作內(nèi)容進行一下歸納總結(jié)。

關(guān)于應(yīng)收款這一塊

1)銷售專用發(fā)票的審核與簽章。審核包含專用發(fā)票在內(nèi)的累計欠款金額是否有超信用，是否有超期，若客戶沒有信用額度的情況下，注明其擔(dān)保次數(shù)，上述情況均需要其部門經(jīng)理給予簽名后才能發(fā)貨，反之，直接簽名，確認此筆銷售的合理性。此項工作行為可以一定程度上的避免壞賬發(fā)生的可能性，同時也能對業(yè)務(wù)員的銷售行為起到監(jiān)管作用，盡量使之相關(guān)銷售都成為有效銷售。

2)各外辦調(diào)撥單的的審核與簽章。通過查看crm調(diào)撥單查詢列表，關(guān)注各辦事處庫存量、應(yīng)收款以及可發(fā)貨數(shù)，若比例嚴重不協(xié)調(diào)的話，則會采取相應(yīng)控制措施。例如：若沒有應(yīng)收款收回的話，那么就不給予相應(yīng)的簽名發(fā)貨。間接對業(yè)務(wù)員的收款進行施壓，讓應(yīng)收款的流動性能夠充分體現(xiàn)出來，從而更好保持公司流動資金的運轉(zhuǎn)。

3)每周一定期發(fā)送超期應(yīng)收款周報表給相關(guān)部門經(jīng)理以及董事會有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，同時也會將信息傳遞給各外辦經(jīng)理，對于不合理的超期應(yīng)收款，讓其督促業(yè)務(wù)員加快收款步伐，確保回款的迅速性。

4)每月定期(13日)對銷售人員的.超期應(yīng)收款項進行罰款。分為罰款1和罰款2，分別代表“緊急催收款”及“準(zhǔn)呆賬”情況下的罰款類別，其罰款比率為2%和5%(回收后返還)，此類情況同樣會對部門經(jīng)理處以相應(yīng)1%和2%(回收后返還)的罰款。此為應(yīng)收款及時如期收回最直接有效的的管理辦法。

5)季度提成，獎金的核算。會在季度終了的次月20號左右完成所有銷售部門提成的核算。主要根據(jù)產(chǎn)品類別(是否為特價產(chǎn)品等)、產(chǎn)品銷售價格(是否低于最低銷售價格或是否按照特價進銷售等)、是否超期、季度完成比率以及相關(guān)的文件規(guī)定進行核算提成。

6)每月不定期的對u8財務(wù)軟件里面的銷售發(fā)票列表，發(fā)貨單列表，銷售出庫單列表進行對比。確保相關(guān)相關(guān)數(shù)量金額保持一致性，以達到收入和成本在同一會計期間進行合理的配比。不虛增(減)收入成本。同時也對各打單人員的工作起到一個規(guī)范作用。

7)對于各客戶的的經(jīng)銷協(xié)議進行歸檔整理，日后對業(yè)務(wù)員進行考核時備用。

關(guān)于應(yīng)付這一塊

1)對賬單的核對與回簽。每月初10號左右會對各供應(yīng)商的貨款金額進行核對，如發(fā)現(xiàn)異常的地方，會及時與采購部門相關(guān)經(jīng)辦人員進行溝通，以確保貨款的準(zhǔn)確無誤，盡量不多付給供應(yīng)商一分錢。

2)周付款申請書的審核。根據(jù)采購部門填制的的付款申請書相關(guān)金額，在u8供應(yīng)商明細賬里面查看該供應(yīng)商的歷史付款金額及累計欠款金額，把控付款金額的準(zhǔn)確無誤性，嚴格貫徹“不能多付，只能少付”的原則。

3)每月不定期查看入庫單列表及采購發(fā)票列表，以保證相關(guān)記錄的一致性。務(wù)必使入庫日期和結(jié)算日期在同一會計期間完成。并會對各作業(yè)人員非規(guī)范打單行為進行監(jiān)督，并跟進讓其改正。

4)協(xié)助稅務(wù)會計核對各供應(yīng)商進項發(fā)票事宜。

以上所列事項就是我工作的主要內(nèi)容，隨著工作的不斷深入，在完成本職工作的基礎(chǔ)上盡量給予一些合理性建議，不斷充實自己，提高自己的業(yè)務(wù)能力，與同事們建立良好的人際關(guān)系，為聯(lián)視更好的服務(wù)。

第五篇：地方稅務(wù)人員個人工作總結(jié)

納稅服務(wù)是稅務(wù)機關(guān)根據(jù)稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定，在納稅人依法履行納稅義務(wù)和行使權(quán)利的過程中，為納稅人提供的規(guī)范、全面、便捷、經(jīng)濟的稅前、稅中、稅后各項服務(wù)措施的總稱。新的《稅收征管法》及其《實施細則》首次在法律層面上將保護納稅人合法權(quán)益、為納稅人服務(wù)融入到稅務(wù)管理、稅款征收、稅務(wù)檢查等稅收征管的各個環(huán)節(jié)中，并作為稅務(wù)機關(guān)和稅務(wù)人員的法定義務(wù)和職責(zé)。那么稅務(wù)機關(guān)如何落實好《稅收征管法》，將納稅服務(wù)作為一個永恒主題貫穿于稅收工作全過程，滿足社會對建立服務(wù)型稅務(wù)機關(guān)的要求等，是擺在我們面前的一項重要課題。

一、當(dāng)前基層納稅服務(wù)存在的問題

(一)納稅服務(wù)認識有誤區(qū)。從稅務(wù)機關(guān)內(nèi)部看，一提納稅服務(wù)，就認為是行風(fēng)評議的事，是辦稅大廳、窗口的事;就社會而言，認為稅務(wù)機關(guān)理應(yīng)為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對其它各職能部門要求甚少，對納稅人更無要求可言。納稅服務(wù)、人人有責(zé)的思想沒有深入人心。

(二)納稅服務(wù)重點排序錯位。納稅服務(wù)的重點要放在公正和效率兩個方面，而現(xiàn)今一提納稅服務(wù)，人們想到的多是文明禮貌、便民設(shè)施這些淺層次的服務(wù)。背離了這個排序，我們的服務(wù)工作就會陷入舍本求末、舉步不前的境地。

(三)納稅服務(wù)素質(zhì)有待提高。當(dāng)今隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，納稅人對納稅服務(wù)需求不斷提高，而稅務(wù)部門素質(zhì)化服務(wù)的理念尚未形成，必然影響納稅服務(wù)質(zhì)量的提高。

(四)重監(jiān)管，輕服務(wù)根深蒂固。在傳統(tǒng)思維方式的影響下，稅務(wù)機關(guān)習(xí)慣于預(yù)先設(shè)定所有納稅人為偷稅嫌疑對象，然后逐級制定管理辦法和措施，監(jiān)控其偷逃稅動向。這嚴重忽視了對納稅人權(quán)益的保障，造成全社會陷入納稅信用危機的惡性循環(huán)，直接影響了外部投資環(huán)境。

二、納稅服務(wù)應(yīng)遵循的原則

(一)法治原則。堅持依法治稅、依法行政是納稅服務(wù)的前提。納稅服務(wù)是稅收執(zhí)法的重要組成部分，稅務(wù)機關(guān)為納稅人提供服務(wù)的過程中必須強化依法納稅，防范稅收風(fēng)險。

(二)公正原則。公正原則是納稅服務(wù)的基礎(chǔ)。為所有納稅人創(chuàng)造一個公平、公正的稅收環(huán)境是稅務(wù)部門追求的目標(biāo)。

(三)透明原則。公開透明是確保公正公平原則得以落實的有效手段，信息公開是世貿(mào)規(guī)則對行政透明度的整體要求，也是防止腐敗的治本之策。

(四)效率原則。簡化辦稅程序、提高工作效率是納稅服務(wù)的生命線，全面實現(xiàn)服務(wù)提速是納稅服務(wù)的必然發(fā)展趨勢?，F(xiàn)代稅收必須充分利用計算機信息網(wǎng)絡(luò)等先進手段，改進申報方式，實現(xiàn)資源共享。(五)誠信原則。政府誠信使用稅收，是納稅人口服心服納稅的必要前提。稅務(wù)機構(gòu)誠信征稅，是稅務(wù)機關(guān)作為政府部門取信于納稅人所做出的表率;納稅人誠信納稅是企業(yè)信用的標(biāo)志，是衡量一個國家文明程度的象征。

三、構(gòu)建納稅服務(wù)體系的設(shè)想

(一)增強服務(wù)理念

1、要從實踐科學(xué)發(fā)展觀思想的要求去認識，做好為納稅人服務(wù)工作，就是稅務(wù)部門在實踐代表最廣大人民根本利益的具體事項，就是在實踐立黨為公，執(zhí)政為民的思想。具體的檢驗標(biāo)準(zhǔn)有兩個：一是為納稅人創(chuàng)造公開、公正、寬松的稅收環(huán)境;二是為納稅人提供快捷便利的辦稅條件。

2、要從依法治稅、以德治稅、樹立稅務(wù)部門良好形象的高度去認識為納稅服務(wù)工作。為納稅人服務(wù)，既是稅務(wù)部門履行其職能不可缺少的重要組成部分，又是稅務(wù)部門開展精神文明建設(shè)、部門文化建設(shè)、黨的建設(shè)以及優(yōu)化區(qū)域發(fā)展環(huán)境建設(shè)的重要內(nèi)容。試想：如果沒有納稅人的滿意，哪有征稅方工作的順利發(fā)展!我們只有真正解決了認識問題，切實轉(zhuǎn)變治稅觀念，牢固樹立依法建立服務(wù)型機關(guān)的理念，才能能動地把為納稅人服務(wù)工作抓緊、抓實、抓出成效來。

(二)追求人性化

就稅務(wù)部門而言，不但要讓納稅人到稅務(wù)機關(guān)能辦事、快辦事，而且要好辦事、事辦好。因此，人性化服務(wù)沒有最好，只有更好，我們要不斷創(chuàng)新為納稅人服務(wù)的方式。

1、要從一刀切服務(wù)向有側(cè)重點服務(wù)轉(zhuǎn)變。根據(jù)納稅人情況不盡相同的客觀實際，對重點稅源戶和一般企業(yè)、成熟企業(yè)和新辦企業(yè)，對企業(yè)納稅人和個體工商戶，采取不同的服務(wù)和管理方式，在公平執(zhí)法的前提下，做到區(qū)別對待，滿足納稅人的不同需求。

2、要從單純服務(wù)向綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變。把辦稅服務(wù)與日常稅收管理有機結(jié)合起來，通過電話聯(lián)系、走訪、納稅輔導(dǎo)等形式，了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)收支、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、市場占有份額、應(yīng)收應(yīng)付款項、利潤分配等綜合信息，最終為組織稅收收入這一中心工作提供決策依據(jù)，為幫助企業(yè)做大做強提供多層次的信息服務(wù)。

3、要從被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變，主動深入企業(yè)，及時、準(zhǔn)確、全面地將稅收政策向納稅人詳細解釋，減少由于納稅人了解稅收政策不及時或不全面出現(xiàn)的違反稅收政策的行為，真正維護好納稅人的合法權(quán)益。

(三)互動促發(fā)展

只有讓納稅人事前參與、事中監(jiān)督、事后評判，征納雙方良性互動，納稅服務(wù)才能取得令人滿意的效果。

1、事前參與：稅收政策的制定，服務(wù)措施的出臺，要通過不同方式請納稅人共同參與。曲阜市地稅局將約談制引入稅收管理，既幫納稅人當(dāng)好家、理好賬、交好稅，又請納稅人挑毛病、提建議、促提高，實現(xiàn)了征納雙贏效果。

2、事中監(jiān)督。稅務(wù)部門推行地稅局長服務(wù)日、聘請廉政建設(shè)、行風(fēng)評議監(jiān)督員、納稅服務(wù)義務(wù)監(jiān)督員推行民主評稅，以及強化效能監(jiān)督舉報機制、開展明察暗訪等，都是健全監(jiān)督機制的具體表現(xiàn)，有利于維護納稅服務(wù)的公正性。

3、事后評判。服務(wù)行不行，納稅人來評，納稅服務(wù)評判權(quán)回歸納稅人，既是尊重納稅人的具體表現(xiàn)，也是加大對稅務(wù)機關(guān)的有效監(jiān)督，強化服務(wù)效果。