第一篇：“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實,提升精氣神促發(fā)展”活動實施方案

“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，提升精氣神促發(fā)展”

活動實施方案

為切實貫徹落實縣委縣政府關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，提升精氣神促發(fā)展的決定精神，楊店中心校強(qiáng)化措施，硬起手腕，在全校職工中轉(zhuǎn)變作風(fēng)提升精氣神，促進(jìn)教育事業(yè)不斷快速發(fā)展。本著“有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就著重解決什么問題”的原則，特制定如下整改方案：

一、指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神，以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，提升精氣神促發(fā)展”為主題，以黨員干部為重點，通過扎實的工作，達(dá)到思想更加解放、認(rèn)識更加統(tǒng)一、發(fā)展更加科學(xué)、體制機(jī)制更加完善的目標(biāo)。務(wù)求在思想上有新提高、工作上有新進(jìn)展、改革上有新突破、發(fā)展上有新成果，推動科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、加快發(fā)展。

二、活動目標(biāo)

圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊伍，切實推進(jìn)學(xué)校黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，充分調(diào)動和發(fā)揮學(xué)校各支部和廣大黨員干部貫徹落實上級精神以及學(xué)校各項工作部署的自覺性和積極性，以昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)和優(yōu)良作風(fēng)，為推動學(xué)校新一輪改革發(fā)展作出積極貢

獻(xiàn)。

三、活動要求

1.進(jìn)一步強(qiáng)化抓落實的意識。深入學(xué)習(xí)貫徹上級精神，認(rèn)真領(lǐng)會上級對我縣教育當(dāng)前形勢的科學(xué)分析判斷，深刻認(rèn)識當(dāng)前學(xué)校工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，深刻認(rèn)識解決學(xué)校當(dāng)前發(fā)展面臨的幾個問題的重要性、緊迫性和艱巨性，進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識和責(zé)任意識，進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識、使命意識和進(jìn)取意識，破除因循守舊觀念，引導(dǎo)廣大教師把思想和行動凝聚到縣委的重大決策部署上來，以更高的標(biāo)準(zhǔn)，更優(yōu)良的作風(fēng)，更扎實的工作，堅定不移謀改革，腳踏實地促轉(zhuǎn)變，狠抓落實促發(fā)展。

2.進(jìn)一步轉(zhuǎn)變抓落實的作風(fēng)。牢牢抓住實現(xiàn)學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展這一核心任務(wù)，堅持解放思想、改革創(chuàng)新，突破思維定勢、創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作機(jī)制體制、創(chuàng)新工作方式方法，把改革創(chuàng)新的精神貫穿于學(xué)校各項工作的全過程。堅持執(zhí)政為民，講黨性、重品行、作表率，帶頭抓好工作落實，帶頭服務(wù)教學(xué)、服務(wù)學(xué)生管理、服務(wù)行政后勤、服務(wù)廣大教職工。進(jìn)一步在提高效率、主動服務(wù)、健全制度上下功夫見成效，突出解決不作為、慢作為、亂作為和工作紀(jì)律松懈等問題。進(jìn)一步在節(jié)約上下功夫，做到艱苦奮斗，勤儉節(jié)約。

3.進(jìn)一步形成抓落實的合力。按照學(xué)校制定的工作思路，抓住中心

工作，牢固樹立全局思想,著力降低辦事成本，提高工作成效。主動溝通，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，充分發(fā)揚(yáng)民主，凝聚共識，積極創(chuàng)造條件，調(diào)動好各方力量，形成齊心協(xié)力、共抓落實的強(qiáng)大合力。

4.進(jìn)一步完善抓落實的機(jī)制。認(rèn)真完善和落實黨建工作機(jī)制，著力解決學(xué)校中“不適應(yīng)、不符合”的問題，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，積極發(fā)揮學(xué)校在完成本校各項任務(wù)中的協(xié)助和監(jiān)督作用。進(jìn)一步建立健全重大工作限時辦結(jié)、責(zé)任追究等抓落實的工作機(jī)制，切實解決“誰去落實”、“何時落實”、“怎樣落實”的問題，加大治懶治庸、督查督辦、責(zé)任追究的力度，切實提高黨員干部的執(zhí)行力和工作效能。

5.進(jìn)一步增強(qiáng)抓落實的成效。按照在抓落實上見分曉、比高低、論英雄的要求，全面貫徹落實上級的工作部署，努力把握學(xué)校今年工作的目標(biāo)、要求和重點工作，堅持認(rèn)真落實年初學(xué)校制定的各項工作任務(wù)。從實際出發(fā)，發(fā)揮各部門職能，找準(zhǔn)各項工作的著力點和切入點，科學(xué)統(tǒng)籌，不斷改進(jìn)工作方式方法，著力解決影響抓落實的突出問題，努力形成有利于貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的體制機(jī)制，在總結(jié)和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果上取得新成效，全面深化科學(xué)發(fā)展，努力爭當(dāng)推動教育科學(xué)發(fā)展的排頭兵。

四、活動舉措

（一）開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動。一是深入開展“學(xué)習(xí)?進(jìn)步?發(fā)展”

專題讀書學(xué)習(xí)活動。結(jié)合教學(xué)教研、學(xué)生管理、行政后勤等三大體系工作開展調(diào)查研究，鼓勵教師對工作中的重點難點問題進(jìn)行研究，積極探索和把握工作規(guī)律，增強(qiáng)工作的主動性、創(chuàng)造性和預(yù)見性。扎實開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按照干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么的要求，抓好現(xiàn)代科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。建立健全學(xué)習(xí)檢查激勵機(jī)制，激發(fā)教師學(xué)習(xí)的積極性和主動性。校領(lǐng)導(dǎo)要帶頭學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維，不斷提高推動工作和解決問題的能力。二是要緊緊抓住學(xué)習(xí)、實踐兩個環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)平臺作用，扎實推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動。

（二）開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。積極組織開展崗位練兵、獻(xiàn)計獻(xiàn)策、等多種形式的爭先創(chuàng)優(yōu)活動，營造創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先、創(chuàng)新的競爭氛圍，鼓勵教師在各自崗位上創(chuàng)新思路、創(chuàng)新舉措，激發(fā)教師的活力和創(chuàng)造力，實現(xiàn)工作新發(fā)展，形成你追我趕爭當(dāng)排頭兵的生動局面，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，更好地推動工作落實。

（三）集思廣益，共創(chuàng)改革發(fā)展事業(yè)新藍(lán)圖。面對外部激烈的競爭環(huán)境和自身條件的限制，要完成今年學(xué)校提出的工作任務(wù)，我們必須依靠廣大教職工，在教職工中開展“我為學(xué)校獻(xiàn)謀劃策”的活動，大力營造“廣開言路，集思廣益”的氛圍，鼓勵教職工講真話，干實事。建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，暢通監(jiān)督渠道，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督的

作用，把各項工作置于強(qiáng)有力的監(jiān)督之下，形成良好的監(jiān)督氛圍，推動學(xué)校各項工作真正得到落實，共創(chuàng)改革發(fā)展事業(yè)新藍(lán)圖。

（四）抓好教職員工職業(yè)道德和廉潔教育。切實加強(qiáng)學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化職業(yè)道德教育，加強(qiáng)對學(xué)術(shù)帶頭人、課題負(fù)責(zé)人、職稱評審小組人員的教育，規(guī)范學(xué)術(shù)行為，端正學(xué)術(shù)風(fēng)氣，凈化教書育人環(huán)境。針對人事、財務(wù)、物資采購、招生、后勤等重要部門和重點崗位，通過加強(qiáng)相關(guān)人員的紀(jì)律學(xué)習(xí)和教育，進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律、依法辦事的自覺性，嚴(yán)格規(guī)范各種管理，做到不以權(quán)謀私、不弄虛作假、不辦事拖拉、不人浮于事，養(yǎng)成廉潔奉公的良好風(fēng)尚。做到兢兢業(yè)業(yè)為教育奉獻(xiàn)、全心全意為學(xué)生服務(wù)，進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校教學(xué)教研工作的改革發(fā)展。

（五）堅持開展業(yè)務(wù)研究活動。圍繞縣委及教體局中心工作部署，結(jié)合我校實際，有針對性地研究在抓落實促發(fā)展中所面臨的重點、熱點和難點問題，找準(zhǔn)教學(xué)、管理等工作的結(jié)合點，有效增強(qiáng)服務(wù)教育發(fā)展的主動性。

（六）繼續(xù)開展基層黨組織幫扶活動。積極幫助幫扶點解決困難，確保扶貧開發(fā)工作取得實效，努力完成預(yù)期工作任務(wù)。

五、活動組織

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任制?！白ヂ鋵嵈侔l(fā)展”主題實踐活動在

學(xué)校校長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，組織各校開展活動。各校要高度重視，精心組織，廣泛發(fā)動，采取有效措施，引導(dǎo)廣大教師積極參與到活動中來，確保活動扎實開展，取得實效。

（二）加強(qiáng)宣傳，營造良好輿論氛圍。要借助學(xué)校宣傳欄、廣播站等宣傳陣地，多層次、多角度、多形式加大宣傳力度，注重總結(jié)好經(jīng)驗，努力營造抓落實促發(fā)展的良好輿論氛圍。各校的活動動態(tài)和好經(jīng)驗好做法，及時組織學(xué)習(xí)交流，發(fā)揮典型作用。

（三）加強(qiáng)指導(dǎo)，確保取得實效。中心校要加強(qiáng)對各校開展主題實踐活動的指導(dǎo)，及時幫助解決開展活動遇到的實際問題，采取強(qiáng)有力的措施抓好落實。結(jié)合我校實際，把握全面，突出重點，通過各種等形式，及時了解活動開展情況，對活動進(jìn)行檢查、督促。

“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，提升精氣神促發(fā)展”

活動實施方案

楊店中心校

2012.09

第二篇：轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展活動實施方案

關(guān)于印發(fā)《白銀市平川區(qū)水務(wù)局 開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動的

實施方案》的通知

XXXX：

為了進(jìn)一步加強(qiáng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動的部署要求，現(xiàn)將《白銀市平川區(qū)水務(wù)局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動的實施方案》印發(fā)給你們，請結(jié)合方案要求，認(rèn)真貫徹落實。

附件1：白銀市平川區(qū)水務(wù)局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動的實施方案

2：白銀市平川區(qū)人民水務(wù)局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動領(lǐng)導(dǎo)小組名單

二О一二年三月十二日

主題詞：作風(fēng)建設(shè) 實施方案 通知

抄送：區(qū)轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 白銀市平川區(qū)水務(wù)局辦公室 2012年3月12日印發(fā)

白銀市平川區(qū)水務(wù)局

開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動的

實施方案

按照區(qū)委、區(qū)政府在全區(qū)開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動的總體部署和工作要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工隊伍作風(fēng)建設(shè)，切實提高工作效能，強(qiáng)化工作的執(zhí)行力和落實力，推進(jìn)全區(qū)水利工作又好又快發(fā)展，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于開展轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展活動的實施意見》（區(qū)委發(fā)[2012]20號），結(jié)合我局工作實際，制定如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞平川區(qū)水利發(fā)展總體戰(zhàn)略和目標(biāo)，以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”為主題，以推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)為載體，以提升工作執(zhí)行力和落實力為重點，以打造學(xué)習(xí)型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、高效型水務(wù)機(jī)關(guān)為目標(biāo)，緊緊圍繞全區(qū)農(nóng)村工作會議確定的水利發(fā)展各項目標(biāo)任務(wù)和重點工作，全面加強(qiáng)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，破難解困、整庸治懶，著力建設(shè)一支勤勉、務(wù)實、創(chuàng)新、高效的黨員干部職工隊伍，努力推進(jìn)全區(qū)水利工作再上新臺階。

二、目標(biāo)要求 結(jié)合機(jī)關(guān)干部隊伍中現(xiàn)實存在的不良作風(fēng)，深入開展自查自糾作風(fēng)整頓，確保“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動取得實效，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍存在的突出問題得到有效解決；干部的發(fā)展意識、項目意識、大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、紀(jì)律意識和推進(jìn)跨越發(fā)展的自覺性、堅定性顯著增強(qiáng)；干部隊伍的執(zhí)行力和落實力明顯提高；重點工作、項目工作推進(jìn)速度明顯加快。為推進(jìn)水利工作目標(biāo)任務(wù)全面完成提供強(qiáng)大動力。

三、主要任務(wù)

（一）多措并舉轉(zhuǎn)作風(fēng)。

1、解決一些干部職工在學(xué)習(xí)方面存在的學(xué)習(xí)動力不足、積極性不高、主動性不強(qiáng)；驕傲自滿，自我感覺良好，不能及時接受新事物、新思維、新理念，對區(qū)域發(fā)展形勢認(rèn)識不清；成天碌碌無為、忙于應(yīng)酬，專業(yè)不熟、業(yè)務(wù)不精、能力低下的問題。

整改措施：①制訂政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃，及時安排學(xué)習(xí)市區(qū)重大決策與工作部署，以及先進(jìn)地區(qū)水利工作新經(jīng)驗、新作法和新理念，加強(qiáng)對全區(qū)水利發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢的分析與學(xué)習(xí)；②實施集中學(xué)習(xí)考勤制度；業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)測評制度，并將考勤和測評作為年終考核的直接依據(jù)；③緊把水利行業(yè)脈搏，邀請省、市水利專家講解水利發(fā)展規(guī)劃、水利項目實施、水利高新技術(shù)推廣等方面的專業(yè)知識，有條件的情況下，組織干部職工出外考察學(xué)習(xí)。

2、解決服務(wù)意識方面存在的待人待事方法簡單、態(tài)度冷漠、缺乏熱情，主動服務(wù)意識不強(qiáng)的問題。

整改措施：①完善工作人員行為規(guī)范和首問責(zé)任制；②規(guī)范接聽電話、電話通知、接待禮貌用語；③建立室內(nèi)衛(wèi)生日檢查制度，切實提高衛(wèi)生質(zhì)量，展示良好的精神風(fēng)貌。④培養(yǎng)干部職工凡事想在前、做在前的觀念，提高服務(wù)的前瞻性和預(yù)見性。

3、解決一些干部職工在工作作風(fēng)方面存在的浮在機(jī)關(guān)，滿足于電話“遙控”，華而不實、心浮氣躁、對工作不以為然、麻木不仁、散滿拖沓、激情缺失；隨意遲到早退、離職脫崗串崗、無故不上班、工作期間閑聊喧嘩、上網(wǎng)聊天、出勤不出力；在工作上得過且過、在待遇上斤斤計較；造謠生事、傳播小道信息；不干工作、四處拉關(guān)系、找門子、投機(jī)鉆營、跑官要官的問題。

整改措施：①健全和完善考勤及請銷假制度、工作月小結(jié)制度、日常工作督查制度、工作失誤差錯記錄及責(zé)任追究制度、文字材料交叉校對制度等一系列制度和辦法；②成立全局日常工作督查小組，加強(qiáng)對各科室、單位日常工作的督促檢查。③健全黨支部民主生活會制度，并按期抓好落實；④加強(qiáng)年輕干部職工培養(yǎng)和推薦工作；⑤設(shè)立文字材料、項目對接、項目落實、小車出勤、綜合業(yè)務(wù)工作等先進(jìn)個人獎，年終給予適當(dāng)獎勵；⑥建立領(lǐng)導(dǎo)班子集體決定重大事項制度。

4、解決個別干部職工在廉潔自律方面存在的不注重加強(qiáng)個人修養(yǎng)，參與賭博，貪圖安逸、追名逐利、講排場、比闊氣、拜金主義和極端個人主義思想的問題。

整改措施：①進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工日常管理，建立相互監(jiān)督機(jī)制，提高干部職工修養(yǎng)；②建立廉政建設(shè)責(zé)任制，設(shè)立廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)干部職工廉政教育，提高干部職工拒腐防變能力。

（二）凝心聚力抓落實

結(jié)合全局水利工作任務(wù)和工作計劃，組織和動員全體干部職工積極參與各項工作，以項目帶動為核心，以責(zé)任制為抓手，以轉(zhuǎn)作風(fēng)為保障，以抓落實為關(guān)鍵，凝心聚力，開拓創(chuàng)新，努力做好基礎(chǔ)先行的示范者，項目帶動的領(lǐng)跑者，加快發(fā)展的保障者，扶貧幫困的踐行者，推動全局各項工作的全面落實。

1、完成平川區(qū)坡改梯、水土保持工程規(guī)劃；狠抓項目對接，進(jìn)一步做好興電二期和旱坪川灌區(qū)續(xù)建配套項目規(guī)劃設(shè)計、立項工作；完成水泉沙河堤防工程初步設(shè)計；積極爭取旱坪川大型泵站更新改造項目年內(nèi)實施。

2、強(qiáng)化項目建設(shè)管理，加快項目建設(shè)進(jìn)度，嚴(yán)把項目質(zhì)量關(guān)，確保平川區(qū)靜水廠改擴(kuò)建工程、城區(qū)污水處理工程、山洪災(zāi)害縣級非工程措施建設(shè)項目、共和鎮(zhèn)打拉池農(nóng)村飲水安全工程、石溝灘供水工程等項目按期竣工。

3、改造沿黃小提灌工程1處，新建河堤2.5公里，加固河堤1.5公里，更新機(jī)井3眼，襯砌渠道10公里，發(fā)展高效節(jié)水灌溉面積2000畝。

4、繼續(xù)做好抗旱防汛工作，完善抗旱防汛應(yīng)急預(yù)案，做好抗旱防汛物資儲備及管理工作，規(guī)范24小時防汛值班制，確保安全度汛。

5、進(jìn)一步細(xì)化水利普查目標(biāo)責(zé)任制，加強(qiáng)數(shù)據(jù)質(zhì)量控制工作，做好水利普查專業(yè)間數(shù)據(jù)平衡，完成空間數(shù)據(jù)標(biāo)繪市級對接、普查數(shù)據(jù)匯總填表上報及成果發(fā)布等工作。

6、推進(jìn)“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動。完成聯(lián)系村三年規(guī)劃和2012年發(fā)展計劃，幫助協(xié)調(diào)建設(shè)村社道路、土地整理、水利基礎(chǔ)設(shè)施、文化設(shè)施、村級陣地等建設(shè)項目；引導(dǎo)和組織好農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、勞務(wù)輸出等工作。制訂干部職工結(jié)對幫扶計劃，并逐步落實。

7、加強(qiáng)基層組織建設(shè)年活動。按照區(qū)委統(tǒng)一部署和要求，建立健全黨建管理制度，創(chuàng)新黨務(wù)活動載體，以“五星級”黨組織創(chuàng)建為目標(biāo)，切實加強(qiáng)基層組織建設(shè)。

8、加強(qiáng)精神文明建設(shè)。按照區(qū)委

2012年宣傳思想工作總體安排和要求，進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工思想宣傳教育工作，提升干部職工社會公德、家庭美德、職業(yè)道德。

9、以國家“六五”普法規(guī)劃為依據(jù)，加大水利行業(yè)普法宣傳力度，強(qiáng)化水行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，依法對各種水事活動進(jìn)行監(jiān)督檢查及時解決有關(guān)水資源管理的糾紛和違法案件。

（三）同心同德促發(fā)展

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹區(qū)委、區(qū)政府重大決策和工作部署，加強(qiáng)對重點項目、重點工作的督查工作。建立和完善督查督辦的各項制度，用制度提高部門工作的執(zhí)行力和落實力。進(jìn)一步加強(qiáng)與省廳、市局的縱向業(yè)務(wù)聯(lián)系，準(zhǔn)確把握全省水利發(fā)展總體思路，搶抓政策機(jī)遇，積極落實項目帶動戰(zhàn)略，全力推進(jìn)水利事業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

四、主要舉措

把開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，與加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，與基層組織建設(shè)相結(jié)合，與“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”相結(jié)合，與完成全局各項工作相結(jié)合，主要抓好以下措施：

（一）提高認(rèn)識，集中動員，凝心聚力促發(fā)展。作風(fēng)建設(shè)事關(guān)工作成敗，轉(zhuǎn)作風(fēng)是抓落實的基礎(chǔ)條件，抓作風(fēng)建設(shè)就是抓工作落實。全體干部職工要充分認(rèn)識轉(zhuǎn)作風(fēng)的重要性，認(rèn)真查擺自身存在的各個方面的問題，制定整改方案，采取得力措施，主動接受監(jiān)督，切實改正缺點，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。通過召開動員會議，傳達(dá)區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神，學(xué)習(xí)全區(qū)實施意見，迅速將工作重心轉(zhuǎn)移到轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展這一重大決策部署上來，把這一項實實在在的活動抓好、抓出成效。

（二）圍繞中心，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實促發(fā)展。緊緊圍繞全區(qū)水利發(fā)展中心工作，堅持從實際出發(fā)，發(fā)揮部門工作職能，找準(zhǔn)各自的著力點和切入點，科學(xué)統(tǒng)籌，狠抓落實，著力解決影響抓落實的突出問題。

1、轉(zhuǎn)變思想觀念。保持積極進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，一心一意謀發(fā)展，心無旁騖干事業(yè)。全體干部職工要有敢擔(dān)責(zé)任，敢打硬仗的勇氣；要有大局意識和整體意識，牢固樹立全局工作“一盤棋”思想；要團(tuán)結(jié)一致，上下同心，將思想統(tǒng)一到抓落實促發(fā)展上來，合心合力合拍，朝著既定目標(biāo)邁進(jìn)，形成推進(jìn)工作的整體合力。

2、改進(jìn)工作方式。全體干部職工要言行一致，講實話，干實事，反對夸夸其談，紙上談兵；堅持理論聯(lián)系實際，善于用發(fā)展的眼光，超前的思維去分析解決面對的困難和問題，杜絕不思考、不分析、簡單粗暴的工作方法。

3、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。狠抓工作紀(jì)律，對年初確定的工作任務(wù)早安排、早落實；加強(qiáng)上下班管理，嚴(yán)格考勤紀(jì)律，嚴(yán)禁上班時間串崗閑聊、上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲以及飲酒上崗等行為，改善工作形象，提高工作效率。

4、提升干部職工素質(zhì)。以基層黨組織創(chuàng)建工作為契機(jī)，進(jìn)一步細(xì)化學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建目標(biāo)，建立完善學(xué)習(xí)教育制度，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。通過有組織、有針對性地學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神、基本業(yè)務(wù)知識和各類規(guī)章制度，開展知識競賽、學(xué)習(xí)成果交流評比、舉辦業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班等方式、全面提升職工綜合素質(zhì)，提高干部職工辦大事，辦難事的能力。

（三）創(chuàng)新管理，優(yōu)化機(jī)制，提升效能促發(fā)展。

1、創(chuàng)新管理機(jī)制。借鑒學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)水利發(fā)展模式，根據(jù)自身發(fā)展需要建立起適應(yīng)新形勢、新要求的水務(wù)工作管理機(jī)制，完善管理結(jié)構(gòu)，有效提升工作效率，改進(jìn)工作作風(fēng)。注重從建立體制機(jī)制上推動工作、提升效能。

2、強(qiáng)化制度建設(shè)。要根據(jù)水務(wù)工作的新需求、新特點，全面梳理現(xiàn)有的各項規(guī)章制度，建立健全與修訂完善各方面的管理制度。堅持找準(zhǔn)一個癥結(jié)，破解一類難題，構(gòu)建一項機(jī)制，努力使全局各項工作規(guī)范化、制度化、高效化，為活動的開展和取得實效提供制度保障。

3、提高工作效率。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要雷厲風(fēng)行，立馬就辦，有始有終。全體干部職工要真正做到政令暢通，令行禁止，不推諉、不拖拉，切實增強(qiáng)工作責(zé)任感、使命感和緊迫感，實現(xiàn)作風(fēng)良好轉(zhuǎn)變，提高各項工作效率。

（四）落實責(zé)任，加強(qiáng)督查，力求實效促發(fā)展。建立健全全局中心工作目標(biāo)責(zé)任制，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人和工作內(nèi)容，各責(zé)任人要進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)和推進(jìn)時間，采取有效措施，推進(jìn)工作落實。領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)日常監(jiān)督和檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題要立即整改，對作風(fēng)散漫、工作不落實的責(zé)任人要嚴(yán)肅處理，同時追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各部門、站所要通過曝光在工作中出現(xiàn)的個別作風(fēng)不良行為和反面典型，在干部職工職工中樹立“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”的正氣，營造 “轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實，促發(fā)展”的良好氛圍。

五、活動要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確?；顒訉嵭А３闪⑥D(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)各項活動任務(wù)的落實（領(lǐng)導(dǎo)小組名單見附1）。

（二）強(qiáng)化宣傳動員，營造活動氛圍。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大宣傳力度，充分運(yùn)用簡報、水利信息、政務(wù)黨務(wù)公開欄、門戶網(wǎng)站等載體、專題宣傳我局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動的重大意義，及時報道我局開展活動的具體做法、實際經(jīng)驗及活動成效，營造良好的輿論氛圍。

（三）豐富活動載體，形成工作合力。以創(chuàng)先爭優(yōu)為先導(dǎo)，結(jié)合“聯(lián)村聯(lián)戶 為民富民”行動和“基層組織建設(shè)年”活動，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，引導(dǎo)廣大黨員和干部職工積極參與到“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”主題實踐活動中來，確?；顒釉鷮嵧七M(jìn)，在單位形成人人轉(zhuǎn)變作風(fēng)，個個狠抓落實的工作合力。

（四）結(jié)合工作實際，推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要充分結(jié)合工作實際，把主題實踐活動與推動業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來，認(rèn)真找準(zhǔn)轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實的著力點和突破口，切實解決一些反映強(qiáng)烈的作風(fēng)問題，通過轉(zhuǎn)作風(fēng)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作執(zhí)行力和落實力，確保各項工作任務(wù)全面完成。

（五）突出活動主題，注重工作實效。要把轉(zhuǎn)作風(fēng)作為基礎(chǔ)，抓落實作為關(guān)鍵，促發(fā)展作為落腳點，統(tǒng)籌兼顧，相得益彰，共同推進(jìn)。要以活動的開展為契機(jī)，在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部職工隊伍建設(shè)、職工素質(zhì)提升和管理服務(wù)水平提高方面取得新成效，在工作落實方面發(fā)現(xiàn)新亮點。

（六）做好信息報送，樹立先進(jìn)典型。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在活動開展過程要及時向區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組報送信息和工作進(jìn)展情況，積極宣傳我局活動成果?；顒咏Y(jié)束后要及時對轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展活動進(jìn)行全面總結(jié)，接受區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查驗收。同時對全區(qū)水務(wù)系統(tǒng)涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型積極上報推廣，充分發(fā)揮先進(jìn)典型帶動作用。

第三篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展

學(xué)習(xí)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”

活動心得體會

自從我市開展學(xué)習(xí)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”活動，活動重點治理整頓做事不實、落實不力、效能不高、為官不為、有責(zé)不擔(dān)、精神不振、能力不足、守紀(jì)不嚴(yán)等八個方面為代表的官僚主義、形式主義的典型表現(xiàn)，努力解決影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出問題。

通過此次活動學(xué)習(xí)，將重點治理整頓以做事不實、能力不足、為官不為、有責(zé)不擔(dān)、精神不振、執(zhí)行不力、效能不高、守紀(jì)不嚴(yán)八個方面為代表的官僚主義、形式主義問。確定重點治理整頓做事不實、能力不足、為官不為、有責(zé)不擔(dān)、精神不振、執(zhí)行不力、效能不高、守紀(jì)不嚴(yán)等八個方面為代表的官僚主義、形式主義的典型表現(xiàn)，努力解決影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出問題。

（一）著力解決做事不實的問題。重點聚焦形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，不結(jié)合實際解決問題；工作漂浮、蜻蜓點水，坐而論道、淺嘗輒止，思考不深、站位不高，不調(diào)查研究，不科學(xué)研判，做事拍腦門，缺乏務(wù)實精神；用責(zé)任狀推卸責(zé)任，用考評代替落實；基本功不扎實，家底不清、情況不明，數(shù)字造假、虛報浮夸，報喜不報憂，搞材料政績、文字經(jīng)驗等問題。

（二）著力解決落實不力的問題。重點解決對上級重大決策部署不學(xué)習(xí)、不貫徹，搞上有政策、下有政策，有令不行、有禁不止；在工作落實上打折扣、做選擇、搞變通。

（三）著力解決效能不高的問題。重點解決服務(wù)意識淡薄，效率低下，責(zé)任不清晰，流程不優(yōu)化，銜接不順暢；一次告知、首問負(fù)責(zé)、限時辦結(jié)等制度落實不到位，讓服務(wù)對象“往返跑”“多次跑”。

（四）著力解決為官不為的問題。嚴(yán)重?fù)p害黨和政府形象；對職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)，無正當(dāng)理由不按規(guī)定時限和標(biāo)準(zhǔn)完成；對上級領(lǐng)導(dǎo)的批示和交代的事項，在落實過程中敷衍了事、拖而不決，出現(xiàn)中梗阻現(xiàn)象，導(dǎo)致矛盾積累形成嚴(yán)重后果的問題。

（五）著力解決有責(zé)不擔(dān)的問題。重點解決面對矛盾困難怕?lián)?zé)任，遇到難題繞著走，碰到問題往后拖，該決策的不決策，該拍板的不拍板，凡事層層請示匯報；責(zé)任心不強(qiáng)，不講有為、只求無過，當(dāng)“太平官”、做“老好人”，棘手問題往上交，繁重任務(wù)向下推，發(fā)展差距朝后看，對問題不敢說不敢講，不敢抓不敢管，缺少主動觸及矛盾的膽識和勇氣。

（六）著力解決精神不振的問題。重點解決精神懈怠，思想消極，宗旨意識淡薄，甘于平庸，寬以待己，自律不夠；工作無激情，“熬、混、等”的思想嚴(yán)重，不想干活，只求平安無事，得過且過；工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，只求過得去，不求 過得硬，落實工作拖拖拉拉，被動應(yīng)付等問題。

（七）著力解決能力不足的問題。對新形勢新問題不敏感不掌握，學(xué)習(xí)意識淡薄，不真學(xué)、不深學(xué)，學(xué)用脫節(jié)，對新常態(tài)新決策不適應(yīng)不會抓，思想認(rèn)識和政策理論水平跟不上形勢需要；業(yè)務(wù)不精通不熟練，對相關(guān)政策規(guī)定理解不透，機(jī)械執(zhí)行，不能為企業(yè)提供有效到位的指導(dǎo)和及時準(zhǔn)確的服務(wù)；不善于用科學(xué)的方法研究、分析和解決問題，憑經(jīng)驗辦事，固守成規(guī)，工作拿不出辦法、打不開局面等問題。

（八）著力解決守紀(jì)不嚴(yán)的問題。重點解決擅離職守，遲到早退、隨意脫崗、替會、曠會，上班時間玩游戲、炒股票、網(wǎng)聊網(wǎng)購或從事其他與工作無關(guān)的活動；對上級政策當(dāng)面不說、背后亂說，隨意點評、亂發(fā)牢騷，道聽途說、發(fā)布小道消息，散布不實之辭等問題。

焦作市市政設(shè)施管理所：

2018年6月26日

第四篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實 提升政府工作效能

轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實

提升政府工作效能

近日，市政府就進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，提升政府工作效能作出具體安排部署，這是新一屆政府工作開局之年、也是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年轉(zhuǎn)作風(fēng)、謀發(fā)展、抓落實、解難題、提效能的新舉措。全市各縣區(qū)、各部門各單位一定要從政治和全局的高度，深刻認(rèn)識轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實、提升政府工作效能的重大意義，加強(qiáng)自身建設(shè)，以作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變促進(jìn)工作效能的大提升、發(fā)展環(huán)境的大改善、政府職能的大轉(zhuǎn)變，著力增強(qiáng)政府執(zhí)行力和公信力，確保市委、市政府各項決策部署全面落實，推動全市經(jīng)濟(jì)社會率先實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越、做大做靚宜居宜游。

轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，提升政府工作效能要統(tǒng)一思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任觀念。機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)關(guān)系張掖的形象和發(fā)展。當(dāng)前和今后一個時期，我市正處于加快發(fā)展的黃金期、政策疊加的機(jī)遇期、奮力崛起的爬坡期，面臨的最大矛盾是發(fā)展不足、最大機(jī)遇是政策疊加、最大希望是開發(fā)開放、最大責(zé)任是富民強(qiáng)市。市委明確全市經(jīng)濟(jì)工作的總基調(diào)是率先實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越，戰(zhàn)略基點是做大做靚宜居宜游。能不能實現(xiàn)既定目標(biāo)任務(wù)，關(guān)鍵看作風(fēng)，要害在實干，重點在于抓落實。轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，不僅是全市上下的共同責(zé)任，更是各級政府義不容辭的責(zé)任。關(guān)系到我們能否抓住機(jī)遇，加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展；關(guān)系到我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)；關(guān)系到優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推進(jìn)全方位對外開放與合作；關(guān)系到加強(qiáng)政府自身建設(shè)，增強(qiáng)政府執(zhí)行力和公信力。全市各級行政機(jī)關(guān)要

政府執(zhí)行力。各級政府及其部門要堅持科學(xué)民主決策，對重要改革方案、重大政策措施、重點工程項目和涉及群眾切身利益的決策，必須堅持公眾參與、專家咨詢、風(fēng)險評估、合法性審查和集體討論決定的決策程序。全面深化政務(wù)公開，依法向社會公布政策依據(jù)、審批程序、審批時限、審批結(jié)果及承辦部門、承辦人員等，讓群眾有充分的知情權(quán)，提高政府工作透明度，確保行政行為合理合法、規(guī)范公正，要全力確保政令暢通。對于市委、市政府決定的事項，要雷厲風(fēng)行、速辦速決，絕不允許搞上有政策、下有對策，堅決杜絕推諉扯皮、敷衍塞責(zé)甚至故意拖延刁難的現(xiàn)象。各級行政機(jī)關(guān)及其工作人員要強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)、爭先進(jìn)位的意識，自覺擔(dān)負(fù)起推動科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)型跨越的歷史使命，始終保持工作的前瞻性、主動性和創(chuàng)造性，關(guān)鍵時刻敢于負(fù)責(zé)、重大問題勇于擔(dān)當(dāng)、突出困難善于攻堅。堅持問政于民、問需于民、問計于民，做到領(lǐng)導(dǎo)在一線垂范、干部在一線鍛煉、工作在一線落實、問題在一線解決、感情在一線加深、威信在一線樹立、成效在一線體現(xiàn)。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，消除漠視群眾、敷衍塞責(zé)、消極應(yīng)付、作風(fēng)漂浮的“衙門”習(xí)氣，改變“門難進(jìn)、臉難看、話難說、事難辦”的不良作風(fēng)。要結(jié)合開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動，深入基層、深入群眾，帶著對人民群眾的深厚感情想問題、做事情，在謀劃發(fā)展、制定決策時，充分體現(xiàn)群眾意愿，維護(hù)群眾利益，誠心誠意地為群眾辦實事、解難事、做好事。要大力改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)，做到少發(fā)文、發(fā)短文。要大

第五篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實.改善環(huán)境促發(fā)展活動自查自糾報告 doc

轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實、改善環(huán)境促發(fā)展活動

自查自糾報告

自我局開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變”活動以來，我嚴(yán)格按照鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一安排部署，積極參加學(xué)習(xí)，做好學(xué)習(xí)筆記。學(xué)習(xí)之后，經(jīng)過認(rèn)真查找問題、深刻反思，對自己的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、紀(jì)律作風(fēng)、敬業(yè)精神、工作能力進(jìn)行自我剖析，找出了自身存在的問題，我個人對開展作風(fēng)轉(zhuǎn)變這一活動有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識，現(xiàn)對照工作實際，作如下剖析：

一、存在的主要問題

1、學(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)風(fēng)不夠扎實。

長期以來，我深知“知識是人類進(jìn)步的階梯，學(xué)習(xí)是汲取營養(yǎng)的有效途徑，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是干好工作的基礎(chǔ)”的道理，對學(xué)習(xí)從來沒有過放松，但在工作中，顧此失彼的問題依然突出，往往只注重一個方面，而忽視了對系統(tǒng)學(xué)習(xí)的從嚴(yán)要求。一是理論學(xué)習(xí)不夠深。工作涉及方方面面，需要處理事務(wù)多而具體，造成了自己有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動擠出時間來學(xué)習(xí)不夠，閑時學(xué)一陣子，忙時學(xué)的少，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，致使理論水平不能盡快得到提高。二是對政治學(xué)習(xí)還有“走

過場”現(xiàn)象。有時對政治學(xué)習(xí)還停于形式，思想上未引起高度的重視，只從字面上理解社會主義理論，理解不深不透，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。三是專業(yè)學(xué)習(xí)抓得不緊。由于住建部門工作涉及到的學(xué)習(xí)內(nèi)容要求面廣而全，既有法律法規(guī)的約束、又有各種標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求，還有技術(shù)的和理論的支撐，由于我學(xué)習(xí)得少，迄今尚未能全面理解掌握。

2、統(tǒng)籌能力有待提高，駕馭本局能力需進(jìn)一步增強(qiáng)。作為一名黨員干部，職責(zé)要求我不僅要做好自己分管的部門工作，還要站在長遠(yuǎn)的規(guī)劃、建設(shè)管理等角度來思考工作全局的方方面面，同時針對平遠(yuǎn)工作的特性，要求我必須要進(jìn)一步提高自身統(tǒng)籌能力和駕馭復(fù)雜局面的能力。但是在工作中，由于總認(rèn)為平時的工作總是千篇一律的，具有其自身規(guī)律性，做好本職工作就可以，以至于終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里，常用老眼光、老辦法、老經(jīng)驗去對待和處理新問題，習(xí)慣于滿足完成上級交給的任務(wù)，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂，總感到防范上用其心、盡其力就可以，沒能從深層次、寬領(lǐng)域思考整合各方面力量，下決心從根本上謀劃解決平遠(yuǎn)基礎(chǔ)薄弱的問題，缺乏知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神。同時，雖然一年來我經(jīng)常與班子成員、全局干部職工談心交心，主動為同志們分憂解難，但也存在著對待工作一般化和缺乏責(zé)任心的同志，缺乏耐心和容忍 2

度，對別人的批評，有時不夠講究方法，結(jié)果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強(qiáng)的現(xiàn)象，影響了同志們積極性的充分發(fā)揮。

3、工作深入不夠，形勢依然嚴(yán)峻。

在住建分局工作的這么多年間，我常常思考在管理工作中存在的一些現(xiàn)象和問題，同時也吸取和查看了其它地方好的一些管理方法和好的管理經(jīng)驗，也采取了健全制度、強(qiáng)化工作態(tài)度等一系列措施來加強(qiáng)市政隊伍的建設(shè)，也采取了進(jìn)一步完善了各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按照制度來推動工作，但是由于市政管理工作點多面廣、工作量大、任務(wù)特別多，整天忙于應(yīng)付，見子打子，致使自己掌握整體工作的真實基本情況偏少；只注重解決一些突出的具體問題，對如何從體制上、管理長遠(yuǎn)計劃上解決根本問題研究得不夠深入；對改善平遠(yuǎn)的市政管理、市政建設(shè)等傾注的精力還不夠；有時抓當(dāng)前、抓急需比較多，謀長遠(yuǎn)、打基礎(chǔ)方面還有待進(jìn)一步努力。

4、度的執(zhí)行力上還有差距，好面子思想突出。在工作中我力求不斷地完善分管工作的各項規(guī)章制度，但是由于老想著在一個單位中，總免不了認(rèn)為工作能力有大小，對待工作觀念意識不同等情況，以至于放松了對組織紀(jì)律方面的教育，使得個別同志在有些時候組織紀(jì)律觀念淡薄，遵守紀(jì)律不夠自覺，有遲到、早退的現(xiàn)象，任其發(fā)展，就會影響團(tuán)結(jié)，不利于工作任務(wù)的順利完成。

二、原因分析及對策措施

我之所以會存在上述這些問題，原因可以說是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內(nèi)因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。通過這次轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的學(xué)習(xí)，剖析思想根源，我覺得我所存在的一系列問題，歸根結(jié)底是放松了政治理論學(xué)習(xí)，放松了對自己思想的改造。首先是在思想上對理論重要性沒有上升到應(yīng)有的高度來認(rèn)識，對領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備全面的素質(zhì)重要性認(rèn)識不到位；其次是求真務(wù)實的作風(fēng)不夠扎實，存在滿足于現(xiàn)狀的思想；再者是理論學(xué)習(xí)不夠，對科學(xué)發(fā)展觀缺系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對當(dāng)前“四群教育“等一些重要思想沒有深刻領(lǐng)會，聯(lián)系實際不夠，使自己的理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得教條化，形式化，因而不能準(zhǔn)確的把握形勢。

三、今后努力的方向

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身政治素質(zhì)，今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、鄧小平理論和積極參加“四群教育”活動重要思想及理論知識，精讀有關(guān)重點文章，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，自學(xué)地加強(qiáng)黨性鍛練，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，以高度的 4

責(zé)任感，事業(yè)心以勤懇扎實的工作作風(fēng)，以知難而進(jìn)的勇氣完成各項工作。

2、要扎實工作，努力踐行為人民服務(wù)宗旨。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。做為一名經(jīng)過黨教育培養(yǎng)多年的同志，結(jié)合當(dāng)前掀起的轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)學(xué)習(xí)要求，我要努力做到時時把群眾的利益放在心上，盡心盡力把自己的本職工作做好，創(chuàng)新工作思路，要在思想上尊重群眾，在行動上深入群眾，在工作上依靠群眾，在感情上貼近群眾。此外，做為一名從事小城鎮(zhèn)建設(shè)管理工作的黨員干部，涉及到群眾切身利益，我還要做到憂群眾所憂，急群眾所急，辦群眾所需，排群眾所難，爭做執(zhí)政為民、恪盡職守、無私奉獻(xiàn)的表率。

3、要求真務(wù)實，努力解決好當(dāng)前小城鎮(zhèn)建設(shè)工作的重點難點問題。

工作重點在基層、難點也在基層，就全鎮(zhèn)的市政管理工作來說，最大的問題就是基礎(chǔ)薄弱，“硬件”設(shè)施不到位，而且這是并非一朝一夕就可以解決徹底的。這就要求我們要堅持求真務(wù)實的作風(fēng)，正視存在的實際問題、用科學(xué)發(fā)展觀來認(rèn)識平遠(yuǎn)的小城鎮(zhèn)發(fā)展；要樹立打硬仗、打持久仗的思想。