第一篇：2021年專項整治巡視巡察整改存在問題工作方案

2021年專項整治巡視巡察整改存在問題工作方案

為認(rèn)真貫徹落實主題教育專項整治工作深入開展，根據(jù)縣委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組《在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展專項整治的實施方案》精神和鎮(zhèn)黨委主題教育《實施方案》要求，制定如下專項整治工作方案。

一、總體要求及任務(wù)

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實習(xí)近平總書記在中央主題教育工作會議上的重要講話精神，牢牢把握“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實”總要求，針對在中央脫貧攻堅專項巡視、中央脫貧攻堅工作成效考核、國家脫貧攻堅巡查、九三學(xué)社中央民主監(jiān)督、省委第x巡視組巡視、市縣巡察反饋問題整改中存在的“對巡視巡察整改工作重視程度不高，壓力傳導(dǎo)層層遞減，整改成效不明顯，長效機制不健全”等問題，精準(zhǔn)施策、靶向治療，拿出實招、硬招破解問題。

二、整治項目及責(zé)任分工

（一）著力解決政治站位不夠高，對整改工作重視不夠的問題。

整改措施：（1）結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，認(rèn)真貫徹“會前半小時”學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述、中省市縣巡視巡察反饋意見、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話及《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》，培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)意識，強化思想認(rèn)識，提高政治站位。（2）正確認(rèn)識整改工作的長期性、艱巨性、重要性，形成隨時迎檢、立即整改的行動自覺，積極履行黨委主體責(zé)任、巡視巡察整改第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭召開會議、深入研究，安排部署、認(rèn)領(lǐng)問題，規(guī)范程序、落實整改任務(wù)。

（二）著力解決反饋問題認(rèn)領(lǐng)不全、整改措施針對性不強的問題。

整改措施：（1）及時召開黨委會議，對于各級反饋問題照單全收，結(jié)合實際查找具體問題，制定工作方案、整改清單、銷號臺賬，細(xì)化整改措施，明確責(zé)任人及完成時限，嚴(yán)格按照程序開展整改。（2）根據(jù)年度崗位目標(biāo)任務(wù)設(shè)置及工作分工，按照“誰的工作誰負(fù)責(zé)”原則，由分管科級領(lǐng)導(dǎo)干部對反饋問題進(jìn)行自覺認(rèn)領(lǐng)、查找具體問題、細(xì)化整改措施，安排專門業(yè)務(wù)干部開展整改及佐證資料留存、整理。（3）針對我鎮(zhèn)存在具體問題，逐項細(xì)化整改措施，每項責(zé)任落實到人，根據(jù)完成情況進(jìn)行黨委評議、銷號。

（三）著力解決整改合力不夠、整改與當(dāng)前工作兩張皮的問題。

整改措施：（1）堅決貫徹黨委主體責(zé)任、落實班子成員“一崗雙責(zé)”，成立整改工作指揮部，統(tǒng)籌安排全鎮(zhèn)整改工作，打破部門單打獨斗、個人大包大攬、整改混亂無序的局面，相互配合形成工作合力，共同解決整改疑難雜癥，堅決杜絕遇到問題相互推諉扯皮現(xiàn)象。（2）將主題教育、整改工作與當(dāng)前脫貧退出研判、舊宅基地騰退、環(huán)境衛(wèi)生整治、平安創(chuàng)建等各項重點工作相結(jié)合，將存在問題納入整改清單、列上整改日程，通過整改推動各項工作落實，通過實績檢驗整改工作成效。

（四）著力解決壓力傳導(dǎo)不夠、上熱中溫下涼的問題。

整改措施：（1）由包片科級領(lǐng)導(dǎo)及包村干部負(fù)責(zé)，對照竹林關(guān)鎮(zhèn)工作方案，結(jié)合本村實際，查找具體問題，制定村級整改清單；參照竹林關(guān)鎮(zhèn)整改程序，進(jìn)行會議研究、問題認(rèn)領(lǐng)、安排部署、推進(jìn)銷號、佐證資料收集等一系列操作，規(guī)范村級整改。（2）按照整改任務(wù)分工及整改時限，倒排工期、夯實責(zé)任，嚴(yán)格按照上級要求及時間節(jié)點上報資料，鎮(zhèn)級整改上報所有資料必須由業(yè)務(wù)干部、主管領(lǐng)導(dǎo)簽字背書，村級整改上報所有資料必須由包村干部、包片領(lǐng)導(dǎo)簽字背書。

（五）著力解決整改舉措落實不夠有力、標(biāo)準(zhǔn)不夠高的問題。

整改措施：（1）結(jié)合上級巡視巡察、反饋問題整改，綜合采取專項檢查、跟蹤督查、突擊檢查、明查暗訪等形式，開展整改工作“回頭望”，把常態(tài)化監(jiān)督檢查貫穿工作始終，通過政務(wù)通報、約談提醒等形式，激勵干部提高工作標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)保量完成整改任務(wù)。（2）通過電子屏、微信公眾平臺對存在問題、整改進(jìn)度、落實銷號進(jìn)行曝光、排名，加快整治進(jìn)度，提高工作效率，推進(jìn)整改及各項工作落實。

三、工作要求

巡視巡察整改中存在問題專項整治工作在鎮(zhèn)黨委整改工作指揮部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)牽頭指導(dǎo)，具體辦公人員抓好工作開展，村支部、鎮(zhèn)屬各單位對照整改落實。

一要提高政治站位。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體辦公人員、村支部、鎮(zhèn)屬各單位要持續(xù)提高政治站位，堅決落實習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察工作的重要論述精神，自覺把巡視巡察整改作為踐行“兩個維護(hù)”的具體行動、全面從嚴(yán)治黨的重要抓手、推動工作落實的現(xiàn)實需要，以高度的政治責(zé)任感做好本次專項整治工作。

二要推動落細(xì)落實。各村支部要擔(dān)負(fù)起專項整治主體責(zé)任，支部書記要承擔(dān)第一責(zé)任，明確專項整治目標(biāo)任務(wù)，抓好工作落實。要結(jié)合各自承擔(dān)巡視巡察整改工作任務(wù)落實情況，對照《關(guān)于專項整治巡視巡察整改存在問題工作方案》制定本村專項整治巡視巡察整改存在問題清單，明確任務(wù)、細(xì)化措施、壓實責(zé)任、確定時限，建立銷號臺賬。

三要強化督促檢查。各村x月底制定本村專項整治巡視巡察整改存在問題清單、銷號臺賬并進(jìn)行上報，x月底上報專項整治情況報告。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要強化對本次專項整治落實工作的督促檢查和跟蹤問效，推動建立完善長效機制，提升整改工作成效，鞏固整改工作成果，要力戒形式主義、官僚主義，對本次專項整治責(zé)任落實不到位、推動落實不力的，要嚴(yán)肅問責(zé)，形成震懾。四要堅持統(tǒng)籌兼顧。各村支部、鎮(zhèn)屬各單位要以開展巡視巡察整改專項整治工作為契機，認(rèn)真貫徹落實中省市縣委巡視巡察工作精神，全面落實整改主體責(zé)任，把抓好巡視巡察整改工作和貫徹黨的十九大精神、落實脫貧摘帽任務(wù)、推動各項重點工作相結(jié)合，與全面從嚴(yán)治黨相融通，一體安排、統(tǒng)籌調(diào)度、協(xié)調(diào)推進(jìn)、扎實整改，確保巡視巡察整改專項整治工作取得實效。

第二篇：關(guān)于整治巡視巡察整改存在問題工作方案模板

關(guān)于整治巡視巡察整改存在問題工作方案模板

為認(rèn)真貫徹落實主題教育專項整治工作深入開展，根據(jù)縣委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組《在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展專項整治的實施方案》精神和鎮(zhèn)黨委主題教育《實施方案》要求，制定如下專項整治工作方案。

一、總體要求及任務(wù)

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實習(xí)近平總書記在中央主題教育工作會議上的重要講話精神，牢牢把握“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實”總要求，針對在中央脫貧攻堅專項巡視、中央脫貧攻堅工作成效考核、國家脫貧攻堅巡查、九三學(xué)社中央民主監(jiān)督、省委第八巡視組巡視、市縣巡察反饋問題整改中存在的“對巡視巡察整改工作重視程度不高，壓力傳導(dǎo)層層遞減，整改成效不明顯，長效機制不健全”等問題，精準(zhǔn)施策、靶向治療，拿出實招、硬招破解問題。

二、整治項目及責(zé)任分工

(一)著力解決政治站位不夠高，對整改工作重視不夠的問題。

整改措施：(1)結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，認(rèn)真貫徹“會前半小時”學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述、中省市縣巡視巡察反饋意見、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話及《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》，培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)意識，強化思想認(rèn)識，提高政治站位。(2)正確認(rèn)識整改工作的長期性、艱巨性、重要性，形成隨時迎檢、立即整改的行動自覺，積極履行黨委主體責(zé)任、巡視巡察整改第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭召開會議、深入研究，安排部署、認(rèn)領(lǐng)問題，規(guī)范程序、落實整改任務(wù)。

(二)著力解決反饋問題認(rèn)領(lǐng)不全、整改措施針對性不強的問題。

整改措施：(1)及時召開黨委會議，對于各級反饋問題照單全收，結(jié)合實際查找具體問題，制定工作方案、整改清單、銷號臺賬，細(xì)化整改措施，明確責(zé)任人及完成時限，嚴(yán)格按照程序開展整改。(2)根據(jù)崗位目標(biāo)任務(wù)設(shè)置及工作分工，按照“誰的工作誰負(fù)責(zé)”原則，由分管科級領(lǐng)導(dǎo)干部對反饋問題進(jìn)行自覺認(rèn)領(lǐng)、查找具體問題、細(xì)化整改措施，安排專門業(yè)務(wù)干部開展整改及佐證資料留存、整理。(3)針對我鎮(zhèn)存在具體問題，逐項細(xì)化整改措施，每項責(zé)任落實到人，根據(jù)完成情況進(jìn)行黨委評議、銷號。

(三)著力解決整改合力不夠、整改與當(dāng)前工作兩張皮的問題。

整改措施：(1)堅決貫徹黨委主體責(zé)任、落實班子成員“一崗雙責(zé)”，成立整改工作指揮部，統(tǒng)籌安排全鎮(zhèn)整改工作，打破部門單打獨斗、個人大包大攬、整改混亂無序的局面，相互配合形成工作合力，共同解決整改疑難雜癥，堅決杜絕遇到問題相互推諉扯皮現(xiàn)象。(2)將主題教育、整改工作與當(dāng)前脫貧退出研判、舊宅基地騰退、環(huán)境衛(wèi)生整治、平安創(chuàng)建等各項重點工作相結(jié)合，將存在問題納入整改清單、列上整改日程，通過整改推動各項工作落實，通過實績檢驗整改工作成效。

(四)著力解決壓力傳導(dǎo)不夠、上熱中溫下涼的問題。

整改措施：(1)由包片科級領(lǐng)導(dǎo)及包村干部負(fù)責(zé)，對照竹林關(guān)鎮(zhèn)工作方案，結(jié)合本村實際，查找具體問題，制定村級整改清單;參照竹林關(guān)鎮(zhèn)整改程序，進(jìn)行會議研究、問題認(rèn)領(lǐng)、安排部署、推進(jìn)銷號、佐證資料收集等一系列操作，規(guī)范村級整改。(2)按照整改任務(wù)分工及整改時限，倒排工期、夯實責(zé)任，嚴(yán)格按照上級要求及時間節(jié)點上報資料，鎮(zhèn)級整改上報所有資料必須由業(yè)務(wù)干部、主管領(lǐng)導(dǎo)簽字背書，村級整改上報所有資料必須由包村干部、包片領(lǐng)導(dǎo)簽字背書。

(五)著力解決整改舉措落實不夠有力、標(biāo)準(zhǔn)不夠高的問題。

整改措施：(1)結(jié)合上級巡視巡察、反饋問題整改，綜合采取專項檢查、跟蹤督查、突擊檢查、明查暗訪等形式，開展整改工作“回頭望”，把常態(tài)化監(jiān)督檢查貫穿工作始終，通過政務(wù)通報、約談提醒等形式，激勵干部提高工作標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)保量完成整改任務(wù)。(2)通過電子屏、微信公眾平臺對存在問題、整改進(jìn)度、落實銷號進(jìn)行曝光、排名，加快整治進(jìn)度，提高工作效率，推進(jìn)整改及各項工作落實。

三、工作要求

巡視巡察整改中存在問題專項整治工作在鎮(zhèn)黨委整改工作指揮部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)牽頭指導(dǎo)，具體辦公人員抓好工作開展，村支部、鎮(zhèn)屬各單位對照整改落實。

一要提高政治站位。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體辦公人員、村支部、鎮(zhèn)屬各單位要持續(xù)提高政治站位，堅決落實習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察工作的重要論述精神，自覺把巡視巡察整改作為踐行“兩個維護(hù)”的具體行動、全面從嚴(yán)治黨的重要抓手、推動工作落實的現(xiàn)實需要，以高度的政治責(zé)任感做好本次專項整治工作。

二要推動落細(xì)落實。各村支部要擔(dān)負(fù)起專項整治主體責(zé)任，支部書記要承擔(dān)第一責(zé)任，明確專項整治目標(biāo)任務(wù)，抓好工作落實。要結(jié)合各自承擔(dān)巡視巡察整改工作任務(wù)落實情況，對照《關(guān)于專項整治巡視巡察整改存在問題工作方案》制定本村專項整治巡視巡察整改存在問題清單，明確任務(wù)、細(xì)化措施、壓實責(zé)任、確定時限，建立銷號臺賬。

三要強化督促檢查。各村10月底制定本村專項整治巡視巡察整改存在問題清單、銷號臺賬并進(jìn)行上報，11月底上報專項整治情況報告。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要強化對本次專項整治落實工作的督促檢查和跟蹤問效，推動建立完善長效機制，提升整改工作成效，鞏固整改工作成果，要力戒形式主義、官僚主義，對本次專項整治責(zé)任落實不到位、推動落實不力的，要嚴(yán)肅問責(zé)，形成震懾。

四要堅持統(tǒng)籌兼顧。各村支部、鎮(zhèn)屬各單位要以開展巡視巡察整改專項整治工作為契機，認(rèn)真貫徹落實中省市縣委巡視巡察工作精神，全面落實整改主體責(zé)任，把抓好巡視巡察整改工作和貫徹黨的十九大精神、落實脫貧摘帽任務(wù)、推動各項重點工作相結(jié)合，與全面從嚴(yán)治黨相融通，一體安排、統(tǒng)籌調(diào)度、協(xié)調(diào)推進(jìn)、扎實整改，確保巡視巡察整改專項整治工作取得實效。

第三篇：巡視巡察整改工作方案

婁丈子總校巡視巡察整改“回頭看”工作實施方案

為深入推進(jìn)省、市、縣委、鎮(zhèn)黨委對教育扶貧領(lǐng)域巡視巡察反饋意見整改，持續(xù)加黨的建設(shè)和糾正“四風(fēng)”，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸，確保上級重大決策部署貫徹落實，根據(jù)上級安排部署，結(jié)合我總校教育實際，決定集中對巡視巡察反饋意見整改落實情況進(jìn)行全面檢查，特制定本方案。

一、核查要求

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，聚焦省、市、縣委、鎮(zhèn)黨委巡視巡察反饋意見，堅持全面從嚴(yán)治黨，堅持壓實主體責(zé)任，把推動問題整改落實作為出發(fā)點、落腳點，堅持有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，對存在的問題不掩蓋、不回避。認(rèn)真糾正和嚴(yán)肅查處落實不力的問題，舉一反三，深入查找在工作推進(jìn)、日常監(jiān)督、制度建設(shè)和執(zhí)行等方面存在的問題，推動各校強化教育監(jiān)督、構(gòu)建長效機制。

二、主要任務(wù)

對省委巡視、市委巡視、縣委巡視巡察反饋問題進(jìn)行全面檢查整改，著力解決問題處置不到位、整改落實不到位、追責(zé)問責(zé)不到位、構(gòu)建長效機制不到位等問題。

三、方法步驟

巡視巡察整改自2018年4月開始，9月底結(jié)束，共分為4個階段。

(一)調(diào)研研究、動員部署階段(4月)。總校根據(jù)教育局巡查整改問題，召開專題會議，進(jìn)行動員部署。各校結(jié)合自身實際，研究制定具體方案，作出安排部署，并迅速開展工作。

（二）自查自糾、整改落實階段(5月至6月)。總校對問題清單、整改清單以及整改報告進(jìn)行“回頭看”，看問題是否清理到位、整改是否落實到位、長效機制是否建立并執(zhí)行到位，本著“有什么問題就解決什么問題”的原則，針對“回頭看”清理發(fā)現(xiàn)的問題，進(jìn)一步落實整改責(zé)任單位和責(zé)任人，強化措施、限期完成，實行銷號管理，確保件件有著落、事事有回音、整改見成效。自查自糾結(jié)束后，寫出專題報告，列出已完成整改的事項清單、已查處問題的處置清單，對未整改完成、未查處到位的，上報具體整改措施和完成

時限。

(三)明察暗訪、綜合評估階段(7月至8月)?？傂Ω餍Ｕ淖鞒鲈u價、分出情況、進(jìn)行排隊；對倒數(shù)三名的學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行約談，對問題突出的學(xué)校要追責(zé)問責(zé)。

(四)全面總結(jié)、鞏固成果階段(9月)?？傂ＵJ(rèn)真對整改問題進(jìn)行全面的總結(jié)分析，上報整改總結(jié)報告，并建立完善長效機制。

四、工作要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)?？傂Ｒ袑嵲鰪姟八膫€意識”，嚴(yán)格落實政治責(zé)任，校長(書記)是整改落實的第一責(zé)任人，必須靠前指揮、親自部署，加強組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)調(diào)度。

(二)堅持分類處置。堅持具體問題具體分析，根據(jù)實際情況進(jìn)行分類處置。對已經(jīng)取得成果的事項和基本到位的問題，要采取有力措施，防止反彈回潮；對能夠當(dāng)即整改解決的問題，要加強跟蹤督辦，限時辦結(jié)；對一時難以整改到位的問題，要制定時間表、路線圖，持續(xù)用力。

(三)加大督查力度。總校定期對整改工作進(jìn)行督促檢查，抽調(diào)專門人員進(jìn)行抽查或暗訪，及時發(fā)現(xiàn)存在問題。

(四)強化責(zé)任追究?？傂：蛯W(xué)校要有計劃、有重點地開展督查，及時客觀地掌握工作進(jìn)展情況。對敢于擔(dān)當(dāng)、推進(jìn)有力、成效明顯的要通報表揚；對落實責(zé)任不力、進(jìn)展遲緩、效果較差的，要進(jìn)行約談、通報批評并限期整改；對敷衍塞責(zé)、弄虛作假、搞形式、走過場的嚴(yán)肅追究責(zé)任。

第四篇：巡察整改情況匯報-巡視整改情況匯報

巡察整改情況匯報-巡視整改情況匯

報

浦東新區(qū)國資委專項巡察整改落實情況匯報

浦東新區(qū)國資委專項巡察整改落實情況匯報

區(qū)委第四巡察組：

今年以來，國資委緊緊抓住去年專項巡察過程中反映出的問題，認(rèn)真吸取巡察工作意見，圍繞整改方案建機制、抓落實，現(xiàn)將具體情況匯報如下：

需整改的問題一：一些干部的思想比較活躍，想法比較多，有的影響到了隊伍的精神狀態(tài)，有的影響到了工作。思想政治工作不夠及時和深入細(xì)致，發(fā)揮作用有待增強。

整改對策：進(jìn)一步加強機關(guān)干部隊伍建設(shè)

具體措施1：深入開展干部思想政治工作

落實情況：一是加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機制。

1、推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開工作，加強內(nèi)網(wǎng)建設(shè)，努力提高工作的透明度、知曉度和參與度，增強信息暢通；

2、結(jié)合季度工作考核，加強機關(guān)縱向各層級干部的思想交流；

3、通過黨支部、團(tuán)支部、婦女、工會等組織各類形式的橫向活動，如參觀中國館、張聞天故居、三八婦女節(jié)活動、拓展訓(xùn)練等促進(jìn)各部門干部問題思想交流；

4、通過掛職干部、團(tuán)員青年座談會、黨支部學(xué)習(xí)交流會等形式，加強了委領(lǐng)導(dǎo)與基層機關(guān)干部的思想交流。二是深入開展學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建工作。

1、結(jié)合建黨90周年，積極開展黨史黨建網(wǎng)上知識競賽和黨史資料學(xué)習(xí)。組織機關(guān)各總支、支部結(jié)合學(xué)習(xí)胡錦濤總書記的七一講話，就一名普通黨員的來信談學(xué)習(xí)體會，提高機關(guān)干部的

思想認(rèn)識；

2、參加了區(qū)紀(jì)委組織的“激濁揚

清，保駕護(hù)航”辯論賽，同時委里也組織了一場機關(guān)青年干部的辯論賽，通過思想交鋒促進(jìn)思想統(tǒng)一；三是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

1、落實創(chuàng)先爭優(yōu)工作要求，明確2016國資委重點工作目標(biāo)，各處室細(xì)化制定季度重點工作并落實責(zé)任；

2、開展優(yōu)秀基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動并進(jìn)行表彰和宣傳，其中馬文潔的事跡入選新區(qū)機關(guān)黨工委匯編的《我是共產(chǎn)黨員》一書；

3、進(jìn)一步做好黨員雙報到工作。四是深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

1、針對機關(guān)作風(fēng)測評情況，積極整改落實，通過召開專題會和委機關(guān)作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會，部署落實2016年機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作任務(wù)和工作要求；

2、結(jié)合國資委特點，制定了《國資委機關(guān)作風(fēng)建設(shè)督查辦法》并進(jìn)行了試運行。

具體措施2：加大干部培養(yǎng)鍛煉力度

落實情況：一是加大干部培訓(xùn)力

度。

1、每月組織開展國資講壇，加強機關(guān)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

2、選送6位同志參加黨校主體班次的學(xué)習(xí)，選送2人參加市委黨校的專題培訓(xùn)班；

3、四季度還將選派3人參加國資委舉辦的企業(yè)中青年經(jīng)營管理人才培訓(xùn)班。二是完善課題調(diào)研制度。完善課題立項及評選標(biāo)準(zhǔn)。本有11個課題立項，委內(nèi)共有49人次參加課題組。其中，有5個課題組組長由年輕干部擔(dān)任，有5人跨處室參加課題調(diào)研。三是開展干部輪崗掛職工作。

1、完善干部實踐鍛煉管理，從企業(yè)選拔了5位中青年干部到機關(guān)開展實踐鍛煉，加強了企業(yè)與機關(guān)的溝通和相互理解；

2、優(yōu)化內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能，試行了企業(yè)專管員制度，在提高服務(wù)企業(yè)的效率的同時，推動相關(guān)處室干部從單一業(yè)務(wù)向多項綜合業(yè)務(wù)發(fā)展；

3、加強對直屬事業(yè)單位青年干

部的培養(yǎng)，有3位新聘事業(yè)單位人員到委機關(guān)處室實踐鍛煉。此外，結(jié)合事業(yè)單位崗位設(shè)置，通過競崗選聘科室

負(fù)責(zé)人和中級職稱人員。

具體措施3：不斷完善機關(guān)干部及內(nèi)設(shè)機構(gòu)的考核制度

落實情況：制定并實施《國資委機關(guān)處室及直屬事業(yè)單位重點工作季度考評實施辦法》。每季度對各處室及直屬單位的工作開展情況進(jìn)行考評，考評結(jié)果在季度會議上公布。各處室根據(jù)季度工作目標(biāo)，對照考評結(jié)果在處室內(nèi)進(jìn)行點評。

具體措施4：加強組工干部隊伍建設(shè)

落實情況：

1、在委機關(guān)內(nèi)選派綜合素質(zhì)好、組織業(yè)務(wù)能力強的干部參加對直屬企業(yè)開展的綜合考評工作；

2、委組織人事干部認(rèn)真參加區(qū)委組織部、區(qū)人保局開展的每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

需整改的問題二：抓班子、帶隊伍的任務(wù)十分繁重，機關(guān)特別是企業(yè)對加強人才開發(fā)、引進(jìn)、儲備、使用的呼聲較高，但干部工作的基礎(chǔ)還不夠堅實，工作機制還有待進(jìn)一步完善，組工干部

隊伍建設(shè)還需加強。

整改對策：進(jìn)一步深入和完善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)工作

具體措施1：研究制訂干部隊伍建設(shè)的中長期規(guī)劃

落實情況：上半年，會同區(qū)委組織部開展了直屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員的綜合考評工作，并對考核結(jié)果進(jìn)行了反饋。在此基礎(chǔ)上，對班子現(xiàn)狀進(jìn)行分析，將在年底前提出加強與完善領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)若干

意見與建議。

具體措施2：加大干部培養(yǎng)交流力度

落實情況：一是根據(jù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)需要，舉辦培訓(xùn)班。

1、我委將于11月中旬在清華大學(xué)舉辦“浦東新區(qū)國有企業(yè)中青年經(jīng)營管理人才專題培訓(xùn)班”，并建立后續(xù)跟蹤、回訪制度；

2、繼續(xù)探索開展短期的外向型培訓(xùn)，上半年推薦參加外向型培訓(xùn)的5位同志，其中4位參加并已通過全國出國培訓(xùn)備

選人員外語考試，將根據(jù)組織部人選安排要求，赴美國、新加坡培訓(xùn)。二是進(jìn)一步落實各級企業(yè)黨組織抓班子建設(shè)、抓隊伍建設(shè)的責(zé)任。年底前完成對直屬企業(yè)人事部門負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。三是擴(kuò)大企業(yè)青年干部交流培養(yǎng)范圍。上半年已安排13位企業(yè)年青后備干部到國資委、建交委及企業(yè)掛職一年，并逐步形成常態(tài)機制。

具體措施3：進(jìn)一步完善企業(yè)干部分類分層管理辦法

落實情況：一是進(jìn)一步加快企業(yè)干部管理的規(guī)范化、制度化。相關(guān)實施意見和配套制度等初步材料已擬定，待進(jìn)一步修改與完善。二是進(jìn)一步加大相關(guān)基礎(chǔ)管理工作力度，加強干部檔案管理，完善干部人才信息庫。委管干部檔案已收上來保管，通過今年后備干部推薦，后備干部信息庫正在逐步完善。

具體措施4：加強與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想溝通、交流

落實情況：一是通過分層、分類、分片組織開展直屬企業(yè)“老總沙龍”。年底前將組織召開兩次老總沙龍，分別安排在10月底和11月初。二是探索建立和完善與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性溝通交流機

制。作為常規(guī)性工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管工作，經(jīng)常下基層開展調(diào)研，及時與企業(yè)進(jìn)行溝通，全面掌握與了解企業(yè)的重要事項和動態(tài)。

需整改的問題三：少數(shù)企業(yè)存在執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象，個別企業(yè)出現(xiàn)了腐敗案件，廉潔從業(yè)的風(fēng)險較大。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系須全覆蓋、起作用。

整改對策：進(jìn)一步加大廉政體系建設(shè)力度

具體措施1：以制度教育為重點，增強法規(guī)意識

落實情況：一是抓好紀(jì)委書記能力建設(shè)。今年6月份組織40名直屬企業(yè)及二層面的紀(jì)委書記和紀(jì)檢干部，赴中紀(jì)

委監(jiān)察部杭州培訓(xùn)中心培訓(xùn)，圍繞企業(yè)紀(jì)檢工作特點，進(jìn)行專業(yè)化培訓(xùn)，幫助參訓(xùn)人員拓寬思路，提高業(yè)務(wù)能力水平。二是抓好企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)。在前2年健全企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)的基礎(chǔ)上，今年轉(zhuǎn)向企業(yè)重點生產(chǎn)領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)的內(nèi)控建設(shè)。

具體措施2：以專項檢查為重點，加強日常監(jiān)管

落實情況：一是組織開展財務(wù)檢查。現(xiàn)存資金賬戶管理情況專項檢查工作已完成；內(nèi)控制度執(zhí)行情況專項檢查正在開展過程中；直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬發(fā)放情況專項監(jiān)督工作的前期準(zhǔn)備工作已就緒，計劃于10月前完成。二是組織開展制度規(guī)定落實情況檢查。今年8-9月份國資黨委就《關(guān)于在浦東新區(qū)直屬企業(yè)中貫徹落實“三重一大”決策制度的實施意見》、《關(guān)于規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)投資、控股企業(yè)負(fù)

責(zé)人薪酬分配管理的指導(dǎo)意見》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)負(fù)

責(zé)人薪酬管理的實施意見》三項制度的落實情況組織了專項檢查，進(jìn)一步增強了企業(yè)落實制度的意識。

具體措施3：以嚴(yán)查嚴(yán)懲為重點，加大震懾威力

落實情況：注重抓好信訪舉報件的辦理。工作中，對各類舉報信件，根據(jù)企業(yè)層級及領(lǐng)導(dǎo)人員的管理權(quán)限，及時安排調(diào)查處理；對署名信件的辦理，能及時與舉報人進(jìn)行溝通，反饋情況。在查信中，積極發(fā)揮區(qū)紀(jì)委、區(qū)檢察院、審計機構(gòu)、企業(yè)監(jiān)事會的專業(yè)人員作用，加大查信力度。

第五篇：土地督察存在問題整改工作方案

土地督察存在問題整改工作方案

土地督察存在問題整改工作方案

為切實解決和糾正國家土地督察北京局對我市例行督察中發(fā)現(xiàn)的問題，全面促進(jìn)全市國土資源管理工作上水平，特制定如下整改方案。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊密結(jié)合國家土地督察北京局的督察意見，認(rèn)真貫徹市政府各項安排部署，采取有效措施，慎密推進(jìn)“雙保行動”，認(rèn)真糾正和解決我市土地管理及利用方面存在的問題，建立和完善土地管理的長效機制，為更好地服務(wù)全市趕超發(fā)展戰(zhàn)略做出新貢獻(xiàn)。

二、整改重點

對區(qū)、開發(fā)區(qū)、縣、縣四縣進(jìn)行例

行督察發(fā)現(xiàn)并需重點整改的問題共3大類18個小項，涉及132個卷宗：

土地審批類

1.審批方式不準(zhǔn)確9個卷宗；

2.先批后補1個卷宗；

3.核減面積未在圖上標(biāo)注2個卷宗；

4.出讓人、受讓人為同一人1個卷宗；

5.未批先供1個卷宗；

6.組卷不規(guī)范2個卷宗；

土地供應(yīng)類

7.不符合經(jīng)濟(jì)適用房條件，按劃撥方式供地7個卷宗；

8.應(yīng)招、拍、掛，按協(xié)議方式供地8個卷宗；

9.不符合占用審批方式2個卷宗；

10.土地用途定性不準(zhǔn)1個卷宗；

11.組卷不規(guī)范5個卷宗；

12.協(xié)議出讓容積率低3個卷宗；

13.低價出讓2個卷宗；

土地執(zhí)法類

14.案件內(nèi)容不詳實16個卷宗；

15.未對村委立案查處49個卷宗；

16.未履行聽證程序7個卷宗；

17.未立案查處5個卷宗；

18.執(zhí)行不到位11個卷宗。

其余8個縣，雖未接受例行督察，但在以往例行檢查中，發(fā)現(xiàn)上述問題也都不同程度的存在，因此全市所有縣均要對照上述問題，舉一反

三、自查自糾、自覺整改。

三、方法步驟

全市整改工作分三個階段進(jìn)行:

第一階段:宣傳發(fā)動階段

各縣要成立整改工作專門機構(gòu), 排查梳理本縣在土地管理工作中存在的主要問題，制定本縣整改工作方案并報市政府審核。要適時召開整改動員大會安排部署整改工作，利用各種媒體廣泛宣傳,營造良好的整改工作氛圍。

第二階段:集中整改階段

各縣要嚴(yán)格按照整改方案，比對整改標(biāo)準(zhǔn)，按照“既處理事、又處理人”的

原則，組織實施整改工作。期間，市政府將適時對各縣整改工作進(jìn)展情況進(jìn)行督察，對整改工作進(jìn)展緩慢及問題突出的縣進(jìn)行通報。

第三階段:檢查驗收階段

市政府組織整改工作驗收組，對各縣整改情況進(jìn)行全面檢查驗收，分析總結(jié)。對整改工作認(rèn)真、問題整改到位的縣通過驗收；對整改工作不力、問題整改不到位、走過場或在整改過程中依然發(fā)生類似問題的縣給予嚴(yán)肅批評,責(zé)令延長整改期限,實行區(qū)域建設(shè)用地限批，并追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

四、主要措施

1.立即行動，全面部署。各縣政府要把思想和行動迅速統(tǒng)一到市委、市政府的整改部署上來，根據(jù)市政府動員會精神，結(jié)合各自的工作實際，盡快組建領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，成立以縣長為組長，分管副縣長為副組長，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)組，制定詳細(xì)的工作方案，并召開本行政區(qū)域的整改動員大會。

認(rèn)真履行職責(zé)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機制，準(zhǔn)確把握政策，全面部署整改。

2.部門聯(lián)動，嚴(yán)肅查處。各縣政府要認(rèn)真排查本行政區(qū)域內(nèi)土地違法違規(guī)行為，嚴(yán)肅查處土地違法違規(guī)案件。在查處各類土地違法違規(guī)案件過程中，要啟動部門聯(lián)動機制。政府一把手負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)工作，組織縣國土、監(jiān)察、公安、檢察、法院、發(fā)改、財政、勞動、建設(shè)、規(guī)劃、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、環(huán)保、工商、供電等部門及各鄉(xiāng)的執(zhí)法人員，組成聯(lián)合執(zhí)法隊伍，通力合作，加大執(zhí)法執(zhí)紀(jì)力度，對違法用地者形成高壓態(tài)勢，嚴(yán)厲打擊違法行為。

3.依據(jù)法規(guī)，整改完善。各縣政府及國土管理部門，要認(rèn)真比對土地管理法律、法規(guī)及規(guī)章，對排查出的違法、違規(guī)問題，特別是兩縣、兩區(qū)對例行督察指出的132個卷宗，要逐一進(jìn)行認(rèn)真整改：低價出讓的，要追繳出讓金；征用按占用審批的，要重新辦理征用手續(xù)；非法批地、以租代征未對村委立案查處 的，要立即立案查處；檔案不完善、程序不規(guī)范的，要重新完善規(guī)范。必須做到件件有整改，案案有交待。

4.分清責(zé)任，嚴(yán)格問責(zé)。各縣政府對各類土地違法、違規(guī)、違紀(jì)行為，特別是例行督察中提出的132個卷宗，要分清責(zé)任，明確主體，按照“既處理事，又處理人”的原則，依據(jù)中華人民共和國監(jiān)察部、人力資源和社會保障部、國土資源部《違反土地管理規(guī)定行為處分辦法》及有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格問責(zé)。嚴(yán)肅追究違法批地、違法供地、違法管地、違法用地責(zé)任人的黨、政紀(jì)責(zé)任，觸犯法律的追究法律責(zé)任，使全市廣大干部確實樹立起依法管地、依法用地的觀念。那一世范文網(wǎng)

5.建章立制，規(guī)范管理。各縣政府要切實發(fā)揮政府在土地管理中的主體作用，建立完善縱向市、縣、鄉(xiāng)三級政府，橫向市、縣相關(guān)職能部門共同參與的土地管理共同責(zé)任機制，明確各級人民政府和有關(guān)部門在土地管理中的職責(zé)和分

工，形成政府領(lǐng)導(dǎo)、國土部門牽頭、有關(guān)職能部門密切配合、社會各界廣泛參與、齊抓共管的土地管理共同責(zé)任體系，有力保障全市社會經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。

五、工作要求

高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。各縣政府和市直相關(guān)部門的主要領(lǐng)導(dǎo)對這次整改行動要高度重視，切實站在講政治、促“雙保”的高度，抓在手上，放在心上。要切實把思想和行動統(tǒng)一到嚴(yán)格土地管理、加強宏觀調(diào)控的要求上來，在市整改工作領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，加強協(xié)調(diào)配合，落實責(zé)任目標(biāo)，完善工作制度，確保整改工作取得實效。

行動迅速，周密組織。這次整改工作，時間短、任務(wù)重、要求高。一個月的有效工作時間，就要給國家土地督察北京局交一份滿意的答卷。因此各縣政府和相關(guān)部門都要按照本方案的要求，結(jié)合實際，突出重點、快速行動，細(xì)化整改方案，制定工作措施，明確任務(wù)分工，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，按要求、分步驟、高標(biāo)準(zhǔn)，有條不紊組織推進(jìn)整改。

加強督查，嚴(yán)明紀(jì)律。市整改工作領(lǐng)導(dǎo)組要對各縣整改工作加強督察指導(dǎo)，重點督察排查梳理問題是否全面準(zhǔn)確、整改措施是否落實到位、長效機制是否建立健全等。對整改不到位、效果不明顯的，要追究相關(guān)責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

為搞好本次整改工作，市政府成立土地例行督察整改工作領(lǐng)導(dǎo)組。整改工作領(lǐng)導(dǎo)組主要負(fù)責(zé)制訂整改工作方案和有關(guān)工作制度,對全市整改工作進(jìn)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一安排,統(tǒng)一部署。領(lǐng)導(dǎo)組不定期召開專題會議,研究解決整改工作中存在的突出問題,協(xié)調(diào)各縣及相關(guān)部門的整改工作。整改工作領(lǐng)導(dǎo)組組成如下：

組長:

副組長:

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室主任由趙春雷兼任，負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。