第一篇：局黨委書記陳慶和在局第五次黨代會上的工作報告

認清形勢 珍惜機遇 創(chuàng)新工作 為實現(xiàn)企業(yè)更大發(fā)展而努力奮斗

--局黨委書記陳慶和在局第五次黨代會上的工作報告(摘要)

同志們：

中國共產(chǎn)黨水利水電第三工程局第五次代表大會今天正式召開了。這次會議要以黨的十六大會議精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實十六大精神，以建立國際一流的水電施工企業(yè)和實現(xiàn)集團公司總體發(fā)展戰(zhàn)略為目標，認真分析企業(yè)內(nèi)外形勢出現(xiàn)的新變化、新要求，認真總結(jié)過去幾年黨的工作經(jīng)驗，研究部署下一步的工作，組織、動員全局共產(chǎn)黨員和員工認真實踐“三個代表”的重要思想，進一步振奮精神，解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進，抓住機遇為我局實現(xiàn)跨越式的振興發(fā)展而奮斗。這次會議還要選舉產(chǎn)生局新一屆黨的委員會和紀律檢查委員會，是新世紀初關(guān)系到我局下一步如何發(fā)展的一次非常重要的會議。下面，我代表上屆黨委向大會作工作報告，請代表們審議。 一、四年來工作的回顧：

從工程局四年來的經(jīng)營成果看，我們突破了多年來經(jīng)營產(chǎn)值一直在6億元左右徘徊的局面，由1999年的6.56億元增至2002年的10.38億元，年均增長16.57%；工程開發(fā)總簽約額為34.74億元，其中2001年中標34個項目，實現(xiàn)簽約額11.28億元，2002年中標41個項目，簽約額16億元，增長幅度較大。截至目前合同存量16億元，在目前國家西南、西北兩個最主要的水電建設(shè)市場上站住了腳根。工程質(zhì)量和進度也取得了業(yè)主滿意，創(chuàng)出了一定的信譽。企業(yè)凈利潤由1999年的193萬元增至2002年的498萬元，年均增長37%；全員勞動生產(chǎn)率由48100元/人.年，增至76100元/人.年，年均增長16.5%；職工收入由6908元/人.年，增至8685元/人.年，年均增長8%。四年來新購設(shè)備218臺（套）、價值11676萬元，投入資金逐年增加，設(shè)備構(gòu)成得到優(yōu)化。工程局在全力以赴參與市場競爭、爭取市場份額擴大的同時，進一步加強了企業(yè)的內(nèi)部管理工作，進行了ISO9000貫標認證工作，并順利換版，使工程質(zhì)量管理有了不小的提高。通過設(shè)立資金中心，實現(xiàn)了全局工程項目資金的統(tǒng)一調(diào)度，進一步強化了資金的管理力度，提高了資金利用率。根據(jù)項目施工的特點，工程局內(nèi)部適時調(diào)整了管理層級，對規(guī)模較大的項目實行一級管理，促進了生產(chǎn)資源的合理配置。四年來企業(yè)經(jīng)營規(guī)模實現(xiàn)了歷史性跨越、運營層次實現(xiàn)提升，實現(xiàn)了工程局多年來追求的目標，生存空間得到較大拓寬，發(fā)展環(huán)境初步得到改善，企業(yè)呈現(xiàn)出突破性的發(fā)展，發(fā)展勢頭良好。

以企業(yè)經(jīng)濟工作為中心，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，發(fā)揮黨組織的政治核心作用和保證監(jiān)督作用，我們主要作了以下幾方面的工作： 

一是 參加工作思路的制定，參與重大決策，揭示制約企業(yè)發(fā)展的突出問題，引導(dǎo)思考，推動改進。1999年到2002年任期內(nèi)，局黨委始終以積極的態(tài)度適應(yīng)市場要求，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，提高隊伍素

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五是 抓隊伍建設(shè)不放松，隊伍素質(zhì)在市場礪煉中有所提高。市場競爭的實質(zhì)是實力的對比，員工隊伍的素質(zhì)優(yōu)劣尤為重要，對隊伍素質(zhì)在企業(yè)爭取市場競爭優(yōu)勝的重要性，工程局一直保持了清醒的認識和高度重視。在逐步引入競爭機制的前提下，2001年對全局處以上干部實施全面競聘，取得良好效果，2002年強調(diào)科一級干部選拔任用管理，實施決策、推薦、用人失誤責任追究制，有力地促進了干部隊伍建設(shè)。在逐步改進和完善干部管理體制的同時，加強了對干部的培養(yǎng)和教育。工程局和各二級單位不間斷地通過技術(shù)培訓(xùn)、現(xiàn)場練兵、技術(shù)比武等方式，樹立崇尚技能的職業(yè)觀念，在實踐中提高。我們通過“青”字號工程，使職業(yè)道德和技術(shù)素質(zhì)的提高與項目施工緊密結(jié)合，在保證施工進度、質(zhì)量、工藝和隊伍素質(zhì)增強上實現(xiàn)了同步走。

六是 完善制度抓源頭，黨風(fēng)廉政建設(shè)繼續(xù)走向深入。在全局建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制度，納入年度考核抓落實，要求被考核部門和單位制訂相應(yīng)制度和規(guī)定，從源頭抓起，從具體工作抓起，使這項工作制度化、日?；?。2002年建立干部廉政檔案，要求干部對1992年以來的生活和工作對照法紀條規(guī)認真自查，詳實匯報，并且結(jié)合企業(yè)工程建設(shè)，積極參與效能監(jiān)察，與審計、廠務(wù)公開相結(jié)合，把廉政建設(shè)融入到具體的管理工作之中，對全局生產(chǎn)經(jīng)營工作的良性發(fā)展起到了推動保證作用。

七是 從政治高度把握形勢與切實解決員工的具體困難相結(jié)合，保持企業(yè)穩(wěn)定。我們堅持和完善職工代表大會制度；進一步完善基層民主建設(shè)，全面推廣廠務(wù)公開，進一步增強了員工的參與意識和監(jiān)督力度。每年年初，都安排宣傳部門根據(jù)工程局面臨的形勢、經(jīng)營目標、工作重點和措施，形成詳實的宣傳教育材料，下發(fā)全局各單位，進行認真的學(xué)習(xí)，包括離退休的同志，也對全局的工作有較為全面的了解，使全局上下形成合力，團結(jié)一致求發(fā)展。同時要求各二級單位搞好本單位形勢教育，層層落實，全局一盤棋，使全體員工正視困難、積極向上、艱苦奮斗，保證健康向上的輿論氛圍占據(jù)主流位置。具體工作中，重視解決每個員工遇到的問題，加強和改進信訪工作，對改革上涉及利益的調(diào)整認真解釋，講透政策，取得員工的理解，對個人的具體困難，力所能及地幫助解決。目前，員工生活和思想的穩(wěn)定，為我局的下一步發(fā)展提供了良好的基礎(chǔ)。

四年來的工作實踐進一步加深了如何才能做好工作的認識，有幾條基本經(jīng)驗值得我們認真總結(jié)和很好把握：第一，必須緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨的工作，堅定不移發(fā)揮推動和保證作用，為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。第二，必須始終堅持以實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展作為開展各項黨內(nèi)工作的基本思路不動搖。第三，必須堅持全心全意依靠工人階級的方針，發(fā)揮全局員工的積極性和創(chuàng)造性，加強員工隊伍建設(shè)。第四，必須堅持黨管干部的原則，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。第五，必須從戰(zhàn)略和全局的角度來考慮問題，努力提高參與決策的能力和水平。第六，必須不斷加強和改進黨組織的自身建設(shè)。把黨支部建設(shè)好，把黨員教育和管理好，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第七，必須把加強思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來，與轉(zhuǎn)變?nèi)说挠^念、提高員工隊伍素質(zhì)結(jié)合起來，與開展各種豐富多彩、健康有益的活動結(jié)合起來。

同樣，我們的工作中也存在著不足，主要在三個方面：一是有的領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題能力差。班子發(fā)生問題，弄清思想的少，組織調(diào)整的多。領(lǐng)導(dǎo)集體管領(lǐng)導(dǎo)成員難體現(xiàn)。二是企業(yè)黨的建設(shè)理

轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化資源配置，建立現(xiàn)代企業(yè)制度。這是集團公司提出的近期發(fā)展目標。按照集團公司改革方案的要求，我們在用人制度、分配制度等方面可以先行一步。十六大已明確提出初次分配注重效率，而分配又恰恰是形成競爭機制的關(guān)鍵，我們應(yīng)該盡快有所行動。要通過改革逐步建立適應(yīng)市場經(jīng)濟體制要求的新型勞動關(guān)系，創(chuàng)造出公正、公平和逐步公開的內(nèi)部競爭環(huán)境，形成適應(yīng)市場經(jīng)濟體制的內(nèi)部反應(yīng)機制。

（四）逐步建立起一支確實能全面適應(yīng)市場競爭需要的員工隊伍。推崇愛崗敬業(yè)，不斷提高職業(yè)道德水準，建立學(xué)習(xí)型的員工隊伍，能迅速掌握新的施工工藝，提倡一專多能，不斷提高和豐富自身技能，具備較強的大局意識和團隊意識，能集中、能分散，既善于單兵作戰(zhàn)，又能協(xié)同工作，才能建立起一支確實能全面適應(yīng)市場競爭需要的員工隊伍。

人才的流失和缺乏是目前工程局發(fā)展中日益緊迫的問題，各方面都給予了關(guān)注，這其中有客觀形勢的影響，比如行業(yè)、地域的劣勢等，但在很大程度上反映的是我們的人事管理工作需要改進和加強。真正把“感情留人、事業(yè)留人、待遇留人”落到了實處，我們才能夠吸引人才、留住人才。

我們還要加快人才工程戰(zhàn)略研究與實施步伐，走科技興局之路。要建立人才培養(yǎng)計劃、加大人才培養(yǎng)力度，大規(guī)模培養(yǎng)多層次人才。繼續(xù)加強項目經(jīng)理的培訓(xùn)，提高項目管理水平。要盡快組織評審委員會，重點選拔能夠代表局內(nèi)本專業(yè)技術(shù)水平的各層次專業(yè)技術(shù)帶頭人，讓他們享受有關(guān)的特殊待遇，培養(yǎng)造就具有較高水平的技術(shù)專家；強化職業(yè)技能培訓(xùn)，全面提高崗位技能水平，為有真才實學(xué)的工人落實待遇，努力在工人中營造鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)的氛圍，鼓勵崗位成才。同時，要加大在人才培養(yǎng)方面的資金投入，要為人才搭建施展才能的舞臺，為骨干人才創(chuàng)造發(fā)展空間，提供發(fā)揮能力的機會。

（五）始終圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，繼續(xù)加大工程開發(fā)力度，抓項目管理不放松。工程開發(fā)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，龍頭地位不能動搖。我們要注重在工程開發(fā)機制上的轉(zhuǎn)變和創(chuàng)新。要堅持發(fā)揮局處兩級的積極性，動員局內(nèi)一切力量，利用局外一切優(yōu)勢，眼界要寬，抓住重點水電建設(shè)項目、放眼全國建筑業(yè)市場，做好工作。要正確處理好在建項目和工程開發(fā)的辨證關(guān)系，項目中標后，在建項目能不能干好與這一地域甚至更大范圍內(nèi)能不能形成輻射效應(yīng)關(guān)系極大，只有干好這個項目，才能爭取到以后的項目。要保持扎實、細致、能吃苦的工作作風(fēng)和較高的編標水平，更要注意加強與業(yè)主單位的商務(wù)和技術(shù)溝通，以高的技術(shù)水平、優(yōu)的技術(shù)方案、技術(shù)措施和報價去爭取業(yè)主的認同。

作為施工企業(yè)，我們管理的立足點是工程項目，項目是我們的效益之源、生存之基。我們要深刻地認識項目經(jīng)營下來沒有效益的危險性，那就是我們的生存和發(fā)展將會因此而受到嚴重的影響。多年來，我們的觀念在進度質(zhì)量方面適應(yīng)了市場，大家在項目管理中普遍重視了在工程進度和質(zhì)量上的管理，為企業(yè)創(chuàng)出了信譽。但是，在經(jīng)營思想和經(jīng)營理念上卻仍有很大的差距。以目前情況而論，最突出的問題就是效益問題、最缺乏的就是經(jīng)營意識。低價中標是買方市場的必然結(jié)果，否則，你就中不了標，也就沒有入場券，就將被市場所淘汰。問題是我們在低價中標或相對低價中標之后

（三）進一步搞好思想政治工作和精神文明建設(shè)工作。各級黨組織要切實加強對思想政治工作和精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。要根據(jù)企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營的實際，制定思想政治工作的總體規(guī)劃、年度計劃并組織實施；討論決定企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)中的重大問題；抓好干部隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)；組織發(fā)動黨員發(fā)揮先鋒模范作用，做好群眾工作，動員員工完成各項任務(wù)；掌握員工的思想動態(tài)，有針對性地進行思想政治教育；指導(dǎo)工會、共青團根據(jù)各自的特點做好思想政治工作。特別要主動關(guān)心并解決下崗員工的實際問題。要廣泛開展形勢教育，思想道德教育，社會主義市場經(jīng)濟體制方面的教育。講透局情，展示企業(yè)當前發(fā)展的基礎(chǔ)和前景，引導(dǎo)員工愛崗敬業(yè)，艱苦創(chuàng)業(yè)，遵守職業(yè)道德，樹立競爭意識和改革意識。要通過文明家庭、文明小區(qū)的創(chuàng)建，促進文明意識、提高道德水平，通過雙文明單位、文明施工項目創(chuàng)建以及“青”字號工程，把精神文明與生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，加強員工隊伍建設(shè)，真正作到兩手抓、兩手硬，物質(zhì)文明與精神文明互為載體、相互促進，使我局的精神文明建設(shè)進一步走向深入。

（四）領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是企業(yè)的管理者，又是企業(yè)的員工，有崗位分工的不同，沒 有高低貴賤的區(qū)別，在為企業(yè)發(fā)展而努力工作上，都是平等的，要建立起平等的管理意識，打破“官本位”的舊觀念，與員工同甘苦、共患難，堅定地依靠黨組織和廣大員工辦企業(yè)，善于走群眾路線，尊重員工的意見和要求，自覺接受各方面的監(jiān)督，善于同班子其他成員合作共事。要加強班子的團結(jié)，特別是要堅持民主集中制，在班子內(nèi)部形成民主協(xié)商、暢所欲言的氛圍，充分發(fā)揮班子成員的積極性主動性創(chuàng)造性。加強領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)，關(guān)鍵是要搞好干部的選拔任用，選好配強黨政一把手，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子的整體結(jié)構(gòu)。推行黨政干部雙向進入、交叉任職。我們要加快人事制度改革的步伐，堅持黨管干部的原則，改進管理方法，建立健全選拔任用干部和監(jiān)督管理干部的科學(xué)機制，堅決防止用人上的不正之風(fēng)。要認真總結(jié)干部競聘的工作經(jīng)驗，加大民主力度，走群眾路線，增加員工發(fā)言的分量，把員工公認的優(yōu)秀人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，使我們各級領(lǐng)導(dǎo)班子成為群眾擁護，開拓市場、創(chuàng)造經(jīng)濟效益的帶頭人。

（五）深入搞好黨風(fēng)廉政工作。圍繞反腐敗三項任務(wù)的落實，和“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與”的工作格局，要進一步完善制度，抓好干部的廉潔自律，加大查處違紀案件的力度，標本兼治。要搞好黨風(fēng)廉政責任制建設(shè)，形成誰主管，誰負責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。要認真探索企業(yè)效能監(jiān)察的新途徑，圍繞企業(yè)的中心工作搞好效能監(jiān)察，促進企業(yè)的改革與發(fā)展。

（六）保障員工權(quán)益，關(guān)心群眾生活，支持群團工作。企業(yè)黨組織任何時候都要把員工的冷暖放在心頭，尤其要對那些處于困難之中的弱勢群體予以高度關(guān)注，保證他們的基本生活。在追求企業(yè)發(fā)展的同時，要關(guān)心員工生活的改善。當前，我局還存在著一大批下崗人員，他們有人是由于技能單一，不能滿足當前施工的需要，有的是屬于體弱多病，年齡上也失去了優(yōu)勢的人員，還有一大部分女同志，由于家庭拖累、孩子上學(xué)等原因走不出去，長期處于下崗狀態(tài)。對這部分下崗的同志，各級黨組織要懷著深厚的情誼去關(guān)心他們，各級領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)抱著高度的責任感、設(shè)身處地地為他們解難。工程局各單位要從基礎(chǔ)工作著手，集中一定的人力、財力和物力，為他們提供適應(yīng)市場需要的

第二篇：局黨委書記陳慶和在局第五次黨代會上的工作報告

認清形勢 珍惜機遇 創(chuàng)新工作

為實現(xiàn)企業(yè)更大發(fā)展而努力奮斗

--局黨委書記陳慶和在局第五次黨代會上的工作報告(摘要)

同志們：

中國共產(chǎn)黨水利水電第三工程局第五次代表大會今天正式召開了。這次會議要以黨的十六大會議精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實十六大精神，以建立國際一流的水電施工企業(yè)和實現(xiàn)集團公司總體發(fā)展戰(zhàn)略為目標，認真分析企業(yè)內(nèi)外形勢出現(xiàn)的新變化、新要求，認真總結(jié)過去幾年黨的工作經(jīng)驗，研究部署下一步的工作，組織、動員全局共產(chǎn)黨員和員工認真實踐“三個代表”的重要思想，進一步振奮精神，解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進，抓住機遇為我局實現(xiàn)跨越式的振興發(fā)展而奮斗。這次會議還要選舉產(chǎn)生局新一屆黨的委員會和紀律檢查委員會，是新世紀初關(guān)系到我局下一步如何發(fā)展的一次非常重要的會議。下面，我代表上屆黨委向大會作工作報告，請代表們審議。一、四年來工作的回顧：

從工程局四年來的經(jīng)營成果看，我們突破了多年來經(jīng)營產(chǎn)值一直在6億元左右徘徊的局面，由1999年的6.56億元增至2002年的10.38億元，年均增長16.57%；工程開發(fā)總簽約額為34.74億元，其中2001年中標34個項目，實現(xiàn)簽約額11.28億元，2002年中標41個項目，簽約額16億元，增長幅度較大。截至目前合同存量16億元，在目前國家西南、西北兩個最主要的水電建設(shè)市場上站住了腳根。工程質(zhì)量和進度也取得了業(yè)主滿意，創(chuàng)出了一定的信譽。企業(yè)凈利潤由1999年的193萬元增至2002年的498萬元，年均增長37%；全員勞動生產(chǎn)率由48100元/人.年，增至76100元/人.年，年均增長16.5%；職工收入由6908元/人.年，增至8685元/人.年，年均增長8%。四年來新購設(shè)備218臺（套）、價值11676萬元，投入資金逐年增加，設(shè)備構(gòu)成得到優(yōu)化。工程局在全力以赴參與市場競爭、爭取市場份額擴大的同時，進一步加強了企業(yè)的內(nèi)部管理工作，進行了ISO9000貫標認證工作，并順利換版，使工程質(zhì)量管理有了不小的提高。通過設(shè)立資金中心，實現(xiàn)了全局工程項目資金的統(tǒng)一調(diào)度，進一步強化了資金的管理力度，提高了資金利用率。根據(jù)項目施工的特點，工程局內(nèi)部適時調(diào)整了管理層級，對規(guī)模較大的項目實行一級管理，促進了生產(chǎn)資源的合理配置。四年來企業(yè)經(jīng)營規(guī)模實現(xiàn)了歷史性跨越、運營層次實現(xiàn)提升，實現(xiàn)了工程局多年來追求的目標，生存空間得到較大拓寬，發(fā)展環(huán)境初步得到改善，企業(yè)呈現(xiàn)出突破性的發(fā)展，發(fā)展勢頭良好。

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以企業(yè)經(jīng)濟工作為中心，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，發(fā)揮黨組織的政治核心作用和保證監(jiān)督作用，我們主要作了以下幾方面的工作：

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一是 參加工作思路的制定，參與重大決策，揭示制約企業(yè)發(fā)展的突出問題，引導(dǎo)思考，推動改進。1999年到2002年任期內(nèi)，局黨委始終以積極的態(tài)度適應(yīng)市場要求，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，提高隊伍素

質(zhì)，努力培植企業(yè)的整體競爭能力，面向市場求發(fā)展。在這個思路的指導(dǎo)下，班子成員做到了心往一處想，勁往一處使。在重大決策方案上會前，局長、書記及時溝通思想，達成共識。每年的工作會議，局黨委都要結(jié)合全年經(jīng)濟工作提出黨委的工作思路和工作任務(wù)，提出措施和要求，實施保證監(jiān)督。各級黨委負責同志，積極參與生產(chǎn)經(jīng)營管理，善于觀察、思考，同行政領(lǐng)導(dǎo)建立良好的工作關(guān)系和人際關(guān)系，主動溝通情況，商量工作，取得共識。

二是 圍繞生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)，堅持不懈的抓好黨的自身建設(shè)，切實做好經(jīng)常工作，發(fā)揮黨委的政治核心作用，落實黨要管黨。這幾年由于中標工程在地域上的分散造成了隊伍的高度分散，勞動組織的頻繁調(diào)整組合，我們要求隊伍走到哪里，黨的組織建在哪里，把黨的建設(shè)、思想工作、精神文明建設(shè)開展到哪里。由于黨建工作的常抓不懈和黨組織的健全，使黨員和員工時時感到組織的溫暖，增強了工作的主動性，圍繞著生產(chǎn)經(jīng)營開展的各種活動，使支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得以發(fā)揮。

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三是 加強了宣傳思想工作和思想政治工作，分層次有重點地開展教育，提高了隊伍的思想政治素質(zhì)。這些年來，我們的宣傳思想工作，主要圍繞企業(yè)和員工如何適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟要求來進行，有層次、有重點地進行組織。對各級領(lǐng)導(dǎo)干部，教育的基本內(nèi)容是兩堅持、三學(xué)習(xí)、四提高，即：學(xué)習(xí)建設(shè)有中國特色社會主義理論和鄧小平理論，提高執(zhí)行黨的基本路線的自覺性；學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟理論，提高執(zhí)行社會主義市場經(jīng)濟方針、政策的自覺性；學(xué)習(xí)江澤民“三個代表”理論，堅持黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，提高執(zhí)行民主集中制的自覺性；堅持黨的為人民服務(wù)宗旨，提高勤政廉政、廉潔自律的自覺性?；疽笫乔谡词袌鼋?jīng)濟要求工作。對黨員，教育的基本內(nèi)容是兩學(xué)，即學(xué)習(xí)建設(shè)有中國特色社會主義理論，學(xué)習(xí)黨章。黨員要在改革、穩(wěn)定、完成各項任務(wù)、推動企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮先鋒模范作用?；疽笫墙üαI(yè)。對員工，教育的基本內(nèi)容是愛崗敬業(yè)，崇尚技能。貫徹全心全意依靠工人階級原則，激勵主人翁精神，提高隊伍素質(zhì)。基本要求是愛崗敬業(yè)，形成風(fēng)尚。成才建功，興業(yè)報國，與愛國主義、社會主義、集體主義相聯(lián)系，與建設(shè)“四有”隊伍相一致，貼近員工工作和生活。我們還認真組織開展了形勢任務(wù)宣傳教育，深入宣傳工程局四年規(guī)劃和每年召開的局職代會、工作會、書記會精神，宣傳本單位形勢和任務(wù)。在進一步深化改革而引發(fā)的各種思想疑慮和具體問題面前，在面對因任務(wù)不飽滿而長期下崗的弱勢群體面前，各級黨組織把思想政治工作同穩(wěn)定隊伍工作、生產(chǎn)經(jīng)營工作結(jié)合起來做，針對不同群體，采取不同方式，注重引導(dǎo)員工增強法制觀念，堅持依法辦事，遵紀守法、維護穩(wěn)定；注重引導(dǎo)員工愛崗敬業(yè)，珍重崗位，提高素質(zhì)，參與競爭，適應(yīng)市場，同時幫助員工解決具體困難，度過難關(guān)。

四是 穩(wěn)步推進精神文明建設(shè)，取得良好創(chuàng)建成果。局黨委始終把此項工作作為日常工作主要內(nèi)容來抓，工程局精神文明建設(shè)圍繞三條主線穩(wěn)步推進：基地以創(chuàng)造一個穩(wěn)定、健康、向上的大后方，認真開展文明小區(qū)、文明家庭創(chuàng)建活動；項目圍繞“六達標”創(chuàng)建文明施工項目；各單位著眼于物質(zhì)與精神雙豐收開展雙文明單位創(chuàng)建。三者緊密結(jié)合、互為促進，取得良好創(chuàng)建成果。全局現(xiàn)有省級文明小區(qū)1個，省級文明單位2個，創(chuàng)國家電力公司雙文明單位3個、水電集團公司雙文明單位11個，市級文明單位33個，局級文明單位188個，局級文明施工項目33個，形成了全局積極主動的總體態(tài)勢和健康向上的精神文明建設(shè)氛圍。



五是 抓隊伍建設(shè)不放松，隊伍素質(zhì)在市場礪煉中有所提高。市場競爭的實質(zhì)是實力的對比，員工隊伍的素質(zhì)優(yōu)劣尤為重要，對隊伍素質(zhì)在企業(yè)爭取市場競爭優(yōu)勝的重要性，工程局一直保持了清醒的認識和高度重視。在逐步引入競爭機制的前提下，2001年對全局處以上干部實施全面競聘，取得良好效果，2002年強調(diào)科一級干部選拔任用管理，實施決策、推薦、用人失誤責任追究制，有力地促進了干部隊伍建設(shè)。在逐步改進和完善干部管理體制的同時，加強了對干部的培養(yǎng)和教育。工程局和各二級單位不間斷地通過技術(shù)培訓(xùn)、現(xiàn)場練兵、技術(shù)比武等方式，樹立崇尚技能的職業(yè)觀念，在實踐中提高。我們通過“青”字號工程，使職業(yè)道德和技術(shù)素質(zhì)的提高與項目施工緊密結(jié)合，在保證施工進度、質(zhì)量、工藝和隊伍素質(zhì)增強上實現(xiàn)了同步走。

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六是 完善制度抓源頭，黨風(fēng)廉政建設(shè)繼續(xù)走向深入。在全局建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制度，納入考核抓落實，要求被考核部門和單位制訂相應(yīng)制度和規(guī)定，從源頭抓起，從具體工作抓起，使這項工作制度化、日?；?002年建立干部廉政檔案，要求干部對1992年以來的生活和工作對照法紀條規(guī)認真自查，詳實匯報，并且結(jié)合企業(yè)工程建設(shè)，積極參與效能監(jiān)察，與審計、廠務(wù)公開相結(jié)合，把廉政建設(shè)融入到具體的管理工作之中，對全局生產(chǎn)經(jīng)營工作的良性發(fā)展起到了推動保證作用。

七是 從政治高度把握形勢與切實解決員工的具體困難相結(jié)合，保持企業(yè)穩(wěn)定。我們堅持和完善職工代表大會制度；進一步完善基層民主建設(shè)，全面推廣廠務(wù)公開，進一步增強了員工的參與意識和監(jiān)督力度。每年年初，都安排宣傳部門根據(jù)工程局面臨的形勢、經(jīng)營目標、工作重點和措施，形成詳實的宣傳教育材料，下發(fā)全局各單位，進行認真的學(xué)習(xí)，包括離退休的同志，也對全局的工作有較為全面的了解，使全局上下形成合力，團結(jié)一致求發(fā)展。同時要求各二級單位搞好本單位形勢教育，層層落實，全局一盤棋，使全體員工正視困難、積極向上、艱苦奮斗，保證健康向上的輿論氛圍占據(jù)主流位置。具體工作中，重視解決每個員工遇到的問題，加強和改進信訪工作，對改革上涉及利益的調(diào)整認真解釋，講透政策，取得員工的理解，對個人的具體困難，力所能及地幫助解決。目前，員工生活和思想的穩(wěn)定，為我局的下一步發(fā)展提供了良好的基礎(chǔ)。

四年來的工作實踐進一步加深了如何才能做好工作的認識，有幾條基本經(jīng)驗值得我們認真總結(jié)和很好把握：第一，必須緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨的工作，堅定不移發(fā)揮推動和保證作用，為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。第二，必須始終堅持以實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展作為開展各項黨內(nèi)工作的基本思路不動搖。第三，必須堅持全心全意依靠工人階級的方針，發(fā)揮全局員工的積極性和創(chuàng)造性，加強員工隊伍建設(shè)。第四，必須堅持黨管干部的原則，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。第五，必須從戰(zhàn)略和全局的角度來考慮問題，努力提高參與決策的能力和水平。第六，必須不斷加強和改進黨組織的自身建設(shè)。把黨支部建設(shè)好，把黨員教育和管理好，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第七，必須把加強思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來，與轉(zhuǎn)變?nèi)说挠^念、提高員工隊伍素質(zhì)結(jié)合起來，與開展各種豐富多彩、健康有益的活動結(jié)合起來。

同樣，我們的工作中也存在著不足，主要在三個方面：一是有的領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題能力差。班子發(fā)生問題，弄清思想的少，組織調(diào)整的多。領(lǐng)導(dǎo)集體管領(lǐng)導(dǎo)成員難體現(xiàn)。二是企業(yè)黨的建設(shè)理

第三篇：ＸＸ局黨代會籌備工作報告

中共X第X次代表大會籌備工作報告

各位代表、同志們：

我局第X次代表大會，在上級黨組織的親切關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)下，在全局各黨支部的共同努力下，今天就要開幕了。現(xiàn)在，我代表大會籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將大會籌備工作情況報告如下：

我局第X次黨員代表大會，是在2002年6月召開的，大會選舉的第X屆委員會現(xiàn)在己任期屆滿。今年 月，經(jīng)局黨委研究決定召開我局第九次黨員代表大會，報請縣委批準后，及時向各單位發(fā)出了關(guān)于做好第九次黨員代表大會籌備工作的通知，同時成立了籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過近一個月的積極努力，各項籌備工作業(yè)已就緒。

一、選舉產(chǎn)生了這次代表大會的代表

根據(jù)局黨委《關(guān)于召開中共X第X次代表大會的通知》中規(guī)定的代表名額、條件和產(chǎn)生辦法，各選舉單位認真貫徹民主集中制原則，充分發(fā)揚民主，自下而上、上下結(jié)合提名、推薦，根據(jù)多數(shù)人意見確定代表候選人之后，直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。共選出代表 名。局黨委代表資格審查小組已對代表資格進行了初步審查，準備提交大會預(yù)備會議審議通過。

二、認真起草了第 屆黨委（紀委）工作報告

在局黨委決定并經(jīng)縣委批準召開我局第九次黨員代表大會后，黨委立即對起草兩委工作報告進行了專門的研究部署，確定了起草兩委工作報告的指導(dǎo)思想和主要內(nèi)容，并責成專人負責起草。在深入調(diào)查研究、廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，進行了起草工作。報告先后共修改了 次，最后經(jīng)局黨委會議討論定稿，將向大會報告，請代表審查。

三、醞釀提出了下屆黨委、紀委成員候選人預(yù)備人選名單

根據(jù)上級黨委批準我局黨委、紀委組成名額和差額選舉的規(guī)定，局黨委在進行充分醞釀、提名、推薦的基礎(chǔ)上，根據(jù)各支部推薦名單，提出了兩個委員會的組成方案和委員會候選人初步人選名單。后經(jīng)局黨委會集體討論，確定了兩委委員候選人預(yù)備人選名單?，F(xiàn)已報請縣委審查同意，將作為建議名單交大會主席團。

四、關(guān)于這次大會的規(guī)模、議程、時間和組織機構(gòu)

出席這次黨員代表大會的代表有 名，列席人員 名，共計 名。

大會議程有三項：

１、聽取和審查中共XXX第X屆委員會的工作報告；

２、選舉中共XXX第X屆委員會；

３、選舉中共XXX紀律檢查委員會。

本次大會準備用時 天，預(yù)備會議，正式會議

大會的各項工作，在大會主席團領(lǐng)導(dǎo)下進行。由黨務(wù)辦公室和行政辦公室人員負責大會的前期準備和會議服務(wù)工作。

名位代表、同志們，我局第 次代表大會在深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，大力加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的新形勢下召開的，是我局廣大黨員和全體職工生活中的一件大事。大會將動員全體黨員和職工進一步振奮精神，扎實工作，為我局的發(fā)展壯大和黨建工作的發(fā)展盡心竭力。我們一定要團結(jié)一致，共同努力，認真開好這次大會，圓滿完成大會的各項任務(wù)。

預(yù)祝大會圓滿成功。

第四篇：仇和在昆明市第十次黨代會上的工作報告

仇和在昆明市第十次黨代會上的工作報告

中國共產(chǎn)黨昆明市第十次代表大會8月6日上午隆重開幕。

會場內(nèi)，金色的黨徽、鮮艷的紅旗、絢麗的鮮花交相輝映，“加快建設(shè)區(qū)域性國際城市，為在科學(xué)發(fā)展社會和諧中造福人民而奮斗”的巨幅橫標顯得格外醒目，會場氣氛熱烈、隆重、莊嚴。

出席這次大會的代表共499名，實到497名，符合法定人數(shù)。

開幕大會執(zhí)行主席在主席臺前排就座。他們是：仇和、張祖林、李邑飛、楊遠翔、田云翔、李文榮、董保同、郭紅波、應(yīng)永生、黃云波、金志偉、方興國、保建彬、謝新松、余功斌、朱永揚、李培山、李莊。

上午9時，張祖林同志宣布：中國共產(chǎn)黨昆明市第十次代表大會開幕！

報告分為10個部分

仇和同志代表中共昆明市第九屆委員會向大會作題為《加快建設(shè)區(qū)域性國際城市，為在科學(xué)發(fā)展社會和諧中造福人民而奮斗》的工作報告。仇和指出，這次大會的主題是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，率先建成全面小康社會，加快建設(shè)區(qū)域性國際城市，為在科學(xué)發(fā)展社會和諧中造福人民而奮斗。

報告分10個部分：

一、過去五年的主要工作和基本經(jīng)驗。

二、未來五年的發(fā)展思路和奮斗目標。

三、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，增創(chuàng)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)競爭新優(yōu)勢。

四、加快提升城市功能

品質(zhì)，做優(yōu)區(qū)域性國際城市新載體。

五、加快實施全域城鎮(zhèn)化，形成城鄉(xiāng)聯(lián)動發(fā)展新格局。

六、加快促進改革開放，構(gòu)建全省橋頭堡建設(shè)新高地。

七、加快建設(shè)泛亞文化名城，展現(xiàn)文化繁榮發(fā)展新氣象。

八、加快發(fā)展社會事業(yè)，開創(chuàng)人民幸福生活新境界。

九、加快優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，打造最適宜人居新家園。

十、加強和改進黨的建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力水平。

從6方面闡述5年成績

仇和在報告中首先回顧了市第九次黨代會以來的主要工作。他說，市第九次黨代會以來，市委團結(jié)帶領(lǐng)全市各族人民，認真貫徹落實黨的十七大精神，在省委、省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，全面踐行科學(xué)發(fā)展觀，扎實推進現(xiàn)代新昆明建設(shè)，有效應(yīng)對國際金融危機沖擊，戰(zhàn)勝嚴重干旱等自然災(zāi)害，圓滿完成了市第九次黨代會提出的各項目標任務(wù)，譜寫了“昆明跨越”的新篇章。

仇和在報告中從6個方面闡述了過去5年來所取得的主要成績：5年來，我們優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，強化產(chǎn)業(yè)支撐，綜合實力持續(xù)增強；大干基礎(chǔ)設(shè)施，完善城市功能，城鄉(xiāng)面貌顯著變化；深化改革開放，創(chuàng)新體制機制，發(fā)展活力競相迸發(fā)；始終以人為本，著力改善民生，和諧社會加速構(gòu)建；堅持環(huán)保優(yōu)先，狠抓滇池治理，生態(tài)環(huán)境逐步改善；夯實執(zhí)政基礎(chǔ)，提升領(lǐng)導(dǎo)能力，黨的建設(shè)富有成效。

仇和說，5年來的實踐告訴我們，只有始終保持思想領(lǐng)先，才能從容應(yīng)對挑戰(zhàn)，挺立時代潮頭；只有始終保持發(fā)展率先，才能加快富民強市，實現(xiàn)崛起騰飛；只有始終保持開放搶先，才能廣泛富集要素，拓展發(fā)展空間；只有始終保持改革當先，才能把握歷史機遇，搶占

發(fā)展先機；只有始終保持創(chuàng)新爭先，才能增創(chuàng)競爭優(yōu)勢，蓄積發(fā)展勢能；只有始終保持民生優(yōu)先，才能凝聚民心民力，形成發(fā)展合力。

仇和在報告中說，我們既要搶抓橋頭堡建設(shè)戰(zhàn)略機遇，加快建設(shè)區(qū)域性國際城市；又要率先建成全面小康社會，在科學(xué)發(fā)展社會和諧中造福人民。加快建設(shè)區(qū)域性國際城市，是以全球視野審視昆明，圍繞國家戰(zhàn)略需要定位昆明，作出的必然選擇；在科學(xué)發(fā)展社會和諧中造福人民，是體現(xiàn)我們黨的性質(zhì)和宗旨，促進人的自主而全面發(fā)展，提出的根本要求。報告提出今后5年發(fā)展要求

根據(jù)新形勢、新任務(wù)，報告提出了今后5年全市經(jīng)濟社會發(fā)展的總體要求：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以科學(xué)發(fā)展為主題，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，搶抓橋頭堡建設(shè)戰(zhàn)略機遇，深入推進改革開放，著力保障和改善民生，全面加強經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)，全力打造富強昆明、活力昆明、文化昆明、生態(tài)昆明、和諧昆明，率先建成全面小康社會，加快建設(shè)區(qū)域性國際城市，為在科學(xué)發(fā)展社會和諧中造福人民而奮斗。

報告提出，未來5年乃至更長時期的奮斗目標和基本構(gòu)想是：近期抓規(guī)劃、夯實基礎(chǔ)。到2015年，在全省率先基本實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的同時，同步基本建成綠色經(jīng)濟強省的龍頭、民族文化強省的樞紐，中國面向西南開放的國際化門戶和重要橋頭堡城市?！笆濉睍r期，地區(qū)生產(chǎn)總值年均增長13%以上，城鄉(xiāng)居民收入實現(xiàn)翻番。中期壯實力、基本達標。到2020年，在全省率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的同時，同步基本建成中國面向西南開放的區(qū)域性

國際城市。遠期提品質(zhì)、全面建成。到2030年，使昆明區(qū)域性國際城市特征更加明顯、實力更加雄厚、影響更加廣泛，全面建成中國面向西南開放的區(qū)域性國際城市。

仇和在報告中說，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，增創(chuàng)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)競爭新優(yōu)勢，要打好結(jié)構(gòu)調(diào)整這場硬仗，著力推進新型工業(yè)化，大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，高起點推動園區(qū)發(fā)展，加快建設(shè)創(chuàng)新型城市。加快提升城市功能品質(zhì)，做優(yōu)區(qū)域性國際城市新載體，要完善城市規(guī)劃體系，優(yōu)化城市空間布局，提升城市建設(shè)品質(zhì)，強化城市基礎(chǔ)支撐，提高城市管理水平。加快實施全域城鎮(zhèn)化，形成城鄉(xiāng)聯(lián)動發(fā)展新格局，要更加重視統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，大力發(fā)展都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，創(chuàng)新農(nóng)村發(fā)展體制機制，促進區(qū)域協(xié)調(diào)互動發(fā)展。加快促進改革開放，構(gòu)建全省橋頭堡建設(shè)新高地，要構(gòu)建大開放格局，推進大通道建設(shè)，加快大平臺搭建，實施“三外”并舉，加快改革攻堅步伐。加快建設(shè)泛亞文化名城，展現(xiàn)文化繁榮發(fā)展新氣象，要建設(shè)共有精神文化家園，健全公共文化服務(wù)體系，提升文化產(chǎn)業(yè)整體實力，增強文化發(fā)展生機活力，擴大文化輻射影響能力。加快發(fā)展社會事業(yè)，開創(chuàng)人民幸福生活新境界，要千方百計增加城鄉(xiāng)居民收入，全力以赴加快社會事業(yè)發(fā)展，更大力度完善社會保障體系，群策群力推動社會管理創(chuàng)新，堅定不移維護社會和諧穩(wěn)定。加快優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，打造最適宜人居新家園，要著力推動綠色發(fā)展，加快建設(shè)森林昆明，全面提速滇池治理，持續(xù)強化環(huán)境保護，深入整治城鄉(xiāng)環(huán)境。加強和改進黨的建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力水平，要大力加強思想政治建設(shè)、黨的制度建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)、干部作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)。

仇和在報告結(jié)束時說，回顧過去，我們歷經(jīng)艱辛、共同分享成功的喜悅；展望未來，我們滿懷憧憬、共同肩負神圣的使命。讓我們更加緊密地團結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，在省委、省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科

學(xué)發(fā)展觀，振奮精神、銳意進取，勇于創(chuàng)新、扎實工作，率先建成全面小康社會，加快建設(shè)區(qū)域性國際城市，為在科學(xué)發(fā)展社會和諧中造福人民而努力奮斗。

市紀律檢查委員會工作報告以書面形式提請大會審議。

省委高校工委副書記杜玉銀及省委換屆工作指導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)到會指導(dǎo)。部分黨外朋友，有關(guān)人民團體和在昆的中管、省管企業(yè)、大中專院校、商會負責人、駐昆部隊首長及有關(guān)方面的同志列席會議。

第五篇：住建局黨委書記履職工作報告

一、四項主要工作實績

1、招商引資。

認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于招商引資一系列工作部署，利用自身優(yōu)勢，配合局長進一步加大招商引資工作力度，招商引資工作取得了可喜的成績。完成申安電子億元工業(yè)開工項目1個，計劃投資7.6億元。竣工項目2個，即總投資7300萬元的新材料項目，占地56畝，總建筑面積1.2萬平方米和總投資3300萬元的寶駿4S店，占地30畝，總建筑面積4000平方米，現(xiàn)已全面竣工。

2、保障性住房及重點工程建設(shè)。

(1)公共租賃住房(含廉租住房)建設(shè)。一是對政府投資的180套任務(wù)，已經(jīng)在幸福新城中收購?fù)瓿?。二是其他?80套公租房任務(wù)，在百護科技建設(shè)90套，目前已經(jīng)交付使用;迪邁機械建設(shè)80套，目前正在進行外墻粉刷;四季青創(chuàng)業(yè)園128套，目前正在進行打樁。(2)經(jīng)濟適用房建設(shè)。該項任務(wù)是新建經(jīng)濟適用房1240套，竣工500套。一是1240套的新建任務(wù)在隆城香堤項目中配建600套，目前樁機已經(jīng)進場開始正式打樁;在御水家園中配建500套，月底可以全面進行基坑開挖;在幸福新城中配建140套，目前已經(jīng)封頂。二是500套的竣工任務(wù)，計劃在新城名居中去年開工建設(shè)1230套中完成，年底前可竣工交付。(3)限價商品房建設(shè)。該項任務(wù)是新建限價商品房1700套，竣工1000套。將屠園古山河小區(qū)和倉集桃李家園小區(qū)作為限價商品房建設(shè)任務(wù)上報，目前，屠園古山河小區(qū)2098套，大部分已經(jīng)封頂;倉集桃李家園小區(qū)940套，部分已經(jīng)封頂。(4)新開工棚戶區(qū)危舊房改造安置住房。該項任務(wù)是新開工棚戶區(qū)危舊房改造安置住房4500套，竣工2000套。一是4500套新開工任務(wù)，在鳳凰美地和隆城香堤項目中完成。二是2000套竣工任務(wù)，計劃在去年開工，目前已部分交付的幸福新城一期項目中完成。(5)實施棚戶區(qū)危舊房改造(征收)。該項任務(wù)是實施棚戶區(qū)危舊房改造(征收)90萬平方米。截止目前，共完成征收面積128.17萬平方米，完成任務(wù)的142%。保障房總?cè)蝿?wù)是開工7900套，竣工3680套，到目前分別完成任務(wù)的158%和159%，提前超額完成市政府下達我區(qū)的任務(wù)。

3、房地產(chǎn)、物業(yè)管理及項里公園管理處工作。

一是做好房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理方面的投訴案件受理、調(diào)處工作，全年共妥善處理各種物業(yè)投訴、信訪案件400多起。二是指導(dǎo)市區(qū)15家小區(qū)成立了業(yè)主委員會和多家業(yè)主委員會換屆改選工作。三是聯(lián)合城管分局、新區(qū)管委會、屬地街道對全區(qū)精品小區(qū)創(chuàng)建、衛(wèi)生城市及五城同創(chuàng)工作進行檢查，其中住宅小區(qū)320多次，下發(fā)限期整改通知書250份，轄區(qū)內(nèi)36個住宅小區(qū)通過市精品辦驗收。四是聯(lián)合區(qū)農(nóng)委、環(huán)衛(wèi)園林局對我區(qū)91家有園林綠化小區(qū)進行拉網(wǎng)式普查，對42家下發(fā)整改通知書，簽訂46家防治美國白蛾承諾書。五是指導(dǎo)恒力水木清華、中港雅典城、鵬潤花園等三家住宅小區(qū)創(chuàng)建“省城市物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)”。六是全年共受理發(fā)放商品房預(yù)銷售許可證3本，允許商品房上市銷售面積為7.73萬平方米，其中住宅630套，銷售均價為3800元/平方，開具房屋權(quán)屬登記信息查詢58份，對20多家開發(fā)企業(yè)的商品房預(yù)售款使用情況進行監(jiān)督。七是受理新建工程白蟻防治25個，進行白蟻防治面積達58萬平方米。八是項里公園管理處及房屋征收工作。因項里景區(qū)開發(fā)建設(shè)，項里公園管理處辦公區(qū)及周邊土地要拆遷征用，為此，本人多次深入商鋪耐心細致地做商戶思想工作，解決困難商戶拆遷中遇到的實際問題，并組織車輛、人員為其搬家，從而為項里景區(qū)順利開工建設(shè)提供保障。

4、黨建工作。

(1)加強理論學(xué)習(xí)，提高黨員干部理論素質(zhì)

一是局黨委中心組加強理論學(xué)習(xí)與研究，學(xué)習(xí)有計劃、有組織、有交流。重大問題由黨委會集體研究、集體決策，各項制度得到有效落實。二是充分利用每周五學(xué)習(xí)日時間，組織局干部職工學(xué)習(xí)《行政許可法》、《建筑法》等有關(guān)法律法規(guī)，不斷加強學(xué)習(xí)，努力做到學(xué)法、知法、守法。三是加強對執(zhí)法人員的思想政治教育、職業(yè)道德教育和遵紀守法教育，切實提高執(zhí)法人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、秉公執(zhí)法，努力提高執(zhí)法管理水平。四是認真開好民主生活會，通過民主生活會、局黨委會、工作現(xiàn)場會等形式，使班子成員充分交流思想，達成共識，統(tǒng)一工作思路，明確工作任務(wù)，創(chuàng)建了一支勤勉務(wù)實、高效團結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子。

(2)基層組織建設(shè)年開展情況

一是在非公經(jīng)濟組織，突出影響力主題，打造“活力”黨建，不斷提升非公黨建覆蓋面和影響力。二是在機關(guān)，突出惠民主題，打造“民生”黨建。深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“三解三促”等主題活動，完善掛鉤幫扶聯(lián)系點制度，結(jié)合住建工作特點和實際，真切關(guān)注民生、傾情改善民生、竭力保障民生。今年以來，進行基層走訪50余人次，召開各類座談會議7次，撰寫有價值的民情日記5篇，內(nèi)容涉及社情民意、村級經(jīng)濟扶持、基礎(chǔ)設(shè)施配套、等多個方面，有效保障活動深入推進。三是對基層黨組織進行評分定級。四是抓組織工作創(chuàng)新，不斷加強基層黨組織建設(shè)。深化“強基創(chuàng)先”工程，充分發(fā)揮基層黨支部推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧作用。五是圍繞建黨91周年，舉辦豐富多彩的特色活動。在企業(yè)中以創(chuàng)建黨員模范崗活動為載體，在黨員中開展“立足本崗、爭創(chuàng)一流、我為企業(yè)發(fā)展作貢獻”主題實踐活動，充分發(fā)揮廣大黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)、安全生產(chǎn)、科技創(chuàng)新和節(jié)能減排工作中的突擊隊作用;組織入黨積子、建黨對象、預(yù)備黨員和部分黨員學(xué)習(xí)黨章和黨史活動，開展黨的基本知識競賽活動。六是加強黨員隊伍建設(shè)，推進黨建工作內(nèi)容創(chuàng)新?！爸芪逯v壇強業(yè)務(wù)制度”被區(qū)委評為全區(qū)“十大創(chuàng)新制度”之一;通過黨委中心組學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，重點學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī)以及區(qū)委區(qū)政府重要決策部署，與時俱進，做好本職工作，進一步增強全體干部職工工作能力和水平。七是做好發(fā)展黨員工作。今年以來共發(fā)展預(yù)備黨員5名。

(3)加強精神文明創(chuàng)建。為切實做好文明單位創(chuàng)建工作，積極推動城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)的全面發(fā)展，把文明單位創(chuàng)建列入全局重要議事日程。在文明單位創(chuàng)建工作中，圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，堅持嚴格的干部職工考評制度，實施“陽光”行政，推行政務(wù)公開。深入開展“創(chuàng)建文明工地”等競賽活動及幫扶解困及雙擁活動。

二、品行修養(yǎng)、理論學(xué)習(xí)和廉政建設(shè)三項表現(xiàn)

一是加強作風(fēng)建設(shè)，注重品行修養(yǎng)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終把加強理論學(xué)習(xí)、豐富專業(yè)知識、提高理論素養(yǎng)放在首位，利用工作之余和黨委中心組學(xué)習(xí)的機會，認真學(xué)習(xí)，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，處處嚴格要求自己，對待工作謙虛謹慎，對待同事和諧謙讓，對待來訪群眾熱情服務(wù)，做到自重、自省、自警、自勵，永葆黨員先進性。二是加強理論學(xué)習(xí)，提高自身水平。本人始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫，重點學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大精神以及黨的各項方針政策。每周五下午，本人都自覺參加單位的“講壇”學(xué)習(xí)，努力提高個人的理論水平。尤其是黨的十八大召開后，本人通過電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)、自學(xué)等方式，熟讀十八大報告，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大精神，做到理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，把學(xué)到的知識積極運用到工作中去，不斷提高理論水平和工作能力。在此同時，本人還積極參加黨委中心組學(xué)習(xí),提高做好本職工作的信心和本領(lǐng)。三是強化廉政意識。認真學(xué)習(xí)貫徹《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，增強黨性鍛煉，常鳴反腐之警鐘，常溫從政之紀律，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入日常工作中。

三、最不滿意的一項工作和急需提高的一個方面能力

回顧和總結(jié)一年來的工作，雖然取得一點成績，同時，也清醒地看到工作中存在的問題，自己最不滿意的一項工作就是對專業(yè)知識學(xué)習(xí)還不夠深不夠透，在精讀細研、深刻理解、學(xué)的更多一點、更透一點、把握的更準一點等方面還遠遠不夠。

需要提高的一個方面能力。今后工作中要做到以下三點：一在掌握和貫徹執(zhí)行上級的有關(guān)文件、會議精神及重大決策的同時，加強對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，做到干一行、學(xué)一行、愛一行，學(xué)以致用。二是要強化政策法規(guī)學(xué)習(xí)。通過向書本學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，不斷充實自己的法律法規(guī)政策知識，能夠運用所學(xué)知識，提高分析和解決實際問題的能力。三是要強化工作方法學(xué)習(xí)。根據(jù)自身分管工作特點，在組織、協(xié)調(diào)和溝通方面，把握關(guān)鍵內(nèi)容學(xué)習(xí)，不斷完善知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識面，形成更為科學(xué)有效的工作方法。