第一篇：武林街道婦女維權(quán)站工作制度

武林街道婦女維權(quán)站工作制度

一、認真貫徹執(zhí)行“調(diào)防結(jié)合，以防為主”的方針，嚴格遵守調(diào)解工作的原則和紀律，堅持調(diào)查研究、實事求是。

二、圍繞宣傳、維護家庭團結(jié)，遵循當事人雙方平等自愿原則進行調(diào)解，促進家庭和睦，維護家庭穩(wěn)定，解決家庭問題。

三、依法調(diào)解轄區(qū)內(nèi)的家庭糾紛，為轄區(qū)婦女提供法律、衛(wèi)生、心理等方面的咨詢和服務(wù)，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，調(diào)解處理侵犯婦女權(quán)益的投訴，以降低群眾的上訪量。工作中要做到組織、人員、制度三落實，確保發(fā)生的家庭糾紛能及時解決，防止家庭矛盾激化，使本轄區(qū)內(nèi)的家庭糾紛及時得以調(diào)解，將矛盾化解在基層。

四、組織維權(quán)站工作人員學習法律知識。提高政策水平，真正的依法調(diào)解，秉公辦事。

五、倡導健康向上的家庭風尚，以家庭文明促進社會文明。

六、經(jīng)常為轄區(qū)居民進行法制教育。普及法律知識，提高轄區(qū)居民素質(zhì)。

七、對已調(diào)處的糾紛，堅持回訪制度，并將回訪結(jié)果登記入冊，以鞏固調(diào)解成果。

婦女維權(quán)站點信訪接待工作制度

1、婦女維權(quán)站點信訪接待工作堅持分級負責、歸口處理、實事求是的原則

2、對來訪的群眾接待要主動、熱情、文明禮貌、態(tài)度和藹，盡力做到件件有著落。

3、在接待來訪程序上，堅持做到四要：即一要耐心聽陳述；二要詳細做情況記錄；三要給予來訪者比較滿意和符合政策的解答；四要宣傳政策，做好依法維權(quán)。

4、對情況屬實或要求合理的,要給予支持,及時處理，對婦女群眾的心理咨詢要耐心、細致，情理并用的給予疏導，并及時回訪，做到跟蹤服務(wù)。

5、對要求不合理或不屬婦聯(lián)范圍的問題，要根據(jù)黨的政策,國家法令,耐心進行解釋, 并按照“歸口管理”的原則，為來訪者指明去向并給予必要的幫助指導。

6、對上級部門批轉(zhuǎn)辦理的信件，要及時向站長匯報，通過適當方式處理解決，并如實反饋辦理結(jié)果。

7、對要案、重特大案件,要第一時間向所在單位領(lǐng)導匯報，同時快速向公安、司法等相關(guān)部門報案,及時研究處理意見。

8、婦女維權(quán)站每年年初向街道婦聯(lián)報告全年社區(qū)維權(quán)工作計劃；每半年報告一次工作情況；年底報告工作總結(jié)。對本轄區(qū)熱點、難點突出問題，及時上報。

第二篇：武林街道關(guān)工委工作制度(精)

武林街道關(guān)工委工作制度

1、格執(zhí)行國家“工作日”、“節(jié)假日”和街道機關(guān)作息時間的規(guī)定。

2、請假制度。因病因事不能出勤工作，應(yīng)請假。

3、實行工作計劃、總結(jié)制。做到年初有計劃，平時有檢查，年中有總結(jié)。

4、持嚴肅、認真、安靜的工作環(huán)境，堅守工作崗位。上班時間，專心公務(wù)。不打鬧、不串門、不吹牛，不務(wù)私事。

5、持“積極、熱情、務(wù)實、服務(wù)”的工作態(tài)度和“快、準、細、嚴”的工作作風。深入調(diào)查研究，及時培養(yǎng)、總結(jié)、推廣先進典型。發(fā)揚無私奉獻一心為公精神，守職盡責地做好關(guān)心下一代工作。

6、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，大力表彰基層先進單位和先進工作者。

7、堅持工作記事制度。凡會議、下社區(qū)調(diào)研、上級工作指示，下級的請示等均應(yīng)記錄在案。

8、實行主任會議集體領(lǐng)導下的工作分工負責制.

第三篇：婦女維權(quán)服務(wù)站工作制度

婦女維權(quán)服務(wù)站工作制度

一、信訪接待工作堅持分級負責、歸口處理、實事求是的原 則。對來訪的群眾，接待要主動、熱情、文明禮貌、態(tài)度和藹，盡力做到件件有著落。

二、在接待來訪程序上，堅持做到四要: 即一要耐心聽陳

述;二要詳細做情況記錄;三要給予來訪者比較滿意和符合政策 的解答;四要宣傳政策，做好依法維權(quán)。

三、維權(quán)對情況屬實或要求合理的，要給予支持，及時處 對婦女群眾的心理咨詢要耐心、細致，情理并用的給予疏 理。

導，并及時回訪，做到跟蹤服務(wù)。

四、對要求不合理或不屬維權(quán)服務(wù)站工作范圍的問題，要根

據(jù)黨的政策、國家法令，耐心進行解釋，并按照“歸口管理”的原 則，為來訪者指明去向并給予必要的幫助指導。

五、對上級部門批轉(zhuǎn)辦理的信件，要及時向站長匯報，通過 適當方式處理解決，并如實反饋辦理結(jié)果。

六、對要案、重特大案件，要第一時間向所在單位領(lǐng)導匯報，同時快速向公安、司法等相關(guān)部門報案，及時研究處理意見。

七、婦女維權(quán)服務(wù)站實行婦女維權(quán)工作聯(lián)席會議制度。定期 與綜治辦及相關(guān)部門召開會議，互通情況，分析研究涉及婦女的 矛盾糾紛，共同協(xié)商解決。

八、每周五下午為集中學習時間，學習相關(guān)業(yè)務(wù)知識及政策 法規(guī)，并定期組織維權(quán)服務(wù)站人員參加心理學、婚姻家庭等內(nèi)容 的專題培訓，提高自身業(yè)務(wù)能力。

九、每年年初向縣婦聯(lián)報告全年維權(quán)工作計劃，每半年報告 一次工作情況，年底報告工作總結(jié)。對本轄區(qū)內(nèi)的熱點、難點突 出問題，要及時上報。

第四篇：婦女維權(quán)站工作職責

婦女維權(quán)站工作職責

1、普法宣傳。面向廣大婦女和家庭開展法律、法規(guī)和政策的宣傳教育和培訓，幫助婦女和家庭成員學法、用法，自覺遵紀守法，依法維護自身權(quán)益。

2、信訪接待。認真做好婦女群眾來信來訪來電接待處理工作，為婦女提供維權(quán)咨詢與服務(wù)。

3、矛盾調(diào)處。密切關(guān)注婚姻家底鄰里關(guān)系，關(guān)注婦女兒童生活生產(chǎn)等基本情況，及時了解把握和調(diào)解處理婚姻家庭鄰里糾紛，及時參與處理和如實上報涉及婦女兒童權(quán)益的重要事件，努力防控和消除不安全隱患。

4平安創(chuàng)建。面向家庭廣泛開展傳統(tǒng)美德教育、家庭道德責任意識教育，傳播平安知識和平安理念，引導家庭積極參與“平安家庭”創(chuàng)建活動，努力做到“六防”（防拐賣、防盜竊、防搶劫、防詐騙、防隱患、防艾滋），實現(xiàn)“六無”（無暴力、無毒品、無賭博、無犯罪、無迷信、無黃色），形成人人講平安、家家創(chuàng)平安的局面。

XX村委員會 2014年2月18日

第五篇：四方區(qū)社區(qū)婦女維權(quán)工作制度

四方區(qū)社區(qū)婦女維權(quán)工作制度

一、工作例會制度：

1、街道家庭糾紛調(diào)解站原則上每月確定一天為工作例會日；社區(qū)家庭糾紛調(diào)解點原則上每兩個月確定一天為工作例會日，緊急情況下隨時召開。

2、工作例會調(diào)解站由主任主持，綜治辦、婦工委、派出所、司法所等部門參加；調(diào)解點由主任主持，調(diào)解員、片警、律師、組長、樓長等參加。

3、例會的主要任務(wù)是總結(jié)部署工作，分析研究社區(qū)內(nèi)家庭及婦女權(quán)益方面的問題，討論研究個案的解決。

4、工作例會由專人做好記錄。

二、情況報告制度：

1、街道家庭糾紛調(diào)解站每年年初向區(qū)婦聯(lián)報告全年社區(qū)維權(quán)工作計劃；每半年報告一次工作情況；年底報告工作總結(jié)。

2、社區(qū)內(nèi)發(fā)生的重大侵犯婦女權(quán)益的典型個案，3日內(nèi)上報區(qū)婦聯(lián)。

3、對于上級交辦的案件，要將工作情況或案件進展情況及時報告。

4、及時掌握社區(qū)婦女權(quán)益動態(tài)，每月以書面形式上報一次工作或情況信息，對本轄區(qū)熱點、難點突出問題，及時上報。

三、個案辦理制度：

1、接待群眾要做到熱心、耐心、細心、誠心，認真接待，仔細分析，研究解決。

2、對于復雜疑難案件，協(xié)調(diào)借助相關(guān)部門的力量，共同調(diào)解，將問題消除在萌芽狀態(tài)。

3、對于交辦的案件，了解詳情，有針對性地做好工作，工作情況隨時報告。

4、設(shè)立社區(qū)婦女維權(quán)投訴箱一個、服務(wù)熱線一部，每天開箱一次，熱線每天8小時提供服務(wù)。

5、每周至少有1個工作日為婦女群眾訪談日，有專人負責。

6、認真填寫訪談登記表，一事一記，一人一記，一次一記，記錄內(nèi)容要完整、清楚。

7、每月將案件辦理情況匯總填表，上報區(qū)婦聯(lián)。

四、學習制度：

1、每兩個月至少安排一次社區(qū)相關(guān)工作人員的婦女維權(quán)知識的學習。

2、學習采取集中與自學相結(jié)合的方式進行。

3、學習內(nèi)容包括《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》、相關(guān)的法律知識、心理學知識等。

4、學習要有計劃、有授課內(nèi)容、有學習筆記、有記錄。

5、積極參加上級組織的各項學習活動。

五、工作考核制度：

1、由區(qū)婦聯(lián)成立考評領(lǐng)導小組，負責對全區(qū)社區(qū)維權(quán)工作進行

考核。

2、考核每年進行一次。

3、考核的內(nèi)容主要是社區(qū)維權(quán)工作目標責任完成情況、社區(qū)維權(quán)創(chuàng)新工作情況、社區(qū)維權(quán)工作制度貫徹情況、社會效果。

4、考核采取聽取匯報、抽查案卷、專項調(diào)查、上報材料等方式進行。

5、考評小組按照公開、公正的原則，實事求是地開展考評工作，并將考核結(jié)果作為評選維權(quán)工作先進的依據(jù)之一。

家庭糾紛調(diào)解站、點職責

一、認真貫徹執(zhí)行“調(diào)防結(jié)合，以防為主”的方針，嚴格遵守調(diào)解工作的原則和紀律，堅持調(diào)查研究、實事求是。經(jīng)常為社區(qū)居民進行法制教育。

二、圍繞宣傳、維護家庭團結(jié)，遵循當事人雙方平等自愿原則進行調(diào)解，促進家庭和睦，維護家庭穩(wěn)定，解決家庭問題。

三、依法調(diào)解社區(qū)內(nèi)的家庭糾紛，工作中要做到組織、人員、制度三落實，確保發(fā)生的家庭糾紛能及時解決，防止家庭矛盾激化，使社區(qū)內(nèi)的家庭糾紛及時得以調(diào)解。

四、組織調(diào)解人員學習法律知識。提高政策水平，真正的依法調(diào)解，秉公辦事。

五、對已調(diào)處的糾紛，堅持回訪制度，并將回訪結(jié)果登記入冊，以鞏固調(diào)解成果。

六、倡導健康向上的家庭風尚，以家庭文明促進社會文明。

七、普及法律知識，提高社區(qū)居民素質(zhì)。

家庭糾紛調(diào)解站、點服務(wù)范圍

一、提供法律服務(wù)及家庭問題的處理

二、調(diào)解家庭糾紛，包括：夫妻間婚姻關(guān)系，父母子女間的矛盾，兄弟姐妹間及其他家庭成員間的糾紛。

三、干預家庭暴力，調(diào)解、制止、記錄家庭暴力行為，配合司法部門打擊家庭暴力犯罪行為。

四、調(diào)解鄰里糾紛。

五、宣傳倡導良好家風，推選社區(qū)好家庭，包括推選五好文明家庭、好公婆、好媳婦、好家長、好孩子。

2005年1月6日