第一篇：江蘇省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究基地管理辦法

江蘇省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究基地管理辦法

2014-09-11

蘇社科規(guī)劃領(lǐng)字 [2008]2號(hào)

第一章 總 則

第一條 為貫徹中央和省委、省政府《關(guān)于進(jìn)一步繁榮發(fā)展哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的意見(jiàn)》，落實(shí)《江蘇省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究“十一五”（2006— 2010年）規(guī)劃》，按照科學(xué)規(guī)劃、合理布局、突出優(yōu)勢(shì)、整合資源、以研究項(xiàng)目帶動(dòng)研究基地建設(shè)的原則，依托我省高校和科研單位的學(xué)科、人才優(yōu)勢(shì)，通過(guò)自由申報(bào)和嚴(yán)格評(píng)審，建立江蘇省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究基地（以下簡(jiǎn)稱(chēng)基地），充分發(fā)揮哲學(xué)社會(huì)科學(xué)咨政育人、服務(wù)社會(huì)的重要作用，特制定本辦法。

第二條 指導(dǎo)思想。按照胡錦濤總書(shū)記對(duì)宣傳思想工作提出的“高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng)新”的總要求，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，全面貫徹黨的十七大精神和省委十一屆三次、四次全會(huì)決策部署，緊緊圍繞“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)美好江蘇”的總目標(biāo)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，著力研究闡釋中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，著力推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，著力研究解答江蘇改革發(fā)展重大現(xiàn)實(shí)問(wèn)題、著力推進(jìn)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)體制機(jī)制創(chuàng)新，為在科學(xué)發(fā)展道路上扎實(shí)推進(jìn)“兩個(gè)率先”，把江蘇明天建設(shè)得更加美好提供思想保證、理論支持和精神動(dòng)力。

第三條 主要任務(wù)。以承擔(dān)國(guó)家、省社科基金項(xiàng)目為抓手，持續(xù)性研究江蘇又好又快發(fā)展進(jìn)程中的重要實(shí)際問(wèn)題；持續(xù)性研究具有江蘇特色的重要基礎(chǔ)理論課題；持續(xù)性提供相關(guān)領(lǐng)域的研究成果、信息資料，發(fā)揮“思想庫(kù)”、“信息庫(kù)”、“人才庫(kù)”的重要作用。

第四條 建設(shè)方式。由省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組命名，在省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，采取省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室與有關(guān)高校、科研單位共建的運(yùn)作方式。

第二章 申報(bào)條件

第五條 產(chǎn)生辦法。由科研單位提出申請(qǐng)，省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室組織專(zhuān)家評(píng)審，評(píng)審結(jié)果報(bào)省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，正式掛牌成立。

第六條 申報(bào)條件。申報(bào)承建基地的科研單位應(yīng)具備以下條件：、學(xué)科特色鮮明。具有符合基地研究任務(wù)所要求的地域資源優(yōu)勢(shì)、學(xué)科優(yōu)勢(shì)和科研成果優(yōu)勢(shì)，研究方向明確，重點(diǎn)突出。、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)合理。具有在國(guó)內(nèi)省內(nèi)有重要影響的學(xué)術(shù)帶頭人，能吸引一批與基地研究方向相關(guān)的省內(nèi)外專(zhuān)家學(xué)者。高級(jí)職稱(chēng)人員占研究隊(duì)伍的二分之一，并具有一批青年學(xué)術(shù)骨干，形成良好的人才梯隊(duì)。、科研實(shí)力雄厚。相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的科研整體水平居省內(nèi)領(lǐng)先地位，能夠組織重大科研攻關(guān)活動(dòng)，產(chǎn)生有較大社會(huì)影響的研究成果。近兩年，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)國(guó)家、省社科基金項(xiàng)目。、科研條件良好。擁有固定辦公研究場(chǎng)所和開(kāi)展科研活動(dòng)必備的辦公設(shè)備、圖書(shū)資料。制定切實(shí)可行的政策措施支持基地發(fā)展，除保證必要的日?？蒲薪?jīng)費(fèi)外，每年給予基地不少于 10萬(wàn)元的專(zhuān)項(xiàng)資金用于科研。、管理措施到位。具有基地建設(shè)近期和中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及規(guī)范的管理制度。

第三章 工作職責(zé)

第七條 工作職責(zé)。主要是：、承擔(dān)省委、省政府及有關(guān)部門(mén)委托的研究課題，開(kāi)展應(yīng)用對(duì)策研究活動(dòng)，發(fā)揮決策咨詢(xún)作用；、承擔(dān)國(guó)家、省社科基金項(xiàng)目；、每年完成一份相關(guān)領(lǐng)域的研究報(bào)告；、舉辦全國(guó)、全省性學(xué)術(shù)理論研討活動(dòng)；、建立相關(guān)領(lǐng)域的圖書(shū)資料庫(kù)、數(shù)據(jù)庫(kù)、信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，發(fā)揮對(duì)外學(xué)術(shù)交流窗口作用；、培養(yǎng)高素質(zhì)中青年學(xué)術(shù)理論骨干和學(xué)術(shù)帶頭人。

第四章 管理機(jī)制

第八條 實(shí)行省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室與承建單位分工負(fù)責(zé)的管理機(jī)制。省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室負(fù)責(zé)基地工作的宏觀(guān)指導(dǎo)，制定基地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，組織基地項(xiàng)目申報(bào)、專(zhuān)家評(píng)審和成果評(píng)估工作。承建單位按照基地建設(shè)的目標(biāo)要求，制訂基地建設(shè)計(jì)劃和中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，為基地提供良好的科研條件，支持基地學(xué)術(shù)理論活動(dòng)，并定期向省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告工作。

第九條 實(shí)行基地行政負(fù)責(zé)人和首席專(zhuān)家分工負(fù)責(zé)基地日常工作制度。行政負(fù)責(zé)人由承建單位行政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，負(fù)責(zé)基地行政管理事務(wù)。首席專(zhuān)家由承建單位聘任，采取任期制，主持基地學(xué)術(shù)研究活動(dòng)?；匦姓?fù)責(zé)人和首席專(zhuān)家如有變動(dòng)，須報(bào)省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室批準(zhǔn)。

第十條 設(shè)立學(xué)術(shù)委員會(huì)制度。學(xué)術(shù)委員會(huì)負(fù)責(zé)制定科研計(jì)劃，審定基地申報(bào)的各類(lèi)研究項(xiàng)目和研究成果。學(xué)術(shù)委員會(huì)成員由承建單位在職科研人員和外聘專(zhuān)家組成，基地首席專(zhuān)家擔(dān)任學(xué)術(shù)委員會(huì)主任。

第五章 項(xiàng)目管理

第十一條 省社科基金設(shè)立基地項(xiàng)目。基地和省內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域研究人員均可申報(bào)。為保證研究質(zhì)量和水平，基地項(xiàng)目評(píng)審堅(jiān)持公開(kāi)申報(bào)、專(zhuān)家評(píng)審、擇優(yōu)立項(xiàng)，不搞指標(biāo)平均分配。省委、省政府和省有關(guān)部門(mén)委托基地進(jìn)行研究的重要課題，可直接向省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室申報(bào)立項(xiàng)。

第十二條 推進(jìn)成果轉(zhuǎn)化。基地項(xiàng)目研究成果通過(guò)省社科基金《成果要報(bào)》等渠道報(bào)送省領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)。作者第一署名單位為相應(yīng)的研究基地，正式出版或發(fā)表的成果，須注明“江蘇省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究基地項(xiàng)目成果”。

第六章 經(jīng)費(fèi)管理

第十三條 基地建設(shè)經(jīng)費(fèi)以承建單位為主。省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室每年下達(dá)給基地一定數(shù)量的研究項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)。承建單位對(duì)基地立項(xiàng)的國(guó)家、省社科基金項(xiàng)目按照 1： 1的比例配套資助。

第十四條 嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)管理辦法?；仨?xiàng)目經(jīng)費(fèi)專(zhuān)款專(zhuān)用，不得與承建單位辦公經(jīng)費(fèi)混合使用，不得以任何理由和方式截留、擠占和挪用。

第七章 報(bào)告制度

第十五條 建立基地重大事項(xiàng)報(bào)告制度?；貞?yīng)向省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室提交年度工作報(bào)告。對(duì)以下情況應(yīng)在事前及時(shí)向省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室報(bào)告：、以基地名義承接和組織全國(guó)性學(xué)術(shù)理論活動(dòng)和國(guó)際性學(xué)術(shù)會(huì)議；、聘請(qǐng)港澳臺(tái)和國(guó)外專(zhuān)家擔(dān)任專(zhuān)兼職研究人員或基地顧問(wèn)；、以基地名義承擔(dān)國(guó)際合作項(xiàng)目；、省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室認(rèn)為應(yīng)及時(shí)報(bào)告的其他有較大影響的活動(dòng)。

第八章 評(píng)估制度

第十六條 實(shí)行“定期評(píng)估、達(dá)標(biāo)保留”的動(dòng)態(tài)管理。省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃辦公室制定具體考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，每二年組織一次考核。根據(jù)本辦法的各項(xiàng)要求，按優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)進(jìn)行評(píng)價(jià)，連續(xù)兩次考核合格的，方可重新登記掛牌。

第十七條 對(duì)取得以下成績(jī)的基地給予獎(jiǎng)勵(lì)：、積極為黨和政府的決策服務(wù)，提出的建議被省委、省政府采納，研究成果產(chǎn)生較大影響；、人才培養(yǎng)、學(xué)術(shù)交流等方面取得明顯成績(jī)；、承建單位扶持政策落實(shí)到位，基地建設(shè)全面達(dá)標(biāo)；、基地制度健全，管理工作成績(jī)突出。

第十八條 對(duì)出現(xiàn)以下問(wèn)題的，視情況給予通報(bào)批評(píng)：、承建單位扶持不力，每年投入經(jīng)費(fèi)達(dá)不到本辦法有關(guān)要求；、無(wú)正當(dāng)理由不承擔(dān)委托研究任務(wù)；、課題成果質(zhì)量低劣或出現(xiàn)政治問(wèn)題；、違反本辦法有關(guān)規(guī)定的行為，并產(chǎn)生不良影響。

第十九條 對(duì)存在第十八條所列問(wèn)題的基地，給予一年的整改期，整改后仍無(wú)明顯改善的撤銷(xiāo)基地資格。對(duì)出現(xiàn)下列情形的，直接給予摘牌處理：、弄虛作假，成果有嚴(yán)重抄襲行為并產(chǎn)生惡劣影響；、擅自以基地名義對(duì)外組織與基地建設(shè)無(wú)關(guān)的活動(dòng)，并造成嚴(yán)重不良影響；、不能履行基地職責(zé)，連續(xù)兩次考核不合格；、其他嚴(yán)重違反本辦法有關(guān)規(guī)定，應(yīng)予撤銷(xiāo)資格。

第九章 附 則

第二十條 本辦法自公布之日起實(shí)行，本辦法解釋權(quán)屬江蘇省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組。

第二篇：東北師范大學(xué)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目管理辦法.

東北師范大學(xué)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目管理辦法

第一章

總

則

第一條

為進(jìn)一步繁榮我校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究事業(yè)，提高科研管理水平，實(shí)現(xiàn)科研管理的制度化、規(guī)范化，推進(jìn)學(xué)校建設(shè)國(guó)內(nèi)一流國(guó)際知名的研究型綜合性師范大學(xué)的目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，本著有利于研究質(zhì)量的進(jìn)一步提升和成果數(shù)量的快速增長(zhǎng)；有利于各個(gè)學(xué)科的學(xué)術(shù)影響力擴(kuò)大和排名位次的前移；有利于教師科研積極性和創(chuàng)造性的發(fā)揮；有利于研究群體的形成和發(fā)展的原則，特制定本辦法。

第二條

本辦法適用于各科研單位及個(gè)人以學(xué)校名義或利用學(xué)校資源承擔(dān)的各級(jí)各類(lèi)科研項(xiàng)目、教研與教改項(xiàng)目、技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)、技術(shù)工程項(xiàng)目等。

第二章

科研項(xiàng)目類(lèi)別及級(jí)別認(rèn)定

第三條

我校的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)科研項(xiàng)目分為縱向項(xiàng)目、橫向項(xiàng)目、國(guó)際合作項(xiàng)目及校內(nèi)項(xiàng)目。

縱向項(xiàng)目指由具有科研規(guī)劃職能的有關(guān)政府部門(mén)立項(xiàng)批準(zhǔn)，列入國(guó)家或地方科研規(guī)劃，經(jīng)費(fèi)由政府資助的研究項(xiàng)目。

橫向項(xiàng)目指由各級(jí)政府部門(mén)、企事業(yè)單位委托的，經(jīng)費(fèi)由委托或合作單位資助，最終研究成果由資助單位應(yīng)用，未列入國(guó)家或地方政府部門(mén)科研規(guī)劃的研究項(xiàng)目。

國(guó)際（境內(nèi)外）合作項(xiàng)目指由國(guó)（境）外政府、基金會(huì)、國(guó)際組織、民間組織資助的研究項(xiàng)目。

校內(nèi)項(xiàng)目指由學(xué)校及各學(xué)院（部處）立項(xiàng)資助的科研項(xiàng)目（項(xiàng)目管理參照《東北師范大學(xué)人文社會(huì)科學(xué)校內(nèi)青年基金項(xiàng)目管理辦法》執(zhí)行），項(xiàng)目級(jí)別按最終結(jié)項(xiàng)成果水平認(rèn)定。

第四條

科研項(xiàng)目實(shí)行分級(jí)認(rèn)定制度，根據(jù)項(xiàng)目的來(lái)源及經(jīng)費(fèi)額度等綜合因素，確定為A、B、C、D、E五級(jí)。

A級(jí)：國(guó)家社科基金重大、重點(diǎn)項(xiàng)目，全國(guó)教育科學(xué)規(guī)劃和全國(guó)藝術(shù)科學(xué)規(guī)劃國(guó)家重大項(xiàng)目，教育部哲學(xué)社會(huì)科學(xué)重大課題攻關(guān)項(xiàng)目（合作研究的可支配經(jīng)費(fèi)必須占批準(zhǔn)經(jīng)費(fèi)的一半以上），國(guó)家教師教育優(yōu)勢(shì)學(xué)科創(chuàng)新平臺(tái)項(xiàng)目、國(guó)家級(jí)本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程項(xiàng)目、國(guó)家基礎(chǔ)科學(xué)人才培養(yǎng)基金項(xiàng)目（課題總經(jīng)費(fèi)或子課題經(jīng)費(fèi)在50萬(wàn)元以上），國(guó)家其他相關(guān)部委重點(diǎn)項(xiàng)目（研究經(jīng)費(fèi)在30萬(wàn)元以上）。經(jīng)費(fèi)在40萬(wàn)元以上的橫向

2.參與國(guó)家社科基金項(xiàng)目、全國(guó)教育規(guī)劃、全國(guó)藝術(shù)規(guī)劃課題中的國(guó)家基金項(xiàng)目、教育部人文社科規(guī)劃重大、重點(diǎn)項(xiàng)目，到賬經(jīng)費(fèi)4萬(wàn)元以上；參與教育部哲學(xué)社會(huì)科學(xué)重大課題攻關(guān)項(xiàng)目，到賬經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元以上；參與教育部人文社科規(guī)劃重點(diǎn)研究基地重大項(xiàng)目，到賬經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元以上，該子課題可以認(rèn)定為C級(jí)。

3.參與國(guó)家社科基金項(xiàng)目、全國(guó)教育規(guī)劃項(xiàng)目、全國(guó)藝術(shù)規(guī)劃項(xiàng)目、教育部人文社科規(guī)劃一般項(xiàng)目及中央其他部委規(guī)劃項(xiàng)目，到賬經(jīng)費(fèi)2萬(wàn)元以上；參與教育部哲學(xué)社會(huì)科學(xué)重大課題攻關(guān)項(xiàng)目，到賬經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元以上；參與省級(jí)社科基金重點(diǎn)項(xiàng)目和其他項(xiàng)目，到賬經(jīng)費(fèi)1萬(wàn)元以上，該子課題可以認(rèn)定為D級(jí)。

第三章

項(xiàng)目申報(bào)、立項(xiàng)、管理及結(jié)項(xiàng)

第六條

項(xiàng)目申報(bào)、立項(xiàng)

凡屬由社會(huì)科學(xué)處代表學(xué)校組織申報(bào)的各類(lèi)項(xiàng)目，經(jīng)審查后方可簽署學(xué)校推薦意見(jiàn)，并承擔(dān)項(xiàng)目的監(jiān)督檢查及經(jīng)費(fèi)管理任務(wù)，提供相應(yīng)的信譽(yù)保證。

項(xiàng)目批準(zhǔn)立項(xiàng)后，社會(huì)科學(xué)處及時(shí)通知項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人須在接到項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)（通知書(shū)、合同書(shū)、協(xié)議書(shū)，下同）后的一個(gè)月內(nèi)，明確項(xiàng)目組成員分工，落實(shí)研究任務(wù)，啟動(dòng)項(xiàng)目研究，同時(shí)填寫(xiě)《東北師范大學(xué)人文社會(huì)科學(xué)科研項(xiàng)目開(kāi)題報(bào)告書(shū)》（項(xiàng)目立項(xiàng)部門(mén)有專(zhuān)門(mén)開(kāi)題報(bào)告書(shū)的除外）交社會(huì)科學(xué)處備案。社會(huì)科學(xué)處據(jù)此建立項(xiàng)目檔案，作為業(yè)績(jī)考核、津貼發(fā)放、提職晉級(jí)的重要依據(jù)。

非社會(huì)科學(xué)處組織申報(bào)的科研項(xiàng)目一經(jīng)批準(zhǔn)，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人須將項(xiàng)目申請(qǐng)書(shū)復(fù)印件、項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)復(fù)印件交社會(huì)科學(xué)處備案。橫向項(xiàng)目立項(xiàng)時(shí)必須簽訂責(zé)、權(quán)、利明晰的項(xiàng)目合作協(xié)議，避免研究過(guò)程中不必要的糾紛。項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)進(jìn)入學(xué)校財(cái)務(wù)處科研賬戶(hù)后，學(xué)校承認(rèn)該項(xiàng)目的立項(xiàng)資格并確定相應(yīng)級(jí)別。包括出國(guó)合作研究在內(nèi)的各類(lèi)科研經(jīng)費(fèi)不入賬的項(xiàng)目，學(xué)校一律不予認(rèn)定。

自籌經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目必須嚴(yán)格履行申報(bào)承諾，必須有明確的資助單位，研究經(jīng)費(fèi)必須按規(guī)定額度及時(shí)打入學(xué)校賬戶(hù)，否則學(xué)校不予認(rèn)定。

第七條

項(xiàng)目管理

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)的要求，及時(shí)開(kāi)展研究工作，定期接受中期檢查。上級(jí)科研管理部門(mén)有明確要求的，按其管理辦法嚴(yán)格執(zhí)行。其他項(xiàng)目的檢查工作一般于每年年底進(jìn)行，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人須認(rèn)真填寫(xiě)《東北師范大學(xué)人文社會(huì)科學(xué)科研項(xiàng)目檢查表》，并于規(guī)定的時(shí)間交社會(huì)科學(xué)處。凡無(wú)故不接受項(xiàng)目檢查，不按時(shí)提交檢查報(bào)告書(shū)或項(xiàng)目自立項(xiàng)以來(lái)一年內(nèi)未開(kāi)展任何項(xiàng)目研究工作的項(xiàng)目，經(jīng)校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)術(shù)委員會(huì)討論

第十一條

科研經(jīng)費(fèi)的使用要嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算，遵守上級(jí)相關(guān)管理文件和《東北師范大學(xué)科研經(jīng)費(fèi)管理辦法》的規(guī)定，不允許超支、挪用。

第五章

科研項(xiàng)目津貼和獎(jiǎng)勵(lì)

第十二條

學(xué)校鼓勵(lì)教師承擔(dān)高層次的科研項(xiàng)目，對(duì)符合條件的D級(jí)以上縱向項(xiàng)目和B級(jí)以上橫向項(xiàng)目發(fā)放科研津貼。自科研項(xiàng)目立項(xiàng)初始開(kāi)始，連續(xù)發(fā)放三年。A級(jí)項(xiàng)目每年6000元，B級(jí)項(xiàng)目每年4000元，C級(jí)項(xiàng)目每年1000元，D級(jí)項(xiàng)目每年500元。承擔(dān)由本校教師主持的重大項(xiàng)目子課題不進(jìn)行單獨(dú)獎(jiǎng)勵(lì)，承擔(dān)由外單位人員主持的重大項(xiàng)目子課題，經(jīng)過(guò)認(rèn)定可以按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

第十三條

社科處每年年底集中審核項(xiàng)目立項(xiàng)情況并向?qū)W校提交津貼申請(qǐng)報(bào)告，經(jīng)校長(zhǎng)審批后由學(xué)校專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)撥付。

第六章

附

則

第十四條

本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行，學(xué)校及有關(guān)部門(mén)過(guò)去制定的管理辦法如與本辦法有抵觸的，以本辦法為準(zhǔn)。

第十五條

本辦法由社會(huì)科學(xué)處負(fù)責(zé)解釋并組織實(shí)施。

東北師范大學(xué)

2008年2月21日

第三篇：哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究工作總結(jié)

宿州職業(yè)技術(shù)學(xué)院

“十一五”以來(lái)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究工作總結(jié)

“十一五”以來(lái)，我院認(rèn)真貫徹國(guó)家和安徽省關(guān)于哲學(xué)社會(huì)科學(xué)繁榮發(fā)展的一系列部署，特別是自中辦、國(guó)辦轉(zhuǎn)發(fā)《教育部關(guān)于深入貫徹推進(jìn)高等學(xué)校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)繁榮發(fā)展的意見(jiàn)》和全國(guó)高等學(xué)校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)工作會(huì)議召開(kāi)以來(lái)，我院認(rèn)真貫徹落實(shí)《意見(jiàn)》和教育部、財(cái)政部印發(fā)的《高等學(xué)校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)繁榮計(jì)劃（2011_2020年）》等系列文件精神，采取一系列新舉措，積極推進(jìn)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究工作科學(xué)發(fā)展，使得學(xué)院在這方面的工作取得了較為顯著的成效。

一、人才隊(duì)伍建設(shè)

“十一五”以來(lái)，我們以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想作指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅(jiān)持黨管人才原則，緊緊抓住培養(yǎng)、吸引和使用三個(gè)環(huán)節(jié)，大力實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，不斷加強(qiáng)我院哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的人才隊(duì)伍建設(shè)，使我院的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才隊(duì)伍建設(shè)工作呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，人才的數(shù)量和質(zhì)量有了明顯提高，為提升學(xué)院內(nèi)涵建設(shè)水平、服務(wù)地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才支撐和智力保證。

1、轉(zhuǎn)變?nèi)瞬庞^(guān)念，樹(shù)立科學(xué)的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才新理念。加強(qiáng)人才建設(shè)，必須首先轉(zhuǎn)變?nèi)瞬庞^(guān)念，樹(shù)立新的人才理念。我院黨委行政領(lǐng)導(dǎo)從自身做起，樹(shù)立人才資源是第一資源的理念，把唯我所用的人才觀(guān)轉(zhuǎn)變?yōu)闉槲宜玫娜瞬庞^(guān)，不斷開(kāi)拓人才視野，積極招聘、引進(jìn)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域的優(yōu)秀人才，有效地改善了我院哲學(xué)社會(huì)科學(xué)高層次人才隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高學(xué)術(shù)科研水平。把用待遇留人、感情留人、事業(yè)留人，轉(zhuǎn)變?yōu)橛么鲇萌?、情理用人、事業(yè)用人。逐步樹(shù)立價(jià)值取向的人才效益理念，秉承“以人為本、科研強(qiáng)校、人才興校”的理念，把提高人才素 質(zhì)、增強(qiáng)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的研究活力作為學(xué)校改革和發(fā)展的主要工作來(lái)抓。采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，派出去，院內(nèi)互動(dòng)”等多種形式加強(qiáng)與兄弟院校的交流與合作，與他們建立了良好的科研合作關(guān)系。我們每年都邀請(qǐng)省內(nèi)外哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域內(nèi)的知名教授、學(xué)者到我院開(kāi)展學(xué)術(shù)講座活動(dòng)，與本校師生經(jīng)行學(xué)術(shù)交流，介紹省內(nèi)外哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究的前沿動(dòng)態(tài)，拓寬我院教師的科學(xué)視野，提高他們的科學(xué)研究水平。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌規(guī)劃，進(jìn)一步探索協(xié)調(diào)互動(dòng)的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才工作新格局。一是健全哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才的領(lǐng)導(dǎo)體制。為切實(shí)發(fā)揮“黨管人才”的優(yōu)勢(shì)，我院由院黨委書(shū)記統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的人才建設(shè)工作。為保證每年哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才建設(shè)工作各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，年初就積極著手謀劃全年人才工作，召開(kāi)人才工作會(huì)議，研究我院人才隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)政策和規(guī)定，進(jìn)一步明確各單位在人才政策體系建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)中的工作任務(wù)。二是完善哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才建設(shè)工作運(yùn)行機(jī)制。我們堅(jiān)持靈活有效、規(guī)范協(xié)調(diào)的原則，研究制定了哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，不斷完善哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才隊(duì)伍建設(shè)的工作機(jī)制，保證了人才工作扎實(shí)有效開(kāi)展。三是強(qiáng)化牽頭抓總、綜合協(xié)調(diào)。學(xué)院人事組織部門(mén)作為人才工作的直接責(zé)任部門(mén)，就如何發(fā)揮好牽頭抓總的職能作用，探索了采取“啞鈴式”抓兩頭帶中間的工作方式，即開(kāi)始的統(tǒng)籌規(guī)劃、制定方案、落實(shí)責(zé)任和后期的檢查督促、考評(píng)總結(jié)等項(xiàng)工作主要由人事處與組織部負(fù)責(zé)，而中間大量的具體業(yè)務(wù)按照學(xué)院各單位的職責(zé)分工，分別由各部門(mén)承擔(dān)。

3、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化落實(shí)，不斷加強(qiáng)對(duì)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)人才的培養(yǎng)工作力度。一是實(shí)施博士培養(yǎng)工程，積極培養(yǎng)高層次人才。二是鼓勵(lì)教師個(gè)人積極參加學(xué)歷教育，對(duì)取得碩士以上學(xué)位的，對(duì)于 學(xué)費(fèi)學(xué)院在財(cái)政上給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)貼，這激發(fā)了中青年教師參加進(jìn)修學(xué)習(xí)的熱情。四是校企合作，強(qiáng)化實(shí)踐培養(yǎng)人才。我們與省內(nèi)一些家企業(yè)建立了合作關(guān)系，通過(guò)院校教育進(jìn)企業(yè)、企業(yè)人才培訓(xùn)進(jìn)院校的雙向進(jìn)入方式，運(yùn)用實(shí)踐培養(yǎng)人才模式聯(lián)合培養(yǎng)既有較高專(zhuān)業(yè)理論水平又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的雙向型人才。

二、研究平臺(tái)建設(shè)

科學(xué)研究平臺(tái)是科學(xué)研究及科研活動(dòng)中各種支撐條件包括人才、資源、信息、政策、制度、環(huán)境等有形和無(wú)形資源的綜合配置和運(yùn)用,是各種科學(xué)研究活動(dòng)得以展開(kāi)的重要載體。哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究平臺(tái)的建設(shè)與科學(xué)技術(shù)研究平臺(tái)的建設(shè)具有同樣的必要性與重要性，其建設(shè)狀況如何往往體現(xiàn)出一所高校的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究發(fā)展的水平如何。它對(duì)于聚集和培養(yǎng)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究的優(yōu)秀人才, 對(duì)于圍繞國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略針對(duì)學(xué)科前沿和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重大理論與實(shí)踐問(wèn)題進(jìn)行研究, 對(duì)于進(jìn)行學(xué)術(shù)交流開(kāi)放平臺(tái), 對(duì)于帶動(dòng)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)發(fā)展創(chuàng)新等方面發(fā)揮著重要作用。

根據(jù)《教育部關(guān)于深入貫徹推進(jìn)高等學(xué)校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)繁榮發(fā)展的意見(jiàn)》精神，從“十一五”以來(lái)我們?cè)趯?shí)際工作中不斷加大哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究平臺(tái)建設(shè)的力度，逐漸形成了類(lèi)型多樣的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究平臺(tái)。我院現(xiàn)在已經(jīng)建成的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究平臺(tái)主要有：宿州職業(yè)技術(shù)學(xué)院大講堂

三、學(xué)?？蒲薪?jīng)費(fèi)投入

哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究工作的健康開(kāi)展離不開(kāi)資金投入的支持, 經(jīng)費(fèi)投入強(qiáng)度及其分配方式成為一個(gè)關(guān)鍵性的因素，而解決科研經(jīng)費(fèi)不足的問(wèn)題, 以促進(jìn)科學(xué)研究工作的順利進(jìn)行, 是一件很 不容易的事情, 但又是一件需要做好、必須做好的工作。自從“十一五”以來(lái)，我們?cè)谥饾u加大學(xué)院科研經(jīng)費(fèi)投入的同時(shí)，積極完善經(jīng)費(fèi)投入體制。它包括兩個(gè)方面的內(nèi)容: 一是在經(jīng)費(fèi)來(lái)源上廣開(kāi)渠道, 在政府經(jīng)費(fèi)投入基礎(chǔ)上, 努力增加社會(huì)資助的比重。二是在經(jīng)費(fèi)使用上采取傾斜政策, 實(shí)行重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)投入，把有限的科研經(jīng)費(fèi), 投到有價(jià)值的課題上, 重點(diǎn)投給有能力的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究人員, 使科研經(jīng)費(fèi)發(fā)揮更大的作用, 取得更好的效益。另外, 我們不斷完善激勵(lì)---約束機(jī)制, 實(shí)行優(yōu)勝劣汰，扶持好的科研機(jī)構(gòu), 使其發(fā)展壯大；支持好的科研人員, 使其迅速成長(zhǎng)。這樣一種競(jìng)爭(zhēng)氛圍, 不僅可以有效地利用哲學(xué)社會(huì)科學(xué)經(jīng)費(fèi)資源, 對(duì)于推進(jìn)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的健康發(fā)展也十分有益。

我院哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究經(jīng)費(fèi)投入情況具體如下：

四、各級(jí)各類(lèi)項(xiàng)目

五、科研成果及獎(jiǎng)勵(lì)

六、社會(huì)服務(wù)

第四篇：哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究工作總結(jié)3

“十一五”以來(lái)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)工作總結(jié)

我院于2002年經(jīng)國(guó)家教育部批準(zhǔn)升格為本科院校，是一所以經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)為主，工學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)等學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性省屬普通本科院校。是財(cái)經(jīng)類(lèi)人才培養(yǎng)、培訓(xùn)的重要基地。現(xiàn)有會(huì)計(jì)學(xué)系、金融學(xué)、公共管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易等40多個(gè)本科專(zhuān)業(yè)。設(shè)有省人文社科重點(diǎn)研究、、、、現(xiàn)代財(cái)務(wù)研究中心、文化研究中心等16個(gè)科研機(jī)構(gòu)。

“十一五”以來(lái)，在院黨委行政的領(lǐng)導(dǎo)下，我院廣大教職員工解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新，哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究及其學(xué)科建設(shè)工作實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展，取得較好的成績(jī)。

一、科研項(xiàng)目層次和數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)。

我院共承擔(dān)各級(jí)各類(lèi)級(jí)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)項(xiàng)目項(xiàng)，其中國(guó)家社科項(xiàng)目項(xiàng)、教育部人文社科項(xiàng)目項(xiàng)、省社科項(xiàng)目項(xiàng)、省教科項(xiàng)目項(xiàng)、省高校人文社科項(xiàng)目項(xiàng)、省文化廳項(xiàng)目項(xiàng)、市社科項(xiàng)目項(xiàng)。----年我院獲得國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目5項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)了主持國(guó)家社科基金項(xiàng)目零的突破。2012年獲得國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目3項(xiàng)、教育部人文社科項(xiàng)目15項(xiàng)目、安徽省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目14項(xiàng)目。科研立項(xiàng)發(fā)展態(tài)勢(shì)良好，呈歷史最好水平。

二、高水平科研成果顯著增加

我院各類(lèi)科研成果在數(shù)量和質(zhì)量方面繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢(shì)頭，論文的類(lèi)別結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)明顯的優(yōu)化趨勢(shì)?！笆晃濉币詠?lái)，我院教師發(fā)表社科論文篇，其中三大檢索論文篇。出版學(xué)術(shù)專(zhuān)著、教材部，被采納的咨詢(xún)報(bào)告篇。獲得哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)40余項(xiàng)，其中省部級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)3

項(xiàng)。

三、科研平臺(tái)建設(shè)步上新臺(tái)階

“十一五”以來(lái)，哲學(xué)社會(huì)科學(xué)方面我院建設(shè)有省人文社科重點(diǎn)研究基地研究中心等個(gè)科研機(jī)構(gòu)。這些科研平臺(tái)為我院科研創(chuàng)新、人才培養(yǎng)和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四、科研梯隊(duì)建設(shè)全面鋪開(kāi)

“十一五”以來(lái)，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我院加大對(duì)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)項(xiàng)目科研經(jīng)費(fèi)的投入，特別注重對(duì)青年教師的科研素質(zhì)的培養(yǎng)，設(shè)立“青年人才科研啟動(dòng)基金項(xiàng)目”、面向青年教師的“院級(jí)科研優(yōu)秀獎(jiǎng)”等，先后名青年教師獲得省社科、教科研究項(xiàng)目、省級(jí)優(yōu)秀青年人才基金等項(xiàng)目立項(xiàng)項(xiàng)。

經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展，青年教師已逐漸成為我院科學(xué)研究的主力軍，在我院2011年科研項(xiàng)目立項(xiàng)的負(fù)責(zé)人中，青年教師就占%。

五、服務(wù)地方能力顯著增強(qiáng)

“十一五”以來(lái)，我院承擔(dān)企事業(yè)、政府委托項(xiàng)目xx多項(xiàng)，多項(xiàng)研究成果和咨詢(xún)建議被地方政府采納，形成了以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展、區(qū)域經(jīng)濟(jì)文化為主的應(yīng)用型科研特色。一批研究成果提交政府，受到地方政府各部門(mén)的重視，部分已投入實(shí)施。

近三年共發(fā)表社科類(lèi)論文和決策咨詢(xún)報(bào)告xx余篇。這些成果都產(chǎn)生了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，對(duì)政府各層面的決策咨詢(xún)發(fā)揮的作用越來(lái)越明顯。

六、積極開(kāi)展各類(lèi)學(xué)術(shù)活動(dòng)

為促進(jìn)我院學(xué)術(shù)水平的不斷提高，增強(qiáng)學(xué)院社科研究工

作適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需要，我們積極組織了各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。“十一五”期間，我院先后組織、召開(kāi)院內(nèi)外社科類(lèi)學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)、研討會(huì)N場(chǎng)。各位專(zhuān)家學(xué)者提出了許多有見(jiàn)地的對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型與自主創(chuàng)新，特別是對(duì)于安徽經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要指導(dǎo)價(jià)值的政策建議。研討達(dá)到了預(yù)期效果，受到與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家的好評(píng)。

“十一五”以來(lái)我院哲學(xué)社會(huì)科學(xué)科研工作發(fā)展形勢(shì)良好，取得了一些成績(jī)。我院將繼續(xù)充分發(fā)揮“思想庫(kù)”、“人才庫(kù)”的作用，努力為繁榮哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究、為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展發(fā)揮助推作用。

第五篇：XXX區(qū)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)普及基地管理辦法

XXX區(qū)社會(huì)科學(xué)普及基地管理辦法

第一章 總 則

第一條 為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于進(jìn)一步繁榮發(fā)展哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的意見(jiàn)》（中發(fā)〔2004〕3號(hào)）、《中共XXX省委關(guān)于努力推進(jìn)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)事業(yè)繁榮發(fā)展的意見(jiàn)》（川委發(fā)〔2004〕13號(hào)）和黨的十七大關(guān)于“開(kāi)展中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系宣傳普及活動(dòng)”的精神，充分發(fā)揮哲學(xué)社會(huì)科學(xué)在“三最”XXX建設(shè)中的重要作用，推進(jìn)社科事業(yè)繁榮發(fā)展，XXX區(qū)委宣傳部、XXX區(qū)社科聯(lián)決定從2012年開(kāi)始，在我區(qū)開(kāi)展社會(huì)科學(xué)普及基地（以下簡(jiǎn)稱(chēng)社科普及基地）建設(shè)工作。為此，特制訂本辦法。

第二條 XXX區(qū)社科普及基地由XXX區(qū)社科聯(lián)組織相關(guān)專(zhuān)家評(píng)審、認(rèn)定建立，由區(qū)社科聯(lián)對(duì)其工作開(kāi)展進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。區(qū)社科聯(lián)具體負(fù)責(zé)基地的申報(bào)受理、聯(lián)系指導(dǎo)和日常管理工作。

第三條 區(qū)社科普及基地實(shí)行面向社會(huì)、面向基層、專(zhuān)家評(píng)審、擇優(yōu)認(rèn)定、動(dòng)態(tài)管理的原則。凡符合本辦法各項(xiàng)規(guī)定，在我區(qū)范圍內(nèi)有條件開(kāi)展社會(huì)科學(xué)宣傳普及活動(dòng)的單位和機(jī)構(gòu)，均可申報(bào)。

第二章 申報(bào)條件與基本要求

第四條 社科普及基地的申報(bào)條件：

1.凡從事人文社科研究、宣傳的單位和機(jī)構(gòu)均可申報(bào)。申報(bào)

科聯(lián)報(bào)送總結(jié)材料和下一步社科普及工作計(jì)劃。

第三章 經(jīng)費(fèi)使用與管理

第六條 社科普及基地的經(jīng)費(fèi)來(lái)源原則上由申報(bào)單位根據(jù)自身實(shí)際情況安排投入，區(qū)委宣傳部、區(qū)社科聯(lián)給予一定的經(jīng)費(fèi)支持。基地所在單位的主管部門(mén)應(yīng)給予一定比例的配套經(jīng)費(fèi)。

第七條 區(qū)委宣傳部、區(qū)社科聯(lián)資助基地建設(shè)的經(jīng)費(fèi)專(zhuān)款專(zhuān)用。經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按有關(guān)財(cái)務(wù)政策和法規(guī)執(zhí)行，基地所在單位的財(cái)務(wù)部門(mén)要協(xié)助監(jiān)督資助經(jīng)費(fèi)的使用。同時(shí)，妥善保管相關(guān)開(kāi)支的賬目和憑證，以備審計(jì)部門(mén)、上級(jí)部門(mén)以及區(qū)委宣傳部、區(qū)社科聯(lián)財(cái)務(wù)審查，任何單位和個(gè)人不得以任何理由和方式截留、擠占和挪用基地建設(shè)的資助經(jīng)費(fèi)。

第四章 認(rèn)定管理與檢查評(píng)估

第八條 凡我區(qū)范圍內(nèi)有條件從事社科普及活動(dòng)的單位、團(tuán)體、機(jī)構(gòu)均可直接向區(qū)社科聯(lián)提出申請(qǐng)，提交申請(qǐng)時(shí)要同時(shí)提交基地建設(shè)方案，由區(qū)社科聯(lián)組織專(zhuān)家進(jìn)行評(píng)審。評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后，申報(bào)單位與區(qū)社科聯(lián)簽訂共建協(xié)議書(shū)（責(zé)任書(shū)），并正式授牌。

第九條 社科普及基地建成后，應(yīng)按本辦法各項(xiàng)要求開(kāi)展工作，并認(rèn)真履行共建協(xié)議。

第十條 為促進(jìn)基地的建設(shè)和發(fā)展，區(qū)社科聯(lián)對(duì)基地實(shí)行動(dòng)態(tài)管理、優(yōu)勝劣汰、滾動(dòng)發(fā)展的管理機(jī)制，每三年組織一次社科普及基地的評(píng)估。對(duì)評(píng)估不合格的社科普及基地，責(zé)令限期整改一年，限期整改仍不能達(dá)到要求的，取消其社科普及基地的資格。

第五章 附 則

第十一條 本管理辦法適用于區(qū)社科聯(lián)認(rèn)定建立的社科普及基地。本辦法自發(fā)布之日起施行。本辦法的解釋權(quán)與修改權(quán)歸區(qū)社科聯(lián)。