第一篇：網(wǎng)絡部工作內容

大韓整形網(wǎng)絡部工作內容及計劃

首先，非常感謝院長給我這個難得的機會，接到這個艱巨任務后，我的感受其實無比的激動，因為我想終于可以干一場了，因為我覺得人活著是要有激情和挑戰(zhàn)的，把這個機會當做我人生的轉折，因為從一個設計人員轉向了企劃和管理以及營銷，這是從新從另一個角度去看世界看工作看人生看財富！

這兩天我站在一個高度和壓力上來考慮我接下來的工作，我搜集了一些資料，又加上自己的考慮，和針對大韓的實際情況我制定了一些崗位職責和要求，請您指正！

網(wǎng)絡運營工作職責及細分

一：網(wǎng)絡編輯：

工作職責：

1、負責醫(yī)院網(wǎng)站稿件的新聞編輯、組稿、審稿及上傳工作，保證醫(yī)院新聞準時、準確無誤地發(fā)布。

2、每日編輯網(wǎng)站原創(chuàng)以及偽原創(chuàng)內容共10篇以上。

3、負責醫(yī)院網(wǎng)絡宣傳之博客營銷，每天更新博客，完成欄目的每日內容更新工作。

4、按照計劃和規(guī)劃編輯自己任務內的欄目、文章、圖片。

5、對相關領域（本院項目）做到全面的了解，并能原創(chuàng)關于此類題材的文章，制作長期知識庫。

6、及時對發(fā)表的文章、圖片點評，實施審核、實施修改、刪除等編輯工作。

7、配合百度競價人員做好競價著陸頁面的制作上傳。

8、網(wǎng)站內部優(yōu)化：

（1）在seoer的指導下完善頁面（title、keywords、description）。

（2）在seoer的指導下完成網(wǎng)站內部鏈接建設。

每日工作：

（1）發(fā)布文章10篇，其中偽原創(chuàng)8篇，原創(chuàng)2篇（競價著陸文章算原創(chuàng)文章）；

（2）博客更新每日每個博客2篇

（3）分類信息發(fā)布每日每平臺1篇（具體根據(jù)信息發(fā)布平臺要求）。以后會根據(jù)平臺及賬號數(shù)量調整；

（4）每周統(tǒng)計：所發(fā)文章數(shù)量、收錄、點擊情況，根據(jù)所完成任務情況進行獎懲，網(wǎng)站文章發(fā)布沒少一篇扣除獎金10元。博客、分類信息發(fā)布少一篇扣除獎金5元。

二：競價專員：

工作職責：

1、依據(jù)公司網(wǎng)絡運營目標,制定競價投放策略

2、負責把控競價各個渠道的推廣方向,根據(jù)各類推廣渠道制定調整方案

3、負責收集,分析周,月,季,年競價數(shù)據(jù)報表，根據(jù)報表數(shù)據(jù)做競價推廣方案

4、配合、協(xié)調各部門工作項目工作進度

每日工作：

（1）查看客服聊天記錄、訪客瀏覽軌跡提取前日核心、重點關鍵詞；

（2）每日排除前日排除行業(yè)無關關鍵詞；

（3）監(jiān)督核心和重點關鍵詞以及主推項目中重點關鍵詞的出價和排名；

（4）反饋數(shù)據(jù)給seoer和網(wǎng)絡編輯，以便網(wǎng)絡編輯和seoer對重點關鍵詞進行優(yōu)化；

（5）及時匯報每周、每日、每月報表。如存在誤報、遲報扣除獎金10元

三：網(wǎng)站美工：

工作職責：

（1）負責網(wǎng)站頁面的整體美工創(chuàng)意、設計（2）配合網(wǎng)站策劃及開發(fā)人員進行相應的專題頁面制作；

（3）負責公司網(wǎng)絡廣告、圖片、海報、logo及網(wǎng)頁的設計制作；

（4）負責公司網(wǎng)站活動專題的版面策劃、設計以及制作；

（5）認真做好各類信息和資料收集、整理、匯總、歸檔等工作，為公司旗下各項目的成功開發(fā)提供優(yōu)質的素材；

每日工作：

（1）與企劃每日報紙或其他圖片廣告對接，制作相應的網(wǎng)站廣告；

（2）完成活動專題及主推項目專題的策劃和制作；

（3）每日收集行業(yè)相關資料、素材。

（4）每日與部門其他同事對接，制作所需圖片、廣告等

四、網(wǎng)店咨詢（網(wǎng)絡部的重點）網(wǎng)店咨詢的職責

1、客戶服務職能：為客戶提供電話咨詢服務、網(wǎng)絡在線咨詢服務、在線預約、問題解答等服務，能很好的把握顧客的咨詢心理，最終預約其到現(xiàn)場咨詢或就診。

2、業(yè)務開發(fā)職能：通過咨詢服務、電話營銷和網(wǎng)絡營銷開展客戶開發(fā)和維護。

3、網(wǎng)站維護職能：網(wǎng)站留言版及論壇咨詢回復。

4、匯總并提交成員每日工作總結、工作成果和相關文檔，對咨詢部工作成果進行統(tǒng)計。

5、負責記錄客戶咨詢情況，記錄客戶咨詢量、問題、客戶信息等，負責建立客戶資料檔案、網(wǎng)絡預約和掛號就診統(tǒng)計表。

服務理念

一、客戶：成為顧客值得信賴的私人健康美容咨詢師。

二、親和：以親和的服務態(tài)度拉近與客戶的距離。

三、迅速：在最短時間內提供良好的健康美容咨詢和建議，為客戶解答他們的困擾。

四、有效：為客戶解答的問題和建議必須是有效的，在提供客戶咨詢服務的同時，也必須提高客戶開發(fā)的有效性。

五、專業(yè)：為客戶提供的咨詢服務必須是專業(yè)的，咨詢員的職業(yè)素質也必須是專業(yè)的。

六、質量：服務質量是保證咨詢部得于不斷上升和發(fā)展的生命線，是取得客戶信賴的根本。

七、品牌：作為“大韓整形醫(yī)院”咨詢部一員的你是公司品牌的形象之一，須維護好，把個人形象和公司形象結合起來。

八、市場：開發(fā)客戶創(chuàng)造市場，只有市場才有我們的發(fā)展。

九、管理：一切規(guī)范化、標準化、專業(yè)化。

五、部門主管的工作重點

1、負責網(wǎng)絡技術部的日常工作，制定網(wǎng)絡技術部工作計劃和網(wǎng)絡管理有關辦法。

2、制定網(wǎng)絡技術部各類人員的崗位責任制，組織制定網(wǎng)絡技術部工作的有關細則，對網(wǎng)絡技術部工作人員的分工進行安排。

3、統(tǒng)籌醫(yī)院網(wǎng)站項目的開發(fā)建設，并負責實施和監(jiān)督執(zhí)行。

4、積極組織和協(xié)調并提高團隊協(xié)作能力，提高整體工作效率。

5、負責組織網(wǎng)絡技術部技術人員業(yè)務學習，不斷提高他們的工作能力和業(yè)務水平。

6、負責保質保量按時完成公司下達的工作任務，并作好詳細記錄。

第二篇：網(wǎng)絡部需企劃協(xié)助工作內容

網(wǎng)絡部需企劃協(xié)助工作內容

1、各醫(yī)院簡介：巴彥淖爾市紅十字會醫(yī)院、烏海同和醫(yī)院、包頭同和醫(yī)院（重點）、烏拉

特前旗醫(yī)院、巴彥淖爾市生殖中心。

2、各醫(yī)院文化：比如醫(yī)院口號：“心同樣光 呵護健康”，醫(yī)院宗旨這些口號以及文化活動

照片報道。

3、醫(yī)院環(huán)境照片以及效果圖：診室、手室術、輸液大廳等等。

4、各醫(yī)院宣傳片：電視宣傳以及平面宣傳。

5、各醫(yī)院榮譽：提供圖片、文案以及相關照片。

6、各醫(yī)院專家：提供形象照片、專家簡介（在職工作照片、有更新需要及時通知）。

7、各醫(yī)院團隊優(yōu)勢（對醫(yī)生包裝的系列照片以及宣傳）。

8、各醫(yī)院技術診療優(yōu)勢。

9、各醫(yī)院主治項目：各醫(yī)院可以開展治療項目，比如人流、包皮包莖等。10、11、12、13、各醫(yī)院技術包裝：各醫(yī)院特色技術包裝，其中添加可治療病種、以及宣傳圖片。各醫(yī)院現(xiàn)有活動以及優(yōu)惠項目：比如人流費用包干多少，援助多少等。各醫(yī)院醫(yī)療設備圖片和簡介：其中帶有治療或診斷范圍。醫(yī)院成立以來的一些大事記（照片、文案）：比如2009.8成立了包頭首個男科診療

標準站，做過哪些公益活動，有什么學術交流等；14、15、16、各醫(yī)院個性化服務文案：無假日醫(yī)院、完善的保密等等。各醫(yī)院基本資料：如咨詢電話、接送電話、地址、咨詢QQ、來院路線、公交路線。各醫(yī)院雜志原文件需要共享。

第三篇：質量管理部工作內容

質量管理部工作內容

1.參與產品的研究開發(fā)及試制。

2.對產品、原物料、加工品等規(guī)格及作業(yè)標準，提出改善意見或建議。

3.制定進料、加工品、成品檢驗標準確實執(zhí)行。

4.制定制程檢查標準，并稽核檢查站檢查人員是否確實實施。

5.質量異常的妥善處理，及鑒定報廢品。

6.檢驗儀器與量規(guī)的管理與校正，及庫存品的抽驗。

7.原料供應商，外協(xié)加工廠商等交貨質量實績的整理與評價。

8.督導并協(xié)助協(xié)作廠商改善質量，建立質量管理制度。

9.制程巡回檢驗。

10.制程管理與分析，專案研究并作改善，預防等再發(fā)防止措施。

11.客戶抱怨案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施。

12.資料回饋有關單位。

13.執(zhí)行質量管理日常檢查工作。

14.做好質量保證作業(yè)。

15.研究制訂并執(zhí)行質量管理教育訓練計劃。

16.制定質量管理規(guī)定，推行全面質量管理。

17.其他有關質量管理事宜。 

第四篇：行政部工作內容

行政部工作內容

一、日常工作：

1、日常辦公室環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理；

2、辦公室日常費用的申請；

3、辦公室日常費用的繳納；（水、電、暖氣、物業(yè)費、房屋租賃費、電話費等）

4、做好日常訂票工作；

5、每月5號前收集總部各部門人員的工作臺帳，每月最后一個工作日下發(fā)讓領導簽字后收集整理并匯總成表格讓相關領導簽字交至財務；

6、做好8樓值日生安排及安防工作；

7、做好總裁辦公室日常維護工作；

8、做好總部辦公室日常辦公設備的維護工作。

二、后勤工作：

1、做好宿舍管理，包括宿舍人員的入住、退宿；

2、做好宿舍資產的管理；

3、做好宿舍環(huán)境衛(wèi)生的管理；

4、每月5號前上報（財務）上月住宿人員名系表，要求找史院長、賀院長、卜燕英簽字后上交財務；

5、做好車輛的管理，車輛派車工作，不定期對車輛衛(wèi)生、公理數(shù)檢查；

6、統(tǒng)計每月過生日人員名單（過一個月試用期的），在次月10號前上交與財務。要求：找史院長、賀院長、卜燕英簽字后交財務。

三、會議管理

1、做好公司定期開展的會議準備工作；

2、公司會議有：每周一---全院會（向賀院長落實會議內容）；每周三---專家會（向五分院的張鳳鳴院長落實會議內容）；每周六下午5點總部的周工作例會（和楊總對接），周六下午6點管理會議（向賀院長落實會議內容）；

3、會前工作：落實好會議內容后通知參會人員，調試會議設備等；

4、會議中工作：做好會議紀要；

5、會議后工作：整理會議設備，整理會議室；整理會議紀要。

四、接待工作

1、做好日常對外接待工作。包括分院人員、領導交待的其他需要接待的人員；

2、做好辦公室日常接待工作，人員的來訪等；

3、做好接待工作前的準備。接站、宿舍、吃飯等，如需要住宿、吃飯的提前做好訂餐、訂房準備；

4、需要時做好陪同宴請工作。

備注：領導指定用酒問好后找?guī)旆慷G琦申領。

五、辦公用品管理

1、每月向各部門收集所需要領用的辦公用品，匯總后交至庫房直接申領；

2、如日常易耗品直接申領，耐用品及固定資產庫房沒有的讓相關領導簽字后交至采購部采購在申領；

3、給各部門發(fā)放所需要的物品。

六、資產管理

1、做好辦公室耐用品及固定資產的管理；

2、做好宿舍資產的管理；

3、每月核查總部所有資產；

4、要求各分院每月交資產表并做好核對工作；

七、本部門制度完善健全管理。

八、其他上級領導安排的臨時工作。

第五篇：保衛(wèi)部工作內容

保 衛(wèi) 部 工 作 內 容

保衛(wèi)部分為二部分：車場保安、內部保安

車場保安班次（8:00——17:00）（10:30——14:0017:30——22;00)(16:00——24:00 內部保安班次（8:00——17:00）（16:00——24:00）（24:00——9:00）

車場保安工作內容：車場保安是酒店整體的第一環(huán)節(jié)也是最后一個環(huán)節(jié)，直接影響企業(yè)聲譽。車場保安上班前要著裝整齊，提前五分鐘上崗8;00準時將大門打開，做好開餐前準備工作和門前衛(wèi)生及保衛(wèi)工作。開餐后迎接客人，為客人指引車輛停放到指定地點，指揮時要用標準手勢和禮貌語言。如有客人帶有行李時保安要主動幫客人提行李，預有老人應主動攙扶。如有雨雪天氣時做好防雨防滑工作，工作中要認真奉行:賓客至上 服務第一保安在服務中真正體現(xiàn)“敬客愛客熱情敏捷”的良友美食的特色服務。

內部保安工作內容：內部保安負責酒店內部安全、驗貨及填寫驗貨單、外來人員登記、消防安全巡查、消防器材巡檢、開閉消防通道門、監(jiān)督員工上下班打卡、車輛交接。

二樓早班提前五分鐘接班做好交接班記錄8：00上班清點物品是否齊全，認真檢驗供貨的貨物如：菜、肉、水果等。認真填寫驗貨表格、車輛交接表、外來人員登記表、貨品出店登記表。保持值班區(qū)域衛(wèi)生良好，準時消防通道門，（一號至五號消防通道門每天上午10：00開）監(jiān)督員工打卡，檢查員工離店時帶的物品及廚房推出的垃圾，17:00下班與接班保安做好交接班并填寫交接記錄表。

三樓早班提前五分鐘接班做好交接班記錄8:00上班清點物品是否齊全，保持值班區(qū)域衛(wèi)生良好，出店物品認真盤查并做好記錄，外來人員登記，嚴格控制供貨商11:00——14:00不能進入面客區(qū)域，海鮮來貨由三樓保安驗貨、替早班吃飯。

二樓晚班16:00接班提前五分鐘到崗做好交接班記錄，消防巡視檢查并做好記錄，填寫車輛交接表、貨品出店登記表、外來人員登記表，保持區(qū)域衛(wèi)生良好，監(jiān)督員工下班打卡，員工下班嚴格查包，準時關閉消防通道門（1號21:00關2號3號4號22:30五號由夜班值班人員閉市后關閉）店內收市后保安與總值班經理巡查并做好記錄。24:00下班與夜班人員交接班并填寫交接班記錄。

三樓晚班16:00接班提前五分鐘到崗，做好交接班記錄，保持區(qū)域衛(wèi)生良好，出店物品嚴格檢查做好記錄，登記外來人員，嚴格控制供貨人員開市后進入面客區(qū)域，24:00下班與夜班人員交接班并填寫交接班記錄。

夜班人員24:00接班提前五分鐘到崗，填寫交接班記錄，每小時巡視一次打卡一次，填寫巡視記錄，巡視時重點檢查門、窗、燈、火、水、電、煤。九點鐘下班與早班做好交接班并填寫交接班記錄。