第一篇：學校創(chuàng)建“五個好”基層黨組織自查報告

舟曲縣東山學區(qū)

創(chuàng)建“五個好”基層黨組織自查報告

為深入貫徹黨的十七大精神，全面加強基層黨組織建設(shè)，進一步加強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，按照縣教育局黨委和東山鄉(xiāng)黨委的總體要求，我校對創(chuàng)建“五個好”基層黨組織活動進行了認真地自查，現(xiàn)匯報如下：

一、加強領(lǐng)導班子建設(shè)，增強凝聚力

（一）積極參加理論學習，努力提高自身素質(zhì)

我校的領(lǐng)導班子組成，經(jīng)過這些年的調(diào)整，發(fā)生了很大的變化。為了切實提高班子成員的理論水平，不斷提高領(lǐng)導班子成員的理論素養(yǎng)，按照縣教育局黨委和鄉(xiāng)黨委的總體部署，結(jié)合學校實際，黨總支在本年度制定了詳實的學習計劃，并根據(jù)學校實際情況，調(diào)整學習計劃，積極按要求參加縣教育局和鄉(xiāng)黨委組織的各類培訓和觀摩活動，結(jié)合專題學習、集體學習和自學等形式開展學習，做到學習內(nèi)容新、方式多、效果好。

在學習過程中，班子成員始終堅持嚴格要求自己，積極撰寫學習心得體會，自覺進行自學。通過學習，班子成員增強了事業(yè)心，提高了政治責任感, 樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀。黨政“一把手”身體力行地帶領(lǐng)班子成員，以團結(jié)協(xié)作、敬業(yè)奉獻、民主嚴謹、務(wù)實高效、開拓創(chuàng)新、廉潔自律的工作作風開展工作，始終保持應(yīng)有的政治敏銳性。在人事制度改革、校園建設(shè)、教學管理等重大問題上，能充分開發(fā)和利用學校人、財、物等資源，做出科學決策。面對校園環(huán) 境復雜，安全隱患多等情況，校領(lǐng)導在不放松教學管理的同時，采取修建圍墻、責令施工單位拆除危險施工設(shè)備、聘請法制副校長、加強領(lǐng)導值班等措施，消除了各種安全隱，有效地保障了正常的教學秩序。

（二）堅持民主集中制，科學有序地開展工作

領(lǐng)導班子堅持黨的民主集中制原則，在教師崗位設(shè)置、辦公用品購置、學校冬季采暖用煤、教職工評優(yōu)評先、學校福利發(fā)放等重大問題都按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，在廣泛征求意見以后，經(jīng)會議集體討論決定。領(lǐng)導班子成員思想解放，作風務(wù)實，堅持從實際出發(fā)，全面貫徹黨的教育方針，以“以學生發(fā)展為本，為學生一生奠基，對民族未來負責”為宗旨，致力于培養(yǎng)“基礎(chǔ)扎實、特長明顯、身心健康、人格健全、性情通達、明禮誠信”的時代新人為目標，制定了教育教學五年規(guī)劃和年度工作計劃，確立了學校今后教育教學發(fā)展的思路，為學校可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

（三）完善監(jiān)督制約機制，保障黨風廉政建設(shè)

黨總支認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制和責任追究制，強化領(lǐng)導集體內(nèi)部的監(jiān)督和制約，充分發(fā)揮工會、教職工代表大會的監(jiān)督作用，加強對重大事項的事前、事中和事后監(jiān)督。年初，制定了黨風廉政建設(shè)年度工作計劃，合理分工，措施具體。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項報告制度和請銷假制度，堅持領(lǐng)導班子“一把手”匯報制度。嚴格按要求和規(guī)定的程序、步驟，開好領(lǐng)導班子述職述廉會和民主生活會，開展批評和自我批評，對出現(xiàn)的問題制定了具體的整改措施，認真進行整改。在黨組織的監(jiān)督制約下，本年度，領(lǐng)導班子成員都能嚴 格執(zhí)行《廉政準則》和“八項規(guī)定”以及上級的有關(guān)規(guī)定，沒有借婚喪喜慶事宜斂財?shù)默F(xiàn)象等違紀事件的發(fā)生。

二、加強隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員戰(zhàn)斗堡壘作用

（一）堅持保持黨員先進性長效機制，黨員隊伍戰(zhàn)斗力強 學校黨總支充分發(fā)揮先進性教育活動中建立的各項規(guī)章制度作用，采取主題學習、觀看電教片等形式，在黨員干部中廣泛開展黨風、黨紀、黨性教育。通過學習教育，廣大黨員政治立場堅定，嚴格遵守黨的有關(guān)紀律，積極參加上級黨組織的各類教育活動, 不信教、不參加宗教活動，堅決與非法邪教組織作斗爭，沒有參與群體性上訪鬧事；通過學習教育，廣大黨員能夠認真履行黨章規(guī)定的義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利，按時參加組織生活，按規(guī)定交納黨費，認真完成黨組織分配的工作任務(wù)。目前，由于學校招生規(guī)模擴大，師資力量不足，廣大黨員挺身而出，主動承擔擔任班主任，幫扶青年教師，超課時代課等工作，在工作中，表現(xiàn)出業(yè)務(wù)過硬,實績突出；通過學習教育，廣大黨員增強了使命感，主動獻出愛心，積極幫助社會弱勢群體，在救助病重的外校教師、貧困家庭等捐款活動中，踴躍捐款，充分體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進模范作用。

（二）構(gòu)建學校干部管理隊伍，提高辦事效率

學校黨總支嚴格執(zhí)行上級部門下發(fā)的人事制度改革的有關(guān)規(guī)定,按照個人報名、群眾民主測評、組織考察任命的程序，競聘選拔任用中層干部。經(jīng)過努力，目前，中層干部平均年齡不足四十五歲，老中青形成梯次，學歷均達到大專以上學歷。校級領(lǐng)導通過行政會、下基 層談心，經(jīng)常指導幫助他們開展工作。各部門的負責人表現(xiàn)出作風硬、業(yè)務(wù)精、肯吃苦、敢負責的工作作風，所負責部門的工作井然有序、卓有成效，得到了群眾認可。

（三）切實保障教師權(quán)益,教師隊伍穩(wěn)定

學校建立并逐步完善了師資隊伍的培訓制度，認真開展了“以全員培訓為目標，骨干教師為重點”的繼續(xù)教育，制定了教師繼續(xù)教育的目標和計劃。開展了多渠道、多形式、多層次的培訓活動。包括新教師見習期的培訓、提升學歷培訓、信息技術(shù)與學科整合培訓、信息技術(shù)等級考試培訓、新課程培訓、青年教師基本功培訓等等。制定了《教師量化考核細則》，作為教師評優(yōu)評先的重要依據(jù)；制定了《初中會考成果獎勵辦法》，作為獎勵教學成績突出教師的依據(jù)。在實施過程中，學校嚴格按制度辦事，充分保障了教師權(quán)益，穩(wěn)定了隊伍。

三、健全工作機制，推動學校整體工作

（一）明確創(chuàng)建目標，加強組織建設(shè)

在開展“五個好”基層黨組織創(chuàng)建活動中，把黨建工作與全縣重點工作和教育教學工作緊密結(jié)合，細化工作分工。黨總支和各支部、支部和黨員簽訂了目標責任書，層層落實目標，總支負責考核評比，形成爭創(chuàng)機制。結(jié)合學校教育教學工作，積極開展“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，在教育教學第一線的優(yōu)秀青年教師中發(fā)展黨員，培養(yǎng)入黨積極分子，確保黨員隊伍的純潔性。在民主評議黨員活動中，廣大黨員的思想水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作作風得到群眾的普遍認可。

（二）發(fā)揮黨的先鋒作用，帶動群團工作

每年召開教職工代表大會，分別審議學校工作報告、財務(wù)報告、各項規(guī)章制度的制定和修訂、教職工代表議案。在工會的監(jiān)督下，學校年初制定的各項規(guī)章制度得到全面貫徹執(zhí)行，代表們提出的議案及時得到答復。學校設(shè)立了校長信箱，校領(lǐng)導積極采納合理化建議，對工作中的問題及時進行整改，解決教職工工作生活中的實際困難。

學校黨總支加強黨建帶團建工作。一年來團組織通過加強組織建設(shè)，開展了豐富多彩的文體活動，推動了校園文化建設(shè)。充分利用專題團會、黨課、團課、團干例會等形式，積極實施愛國主義教育、理想信念教育、社會主義榮辱觀教育，落實青少年思想政治教育、品德教育任務(wù)。

四、工作業(yè)績好，群眾反映好

在學校黨總支精心部署和領(lǐng)導下，學校的各項工作都扎實有序地開展。本年度，學校嚴格執(zhí)行收費政策和公示制度，沒有違規(guī)收費和代收費行為；能夠充分調(diào)動校內(nèi)外教育力量，抓好青少年思想道德教育；精神文明建設(shè)工作有規(guī)劃、有計劃、有措施、有目標；學校工作動態(tài)信息能及時上報。對黨總支所做的一切工作，得到了社會普遍地認可，受到廣大師生和家長的一致好評。

五、存在的問題及不足

一年來，在黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和黨風廉政建設(shè)方面，校黨總支做了大量的工作，也取得了一定的實效，但還存在很多問題和不足。

1、由于學校師資緊張，中層干部課時量多，教學任務(wù)重，影響了行政管理工作，工作檢查落實跟不上，對干部存在重使用，輕教育培養(yǎng)，重業(yè)務(wù)，輕理論學習等問題。

2、黨政領(lǐng)導班子還需進一步加強建設(shè)，深化理論學習和理論體系的研究，提高整體素質(zhì)。

回顧過去一年的工作，學校黨總支在爭創(chuàng)活動中，雖取得了一定的成績，積累了一些經(jīng)驗，但也暴露出一些問題，這就要求我們在今后的工作中，加倍努力，爭取更大的進步，把學校黨總支建設(shè)成為一個堅不可摧的戰(zhàn)斗堡壘。

東山學區(qū)黨支部

2012年4月

第二篇：申報創(chuàng)建“五個好”黨組織自查報告

申報創(chuàng)建“五個好”黨組織自查報告

區(qū)委組織部：

根據(jù)《關(guān)于做好“三級聯(lián)創(chuàng)”活動考核表彰工作的通知》（泰山組發(fā)[2011]12號）關(guān)于開展創(chuàng)建“五個好”基層黨組織活動的通知要求，衛(wèi)生局黨委組織黨員干部對創(chuàng)建“五個好”黨組織的情況進行了認真自查，認為局黨委班子強，黨員隊伍優(yōu)秀，發(fā)揮先鋒模范作用好，制度健全，管理規(guī)范，業(yè)績突出，群眾反映好，符合“五個好”基層黨組織的創(chuàng)建條件，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。

一、打造“鋼班子”，切實發(fā)揮局黨委的核心榜樣作用

局黨委設(shè)有書記1名，副書記2名，下設(shè)機關(guān)黨支部1個，中醫(yī)二院黨委1個，人民醫(yī)院黨支部1個，疾控中心（衛(wèi)生監(jiān)督局）黨支部1個。近年來，黨委一班人認真學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神、始終以群眾滿意度作為衡量工作的唯一標準，求真務(wù)實、開拓進取，在衛(wèi)生系統(tǒng)樹立了一面鮮明的旗臶。

模范帶頭強班子?！盎疖嚺艿每?，全靠車頭帶”。建設(shè)一支過硬的局班子，是穩(wěn)步發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)的需要，也是帶好整個衛(wèi)生隊伍的客觀要求。局黨委分工明確，責任到位，注重發(fā)揮班子的表率作用，始終把強化班子的核心作用作為目標，擺到突出位臵。黨委成員實行聯(lián)系點制度，圍繞工作重點與各支部簽訂了目標管理責任書，并靠前指揮、深入指導，帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣，在各項工作中起到了“領(lǐng)頭羊”的作用。在局黨委的堅強領(lǐng)導下，先后獲得了“全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)”、“全省新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作先進區(qū)”、“山東省結(jié)核病防治示范區(qū)”、“全省中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)”、“山東省城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作先進集體”、“省級文明機關(guān)”等榮譽稱號。

民主決策講團結(jié)。加強班子成員間的溝通，是班子團結(jié)的前提。在班子建設(shè)中，積極倡導民主，堅持集體領(lǐng)導與個人負責相結(jié)合，處處體現(xiàn)民主集中制原則。凡是重大問題、重大事項決策，均提交領(lǐng)導班子會、黨委會、民主生活會研究決定，決策時大家充分發(fā)表意見，決策后不推不拖，積極落實，從未發(fā)生過重大決策失誤。全面實行黨務(wù)政務(wù)網(wǎng)上公開，向群眾公示，拓寬社會監(jiān)督渠道。班子成員團結(jié)協(xié)作，認真履行職責，大事講原則，小事講風格，始終保持了和諧團結(jié)的工作氛圍。

廉潔自律塑形象。局黨委始終把廉潔自律看作是自身建設(shè)的首要問題，認真落實中央、省、市、區(qū)的黨風廉政建設(shè)和反腐敗會議精神，堅持標本兼治、懲防并重、注重預防的戰(zhàn)略方針，認真學習《廉政準則》等廉政規(guī)定，定期簽訂《廉潔自律承諾書》，落實黨風廉政責任制，個人重大事項及時上報。為有效預防醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的商業(yè)賄賂行為，局黨委實行了藥品器械陽光采購機制。印發(fā)了《藥品器械集中采購的實施意見》、《加強醫(yī)療機構(gòu)藥品器械集中采購的管理規(guī)定》等文件，與區(qū)糾風辦組織成立了藥品器械集中采購領(lǐng)導小組。截至目前，共組織藥品招標采購100余次，招標品種發(fā)展到1000余品種，累計集中招標采購金額接近6000萬元，累計直接減輕群眾藥品費用近300余萬元，打造了全區(qū)廉潔從政、廉潔從醫(yī)的衛(wèi)生系統(tǒng)品牌。

二、淬煉“鐵隊伍”，形成一支務(wù)實高效的黨員干部隊伍

目前，局機關(guān)及直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位共有黨員291名，其中女黨員134名，占總數(shù)的46%，35歲以下的黨員61名，占總數(shù)的21%，大專以上的黨員175名，占總數(shù)的 60%。通過抓學習促教育，抓管理促服務(wù)，抓典型樹形象，有效地提升了黨員干部的整體素質(zhì)，工作效率明顯提高。

抓學習，干部隊伍素質(zhì)不斷提升。緊密結(jié)合近年來開展的繼續(xù)解放思想、深入學習實踐科學發(fā)展觀、作風建設(shè)深化年等教育活動，局黨委制定了周五下午固定學習日制度，使每周政治學習成為全體黨員干部的“必修課”。定期通報對學習筆記、考勤等情況的檢查結(jié)果，達到學習先進，互相交流學習的目的。堅持學習調(diào)研制度，根據(jù)工作重點列出調(diào)研專題，著力在解決醫(yī)改等實際問題上下功夫。認真開展“學黨史、增黨性、當先鋒”主題實踐活動，學習人民滿意的好黨員楊善洲等先進人物。通過學習，進一步堅定了黨員干部的政治立場，樹立了正確的政績觀，增強了政治敏銳性和政治鑒別力。開展繼續(xù)醫(yī)學教育、骨干進修和業(yè)務(wù)培訓，提高基層醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技能，每年培訓醫(yī)務(wù)人員1000余人次。實施“衛(wèi)生強基工程”，全面實現(xiàn)了大醫(yī)院和基層衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)的雙向互動機制。

抓管理，服務(wù)質(zhì)量明顯提高。認真做好黨員發(fā)展工作，每年有目的、有計劃地發(fā)展5—7名黨員。黨員結(jié)構(gòu)合理，素質(zhì)優(yōu)良，總體形成了以知識分子和業(yè)務(wù)骨干為主體的黨員隊伍。進一步建立和健全干部素質(zhì)的激勵機制，使各項工作步入制度化、規(guī)范化軌道。在發(fā)展黨員工作上穩(wěn)中求進，把好關(guān)口、嚴格標準、嚴格發(fā)展程序，做到成熟1個，發(fā)展1個，確保了黨員發(fā)展的質(zhì)量。黨費收繳工作由專人負責，足額繳納黨費。并按照規(guī)定配備作風正派、工作能力強的專兼職黨務(wù)人員，充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，近年來，未出現(xiàn)違法違紀黨員。

抓典型，培樹一批先模人物。為進一步加大衛(wèi)生工作的宣傳力度，局黨委注重培樹先進，挖掘典型，充分發(fā)揮模范人物的示范作用、激勵作用、帶動作用、輻射作用，營造學先進、趕先進、爭當先進的良好風氣，為實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)的跨越發(fā)展注入了不竭的精神動力。近年來，涌現(xiàn)出了榮立三等功的抗震救災(zāi)英雄人物李秀忠、劉慶龍、劉煒；視病人為親人的白衣天使賀萍；帶病堅持工作的泰山先鋒黨員趙美麗；市區(qū)專業(yè)技術(shù)拔尖人才陶可勝、張勇、孫永合、鞏建廠；勞動模范王興涌、房吉斌、李樹河、亓延海等一大批先進典型，帶動了全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的快速發(fā)展。

三、建立有效機制，確保黨建工作規(guī)范運行

局黨委不斷完善各項規(guī)章制度，建立有效的工作機制，落實和管理到位,考核獎懲科學規(guī)范，形成了人人有責任，層層抓落實的黨建工作運行機制。

堅持局黨委成員重點工作“包?！睓C制。全面實行局領(lǐng)導包保各項重點工作、亮點工作的制度，深入基層，著力解決基層的熱點、難點問題，不斷提高工作質(zhì)量和辦事效率。黨委成員每周不少于2次到被包保單位進行督導檢查，指導基層進一步改進工作方法，完善工作措施，有力地推動了各項工作的開展。

堅持“三化”推進機制。每年初研究制定切實可行的工作目標，并按照項目化、指標化、責任化的“三化”要求，將工作任務(wù)層層分解，落實責任到人，科學謀劃，確定完成時限，形成了“三化”工作推進機制，使“三化”機制成為了各項衛(wèi)生工作的“助推器”。

堅持黨建與重點衛(wèi)生工作同部署、同調(diào)度、同考核機制。在推進“創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做泰山衛(wèi)生先鋒”活動中，實現(xiàn)了黨建和重點衛(wèi)生工作的“七個結(jié)合”（與推進醫(yī)改、“五進社區(qū)”行動、“改貌建設(shè)”和“星級創(chuàng)建”、發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢、深化“兩好一滿意”活動、行風評議活動、創(chuàng)建平安和諧衛(wèi)生相結(jié)合）。將黨建與重點衛(wèi)生工作做到了同部署、同調(diào)度、同考核，并實行“周報、月查、季調(diào)度”制度。嚴格兌現(xiàn)獎懲措施，真正做到獎優(yōu)罰劣，督促責任單位、科室和責任人員把各項工作任務(wù)落到實處。

四、強化作風建設(shè)，營造一流的發(fā)展軟環(huán)境

局黨委堅持作風行醫(yī)的原則，結(jié)合創(chuàng)建“服務(wù)、創(chuàng)新、爭先”型機關(guān)、開展“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”的 “三好一滿意”活動、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以及”“雙線三評”的行風評議活動，深入開展作風建設(shè)深化年活動，營造了良好的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展環(huán)境。

扎實開展“服務(wù)、創(chuàng)新、爭先”型機關(guān)創(chuàng)建，積極轉(zhuǎn)變機關(guān)作風。印發(fā)了實施意見，確定了“爭做泰山衛(wèi)生服務(wù)先鋒”的主題，不斷提升服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力，著力打造群眾滿意機關(guān)、高效機關(guān)、品牌機關(guān)。以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為重點，著力推進服務(wù)型機關(guān)建設(shè)；以創(chuàng)新工作業(yè)績?yōu)橹攸c,著力推進創(chuàng)新型機關(guān)建設(shè)；以爭先進位為重點，著力推進爭先型機關(guān)建設(shè)。制定了《首問負責制》，規(guī)定接受來局辦事群眾詢問的第一位工作人員為首問責任人，要熱情服務(wù)并負責到底。局機關(guān)嚴格執(zhí)行《禁酒令》和《禁煙令》，局領(lǐng)導干部帶頭簽訂服務(wù)承諾書，自覺聘請身邊的同事作為監(jiān)督員，監(jiān)督自己落實承諾事項。通過簽訂服務(wù)承諾書，使大家更加注重工作細節(jié)，更加注重自己的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)形象，取得了實實在在的效果。扎實開展“三好一滿意”活動，努力改善醫(yī)德醫(yī)風。結(jié)合“兩好一滿意”和“三好一滿意”活動的相繼開展，所屬醫(yī)院衛(wèi)生單位相繼出臺了《醫(yī)德醫(yī)風考評細則》、《服務(wù)文明用語和忌語》等規(guī)定，將醫(yī)療服務(wù)工作量化、細化，與年底評先樹優(yōu)緊密結(jié)合。“您好”、“請”、“謝謝”等文明服務(wù)用語已經(jīng)成為大家的習慣用語。同時做到了不禮貌的話不說，不耐煩的話不說，傲慢的話不說，責難的話不說。其中，區(qū)人民醫(yī)院出臺了《醫(yī)護服務(wù)十個點》，要求醫(yī)護人員在服務(wù)中要做到：微笑多一點；嘴巴甜一點；關(guān)心多一點；說話輕一點；巡視勤一點；效率高一點；檢查細一點；診斷精一點；度量大一點；脾氣小一點。中醫(yī)二院為提高服務(wù)水平，建立了患者出院隨訪制度，采取電話及短信的方式征求所有曾經(jīng)住過院的患者對醫(yī)院服務(wù)的意見，并將征求的意見在每周院務(wù)會上認真研究，予以采納。多措并舉，使系統(tǒng)內(nèi)廣大干部職工切實轉(zhuǎn)變了服務(wù)理念，以積極的心態(tài)開展工作，以熱情的態(tài)度服務(wù)群眾。

扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，大興求真務(wù)實之風。積極開展“泰山衛(wèi)生先鋒示范行業(yè)創(chuàng)建”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動，成立由主要負責人擔任組長的創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導小組，制定“六爭一評”方案，按照基層組織和黨員“四比四看”標準，對“五個好”和黨員“八帶頭”要求細化考核指標，明確考核辦法，所有黨員均參與了“黨員承諾、踐諾、評諾”活動，并認真開展“三諾”工作和領(lǐng)導點評。扎實開展“雙線三評”行風評議活動，切實糾正不正之風。局黨委始終把行風評議作為建班子、帶隊伍的有力措施來抓，通過電話訪談和網(wǎng)上訪談兩種評議方式，開展患者評議醫(yī)生、職工評議班子、醫(yī)療衛(wèi)生單位評議局機關(guān)“三評”活動，虛心聽取群眾對局機關(guān)作風和醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)方面的意見和建議，對群眾的建議認真梳理，全面查找在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中群眾反映強烈的突出問題，以及單位領(lǐng)導班子在行業(yè)作風建設(shè)和單位管理工作中存在的問題與不足。并及時研究制定整改措施，為全區(qū)人民提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，也通過這種形式真實反映群眾的意見和建議，搭建解決醫(yī)患矛盾的平臺。通過行評活動的開展，強化醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，有效建立了教育、制度、監(jiān)督并重的醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)長效機制，衛(wèi)生局和衛(wèi)生監(jiān)督局在全區(qū)行評中連年名列前茅。

五、樹立創(chuàng)優(yōu)意識，推動衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展

近年來，局黨委全體成員廉潔自律的良好形象、團結(jié)奮進的精神風貌在系統(tǒng)內(nèi)起到了良好的示范作用，有效地激發(fā)了廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情，使廣大干部職工樹立了爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，有力保障了醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的順利進行，各項重點衛(wèi)生工作均取得顯著成效。泰山區(qū)在全市重點衛(wèi)生工作考核中連續(xù)多年獲得第一名，在全區(qū)綜合考核中名列前茅，并多次獲得“明星部門”、“爭先創(chuàng)優(yōu)”先進單位等榮譽稱號。

醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革穩(wěn)步推進。全區(qū)醫(yī)改工作啟動以來，衛(wèi)生局認真發(fā)揮牽頭抓總的作用，全面落實工作目標責任，形成了推動醫(yī)改的工作合力，扎實推進了五項重點醫(yī)改任務(wù)。在今年1月1日全區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)實施國家基本藥物制度以來，運行狀況良好，基本藥物和非基本藥物全部實行了零差率銷售，人民群眾真正得到了實惠。截止今年3月底，門急診量比去年同比增長36%，門急診次均費用降低47%，藥品價格下降53%，一季度共減輕患者藥費負擔180余萬元。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)強力提升。近年來，全區(qū)先后投入3000余萬元對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行配套改貌建設(shè)，新建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)36個，改貌建設(shè)19個；全區(qū)108處村衛(wèi)生所，新建50個，改擴建23個，全區(qū)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)均達到了省、市衛(wèi)生部門的規(guī)范化配套標準。積極開展“星級站（所）創(chuàng)建”和“晉星提檔”活動，全區(qū)評定“五星級”社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站30個，“五星級”村衛(wèi)生所10個，“四星級”社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站11個。有28個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)被市衛(wèi)生局評定為“全市星級社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)”,有6個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)被省衛(wèi)生廳授予首批“全省星級社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)”和“山東省城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作先進集體”稱號。2010年底，公共衛(wèi)生服務(wù)人口覆蓋率、健康教育覆蓋率、城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率均達到100%，居民家庭健康檔案建檔率91.5%。在所有社區(qū)實現(xiàn)了醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的“15分鐘”服務(wù)圈。今年，區(qū)委區(qū)政府將基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)提升工程列為全區(qū)為民辦十件實事之一，計劃新建省莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診綜合樓，財源、岱廟街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心共計11500平方米，年內(nèi)完成5處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和15處村衛(wèi)生所新改貌建設(shè)任務(wù)，全部達到省級規(guī)范化標準。

疾控法監(jiān)能力不斷增強。為進一步調(diào)整衛(wèi)生資源配臵，理順和完善衛(wèi)生監(jiān)督體制，加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，制定《泰山區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉實施方案》，促進了衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉，監(jiān)督關(guān)口遷移，大力開展衛(wèi)生監(jiān)督進社區(qū)，進農(nóng)村，提高了衛(wèi)生監(jiān)督效能。制定了《泰山區(qū)公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急預案》，明確了公共衛(wèi)生突發(fā)事件分級，建立了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急機制，應(yīng)急處臵能力顯著提高。目前，已經(jīng)形成了以區(qū)疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督局為龍頭，以區(qū)直醫(yī)院及社區(qū)服務(wù)中心、鎮(zhèn)衛(wèi)生院為骨干，以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、村衛(wèi)生所為網(wǎng)底的區(qū)、處鎮(zhèn)、村（站）三級疾病控制、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)。近年來，圓滿完成了赴川抗震衛(wèi)生救援，甲型H1N1流感、手足口病、麻疹等重大傳染病的預防控制任務(wù)，實現(xiàn)了“兩個確?！保o重大食物中毒事件和重大傳染病疫情發(fā)生）的目標。

中醫(yī)藥優(yōu)勢得到充分發(fā)揮。積極開展“中醫(yī)醫(yī)院管理年活動”，加強對中醫(yī)藥人才隊伍培養(yǎng)，對全區(qū)中醫(yī)藥人員進行培訓，提高中醫(yī)藥人員的業(yè)務(wù)能力和執(zhí)業(yè)水平，積極發(fā)揮中醫(yī)藥特色的龍頭作用，帶動了醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量的全面提升。目前，全區(qū)所有鎮(zhèn)衛(wèi)生院及社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心均達到中醫(yī)藥特色服務(wù)建設(shè)標準。中醫(yī)二院中醫(yī)藥預防保健中心被省衛(wèi)生廳、省中醫(yī)藥管理局命名為“第一批全省中醫(yī)藥預防保健服務(wù)中心”，中風科和骨傷科兩個省級中醫(yī)重點?？祈樌ㄟ^省級“能力提升”考核驗收。2010年11月9日，在西安舉行的“第七期全國社區(qū)中醫(yī)藥服務(wù)工作指南培訓班”開班儀式上，國家中醫(yī)藥管理局向泰山區(qū)頒發(fā)了“全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)”獎牌。

新農(nóng)合保障水平明顯提高。新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率和農(nóng)民參合率已連續(xù)三年達到100%。今年大幅提高了新農(nóng)合籌資標準，達到年人均250元，及時調(diào)整優(yōu)化補償方案，補償封頂線由5萬元提高到10萬元。門診報銷比例35%，鎮(zhèn)、區(qū)、市住院報銷比例分別為85%、65%和50%，在提高補償比例的同時，進一步擴大了重大疾病、特殊病種的保障范圍，提高了新農(nóng)合的保障水平。新農(nóng)合制度的廣泛覆蓋，有效緩解了群眾“看病難、看病貴”和“因病致貧、因病返貧”問題。

下一步，衛(wèi)生局黨委將在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)委組織部的正確指導下，認真貫徹執(zhí)行區(qū)委十一屆十次全委會精神，以飽滿的工作熱情和務(wù)實的工作作風，不斷開拓創(chuàng)新，努力攻堅克難，堅持高標準、高起點、高質(zhì)量做好各項黨建和衛(wèi)生工作，打造全市一流的衛(wèi)生黨建服務(wù)品牌，為全區(qū)人民群眾健康提供有力保障，為實現(xiàn)富民強區(qū)的目標營造和諧穩(wěn)定的醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境！

第三篇：基層黨組織五個好

基層黨組織五個好

一是領(lǐng)導班子好

領(lǐng)導班子能深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹黨的路線方針政策，團結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是黨員隊伍好

黨員素質(zhì)優(yōu)良，有較強的黨員意識，能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用。

三是工作機制好

規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行順暢有序。

四是工作業(yè)績好

本單位各項工作成績顯著，圍繞中心，服務(wù)大局事跡突出。

五是群眾反映好

基層黨組織在群眾中有較高的威信，黨員在群眾中有良好的形象，黨群干群關(guān)系密切。

共產(chǎn)黨員五帶頭

一是帶頭學習提高

認真學習實踐科學發(fā)展觀，自覺堅定理想信念，認真學習科學文化知識，成為本職工作的行家里手。

二是帶頭爭創(chuàng)佳績

具有強烈的事業(yè)心和責任感，埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻，在本職崗位上作出顯著成績。三是帶頭服務(wù)群眾

積極幫助群眾解決實際困難，自覺維護群眾正當權(quán)益。

四是帶頭遵紀守法

自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)。五是帶頭弘揚正氣

發(fā)揚社會主義新風尚，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。

四好領(lǐng)導班子

經(jīng)營業(yè)績好團結(jié)協(xié)作好 政治素質(zhì)好作風形象好

四強黨組織

政治引導力強推動發(fā)展力強改革創(chuàng)新力強凝聚保障力強

四優(yōu)共產(chǎn)黨員

政治素質(zhì)優(yōu)崗位技能優(yōu)工作業(yè)績優(yōu)群眾評價優(yōu)

第四篇：“五個好”基層黨組織申報材料

第九黨支部在省總機關(guān)黨委的領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，帶領(lǐng)支部全體黨員積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照“五個好”基層黨組織和“五帶頭”黨員的標準，切實加強黨支部的思想、組織、作風、紀律和制度建設(shè)，把省總機關(guān)的各項決策落到實處，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

一、加強支部領(lǐng)導班子建設(shè)

一是認真貫徹落實黨的路線方針政策，按照機關(guān)黨委的工作部署，黨支部全面加強黨的組織建設(shè)和作風建設(shè)，認真學習貫徹了《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》、《廉政準則》。二是黨支部班子健全，分工明確，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。支部書記政治立場堅定，組織協(xié)調(diào)能力強，群眾威信高，工作能力強，保證了省總機關(guān)的各項政策得到貫徹落實，使各項工作能夠順利完成。

二、加強黨員干部隊伍建設(shè)

支部的各位黨員都能認真學習黨的xx大以來的黨的重要理論和業(yè)務(wù)知識，自覺地用社會主義核心價值體系來武裝自己，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，各位黨員的工作作風進一步轉(zhuǎn)變，積極認真地做好了組織安排的工作，認真執(zhí)行黨組織的決定，模范地履行黨章規(guī)定的各項義務(wù)，在各自崗位上做出了優(yōu)異成績。

三、進一步健全完善支部的工作機制

一是支部建立健全了民主評議黨員、“三會一課”、黨員聯(lián)系群眾等規(guī)章制度。二是嚴格遵循黨員發(fā)展機制，發(fā)展黨員的過程中做到有培養(yǎng)教育、有討論研究、有會議記錄、有意見決議，使黨員發(fā)展工作正常、有序、規(guī)范地進行。三是注重加強對新黨員的培養(yǎng)。在實際工作中，有意識地給新黨員在工作上加擔子，提高了他們的政治素質(zhì)和理論水平。

四、支部及所在部門取得了優(yōu)異業(yè)績

省財貿(mào)金融工會與有關(guān)部門聯(lián)合開展了全省商業(yè)服務(wù)業(yè)優(yōu)秀店長選拔大賽，并在全國商業(yè)服務(wù)業(yè)優(yōu)秀店長選拔賽中獲得“優(yōu)秀組織獎”。省財貿(mào)金融工會還組織開展了山東省第四屆“銀聯(lián)杯”商業(yè)服務(wù)業(yè)收銀員職業(yè)技能競賽活動，并組隊參加全國的比賽，獲得了團體第二名的好成績。這些具有產(chǎn)業(yè)特色的工會活動，有力地促進了產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟的健康快速發(fā)展。支部所在的省總工會財務(wù)部多次被評為省總工會機關(guān)文明建設(shè)先進部門，財務(wù)管理工作的規(guī)范化、制度化不斷加強，多次被全總評為工會經(jīng)費上繳先進單位。

五、黨支部得到了基層群眾的好評

支部所在的兩個部門，經(jīng)常深入基層進行調(diào)研，切實將基層單位在生產(chǎn)生活中存在的問題以調(diào)查報告、工作信息的形式，向省總工會和中國財貿(mào)工會反映，得到了有關(guān)領(lǐng)導的重視和支持，推動了影響職工權(quán)益問題的有效解決，得到了基層群眾的普遍贊譽。

通過各項工作的開展，黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力得到進一步加強，黨員的政治素質(zhì)得到了很大的提高，為更好地做好工會各項工作提供了有力的組織保障。

第五篇：石佛村“五個好”基層黨組織創(chuàng)建工作匯報

石佛村“五個好”基層黨組織創(chuàng)建工作匯報重慶市江北區(qū)郭家沱街道石佛村，位于重慶市江北區(qū)下半段，郭家沱街道東部，石佛村“五個好”基層黨組織創(chuàng)建工作匯報。東與郭家沱街道大壩村交界，西與望江廠石馬崗相連，南與郭家沱街道璉珠村交界，北與魚嘴鎮(zhèn)望龍村交界。原隸屬于重慶市江北區(qū)魚嘴鎮(zhèn)，2008年10月劃歸重慶市江北區(qū)郭家沱街道管轄。全村轄10個合作社，430戶，總?cè)丝?285人，其中黨員人數(shù)28人，預備黨員1人。近年來，村黨支部始終以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會，市委三屆六次全委會和區(qū)委十屆十一次全委會精神，以先進性教育為契機，以創(chuàng)建“五個好”（領(lǐng)導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、新農(nóng)村建設(shè)好、群眾反映好）基層黨組織為目標，全面推進基層組織建設(shè)，使黨員干部隊伍建設(shè)得到加強，黨員素質(zhì)明顯提高，基層民主政治建設(shè)得到提升，基層黨組織的凝集力、戰(zhàn)斗力明顯增強，進一步促進我村的社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

一、加強支部自身建設(shè)，確保好班子好隊伍我村支部緊緊圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村的目標要求，明確“抓班子、帶隊伍、強素質(zhì)、創(chuàng)一流”的工作思路，認真制定農(nóng)村基層黨組織創(chuàng)建計劃，明確創(chuàng)建對象、目標和措施。確保基層黨組織的領(lǐng)導核心作用和先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

（一）加強自身學習，努力提高為民服務(wù)的本領(lǐng)。我們的主要做法是將黨建工作和農(nóng)村黨員遠程教育工作緊密結(jié)合，把鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果、黨風廉政建設(shè)、無職黨員設(shè)崗定責、流動黨員及困難黨員管理等作為工作重點。建立健全了《黨員學習簽到制度》、《民主生活會制度》、《黨員領(lǐng)導干部黨建工作聯(lián)系點制度》、《黨風廉政制度》、《村級黨組織書記例會制度》等相關(guān)制度。村支部每月至少組織一次黨員干部集中學習，不斷提高全村黨員干部的理論素質(zhì)和執(zhí)行農(nóng)村政策的水平。有力地促進了班子的團結(jié)協(xié)調(diào)和整體功能的發(fā)揮，為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

（二）加強黨委領(lǐng)導班子建設(shè)我們首先成立組織，認真制定方案、規(guī)范操作程序，成立工作機構(gòu)，明確責任分工，充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事，進一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，轉(zhuǎn)變干部作風，進一步密切黨群、干群關(guān)系，理清發(fā)展思路，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)的步伐，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村和經(jīng)濟社會全面發(fā)展提供了堅實的組織保障。

二、創(chuàng)新工作機制在“五個好”的建設(shè)中，我們除了加強對領(lǐng)導班子和黨員干部隊伍的建設(shè)外，也十分重視工作機制的創(chuàng)新和落實。

（一）“三項制度”靈活推進村支部積極貫徹落實基層黨組織聯(lián)系群眾“三項制度”，在結(jié)合本村實際的基礎(chǔ)上，認真完善“三薄兩單”和“民情信息庫”，同時還配套設(shè)置了“黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開欄”，“零距離訪談室”等，把為民辦事真正落到實處。如何在農(nóng)村有效的落實“三項制度”，我們作了靈活的調(diào)整。首先，從接待時間看，農(nóng)村村委會的辦公時間不同于一般意義上的政府機關(guān)，并不是嚴格的朝九晚五制，而是與農(nóng)忙、趕場等時令及活動密切相關(guān)。因此，村委會工作人員及書記并不是隨時都在辦公室辦公，將辦公室搬到“田間地頭”是常有的事，針對這種情況，我們對接待工作作了細致安排，確保群眾辦事不白跑，隨時能找到工作人員，工作匯報《石佛村“五個好”基層黨組織創(chuàng)建工作匯報》。其次，從接待主體看，我們建立了村黨支部書記為主、大學生“村官”為輔的接待群眾制度。書記不在村委會辦公時，大學生村官主動肩負起接待群眾的工作，并作好相關(guān)記錄，在經(jīng)核實和向上級（書記）匯報后，填寫好《黨組織書記接待群眾記錄薄》。最后，從接待方式看，接待不一定就是坐在辦公室面對面的問答式，而常是搬到“田間地頭”，農(nóng)忙、趕場，和群眾拉家常，同群眾干農(nóng)活。

（二）規(guī)章制度健全完善針對制度建設(shè)，村支部不斷完善村民自制機制、村規(guī)民約、村民自制章程、村民代表會議制度、村民文明公約。除此之外，針對某些具體的工作，也制定了相應(yīng)了章程制度，主要包括村財務(wù)公開制度、村計生協(xié)會監(jiān)事會制度、流動黨員管理制度、村委會工作職責、社會保障服務(wù)站工作職責等。使支部工作逐步走上了規(guī)范化、制度化。

（三）“一事一議”制度有效執(zhí)行按照村民一事一議籌資籌勞管理辦法，針對涉及村民切身利益的重大事件（如修路）我們一律采取“一事一議”制度，保村民的民主參與。針對我村四、七、九、十社長期以來不通公路，給800余名社員的生產(chǎn)生活帶來極大的不便的情況，我們采取“一事一議”制度，在修路所涉及的合作社中展開討論，民主決策。

三、開拓進取，勤政務(wù)實有了好的領(lǐng)導班子、黨員干部隊伍和工作機制作為保障，我村支部在勤政務(wù)實上狠下功夫，做了很多具體性的工作，以確保新農(nóng)村建設(shè)好、群眾反映好。

（一）就業(yè)轉(zhuǎn)移充分根據(jù)全市勞動力經(jīng)濟工作會精神和江北區(qū)關(guān)于開展充公轉(zhuǎn)移就業(yè)村的有產(chǎn)文件精神要求，在各級領(lǐng)導的正確指導下，我村成立了充分轉(zhuǎn)移就業(yè)村領(lǐng)導小組，設(shè)立了村社保服務(wù)站，開辟了專門的辦公場地，配備了專職人員一名，為圓滿完成充分轉(zhuǎn)移就業(yè)村打下了堅實的基礎(chǔ)。我村的勞動力就業(yè)率從創(chuàng)建前的62.4%達到了現(xiàn)在的96%，已實現(xiàn)就業(yè)837人，零轉(zhuǎn)移就業(yè)家庭5戶11人全部實現(xiàn)就業(yè)，低保戶中有勞動能力未就業(yè)人員由創(chuàng)建前的42.3%，經(jīng)過一年努力降至23.4%，登記未轉(zhuǎn)移就業(yè)3個月以人員幫扶率達100%，18至35周歲青壯年培訓率從創(chuàng)建前的40%達到現(xiàn)在的82%，勞務(wù)經(jīng)紀人從0人增加到現(xiàn)在的2人，有組織轉(zhuǎn)移率從0提高到81%，轉(zhuǎn)移勞動力人均年收入7250元，平均每人比上年增收520元。

（二）民心工程

1、水與復盛水廠璉珠分廠簽訂“用水協(xié)議”，并完善了后期的水管安裝和調(diào)試過程中，確保村民喝上干凈放心的水。

2、路按照“一事一議”制度，召開社員座談會，對修路涉及到的村民土地調(diào)整以及資金問題作了協(xié)商工作，預計在2010年6月完成路面硬化工作。以確保村民出行更加方便。

3、網(wǎng)與中國電信渝北分公司協(xié)商相關(guān)事宜，目前調(diào)制器已安好，等待拉線入網(wǎng)，計劃在2010年2月底通網(wǎng)。

（三）黨員遠程教育對于黨員干部遠程教育，我們首先是在時間上作了充分的保證，嚴格設(shè)立了“每月1天黨員學習日”和“每年7天黨員教育周”（設(shè)定七一前一周為教育周）。在此基礎(chǔ)上，我們開展了內(nèi)容豐富、形式多樣的學習，即利用黨建圖書角以及黨員遠程教育培訓室定期組織黨員集中觀看電影和宣傳片，內(nèi)容除涉及到農(nóng)村普法工作、計劃生育、農(nóng)民工打工與維權(quán)、農(nóng)業(yè)致富經(jīng)、安全生產(chǎn)教育、甲流防控等多方面內(nèi)容外，也包括了對相關(guān)會議（十七屆四中全會和市委三屆六次會議）的深入學習。

1、全面落實工作責任機制。根據(jù)上級相關(guān)文件，我們適時召開了遠程教育工作安排會，制訂了農(nóng)村黨員干部遠程教育工作方案及工作推進計劃和站點管理人員培訓計劃。

2、合理安排教學內(nèi)容。結(jié)合本村實際，我們在教學內(nèi)容的安排上，重點加強黨的知識、黨的先進性建設(shè)、農(nóng)村實用技術(shù)、致富信息、群眾喜聞樂見的文藝節(jié)目等方面的內(nèi)容，極大地豐富了遠程教育培訓工作的內(nèi)容。

3、合理整合資源。充分發(fā)揮計生、綜治、等成員部門的作用，積極搞好協(xié)調(diào)配合，并建立了聯(lián)席會議制度，按照部門職能特點，將工作目標進行了分解落實，實現(xiàn)了資源在分解中整合、在整合中分解、在整合分解中有效落實。

4、培植示范站點，實現(xiàn)以點帶面。根據(jù)本村實際，我們建立了示范戶。并通過加大宣傳力度、完善硬件設(shè)施、加強管理員培訓，使各示范站點切實結(jié)合經(jīng)濟發(fā)展實際，精心選題，增加學習時間，擴大學習人員范圍，優(yōu)化學習環(huán)境，增強學習效果，為其它站點樹立了榜樣。并以點帶面，通過多次組織黨員干部群眾集中收看中藥材種植、畜牧養(yǎng)殖、林果業(yè)發(fā)展等方面的知識，使先進的科學種植、養(yǎng)殖技術(shù)得到了推廣，進一步激發(fā)了黨員干部群眾大力發(fā)展經(jīng)濟的干勁。總的來說，我村黨支部在上級部門的領(lǐng)導下，在支部班子及支部成員的共同努力下，在廣大村民的支持下，我們的基層黨組建設(shè)取得了一定成效。站在新的歷史起點，我們要繼續(xù)保持旺盛的學習勁頭，以建設(shè)“五個好”黨支部為目標，不斷深入領(lǐng)會十七屆四中全會及市委三屆六次會議相關(guān)精神，更好的落實“三項制度”，使我村支部的黨建工作更上層樓。郭家沱街道石佛村支部委員會二○一○年二月