第一篇：中共湖南省委辦公廳湖南省人民政府辦公廳湖南省軍區(qū)政治部關(guān)于印發(fā)

中共湖南省委辦公廳湖南省人民政府辦公廳湖南省軍區(qū)政治部關(guān)于印發(fā)《湖南省維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作暫行規(guī)定》的通知

湘辦發(fā)〔２００８〕１３號

各市州、縣市區(qū)委，各市州、縣市區(qū)人民政府，各軍分區(qū)（警備區(qū)）、人武部，省直機關(guān)各單位：

《湖南省維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作暫行規(guī)定》已經(jīng)省委、省人民政府、省軍區(qū)同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

中共湖南省委辦公廳

湖南省人民政府辦公廳

湖南省軍區(qū)政治部

２００８年７月２２日

湖南省維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作暫行規(guī)定

第一章 總 則

第一條 為依法妥善處理涉及國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益的糾紛和案件，促進部隊和社會的和諧穩(wěn)定，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和政策，結(jié)合我省實際，制定本暫行規(guī)定。

第二條 加強維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作，是新形勢下解決涉軍糾紛和案件的有效途徑，是創(chuàng)建“平安湖南”、“和諧湖南”和加強部隊思想政治建設(shè)的重要組成部分，應(yīng)納入依法治軍、依法治省的范疇，納入黨管武裝的范疇，納入創(chuàng)建雙擁模范城（縣）的內(nèi)容。

第三條 維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作堅持軍地協(xié)作、依法公正、及時高效、維護穩(wěn)定的原則。

第二章 組織機構(gòu)

第四條 省、市州、縣市區(qū)要調(diào)整充實維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（一）省維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長由省委常委、省委政法委書記擔(dān)任，副組長由省高級人民法院院長、省軍區(qū)副政治委員、省委政法委分管副書記擔(dān)任，成員由省高級人民法院、省人民檢察院、省公安廳、省民政廳、省司法廳、省財政廳、省勞動和社會保障廳、省國土資源廳、省人防辦和省軍區(qū)政治部各一名領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在省軍區(qū)政治部。辦公室主任由省軍區(qū)政治部一名副主任擔(dān)任，辦公室副主任由省委政

法委執(zhí)法監(jiān)督室主任、省高級人民法院監(jiān)察室主任和湖南軍事法院院長擔(dān)任，工作人員由省維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位選派。

（二）各市州、縣市區(qū)維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的人員組成，比照省維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室進行調(diào)整充實。

第五條 省、市州、縣市區(qū)人民法院涉軍案件合議庭由本級人民法院一名業(yè)務(wù)庭庭長和相關(guān)審判人員組成，有條件的法院可分設(shè)刑事和民事審判組。根據(jù)需要，可邀請駐地現(xiàn)役軍人為人民法院涉軍案件合議庭的人民陪審員。

第六條 各市州、縣市區(qū)涉軍法律援助工作站站長由本級法律援助中心主任擔(dān)任，副站長及成員由本級法律援助中心專職人員、執(zhí)業(yè)律師和駐軍法律服務(wù)人員擔(dān)任。

第七條 省軍區(qū)法律顧問處主任和各軍分區(qū)（警備區(qū)）、人武部法律咨詢站站長分別由本級軍事機關(guān)政治部（政工科）主任（科長）擔(dān)任，成員由相關(guān)部門選派。

第八條 省、市州、縣市區(qū)人民檢察院和各級公安、民政、財政、勞動和社會保障、國土資源、人防等部門根據(jù)各自職責(zé)確定一個內(nèi)設(shè)機構(gòu)并指定專人負(fù)責(zé)維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作。

第三章 工作職責(zé)

第九條 各級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：

（一）領(lǐng)導(dǎo)維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作，對涉及國防利益和軍入軍屬合法權(quán)益的重點、難點問題作出決策；

（二）協(xié)調(diào)處理重大涉軍糾紛和案件；

（三）總結(jié)維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作經(jīng)驗，表彰先進，督促檢查工作落實。

第十條 各級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)落實維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組的決定，研究提出維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作的意見和建議，承辦日常事務(wù)；

（二）組織各維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作機構(gòu)開展維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益活動，依法調(diào)處影響較大的涉軍糾紛和案件；

（三）對新情況新問題和戰(zhàn)時維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作進行調(diào)查研究，提出可行性對策建議。

第十一條 各級人民法院涉軍案件合議庭職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)審理涉軍案件，做到依法、公正、及時、高效；

（二）負(fù)責(zé)涉軍案件調(diào)解工作，化解矛盾糾紛；

（三）對軍人軍屬追索勞動報酬、撫恤費、社會保險費和交通事故、醫(yī)療事故、工傷事故或其他人身傷害事故賠償?shù)劝讣宦梢婪p、免或者緩交訴訟費；

（四）協(xié)助部隊搞好法制宣傳教育和法律咨詢工作；

（五）加強與部隊、軍人軍屬聯(lián)系，聽取意見和建議。

第十二條 各級涉軍法律援助工作站職責(zé)：

（一）對刑事案件中受害的軍人軍屬，以及軍人軍屬在追索勞動報酬、撫恤金、社會保險金，追索交通事故、醫(yī)療事故、工傷事故或其他人身傷害事故賠償?shù)确墒马椞峁o償法律援助；對其他依法維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益問題，視情況減收或免收法律服務(wù)費；

（二）為部隊和軍人軍屬解答法律咨詢；

（三）協(xié)助當(dāng)?shù)伛v軍搞好法制宣傳和法制教育。

第十三條 省軍區(qū)法律顧問處和各軍分區(qū)（警備區(qū)）、人武部法律咨詢站職責(zé)：

（一）處理部隊、軍人軍屬的來信來訪和維權(quán)對象資格審查工作；

（二）協(xié)調(diào)地方維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作機構(gòu)處理涉軍糾紛和案件，及時向有關(guān)部隊和軍人軍屬反饋處理情況；

（三）開展法制教育，普及法律知識。

第十四條 其他相關(guān)部門職責(zé)：

（一）各級黨委政法委負(fù)責(zé)維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)；對嚴(yán)重危害國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益的涉軍糾紛和案件進行督辦。

（二）各級人民檢察院負(fù)責(zé)依法監(jiān)督有關(guān)部門對危害國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益的犯罪行為立案查處、提起公訴；依法受理部隊和軍人軍屬提出的申訴和控告。

（三）各級公安機關(guān)負(fù)責(zé)依法查處侵犯國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益的刑事和治安案件，做到及時偵破和依法處理。

（四）各級民政部門負(fù)責(zé)現(xiàn)役和編入預(yù)備役部隊士兵的優(yōu)撫、撫恤和退役士兵的接收安置工作。

（五）各級財政部門負(fù)責(zé)保障本級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的工作經(jīng)費。

（六）各級勞動和社會保障部門負(fù)責(zé)勞動和社會保障法律法規(guī)實施情況的監(jiān)督檢查，及時查處侵犯軍人軍屬合法勞動權(quán)益的違法行為。

（七）各級國土資源部門負(fù)責(zé)對侵犯部隊和軍人軍屬有關(guān)土地合法權(quán)益方面的糾紛、案件進行執(zhí)法監(jiān)督和查處。

（八）各級部隊政治機關(guān)負(fù)責(zé)做好涉案部隊和軍人軍屬的穩(wěn)定工作，及時準(zhǔn)確反映案情，積極配合有關(guān)部門妥善處理涉軍糾紛和案件。

（九）各級人防部門負(fù)責(zé)對侵犯人防合法權(quán)益或危害戰(zhàn)時人防的行為進行處理。

（十）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處司法調(diào)解員在縣市區(qū)司法局的領(lǐng)導(dǎo)下和人民法院涉軍案件合議庭的指導(dǎo)下開展維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作。

第四章 工作制度

第十五條 維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作堅持以下制度：

（一）受理登記制度。各級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作機構(gòu)應(yīng)認(rèn)真受理軍事單位和軍人軍屬的咨詢投訴，對案由、案情、受理時間和受理人、處理結(jié)果等情況做好登記。

（二）會議制度。各級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組每年應(yīng)召開１—２次會議，通報情況、研究問題、部署工作、總結(jié)經(jīng)驗。

（三）督查制度。各級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組每年組織一次維權(quán)工作檢查，各級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益職能部門每半年對本系統(tǒng)的維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作開展情況進行檢查，對久拖不決的涉軍糾紛和案件進行督查。

（四）報告制度。各級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益有關(guān)職能部門每年需向本級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告工作。各級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每年要將各相關(guān)部門維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作情況綜合，報告上級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組；處理重大涉軍糾紛和案件，應(yīng)及時報告。

（五）獎懲制度。對維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作實績突出的單位和個人進行

表彰；對維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作機制不健全，工作不落實的單位和個人進行通報批評；對涉軍糾紛和案件解決不力，造成嚴(yán)重后果的市、縣，不能評為雙擁模范城（縣），并追究相應(yīng)單位和領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

第五章 經(jīng)費保障

第十六條 各級財政應(yīng)將維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作經(jīng)費納入預(yù)算，確保本級維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作的需要。其他相關(guān)部門的維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作經(jīng)費，由各部門在部門預(yù)算中統(tǒng)籌解決。

第六章 附 則

第十七條 本暫行規(guī)定中下列用語的含義是：

（一）軍人是指中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊的現(xiàn)役軍官、文職干部、現(xiàn)役士兵、具有軍籍的學(xué)員、由軍隊管理的離退休干部、戰(zhàn)時執(zhí)行軍事任務(wù)的預(yù)備役人員和其他人員，移交地方安置的殘疾軍人和軍隊離退休干部視為軍人。

（二）軍屬是指軍人的父母、岳父母、配偶、子女、祖父母、外祖父母、嫡親兄弟姐妹；革命烈士以及犧牲、病故軍人的家屬；由軍人贍養(yǎng)的其他親屬視為軍屬。

第十八條 本暫行規(guī)定由湖南省維護國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。以往的相關(guān)規(guī)定與本暫行規(guī)定不一致的，均以本暫行規(guī)定為準(zhǔn)。

第十九條 本暫行規(guī)定自發(fā)布之日起施行。

第二篇：湖南省人民政府、中國人民解放軍湖南省軍區(qū)關(guān)于印發(fā)《湖南省征兵

【發(fā)布單位】81702/81703 【發(fā)布文號】湘政發(fā)[2000]22號 【發(fā)布日期】2000-09-20 【生效日期】2000-09-20 【失效日期】 【所屬類別】地方法規(guī) 【文件來源】中國法院網(wǎng)

湖南省人民政府、中國人民解放軍湖南省軍區(qū)關(guān)于

印發(fā)《湖南省征兵工作若干規(guī)定》的通知

（湘政發(fā)〔2000〕22號）

各市、州、縣人民政府，軍分區(qū)（警備區(qū)）、縣（市、區(qū)）人民武裝部，省直有關(guān)單位：

現(xiàn)將《湖南省征兵工作若干規(guī)定》印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

湖南省人民政府

中國人民解放軍湖南省軍區(qū)

二000年九月二十日

湖南省征兵工作若干規(guī)定

為進一步規(guī)范征兵工作，嚴(yán)肅征兵紀(jì)律，加強廉政建設(shè)，保證新兵質(zhì)量，根據(jù)國務(wù)院、中央軍委有關(guān)文件精神和《湖南省 征兵工作條例》，結(jié)合我省實際，制定本規(guī)定。

第一章 征集任務(wù)分配與計劃管理

第一條 第一條 全省新兵征集任務(wù)分配和征集去向安排，由省征兵辦公室根據(jù)國務(wù)院、中央軍委征兵命令賦予的征集任務(wù)和國防部征兵辦公室的有關(guān)要求實施。市、州、縣（市、區(qū)）征兵辦公室應(yīng)根據(jù)省下達的征集任務(wù)，按照集中連片、征儲一致、平衡負(fù)擔(dān)的原則，合理劃分征集區(qū)域，將征集任務(wù)一次性分配到縣（市、區(qū)）和基層單位。

（一）市、州、縣（市、區(qū)）分配征集任務(wù)和劃分征集區(qū)域前，要充分論證并分別征求縣（市、區(qū)）和基層單位意見，任務(wù)分配到位和征集區(qū)域確定后，原則上不作調(diào)整。因特殊原因需在縣（市、區(qū)）范圍內(nèi)調(diào)整的，由市、州征兵辦公室批準(zhǔn)；跨縣（市、區(qū)）范圍調(diào)整的，由省征兵辦公室批準(zhǔn)。

（二）省、市、州、縣（市、區(qū)）兵役機關(guān)不得留用機動指標(biāo)或調(diào)控指標(biāo)；嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)和兵役機關(guān)個人掌握征集指標(biāo)；嚴(yán)禁單位和個人從下屬單位上調(diào)征集指標(biāo)。

（三）嚴(yán)禁以男兵指標(biāo)征集女兵、以農(nóng)村指標(biāo)征集非農(nóng)業(yè)戶口青年入伍；嚴(yán)禁擅自將征集指標(biāo)跨區(qū)域使用。

（四）征兵結(jié)束后，縣（市、區(qū)）、市、州征兵辦公室要分別向上一級征兵辦公室如實上報本單位新兵實際征集數(shù)量及去向。

第二章 體格檢查與政治審查

第二條 第二條 縣（市、區(qū)）兵役機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及廠礦企事業(yè)單位，要按規(guī)定確定預(yù)征對象。征兵開始后，應(yīng)及時組織目測初檢和政治初審，經(jīng)本級征兵領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)集體審定把關(guān)，擇優(yōu)推薦當(dāng)年征兵命令規(guī)定范圍內(nèi)符合條件的應(yīng)征青年上站體檢。

第三條 第三條 要按有關(guān)規(guī)定組建和培訓(xùn)好體檢和政審兩支隊伍，并依據(jù)國防部征兵辦公室《應(yīng)征公民體格檢查辦法》和公安部、總參謀部、總政治部《關(guān)于征兵政治審查組織實施工作的規(guī)定》，嚴(yán)密組織實施體檢、政審工作。

第四條 第四條 以縣（市、區(qū)）為單位開設(shè)征兵體檢站，一般設(shè)置在縣（市、區(qū)）民兵訓(xùn)練基地，征兵體檢站必須符合場地寬敞、方便工作、管理規(guī)范的要求。

第五條 第五條 征兵體檢站實行封閉式管理，應(yīng)征青年必須佩帶編有體檢專用號碼、貼有本人近照的體檢證，攜帶戶口本、身份證和畢業(yè)證，經(jīng)工作人員核對無誤后，方可進站體檢。體檢工作人員應(yīng)佩證上崗。接兵部隊軍醫(yī)、帶隊負(fù)責(zé)人須佩證進入體檢站。無關(guān)人員不得擅自進入體檢站。

第六條 第六條 嚴(yán)格落實體檢、政審工作崗位責(zé)任制，誰檢查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)。嚴(yán)禁為體檢、政審不合格青年作出與實際情況不符的結(jié)論，任何單位和個人不得為應(yīng)征青年隱瞞政治表現(xiàn)、身體病史、文化程度和年齡等方面的真實情況或出具有關(guān)假證明、假材料。

第七條 第七條 嚴(yán)格體檢、政審印章管理。征兵期間，體檢、政審專用章分別由縣（市、區(qū)）征兵辦公室體檢和政審組負(fù)責(zé)人掌管，并承擔(dān)管理與使用的全部責(zé)任。征兵結(jié)束后，由征兵辦公室統(tǒng)一封存。

第三章 審批定兵和辦理新兵入伍手續(xù)

第八條 第八條 縣（市、區(qū)）要以征集新兵條件為依據(jù)，堅持集體定兵和擇優(yōu)定兵的原則，切實把現(xiàn)實表現(xiàn)好、身體健康、文化素質(zhì)高和有專長的青年征入部隊。

（一）審批定兵會以縣（市、區(qū)）征兵領(lǐng)導(dǎo)小組成員為主體，吸收同級征兵辦公室政審、體檢、紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)人、基層單位領(lǐng)導(dǎo)和接兵部隊負(fù)責(zé)人參加。

（二）參加定兵的對象必須是政審、體檢雙合格的應(yīng)征青年，嚴(yán)禁將未參加政審、體檢和不符合征集條件的青年批準(zhǔn)入伍。

（三）所有入伍新兵必須經(jīng)縣（市、區(qū)）征兵領(lǐng)導(dǎo)小組集體審定，嚴(yán)禁搞“小范圍定兵”和“個人定兵”。

（四）要嚴(yán)格按征集任務(wù)定兵，不得多定或少定，不得在兵役機關(guān)安排“協(xié)議兵”、“合同兵”。

（五）新兵名單確定后，應(yīng)分別由縣（市、區(qū)）征兵辦公室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和企事業(yè)單位張榜公布，有條件的可由當(dāng)?shù)匦侣劽襟w公布，接受社會監(jiān)督。對群眾舉報和反映有問題的新兵，要及時組織調(diào)查核實，對不符合征集條件的，要予以調(diào)換，對一時難以查清的，要及時調(diào)整更換。

（六）要堅決維護集體定兵的嚴(yán)肅性，新兵名單確定后，無政治表現(xiàn)方面和不符合征集條件的新發(fā)病等原因，不得在新兵交接后、起運前臨時更換新兵。

第九條 第九條 批準(zhǔn)入伍的新兵，須經(jīng)縣（市、區(qū)）征兵辦公室辦理批準(zhǔn)入伍手續(xù)。

（一）辦理新兵批準(zhǔn)入伍手續(xù)在縣（市、區(qū)）征兵領(lǐng)導(dǎo)小組集體審批定兵后進行?？h（市、區(qū)）征兵辦公室應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)。

（二）嚴(yán)禁辦理戶口不屬本縣（市、區(qū)）區(qū)域的應(yīng)征青年入伍手續(xù)。

（三）嚴(yán)禁偽造和仿制入伍批準(zhǔn)書多征多接新兵和給持偽造入伍批準(zhǔn)書的青年辦理入伍手續(xù)；嚴(yán)禁跨使用入伍批準(zhǔn)書辦理入伍手續(xù)。

（四）嚴(yán)格入伍批準(zhǔn)書和征兵印章、體檢政審表格的管理，嚴(yán)禁任何單位和個人私自辦理新兵入伍手續(xù)。

（五）本縣（市、區(qū)）征集任務(wù)以外需辦理入伍手續(xù)的青年或部隊特招文藝、體育兵，必須持有省征兵辦公室專用介紹信，且經(jīng)兵役機關(guān)體檢、政審合格后方可辦理。

（六）每年12月31日前，縣（市、區(qū)）征兵辦公室應(yīng)將征集新兵花名冊送同級退伍安置辦公室保存。

第四章 征兵經(jīng)費的管理與使用

第十條 第十條 征兵經(jīng)費包括征兵工作經(jīng)費、政審和體檢經(jīng)費，由各級人民政府負(fù)責(zé)保障，其標(biāo)準(zhǔn)按照征兵數(shù)量和實際需要確定。征兵經(jīng)費由各級征兵辦公室負(fù)責(zé)管理，專款專用，并接受審計、財政部門的檢查監(jiān)督。

第十一條 第十一條 縣（市、區(qū)）本級征兵體檢、政審工作經(jīng)費在征兵經(jīng)費中統(tǒng)一列支；基層目測初檢、病史調(diào)查和政治審查所需經(jīng)費，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、城市街道辦事處和廠礦企事業(yè)單位自行安排專項經(jīng)費。

第十二條 第十二條 任何單位不得以征兵為名向有關(guān)單位拉贊助、搞集資和亂攤派、亂收費；任何單位或個人不得借征兵之名向應(yīng)征青年和批準(zhǔn)入伍的新兵及其家長收取報名費、體檢費、政審費、蓋章費和贊助費等，或搭車參加保險和推銷物品及書籍；嚴(yán)禁開辦以贏利為目的，與征兵掛鉤的培訓(xùn)班、預(yù)備役學(xué)校和少年軍校等。

第五章 征接關(guān)系

第十三條 第十三條 各級要妥善處理好征接關(guān)系，協(xié)調(diào)一致完成征接兵任務(wù)。

（一）兵役機關(guān)要熱情接待，主動在工作和生活上為接兵干部提供方便。各級征兵辦公室在接兵干部到達后，要召開接兵干部座談會，介紹征兵工作和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)情況，征求他們對征兵工作的意見和建議，并提出有關(guān)要求。

（二）充分發(fā)揮接兵人員的主觀能動性，吸收他們協(xié)助兵役機關(guān)參加有關(guān)工作。

（三）加強對接兵干部的教育和管理，接兵干部應(yīng)統(tǒng)一安排在軍分區(qū)（警備區(qū)）招待所和縣（市、區(qū)）民兵訓(xùn)練基地食宿，成立接兵部隊臨時黨支部，并開展相應(yīng)活動。對嚴(yán)重違反征接兵紀(jì)律，不服從兵役機關(guān)安排和管理的接兵人員，應(yīng)向上級兵役機關(guān)反映，并通報其所在部隊處理。

（四）接兵干部家訪，應(yīng)在征兵工作人員或基層干部陪同下進行，不得單獨行動，不得個人指定地點約見新兵及其家長，不得以任何理由和借口刁難新兵及家長。

（五）征兵工作結(jié)束后，縣（市、區(qū)）兵役機關(guān)和接兵部隊雙方都要將對方在征接兵工作中的表現(xiàn)情況向上一級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)作出書面鑒定。

第六章 接收退兵

第十四條 第十四條 接收部隊退回不合格新兵，是保證部隊士兵隊伍整體素質(zhì)和部隊建設(shè)健康發(fā)展的需要，也是各級兵役機關(guān)應(yīng)盡的工作責(zé)任。

（一）對因身體、政治原因被部隊退回的新兵，經(jīng)省征兵辦公室復(fù)查認(rèn)定不合格的，由縣（市、區(qū)）兵役機關(guān)派人領(lǐng)回，不得拒絕接收。

（二）對因不安心服役被部隊退回的新兵，經(jīng)多方做工作無效者，兵役機關(guān)應(yīng)予接收，并依據(jù)有關(guān)兵役法規(guī)依法給予懲處。

（三）市、州、縣（市、區(qū)）兵役機關(guān)不得私自接收部隊退兵或與部隊協(xié)商換兵；對部隊直接退回到市、州、縣（市、區(qū)）的新兵，要及時向省征兵辦公室報告，由省征兵辦公室負(fù)責(zé)處理。

第七章 紀(jì)律要求

第十五條 第十五條 各級領(lǐng)導(dǎo)和工作人員要以身作則，帶頭執(zhí)行廉潔征兵各項規(guī)定。

（一）不得利用職務(wù)之便為不合格青年入伍說情，給下級施加壓力。

（二）不得為自己的親友及子女參軍插手、干預(yù)征兵工作。

（三）不得接受應(yīng)征青年及家長的禮物、禮金、有價證券和吃請游玩。

（四）嚴(yán)禁利用征兵之機，搞任何形式的“索、拿、卡、要”。

第十六條 第十六條 凡違反本規(guī)定，對征兵工作和新兵質(zhì)量造成不良影響的單位或個人，視情節(jié)輕重給予批評教育或黨紀(jì)、政紀(jì)處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。

本內(nèi)容來源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請以正式文件為準(zhǔn)。

第三篇：中共甘肅省委辦公廳甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)

甘肅省機關(guān)事業(yè)單位公務(wù)用車配備管理辦法

為了進一步規(guī)范我省各級國家機關(guān)、事業(yè)單位和團體組織（以下簡稱機關(guān)事業(yè)單位）公務(wù)用車配備管理,節(jié)約財政支出，促進黨風(fēng)廉政建設(shè),根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機關(guān)汽車配備和使用管理的規(guī)定》（中辦發(fā)〔1994〕14號）、《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于調(diào)整黨政機關(guān)汽車配備使用標(biāo)準(zhǔn)的通知》（廳字19995號）和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（試行）》（中發(fā)〔1997〕7號〉、《關(guān)于黨政機關(guān)縣（處）級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反廉潔白律規(guī)定購買、更換小汽車行為的黨紀(jì)處理辦法》（中紀(jì)發(fā)〔1996〕15號〉的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我省實際,制定本辦法。

第一條本辦法所稱公務(wù)用車是指各級機關(guān)事業(yè)單位為履行職責(zé)和開展公務(wù)活動需配備的小轎車、旅行車、越野車。

第二條公務(wù)用車配備要堅持使用國產(chǎn)汽車的原則。

第三條機關(guān)事業(yè)單位公務(wù)用車實行編制管理。具體編制數(shù)應(yīng)根據(jù)其機構(gòu)編制、職能、事業(yè)性質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),從嚴(yán)掌握，核定編制，合理確定。黨政團體、政府部門中地廳級以上現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部工作用車按現(xiàn)有職數(shù)確定。專項業(yè)務(wù)用車根據(jù)實際需要從緊配置，不占編制數(shù)。省委辦公廳、省人大辦公廳、省政府辦公廳、省政協(xié)辦公廳的車輛編制由省委、省人大、省政府、省政協(xié)秘書長和省財政廳廳長聯(lián)席會議確定；省直部門（單位）車輛編制由省財政廳確定;市州地車輛編制比照省級核定辦法確定,并將其確定的編制數(shù)報省財政廳備案。

第四條公務(wù)用車配備標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格實行價格、排氣量“雙控”。正省級干部配備排氣量3.O升（含3.O升）以下、價格45萬元以內(nèi)的轎車;副省級干部使用排氣量

3.O升（含3.O升）以下、價格35萬元以內(nèi)的工作用轎車；地廳級干部中：黨政部門正職一般使用排氣量2.O升（含2.O升）以下、價格25萬元以內(nèi)的工作用轎車；副職一般使用排氣量2.O升以下（含2.O升）、價格23萬元以內(nèi)的工作用轎

車；縣級單位一般配備排氣量1.8升以下（含1.8升）、價格20萬元以內(nèi)的工作用轎車；科級單位一般配備價格15萬元以內(nèi)的工作用轎車。

第五條因工作需要配備越野車的，應(yīng)占單位的車輛編制數(shù);越野車由單位統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)配,不得固定個人使用；其配備標(biāo)準(zhǔn)為：省級單位控制在60萬元以內(nèi);地廳級單位控制在45萬元以內(nèi)；縣級單位控制在35萬元以內(nèi)；科級單位控制在25萬元以內(nèi)。離退休干部不配越野車。

第六條正省級干部按一人一輛配備專車；現(xiàn)職副省級干部，保證工作用車或相對固定用車。工作調(diào)離本主省的領(lǐng)導(dǎo)干部，不得將所配備的車輛帶走,已帶走的要交回。

第七條省委辦公廳、省人大辦公廳、省政府辦公廳、省政協(xié)辦公廳所需車輛，年初根據(jù)編制和財力情況做出計劃,經(jīng)省委、省人大、省政府、省政協(xié)秘書長和省財政廳廳長聯(lián)席會議確定后,統(tǒng)一安排；其他省直單位所需車輛由其主管部門審核后報省財政廳審批;市州地所需車輛由市州地財政部門審核后報省財政廳審批。因特殊公務(wù)確需超標(biāo)配備的,要從嚴(yán)控制,由上述審批部門批準(zhǔn)后報省紀(jì)委、省監(jiān)察廳備案。凡拖欠職工工資的地方,原則上不得新購公務(wù)用車。財政部門應(yīng)將審批情況每半年向同級紀(jì)檢、監(jiān)察部門報告一次。

第八條各級機關(guān)事業(yè)單位配備公務(wù)用車必須在堅持排氣量和價格標(biāo)準(zhǔn)的前提下，綜合考慮車輛價格、性能、耗油、維修費用等因素，按照等價擇優(yōu)、等質(zhì)擇廉的原則，實行政府集中采購,公開競價,統(tǒng)一購配。并據(jù)此由省財政廳辦理有關(guān)手續(xù)后，公安車管部門方可落戶。否則，公安車管部門一律不得辦理落戶手續(xù)。

第九條機關(guān)事業(yè)單位車輛實行報廢更新制。領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)已配備使用符合政策規(guī)定的轎車,要繼續(xù)使用;達到報廢、更新標(biāo)準(zhǔn)的,經(jīng)審批同意后才能更換,避免造成浪費。報廢后需更新的,憑車輛技術(shù)鑒定表和物資回收證明按新購車輛規(guī)定辦理。機關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)公務(wù)用車一般不得調(diào)出調(diào)入。因特殊原因,確需調(diào)出調(diào)入的,應(yīng)報省財政廳審批辦理。編制已滿調(diào)劑使用。

第十條上級主管部門分配下達的各種購車指標(biāo),資金由地方全額負(fù)擔(dān)的,一律按本辦法執(zhí)行;利用國際金融組織和外國政府貸款購置公務(wù)用車的,如無特殊規(guī)定，應(yīng)納入政府采購;接受國內(nèi)外組織和個人贈車的,由省財政廳辦理有關(guān)落戶手續(xù);抵債車輛憑法院判決書或經(jīng)有關(guān)機構(gòu)確認(rèn)的抵債協(xié)議由省財政廳審批后辦理過戶手續(xù)。

第十一條各級各部門應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本辦法,嚴(yán)禁違反規(guī)定購買汽車，不準(zhǔn)利用職權(quán)向企事業(yè)單位調(diào)換、借用或攤派款項購買汽車，不準(zhǔn)將機關(guān)事業(yè)單位所用車輛掛在企業(yè)或個人名下,不準(zhǔn)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自購買超標(biāo)車輛。

第十二條各級紀(jì)檢、監(jiān)察、審計、財政、公安等部門要按照各自職責(zé),加強對本辦法執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題,按有關(guān)規(guī)定處理。

第十三條凡違反上述規(guī)定的，一經(jīng)查實，車輛由同級財政部門予以沒收,公開拍賣,相關(guān)責(zé)任人由紀(jì)檢、監(jiān)察部門給予黨紀(jì)政紀(jì)處分;主要責(zé)任人最低給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分,直至撤銷黨內(nèi)外職務(wù)。

第十四條本辦法自2003年11月1日起施行。此前下發(fā)的有關(guān)規(guī)定凡與本辦法有抵觸的,以本辦法為準(zhǔn)。

第四篇：中共湖南省委、湖南省人民政府關(guān)于進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

【發(fā)布單位】湖南省

【發(fā)布文號】湘發(fā)〔2008〕6號 【發(fā)布日期】2008-06-27 【生效日期】2008-06-27 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】湖南省

中共湖南省委、湖南省人民政府關(guān)于進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的意見

（湘發(fā)〔2008〕6號 2008年6月27日）

中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》（見中發(fā)〔1998〕16號）頒布以來，我省各級黨委、政府認(rèn)真貫徹實施，有力地推動了全省黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，但是我省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作仍存在一些亟待解決的問題。為適應(yīng)新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的需要，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆中央紀(jì)委第二次全會精神，充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制在反腐倡廉建設(shè)中的重要作用，根據(jù)中發(fā)〔1998〕16號文件和中共中央印發(fā)的《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008―2012年工作規(guī)劃》（見中發(fā)〔2008〕9號）的要求，現(xiàn)就進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作提出如下意見：

一、進一步認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的重要性

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是貫徹“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”方針的重要舉措，是關(guān)系反腐倡廉建設(shè)全局的一項根本性制度，也是深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、促進和諧社會建設(shè)的重要保證。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以法規(guī)形式明確了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對于黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，在實踐中形成了責(zé)任機制，產(chǎn)生了領(lǐng)導(dǎo)合力；鞏固了制約機制，為領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律提供了制度保障；強化了黨內(nèi)外監(jiān)督機制，提高了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的整體效能。胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)委第二次全會的講話中明確指出：從這些年的實踐看，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是一項能夠推動全局工作的好制度。各級黨委、政府以及各部門各單位的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部必須從鞏固黨的執(zhí)政地位和提高黨的執(zhí)政能力的高度，充分認(rèn)識落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要意義，把思想認(rèn)識統(tǒng)一到黨中央、國務(wù)院關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定上來。要堅持把貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為反腐倡廉建設(shè)的龍頭工作，以責(zé)任制的落實帶動黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動反腐倡廉全局工作。

二、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的落實

（一）做好責(zé)任分解。各地各單位要繼續(xù)按照省委、省政府制定的《關(guān)于貫徹中共中央國務(wù)院〈關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定〉的實施辦法》（見湘發(fā)〔1999〕15號），進一步分解細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。各市州黨委、政府要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，參照省委、省政府的做法，明確領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任范圍和責(zé)任內(nèi)容，科學(xué)進行責(zé)任分解。市州黨委書記責(zé)任為：對全市州黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，對市州委領(lǐng)導(dǎo)班子及成員，同級人大、政府、政協(xié)、人民法院、人民檢察院和縣市區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。市州長責(zé)任為：對全市州政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，對本級政府領(lǐng)導(dǎo)班子及成員和直接分管部門領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。市州黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員責(zé)任為：對全市州主管工作范圍內(nèi)發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對直接負(fù)責(zé)的部門領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對分管部門領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。市州人大常委會主任、政協(xié)主席分別對本市州人大、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。省直機關(guān)單位、省屬高等院校、省管企業(yè)黨組（黨委）書記對本單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

各地各單位在明確領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)時，要緊密結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，做到責(zé)任到人，任務(wù)量化，措施具體，時限清楚，便于檢查和考核。各市州和省直各單位制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解方案，要上報省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并在一定范圍內(nèi)公布，接受群眾監(jiān)督。

（二）落實報告制度。各地各單位要繼續(xù)按照《關(guān)于報告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的具體辦法》（見湘辦發(fā)〔2000〕29號）的要求，認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政建設(shè)情況特別是綜合情況報告工作。各市州黨委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況，由各市州黨委綜合上報省委。省直機關(guān)單位、省屬高等院校、省管企業(yè)黨組（黨委）都須向省委作出綜合報告。綜合報告一年一次，每年12月31日前交省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。在向省委報告綜合情況的同時，其領(lǐng)導(dǎo)班子成員還須報告?zhèn)€人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和遵守黨紀(jì)政紀(jì)、廉潔自律的情況。省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要建立報告情況通報制度，對未在規(guī)定時間內(nèi)報告的予以批評。

（三）強化責(zé)任考核。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核，在省委、省政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行，由省紀(jì)委、省監(jiān)察廳負(fù)責(zé)組織實施。省紀(jì)委、省監(jiān)察廳成立考核委員會，負(fù)責(zé)考核組織實施和結(jié)果評定工作。考核中要堅持圍繞中心、服務(wù)大局、注重實效、獎罰分明的原則。

對市州黨委、政府黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的考核，由省紀(jì)委、省監(jiān)察廳派出考核組實地考核，采取聽取市州黨委和政府情況匯報、召開座談會聽取意見、民主測評或問卷調(diào)查等方式進行。對駐有省紀(jì)委、省監(jiān)察廳派駐（出）機構(gòu)的省直單位的考核，由省紀(jì)委、省監(jiān)察廳直接組織實施。對未派駐（出）機構(gòu)的省直機關(guān)單位、省屬高等院校、省管企業(yè)的考核，由省紀(jì)委委托省直紀(jì)工委、省教育紀(jì)工委、省國資委紀(jì)委組織實施。

考核工作每年集中進行一次，一般于當(dāng)年11月下旬至12月上旬進行?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等次。對被評為優(yōu)秀等次的單位，通過適當(dāng)形式予以通報表彰，頒發(fā)“全省黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作先進單位”獎牌。對被評為不合格的單位，取消其黨政領(lǐng)導(dǎo)班子當(dāng)年評先資格，其黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和紀(jì)檢監(jiān)察組織的主要負(fù)責(zé)人在公務(wù)員考核中應(yīng)評為不稱職；連續(xù)兩年被評為不合格的單位，其黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和紀(jì)檢監(jiān)察組織的主要負(fù)責(zé)人須進行組織調(diào)整。

（四）嚴(yán)格責(zé)任追究。各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要協(xié)助黨委、政府，加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的行為，必須依照規(guī)定追究責(zé)任，對有關(guān)責(zé)任人給予紀(jì)律處分或組織處理。責(zé)任追究的重點為：沒有履行好職責(zé)導(dǎo)致本地區(qū)、本部門出現(xiàn)重大經(jīng)濟損失，發(fā)生重大事故和惡性事件的；不正之風(fēng)嚴(yán)重，群眾反映強烈，長期得不到治理的；領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女和身邊工作人員利用該領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)上的影響獲取非法利益，造成惡劣影響的；對職責(zé)范圍內(nèi)的反腐敗工作敷衍塞責(zé)，不抓不管，以致發(fā)生大案要案的；選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部違反有關(guān)政策和規(guī)定，用人失察的等等。

三、切實加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)

各級黨委要定期聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報，研究解決有關(guān)問題。要根據(jù)黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，按照集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合、誰主管誰負(fù)責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的原則，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解到領(lǐng)導(dǎo)班子成員和責(zé)任部門。各級黨委、政府以及各部門各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要切實履行職責(zé)，在帶頭搞好廉潔自律的同時，按照職責(zé)分工，擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一件大事，堅持不懈地抓緊抓實，不斷引向深入。主要領(lǐng)導(dǎo)干部要做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。各級領(lǐng)導(dǎo)干部既要率先垂范，嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格管理配偶、子女和身邊工作人員，又要強化“一崗雙責(zé)”意識，把管事與管人、抓業(yè)務(wù)工作與抓黨風(fēng)廉政建設(shè)有機結(jié)合起來，切實擔(dān)負(fù)起反腐倡廉的重大責(zé)任。要加強宣傳教育，為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的深入實施營造良好的輿論和社會氛圍。

各級黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組要在同級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極履行工作職能。要認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定的落實；加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況考核工作的領(lǐng)導(dǎo)；定期聽取領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的工作情況匯報，研究解決有關(guān)問題；重視領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的建設(shè)，明確工作人員，保障辦公經(jīng)費。

紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，主動抓好責(zé)任制工作的落實；要建立健全落實責(zé)任制的各項具體措施和辦法，增強責(zé)任制的可操作性和實效性。

附件：省委省政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)

省委省政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)

張春賢（省委書記、省人大常委會主任）

責(zé)任范圍：對全省黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)；對省委、省人大領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，省人民政府、省政協(xié)、省高級人民法院、省人民檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子正職，市州黨委書記的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省人民政府、省政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子副職，市州人大、市州人民政府、市州政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．主持抓好中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》所規(guī)定的省委常委會、省人大常委會在黨風(fēng)廉政建設(shè)中七項領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的落實。

2．抓好省委常委會、省人大常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，監(jiān)督班子成員廉潔從政，發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違法行為的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委，并協(xié)助組織搞好調(diào)查處理。

3．負(fù)責(zé)省委領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，督促班子成員認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。每年3月底前將省委上貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況報黨中央、中央紀(jì)委。

4．嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，主持抓好選拔任用省管領(lǐng)導(dǎo)干部工作，防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。

5．領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)全省反腐敗斗爭中大案要案的查處工作。

6．嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題，發(fā)現(xiàn)有腐敗問題的，認(rèn)真組織調(diào)查處理。

7．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。周強（省委副書記、省人民政府省長）

責(zé)任范圍：對全省政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)；對省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，分管的省財政廳、省監(jiān)察廳、省審計廳、省編辦領(lǐng)導(dǎo)班子正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)分別負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對市州人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．主持抓好中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》所規(guī)定的省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)中七項領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的落實。

2．加強政府廉政和反腐敗制度建設(shè)，強化治本抓源頭預(yù)防腐敗工作，推進行政機關(guān)效能建設(shè)，加強對行政權(quán)力運行的監(jiān)督和制約。

3．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓好省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違法行為的，及時報告黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委和省委，并協(xié)助組織搞好調(diào)查處理。

4．負(fù)責(zé)省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，督促班子成員認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。

5．嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，發(fā)現(xiàn)有腐敗問題的，堅決支持調(diào)查處理。

6．督促所分管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

7．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

梅克保（省委副書記）

責(zé)任范圍：對全省領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作負(fù)總責(zé)；對受省委書記委托負(fù)責(zé)的有關(guān)工作中的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對協(xié)助省委書記處理的日常事務(wù)中的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，牽頭抓好全省領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。

2．協(xié)助省委書記抓好省委領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)。發(fā)現(xiàn)班子成員有腐敗問題的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委或省委書記。

3．協(xié)助省委書記嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．協(xié)助省委書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，督促班子成員認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。

5．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

黃建國（省委常委、省委組織部部長）

責(zé)任范圍：對全省組織工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省委組織部的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對組織系統(tǒng)其他省直單位領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，主持抓好省委組織部的黨風(fēng)廉政建設(shè)。2．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委有不廉潔問題的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委或省委書記。

3．嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，深入推進干部人事制度改革，完善科學(xué)的干部選拔任用和管理監(jiān)督機制，防止考察失真、“帶病提拔”等問題。

4．督促主管工作范圍內(nèi)各部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

5．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督省管領(lǐng)導(dǎo)干部和省委組織部領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

6．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

許云昭（省委常委、省紀(jì)委書記）

責(zé)任范圍：對全省黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省紀(jì)委、省監(jiān)察廳、省委巡視機構(gòu)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省紀(jì)委派駐省直單位紀(jì)檢組組長和市州紀(jì)委書記的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，抓好全省黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作。

2．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委有不廉潔問題的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委或省委書記。

3．主持抓好全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作，對全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況組織開展監(jiān)督檢查，抓好對下一級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的考核工作。

4．主持抓好省紀(jì)委、省監(jiān)察廳機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的任務(wù)落實。

5．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督省紀(jì)委、省監(jiān)察廳、省委巡視機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及省紀(jì)委派駐省直單位紀(jì)檢組組長和市州紀(jì)委書記廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，進行嚴(yán)肅查處。

6．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

李江（省委常委、省委政法委書記）

責(zé)任范圍：對全省政法工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省委政法委、省公安廳的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對政法系統(tǒng)其他省直單位領(lǐng)導(dǎo)班子正職（副省級單位為常務(wù)副職）的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

職責(zé)內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，牽頭推進司法體制改革，優(yōu)化司法職權(quán)的配置，健全司法機關(guān)監(jiān)督制度，規(guī)范司法行為，認(rèn)真解決群眾反映強烈的司法不公問題。

2．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委有不廉潔問題的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委或省委書記。

3．督促主管工作范圍內(nèi)各部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

4．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督政法系統(tǒng)省直單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違法違紀(jì)的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。5．協(xié)助搞好全省反腐敗斗爭中大案要案查處工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。

6．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

于來山（省委常委、省人民政府常務(wù)副省長）

責(zé)任范圍：對全省發(fā)展改革、重點工程、民政、人事、勞動和社會保障、交通、稅務(wù)、統(tǒng)計、糧食、物價、法制、應(yīng)急管理、老齡工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省政府辦公廳、省政府研究室、省發(fā)改委、省民政廳、省人事廳、省勞動和社會保障廳、省交通廳、省地稅局、省統(tǒng)計局、省糧食局、省物價局、省機關(guān)事務(wù)管理局、省參事室（省文史館）、省政府法制辦、省政府經(jīng)濟研究信息中心、省地方志編纂委員會、省編委、省老齡委領(lǐng)導(dǎo)班子正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)分別負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，抓好主管及協(xié)管工作范圍內(nèi)有關(guān)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，督促所分管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，協(xié)助省長抓好省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委、副省長有腐敗問題的，及時報告黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委或省委書記、省長。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

蔣建國（省委常委、省委宣傳部部長）

責(zé)任范圍：對全省宣傳工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省委宣傳部的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對宣傳系統(tǒng)其他省直單位領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，把反腐倡廉宣傳教育工作納入全省宣傳思想工作的總體部署，完善反腐倡廉教育工作格局，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的宣傳教育力度。

2．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委有不廉潔問題的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委或省委書記。

3．主持抓好主管工作范圍內(nèi)有關(guān)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，督促所分管的責(zé)任部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

4．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

5．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

徐憲平（省委常委、省人民政府副省長）

責(zé)任范圍：對全省國土資源、城鄉(xiāng)建設(shè)、重點工程建設(shè)、金融、證券、保險工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省國土資源廳、省建設(shè)廳、省地方金融證券辦、省人防辦、省總工會、團省委、省婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子的正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)分別負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，主持抓好主管工作范圍內(nèi)各單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督促所分管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省委、省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委、副省長有不廉潔問題的，及時報告黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委或省委書記、省長。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

楊泰波（省委常委、省委秘書長）

責(zé)任范圍：對全省黨委辦公廳（室）、政研工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省委辦公廳、省直機關(guān)工委的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省委政研室領(lǐng)導(dǎo)班子的正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)分別負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，主持抓好省委辦公廳、省委政研室、省直機關(guān)工委的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督促所主管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委有不廉潔問題的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委或省委書記。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

楊忠民（省委常委、省軍區(qū)政委）

黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任范圍和責(zé)任內(nèi)容按軍隊系統(tǒng)的規(guī)定執(zhí)行。

陳潤兒（省委常委、長沙市委書記）

責(zé)任范圍：對長沙市黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)；對長沙市委領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，市人大、市人民政府、市政協(xié)、市中級人民法院、市人民檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子的正職，所屬縣市區(qū)黨委書記和開發(fā)區(qū)工委書記的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對市人大、市人民政府、市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子副職，所屬縣市區(qū)人大、人民政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，主持抓好長沙市的黨風(fēng)廉政建設(shè)。

2．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委有不廉潔問題的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委或省委書記。

3．嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，主持抓好選拔任用長沙市委管理的領(lǐng)導(dǎo)干部的工作，防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。4．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，組織或支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

5．領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)長沙市反腐敗斗爭中大案要案的查處工作。

6．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

李微微（省委常委、省委統(tǒng)戰(zhàn)部部長）

責(zé)任范圍：對全省統(tǒng)戰(zhàn)工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省委統(tǒng)戰(zhàn)部的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)其他省直單位領(lǐng)導(dǎo)班子正職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，主持抓好省委統(tǒng)戰(zhàn)部的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，督促所主管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省委常委會的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)省委常委有腐敗問題的，及時報告黨中央、中央紀(jì)委或省委書記。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

甘霖（省人民政府副省長）

責(zé)任范圍：對全省內(nèi)外貿(mào)易、外向型經(jīng)濟、招商引資、人口和計劃生育、旅游、經(jīng)濟技術(shù)協(xié)作、口岸工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省商務(wù)廳（省招商合作局）、省人口計生委、省旅游局、省貿(mào)促會、省經(jīng)濟技術(shù)協(xié)作辦、省政府新聞辦領(lǐng)導(dǎo)班子的正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)分別負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委、省人民政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，抓好所分管的省直單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督促所分管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)班子成員有腐敗問題的，及時報告黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委或省委書記、省長。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

郭開朗（省人民政府副省長）

責(zé)任范圍：對全省教育、科技、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、文化、衛(wèi)生、廣播電視、體育、外事僑務(wù)、港澳臺事務(wù)、新聞出版工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省教育廳、省科技廳、省文化廳、省衛(wèi)生廳、省廣電局、省體育局、省外事僑務(wù)辦、省臺辦、省新聞出版局（省版權(quán)局）、省知識產(chǎn)權(quán)局、省社科院、省檔案局、省社科聯(lián)、省文聯(lián)、省僑聯(lián)、省科協(xié)、省作協(xié)、省紅十字會領(lǐng)導(dǎo)班子的正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委、省人民政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，抓好所分管省直單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督促所分管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員有不廉潔問題的，及時報告黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委或省委書記、省長。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

陳肇雄（省人民政府副省長）

責(zé)任范圍：對全省工業(yè)、信息化、國有資產(chǎn)監(jiān)管、民營經(jīng)濟、安全生產(chǎn)工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省經(jīng)委、省信息產(chǎn)業(yè)廳、省國資委、省國防科工辦、省安全生產(chǎn)監(jiān)管局、省機械設(shè)備成套局、省煤炭工業(yè)局、省機場管理集團公司、省有色總公司、省工商聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子的正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)分別負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委、省人民政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，抓好所分管省直單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督促所分管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)班子成員有不廉潔問題的，及時報告黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委或省委書記、省長。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

劉力偉（省人民政府副省長）

責(zé)任范圍：對全省民族宗教、政法、交通安全、信訪、消防、保密、環(huán)保、工商、質(zhì)監(jiān)、食品藥品監(jiān)管工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省民委、省公安廳、省國家安全廳、省司法廳、省環(huán)保局、省工商局、省質(zhì)監(jiān)局、省食品藥品監(jiān)管局、省信訪局、省宗教局領(lǐng)導(dǎo)班子的正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)分別負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委、省人民政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，抓好所分管省直單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督促所分管的部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員有不廉潔問題的，及時報告黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委或省委書記、省長。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違紀(jì)違法的，支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

徐明華（省人民政府副省長）

責(zé)任范圍：對全省農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、供銷、移民、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、扶貧、縣域經(jīng)濟工作中發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對省農(nóng)辦、省水利廳、省農(nóng)業(yè)廳、省林業(yè)廳、省供銷社、省農(nóng)科院、省移民局、省殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子的正職和副職的黨風(fēng)廉政建設(shè)分別負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委、省人民政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督促所分管的責(zé)任部門認(rèn)真落實“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)”。

2．積極參與省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)現(xiàn)班子成員有不廉潔問題的，及時報告黨中央、國務(wù)院、中央紀(jì)委或省委書記、省長。

3．嚴(yán)格教育、管理、監(jiān)督責(zé)任范圍內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政，防止發(fā)生腐敗問題。發(fā)現(xiàn)有不廉潔問題的，及時批評教育，促其糾正；對于嚴(yán)重違法違紀(jì)的，支持或協(xié)助執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)嚴(yán)肅查處。

4．嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，管好配偶、子女、身邊工作人員，防止其利用自己的職權(quán)、職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益。

省委、省人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作若有變動，其黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)自然相應(yīng)變動，原則上不另行文。

本內(nèi)容來源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請以正式文件為準(zhǔn)。

第五篇：人才！中共湖南省委辦公廳印發(fā)《 促進人才向基層流動實施方案 》

今日刊發(fā)《

促進人才向基層流動實施方案

》

全文如下：

為貫徹落實《中共湖南省委關(guān)于全面加強基層建設(shè)的若干意見》，鼓勵引導(dǎo)人才向艱苦邊遠地區(qū)和基層一線流動，制定如下實施方案。

一、加強基層人才培養(yǎng)

加大農(nóng)村定向大學(xué)生公費培養(yǎng)力度，每年定向培養(yǎng)師范生1萬名、醫(yī)學(xué)生1500名、農(nóng)技特崗人員500名。

完善鄉(xiāng)村教師培養(yǎng)補充體系，鄉(xiāng)村學(xué)前教育、義務(wù)教育教師補充分別以地方師范院校?？啤⒈究乒M師范生為主，鄉(xiāng)村普通高中教育教師補充以高水平師范大學(xué)和綜合性大學(xué)本科公費師范生為主。

加快培育新型職業(yè)農(nóng)民，每年培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民10萬人以上，每年組織300名以上新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶頭人或骨干定點培訓(xùn)。

持續(xù)實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃，每年選聘400名大學(xué)生到基層工作。

每年從在基層工作的高校畢業(yè)生中遴選一批優(yōu)秀人才，建立基層后備人才名單，納入各地年輕干部隊伍和人才隊伍建設(shè)規(guī)劃。鼓勵有條件的市州在相關(guān)高校采取定向、訂單等方式培養(yǎng)儲備村（社區(qū)）后備力量，確保每個村（社區(qū)）動態(tài)儲備2人以上。

二、優(yōu)化編制人事管理

在基層事業(yè)單位編制總量內(nèi)建立“人才編制池”，實行動態(tài)調(diào)整，允許鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位統(tǒng)一設(shè)置崗位、統(tǒng)籌使用崗位職數(shù)，有編即補，空編率控制在5%以內(nèi)。整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技、獸醫(yī)、農(nóng)機等農(nóng)業(yè)站所，設(shè)立農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心，配備相應(yīng)編制。

對農(nóng)村訂單定向免費本科醫(yī)學(xué)生、貧困地區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)本土化培養(yǎng)學(xué)生、農(nóng)技特崗人員定向培養(yǎng)學(xué)生，畢業(yè)后按規(guī)定辦理入編手續(xù)。

基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，可適當(dāng)降低開考比例，或不設(shè)開考比例劃定合格分?jǐn)?shù)線；對在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)連續(xù)工作5年以上、已經(jīng)取得執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師的臨聘人員可通過考核考評擇優(yōu)辦理入編手續(xù)；對取得執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格或衛(wèi)生技術(shù)中級及以上職稱或全日制醫(yī)學(xué)本科及以上學(xué)歷的急需緊缺人才，可以考核方式招聘。

推進義務(wù)教育學(xué)校教師“縣管校聘”改革，建立健全縣域內(nèi)義務(wù)教育學(xué)校校長、教師交流輪崗制度，推動城鎮(zhèn)學(xué)校優(yōu)秀教師、校長向鄉(xiāng)村學(xué)校流動。鄉(xiāng)村學(xué)校教師評定為特級教師和高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，須服務(wù)5年后方可流動。

縣級公立醫(yī)院中層管理人員晉升職務(wù)，須有在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)任職或掛職1年以上經(jīng)歷。定期從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長中選調(diào)工作業(yè)績突出、工作時間較長的，到縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、衛(wèi)生健康行政部門任職。

縣級農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門、農(nóng)科所、農(nóng)業(yè)職業(yè)中專等涉農(nóng)單位新進的農(nóng)技人員，須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)或農(nóng)村從事農(nóng)技服務(wù)2年以上。定期從鄉(xiāng)鎮(zhèn)選調(diào)技術(shù)過硬、業(yè)績突出、工作時間較長的農(nóng)技人員到縣級機關(guān)事業(yè)單位任職。事業(yè)單位的農(nóng)技人員經(jīng)單位同意到鄉(xiāng)村創(chuàng)辦企業(yè)的，3年內(nèi)保留其工作關(guān)系。

三、創(chuàng)新基層人才評價

推行基層專業(yè)技術(shù)人才職稱定向評價、定向使用、定向聘任。在基層衛(wèi)生、教育、農(nóng)業(yè)林業(yè)領(lǐng)域全面實行基層職稱制度，定向評價結(jié)果在基層單位適用并兌現(xiàn)相關(guān)待遇。對“定評定聘”的基層高級職稱實行比例單列、總量控制，不占各地高級專業(yè)技術(shù)崗位比例。

所有系列（專業(yè)）常規(guī)評審根據(jù)當(dāng)年申報情況，對基層專業(yè)技術(shù)人才實行單獨分組、單獨評審、單獨確定通過率。注重考察評議其服務(wù)基層的年限、效果、累積工作業(yè)績等。

所有系列（專業(yè)）常規(guī)評審一律將專業(yè)技術(shù)人才服務(wù)艱苦邊遠地區(qū)和基層一線的業(yè)績作為職稱評審的內(nèi)容，并賦予評價權(quán)重。

部分系列設(shè)定服務(wù)基層為必備條件，實行“凡晉必下”。城市中小學(xué)教師晉升中、高級職稱應(yīng)有1年或累計2年以上農(nóng)村學(xué)校工作經(jīng)歷。城市二級以上醫(yī)院的臨床、中醫(yī)、口腔等專業(yè)醫(yī)務(wù)人員晉升副高級職稱，須任現(xiàn)職以來在縣（市）或鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)6個月以上。農(nóng)業(yè)、林業(yè)等系列（專業(yè)）晉升高級職稱須有1年以上基層一線工作經(jīng)歷。

對通過考試取得助理社會工作師、社會工作師職業(yè)水平證書的人才，直接認(rèn)可其具備初級、中級職稱。用人單位可根據(jù)相關(guān)任職條件和崗位空缺情況擇優(yōu)聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。滿足相關(guān)規(guī)定且符合晉升高一級職稱條件的，可憑相應(yīng)職業(yè)資格直接申報。

四、提高基層人才待遇

落實鄉(xiāng)村教師工資待遇和有關(guān)津貼、補貼政策，鼓勵有條件的地區(qū)按規(guī)定提高標(biāo)準(zhǔn)，在績效工資分配時向艱苦地區(qū)、鄉(xiāng)村小規(guī)模和寄宿制學(xué)校教師傾斜。

落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員工作補貼、艱苦邊遠地區(qū)津貼、農(nóng)業(yè)有毒有害保健津貼和動物防疫人員衛(wèi)生津貼。

允許基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)突破現(xiàn)行事業(yè)單位績效工資調(diào)控水平，在核定其績效工資總量時給予重點傾斜。允許基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在當(dāng)年醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本和提取各項基金后的結(jié)余中，提取一定比例用于增發(fā)單位當(dāng)年的獎勵性績效，增發(fā)部分納入單位當(dāng)年績效工資總量，不作為績效工資基數(shù)?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)對引進急需緊缺的高層次人才可實行年薪制、協(xié)議工資制，不納入單位績效工資總量管理。

對實施緊密型鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理并與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂正式用工合同的鄉(xiāng)村醫(yī)生，按規(guī)定參加職工基本養(yǎng)老保險，養(yǎng)老保險繳費由地方財政和鄉(xiāng)村醫(yī)生個人按一定比例承擔(dān)，鄉(xiāng)村醫(yī)生參加養(yǎng)老保險時離領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡（60周歲）不足15年的允許個人進行補保，滿足領(lǐng)取養(yǎng)老金的基本條件。

五、強化基層人才激勵

向國家級人才項目推薦人才，省級人才項目選拔人才，優(yōu)先考慮在基層作出突出貢獻的專業(yè)人才。

省優(yōu)秀教師評選表彰對鄉(xiāng)村教師單設(shè)，每兩年評選表彰100名在鄉(xiāng)村任教20年以上且在教育教學(xué)工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師，并優(yōu)先推薦參評全國優(yōu)秀教師。

定期開展“最美鄉(xiāng)村醫(yī)生”“最美基層農(nóng)技員”“最美城鄉(xiāng)社區(qū)工作者”評選活動。

事業(yè)單位工作人員獎勵重點向鄉(xiāng)鎮(zhèn)傾斜，其比例應(yīng)高于縣市區(qū)直屬事業(yè)單位。

六、鼓勵柔性引才用才

開展農(nóng)村基層一線柔性引才試點，支持基層靈活運用雙向兼職、聯(lián)合聘用、技術(shù)入股、退休返聘和在線教育、智慧醫(yī)療、遠程農(nóng)業(yè)等形式柔性引才用才。

完善科技特派員制度，加大科技副縣長、科技特派員、“三區(qū)”（邊遠貧困地區(qū)、民族地區(qū)和革命老區(qū)）科技人才選派支持力度，推行團隊式、成建制科技人才對口幫扶模式，推動科技專家服務(wù)團向縣市區(qū)全覆蓋。允許科技專家服務(wù)團、科技特派員、“三區(qū)”科技人才、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員、基層科技人員提供增值服務(wù)合理取酬。

推進城鎮(zhèn)與農(nóng)村“校聯(lián)體”建設(shè)，采取定期交流、跨校競聘、中心校一體化管理、學(xué)校聯(lián)盟、對口支援、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校教師走教等方式，重點引導(dǎo)優(yōu)秀校長和骨干教師向鄉(xiāng)村學(xué)校流動。積極實施“銀齡講學(xué)計劃”，面向社會公開招募優(yōu)秀校長、教師、教研員到縣鎮(zhèn)和農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校講學(xué)。

推進城鎮(zhèn)與農(nóng)村“醫(yī)聯(lián)體”建設(shè)，鼓勵縣市區(qū)開展緊密型縣域“醫(yī)共體”試點，通過醫(yī)保資金總額打包預(yù)付、結(jié)余留用、合理超支分擔(dān)等支付方式改革，引導(dǎo)醫(yī)療衛(wèi)生人才資源下沉。支持城市二級及以上醫(yī)院在職或退休醫(yī)師到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)多點執(zhí)業(yè)或領(lǐng)辦科室，開辦診所、醫(yī)生工作室等。

開展農(nóng)業(yè)技術(shù)骨干聯(lián)鄉(xiāng)包村行動，每年駐鄉(xiāng)村服務(wù)時間不少于3個月。農(nóng)業(yè)科技人員以科研成果入股農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民合作社的，可按規(guī)定享受人才津貼或增值部分利益分配。

七、提高服務(wù)保障水平

符合條件的鄉(xiāng)村學(xué)校教師、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心人員納入當(dāng)?shù)卣》勘Ｕ象w系。

把教師周轉(zhuǎn)房納入鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校建設(shè)、教育現(xiàn)代化推進工程中央預(yù)算內(nèi)投資的重要內(nèi)容。加大資金和政策支持力度，為地處偏遠、交通不便的鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校和規(guī)模較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校集中新建、改擴建一批教師周轉(zhuǎn)宿舍。

設(shè)立行政村衛(wèi)生室運行經(jīng)費，每年每個行政村衛(wèi)生室補助6000元，所需經(jīng)費由省和市縣財政按1∶1比例承擔(dān)。湘西自治州所需經(jīng)費由省財政全額負(fù)擔(dān)。