第一篇：2014目標(biāo)考評匯報材料

創(chuàng)文明校園

讓人民滿意

官村中學(xué)2014年度目標(biāo)責(zé)任考核工作匯報

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：

大家好！

2014年，我們在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)、社會各界的大力支持和廣大師生的共同努力下，立足本校實際，著眼于學(xué)校良性發(fā)展和學(xué)生健康成長、全面發(fā)展，繼續(xù)堅持“育人為本、質(zhì)量為魂”的工作思路，以“創(chuàng)文明校園，讓人民滿意”為目標(biāo)，在西安市文明校園、2013年“目標(biāo)責(zé)任考評優(yōu)秀單位”的基礎(chǔ)上再接再厲，凝神聚力，創(chuàng)建“人民滿意學(xué)?！背尚э@著，圓滿完成2014年度教育教學(xué)各項目標(biāo)任務(wù)。今年教師節(jié)，翠峰鎮(zhèn)十個村村民代表向?qū)W校贈送“授教固有方，桃李滿天下”牌匾，學(xué)校的教育教學(xué)活動和工作成績被市縣媒體報道100多次。根據(jù)縣局《關(guān)于認(rèn)真做好2014年度目標(biāo)責(zé)任考核的通知》和創(chuàng)建“人民滿意學(xué)?！惫ぷ饕?，我們高度重視、認(rèn)真自查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、黨的群眾路線教育實踐活動扎實有效，領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力，組織建設(shè)全面加強，校務(wù)管理民主科學(xué)規(guī)范。

我們始終把加強組織建設(shè)，打造團結(jié)、高效的領(lǐng)導(dǎo)班子團隊作為工作目標(biāo)。真抓實干、科學(xué)管理，明確任務(wù)、細(xì)化目標(biāo)，確保各項工作扎實高效開展。

1、發(fā)揮黨領(lǐng)導(dǎo)先鋒模范作用，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動，開展批評與自我批評，照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病，認(rèn)真落實黨中央的八項規(guī)定、六條禁令，反對“四風(fēng)”，為民、務(wù)實、清廉，形成了黨員帶頭、骨干為主、人人爭先、爭創(chuàng)一流的工作作風(fēng)。我們以黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)為抓手，進一步完善黨、政、工、團聯(lián)席充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團結(jié)、率先垂范，堅持吃住在校，領(lǐng)導(dǎo)包級包班，堅持帶課、聽評課、參加教研活動，參與教學(xué)常規(guī)、班級管理常規(guī)、安全管理常規(guī)檢查，堅持家訪，堅持24小時值班，晚值班時值班領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)生宿舍值班、管理學(xué)生。

2、校務(wù)管理民主、科學(xué)規(guī)范。能認(rèn)真執(zhí)行校務(wù)公開和收費公示制度，對涉及師生切身利益的管理事項和人民群眾普遍關(guān)心的招生、收費等公共服務(wù)事項，做到了制度健全、運轉(zhuǎn)規(guī)范、實行“陽光校務(wù)”。學(xué)校重要事項通過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子或教代會集體討論決定；成立家長委員會，定期召開家長會，家校溝通渠道暢通，教師與家長信息反饋等制度健全。能嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，資金的來源和使用合理合規(guī)，不存在私設(shè)“小金庫”的問題。

3、辦學(xué)行為規(guī)范。能認(rèn)真落實教育法律法規(guī)，堅持社會主義辦學(xué)方向，能嚴(yán)格執(zhí)行國家招生政策，免試就近入學(xué)，無重點班，并將學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)活動全部納入學(xué)校的正常教學(xué)活動范圍，所有教學(xué)內(nèi)容全部納入了正常的教學(xué)過程之中，認(rèn)真遵守寒暑假時間規(guī)定和學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間規(guī)定，按規(guī)定開齊課程、開足課時，開展陽光體育活動，確保學(xué)生每天鍛煉1小時，規(guī)范營養(yǎng)餐管理，定期開展幫扶活動，對留守學(xué)生、單親家庭學(xué)生、特困學(xué)生和學(xué)困生進行幫扶，確保他們順利完成學(xué)業(yè)，促進教育公平和區(qū)域內(nèi)均衡發(fā)展。

4、教育收費規(guī)范，無亂收費現(xiàn)象。能嚴(yán)格執(zhí)行國家教育收費政策，無違規(guī)統(tǒng)一征訂教輔資料、課外讀物、報刊雜志等問題。無有償辦班補課行為、教師強行補課（包括利用學(xué)校教育資源舉辦的面向?qū)W生的各種培訓(xùn)、補課班或與社會辦學(xué)機構(gòu)合作舉辦向?qū)W生收費的各種培訓(xùn)班、補習(xí)班、提高班）等行為。無私設(shè)收費項目，無超標(biāo)準(zhǔn)收費，無超范圍收費，無違反服務(wù)性收費和代收費規(guī)定的問題。

二、德育工作主題明確，德育活動豐富多彩，校園平安和諧。

1、師德主題教育實踐活動不斷深入，師德師風(fēng)水平再上新臺階。

我校堅持典型示范和教育引導(dǎo)相結(jié)合、制度約束和關(guān)心幫助相結(jié)合，加強師德建設(shè)。扎實開展以“踐行社會主義核心價值觀，做黨和人民滿意的好教師”為主題的師德教育實踐活動，組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記教師節(jié)的講話和師德方面的制度、規(guī)定；每位老師都向全體師生和社會做了師德和誠信方面的承諾，并向社會公開；精心組織“我心中的好老師”征文活動；成功舉辦師德論壇；認(rèn)真開展“走進家庭、攜手育人”大家訪活動；利用每周的政治學(xué)習(xí)，對全體教師進行教育理論和職業(yè)道德教育；實行教師工作量化考評，嚴(yán)格執(zhí)行教職工請假制度，對教育教學(xué)工作表現(xiàn)突出、成績優(yōu)異的老師大會表彰獎勵；認(rèn)真組織教師職務(wù)考核、縣級優(yōu)秀及先進人物的評選推薦工作，充分發(fā)揮考核、推優(yōu)、晉級的激勵導(dǎo)向作用，樹立典型、弘揚正氣。在“我心中的好老師征文”活動中，李海榮、李穎老師獲得優(yōu)秀輔導(dǎo)獎，2名學(xué)生獲得一等獎、2名學(xué)生獲得三等獎?！皫煹抡搲被顒有Ч己?，被縣政府信息網(wǎng)、周至教育網(wǎng)報道。我校王秋會、郭鳳香、周小英老師分別被評為縣級師德先進個人、優(yōu)秀教師、模范班主任。

2、德育活動豐富多彩，育人效果明顯。

我校以“踐行社會主義核心價值觀，做優(yōu)秀中學(xué)生”為主題，以每月一次的“校園之星”評選活動為平臺，加強學(xué)生入學(xué)教育，班務(wù)責(zé)任承包逐步規(guī)范，團隊建設(shè)水平不斷提升，德育活動豐富多彩，“三愛”、“三節(jié)”系列活動扎實有效。積極開展“中國夢、愛國情、成才志”經(jīng)典誦讀活動，并在縣級比賽中獲得二等獎;“文藝進校園活動”深受師生的好評，陶冶師生情操；組織學(xué)生代表去任家城烈士陵園參加清明祭掃活動,組織有序，效果良好，受到縣、市領(lǐng)導(dǎo)和部隊官兵的一致好評;積極組織學(xué)生觀看愛國主義影片，及時上傳優(yōu)秀影評作品20篇；每周一的升旗活動莊重有序，國旗下講話主題鮮明，教育意義深刻；主題班會活動學(xué)生參與積極，針對性強；向團員青年張坤捐款獻愛心活動，讓愛心充滿校園；“歷史上的今天”宣傳欄讓師生銘記歷史，奮發(fā)圖強；學(xué)雷鋒活動月，組織唐仲英愛心小分隊、全體團員及學(xué)雷鋒志愿者開展了“關(guān)愛空巢老人”活動、“綠色家園從我做起---3.12植樹活動”、“我是綠色小衛(wèi)士---養(yǎng)綠、護綠活動”、“三八婦女節(jié)感恩教育---只要媽媽露笑臉活動”、“在學(xué)雷鋒的日子”稿件征文、“學(xué)雷鋒好榜樣”手抄報展覽等踐行雷鋒精神的系列活動，讓雷鋒精神永放光芒。5月4日，開展了“奮斗的青春最美麗”慶“五四”95周年專題活動，激勵學(xué)生用自己的奮斗精神書寫美麗的青春；女生青春期生理衛(wèi)生健康教育講座、畢業(yè)生心理輔導(dǎo)工作幫助學(xué)生解開了心中的疑慮和困惑，讓學(xué)生的心靈更加陽光燦爛；結(jié)合“六〃五”世界環(huán)境日“向污染宣戰(zhàn)，還碧水藍(lán)天”主題宣傳教育活動組織第九屆“環(huán)保杯”中小學(xué)生書信文化活動，激發(fā)全校師生樹立“治污減霾，從我做起”的環(huán)保意識；遠(yuǎn)離毒品宣傳教育活動讓學(xué)生認(rèn)識毒品的危害，珍愛生命，從我做起，學(xué)校團委被教育局、郵政局評為書信文化活動優(yōu)秀組織單位；與浙江大學(xué)學(xué)生聯(lián)手開展初一級學(xué)生暑期夏令營活動，充實學(xué)生假期生活；“感恩教師節(jié)”活動，使師生心靈更加親近；12.4憲法宣傳日活動，使學(xué)生增強憲法觀念，做遵紀(jì)守法的好公民。一系列的德育活動感染力強，教育意義深遠(yuǎn)，校園之星不斷涌現(xiàn)。我校學(xué)生劉安安被評為西安市最美孝心少年，學(xué)校團委被團縣委評為宣傳信息工作先進單位、先進團委，商紅利老師被評為唐仲英愛心小分隊優(yōu)秀輔導(dǎo)員,西安市優(yōu)秀團干部。

3、校園安全責(zé)任明確，措施得力，校園平安和諧。堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合治理”的指導(dǎo)思想，建立安全管理責(zé)任制，完善校園安全管理網(wǎng)絡(luò)。堅持行政領(lǐng)導(dǎo)全天值班，認(rèn)真落實校園安全工作責(zé)任制，做到安全工作在時間、空間上無縫對接。安全教育滲透在學(xué)校工作的方方面面，并定期向?qū)W生家長發(fā)放安全告知書，爭取家庭的配合和支持；邀請縣交警大隊張元朝警官來我校進行交通安全教育，并組織學(xué)生觀看交通安全展板，學(xué)習(xí)交通安全宣傳手冊和交通安全知識手持卡；管制性刀具檢查、校外住宿生檢查、放學(xué)后學(xué)校附近各交通干道巡查常態(tài)化；及時化解矛盾糾紛，做好學(xué)生的心理疏導(dǎo)工作，引導(dǎo)學(xué)生明辯是非美丑，使不穩(wěn)定因素消滅于萌芽狀態(tài)；暑期對仰天河水庫、官莊水庫、解家溝水庫等危險水域每天巡查；加強住宿生管理，每周日晚定期召開住宿生會議，強調(diào)安全、紀(jì)律、衛(wèi)生、作息時間、內(nèi)務(wù)整理等問題；組織師生進行防震安全演練，增強了防震意識，掌握逃生技能。疾病防控和衛(wèi)生工作規(guī)范，無群體性事件發(fā)生。一年來，我校穩(wěn)定和諧，無重大安全事故發(fā)生。

三、教育教學(xué)管理規(guī)范，課程改革不斷深入，教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。

（1）重視常規(guī)，落實到位。強化制度建設(shè)，抓好日常教學(xué)管理，堅持領(lǐng)導(dǎo)“三上三下”（上教學(xué)樓、上課堂、上操場；下年級組、下教研組、下班級），隨時掌握教情和學(xué)情，規(guī)范教學(xué)行為；加強集體備課，提高備課含金量；重視常規(guī)檢查，落實教學(xué)常規(guī)，每月一次的教學(xué)常規(guī)檢查領(lǐng)導(dǎo)親自檢查，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點與不足，例會通報及時反饋；組織教學(xué)檢測嚴(yán)密，以考風(fēng)促學(xué)風(fēng)。

（2）以課改為抓手，課堂效率不斷提高。一是大力提倡講在課堂，練在課堂，完善“悟?qū)W（自學(xué)）+導(dǎo)學(xué)（展示）+總結(jié)（反饋）”和精講多練、講練結(jié)合的課堂模式，向課堂所“講”和“練”要質(zhì)量、要效率。二是圍繞教學(xué)目標(biāo)、重點及難點，精選練習(xí)內(nèi)容，提高練習(xí)題的含金量，確保練有所值，練有所得。三是及時收集整理學(xué)生課堂練習(xí)反饋，進行適當(dāng)?shù)狞c撥和點評，教給學(xué)生必要的方法、思路、技巧，做到有練必評，有評必改，促進學(xué)生思維能力的形成和提高。四是加強小組合作學(xué)習(xí)，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性。堅持每單周進行小組長培訓(xùn)，明確職責(zé)、具體任務(wù)、規(guī)范要求、示范引領(lǐng)，積極營造“公平、友好、競爭”的小組合作學(xué)習(xí)氛圍，讓小組合作學(xué)習(xí)成為課堂教學(xué)的有力支撐。五是加大課堂教學(xué)研究，提高課堂效率。每位教師公開課展示，重點展示課堂上“如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、如何發(fā)揮學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性、如何強化學(xué)習(xí)方法的傳授、如何把對學(xué)生的能力培養(yǎng)放在重要位臵”等內(nèi)容，并以此作為教研組評課的主要依據(jù)，積極“傳、幫、帶”，形成課堂教學(xué)改革實施主力陣容，提高課改質(zhì)量和效果。同時，積極與教師經(jīng)常談心、溝通，主動解決各方面困難，為教師服務(wù)，使教師安心工作，形成了上下一心，奮發(fā)進取，團結(jié)協(xié)作的良好教育教學(xué)局面。我校王秋會老師被評為縣級教改先進個人，并被推薦為西安市教學(xué)能手培養(yǎng)對象。

（3）畢業(yè)班復(fù)課扎實有效，中考成績優(yōu)異。實施分類分塊精細(xì)化管理，全力做好九年級復(fù)課工作；推進“四堅持五談話”和“兩落實、兩照顧”，保證復(fù)課效果；精心組織復(fù)課會、表彰會、中考動員誓師大會等各種活動和集會，營造積極上進的復(fù)課氛圍。2014年中考，周中上線23名，我校周夢月同學(xué)以優(yōu)異的成績位居全縣第三名,2014年中考英語、政史科分別名列全縣第二名、第七名，全縣英語教學(xué)現(xiàn)場會在我校召開。

（4）教師培訓(xùn)制度化。成立學(xué)校校本研修領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，制定校本研修工作規(guī)劃、年度計劃和實施方案，簽訂教師校本研修目標(biāo)責(zé)任書，學(xué)校教師全員參與校本研修，9名教師完成了校本研修目標(biāo)任務(wù)。上級安排的各項老師培訓(xùn)，均能按要求參加培訓(xùn)，國省市縣培訓(xùn)61人，全部合格。

（5）積極參加大學(xué)區(qū)組織的各項活動。完成學(xué)區(qū)內(nèi)教師交流任務(wù)，積極參加學(xué)區(qū)組織的教學(xué)技能展示評比活動，漢字書寫大賽。在教學(xué)技能展示評比活動中，我校李海榮、周小英、龐軍世、付鵬會、商紅利、董淑芳等6名老師獲得一等獎；朱榮輝校長被推薦為西安市“大學(xué)區(qū)管理制”改革先進個人。

（6）“雙高雙普”工作不斷深化。部室健全，檔案建設(shè)符合要求，部室功能發(fā)揮正常。校園綠化、凈化、美化到位，文化建設(shè)主題明確，特色鮮明。

四、加強學(xué)校體育、藝術(shù)和衛(wèi)生工作，保障學(xué)生健康成長。（1）開足開齊各年級的體育、藝術(shù)類課程。上好“兩操一課”，開展乒乓球、羽毛球、跳繩、踢毽子、拔河、廣播操、眼保健操、跑步等陽光體育活動，確保學(xué)生每天鍛煉一小時。全體學(xué)生愛好廣泛，第二課堂豐富多彩?！拔乃囘M校園”活動深受師生喜愛，陶冶師生情操；各級組隊參加中學(xué)生運動會，成績良好。我校七二班張新粵同學(xué)電子琴獨奏《翻身道情》在周至縣首屆“百合杯”中小學(xué)生才藝大賽中榮獲中學(xué)組器樂類三等獎。

（2）衛(wèi)生工作卓有成效。環(huán)境衛(wèi)生堅持每日兩打掃，每月一清理，校園干凈整潔，學(xué)生環(huán)保意識強。積極爭取縣林業(yè)局“三化一片林”項目，對校園進行綠化、美化；食品衛(wèi)生制度健全，操作規(guī)范，三防設(shè)施到位。疾病防控、環(huán)境教育有序開展，病媒生物防治符合上級要求。在省環(huán)保廳組織的“我身邊的環(huán)保事”征文中，我校唐麗同學(xué)的作品《請把母親的淚拭干》被評為一等獎，學(xué)校被省環(huán)保廳、縣教育局被評為優(yōu)秀組織單位；學(xué)校被評為2014年西安市衛(wèi)生工作先進單位。

（3）營養(yǎng)餐改善計劃落實到位。從秋季開始營養(yǎng)餐工作由學(xué)校統(tǒng)一管理，制度齊全、管理規(guī)范，積極接受師生和群眾監(jiān)督。操作流程符合要求，食品安全應(yīng)急預(yù)案詳實，食品衛(wèi)生落實到位。

五、財務(wù)管理規(guī)范，基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，為學(xué)校發(fā)展奠定堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。

（1）嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)紀(jì)律.收支管理嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度規(guī)定的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn)，固定資產(chǎn)管理制度健全，資產(chǎn)配臵、利用和處臵科學(xué)規(guī)范，統(tǒng)計工作及時、準(zhǔn)確，工資發(fā)放和“三金”繳付公開透明。

（2）校舍建設(shè)不斷投入，校舍條件不斷改善。

我校是5.12地震災(zāi)后重建學(xué)校，為了使學(xué)校的設(shè)施設(shè)備更加完善，為學(xué)校教育教學(xué)工作奠定堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)，我們想方設(shè)法，克服困難，合理使用資金，加強建設(shè)項目管理，共計投資58萬元改善辦學(xué)條件。投資3萬元改造了師生食堂、餐廳，營養(yǎng)餐由學(xué)校統(tǒng)管，使?fàn)I養(yǎng)餐的實施更加規(guī)范；積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，投資12萬元暑期完成擋土墻工程；學(xué)校投資8千元并爭取縣林業(yè)局“三化一片林”項目20余萬元，對校園進行綠化美化；聯(lián)系水務(wù)局投資20萬為學(xué)校新打生活用水井一眼，解決了用水困難；克服困難，檢修供暖設(shè)施，聘請司爐工，從元月8日開始正式供暖，受到師生和社會各界致好評；爭取縣青少年活動中心8萬元圖書，使我校的圖書室更加充實；投資2萬余元改造垃圾池、東大門、圍墻，清理校園內(nèi)廢棄電線桿。

六、學(xué)校發(fā)展中面臨的困難和問題

1、現(xiàn)代化教育技術(shù)設(shè)備數(shù)量少，多媒體設(shè)備欠缺，無法滿足課改要求。

2、地方經(jīng)濟相對落后，大量家長外出打工，留守孩子無人照顧?？粘怖先?、留守少年給學(xué)校德育工作提出了一個嚴(yán)峻的課題。

3、學(xué)生居住分散，路途遙遠(yuǎn)，上下學(xué)交通安全壓力很大。

七、2015年工作目標(biāo)和思路

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師，展望2015，我校將繼續(xù)秉承“教育為本，質(zhì)量為魂”的辦學(xué)理念，以“創(chuàng)文明校園，讓人民滿意”為目標(biāo)，以黨的群眾路線教育實踐活動為動力，踐行群眾路線，強化作風(fēng)建設(shè)，提升學(xué)校管理水平；繼續(xù)推進課堂教學(xué)改革，熟練運用我校課堂教學(xué)模式，結(jié)合新課標(biāo)，實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量新跨越；深入推進堂教學(xué)改革和大學(xué)區(qū)管理制改革，凝神聚力，攻堅克難，再添舉措，再鼓干勁，不斷提升官村中學(xué)的辦學(xué)品位，為把我校打造成一所農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)化初中而努力。

周至縣官村初級中學(xué)

2015年元月

第二篇：開發(fā)區(qū)目標(biāo)考評匯報材料

西安市閻良經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會 2011目標(biāo)任務(wù)綜合考評工作匯報

2011年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)級各相關(guān)部門的大力支持與配合下，開發(fā)區(qū)管委會搶抓園區(qū)建設(shè)年機遇，全力推進“東大門關(guān)山農(nóng)副產(chǎn)品加工園”、“南大門北屯擴展區(qū)”、“西大門航空大世界項目”這三個關(guān)鍵點快出形象，全面完成了園區(qū)建設(shè)年及全年各項目標(biāo)任務(wù)。我現(xiàn)就開發(fā)區(qū)管委會2011年各項目標(biāo)任務(wù)完成情況匯報如下：

一、認(rèn)真履行職責(zé)，全面完成目標(biāo)任務(wù)

（一）各項經(jīng)濟指標(biāo)全面完成。目前，新增規(guī)模以上企業(yè)6家，占全年目標(biāo)任務(wù)5家的120%；10家企業(yè)建成投產(chǎn)，占全年任務(wù)10家的100%；完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值18.89億元，占全年任務(wù)18億元的104.9%；完成固定資產(chǎn)投資16.42億元，占目標(biāo)任務(wù)16.12億元的101.9 %，均完成或超額完成經(jīng)濟指標(biāo)任務(wù)。

（二）9項重點工程全面完成了任務(wù)。全年承擔(dān)的9項重點建設(shè)項目，累計完成投資7.27億元，占全年計劃投資任務(wù)6.61億元的110%。其中，包括市級重點建設(shè)項目在內(nèi)的3個項目已于5月份提前竣工，航空大世界飛行俱樂部項目已開工建設(shè)。

（三）招商引資實現(xiàn)新跨越。今年來，共引進項目25個（過 億元項目9個），合同投資額77.59億元，占目標(biāo)的119.4%。實際引進內(nèi)資9.27億元，占目標(biāo)任務(wù)的115.9%，實際利用外資533萬美元，占目標(biāo)的106.6%。關(guān)山農(nóng)副產(chǎn)品加工園招商也已取得實質(zhì)性突破，已有包括陜西博森生物制藥股份集團有限公司在內(nèi)的7家企業(yè)入駐關(guān)山農(nóng)副產(chǎn)品加工園，占園區(qū)建設(shè)年項目引進任務(wù)1-2家的350%。

（四）園區(qū)建設(shè)穩(wěn)步快速推進。關(guān)山農(nóng)副產(chǎn)品加工園：已累計完成投資約5600萬元，占園區(qū)建設(shè)年投資任務(wù)2300萬元的243%?！皟蓹M”道路永豐路、創(chuàng)業(yè)路已竣工；“兩縱”道路萬年路、四維路已完成管道安裝及路床整理；完成土地征用413畝，確保了萬年路、四維路、博森制藥一期及創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)用地。目前，博森一期已啟動建設(shè)，博森二期已啟動征地，創(chuàng)業(yè)基地完成了地勘、設(shè)計等開工前各項準(zhǔn)備工作。北屯擴展區(qū)：航升西街已完成管道安裝；航研街正在進行管道開挖。新型工業(yè)園：新安裝路燈11盞，栽植法桐、櫻花、青桐等樹木104棵，鋪設(shè)路面160米，園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施提檔升級全部完成。截至目前，園區(qū)內(nèi)管網(wǎng)全部接通，在建道路、綠化全部完成，路燈全部點亮，所有基礎(chǔ)設(shè)施全部到位，累計完成投資約3000萬元。

（五）企業(yè)服務(wù)更加貼心，融資工作順利開展。一是樹立了新型工業(yè)園是全區(qū)經(jīng)濟“特區(qū)”的思想，不斷拓寬“工業(yè)110”服務(wù)功能，及時解決了企業(yè)提出的各種困難和請求；二是積極幫助企業(yè)辦理或完善相關(guān)手續(xù)。天辰宏業(yè)、航豐等7家新入駐 企業(yè)的立項全部辦理完畢，鵬玉、華凱等10家企業(yè)招拍掛工作及西安亮世玻璃有限公司等5家企業(yè)工商注冊核名、稅務(wù)登記、組織機構(gòu)代碼證等工作已全部完成；三是積極與西安城投控股有限公司及市工信委對接，區(qū)縣工業(yè)園區(qū)500萬元股權(quán)投入專項扶持資金已全部爭取到位；四是積極與駐區(qū)金融機構(gòu)對接，協(xié)助利昌電氣、鼎合機械爭取扶持貸款共計400萬元。

（六）環(huán)境保護及城市建設(shè)管理工作常抓不懈。一是對新建項目要求嚴(yán)格執(zhí)行《環(huán)境影響評價法》和《建設(shè)項目環(huán)境保護管理條例》，進行環(huán)境影響評價；對新、擴、改建項目實行污染防治設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)的“三同時”制度，對不符合園區(qū)產(chǎn)業(yè)政策、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和環(huán)保要求的項目，一律不批準(zhǔn)入?yún)^(qū)建設(shè)，“三同時”執(zhí)行率達(dá)到100%；二是在招商引資時，嚴(yán)把招商引資關(guān)。今年引進的25個項目，均屬于工業(yè)項目，無任何環(huán)境污染；三是加大了對施工工地的監(jiān)管力度，落實各項防塵措施，確保了施工工地?fù)P塵達(dá)到控制要求，全面完成了年初區(qū)政府下達(dá)的環(huán)保目標(biāo)任務(wù)。城市建設(shè)管理工作方面：一是根據(jù)“雙十亂”工作安排，對開發(fā)區(qū)主干道破損路面及排水進行整治；二是對綠化帶死株苗木進行補栽。目前，人民路生態(tài)走廊、迎賓路綠化帶已全部修補完畢，共栽植白皮松、小葉女貞等灌木約8000株，草坪40平方米；三是對園區(qū)投產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境進行優(yōu)化美化。嘉業(yè)二期、唐源光伏兩家企業(yè)廠區(qū)綠化已到位，為企業(yè)職工提供了良好的工作生活環(huán)境。

（七）城市提升細(xì)化工作取得成效。為優(yōu)化美化城市環(huán)境，開發(fā)區(qū)投資120余萬元為創(chuàng)業(yè)路、翠林路新安裝路燈11盞，栽植法桐、櫻花、青桐等樹木104棵，鋪設(shè)路面160米；節(jié)日期間，在轄區(qū)沿主干道綠化帶、奮進廣場、生態(tài)走廊擺放金盞菊、雛菊、三色堇等鮮花共計17萬盆，安裝“喜迎世園盛會”、“建設(shè)航空世界”字樣燈箱196個；長6米，高2.6米的LED雙色顯示屏2個；在奮進廣場擺放世園會吉祥物石榴花1個，為人民群眾提供了良好的生活環(huán)境。

（八）安全生產(chǎn)警鐘長鳴。按照年初區(qū)政府下達(dá)的《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》的要求，開發(fā)區(qū)采取有力措施，全面加強安全監(jiān)管。通過及時下發(fā)整治文件、懸掛橫幅、督促檢查等形式，要求各施工單位完善安全措施,樹立防患于未然的安全意識。由于領(lǐng)導(dǎo)重視、措施得當(dāng)，全年開發(fā)區(qū)沒有發(fā)生一件安全責(zé)任事故。

（九）信訪工作實現(xiàn)“零”上訪。為了做好信訪工作，開發(fā)區(qū)專門成立了信訪接待小組，完善了信訪工作制度，以加強思想教育為先導(dǎo)，及時解決問題為根本，對群眾或企業(yè)提出的問題，做到了事事有人問，件件有著落。經(jīng)過我們的努力，截止目前，開發(fā)區(qū)沒有出現(xiàn)一例群眾越級進京赴省到市上訪現(xiàn)象發(fā)生，實現(xiàn)了越級訪零目標(biāo)。

二、班子建設(shè)穩(wěn)步推進，行政效能顯著提高

一是認(rèn)真抓好了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。全面落實黨 風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，主要領(lǐng)導(dǎo)與機關(guān)各部門簽訂了2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確目標(biāo)，落實責(zé)任，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。一年來，從領(lǐng)導(dǎo)到干部，開發(fā)區(qū)無一違紀(jì)現(xiàn)象。

二是機關(guān)和基層黨組織建設(shè)常抓不懈。圍繞中心、立足本職，突出“奉獻世園、爭當(dāng)先鋒”主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，形成了黨員人人想優(yōu)秀、爭優(yōu)秀、當(dāng)優(yōu)秀,機關(guān)支部和基層黨組織個個謀先進、學(xué)先進、創(chuàng)先進的良好局面；深入推進城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對幫扶工作。全年共投入經(jīng)費4萬余元，慰問民合村老黨員57名、幫扶企業(yè)困難職工5名，同時購買書籍260本，進行科普知識宣傳；全面做好機關(guān)和基層黨組織建設(shè)。全年共成立企業(yè)黨支部2個（唐苑幼兒園黨支部、西安鼎合機械制造有限公司黨支部），共發(fā)展預(yù)備黨員11名，轉(zhuǎn)正黨員9名，吸收12名優(yōu)秀同志為積極分子，為黨組織建設(shè)輸入了新鮮血液。

三是精神文明建設(shè)取得了新成績。扎實開展了員工思想政治工作和單位文化建設(shè)，組織全體干部職工及企業(yè)員工參加了中國共產(chǎn)黨成立90周年和閻良區(qū)建區(qū)45周年愛國歌曲大家唱活動，獲得大合唱組二等獎；組織全體黨員干部赴川陜革命根據(jù)地開展了“紅色之旅體驗教育行”活動，給全體干部職工上了一堂深刻的革命傳統(tǒng)教育課，加強了單位員工的團隊精神及凝聚意識，為推進開發(fā)區(qū)各項工作的順利開展提供了思想保證。

四是立標(biāo)桿，樹典型。以“五爭當(dāng)五創(chuàng)建”活動為抓手，開展崗位創(chuàng)優(yōu)活動。發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用。今年，開發(fā)區(qū)管委會機關(guān)支部被區(qū)委評為先進黨支部；管委會干部吳余良同志被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

五是積極開展“五好班子”創(chuàng)建活動。健全制度、強化學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)職能進一步強化，工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。

回顧一年來的工作，總的來說，我們做到了“三突破”：一是招商引資實現(xiàn)新突破。全年引進25個項目，為近年來項目引進之最，簽約項目合同額、實際引進內(nèi)資和利用外資居全區(qū)之首，特別是航空大世界項目引進成為全區(qū)招商一大亮點，關(guān)山農(nóng)副產(chǎn)品加工園招商引資更是實現(xiàn)了由全年1-2家的招商任務(wù)發(fā)展到全年7家企業(yè)入駐；二是園區(qū)建設(shè)超出預(yù)期。關(guān)山農(nóng)副產(chǎn)品加工園從交予開發(fā)區(qū)管理運作到年底，“兩橫”道路永豐路、創(chuàng)業(yè)路已竣工；“兩縱”道路萬年路、四維路已完成管道安裝及路床整理；征地工作也進展順利，413畝項目用地征用到位；三是航空大世界項目推進順利。5月30日西安中航文化旅游產(chǎn)業(yè)有限公司揭牌成立，10月18日航空大世界項目奠基，目前，航空大世界飛行俱樂部項目已開工建設(shè)，完成投資1.5億元。

2012年，開發(fā)區(qū)將以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，以強化服務(wù)促招商，抓住項目促發(fā)展為工作思路，實施布局調(diào)整、發(fā)展轉(zhuǎn)型、培優(yōu)扶強戰(zhàn)略，主要抓好以下五方面工作：

一是加大加快項目的征地推進和協(xié)調(diào)支持力度,定標(biāo)準(zhǔn)，定時間，定數(shù)量，定措施，定獎勵，確保項目征地的快速推進； 二是全力加快航空大世界項目建設(shè)，盡快促進該項目全面動工。力爭2012年飛行俱樂部建成，航空主題公園快出形象。爭取該項目明年投資在5億元以上；

三是確保兩個新園區(qū)出大形象，按照“產(chǎn)業(yè)園區(qū)化、園區(qū)城市化”發(fā)展思路，加快關(guān)山農(nóng)副產(chǎn)品加工園及擴展區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和項目建設(shè)，增強園區(qū)承載力，為生態(tài)環(huán)保型工業(yè)發(fā)展奠定好基礎(chǔ)；

四是繼續(xù)強化服務(wù)理念，將服務(wù)貫穿于開發(fā)區(qū)招商建設(shè)和管理的始終，培優(yōu)扶強，形成園區(qū)的品牌效應(yīng)及產(chǎn)業(yè)的聚集效應(yīng)；

五是轉(zhuǎn)變招商方式，在招大項目上做文章，變單一招商為園區(qū)、龍頭型招商，“招大引強”，聚集園區(qū)工業(yè)發(fā)展的核心影響效應(yīng)。

閻良經(jīng)濟開發(fā)區(qū)

二〇一二年元月 2011年綜合目標(biāo)考評匯報材料

第三篇：最新目標(biāo)考評匯報材料9090

終南鎮(zhèn)中心小學(xué)2011年目標(biāo)責(zé)任考核

匯報材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：

在這“梅吐南枝，三陽呈瑞”的隆冬季節(jié)，各位領(lǐng)導(dǎo)冒著嚴(yán)寒，來我校檢查指導(dǎo)教育教學(xué)工作，首先，對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！下面我把我們學(xué)校的工作從基本情況、重點工作、常規(guī)工作、發(fā)展規(guī)劃四個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)做以下匯報：

一、基本情況：

我們終南鎮(zhèn)中心小學(xué)占地面積7858平方米，學(xué)?，F(xiàn)有16個教學(xué)班，學(xué)生773名，教師42人，其中本科學(xué)歷17人，大專學(xué)歷11人，有高級教師16人，市級骨干教師6人，市級教學(xué)能手2名，教師結(jié)構(gòu)合理，充滿活力。學(xué)校能堅持以發(fā)展為主題，以辦人民滿意學(xué)校為目標(biāo)，加強內(nèi)部管理，更新教育觀念，能充分調(diào)動每位教職工的積極性，最大限度地挖掘內(nèi)部潛力，開拓創(chuàng)新，團結(jié)拼搏，求真務(wù)實。校園環(huán)境優(yōu)雅，學(xué)生勤于鉆研、活潑創(chuàng)新，教師循循善誘、誨人不倦，是一所毓麟鐘秀、栽桃培李之校。

二、重點工作：

1、狠抓教學(xué)常規(guī)管理，提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存與發(fā)展的生命力，提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量，必須加強常規(guī)管理，建立有效的常規(guī)管理制度，構(gòu)建適合學(xué)校特色的管理體制。我校主要從以下四個方面強化教學(xué)常規(guī)管 理：

(1)以量化管理為抓手，理清管理思路，明確管理職責(zé)，實現(xiàn)有效管理。

我校全面實施量化管理，將教師的各項工作和對班級的各種要求全部量化，逐項逐條積分。教師管理由主管教學(xué)工作的副校長具體實施，從考勤、備課、上課、作業(yè)批改、考試成績、示范課、上交材料、論文等多個項目量化積分，每月公示一次，并將公示結(jié)果與評優(yōu)選模、績效工資掛鉤。班級量化由值日領(lǐng)導(dǎo)和值日紅領(lǐng)巾監(jiān)督員按紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、紅領(lǐng)巾佩戴等積分，每周匯總一次，每周一公布上周量化積分情況，并對優(yōu)秀班級頒發(fā)流動紅旗。經(jīng)過一年的不懈努力，我校教師備課規(guī)范、上課認(rèn)真、作業(yè)批改詳細(xì)、上交材料齊全；學(xué)生行為端正、學(xué)習(xí)自覺、路隊整齊；校園環(huán)境整潔。

（2）以分組學(xué)習(xí)為突破口，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，實現(xiàn)學(xué)生參與式、合作式、探究式學(xué)習(xí)。

課改的根本要求是以人為本，充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中不但可以獲取知識，更重要的是不斷完善整個生命質(zhì)量。學(xué)年初，我校就在全校范圍內(nèi)推行了有利于學(xué)生自主探究、合作交流的學(xué)習(xí)模式——分組學(xué)習(xí)，要求各班將學(xué)生分成4——6人小組，組內(nèi)商討完成學(xué)習(xí)任務(wù)，教師給各組實行量化，并及時評價各組學(xué)習(xí)情況，讓小組之間形成良性競爭，學(xué)生之間也真正體現(xiàn)了“兵教兵、兵管兵、兵考兵、兵練兵”的巨大作用，學(xué)習(xí)由師生之間的一對多管理，變成了學(xué)生之間的多對多管理。（3）以“雙線管理”為依托，形成管理合力，優(yōu)化管理行為，提升管理效果。

“雙線管理”就是教師的管理與“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”的管理同步進行，我校每天除值日教師外，還有紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)等方面的紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗參與管理，她（他）們活躍在同學(xué)中間，課前課間會及時處理發(fā)現(xiàn)的小問題和小糾紛，會對各班的學(xué)習(xí)、紀(jì)律情況按紅、綠、黃三色涂星表示，對各班的清潔區(qū)、教室衛(wèi)生隨時監(jiān)督。在師生的共同努力下，我校各項活動井然有序，學(xué)習(xí)面貌煥然一新。

（4）以積極輿論為導(dǎo)向，構(gòu)建激勵機制，形成校園特色文化。

學(xué)校各項工作的順利開展，離不開表揚激勵這一有效措施，我校用兩面公示欄，定期張貼受表彰的優(yōu)秀學(xué)生照片和各班活動資料，學(xué)生觀看興趣濃厚，校園內(nèi)形成了積極進取的文化氛圍。

通過以上四方面切實有效的常規(guī)教學(xué)管理，我校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升，在2011年鎮(zhèn)中心學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量檢測中，均名列前茅。2011年7月代表中心學(xué)校參加縣教育局統(tǒng)考，一年級榮獲全縣第二名，二年級榮獲全縣第三名，六年級榮獲全縣第三名。

2、加強師資隊伍建設(shè)，提高教師業(yè)務(wù)能力。

我校始終把加強教師隊伍建設(shè)，提高教師業(yè)務(wù)能力作為提高教學(xué)質(zhì)量的重要保障，學(xué)校針對青年教師占大多數(shù)的實際情況，組織開展了以加強教師師德建設(shè)和提高教學(xué)水平為主題的系列活動，內(nèi)容包括教師優(yōu)秀教案展示、優(yōu)秀教師示范課展示及聘請專家來我校上示范課等教學(xué)交流活動。今年我校有一名教師到西安市蓮湖區(qū)跟崗學(xué)習(xí)，蓮湖區(qū)有兩名優(yōu)秀教師來我校支教，支教老師耐心細(xì)致的工作和精彩的課堂教學(xué)讓我校教師受益匪淺，11月份，我校又邀請勞動路小學(xué)的兩位教師來我校進行示范課展示，通過這些教學(xué)活動，為我校教師提供了學(xué)習(xí)、交流、互幫互助的平臺。

3、四項激趣創(chuàng)新措施，合力推進高效課堂。

(1)為了響應(yīng)教育局提出的堅定不移、不遺余力推進高效課堂的號召，今年我校成立了高效課堂教研組，由馮寧波老師擔(dān)任組長，從開學(xué)至今，已對全體教師進行了四次高效課堂專題培訓(xùn)，并已初步形成我?！皩W(xué)生上講臺，課堂活起來”的高效課堂模式，其基本環(huán)節(jié)為：激趣導(dǎo)課——出示目標(biāo)——小組討論——上臺展示——教師小結(jié)——當(dāng)堂檢測。

(2)我校每學(xué)期舉行一次教師全員高效課堂賽教活動，這學(xué)期賽教活動已于10月12日至10月20日舉行。

(3)在不斷的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和實踐中，我校要求老師不斷總結(jié)“高效課堂”工作中的經(jīng)驗并攥寫論文，本學(xué)期已在校內(nèi)交流“高效課堂”論文12篇，其中一篇被推薦到教研室參加評比，一篇論文《構(gòu)建高效語文課堂，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力》已在國家級核心期刊《教學(xué)與管理》上發(fā)表。

(4)改革高效課堂的評價方式，積極實施市級課題“小學(xué)生成長記錄袋與語文學(xué)習(xí)的相關(guān)研究”，該課題已于5月24日立項。10月24日已完成中期報告，11月29日已上交結(jié)題申請和結(jié)題報告。其中小課題的階段性成果《小學(xué)生成長記錄袋在語文教學(xué)中的應(yīng)用》已在國家級綜合教育教學(xué)類核心期刊《現(xiàn)代教育改革與發(fā)展》上發(fā)表。該課題實施后，學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心增強了，尤其是這種評價方式的轉(zhuǎn)變，更好的促進了高效課堂工作的實施。

三、常規(guī)工作：

1、狠抓學(xué)校安全穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧平安校園。

我校高度重視學(xué)校安全穩(wěn)定工作，牢固樹立學(xué)校安全重于泰山、穩(wěn)定壓倒一切的思想，建立和健全了學(xué)校安全、穩(wěn)定工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，通過齊抓共管，營造了全體教職工關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面，從而切實保障了師生的人身和財產(chǎn)安全，維護了學(xué)校正常的教學(xué)秩序。

（1）學(xué)校成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每天三級管理：值日領(lǐng)導(dǎo)、值日教師、紅領(lǐng)巾安全監(jiān)督員，要求所有值日人員，每天上、下午提前半小時到崗、課間在全校范圍內(nèi)巡邏。

（2）為使安全工作做到有章可循、違章必究、不留盲點、不出漏洞，我們依據(jù)“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，制定了安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度，每學(xué)年層層簽訂安全責(zé)任書，層層明確工作責(zé)任，劃清責(zé)任界限，定期對全校開展“地毯式”檢查，確保了安全保護措施到邊到角，實現(xiàn)了學(xué)校安全檢查的“無縫覆蓋”。（3）多次召開安全工作專題會議，要求“家校聯(lián)系冊”均一式二份,教師張貼一份,班主任自留一份,以便隨時聯(lián)系

（4）堅持上好“法制第一課”。（5）對學(xué)生多次進行法制講座。（6）我校安全制度和安全預(yù)案齊全。（7）本學(xué)期進行火災(zāi)演練二次.。

2、開展德體衛(wèi)藝活動，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

我校能積極構(gòu)建德育常規(guī)管理體系，加強德育隊伍建設(shè)，學(xué)校提倡人人都是德育工作者，能夠做到時時育人、事事育人。

(1)以“跳繩”活動為特色，開展二胡、拉丁舞、乒乓球活動，既豐富了學(xué)生的課余生活，又使學(xué)生掌握了一技之長。為啟發(fā)學(xué)生的心智，健全學(xué)生體魄，培養(yǎng)學(xué)生勇于拼搏、不屈不撓、團結(jié)協(xié)作、樂觀向上、積極進取的優(yōu)秀品質(zhì)，三月份開展了以“愛護環(huán)境”為主題的植樹活動，九月份開展了“弘揚和培育民族精神月”活動。

（2）有家校聯(lián)系冊。

（3）開展了“兩節(jié)一會”活動。今年4月份開展了科技節(jié)活動，五月份召開了全校運動會，六月份舉行了藝術(shù)節(jié)活動。

（4）蛋奶工程由我校龐理元老師專門管理。（5）十月份，我校被評為“紅十字會學(xué)?！?。

（6）加強少隊建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)生的自我教育、自我管理的積極性，讓學(xué)生參與學(xué)校常規(guī)管理，提高學(xué)生的自我管理能力，形成事事有人管，人人有事管，人人有人管，人人能管事的全員管理氛圍。

3、牢固樹立服務(wù)意識，班子建設(shè)堅強有力。

我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員有常務(wù)副校長一名、副校長兩名、教育主任一名，后勤主任一名，班子成員分工細(xì)致、責(zé)任明確，是一個團結(jié)求實、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)班子。學(xué)年初，我校領(lǐng)導(dǎo)班子就牢固樹立“服務(wù)教師”的意識，領(lǐng)導(dǎo)班子能深入教學(xué)一線，切身體會教師感受，傾聽教師心聲，為教師解決工作、生活困難，班子成員待人真誠、嚴(yán)格自律、敬業(yè)愛崗、堅持學(xué)習(xí)，在今年暑期教育局舉行的專業(yè)知識大賽中，有三人在大賽中獲獎，二人在鎮(zhèn)中心學(xué)校舉行的“高效課堂”賽教活動中獲獎。

在基層黨組織建設(shè)工作中，我校能積極開展活動，按時上報各種材料，要求黨員干部統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，認(rèn)真落實黨員教師保持先進性的具體要求，要求黨員教師在工作中爭做表率，力爭做到“五個一”：既帶好一門課、組織好一個班、分管好一項工作、幫助好一名教師、關(guān)心好一名學(xué)困生。

4、始終堅持依法辦學(xué)，嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為。

規(guī)范辦學(xué)行為是全面貫徹黨的教育方針，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)和諧校園的發(fā)展要求，是辦人民滿意的學(xué)校，維護人民群眾切身利益的具體體現(xiàn)。一年來，我校不折不扣地執(zhí)行國家教育政策和方針，嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為，在收費方面嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行，實行收費公示制度。一年來，我校沒有發(fā)生過一起違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，無亂收費、亂辦班、亂搭配資料現(xiàn)象，也沒有一起亂考試、亂招生、亂競賽現(xiàn)象。在規(guī)范收費行為方面，我校主要是堅持“四公開、二設(shè)立”的做法。四公開：即公開教育收費政策、公開教育收費項目、公開教育收費標(biāo)準(zhǔn)、公開學(xué)校收支帳目；二設(shè)立：即學(xué)校設(shè)立舉報投訴箱、設(shè)立舉報投訴電話。通過一年來的努力，已逐步形成了依法治校、規(guī)范收費、勤儉辦學(xué)、師德高尚、全社會關(guān)心支持教育事業(yè)的良好氛圍。2011年10月份，我校已通過周至縣教育局、周至縣人民政府糾風(fēng)辦、周至縣物價局三部門驗收，成為2011教育收費規(guī)范學(xué)校，并予以表彰。

5、積極響應(yīng)國家政策，抓好計劃生育工作。

計劃生育工作是一項長期、艱巨而又意義重大的工作，為了營造良好的人口計生環(huán)境，我校對育齡婦女按照年齡段進行了登記造冊，按時督促她們“三查”，并及時發(fā)放獨生子女保健費，今年我?！叭椤比藬?shù)為17人，三查率達(dá)到100%，學(xué)校沒有發(fā)生過一起計生違紀(jì)事件。

6、加強教師隊伍建設(shè)，促進學(xué)?？焖侔l(fā)展。

一所好學(xué)校的關(guān)鍵是有一批“德才雙馨”的好教師，多年來，我校教師已養(yǎng)成“循循善誘，誨人不倦、陶冶心靈，啟迪智慧”的良好教風(fēng)，教師之間團結(jié)互助，攜手共進。為“百尺竿頭，更進一步”，我校從未放松對教師的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，每兩周開展一次教研活動，教師同級同科之間開展“推門聽課”制度和集體備課制度。對中心學(xué)校安排的培訓(xùn)任務(wù)，我校能有計劃、有步驟的安排教師保質(zhì)保量完成，一年來，教師參訓(xùn)率100%，合格率100%。通過培訓(xùn)，教師的教研能力提高了，教學(xué)理念更新了，思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)更高了！

7、運用現(xiàn)代教育技術(shù)，網(wǎng)絡(luò)資源服務(wù)教學(xué)。

隨著科技的日新月異，以多媒體為核心的信息技術(shù)已成為拓展師生能力的創(chuàng)造性工具，它極大地改變這人們的思維方式和學(xué)習(xí)方式，我校在周至教育網(wǎng)和終南鎮(zhèn)中心學(xué)校的網(wǎng)站上已發(fā)表多篇文章，包括學(xué)?；顒?、校委會成員分工、每周工作計劃，教育教學(xué)心得等。學(xué)校有電子備課室一個，多媒體教室三個。我校也按課標(biāo)要求開設(shè)了信息技術(shù)課程，開課率、上課率均為100%。我校也能積極組織教室開展“現(xiàn)代教育技術(shù)評選”活動，在今年的活動中，我校選出兩位教師的作品參加市級評比活動，其中李霞老師的課件《火燒云》榮獲市級一等獎。

四、發(fā)展規(guī)劃：

一年來，我校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)求實，服務(wù)意識強，教師嚴(yán)于律己、愛崗敬業(yè)、辛勤耕耘、默默奉獻，三尺講臺灑甘露，一顆赤心系教壇，這兩個方面形成合力，使我校教育教學(xué)質(zhì)量大幅提高，學(xué)生在校園能夠健康、快樂、安全成長，今后，我校還要從以下三個方面不斷努力：

1、發(fā)揮活動站作用，豐富學(xué)生課余生活。今年十一月份，我們終南鎮(zhèn)中心小學(xué)活動站已正式掛牌成立，今后，我們將積極發(fā)揮這個活動站的作用，成立舞蹈班、電子琴班、乒乓球班、繪畫班、書法班、跆拳道班、航模班等，豐富學(xué)生的課余生活，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

2、下學(xué)期將開展“孝親尊師感恩中，和諧盛世齊誦讀”校本教研活動，弘揚中華傳統(tǒng)，點亮智慧人生。自從周至縣教育局在東街小學(xué)召開校本教研現(xiàn)場會后，我校立刻召開了兩會，初步制定了我校校本教研工作計劃，決定以弘揚國學(xué)文化，提升人文底蘊為目標(biāo)，開展富有我校特色的經(jīng)典誦讀活動，現(xiàn)經(jīng)典誦讀教材正在緊鑼密鼓的編寫當(dāng)中。

3、將我校的特色項目跳繩活動進一步發(fā)展并提高，讓學(xué)生在繩飛繩舞中體驗“快樂的下課十分鐘”。跳繩是我校的特色項目，一年來深受全體師生喜愛，下學(xué)期，我校將繼續(xù)開展跳繩的各個項目比賽活動，努力將這一特色項目發(fā)展、提升、并不斷創(chuàng)新。

不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和老師批評指正！謝謝大家！

終南鎮(zhèn)中心小學(xué) 2011年12月15日

終南鎮(zhèn)中心小學(xué)2011年目標(biāo)責(zé)任考核

匯 報 材 料

2011年12月15日

第四篇：年終目標(biāo)考核工作考評匯報材料范文

多措并舉謀發(fā)展 繼往開來譜新篇

——賈家小學(xué)2012目標(biāo)考核工作匯報材料

二0一二年是實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)的第二年。一年來，在教育局、中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委政府的重視下，我們以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹《基礎(chǔ)教育改革實施綱要》精神，堅持以發(fā)展為主題，以辦人民滿意學(xué)校為目標(biāo)，加強內(nèi)部管理，更新教育觀念，轉(zhuǎn)變教育思想，推進素質(zhì)教育，充分調(diào)動每位教職工的積極性，最大限度地挖掘內(nèi)部潛力，開拓創(chuàng)新，團結(jié)拼搏，求真務(wù)實，實現(xiàn)了年初制定的工作目標(biāo)，圓滿完成了各項工作任務(wù)，贏得了學(xué)生家長的充分信任和社會各界的廣泛贊譽?，F(xiàn)將一年來我校教育教學(xué)和各項管理工作匯報如下：

一、基礎(chǔ)教育工作

1、抓好基礎(chǔ)教育，確保適齡兒童100%入學(xué)。⑴嚴(yán)把制度約束關(guān)。為了使所有適齡兒童少年全部入學(xué)，全部上好學(xué)，學(xué)校專人負(fù)責(zé)防流控輟工作，制訂了《防流控輟工作方案》、做到及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題，確保我校防流控輟工作到位有效。同時我校嚴(yán)格執(zhí)行了《防流控輟考核制度》，工作責(zé)任直接落實到班主任和科任教師，其結(jié)果與教師考核直接掛鉤。

⑵嚴(yán)把入學(xué)鞏固關(guān)。每學(xué)期初學(xué)校開會重點強調(diào)“防流控輟”工作，認(rèn)真落實“二包”：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)包班，班主任及科任教師包人。并且要求開學(xué)頭半個月每天報告一次學(xué)生入學(xué)情況，多年來，我校學(xué)生入學(xué)率、鞏固率等均均達(dá)到100%。

⑶嚴(yán)把檔案建設(shè)關(guān)。各項工作都有專人負(fù)責(zé)，各種各類檔案規(guī)范齊全，并且做到了檔案專室保管，資料真實、規(guī)范、系列。

2、狠抓留守兒童教育與管理，確保留守兒童健康成長。⑴健全機制，加強領(lǐng)導(dǎo)。我校制訂了《賈家小學(xué)實施留守兒童教育與管理工作方案》，提出了具體工作要求，并進行了專項督查，保證我校留守兒童教育與管理工作落到實處。成立了以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了留守兒童教育與管理方案和制度。

⑵提高認(rèn)識，增強教師責(zé)任感和使命感。對留守兒童的關(guān)注、關(guān)愛工作沒有落到實處，必將影響到學(xué)校的安全穩(wěn)定、學(xué)風(fēng)建設(shè)及教育教學(xué)質(zhì)量的提高，并給社會造成不穩(wěn)定因素，關(guān)心、關(guān)愛留守兒童是教育工作者義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。

⑶家校齊心，形成合力。建立家校聯(lián)系機制，經(jīng)常與外出家長保持聯(lián)系，定期組織留守兒童監(jiān)護人進行培訓(xùn)，相互了解孩子具體情況，更新他們的育人理念，提高對孩子教育與管理的藝術(shù)。使這項工作得到了社會、家長的支持和積極參與。

經(jīng)過全校師生的積極參與和共同努力，我校“關(guān)愛留守學(xué)生工程”碩果累累，留守兒童精神面貌煥然一新。

3、以課改為著力點，以管理為抓手，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

⑴堅決執(zhí)行部頒計劃，全面開科開課。首先是要克服困 2

難，創(chuàng)造條件，堅決按部頒計劃開齊課程，開足課時，特別是體育、音樂、美術(shù)、社會等課程的開設(shè)。要求教師嚴(yán)格按照課程表安排上課，禁止隨意調(diào)換和擠占英語、體育、音樂、美術(shù)、社會等課程

⑵健全制度，規(guī)范管理，進一步規(guī)范辦學(xué)行為。為了完全落實教育局教育管理十項規(guī)定，一是我們要求我校組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，并嚴(yán)格執(zhí)行。二是學(xué)校開展專項檢查和隨機抽查的方式予以落實。

4、軟工作，硬措施，確保德育工作不挪位。⑴加強德育隊伍建設(shè)，努力培養(yǎng)一支德育工作隊伍，尤其是班主任隊伍。我校提倡人人都是德育工作者，要求做到時時育人，事事育人，處處育人，進一步強化全員育人，崗位育人的意識，全面實施素質(zhì)教育。繼續(xù)堅持“以會代培”原則，每月定期召開班主任例會，探討交流班級管理經(jīng)驗，積極探索創(chuàng)建優(yōu)秀班集體的有效途徑，堅持抓好班主任培訓(xùn)，不斷提升班主任工作能力和工作藝術(shù)。進一步完善班主任工作量化管理方案，實行班級量化管理制度，對班主任日常工作的考評更具體有效，真正起到了表彰先進、激勵全員的作用。

⑵進一步構(gòu)建德育常規(guī)管理體系，開展好多種形式的主題教育。我們構(gòu)建了以學(xué)生做人教育為核心，以學(xué)生素質(zhì)發(fā)展為根本，以養(yǎng)成教育為重點，以素質(zhì)教育為價值取向的發(fā)展性教育。

一是開學(xué)初集中和分班學(xué)習(xí)了《小學(xué)生日常行為規(guī)范》 3

以及學(xué)校規(guī)章制度，規(guī)范了學(xué)生的行為。積極組織開展符合少年的認(rèn)識規(guī)律、身心發(fā)展、富有情趣和時代氣息的體驗教育活動：德育講座、法制報告、衛(wèi)生知識宣傳……觀看愛國主義影片、班級的墻報等，營造文明團結(jié)、拼搏進取、教風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、學(xué)風(fēng)扎實、考風(fēng)嚴(yán)肅的教育教學(xué)環(huán)境，在社會上產(chǎn)生了積極的影響，受到了社會各界的廣泛好評。

二是堅持每周一的升旗活動，由值周領(lǐng)導(dǎo)和教師主講，表揚先進，樹立榜樣。指出存在的問題，分析出現(xiàn)問題的原因，提出解決問題的辦法。布置新一周的工作任務(wù)和提出要求。特別是對做得好的班級的肯定，對有問題的班級的批評，極大的激發(fā)了學(xué)生集體主義的榮辱感，培養(yǎng)了學(xué)生集體主義思想。每周班會課，班主任總結(jié)一周工作，表揚先進、激勵后進，布置形式多樣的家庭作業(yè)，將教育教學(xué)工作延伸到課外，延伸到社會，延伸到家庭。

三是加強少先隊建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)生自我教育、自我管理的積極性，組建干部隊伍，參與學(xué)校常規(guī)管理，提高了學(xué)生的自主管理能力，形成了學(xué)生有人管，人人有事管，人人有人管，人人能管事的全員管理氛圍。

四是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)蹲好一個班、帶好一個教研組、負(fù)責(zé)好一個年級，全面掌控學(xué)生思想動態(tài)、學(xué)習(xí)狀況、家庭情況，特別是各班留守學(xué)生的思想狀況，協(xié)助班主任找準(zhǔn)原因、選好方法、做好工作。突出“三多三少”：多一些關(guān)愛，少一些責(zé)備。多一些表揚，少一些批評。多一些幫助，少一些埋怨。

五是健全學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合網(wǎng)絡(luò)教育，我們采取 4

請進來、走出去、打電話、寫信等辦法，主動與家長聯(lián)絡(luò)，匯報學(xué)生在校的學(xué)習(xí)情況，思想狀況，身體狀況等，給家長一個“交代”。學(xué)校還統(tǒng)一要求認(rèn)真開展好“家訪周”、“家訪月”活動，讓更多的家長了解自己孩子在校的表現(xiàn)。同時也讓我們的教師能更加全面地了解每一個學(xué)生，并適時地改進教師的工作方法，使我們的工作更主動，更靈活，更有針對性，更有實效性。

5、狠抓體衛(wèi)藝，促進學(xué)生全面發(fā)展。

⑴為全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮學(xué)生個性特長。我校結(jié)合實際情況和各年齡段學(xué)生的特點，制訂了“陽光體育冬季長跑活動方案”，保障專項資金，落實專人負(fù)責(zé)，并扎實開展特色培養(yǎng)活動。乒乓球等一些特色項目已初步形成，既豐富了學(xué)生的課余生活，又使學(xué)生掌握了一技之長。

⑵推行“體、衛(wèi)、藝”，促進學(xué)生全面成長。

為啟發(fā)學(xué)生心智，健全學(xué)生體魄，培養(yǎng)學(xué)生勇于拼搏、不屈不撓、團結(jié)協(xié)作、樂觀向上、積極進取優(yōu)秀品質(zhì)，我校每學(xué)年舉行春秋兩季學(xué)生運動會，每年三月份開展以“愛護環(huán)境”為主題的植樹等活動，九月份開展“弘揚和培育民族精神”系列活動，十二月份開展以“一二?九”為主題的愛國主義教育活動，同時我校還不定期開展拔河比賽、演講比賽、歌詠比賽、書畫比賽等。

二、人事管理

㈠完善管理機制，加強師德師風(fēng)建設(shè)。

1、通過集中培訓(xùn)和個別學(xué)習(xí)，形成師德師風(fēng)學(xué)習(xí)機制，5

通過集中學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使教師明確新形勢下教師應(yīng)具備什么樣的師德函養(yǎng)；通過教師寫師德師風(fēng)學(xué)習(xí)筆記和心得體會，讓教師深刻理解新時期師德師風(fēng)的內(nèi)涵。

2、完善師德師風(fēng)考評制度，形成考評機制。為正確的引導(dǎo)和規(guī)范教師師德師風(fēng)，我們下發(fā)了教師從業(yè)“十不準(zhǔn)”，制訂了《師德師風(fēng)學(xué)習(xí)制度》和《師德師風(fēng)考核制度》，學(xué)校“一期三查”學(xué)校的師德師風(fēng)學(xué)習(xí)材料和教師學(xué)習(xí)筆記作為重要檢查內(nèi)容之一，同時把師德師風(fēng)考核納入學(xué)校工作考評之中。

3、成立師德師風(fēng)監(jiān)督小組，設(shè)置師德師風(fēng)投訴信箱，形成師德師風(fēng)監(jiān)督體系。為了及時真實了解教職工師德師風(fēng)情況，一是在學(xué)校設(shè)置師德師風(fēng)投訴信箱，征集學(xué)生、家長、教師對師德師風(fēng)反映的情況；二是聘請德高望重的離退休教師和社會民主人士成立師德師風(fēng)監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)師德師風(fēng)的監(jiān)督。三是通過教師座談和組織學(xué)生開展“我喜愛的教師”問卷調(diào)查。

4、開展師德標(biāo)兵評比等系列活動，樹立師德典范，形成激勵機制。為了樹立師德典范，充分發(fā)揮師德模范的示范帶頭作用，我校開展“師德標(biāo)兵”評選活動，設(shè)立師德標(biāo)兵宣傳欄，并在每年暑期教師集中培訓(xùn)時予以通報表彰。

一年來在正確輿論的引導(dǎo)下，全校教師嚴(yán)于自律，敬業(yè)愛崗，涌現(xiàn)出一大批“園丁型、奉獻型、敬業(yè)型”的優(yōu)秀教師，為我校教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展辛勤耕耘，默默奉獻。

三、計劃財務(wù)與校舍建設(shè)工作

㈠校安工程做到四個確保。

自我校校舍安全工程啟動以來，我們予以高度重視，按縣教育局要求，我們積極配合校舍安全工作，成立了校安工程領(lǐng)導(dǎo)小組，扎實開展工作。校安工程實施完全達(dá)到預(yù)期效果。確保校安工程檔案規(guī)范。根據(jù)局校安辦相關(guān)工作要求，加強校舍安全工程檔案資料的管理。首先是專人負(fù)責(zé)，對于填報的各種資料絕對做到了真實、規(guī)范、及時。其次是材料收集與整理，各校從文字資料、圖片資料到視頻資料規(guī)范齊全，分盒存放。

㈡財務(wù)管理做到規(guī)范、透明。

財務(wù)工作是師生員工關(guān)注的熱點，是確保學(xué)校穩(wěn)定和諧的關(guān)鍵，更是學(xué)校工作正常運行及有序發(fā)展的保障。

1.收費工作規(guī)范。層層強化責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行上級相關(guān)政策。嚴(yán)令禁止一切違規(guī)收費、搭車收費及亂征亂訂行為。本我校無違規(guī)亂收費行為。

2.財務(wù)收支依規(guī)辦事，做到公開、透明、規(guī)范。做到民主監(jiān)督、分月定時報賬、分月結(jié)算、規(guī)范操作。

四、行風(fēng)建設(shè)工作

為進一步加強學(xué)校行風(fēng)建設(shè)，轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)教師工作作風(fēng)，提高隊伍素質(zhì)，凈化育人環(huán)境，維護社會和學(xué)校的穩(wěn)定。一是加強教師職業(yè)道德和法律法規(guī)教育，增強領(lǐng)導(dǎo)教師“勤政、廉政”的自覺性。我校教師集中學(xué)習(xí)了新的《教師職業(yè)道德規(guī)范》，并通過集中討論和教師撰寫學(xué)習(xí)體會的形式加以落實。二是通過對教師下發(fā)民主測評意見表的形式，對學(xué)校領(lǐng) 7

導(dǎo)進行民主測評。三是每學(xué)期通過下發(fā)學(xué)生調(diào)查問卷的形式，及時了解教師師德師風(fēng)方面的情況，并把調(diào)查情況反饋到教師，及時整改。四是設(shè)立專項工作信息報告員，發(fā)現(xiàn)哪些教師有不良的思想與言行，及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報告，領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)教師進行交流和溝通，及時化除誤解，及時把“不良苗頭”消除在萌芽狀態(tài)。

五、。教育宣傳狠心抓。為積極宣傳我校教育教學(xué)工作的新舉措、新成果及優(yōu)秀教職工的先進事跡，擴大教育的影響力、知名度，達(dá)到內(nèi)強素質(zhì)和外樹形象的目的，加強領(lǐng)導(dǎo)，我們成立教育宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了獎懲方案，并納入了學(xué)校常規(guī)工作考評。

六、師資培訓(xùn)與語言文字工作

一年來，為了建設(shè)一支良好的教師隊伍，我們堅持培訓(xùn)與教研、培訓(xùn)與教改相結(jié)合，集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)相結(jié)合，自己組織培訓(xùn)與組織教師參加各級各類培訓(xùn)相結(jié)合，通過培訓(xùn)，教師的教研能力提高了，教學(xué)理念加強了，教學(xué)方式有了轉(zhuǎn)變，提高了課堂教學(xué)效率，教師培訓(xùn)工作取得了較好的成效。一是做到時間和經(jīng)費兩落實。我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師培訓(xùn)工作，長期堅持以教師的成長和發(fā)展作為教師教育的根本出發(fā)點和落腳點。在時間上和經(jīng)費上予以保障和支持，我校今年教師培訓(xùn)費用完全符合上級對教師培訓(xùn)經(jīng)費要求的水平。二是做到培訓(xùn)形式多樣化。做到認(rèn)真督促教師積極參與縣級及上培訓(xùn)。

七、安全穩(wěn)定工作

安全工作我們始終堅持預(yù)防為主，防治結(jié)合，加強宣傳教育，群防群治的原則，通過安全教育和應(yīng)急逃生演練等活動，增強了師生的安全防范意識，提高了師生的自我防護能力；通過齊抓共管，營造了全體教職工關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面，從而切實保障了師生的人身和財產(chǎn)安全，維護了學(xué)校正常的教育秩序。

㈠領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力。為進一步抓實和做好學(xué)校安全工作，我們把安全工作列入重要議事日程，真正把安全工作時時刻刻放在心上，抓在手上。

㈡制度保證，措施到位。為使安全工作做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞，我們依據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，制訂了安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度，定期安全排查制度，意外安全事故處置預(yù)案制度等一系列安全工作制度，每學(xué)年層層簽訂責(zé)任狀，層層明確工作責(zé)任，劃清責(zé)任界限，確保了安全防護措施到邊到角。

㈢宣傳教育，促進自護。

1、加強對教職工的安全知識培訓(xùn)。為提高教職工的安全工作能力，今年暑期我們專門聘請安全工作專家對其進行專業(yè)培訓(xùn)，讓他們明確安全隱患無處不在，及安全事故發(fā)生后如何應(yīng)急處置等專業(yè)知識。

2、加強對學(xué)生安全教育。我校通過認(rèn)真上好法制安全課，利用晨會講安全，利用板報宣傳安全，開展法制安全講座等形式，對學(xué)生進一步加強安全教育，努力增強學(xué)生的憂患意識和提高學(xué)生的防患能力。

八、教學(xué)教研工作

㈠以人為本，依托校本教研，努力提高教師專業(yè)化水平。⑴完善規(guī)章制度，形成教研網(wǎng)絡(luò)。我們經(jīng)過深入調(diào)研和精心醞釀，修訂完善了《賈家小學(xué)教育教學(xué)工作管理規(guī)定》、《賈家小學(xué)教學(xué)質(zhì)量振興推進方案》、結(jié)合我校實際制訂完善了校本教研管理制度，聽課制度，校本教研考核制度等系列制度，確保了業(yè)務(wù)干部主動承擔(dān)校本教研的組織和領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)，全體教師教成為校本教研的參與者、行動者和研究者。真正實現(xiàn)了以學(xué)校為校本教研基地，把教室變?yōu)檠芯渴?，變教師為研究者，充分發(fā)揮了教師集體智慧，促進了每位教師的專業(yè)化成長。

⑵加強理論培訓(xùn)，促進觀念轉(zhuǎn)變。我們采取多種形式加強對教師進行培訓(xùn)，促進教師教育教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變。每月組織一次集中學(xué)習(xí)和各級各類研討學(xué)習(xí)，使廣大教師提高了認(rèn)識，明確了新課程理念下，教師該做什么，成功的課應(yīng)該具備什么。讓教師真正把握好教學(xué)目標(biāo)，教學(xué)關(guān)系，教學(xué)過程，教學(xué)內(nèi)容，教學(xué)形式，從而使教師轉(zhuǎn)變了教育觀、教學(xué)觀、課程觀、質(zhì)量觀、評價觀。有利地促進了全體教師對新課改的精神實質(zhì)的理解和把握，促進了課改理念在課堂教學(xué)中的落實。

⑶多措并舉，提高整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。

一是以集體備課為契機，加強教師之間的交流與協(xié)作，提高教師業(yè)務(wù)能力。針對我我校實際情況定期分組集體備課，集體備課時，校委會成員親自參與，與教師們一起就教 10

材把握、教學(xué)方法等方面的迷惑和經(jīng)驗，進行共同交流，有問題有疑惑，及時加以解決，切實提高了集體備課的效益，教師們受益匪淺。

二是廣泛開展教師之間的聽課、評課活動。

為了給教師之間的學(xué)習(xí)與交流搭建平臺，我們每學(xué)期開展“推門聽課月”活動，并要求同科之間，不同科之間之間教師互相聽課、評課，并就教學(xué)中積累的經(jīng)驗和遇到疑難與困惑進行交流，取長補短。

㈡加強教育教學(xué)的管理、監(jiān)控、評價與考核。

1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)通過到課堂聽、組織師生訪、下發(fā)問卷查，及時總結(jié)，及時通報。同時加大隨機推門聽課力度，及時了解教師平時上課情況，實行隨聽隨評，充分與教師交換意見，并共同解決在教學(xué)過程中的疑惑和困難。

2、結(jié)合自身實際，制訂了管理制度，堅持做好月查工作，及時做好教學(xué)月查情況的分析、總結(jié)與反饋，同時采取了不定期抽查，學(xué)生記載檢查及學(xué)生問卷調(diào)查的方式，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，對教學(xué)進行全程管理與監(jiān)控。

3、教師教學(xué)方法好與壞，教學(xué)效果怎么樣由學(xué)生及家長說了算。一年來，我校采取請學(xué)生家長到班與科任教師面對面交流和在家長及學(xué)生中下發(fā)問卷調(diào)查的方式，及時了解了教師工作能力，工作態(tài)度，工作作風(fēng)，工作效果方面的情況，為我們完善及加強管理提供依據(jù)，為提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦人民滿意教育提供了基本保障。

九、班班通工程建設(shè)

2012年我們圍繞電教工作要點，以切實“管好、用好”遠(yuǎn)程教育設(shè)備及班班通設(shè)備為抓手，以強化服務(wù)、培訓(xùn)、研討為切入點，以教師“能用、會用、活用”為目的，扎實開展遠(yuǎn)程教育工作。

管理：我們制定了《班班通設(shè)備、資源應(yīng)用及管理規(guī)定》，對學(xué)校、電教管理員、教師都有明確的規(guī)定，對學(xué)校如何加強設(shè)備的應(yīng)用與管理，電教管理員要履行那些職責(zé)，教師每月要用班班通設(shè)備上多少節(jié)課等都提出了具體要求。同時總支把班班通工作納入對學(xué)校“一期三查”重要內(nèi)容之一。

應(yīng)用：為了讓教師“要用”和“會用”班班通設(shè)備，規(guī)定了教師每月必須上電教課的節(jié)數(shù)，同時要求使用登記冊、教師備課教案（要能體現(xiàn)使用電教手段）必須同步，學(xué)?！罢J(rèn)真查看。通過強化應(yīng)用，很多教師不僅對電教產(chǎn)生濃厚的興趣，更重要的是試到了甜頭，很多老師主動應(yīng)用電教設(shè)備。

十.校園文化建設(shè)

結(jié)合學(xué)校實際，為實現(xiàn)“校園文化建設(shè)”的最終目標(biāo)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項工作，成立了以校長親任組長的校園文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。周密部署，細(xì)化分工，明確責(zé)任。明確了主題，確立了內(nèi)容，籌劃了建設(shè)進程。在教育局各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷及社會各界人士的大力支持下，我校的校園文化建設(shè)取得了階段性成果。校園文化以古詩詞為主陶冶學(xué)生情操，教室前墻壁和東圍墻張貼寫真古詩版面，正對大門迎門壁畫典雅大方，提升 12

了我校文化品位。

十一.校園綠化美化方面。

保持原有可觀賞性樹木，在原有綠化美化水平上，補栽喬木和花草。建好校門南綠化區(qū)、校園綠化帶、草坪，校園里栽種紫槿樹、玉蘭樹、櫻花，欒樹等觀賞樹木。以達(dá)到整個校園春有花，夏有蔭，秋有果，冬有綠的怡人景色，融花園、學(xué)園、樂園為一體，使學(xué)生受到藝術(shù)的熏陶和感染，增強欣賞美、創(chuàng)造美的能力，營造校園綠色地面文化教育充分發(fā)揮環(huán)境的育人作用。

校園用鋪院磚全部硬化，把整個校園分為四小塊，中間鋪設(shè)壓縮磚，軟化學(xué)生活動場地。使整個校園既美觀、實用又極具人文關(guān)懷。

十二、教輔資料征訂發(fā)行工作

一年來我們嚴(yán)格按上級要求實行零收費政策。課輔、作業(yè)本操作項目極為規(guī)范。執(zhí)行“自愿征訂,窗口銷售”的原則。在學(xué)校、教師、學(xué)生風(fēng)險管理方面，學(xué)校高度重視，進一步加大管理力度，要求學(xué)校做好師生工作，積極參加各類保險。全校小學(xué)生學(xué)生平安保險參保率達(dá)94%，師生校園方責(zé)任險參保率達(dá)100%，學(xué)校風(fēng)險管理體系更加完善，有效地分擔(dān)了學(xué)校所承擔(dān)的風(fēng)險責(zé)任。

十三、存在的主要問題和今后努力的方向。

回顧這一年來的工作，我們在看到成績的同時，也清楚地認(rèn)識到我校教育工作還存在諸多不足，離上級的要求還有

一定距離，如：(1)個別教師的教育理論水平、教育觀念滯后；(2)德育教育的針對性、時效性不夠強，依然存在許多外部困難；(3)辦學(xué)品位有待提高。

今后，我們將加強學(xué)習(xí)，進一步提高管理水平和藝術(shù)，努力培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的教師隊伍，加大教改力度，推進素質(zhì)教育和課程改革，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，多渠道籌集資金，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進學(xué)校教育教學(xué)手段的現(xiàn)代化，沿著制定的宏偉目標(biāo)而努力奮斗。

第五篇：安全生產(chǎn)目標(biāo)考評匯報

縣供電分公司

二00九年綜合目標(biāo)考核自查匯報

（安全生產(chǎn)）

一、全年安全生產(chǎn)指標(biāo)完成情況：

我局09年全年未發(fā)生農(nóng)電職工重傷及以上人身事故。未發(fā)生重大設(shè)備事故。未發(fā)生惡性誤操作事故。未發(fā)生我方負(fù)同等以上責(zé)任的一般交通事故。未發(fā)生本企業(yè)負(fù)同等以上責(zé)任的農(nóng)村人身觸電傷亡事故。未發(fā)生火災(zāi)事故及現(xiàn)金、財物被盜搶事故。全局安全運行731天，全面實現(xiàn)了安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)。

二、組織建設(shè)

安全生產(chǎn)責(zé)任制是安全生產(chǎn)管理制度的核心，我們按照《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)規(guī)程制度，全面落實各級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的安全責(zé)任，做到“在其位、謀其政、誰主管、誰負(fù)責(zé)”。年初我局陳局長代表我局與咸陽供電分公司簽訂了“2009安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”，3月4日我局局長與各職能科室負(fù)責(zé)人、基層21個供電所所長，6個變電站站長，以及開發(fā)公司負(fù)責(zé)人分別簽訂了 “2009年涇陽電力局安全生產(chǎn)責(zé)任書”3月15日各科室負(fù)責(zé)人、供電所所長、變電站站長、以及開發(fā)公司經(jīng)理分別與科員、班站一線職工、公司職工簽訂“安全生產(chǎn)責(zé)任書”，通過“安全生產(chǎn)責(zé)任書”的簽訂明確了各級人員的安全責(zé)任，將安全責(zé)任層層分解，使人人明確安全目標(biāo)任務(wù)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的三級管理，把安全生產(chǎn)責(zé)作為首要工作來抓，始終貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程。

三、宣傳教育培訓(xùn) 1、2009年元月2日上午，局領(lǐng)導(dǎo)班子及所有班站所長在電信局參加了集團公司召開的電視電話會議。下午，我局在縣招待所召開了全體職工參加的2009年“安全生產(chǎn)月”活動動員大會。集團公司董事長、總經(jīng)理戚曉耀、安監(jiān)處處長陳增發(fā)、咸陽分公司總經(jīng)理李乃祥、涇陽縣政府副縣長寧占平、安監(jiān)局副局長馬祎出席了會議。戚總和陳處長就我局安全工作分別做了重要指示，所有與會人員在“責(zé)任是安全之魂，標(biāo)準(zhǔn)是安全之本”的橫幅上簽名。此次會議使大家認(rèn)清了形勢，提高了認(rèn)識，進一步增強做好我局安全工作的緊迫感和責(zé)任感。我們以此次會議為契機，全面開展各項安全活動。在萬人學(xué)習(xí)活動中我們組織職工分層次學(xué)習(xí)了《陜西省地方電力集團公司安全生產(chǎn)指令》、《中低壓配網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書》、《變電標(biāo)準(zhǔn)化指導(dǎo)書》、《中低壓配網(wǎng)實用指導(dǎo)書》等書籍的相關(guān)內(nèi)容，每個職工書寫了安全生產(chǎn)心得體會，并且開展了對局里的安全生產(chǎn)工作提意見和建議的活動，共收到意見和建議400余條，取得了良好的效果。

3月份按照分公司安排，由原安監(jiān)處鄒處長對全局生產(chǎn)人員進行了一次安全知識教育，我局對講課進行了全程錄像，并制成光碟下發(fā)各班站，取得了良好的效果。

5月份安監(jiān)科組織對各單位安全第一責(zé)任人進行“兩票”知識培訓(xùn)。6月份對基層單位負(fù)責(zé)人及安全員進行了標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)進行培訓(xùn)，統(tǒng)一了標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)卡的使用標(biāo)準(zhǔn)，為標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的推行打下堅實的基礎(chǔ)。

7月份我局組織對特種作業(yè)操作證需復(fù)審人員共220人，進行了集中培訓(xùn)和考試。

8月份生技科組織對生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人、線路主管等主要人員進行《運規(guī)》培訓(xùn)。

11月份對新辦理特種作業(yè)操作證件的75人，新辦理農(nóng)村電工進網(wǎng)作業(yè)證65人進行了集中培訓(xùn)和考試。2、09年我局印制安全用電宣傳畫5500張，制作安全用電宣傳展板15塊，安全用電宣傳單10000張，分別在系統(tǒng)元月安全生產(chǎn)月活動、3月15日消費者權(quán)益日、6月14日“全國安全月活動”、11月9日消防日組織局安監(jiān)、生技、用電等部門及基層供電所通過上街設(shè)立宣傳咨詢臺，散發(fā)宣傳畫和宣傳單，到學(xué)校、鄉(xiāng)村、集鎮(zhèn)、施工工地等地方播放安全用電教育宣傳片的方式，為廣大客戶講解安全用電小常識，開展電力安全咨詢活動，取得了良好的效果。

四、隱患排查治理工作

09年元月份，我局就按照省集團公司和咸陽分公司安全生產(chǎn)月活動安排，結(jié)合我局線路設(shè)備現(xiàn)狀，扎實認(rèn)真開展隱患排查治理工作，為我局的安全運行工作起好了頭，帶好了步。在隨后的春檢、“三項行動”、秋檢中我們更加深入持續(xù)的開展了隱患排查和治理工作，通過對隱患的排查和治理，線路設(shè)備的安全運行狀況得到有效的提高。09年我局線路設(shè)備事故率較上年有了大幅度的下降。2009年我局共排查出重大隱患11處，一般隱患97處。根據(jù)排查出的隱患，生技科對隱患進行分類，按照輕重緩急的原則制定了消除計劃，使全部隱患在09年都得到了消除。

針對農(nóng)村通訊網(wǎng)絡(luò)及有線電視的普及，農(nóng)村低壓電線路特別是0.2KV下戶線與弱電線路交跨現(xiàn)象越來越多，安全問題日益嚴(yán)重，4、5月份我局專門安排對線路與弱電線路交跨不合格缺陷的專項處理行動。共處理缺陷309 處，有效地提高了設(shè)備完好率，保證了線路設(shè)備的安全運行。

五、安全投入 針對長武4.10、乾縣5.6事故，認(rèn)真開展工器具檢查管理工作，專人檢查各基層單位是否按照安全工器具管理的要求建帳、建卡、存放、保管工器具；工器具是否齊全、狀況是否良好；帳、卡、物是否相符，有無丟失和損壞。購買專業(yè)檢測試驗設(shè)備對腳扣、安全帶、安全帽進行靜拉力試驗和壓力試驗；對到試驗周期的安全工器具進行試驗等。實現(xiàn)安全工器具以班站所為單位統(tǒng)一保管、使用。購置統(tǒng)一的工器具專用柜由供電所專人統(tǒng)一保管，無所長同意任何人不得私自動用。從源頭防止了私自工作行為的發(fā)生。按照《安規(guī)》的要求給各基層班站配備高壓發(fā)生器60個。全年更換腳扣40副、安全帶74條、10KV驗電器12支、10KV絕緣操作桿3副、10KV絕緣手套4雙。