第一篇：街道社區(qū)工作人員管理辦法

第一章 總 則

第一條為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，適應(yīng)**街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)社區(qū)干部管理工作的制度化、規(guī)范化，推動(dòng)基層組織建設(shè)健康有序開展，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《居民委員會(huì)組織法》，結(jié)合**實(shí)際，特制定本辦法。

第二條社區(qū)工作人員是指社區(qū)黨總支、居委會(huì)、社區(qū)工作站人員和社區(qū)其他工作人員。第二章 義務(wù)與權(quán)利

第三條社區(qū)工作人員應(yīng)當(dāng)遵守憲法、法律、法規(guī)的國(guó)家的政策，辦事公道，熱愛(ài)社區(qū)工作，熱心為居民服務(wù)。

第四條社區(qū)工作人員在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下，在黨員大會(huì)和居民代表大會(huì)的監(jiān)督下，自覺(jué)履行職責(zé)，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作。社區(qū)工作人員要接受黨員、居民的工作詢問(wèn)，并做出答復(fù)。

第五條社區(qū)工作人員要主動(dòng)學(xué)習(xí)政策法規(guī)、時(shí)事政治、業(yè)務(wù)技能、文化知識(shí)等，參加街道組織的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。第六條社區(qū)工作人員的工資待遇按區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。第三章 教育的培訓(xùn)

第七條社區(qū)工作人員任職以后，必須進(jìn)行上崗培訓(xùn)。教育培訓(xùn)作為社區(qū)工作人員日常管理的基本內(nèi)容，兩委成員主要由街道黨工委、辦事處負(fù)責(zé)培訓(xùn)，其他工作人員主要由社區(qū)黨總支和居委會(huì)以及街道的各職能科室進(jìn)行培訓(xùn)。

第八條對(duì)社區(qū)干部的教育培訓(xùn)應(yīng)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，體現(xiàn)時(shí)代要求，做到按需施教、學(xué)以致用。培訓(xùn)以下列內(nèi)容為主：

（一）政治理論學(xué)習(xí)，包括馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和各級(jí)黨組織關(guān)于城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的各項(xiàng)方針政策，各級(jí)黨組織和政府的重要文件精神等；

（二）思想作風(fēng)教育，包括理想信念、宗旨觀念、服務(wù)意識(shí)、街道規(guī)范、廉政規(guī)定等；

（三）基本知識(shí)培訓(xùn)，包括黨建基本理論、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律法規(guī)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和社會(huì)管理知識(shí)等。第四章 請(qǐng)休假與考勤

第九條社區(qū)工作人員請(qǐng)（休）假實(shí)行書面報(bào)批制度。

社區(qū)黨總支、居委會(huì)主要負(fù)責(zé)人請(qǐng)（休）假1天以內(nèi)須報(bào)經(jīng)街道聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審批，請(qǐng)（休）假1天以上的，須經(jīng)街道聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審查，并報(bào)請(qǐng)街道主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

社區(qū)其他工作人員請(qǐng)（休）假1天以內(nèi)由社區(qū)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)人審批，請(qǐng)（休）假1天以上的須經(jīng)街道分管業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人審查，報(bào)經(jīng)街道業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

社區(qū)兩委人員在3年任職期內(nèi)，每年可享受5天的正常休假，連續(xù)工齡每超過(guò)1年，增加1天假期，累計(jì)不超過(guò)15天。婚假、產(chǎn)假、喪假按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工作站人員休假按街辦聘用人員休假執(zhí)行。請(qǐng)（休）假到期后及時(shí)銷假。

社區(qū)工作人員的請(qǐng)（休）假實(shí)行備案公開制度，每季度向群眾公開，并報(bào)街道黨政辦和社事科備案。每半年進(jìn)行民主測(cè)評(píng)時(shí)，在黨員代表大會(huì)和居民代表大會(huì)上公布。

第十條社區(qū)黨總支、居委會(huì)和社區(qū)工作站對(duì)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，考勤結(jié)果每月由社區(qū)黨總支負(fù)責(zé)人簽字后及時(shí)上報(bào)社事科備案，以此作為評(píng)定社區(qū)工作人員工作表現(xiàn)的依據(jù)之一。社區(qū)黨總支、居委會(huì)和工作站負(fù)責(zé)人在考勤中不弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消該社區(qū)當(dāng)年工作評(píng)優(yōu)資格，并扣除社區(qū)主要負(fù)責(zé)人年終獎(jiǎng)。

兩委成員及工作站人員考勤情況由街道社事科進(jìn)行匯總，涉及扣發(fā)工資及獎(jiǎng)金的，報(bào)由黨政辦審查執(zhí)行。

第十一條社區(qū)工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，不得遲到、早退、曠工。

（一）遲到、早退、曠工

1、遲到或早退30分鐘以內(nèi)的，每次扣發(fā)工資10元，30分鐘以上1個(gè)小時(shí)以內(nèi)的，每次扣發(fā)工資20元，超過(guò)1小時(shí)以上者必須提前辦理請(qǐng)假手續(xù)，否則按曠工處理。

2、月遲到、早退累計(jì)達(dá)五次者，扣除相應(yīng)工資后，計(jì)曠工一次，曠工一次扣發(fā)一天雙倍工資。年度內(nèi)曠工連續(xù)三天及以上或者累計(jì)曠工十天及以上者扣除年終目標(biāo)獎(jiǎng)。

（二）請(qǐng)假

1、病假

（1）社區(qū)工作人員病假須于上班開始的前30分鐘內(nèi)，致電社區(qū)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)人，請(qǐng)假一天以上的，病愈上班后須補(bǔ)區(qū)、縣級(jí)以上醫(yī)院就診證明。

（2）因患傳染病或其他重大疾病請(qǐng)假，病愈返工時(shí)需持區(qū)、縣級(jí)以上醫(yī)院出具的康復(fù)證明，經(jīng)街道黨政辦核定后，再行給予工作安排。

（3）病假（工傷除外）全年累計(jì)超過(guò)三天的，超過(guò)的天數(shù)扣除相應(yīng)工資的20%；全年累計(jì)超過(guò)十天的，超過(guò)的天數(shù)扣除相應(yīng)工資的40%；全年累計(jì)超過(guò)三十天的，超過(guò)的天數(shù)扣除相應(yīng)工資的60%，全年累計(jì)超過(guò)六十天的，超過(guò)的天數(shù)扣除相應(yīng)工資的80%。（4）病假（工傷除外）全年累計(jì)超過(guò)三十天的，扣除年終目標(biāo)獎(jiǎng)的50%。

2、事假

（1）緊急突發(fā)事故可由自己或委托他人告知社區(qū)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)人批準(zhǔn)，其余請(qǐng)假均應(yīng)填寫《請(qǐng)假單》，規(guī)定程序批準(zhǔn)，方可離開工作崗位，否則按曠工論處。（2）事假全年累計(jì)超過(guò)十天的，扣除年終目標(biāo)獎(jiǎng)的80%。第五章 考核與獎(jiǎng)勵(lì)

第十二條根據(jù)《成都市社區(qū)班子成員考核獎(jiǎng)懲試行辦法》，社區(qū)工作人員實(shí)行績(jī)效考核制度。

（一）社區(qū)工作人員的考核由街道黨工委、辦事處負(fù)責(zé)組織，對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉全面考核，重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。

（二）對(duì)社區(qū)工作人員的考核，就當(dāng)堅(jiān)持客觀公正的原則，實(shí)行街道、社區(qū)黨總支、居委會(huì)考核與社區(qū)群眾考評(píng)相結(jié)合，平時(shí)考核與定期考核相結(jié)合。

（三）社區(qū)工作人員的考核分為平時(shí)考核、民主評(píng)議和年度考核。平時(shí)考核作為年度考核的基礎(chǔ)。

（四）民主評(píng)議參照《武侯區(qū)社區(qū)黨組織書記民主評(píng)議試行辦法》執(zhí)行。

（五）民主評(píng)議結(jié)果將納入年度考核，原則上每半年舉行一次，由街道黨政辦、社事科牽頭組織，社區(qū)黨員代表、居民代表和駐轄區(qū)單位代表參與進(jìn)行測(cè)評(píng)。

（六）年度考核由個(gè)人總結(jié)，再由社區(qū)黨總支部、居委會(huì)在聽取黨員代表、社區(qū)居民代表（或樓組長(zhǎng)）意見的基礎(chǔ)上寫出評(píng)語(yǔ)。

社區(qū)黨總支部書記、居委會(huì)主任考核等次建議，由街道黨政辦綜合各業(yè)務(wù)科室意見及民主評(píng)議、平時(shí)考核的結(jié)果后提出，上報(bào)街道黨工委、辦事處確定考核等次。

各社區(qū)工作人員的考核等次建議，由各社區(qū)黨總支書記、居委會(huì)主任綜合民主評(píng)議、平時(shí)考核的結(jié)果后提出，上報(bào)街道黨工委、辦事處確定考核等次。各社區(qū)工作人員（不含支部書記，居委會(huì)主任）被評(píng)為優(yōu)秀等次的人員不超過(guò)應(yīng)考核人數(shù)的20%。

（七）年度考核結(jié)果分為：優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)等次。

（八）社區(qū)工作人員年度考核的結(jié)果要及時(shí)在社區(qū)內(nèi)公示，并作為對(duì)個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。第十三條對(duì)工作表現(xiàn)突出，有顯著成績(jī)和貢獻(xiàn)，績(jī)效考核為優(yōu)秀，有其他突出事跡的社區(qū)工作人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)堅(jiān)持精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主的原則。年度考核優(yōu)秀者，獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)年本人1個(gè)月工資。對(duì)連續(xù)3年以上考核為優(yōu)秀的，執(zhí)行《成都市社區(qū)班子成員考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。第六章 紀(jì)律與懲戒 第十四條社區(qū)工作人員必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律，不得有下列行為：

（一）違反國(guó)家憲法、法律和法規(guī)的行為；

（二）散布有損政府聲譽(yù)的言論，組織或者參加非法組織，組織或者參加旨在反對(duì)政府的集會(huì)、游行、示威和其它非法活動(dòng)；

（三）玩忽職守，不服從工作分工的安排，貽誤工作；

（四）對(duì)組織安排布置的工作缺乏執(zhí)行力，履職不到位，重點(diǎn)工作推動(dòng)不力；

（五）弄虛作假，欺騙領(lǐng)導(dǎo)的群眾；

（六）濫用職權(quán)，侵犯社區(qū)、群眾利益，損害政府和人民群眾的關(guān)系；

（七）作風(fēng)專斷，黨務(wù)、居務(wù)大事不召開黨員大會(huì)和居民代表大會(huì)進(jìn)行討論的；社區(qū)財(cái)務(wù)管理混亂，群眾意見較大的；不按規(guī)定公開黨務(wù)、居務(wù)和站務(wù)或黨務(wù)、居務(wù)、站務(wù)公開不實(shí)，造成惡劣影響的；

（八）違反社會(huì)公德，造成不良影響；

（九）參與或者支持色情、吸毒、迷信、賭博等違法活動(dòng)；

（十）工作時(shí)間或工作場(chǎng)所喝酒、打牌、利用電腦從事與工作無(wú)關(guān)的事等；

（十一）曠工或者因公外出、請(qǐng)休假期滿無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸；

（十二）在工作中有重大失誤的；

（十三）違反紀(jì)律的其他行為；

第十五條社區(qū)工作人員有本辦法第十四條所列尚未構(gòu)成犯罪的或者雖然構(gòu)成犯罪但是依法不追究刑事責(zé)任的違法、違紀(jì)行為，或者年度考核為基本稱職、不稱職者，應(yīng)當(dāng)給予懲戒；違紀(jì)行為情節(jié)輕微的，經(jīng)批評(píng)教育后改正的，也可以免于懲戒。

第十六條懲戒分為：誡免談話、通報(bào)批評(píng)、誡免、停薪、停薪停職、免職或啟動(dòng)罷免程序。

（一）誡免談話：對(duì)于違紀(jì)違法行為較輕微的或者年度考核基本稱職的，進(jìn)行誡免談話。

（二）通報(bào)批評(píng)：對(duì)于違紀(jì)違法行為較輕的或者民主測(cè)評(píng)連續(xù)兩次基本滿意票數(shù)超過(guò)實(shí)際測(cè)評(píng)人數(shù)的20%，或年度考核兩次基本稱職的給予通報(bào)批評(píng)。

（三）誡免：對(duì)于違紀(jì)違法行為較重的或者民主評(píng)議連續(xù)兩次基本滿意和不滿意票超過(guò)實(shí)際測(cè)評(píng)人數(shù)的30%，或年度考核一次不稱職的，給予誡免。誡免時(shí)間為2個(gè)月，誡免期工資按60%計(jì)發(fā)。

（四）停薪：誡免期滿仍無(wú)法改正的，或者民主測(cè)評(píng)連續(xù)三次基本滿意和不滿意票超過(guò)實(shí)際測(cè)評(píng)人數(shù)的30%，或年度內(nèi)連續(xù)曠工三天及以上或者累計(jì)曠工十天及以上者扣除年終目標(biāo)獎(jiǎng)。

（五）停薪停職：年終考核兩次不稱職的給予停薪停職處理并勸其辭職。

（六）免職或啟動(dòng)罷免程序：違背十四條所規(guī)定的紀(jì)律，并造成嚴(yán)重后果的，按照《黨章》、《居民委員會(huì)組織法》、《成都市社區(qū)黨組織成員班子成員罷免試行辦法》予以免職或啟動(dòng)罷免程序。

第七章 辭職與卸任

第十七條社區(qū)工作人員辭職，應(yīng)按照《黨章》、《居民委員會(huì)組織法》相關(guān)程序辦理。

第十八條對(duì)社區(qū)黨支部書記、社區(qū)居委會(huì)主任及與財(cái)務(wù)工作相關(guān)的居委會(huì)工作人員辭職的換屆卸任的，進(jìn)行離任審計(jì)。第八章 附則

第十九條本辦法由武侯區(qū)**街道黨政辦、社事科負(fù)責(zé)解釋。第二十條本辦法自公布之日起執(zhí)行。

第二篇：街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告1

我叫xxx，x份剛到xx社區(qū)，擔(dān)任社區(qū)的專干。雖然時(shí)間不是很長(zhǎng)，但我依然勤勤懇懇盡心盡力的干好我的本職工作，當(dāng)然一定會(huì)有不足的地方歡迎大家的指導(dǎo)，給我改正的機(jī)會(huì)?，F(xiàn)在我將20xx年的工作匯報(bào)如下：

一、全面清理社區(qū)外環(huán)境

今年在全區(qū)開展創(chuàng)文明城區(qū)活動(dòng)，x社區(qū)高度重視，專門召開動(dòng)員大會(huì)，統(tǒng)籌規(guī)劃，分階段分步驟有制度有計(jì)劃，定人定崗，做到任務(wù)明確、責(zé)任落實(shí)，形成全社區(qū)齊抓共管，整治環(huán)境衛(wèi)生的良好局面。

二、開展“牛皮癬”整治活動(dòng)

按照x街道工作任務(wù)的部署，認(rèn)真開展清理亂張貼工作，社區(qū)十分重視對(duì)小街巷、新樓道的亂張貼“牛皮癬”現(xiàn)象的專項(xiàng)清理整治。每月的清潔日也針對(duì)社區(qū)的臟、亂、難角落集中清理，現(xiàn)已清洗永強(qiáng)三道街，二道街，一道街等。通過(guò)各種措施專項(xiàng)整治亂張貼“牛皮癬”，使得亂張貼小廣告得到有效的遏制。

三、大力開展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)。

根據(jù)區(qū)愛(ài)衛(wèi)辦“除四害”工作布置，開展春、夏季愛(ài)國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)和環(huán)境大整治。每月定期兩次外環(huán)境消殺(對(duì)社區(qū)內(nèi)垃圾箱地下水道、地下車庫(kù)以及樓梯口、綠化帶等進(jìn)行消殺)，發(fā)動(dòng)群眾及時(shí)清理廢棄物。翻盆倒罐，清除室內(nèi)外各種閑置積水、有效防止蚊子滋生。

雖然我剛到社區(qū)不久，但我仍以以飽滿的工作熱情完美的完成了各項(xiàng)工作!社區(qū)工作繁瑣而復(fù)雜，綜治、環(huán)境衛(wèi)生、冬季除雪，在眾多的工作當(dāng)中，我都任勞任怨的毫無(wú)怨言的做著，因?yàn)楦冻龅谋澈髶Q來(lái)的是居民的一句謝謝!

作為一名社區(qū)工作者，我覺(jué)得對(duì)人真心最重要，居民來(lái)了熱情接待，不能給他們冷面孔，他們能來(lái)社區(qū)就是相信我們，所以我要不斷學(xué)習(xí)不斷增加新知識(shí)，掌握新業(yè)務(wù)，真心真意為居民服務(wù)!

新的一年即將到來(lái)，我要揚(yáng)長(zhǎng)避短，吸取好的工作方式與人處世，讓自己能在新的一年里，把自己的工作推上一個(gè)新臺(tái)階!

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告2

我是xx社區(qū)民政專干，在過(guò)去的兩年里，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針、政策和國(guó)家關(guān)于民政工作的指示精神，緊緊圍繞街道辦事處的工作目標(biāo)任務(wù)，在社區(qū)全體工作人員的共同努力下，我們社區(qū)民政工作做得有聲有色，具體工作匯報(bào)如下：

一、為了做好低保工作，我首先認(rèn)真學(xué)習(xí)了《寧夏回族自治區(qū)城市居民最低生活保障實(shí)施條例》。

為了對(duì)新申請(qǐng)的人員進(jìn)行更準(zhǔn)確的了解，我們采用了入戶調(diào)查、鄰里訪問(wèn)等方式對(duì)申請(qǐng)人的家庭經(jīng)濟(jì)狀況和實(shí)際生活水平進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查核實(shí)。對(duì)新增的低保戶，嚴(yán)格按照“戶主申請(qǐng)—入戶調(diào)查—低保評(píng)審會(huì)議—張榜公布”程序，有效地提高了城市低保透明度，堵塞了優(yōu)親厚友的不良現(xiàn)象，并依照程序進(jìn)行社會(huì)化發(fā)放。我們對(duì)享受城市居民最低生活保障待遇的人口狀況、收入情況和實(shí)際生活水平堅(jiān)持經(jīng)常性入戶調(diào)查。截住目前為止，現(xiàn)有低保戶xx戶，其中、殘疾人xx人、孤寡人xx人、60歲以上老人xx人，每月支付低保金額xx元。20xx年x月至今我社區(qū)新增低保戶xx戶，停發(fā)xx戶，切實(shí)做到低保對(duì)象有進(jìn)有出，應(yīng)保盡保。認(rèn)真準(zhǔn)確地填寫低保檔案，一戶一檔，并把低保人員按A、B、C三類分類編號(hào)。從而對(duì)社區(qū)享受低保人員有了更準(zhǔn)確詳細(xì)的了解。逐步推進(jìn)社區(qū)居民最低生活保障工作的程序化、信息化、社會(huì)化管理。

二、在抓好常規(guī)性特困工作的同時(shí)，我們對(duì)特困對(duì)象中的弱勢(shì)人群優(yōu)先提供社會(huì)救助，體現(xiàn)國(guó)家和社會(huì)對(duì)他們的特殊照顧。

在這兩年里：“雙節(jié)”期間我們積極聯(lián)系幫扶單位為xx戶困難戶送去米、面、油等物品近萬(wàn)元以上；為23戶住房困難居民申請(qǐng)到廉租住房補(bǔ)貼金；為社區(qū)xx位大病人員申請(qǐng)到大病醫(yī)療救助金xx元；為xx戶低保戶申請(qǐng)醫(yī)療門診救助金xx元；為xx戶特困家庭子女申請(qǐng)助學(xué)補(bǔ)貼近xx元；發(fā)放電視xx臺(tái)，棉被xx床；20xx年我們積極聯(lián)系市醫(yī)保中心捐資，為轄區(qū)困難家庭交納城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)xx戶，xx人，xx元；汶川地震后我們積極宣傳為災(zāi)區(qū)募捐xx元，交納特殊黨費(fèi)xx元；利用“六一”兒童節(jié)為貧困兒童發(fā)放書包xx個(gè)，各類文具xx套；為困難群眾捐款衣物xx件，受益群眾達(dá)近xx人等等。為了把國(guó)家的政策及時(shí)傳達(dá)到每一位居民家中，我們積極組織講解《城鎮(zhèn)居民低保條例》、《廉租住房保障通知》等各類宣傳講座，共舉辦了xx起，參加人員達(dá)xx人次，發(fā)放宣傳資料xx余份，黑板報(bào)xx期，宣傳標(biāo)語(yǔ)xx幅。確保不落下每一位居民，讓廣大社區(qū)居民充分享受國(guó)家給予困難群眾的關(guān)愛(ài)，真正做到把黨和政府的關(guān)懷落到實(shí)處。讓最需要幫助的困難群眾身有所居、饑有飽食、病有醫(yī)就、寒有衣穿，增強(qiáng)社會(huì)的誠(chéng)信和友愛(ài)，促進(jìn)社會(huì)公平正義、人性化和諧發(fā)展。

三、殘疾人是社會(huì)的弱勢(shì)群體，他們需要社會(huì)的關(guān)愛(ài)，社區(qū)的溫暖。

春節(jié)前夕，在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)殘聯(lián)的關(guān)心下，對(duì)xx戶殘疾困難家庭進(jìn)行了走訪慰問(wèn)，給他們每家送去慰問(wèn)金慰問(wèn)品，把黨和政府對(duì)殘疾人的關(guān)懷及時(shí)送到他們的心坎上。積極組織社區(qū)殘疾人參加職業(yè)技能培訓(xùn)，例如社區(qū)的肢體殘疾人陳立軍，鼓勵(lì)他參加了區(qū)殘聯(lián)組織的計(jì)算機(jī)培訓(xùn)；現(xiàn)已拿到國(guó)家承認(rèn)的計(jì)算機(jī)中級(jí)等級(jí)證書；我們隨時(shí)掌握殘疾家庭的困難情況，建立了困難殘疾人登記臺(tái)帳；如子女入學(xué)情況、住房情況、就業(yè)情況等。社區(qū)殘疾人桑仲仁常年臥床不起，我們長(zhǎng)期組織社區(qū)志愿者為其清理衛(wèi)生，并把他的情況上報(bào)到區(qū)殘聯(lián)，為他爭(zhēng)取了一輛輪椅。

四、強(qiáng)化對(duì)老年人的服務(wù)意識(shí)和功能，保證各項(xiàng)優(yōu)待政策落到實(shí)處，對(duì)老年人的情況做到知底、知情、知心。

截止目前共辦理老年證xx人；在“雙節(jié)”、“重陽(yáng)節(jié)”期間，社區(qū)為95歲高齡老人xxx、80歲老人xxx等xx人進(jìn)行慰問(wèn)幫扶資金xx元；積極邀請(qǐng)醫(yī)院大夫?yàn)槔夏耆酥v解老年病的常見知識(shí)和防治方法xx次；社區(qū)每年組織老年人出去郊游，提高了老年人的精神文化生活，使他們對(duì)自己充滿信心，老年生活過(guò)的充實(shí)、健康。

五、這兩年里，我們社區(qū)在雙擁工作上做了大量的工作。

首先在轄區(qū)對(duì)各類復(fù)轉(zhuǎn)、退役人員進(jìn)行了摸底調(diào)查，在每年的春節(jié)，我們上門上戶為社區(qū)的困難復(fù)轉(zhuǎn)軍人送去新春對(duì)聯(lián)以及慰問(wèn)品，把黨和政府的關(guān)懷及時(shí)送到了他們手中，為慶?！鞍艘弧苯ㄜ姽?jié)，社區(qū)邀請(qǐng)了部分退伍戰(zhàn)士參加座談會(huì)，會(huì)上，大家暢所欲言，積極為社區(qū)建設(shè)出謀劃策，此情此景，也深深地感動(dòng)了我們社區(qū)工作者。

我作為一名社區(qū)工作者將在今后社區(qū)民政工作中將繼續(xù)落實(shí)“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，在為廣大人民群眾服務(wù)，尤其是為最需要幫助的困難群眾服務(wù)方面加大力度，將困難群眾的需要作為工作的第一信號(hào)，深入居民，了解民情，掌握民意，傾聽民聲，從細(xì)微處入手，從點(diǎn)滴做起，實(shí)實(shí)在在地為困難群眾辦好事，真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。

在做事中做人，在錘煉中進(jìn)取，兩年來(lái)，我努力為居民服務(wù)，但是離廣大居民的要求還很遠(yuǎn)，以后，我將刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)習(xí)文化知識(shí)，提高自身素質(zhì)，真正做好讓人民滿意的社區(qū)工作者。

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告3

時(shí)間過(guò)得真快，一晃一年又過(guò)去了！在這一年里，我在街道黨工委辦事處，社管科，街道計(jì)生辦的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針，政策，學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)文件，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為精神指導(dǎo)，在學(xué)習(xí)中不斷探索社區(qū)發(fā)展的新路子，開展了以服務(wù)社區(qū)居民為宗旨的系列活動(dòng)，及時(shí)順利的完成了上級(jí)下達(dá)的各種任務(wù)和目標(biāo)。現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：

一、主要指標(biāo)完成情況

常住人口信息情況

1、每月按時(shí)上報(bào)月信息報(bào)告單，報(bào)表，做到賬賬相實(shí)，相符，1到11月初婚人數(shù)為35人，其中晚婚33人，懷孕21人，出生61人，其中女孩34人，男孩27人，實(shí)施四項(xiàng)手術(shù)61例。

2、主要工作開展情況，一年二次孕環(huán)情情況，上半年孕環(huán)情應(yīng)透人數(shù)為997人，已透人數(shù)為951人，透環(huán)率為百分之95.3，下半年孕環(huán)情應(yīng)透人數(shù)為949人，已檢904人，透環(huán)率為百分之95.2。在三月份發(fā)動(dòng)?jì)D女參加?jì)D女病普查512人，在避孕藥具隨訪工作中，每季度發(fā)放避孕藥具4000余只，在親情隨訪工作中，做到一星期內(nèi)上門隨訪，送去宣傳資料，避孕藥具。今年是計(jì)劃生育創(chuàng)國(guó)優(yōu)的一年，從五月份開始，計(jì)生的所有臺(tái)賬都由縣計(jì)生局統(tǒng)一部署，我按照街道的標(biāo)準(zhǔn)，把計(jì)生的所有工作思路都進(jìn)行了統(tǒng)一，在八月份，市里，省里要來(lái)考核，我同葛麗萍二人日夜加班半個(gè)月，把所有的計(jì)生常住臺(tái)賬同流動(dòng)人口臺(tái)賬進(jìn)行了統(tǒng)一整理，把東海路同坦坑路作為計(jì)生的一條示范街，在這條街上做了計(jì)生宣傳墻面同計(jì)生宣傳櫥窗，在這次檢查中，贏得了市里，縣里的一致好評(píng)！在九月底，進(jìn)行了一次浙江省全員人口信息采集，這次的任務(wù)時(shí)間緊，工作量大，我又日夜加班加點(diǎn)，在一星期之內(nèi)把7千多條信息如期做好核對(duì)好準(zhǔn)時(shí)的上交了！在這次創(chuàng)國(guó)優(yōu)當(dāng)中，雖然很辛苦，但是辛苦換來(lái)的是笑容，是成果！在11月份，創(chuàng)國(guó)優(yōu)驗(yàn)收合格！

二、流動(dòng)人口信息情況

園丁社區(qū)外來(lái)流動(dòng)人口總數(shù)為6323人，其中外來(lái)育齡婦女為3068人，外來(lái)男性為3255人。今年我社區(qū)是創(chuàng)建省級(jí)流動(dòng)人口優(yōu)質(zhì)服務(wù)社區(qū)，在這一年里，社區(qū)做了大量的工作，在3月份把流動(dòng)人口育齡婦女納入常住育齡婦女當(dāng)中，發(fā)動(dòng)外來(lái)育齡婦女參加查孕查環(huán)查病之中，帶領(lǐng)她們到婦保院參加免費(fèi)婦女病普查。在雙月大整治當(dāng)中，發(fā)放流動(dòng)人口宣傳資料，條例20xx余份，發(fā)放避孕藥具1500余只，五對(duì)夫妻享受了生育補(bǔ)貼金，321人享受了免費(fèi)的查孕查環(huán)查病，100余人享受了婦女病普查！讓外來(lái)流動(dòng)人口真正享受到了同宣傳同管理同服務(wù)的均等化服務(wù)，市民化管理。我還打算在明年邀請(qǐng)計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)為她們?nèi)ブv解計(jì)生政策，讓那些外來(lái)的流動(dòng)人口知道更多的計(jì)生好政策，讓他們知道自己可以享受那些屬于他們的權(quán)利同義務(wù)！讓更多的人都知道現(xiàn)在的好政策！

三、中心工作方面

我雖然主要負(fù)責(zé)做計(jì)生這一塊工作，在醫(yī)院公共衛(wèi)生這一塊也是我在管理，在公共衛(wèi)生這塊工作中，主要負(fù)責(zé)報(bào)每個(gè)月的新婚，懷孕，出生人數(shù)，還包括外出外來(lái)兒童的預(yù)防接種，在上半年同下半年的二次兒童強(qiáng)化接種當(dāng)中，我同社區(qū)的工作人員都以飽滿的工作熱情完美的完成了工作！社區(qū)工作繁瑣而復(fù)雜，綜治，環(huán)境衛(wèi)生，人口普查，文化藝術(shù)節(jié)，居民醫(yī)保，在縱多的工作當(dāng)中，我都任勞任怨的毫無(wú)怨言的做著，因?yàn)楦冻龅谋澈笫蔷用駬Q來(lái)的一句謝謝！

四、工作感受

作為一名社區(qū)工作者，我覺(jué)得對(duì)人真心最重要，居民來(lái)了熱情接待，不能給他們冷面孔，他們能來(lái)社區(qū)就是相信我們！所以我要不斷學(xué)習(xí)不斷增加新知識(shí)，掌握新業(yè)務(wù)，真心真意為居民服務(wù)！

新的一年即將到來(lái)，我要揚(yáng)長(zhǎng)避短，吸取好的工作方式與為人處世，讓自己能在新的一年里把自己的工作推上一個(gè)新臺(tái)階！

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告4

xx年，按照市綜治辦有關(guān)文件和安監(jiān)局黨委會(huì)議精神，我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨和國(guó)家關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的決定和依法治國(guó)的思想，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會(huì)為目標(biāo)，積極落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作的精神，繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)，充分發(fā)揮社會(huì)治安綜合治理大平臺(tái)作用，使我們單位綜合治理工作取得良好成績(jī)，現(xiàn)自我小結(jié)如下：

一、努力提高，不斷學(xué)習(xí)深化綜治工作認(rèn)識(shí)

作為指揮中心業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)人，我深感責(zé)任重大，在思想上時(shí)刻保持高度重視綜合治理工作，不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)理論素養(yǎng)；通過(guò)學(xué)習(xí)，我有扎實(shí)推進(jìn)單位綜合治理工作的堅(jiān)定信心，自覺(jué)抵制和糾正各種不正之風(fēng)，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，培養(yǎng)良好的思想作風(fēng)和職業(yè)道德，樹立全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)，始終保持奮發(fā)向上和努力拼搏的精神風(fēng)貌。長(zhǎng)久以來(lái)，我在政治理論水平、黨性修養(yǎng)、思想觀念、發(fā)揮先鋒模范作用等方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。

二、發(fā)揚(yáng)民主，以身作則為表率

為了使綜合治理工作有序開展，按照局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指示，我們單位成立了綜治工作監(jiān)督小組，由單位負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)，我為副組長(zhǎng)，全面管理綜治工作，并結(jié)合去年的綜治工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)單位綜合治理管理制度進(jìn)行了完善。為了加強(qiáng)綜治工作力度，我們將綜合治理工作納入任期目標(biāo)和工作計(jì)劃，在單位上召開專題會(huì)議對(duì)綜治工作進(jìn)行周密部署和全面安排，明確了每個(gè)工作人員各自的工作職責(zé)和任務(wù)，確保綜治工作管理和實(shí)施工作的到位。我在綜治工作中，認(rèn)真履行職責(zé)，模范執(zhí)行政策，發(fā)揮帶頭作用，認(rèn)真管好自己，樹立正確的世界觀，人生觀和價(jià)值觀，正確處理做事和做人的關(guān)系，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督，廉潔自律作表率。

三、充分履行職責(zé)，扎實(shí)開展綜治工作

在今年的綜治工作開展中，我盡職盡責(zé)，充分履行自己的職責(zé)，認(rèn)真貫徹上級(jí)主管部門對(duì)綜治工作的指示和要求，結(jié)合實(shí)際，擬定綜合治理工作計(jì)劃、階段性工作方案和措施，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；同時(shí)建立和不斷完善綜治工作制度，組織監(jiān)督對(duì)綜合治理專項(xiàng)工作及措施的實(shí)施。

1、嚴(yán)格單位作風(fēng)建設(shè)，做好內(nèi)務(wù)管理引導(dǎo)職工樹立正確的干部作風(fēng)，實(shí)行嚴(yán)格的上下班制度，堅(jiān)決糾正干部隊(duì)伍中的不良工作作風(fēng)，提高工作效率，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)化工作質(zhì)量，完善內(nèi)部管理制度。

2、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，建立安全生產(chǎn)防范措施為了防范企業(yè)安全事故的發(fā)生，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，建立安全生產(chǎn)防范措施必不可少。為此，我們加大了應(yīng)急管理工作力度，進(jìn)一步加強(qiáng)高危行業(yè)企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的管理，規(guī)范應(yīng)急預(yù)案的編制、評(píng)審和備案工作，切實(shí)提高企業(yè)應(yīng)急預(yù)案的質(zhì)量，發(fā)揮應(yīng)急預(yù)案在事故預(yù)防和應(yīng)急處置中的作用。到目前為止，我們正對(duì)全市9家高危行業(yè)企業(yè)進(jìn)行預(yù)案?jìng)浒腹ぷ鳎渲?家危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存和生產(chǎn)企業(yè)，3家非煤礦山企業(yè)，針對(duì)這些高危企業(yè)的綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場(chǎng)處置方案進(jìn)行評(píng)審和備案，爭(zhēng)取能有效防范企業(yè)重大事故的發(fā)生，最大限度減少人民生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)的損失。

3、準(zhǔn)確工作定位，創(chuàng)新工作機(jī)制準(zhǔn)確工作定位，講究方式方法，始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持安全與生產(chǎn)緊密結(jié)合，堅(jiān)持實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，主動(dòng)作為，不斷推出新的思路，新的舉措，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，努力使綜治工作更加適應(yīng)發(fā)展要求，加大制度保障力度，逐步建立和完善綜治工作各項(xiàng)行之有效的制度，推動(dòng)綜治工作走向規(guī)范化的道路，為企業(yè)安全生產(chǎn)提供保障，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速發(fā)展提供安全服務(wù)。在今后的工作中，我將繼續(xù)認(rèn)真履行自己的職責(zé)，努力抓好本單位的綜合治理工作，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，力爭(zhēng)為全系統(tǒng)的綜治工作做出自己的一份貢獻(xiàn)。

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告5

回顧一年來(lái)完成的社區(qū)工作，現(xiàn)將我一年來(lái)從德、能、勤、績(jī)、廉幾方面的情況如實(shí)向到會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表匯報(bào)如下：

一、德

牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，進(jìn)一步密切與居民群眾的聯(lián)系，努力為群眾做實(shí)事、辦好事、解難事。在工作中，團(tuán)結(jié)同志，時(shí)時(shí)從集體利益出發(fā)，發(fā)揮集體主義精神，能夠做到“大事講原則、小事講風(fēng)格”。

二、能

通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)及同志們的幫助和自己努力，不斷加強(qiáng)計(jì)生方面的'業(yè)務(wù)知識(shí)、綜合能力的學(xué)習(xí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，工作能力和為民辦事的效率有了一定的提高。一年來(lái)，能運(yùn)用正確的思維方法考慮問(wèn)題、判別是非、分析因果，掌握正確的工作方式方法來(lái)化解矛盾。我也熱心社區(qū)工作，關(guān)心社區(qū)發(fā)展和建設(shè)，樂(lè)于為社區(qū)居民服務(wù)。

三、勤

工作態(tài)度端正，服從工作安排，嚴(yán)格遵守社區(qū)的作息時(shí)間，不遲到，不早退，遇到特殊情況，確實(shí)需要休假時(shí)，第一時(shí)間向社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提出休假申請(qǐng)，得到批準(zhǔn)后方可休假。如果工作中遇到困難，主動(dòng)向老居干及社區(qū)同志們請(qǐng)教，虛心學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，踏踏實(shí)實(shí)地做好自己的本職工作。

四、績(jī)

計(jì)生工作方面：年初，制定了計(jì)劃生育工作計(jì)劃、方案，并明確其職責(zé)，與轄區(qū)社會(huì)單位、企業(yè)簽定了計(jì)劃生育管理責(zé)任書。每月召開一次計(jì)劃生育工作例會(huì)，三個(gè)月一次理事會(huì)，半年一次監(jiān)事會(huì)。利用社區(qū)大小會(huì)議、黑板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、各種活動(dòng)、營(yíng)造濃厚宣傳氣氛，組織廣大居民認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹國(guó)家計(jì)生政策，計(jì)生《條例》，優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作項(xiàng)目，做到讓居民(包括農(nóng)民工)人人皆知，個(gè)個(gè)明白。

五、廉

廉政建設(shè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要保證，只有切實(shí)加強(qiáng)廉政建設(shè)工作，堅(jiān)決反對(duì)和預(yù)防腐敗現(xiàn)象才能構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。在工作和生活中，堅(jiān)持原則，勤政廉潔，無(wú)任何收受他人錢、財(cái)、物的現(xiàn)象，自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督。

六、存在問(wèn)題及下一步打算

在思想上，雖然加強(qiáng)了學(xué)習(xí)，但是在理論方面深度不夠。在作風(fēng)上，批評(píng)與自我批評(píng)勇氣還要加強(qiáng)，與群眾深入交流思想的行動(dòng)還不夠多，不夠細(xì)。因此，在以后的工作中，還需要不斷提高自己的思想覺(jué)悟和綜合素質(zhì)，不斷提高自己的工作能力，強(qiáng)化素質(zhì)、能力的鍛煉，只要是居民群眾的事就事必躬親的做，把愛(ài)民作為我工作的歸宿，把服務(wù)作為我工作的宗旨。做一個(gè)依法辦事，實(shí)實(shí)在在為社區(qū)服務(wù)的社區(qū)工作者。為社區(qū)建設(shè)做出自己的努力!

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告6

尊敬的各位黨員、村民代表：

現(xiàn)將我近一年來(lái)的工作情況向大家簡(jiǎn)要的作以匯報(bào)，不對(duì)之處請(qǐng)大家多提意見，批評(píng)指正。今年在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和村黨總支以及村計(jì)生協(xié)會(huì)的共同努力下完成了20xx年的人口目標(biāo)，計(jì)劃生育率100%，避孕節(jié)育率100%，隨訪服務(wù)率達(dá)99%，知情選擇率達(dá)100%；并達(dá)到了“三無(wú)”（即無(wú)大月份引產(chǎn)、無(wú)計(jì)劃外生育、無(wú)計(jì)劃外懷孕）。

一、宣傳工作：

利用村計(jì)生宣傳欄、發(fā)放計(jì)生宣傳資料等知識(shí)大力宣傳計(jì)劃生育的有關(guān)法律和生殖保健健康的科普知識(shí)。組織生殖道知識(shí)專家講座1次，對(duì)新婚期、孕產(chǎn)期、避孕期、更年期的知識(shí)培訓(xùn)共計(jì)有80余人，全村今年共發(fā)放宣傳資料226份，知識(shí)普及率達(dá)98.7%。

按東城街道計(jì)生辦要求，每月按時(shí)召開計(jì)生聯(lián)絡(luò)員會(huì)議，一起學(xué)習(xí)計(jì)劃生育各項(xiàng)法規(guī)條例，讓聯(lián)絡(luò)員討論及反饋各村當(dāng)前所存在的各項(xiàng)問(wèn)題，讓會(huì)員們了解當(dāng)前現(xiàn)行計(jì)生工作的側(cè)重點(diǎn)和本村目前所需做的各項(xiàng)工作。

二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作：

全面推進(jìn)避孕節(jié)育全程服務(wù)和生殖保健，做好“五期”人員的隨防服務(wù)工作，對(duì)全村服用藥具的育齡婦女做好免費(fèi)送藥具上門，并著重加強(qiáng)新婚夫婦孕前優(yōu)生檢查的宣傳和推廣工作，已達(dá)到孕前檢查率達(dá)100%。4月26日為全村的育齡婦女進(jìn)行了一次生殖道感染防治普查工作，共有138人參加了健康檢查；10月24日帶領(lǐng)了三名服用避孕藥超過(guò)五年以上的育齡婦女到市指導(dǎo)站進(jìn)行了一次較全面的身體檢查，受到了育齡群眾的一致好評(píng)。今年的四頂手術(shù)中：人流7例；上環(huán)17例；取環(huán)6例。

三、依法生育、獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金發(fā)放情況：

今年新婚10對(duì)，人口計(jì)劃生育人數(shù)13對(duì)（其中收養(yǎng)1人，二孩2人），目前已出生9人，待生4人。到目前為止，全村今年領(lǐng)《獨(dú)生子女父母光榮證》共15本（包括補(bǔ)領(lǐng)），3月份發(fā)放獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金共計(jì)176人，合計(jì)總金額3520元。

四、村民自治情況：

今年共計(jì)村民民主議事次數(shù)5次，議事的主要內(nèi)容有：一組村民高如星、周于花夫婦申請(qǐng)生育二孩（一方屬獨(dú)生子女，一方為農(nóng)村戶口）；一組村民馮愛(ài)琴、潘張華夫婦申請(qǐng)生育二孩（一方屬獨(dú)生子女且為農(nóng)村戶口）；一組村民馬文斌、劉彩霞夫婦申請(qǐng)生育二孩；三組村民李莉、丁長(zhǎng)春（屬病殘兒上報(bào)），三組村民萬(wàn)羅娣申請(qǐng)農(nóng)村計(jì)劃生育特別扶助家庭。

五、流動(dòng)人口：

3月初協(xié)同派出所對(duì)全村的流動(dòng)人員進(jìn)行了一次查證驗(yàn)證工作，共計(jì)流入人員54人，已婚育齡婦女24人，驗(yàn)證率100%，補(bǔ)證人數(shù)11人，b超檢查人數(shù)11人，放環(huán)2例，人流1例。流出已婚育齡婦女1人，并簽訂合同做好了每季度的b超隨訪工作，服務(wù)率達(dá)100%。

六、下的工作計(jì)算：

20xx年是人口與計(jì)劃生育工作的提高年，為認(rèn)真做好人口與計(jì)劃生育工作，尤其在這個(gè)由村委向社區(qū)轉(zhuǎn)型的特殊階段，20xx年我們的計(jì)劃生育工作更應(yīng)采取新的社區(qū)管理模式，確保實(shí)現(xiàn)各村民小組和各新增小區(qū)整體工作上的水平目標(biāo)，以基礎(chǔ)工作為中心，提高人口綜合治理水平為目標(biāo)，全面加強(qiáng)流動(dòng)人口的管理工作，并做好流進(jìn)已婚育齡婦女的建檔上機(jī)，把她們納入到同村婦女管理，隨訪服務(wù)工作跟到位。創(chuàng)新工作機(jī)制，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)人口綜合治理，提高本人的業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面的工作，力爭(zhēng)使東方社區(qū)的人口與計(jì)劃生育工作整體上一個(gè)水平。

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告7

xx社區(qū)在xx部門的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹人民調(diào)解工作方針，及時(shí)有效地調(diào)解各類矛盾糾紛，有效防止矛盾激化，有效的減少矛盾糾紛的發(fā)生，一年來(lái)共調(diào)解各類糾紛x起，其中婚姻x起，鄰里糾紛x起，調(diào)解率達(dá)100%，防止矛盾激化率達(dá)100%，沒(méi)有因調(diào)處不及時(shí)或調(diào)處不當(dāng)發(fā)生民轉(zhuǎn)刑案件，達(dá)到了家庭和睦，鄰里團(tuán)結(jié)，社區(qū)居民生活安定，和睦相處的目的，現(xiàn)將20xx年工作匯報(bào)如下：

一、健全組織機(jī)構(gòu)，建立矛盾預(yù)防化解機(jī)制

x社區(qū)轄區(qū)面積較大，常住居民及流動(dòng)人口較多，管理起來(lái)比較困難，為此社區(qū)重視群體性矛盾糾紛的預(yù)防和調(diào)處工作，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持人民調(diào)解工作的方針，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)，緊密依靠廣大人民群眾，同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)群防群治的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。組織社區(qū)專職工作者，建立一支過(guò)硬的人民調(diào)解隊(duì)伍。我們的工作重心是調(diào)節(jié)為基礎(chǔ)，預(yù)防為重點(diǎn)，小糾紛不過(guò)夜，大糾紛及時(shí)處理，對(duì)已經(jīng)處理的糾紛建立回訪制度等防范措施，做到抓早抓小，堵塞漏洞，完善制度，落實(shí)責(zé)任，及時(shí)有效的消除社區(qū)一切不安定隱患，使調(diào)解工作走上了規(guī)范化軌道。

二、普及法律知識(shí)，嚴(yán)格依法來(lái)進(jìn)行調(diào)解工作

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，宣傳是做好調(diào)解工作的基礎(chǔ)。觀湖社區(qū)一直把普法知識(shí)的宣傳當(dāng)做一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作來(lái)抓，社區(qū)黨支部制定黨建工作計(jì)劃，明確方向，其次利用開設(shè)學(xué)習(xí)班，宣傳欄，黑板報(bào)等各種形式，增長(zhǎng)居民的法律意識(shí)，使調(diào)委會(huì)真正做到了以法來(lái)進(jìn)行調(diào)解工作，社區(qū)的工作人員還經(jīng)常和小區(qū)片警深入到居民家中向他們講解防范知識(shí)，使老百姓樹立了為社區(qū)的安定奉獻(xiàn)自己的一份力量的愿望。

三、深入細(xì)致的做好鄰里調(diào)解工作

民間糾紛成因復(fù)雜、主體多元、調(diào)解難度大、易激化等特點(diǎn)，特別是老社區(qū)，因水管破裂或者管道堵塞引起的鄰里矛盾特別突出。社區(qū)工作人員通過(guò)曉之有理、動(dòng)之以情、授之以法的調(diào)解方式，成功的化解了一起起鄰里矛盾。

x社區(qū)調(diào)委會(huì)作為基層的人民調(diào)解組織，幾年來(lái)堅(jiān)持從維護(hù)大局出發(fā)，從維護(hù)最廣大人民的最根本利益出發(fā)，在社區(qū)居民糾紛的調(diào)解工作中做了一定成績(jī)。觀湖社區(qū)有信心，有能力在今后的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為創(chuàng)造一個(gè)治安良好，環(huán)境整潔優(yōu)美，人際關(guān)系和諧的文明社區(qū)而努力奮斗。

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告8

三年來(lái)，在同志們和社區(qū)居民群眾的幫助支持下，在x社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)下，我較好地履行了自己應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)。完成了組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，在和大家的相處中，長(zhǎng)了見識(shí)，學(xué)到了知識(shí)，掌握了更多的工作方法和本領(lǐng)，自己的思想認(rèn)識(shí)和工作能力等方面得到一定的提高?，F(xiàn)將三年來(lái)從德、能、勤、績(jī)、廉幾方面的情況作如下述職報(bào)告：

一、德

三年來(lái)的工作實(shí)踐中，我注意學(xué)習(xí)和提高自身思想水平，做好本職工作。堅(jiān)持理論武裝頭腦，為人民服務(wù)的思想時(shí)刻體現(xiàn)在我的工作中。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重?fù)?dān)。尊重領(lǐng)導(dǎo)、尊重同事、尊重人民群眾，團(tuán)結(jié)班子成員，思想作風(fēng)端正，工作踏實(shí)，敢于堅(jiān)持原則，堅(jiān)持依法行政，切實(shí)履行崗位職責(zé)。積極參加支部的各種學(xué)習(xí)和上級(jí)部門的理論學(xué)習(xí)，還抽出一定的時(shí)間自學(xué)，時(shí)刻不忘用先進(jìn)理論知識(shí)武裝自己的頭腦和提高自己的工作效率。我自己在心里也始終堅(jiān)持“我為社區(qū)站一崗，我為糾紛勸一勸，我見困難幫一幫”的原則，希望用微薄的一己之力為居民的生活環(huán)境帶來(lái)改善和幫助，在社區(qū)這個(gè)大環(huán)境下讓自己得到進(jìn)一步的提升!

二、能

我們社區(qū)始終以優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為社區(qū)工作的出發(fā)點(diǎn)，為群眾辦實(shí)事、解決群眾困難作為落腳點(diǎn)。作為社區(qū)組織委員和副主任，協(xié)助書記和主任做好社區(qū)工作，主動(dòng)為群眾分憂解難，按照領(lǐng)導(dǎo)要求，積極解決出現(xiàn)的問(wèn)題，盡心竭力地做好各項(xiàng)工作是我的職責(zé)。時(shí)時(shí)處處以團(tuán)結(jié)為重，事業(yè)為重，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失。對(duì)同志以誠(chéng)相待，團(tuán)結(jié)合作完成社區(qū)的各項(xiàng)工作是我的本份。勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，以對(duì)工作、對(duì)組織、對(duì)同志負(fù)責(zé)的態(tài)度，不隱瞞觀點(diǎn)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)社區(qū)良好形象。

三、勤

自始至終堅(jiān)持執(zhí)政為民，勤政為民，為群眾多辦實(shí)事，辦好事，強(qiáng)化廉政自律意識(shí)。按照街道的有關(guān)要求，能經(jīng)常性學(xué)習(xí)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，不斷增強(qiáng)自律意識(shí)，以此端正工作作風(fēng)、生活作風(fēng)，正確對(duì)待工作職責(zé)，認(rèn)真履行好一個(gè)社區(qū)工作人員應(yīng)盡的義務(wù)。

在工作上充分依靠班子成員，大力協(xié)助社區(qū)主任和身邊的同事，自覺(jué)加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，廣泛學(xué)習(xí)和與業(yè)務(wù)知識(shí)有關(guān)的法律法規(guī)、政策，較全面地掌握了自己分管工作的業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)、政策，工作開展得心應(yīng)手。在努力做好自身工作的同時(shí)，主動(dòng)配合其他同志開展工作，增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

四、績(jī)

本著“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”原則，開展扶貧幫困活動(dòng)和科普知識(shí)講座，使轄區(qū)x戶殘疾家庭和x戶困難家庭得到幫助，其中有一戶困難家庭在我的倡議下得到了實(shí)質(zhì)性的幫助。組織轄區(qū)內(nèi)的下崗失業(yè)人員參加了就業(yè)局舉辦的大型招聘會(huì)x場(chǎng)及小型招聘會(huì)x場(chǎng)，依靠便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和相應(yīng)的志愿者隊(duì)伍，挖掘社區(qū)資源，拓展就業(yè)渠道，多方收集就業(yè)信息xx條，三年來(lái)為下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)x人，推薦工作xx余人次，辦理城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)xx人，認(rèn)真開展社會(huì)化管理工作，每年為離退休職工進(jìn)行養(yǎng)老金驗(yàn)證人數(shù)達(dá)xx人。

認(rèn)真開展網(wǎng)格化管理服務(wù)，認(rèn)真做好網(wǎng)格里的計(jì)劃生育工作、治安、人民調(diào)解以及消防安全檢查工作。認(rèn)真幫助殘疾人員，定期或不定期給幫她收拾家務(wù)、買菜、有時(shí)帶她看病。六是積極參加社區(qū)各項(xiàng)活動(dòng)以及上級(jí)部門舉辦的活動(dòng)，在今年辦事處舉辦的籃球比賽、拔河比賽、演講比賽中，我們社區(qū)取得團(tuán)休賽第一名和第三名的好成績(jī)，在演講比賽中個(gè)人得到了第二名，在同事們的共同努力下，社區(qū)各項(xiàng)工作受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表彰與肯定。

五、廉

廉潔自律，不貪不占，在工作和生活中，堅(jiān)持實(shí)事求的原則，勤政廉潔，按政策規(guī)定辦，對(duì)居民群眾認(rèn)真宣講解政策，做耐心仔細(xì)的工作，無(wú)任何收受他人錢、財(cái)、物的現(xiàn)象，自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督。

六、存在問(wèn)題及下一步打算

工作中存在著政治理論學(xué)習(xí)還不夠精深，工作方法有待進(jìn)一步改進(jìn)，工作上靈活性還要增強(qiáng)的問(wèn)題。在思想上，雖然加強(qiáng)了學(xué)習(xí)，但是在理論方面深度不夠，要加強(qiáng)理論結(jié)合實(shí)際。在作風(fēng)上，批評(píng)與自我批評(píng)勇氣還要加強(qiáng)，與群眾深入交流思想的行動(dòng)還不夠多，不夠細(xì)。

因此，在今后的工作中，我一定要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，要不斷提高自己的思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平，不斷提高自己的工作能力，強(qiáng)化素質(zhì)、能力的鍛煉，深入群眾，認(rèn)真履行職責(zé)，急群眾之所急，想群眾之所想，積極、廣泛地宣傳和貫徹執(zhí)行國(guó)家、市、區(qū)和街道的各項(xiàng)政策和工作部署，解決群眾的難點(diǎn)、重點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新。把愛(ài)民作為我工作的歸宿，為民服務(wù)作為我工作的宗旨。做一個(gè)依法辦事，實(shí)實(shí)在在為社區(qū)服務(wù)的社區(qū)工作者。

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告9

入職以來(lái)，在街道和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在社區(qū)全體同事的幫忙下，以社區(qū)黨建為核心，以服務(wù)群眾為宗旨，緊緊圍繞強(qiáng)基礎(chǔ)、創(chuàng)載體、重服務(wù)的工作方針，著力創(chuàng)新工作思路和方法，確保任務(wù)的圓滿完成?，F(xiàn)就20xx年在社區(qū)工作狀況述職如下：

一、工作資料

目前，我主要配合社區(qū)黨建領(lǐng)導(dǎo)做好黨建的文字材料工作。通過(guò)對(duì)黨建材料的整理，了解了黨建的工作流程及相關(guān)業(yè)務(wù)，配合各支部開展各項(xiàng)活動(dòng)，努力做好黨務(wù)居務(wù)公開工作，及時(shí)更新各支部遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)記錄。由于剛?cè)肼?，?duì)社區(qū)黨建這塊資料還比較陌生，工作之余，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)黨務(wù)知識(shí)，翻閱各類相關(guān)文件資料，虛心學(xué)習(xí)老同志的經(jīng)驗(yàn)和做法，大膽進(jìn)行工作嘗試，將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到工作中來(lái)。

其次，積極配合社區(qū)網(wǎng)格化的建設(shè)，此刻各個(gè)社區(qū)都大力推廣網(wǎng)格化建設(shè)，這項(xiàng)工作對(duì)于村改居的社區(qū)來(lái)說(shuō)，困難度遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于純社區(qū)。鐘宅社區(qū)的特點(diǎn)是房屋分布不規(guī)則，流動(dòng)人員多，且相對(duì)復(fù)雜，這樣加大了我們?nèi)霊艉途W(wǎng)格劃分的困難度。以往我們社區(qū)是按照小組來(lái)劃分，這樣就會(huì)造成小組人員信息和網(wǎng)格人員信息不一致的問(wèn)題。我們也一向就此問(wèn)題與街道、電信多次探討，力求更好的把小組人員信息與網(wǎng)格信息相掛鉤。

我還通過(guò)對(duì)社區(qū)各口信息的采集，匯總，及時(shí)更新社區(qū)網(wǎng)站，讓居民能及時(shí)的明白社區(qū)的最新動(dòng)態(tài)。積極配合社區(qū)做好精神禮貌建設(shè)的檔案歸集工作。

二、工作體會(huì)

通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)真思考，對(duì)于社區(qū)工作，我有幾點(diǎn)體會(huì)：第一，我感受到了當(dāng)一名社區(qū)工作者的不易，社區(qū)工作絕不是單打獨(dú)斗而是整個(gè)社區(qū)全體工作同仁一齊努力才能把工作做好。只有各口積極配合，才能把繁瑣的社區(qū)工作做得井井有條。第二，我感受到了當(dāng)一名社區(qū)工作者在思想上不斷完善，在政治上不斷求強(qiáng)，在工作上不斷求精，從而使自身綜合素質(zhì)不斷提高。第三，在未來(lái)的職業(yè)生涯中，可能有機(jī)會(huì)經(jīng)手相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，我應(yīng)具有全心全意為人民服務(wù)的基本道德規(guī)范，廉潔奉公，忠于職守，不以權(quán)謀私，公平、公正、敬業(yè)，上為社區(qū)分憂，下為百姓解愁。

三、存在不足

由于個(gè)人經(jīng)驗(yàn)有所欠缺，在工作中還存在必須不足：一是，自身學(xué)習(xí)仍需要進(jìn)一步加強(qiáng)。隨著城市管理體制的不斷發(fā)展，社區(qū)工作職能將不斷更新。對(duì)社區(qū)專職工作者的知識(shí)、潛力提出了更高的要求，為社區(qū)黨員群眾服務(wù)的潛力，水平有待進(jìn)一步提高。二是身份轉(zhuǎn)變不夠迅速。由于經(jīng)驗(yàn)不足，個(gè)人在為人處事方面還不夠嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，今后要更加努力改正，也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事給予批評(píng)指正。

四、今后的工作

綜合以上不足，我今后要更加努力地工作，積極進(jìn)取、不斷創(chuàng)新，進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，為搞好社區(qū)工作而作出努力。同時(shí)也請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事在今后的工作中繼續(xù)給予批評(píng)與指正，我將認(rèn)真反省并及時(shí)改正。

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告10

入職以來(lái)，在街道和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在社區(qū)全體同事的幫助下，以社區(qū)為核心，以服務(wù)群眾為宗旨，緊緊圍繞強(qiáng)基礎(chǔ)、創(chuàng)載體、重服務(wù)的工作方針，著力創(chuàng)新工作思路和方法，確保任務(wù)的圓滿完成?，F(xiàn)就20xx年在社區(qū)工作情況述職如下：

一、工作內(nèi)容

目前，我主要配合社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)做好社區(qū)的文字材料工作。通過(guò)對(duì)材料的整理，了解了社區(qū)的工作流程及相關(guān)業(yè)務(wù)，配合各支部開展各項(xiàng)活動(dòng)，努力做好居務(wù)公開工作，及時(shí)更新各支部遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)記錄。由于剛?cè)肼?，?duì)社區(qū)這塊內(nèi)容還比較陌生，工作之余，我認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，翻閱各類相關(guān)文件資料，虛心學(xué)習(xí)老同志的經(jīng)驗(yàn)和做法，大膽進(jìn)行工作嘗試，將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到工作中來(lái)。

其次，積極配合社區(qū)網(wǎng)格化的建設(shè)，現(xiàn)在各個(gè)社區(qū)都大力推廣網(wǎng)格化建設(shè)，這項(xiàng)工作對(duì)于村改居的社區(qū)來(lái)說(shuō)，困難度遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于純社區(qū)。xx社區(qū)的特點(diǎn)是房屋分布不規(guī)則，流動(dòng)人員多，且相對(duì)復(fù)雜，這樣加大了我們?nèi)霊艉途W(wǎng)格劃分的困難度。以往我們社區(qū)是按照小組來(lái)劃分，這樣就會(huì)造成小組人員信息和網(wǎng)格人員信息不一致的問(wèn)題。我們也一直就此問(wèn)題與街道、電信多次探討，力求更好的把小組人員信息與網(wǎng)格信息相掛鉤。

我還通過(guò)對(duì)社區(qū)各口信息的采集，匯總，及時(shí)更新社區(qū)網(wǎng)站，讓居民能及時(shí)的知道社區(qū)的最新動(dòng)態(tài)。積極配合社區(qū)做好精神文明建設(shè)的檔案歸集工作。

二、工作體會(huì)

通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)真思考，對(duì)于社區(qū)工作，我有幾點(diǎn)體會(huì)：

第一，我感受到了當(dāng)一名社區(qū)工作者的不易，社區(qū)工作絕不是單打獨(dú)斗而是整個(gè)社區(qū)全體工作同仁一起努力才能把工作做好。只有各口積極配合，才能把繁瑣的社區(qū)工作做得井井有條。

第二，我感受到了當(dāng)一名社區(qū)工作者在思想上不斷完善，在政治上不斷求強(qiáng)，在工作上不斷求精，從而使自身綜合素質(zhì)不斷提高。

第三，在未來(lái)的職業(yè)生涯中，可能有機(jī)會(huì)經(jīng)手相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，我應(yīng)具有全心全意為人民服務(wù)的基本道德規(guī)范，廉潔奉公，忠于職守，不用權(quán)謀私，公平、公正、敬業(yè)，上為社區(qū)分憂，下為百姓解愁。

三、存在不足

由于個(gè)人經(jīng)驗(yàn)有所欠缺，在工作中還存在一定不足：

一是，自身學(xué)習(xí)仍需要進(jìn)一步加強(qiáng)。隨著城市管理體制的不斷發(fā)展，社區(qū)工作職能將不斷更新。對(duì)社區(qū)專職工作者的知識(shí)、能力提出了更高的要求，為社區(qū)群眾服務(wù)的能力，水平有待進(jìn)一步提高。

二是身份轉(zhuǎn)變不夠迅速。由于經(jīng)驗(yàn)不足，個(gè)人在為人處事方面還不夠嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，今后要更加努力改正，也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事給予批評(píng)指正。

四、今后的工作

綜合以上不足，我今后要更加努力地工作，積極進(jìn)取、不斷創(chuàng)新，進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，為搞好社區(qū)工作而作出努力。同時(shí)也請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事在今后的工作中繼續(xù)給予批評(píng)與指正，我將認(rèn)真反省并及時(shí)改正。

街道社區(qū)工作人員述職報(bào)告11

社區(qū)位于繁華地段，東以東路為界，南以二路為界，西以市為界，北以路為界。社區(qū)內(nèi)生活設(shè)施較配套，有菜市場(chǎng)、糧站、幼兒園、銀行、兒童公園等xx余個(gè)生活服務(wù)和娛樂(lè)場(chǎng)所，有x個(gè)單位（其中有住宅樓的單位xx個(gè)，無(wú)住宅樓的單位xx個(gè)），xx幢住宅樓，xx戶，xxx居民。

20xx年，社區(qū)居委會(huì)以“建立”、“創(chuàng)衛(wèi)”工作為指針，以開展“四個(gè)一”為載體，在市、區(qū)、xx街道辦事處各級(jí)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門的支持與幫忙下，精心組織，狠抓落實(shí)，努力進(jìn)取，從解決居民鬧心、領(lǐng)導(dǎo)操心、人人關(guān)心的事情入手，一心一意為群眾辦實(shí)事、辦好事，從中追求居民對(duì)社區(qū)的認(rèn)同感和歸屬感。

（一）立足“便民”，大力促進(jìn)公益事業(yè)的發(fā)展。

一是認(rèn)真做好來(lái)電來(lái)訪的記錄，這些事情牽涉到居民生活中的一些實(shí)際問(wèn)題，如：路燈不亮、下水道堵塞、陰井蓋丟失等等，針對(duì)上述居民反映的狀況，居委會(huì)都認(rèn)真對(duì)待，自己能解決的自己解決，自己不能解決的用心和有關(guān)部門協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取件件有著落，事事有回音，累計(jì)幫忙居民解決疑難問(wèn)題xx余個(gè)，且為某名下崗工人找到工作，實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，居委會(huì)由此被居民稱為“老百姓的貼心人”。二是完成了小區(qū)的封閉式管理。20xx年年初，我社區(qū)向上級(jí)爭(zhēng)取資金某余萬(wàn)元開始在轄區(qū)四周建造透空圍墻，并進(jìn)行綠化、硬化，新增綠地xx多平方米，硬化道路xxx平方米，社區(qū)還投入近某萬(wàn)元對(duì)小區(qū)門衛(wèi)進(jìn)行擴(kuò)建，大大加快了平安型和服務(wù)型社區(qū)建設(shè)的步伐，完成了社區(qū)居民多年來(lái)的心愿。三是充分利用社區(qū)文化資源，如腰鼓隊(duì)、舞蹈隊(duì)、扇子隊(duì)、象棋隊(duì)等開展豐富多彩的文體活動(dòng)，并在20xx年x月份“xxx區(qū)第xx屆社區(qū)運(yùn)動(dòng)會(huì)”上獲得象棋團(tuán)體第三名的好成績(jī)，豐富了社區(qū)居民的業(yè)余文化生活，提升了社區(qū)的知名度。

（二）突出重點(diǎn)，創(chuàng)出成效。

首先，我們以“四個(gè)一”為重點(diǎn)，抓好宣傳陣地，明確主題，營(yíng)造輿論氛圍。在原有的基礎(chǔ)上進(jìn)行詳細(xì)的布局規(guī)劃，按照方案整體實(shí)施。在宣傳陣地投資xx元，新建了門樓，在電力局圍墻外建成長(zhǎng)。米、寬。米的科普宣傳櫥窗，并在辦公室下面圍墻處做了某米長(zhǎng)、。米寬的宣傳櫥窗，新增塊宣傳畫，在社區(qū)顯眼處制作了條宣傳標(biāo)語(yǔ)，對(duì)原有的社區(qū)黑板報(bào)、宣傳櫥窗、社區(qū)信息欄進(jìn)行翻新，基本構(gòu)成了多層次、全覆蓋的宣傳網(wǎng)絡(luò)。

其次，開辟新的宣傳陣地與欄目。如開設(shè)了“公民道德點(diǎn)評(píng)欄”、“三中全會(huì)精神”宣傳欄、“五好禮貌家庭公布欄”、“社區(qū)建設(shè)欄”、衛(wèi)生工作“周比月評(píng)欄”、“法制廣角欄”等欄目，資料豐富多彩，為建立工作起到了很好的宣傳作用。

第三，開展以“改陋習(xí)、樹新風(fēng)、創(chuàng)禮貌”為主題的建立文化上墻評(píng)比活動(dòng)。社區(qū)內(nèi)做了某塊宣傳標(biāo)語(yǔ)，營(yíng)造了濃郁的建立氛圍，讓建立走進(jìn)了居民群眾的腦海，讓我們的工作更貼近群眾，轄區(qū)單位踴躍投身到“建立禮貌城市”的活動(dòng)中來(lái)。

（三）在社區(qū)建立隊(duì)伍方面，發(fā)掘資源，夯實(shí)建立力量。

建立是否成功，隊(duì)伍是關(guān)鍵。居委會(huì)首先是抓好社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”的要求，利用學(xué)習(xí)日等載體為干部充電，并多次組織社區(qū)干部十大員，他們分別是：文化指導(dǎo)員、建立宣傳員、治安巡邏員、民事調(diào)解員、科普指導(dǎo)員、健康指導(dǎo)員、社區(qū)輔導(dǎo)員、法律服務(wù)員、衛(wèi)生監(jiān)督員、計(jì)生服務(wù)員十支隊(duì)伍，構(gòu)筑了全方位、多層面的社區(qū)建立組織。這些隊(duì)伍制定了詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃，針對(duì)不同的人群開展了豐富多彩的活動(dòng)，到達(dá)自我服務(wù)、自我教育、自我管理的目的。20xx年，我社區(qū)被評(píng)為“xx市雙擁先進(jìn)單位”，為進(jìn)一步鞏固深化雙擁成果，推進(jìn)我市省級(jí)禮貌城市和省級(jí)衛(wèi)生城市建立目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，居委會(huì)和消防支隊(duì)直屬二中隊(duì)、電力局團(tuán)委、軍干所等共建單位共同舉辦各項(xiàng)活動(dòng)，如電力知識(shí)咨詢、消防知識(shí)進(jìn)社區(qū)等，xx月xx日在軍干所舉行的“我為黨旗添光彩，慶‘七一’文藝晚會(huì)暨黨建知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，掀起了“社區(qū)共建日”的新高潮，增強(qiáng)了社區(qū)和共建單位“共同營(yíng)造團(tuán)結(jié)友愛(ài)的人際關(guān)系、學(xué)習(xí)教育的文化氛圍、整潔美麗的生活環(huán)境”的理念，齊心打造“禮貌社區(qū)”，使社區(qū)精神禮貌建設(shè)真正實(shí)現(xiàn)由“獨(dú)角戲”變“大合唱”。

（四）在兩項(xiàng)教育方面，寓教于樂(lè)，提升城市禮貌。

為抓好公民思想道德教育，以“改陋習(xí)、樹新風(fēng)、創(chuàng)禮貌”為主題，開展了系列教育活動(dòng)。多次組織轄區(qū)居民學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《禮貌市民守則》，邀請(qǐng)區(qū)禮貌宣講團(tuán)成員到轄區(qū)講課，將社區(qū)教育與禮貌建立活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，并且開展建立知識(shí)輪訓(xùn)輪試工作，開展了“五好禮貌家庭”評(píng)比公示活動(dòng)，構(gòu)成爭(zhēng)創(chuàng)五好禮貌家庭的氛圍。

為深入貫徹落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改善未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)，社區(qū)從加強(qiáng)組織入手，成立了未成年人思想道德實(shí)踐基地，通過(guò)實(shí)踐與體驗(yàn)活動(dòng)，提高青少年的思想道德素質(zhì)。暑假期間組織廣大青少年開展“我與禮貌同成長(zhǎng)”未成年人思想道德建設(shè)“五進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)?！拔暹M(jìn)萬(wàn)家”指環(huán)保、道德、法制、網(wǎng)絡(luò)、安全五項(xiàng)活動(dòng)。開展了環(huán)保小制作、勞教人員現(xiàn)身說(shuō)法、網(wǎng)吧勸導(dǎo)、模擬小法庭、交通小協(xié)警等活動(dòng)，為建立省級(jí)禮貌城市營(yíng)造濃郁的文化氛圍。

（五）以“創(chuàng)衛(wèi)”為抓手，著力提高居民的公民衛(wèi)生意識(shí)。

衛(wèi)生工作是社區(qū)的一項(xiàng)重要工作。為加強(qiáng)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果，更好地落實(shí)長(zhǎng)效保潔機(jī)制，狠抓周比月評(píng)工作，一是將本社區(qū)劃分為五個(gè)衛(wèi)生職責(zé)片區(qū)，由社區(qū)保潔員進(jìn)行某小時(shí)動(dòng)態(tài)保潔，社區(qū)居委會(huì)干部監(jiān)督包干負(fù)責(zé)一個(gè)片的環(huán)境衛(wèi)生。同時(shí)，社區(qū)還成立了環(huán)境衛(wèi)生周比督查小組，每周組織督查小組成員對(duì)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行全方位的檢查，根據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行打分，每月進(jìn)行總結(jié)評(píng)比，評(píng)出先進(jìn)樓幢、先進(jìn)庭院，并且專門做牌上墻公布。二是居委會(huì)成立了一支由社區(qū)干部和居民某人組成的衛(wèi)生整治小分隊(duì)，主要清除社區(qū)內(nèi)住宅外墻的亂涂亂畫（有亂涂亂畫處用涂料覆蓋），目前社區(qū)內(nèi)無(wú)一處有亂涂亂畫現(xiàn)象。20xx年以來(lái)居委會(huì)共投資xx余元清除綠化帶內(nèi)雜草，清除衛(wèi)生死角某處，垃圾糞土某噸，疏通下水道某米，拆除違章建筑某平方米，居委會(huì)又投資xx元對(duì)xx個(gè)樓道進(jìn)行白化。三是除“四害”工作常抓不懈。為確保滅鼠、滅蟑工作的成功，我社區(qū)用心組織居民開展了大規(guī)模的滅鼠、蟑活動(dòng)，并成立了一支由居委會(huì)干部和幢（組）長(zhǎng)近某人組成的滅鼠、蟑隊(duì)伍，利用社區(qū)四塊黑板報(bào)宣傳滅鼠、蟑注意事項(xiàng)，同時(shí)發(fā)放宣傳單，使廣大居民充分認(rèn)識(shí)滅鼠、蟑的重要性，用心參與滅鼠、蟑工作，社區(qū)內(nèi)滅鼠、蟑達(dá)xx%工作成績(jī)顯著，基本到達(dá)“樓內(nèi)無(wú)鼠、蟑，室內(nèi)無(wú)隱患?！彼氖峭ㄟ^(guò)開展經(jīng)常性的健康教育活動(dòng)，如：開展世界無(wú)煙日宣傳，邀請(qǐng)社區(qū)汪雪姣老師每個(gè)月給居民上一次健康知識(shí)、營(yíng)養(yǎng)知識(shí)講座等，廣泛宣傳健康教育知識(shí)，提高廣大群眾的衛(wèi)生意識(shí)和自我保健潛力。

（六）規(guī)范化管理，完善資料，提高管理水平。

由于平時(shí)工作中存在著資料積累不足的現(xiàn)象，我們組織干部向上、下街的先進(jìn)社區(qū)學(xué)習(xí)，在此基礎(chǔ)上，按照建立資料的歸類整理的要求，逐項(xiàng)進(jìn)行完善與充實(shí)，并在區(qū)禮貌辦的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下，使臺(tái)帳資料科學(xué)、規(guī)范。

（七）立足“安民”，優(yōu)化社區(qū)治安環(huán)境。

安定團(tuán)結(jié)的政治局面是廣大居民安居樂(lè)業(yè)的重要保證。一年來(lái)，我社區(qū)廣泛宣傳“創(chuàng)平安社區(qū)”的重大好處，采用群防、人防、技防三結(jié)合，狠抓落實(shí)。一是在電力局某幢宿舍樓安裝了某扇電子防盜門，共投資某萬(wàn)元，致使發(fā)案率比往年有了明顯下降。二是組織某人的治安巡邏隊(duì)伍，他們主要由社區(qū)志愿者、黨員組成，其中的某歲，他們雖沒(méi)有經(jīng)過(guò)正規(guī)的培訓(xùn)，但憑著一股熱情，時(shí)刻把群眾的困難、小區(qū)的建設(shè)、鄰里的矛盾糾紛作為重要工作來(lái)抓，一年來(lái)為社區(qū)穩(wěn)定擔(dān)負(fù)起為保一方平安的任務(wù)。

第三篇：街道社區(qū)工作人員日常行為規(guī)范2

街道社區(qū)專職工作人者日常行為規(guī)范

為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)專職工作人員職業(yè)道德建設(shè)，提升社區(qū)工作人員自身形象，引導(dǎo)社工追求更高的思想道德目標(biāo)，有效推動(dòng)社區(qū)和諧發(fā)展，特制定社區(qū)工作人員日常行為規(guī)范。

社區(qū)工作者接待居民群眾總的要求是：微笑多給一點(diǎn)、語(yǔ)氣柔和一點(diǎn)、腦筋靈活一點(diǎn)、動(dòng)作更快一點(diǎn)、環(huán)節(jié)再少一點(diǎn)、告知詳細(xì)一點(diǎn)、度量再大一點(diǎn)、律己嚴(yán)格一點(diǎn)、效率更高一點(diǎn)。

第一條 網(wǎng)格化管理規(guī)范

1、各社區(qū)科學(xué)合理劃分若干個(gè)管理網(wǎng)格，明確一個(gè)社工聯(lián)系一個(gè)責(zé)任片區(qū)，責(zé)任社工是分片包干區(qū)的第一責(zé)任人。

2、責(zé)任社工應(yīng)定期深入片區(qū)了解社情民意，對(duì)聯(lián)系戶家庭必須做到“六清”，即家庭地址清、家庭人數(shù)清、家庭生活情況清、家庭特殊人員清、家庭具體困難清、家庭需求清。

3、責(zé)任社工在走訪工作中應(yīng)及時(shí)掌握居民需求和信息，居民群眾有事反映要及時(shí)應(yīng)答和反饋；居民群眾有意見要及時(shí)回訪；居民群眾有困難要及時(shí)相助；居民群眾家中有急事難事要及時(shí)到達(dá)；責(zé)任片區(qū)有重大事件要及時(shí)上報(bào)。

4、責(zé)任社工對(duì)網(wǎng)格內(nèi)的服務(wù)對(duì)象實(shí)行分類和動(dòng)態(tài)管理，并充分發(fā)揮好“一片三長(zhǎng)”作用。

5、認(rèn)真記好“民情日志”。

第二條 接待行為規(guī)范

1、接待辦事群眾要做到領(lǐng)導(dǎo)與群眾一個(gè)樣、生人與熟人一個(gè)樣、1

本地人與外地人一個(gè)樣。

2、接待辦事群眾要主動(dòng)起立，做到熱心、誠(chéng)心、耐心、細(xì)心、靜心，不得把個(gè)人情緒帶到工作當(dāng)中，鬧情緒、耍態(tài)度。明確告知政策規(guī)定及相關(guān)問(wèn)題處理的時(shí)限。記錄詳實(shí)，交代清楚。

3、當(dāng)辦事群眾出現(xiàn)誤解、出言不遜時(shí)，要顧全大局，不得與辦事群眾爭(zhēng)吵，要耐心做好政策的宣傳和解釋工作，疑難問(wèn)題及時(shí)向社區(qū)書記主任匯報(bào)。

4、對(duì)群眾提出的意見、建議和批評(píng)，要認(rèn)真傾聽，耐心解釋。言辭謹(jǐn)慎，未吃透政策不隨便表態(tài)。

5、群眾來(lái)求助，雖與本社區(qū)無(wú)關(guān)，也同樣熱情接待，并盡力給予幫助。

6、社工之間要團(tuán)結(jié)協(xié)作，要有一定的“補(bǔ)位意識(shí)”。

7、主動(dòng)迎送，熱情禮貌，談吐文雅。

第三條 服務(wù)用語(yǔ)規(guī)范

1、接待辦事群眾應(yīng)主動(dòng)招呼，使用“同志、先生、女士”等禮貌稱呼和“您好、請(qǐng)坐、請(qǐng)問(wèn)您辦什么事情、我能幫您做什么、請(qǐng)您稍等、讓您久等了”等禮貌用語(yǔ)。

2、受理業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)使用“請(qǐng)稍候”、“您還缺少хх材料，我現(xiàn)在把需提供的材料清單給您”、“根據(jù)хх規(guī)定，您的хх不能辦理，請(qǐng)?jiān)彙?、“社區(qū)受理蓋章后，您還需要到хх機(jī)構(gòu)辦理”、“很抱歉，如果我工作中有失誤，請(qǐng)您指正”、“歡迎您多提寶貴意見”、“您慢走，再見”等文明用語(yǔ)。

3、遇到辦事群眾咨詢非本職業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)回答：“請(qǐng)稍等，我?guī)湍鷨?wèn)一下其他社工”,或者指引辦事群眾到相應(yīng)的工作人員處。

4、當(dāng)辦事群眾提出意見或建議時(shí)，應(yīng)回答：“謝謝，歡迎您提寶貴意見”；受到辦事群眾表?yè)P(yáng)時(shí)，應(yīng)回答：“謝謝，這是我們應(yīng)該做的”。

5、禁止使用傷害感情、激化矛盾、有損形象的語(yǔ)言，如：“這事不歸我管，問(wèn)別人去”、“別啰嗦，快點(diǎn)講”、“我還沒(méi)上班，等會(huì)再說(shuō)”、“我要下班了，你快點(diǎn)”、“我剛才已經(jīng)說(shuō)過(guò)，你怎么還問(wèn)”、“你這人真笨”、“你的記性真差”、“不知道”、“有意見找我們領(lǐng)導(dǎo)反映”、“沒(méi)看見我在忙嗎”、“怕麻煩你就不要辦”、“我也沒(méi)辦法”、“機(jī)器壞了我有什么辦法”、“這是規(guī)定，你懂不懂”等。

第四條 電話行為規(guī)范

1、語(yǔ)言熱情、文明用詞準(zhǔn)確、簡(jiǎn)練。

2、通話時(shí)應(yīng)注意使用下列語(yǔ)言：“您好！這里是хх社區(qū)居委會(huì)，我是хх社區(qū)，請(qǐng)問(wèn)您??”。

3、對(duì)需要傳呼別人的電話應(yīng)說(shuō)：“請(qǐng)您稍等，我給您去找”，注意輕拿輕放電話，不允許流露厭煩話語(yǔ)。

4、如果接電話的人不在，應(yīng)說(shuō)：“對(duì)不起，他（她）不在，請(qǐng)您再來(lái)電話?！被蛘f(shuō)：“請(qǐng)您留下電話號(hào)碼，讓他（她）給您回話”、“我能否替您轉(zhuǎn)告？”必要時(shí)，必須做好記錄，交代落實(shí)而不拖拉、遺忘。

5、有會(huì)議或活動(dòng)通知時(shí)要語(yǔ)言簡(jiǎn)練，不在電話上聊天。

第五條儀表形象規(guī)范

1、工作期間必須佩戴統(tǒng)一的工作牌。

2、工作期間著裝莊重、大方、干凈，符合職業(yè)需要和工作場(chǎng)合的需要。不穿背心、拖鞋、超短裙。

3、佩帶飾品要注意莊重得體。

4、不隨地吐痰，不亂扔雜物，保持社區(qū)內(nèi)的清潔衛(wèi)生。

5、不講粗話，體現(xiàn)社工良好的修養(yǎng)和素質(zhì)。

6、一站式服務(wù)大廳禁止吸煙、午餐時(shí)不飲酒，創(chuàng)造寬松和諧的辦公環(huán)境。

第六條 辦公室行為規(guī)范

1、保持辦公場(chǎng)所安靜，說(shuō)話聲音要適度，不喧嘩。

２、辦公桌用品要擺放合理，不擺與工作無(wú)關(guān)的物品。

３、勤擦地面、桌面和窗戶，做到窗明桌凈，保持辦公室內(nèi)的空氣清晰和流暢。

４、文件和雜志的收放要整齊有序、完好無(wú)缺，要有專人負(fù)責(zé)。５、上墻的規(guī)章制度、圖表和文字要規(guī)范、正確、美觀。

６、上班時(shí)間不擅自離崗或聊天，不準(zhǔn)吃零食，不看與工作無(wú)關(guān) 的生活雜志或書籍，不可以瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站，不可以淘寶、炒股等。

7、工作時(shí)間需要外出的必須向書記主任請(qǐng)假，經(jīng)同意后方能離開工作崗位。

第七條本行為規(guī)范作為街道《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)社區(qū)工作及社區(qū)專職工作者考意見》的重要依據(jù)。

第八條本辦法自2012年月日起試行。

第四篇：街道社區(qū)經(jīng)費(fèi)使用管理辦法

觀前街道社區(qū)經(jīng)費(fèi)使用管理辦法

為規(guī)范和加強(qiáng)社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、社區(qū)工作站、社區(qū)居民事務(wù)所經(jīng)費(fèi)管理和監(jiān)督，保證資金安全、合理、有效使用；同時(shí)尊重社區(qū)的財(cái)務(wù)管理自主權(quán)；社區(qū)的經(jīng)費(fèi)實(shí)行“核定基數(shù)，超支不補(bǔ)，結(jié)余留用”的原則進(jìn)行管理，特制定本制度：

一、社區(qū)經(jīng)費(fèi)來(lái)源

為確保社區(qū)工作正常開展，加快社區(qū)建設(shè)步伐，社區(qū)管理的資金主要包括社區(qū)辦公活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、社區(qū)服務(wù)收入、政府職能延伸工作經(jīng)費(fèi)、集體獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)、社區(qū)單位和成員的贊助和募捐等收入。

二、社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)使用

1、社區(qū)黨委經(jīng)費(fèi)使用原則上按每季2000元的額度、社區(qū)居委會(huì)按每季4000元的額度、社區(qū)工作站按每季5000元的額度，居民事務(wù)服務(wù)所暫無(wú)下?lián)?。凡大額使用的費(fèi)用（暫定500元）要集體研究，并向街道分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

2、居民小組長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)按社區(qū)管理的居民戶數(shù)(以上年年末各社區(qū)警戶室提供的戶數(shù)為準(zhǔn))每年每戶0.7元標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)。

3、社區(qū)單位和成員的贊助和募捐等收入，分別以50%作為獎(jiǎng)勵(lì)基金；25%作為發(fā)展基金；25%作為補(bǔ)充基金（如：彌補(bǔ)辦公活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的不足、大額資產(chǎn)的添置、應(yīng)急臨時(shí)需要等）。

4、購(gòu)物發(fā)票應(yīng)注明用途，辦公用品附發(fā)貨清單，注明種類明細(xì)及數(shù)量，經(jīng)費(fèi)支出須有經(jīng)辦人、驗(yàn)收人簽字，由社區(qū)黨委書記、社區(qū)

主任、工作站站長(zhǎng)、事務(wù)所所長(zhǎng)審批。

5、各種經(jīng)費(fèi)支出都必須符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)，憑財(cái)稅部門統(tǒng)一印制的正式票據(jù)辦理報(bào)銷手續(xù)，嚴(yán)禁白條抵庫(kù)。

6、社區(qū)收到政府職能延伸的工作經(jīng)費(fèi)和接受的社會(huì)捐贈(zèng)等收入，必須做到?？顚Ｓ?，嚴(yán)禁挪作它用。

7、建立固定資產(chǎn)登記制度，詳細(xì)記載每項(xiàng)固定資產(chǎn)的名稱、規(guī)格、購(gòu)建日期、原價(jià)等內(nèi)容，社區(qū)居委會(huì)要有專人負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記和保管；社區(qū)居委會(huì)要定期對(duì)固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)（每年至少兩次），做到賬實(shí)相符；固定資產(chǎn)報(bào)廢應(yīng)由社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，報(bào)街道資產(chǎn)管理辦公室審批。

四、經(jīng)費(fèi)管理要求

1、社區(qū)建立民主理財(cái)小組，由社區(qū)書記（主任）任組長(zhǎng)，選配二名人員負(fù)責(zé)記賬和出納及相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作，社區(qū)黨委書記、居委會(huì)主任、工作站站長(zhǎng)、事務(wù)所所長(zhǎng)不宜擔(dān)任。

2、社區(qū)的財(cái)務(wù)賬目應(yīng)日清月結(jié)，賬款分離，賬實(shí)相符，逐筆審核，每月要提供一份財(cái)務(wù)報(bào)表交街道社會(huì)事業(yè)科和財(cái)務(wù)科。

3、社區(qū)按規(guī)定取得的各項(xiàng)收入，必須及時(shí)足額入帳，不得私設(shè)小金庫(kù)。

五、社區(qū)經(jīng)費(fèi)監(jiān)督

1、社區(qū)各類經(jīng)費(fèi)的收支情況，要接受街道的監(jiān)督管理，每季度向街道進(jìn)行通報(bào)。

2、社區(qū)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用詳情，應(yīng)每季度公布一次，在社區(qū)居務(wù)

公開欄進(jìn)行公示，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。

3、街道定期不定期對(duì)社區(qū)實(shí)行內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)，社區(qū)應(yīng)自覺(jué)地接受和配合。

觀前街道辦事處

二00七年九月二十八日

第五篇：街道社區(qū)網(wǎng)格管理辦法(試行)

黃鶴樓街道社區(qū)網(wǎng)格管理辦法（試行）

為創(chuàng)新社會(huì)治理、加強(qiáng)網(wǎng)格管理，充分調(diào)動(dòng)街道機(jī)關(guān)干部、社區(qū)網(wǎng)格管理員的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，更好地讓干部沉下去，深入網(wǎng)格，聯(lián)系群眾，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾，凝聚群眾，更好地推進(jìn)街道社區(qū)網(wǎng)格科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，努力營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的干事氛圍，經(jīng)街黨工委、辦事處研究決定，特制訂本辦法。

一、考評(píng)對(duì)象

1、街道機(jī)關(guān)干部；

2、社區(qū)書記兼網(wǎng)格管理站站長(zhǎng)、社區(qū)專職副書記、社區(qū)網(wǎng)格管理站副站長(zhǎng)、網(wǎng)格管理員。

。重點(diǎn)考核網(wǎng)格管理員信息采集錄入、巡查走訪、便民服務(wù)、群眾滿意率四個(gè)方面的情況，分別從熟悉度、信任度、落實(shí)度、滿意度進(jìn)行考核打分。社區(qū)書記兼網(wǎng)格管理站站長(zhǎng)：

社區(qū)綜合考評(píng)得分×50%+社區(qū)網(wǎng)格季度考評(píng)得分各占50% 社區(qū)專職副書記：

社區(qū)黨建工作季度考評(píng)得分×50%+網(wǎng)格季度考評(píng)得分×50% 社區(qū)網(wǎng)格管理站副站長(zhǎng)：

社區(qū)單項(xiàng)工作季度考評(píng)得分×10%+片區(qū)網(wǎng)格季度考評(píng)得分×40%+網(wǎng)格季度考評(píng)得分×50% 社區(qū)網(wǎng)格管理員：

社區(qū)單項(xiàng)工作季度考評(píng)得分×10%+網(wǎng)格季度考評(píng)得分×90%

四、考評(píng)方法

1、街道機(jī)關(guān)干部千分制季度考評(píng)將在街黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，街黨政辦按照街街機(jī)關(guān)干部千分制考評(píng)辦法》組織實(shí)施。

2、社區(qū)網(wǎng)格季度考評(píng)，在街黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)下，以平臺(tái)查證、入戶核實(shí)、定期隨機(jī)抽查測(cè)試、抽查居民、綜合考核等方式，實(shí)行分級(jí)分類考核，由各辦公室、社區(qū)每季度進(jìn)行統(tǒng)一考評(píng)打分，街民生辦審定、街黨工委研究后實(shí)施獎(jiǎng)懲。