第一篇：四項工程匯報材料

希望小學(xué)校園“四項工程”建設(shè)匯報材料

希望小學(xué)始建于1991年，是縣教育局直屬的六年制小學(xué)。學(xué)校占地35畝，現(xiàn)設(shè)有20個教學(xué)班，在校學(xué)生727人，女349人，少數(shù)民族541人，女265人?，F(xiàn)有教職工73人，女56人，專任教師67人。

學(xué)校占地35畝，校舍建筑面積3861平方米，校園綠化面積5250平方米，綠化覆蓋率達(dá)27.1%，生均22.5平方米；生均活動場地20.5平方米。

學(xué)校十分重視校園“四項工程”建設(shè)，于2009年

10月成立了希望小學(xué)“四項工程”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長擔(dān)任組長，總務(wù)處、政教處具體負(fù)責(zé)實(shí)施，做到了分工明確，責(zé)任到人。每學(xué)期至少召開四次專題會議，安排部署工作。通過征求廣大教職工的意見建議后，制訂了《希望小學(xué)校園“四項工程”建設(shè)中長期規(guī)劃》和分步實(shí)施的年度計劃。我校本著“超前規(guī)劃、分步實(shí)施、加大投入，積極改善育人環(huán)境”的思想，積極向上級爭取資金28萬元，學(xué)校自籌3.5萬元用于校園“四項工程”建設(shè)。

學(xué)校在硬件建設(shè)方面，培育草坪5107平方米，種植了各類花木，并對草坪定期修剪、澆灌和維護(hù)。學(xué)校還裝備了比較標(biāo)準(zhǔn)的圖書閱覽室、多功能教室、微機(jī)室、科學(xué)實(shí)驗(yàn)室，每室各占104平方米。其中圖書室擁有圖書10500多冊，生均12.8冊。購置了2副籃球架、6副乒乓球臺和單雙杠、蹺蹺板等健身器材和體育器材。對校園內(nèi)道路和操場全部進(jìn)行了硬化，硬化面積達(dá)10500平方米。學(xué)校還精心布置了校園文化墻，繪制簡筆畫31副、彩色壁畫15副，對教室、辦公室、樓道做了美化裝飾和溫馨布置。在教學(xué)樓頂設(shè)立校訓(xùn)大字，教

學(xué)樓正面墻上鑲嵌?；請D案。

學(xué)校十分重視學(xué)生的養(yǎng)成教育，在學(xué)生中扎實(shí)開展行為規(guī)范養(yǎng)成教育。加強(qiáng)了值周檢查工作，把全校學(xué)生分成了高、中、低三個年級組，每周安排三名教師分別對三個年級組進(jìn)行值周檢查，各班也安排班干部參與到值周工作當(dāng)中。

學(xué)校還開展了各種文體活動來豐富師生的課余文化生活，舉辦了師生普通話演講比賽、校園集體舞比賽、教職工籃球、長跑比賽、小學(xué)生運(yùn)動會、小學(xué)生書畫作品征文比賽、師生獻(xiàn)愛心活動、慶六一文藝演出等活動。

總之，我們在“四項工程”建設(shè)方面取得了一定的成效，學(xué)校環(huán)境也得到了明顯的改觀，但與上級部門的要求還有一定的差距，今后在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們有信心、有能力把學(xué)校建設(shè)工作搞得更好。

希望小學(xué)

2010.9.14

第二篇：四項工程

中共岷縣委文件

岷發(fā)?2011?12號

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中共岷縣委員會

關(guān)于實(shí)施“四項工程”推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見

為了全面貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照中央和省、市委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動一系列重要精神，緊密結(jié)合全縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局和基層黨組織、黨員隊伍建設(shè)現(xiàn)狀，積極探索新形勢下加強(qiáng)基層黨建工作和保持黨員先進(jìn)性的新途徑、新措施，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、廣大共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和領(lǐng)導(dǎo)干部的骨干帶頭作用，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢，把黨的組織活力轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展動力，進(jìn)一步推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動持續(xù)深入開展?？h委決定在全縣基層黨組織和黨員中實(shí)施強(qiáng)基工程、培帶工程、陽光工程、溫暖工程等四項工程?，F(xiàn)提出如下意見：

一、指導(dǎo)思想

堅持以中國特色社會主義理論為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，根據(jù)《中共岷縣委關(guān)于在全縣基層黨組織和共產(chǎn)黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實(shí)施方案》精神，立足實(shí)際，聯(lián)動整推，務(wù)求實(shí)效，不斷提高基層黨組織和廣大黨員引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)發(fā)展和以實(shí)干求發(fā)展的能力與水平，在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織的實(shí)踐中建功立業(yè)，為實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。

二、目標(biāo)要求

通過實(shí)施“四項工程”，要達(dá)到以下目標(biāo)要求：

——黨員干部能力素質(zhì)進(jìn)一步提升。以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為切入點(diǎn)，圍繞“五個好、五帶頭”的目標(biāo)要求，大力開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、實(shí)干型、和諧型” 班子活動，為基層黨員干部搭建實(shí)踐平臺，不斷提高基層黨組織和廣大黨員干部的政策理論水平和實(shí)際工作能力，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍。

——推動科學(xué)發(fā)展成效進(jìn)一步凸顯。鞏固和擴(kuò)大深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，進(jìn)一步健全和完善保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制，使基層黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，推動政治文明、物質(zhì)文明、精神文明、社會文明和生態(tài)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，切實(shí)把黨的先進(jìn)性建設(shè)的成果體現(xiàn)到和諧社會建設(shè)上來，體現(xiàn)到為民辦實(shí)事上來。

——基層民主政治建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。健全完善民主決策機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)“4+2”工作法，推進(jìn)基層民主建設(shè)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。做到重大事情黨內(nèi)先知道，重要文件黨內(nèi)先傳達(dá)，重大問題的決定黨內(nèi)先討論，重大決策的實(shí)施黨內(nèi)先發(fā)動。落實(shí)黨代表任期制，進(jìn)一步深化“三聯(lián)一監(jiān)督”制度，暢通社情民意表達(dá)渠道。全面推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開、村（居）務(wù)公開、廠務(wù)公開，落實(shí)黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)，引導(dǎo)黨員群眾以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，依法行使權(quán)利、履行義務(wù)。

——服務(wù)群眾水平進(jìn)一步提高。進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題以及群眾關(guān)心的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題為切入點(diǎn)，充分發(fā)揮廣大黨員的“五帶頭”作用，促使基層黨組織和廣大黨員在科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐中提高服務(wù)群眾水平，密切黨群干群關(guān)系，增強(qiáng)宗旨意識。

——基層組織建設(shè)水平進(jìn)一步提升。把實(shí)施“四項工程”作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的有效載體，以基本隊伍、基本陣地、基本制度、基本載體、基本保障建設(shè)為重點(diǎn)，適應(yīng)新形勢、新變化，調(diào)整優(yōu)化黨組織設(shè)置，創(chuàng)新和豐富黨建工作的內(nèi)容和方式，增強(qiáng)基層黨組織的生機(jī)與活力。

三、主要內(nèi)容

（一）抓基層，夯基礎(chǔ)，實(shí)施“強(qiáng)基工程”

一是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。進(jìn)一步深化干部人事制度改革，匡正選人用人風(fēng)氣，提高選人用人公信度。按照“德才兼?zhèn)?、以德為先”的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，擴(kuò)大干部選拔任用中的民主，規(guī)范干部初始提名制度，落實(shí)差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額票決的制度，加大公開選拔和競爭上崗的工作力度，憑實(shí)績、憑德才、憑公論為科學(xué)發(fā)展選干部、配班子、聚人才，切實(shí)把政治上靠得住、發(fā)展上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的人選進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子。優(yōu)化結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)班子的整體功能，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭科學(xué)發(fā)展的能力。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)村（社區(qū)）干部隊伍建設(shè)。要按照 “一定三有”、“三有一化”要求，堅持“拓寬渠道選優(yōu)、加強(qiáng)教育提能、激勵關(guān)懷保障、完善制度監(jiān)管、明確職責(zé)考評、后進(jìn)轉(zhuǎn)化整頓”，著力拓寬村（社區(qū)）干部來源，創(chuàng)新培養(yǎng)選拔機(jī)制，選優(yōu)配強(qiáng)村（社區(qū)）黨支部書記。要積極探索村黨支部書記跨村任職機(jī)制。注重從農(nóng)村黨員致富能手、退伍軍人、外出務(wù)工返鄉(xiāng)優(yōu)秀農(nóng)民黨員中選拔村干部。通過 “兩推一選”、“公推直選”、從優(yōu)秀大中專畢業(yè)生中選派、縣直單位下派等辦法，把政治素質(zhì)強(qiáng)、發(fā)展能力強(qiáng)、群眾威信高、奉獻(xiàn)精神好的“兩強(qiáng)一高一好”型優(yōu)秀人才選拔到黨支部書記崗位上來。真正把村級黨組織建設(shè)成為推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。要嚴(yán)格按照發(fā)展黨員“十六字”方針，做好發(fā)展黨員工作，重點(diǎn)做好在教育、衛(wèi)生系統(tǒng)以及“兩新”組織中發(fā)展黨員工作，不斷壯大黨員隊伍。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”和民主評議黨員等制度，嚴(yán)肅處置不合格黨員，純潔黨員隊伍。全面落實(shí)流動黨員管理信息共享、雙向共管、咨詢服務(wù)“三個機(jī)制”和黨員外出登記、結(jié)對聯(lián)系、成立勞務(wù)黨組織等措施，建立健全黨員目標(biāo)管理、責(zé)任追究等制度，以“在職黨員雙重管理”、“黨員志愿服務(wù)行動”、“設(shè)崗定責(zé)”等黨性實(shí)踐活動為基礎(chǔ)，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動成果，建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)黨員隊伍的生機(jī)與活力，充分發(fā)揮廣大黨員在推動科學(xué)發(fā)展、服務(wù)人民群眾、構(gòu)建和諧社會中的先鋒模范作用。

四是進(jìn)一步加強(qiáng)理論武裝。圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，堅持和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，不斷提高黨員干部政治理論水平和黨性修養(yǎng)。加大黨員干部教育培訓(xùn)力度，制定計劃，規(guī)范內(nèi)容，改進(jìn)方式，強(qiáng)化考評，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部認(rèn)真學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)法規(guī)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)經(jīng)驗(yàn)。充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)體系，整合“勞動力培訓(xùn)工程”、“一村一名大學(xué)生計劃”等各類培訓(xùn)項目，依托縣鄉(xiāng)黨校、縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校、岷縣黨建網(wǎng)、岷縣農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)和遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)，采取辦班培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育、基地培訓(xùn)、走出去培訓(xùn)、專題講座等多種形式，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，切實(shí)用黨的最新理論成果武裝各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員頭腦，提高廣大黨員胡綜合素質(zhì)。五是進(jìn)一步創(chuàng)新黨組織設(shè)置形式。按照“便于黨員參加活動、便于黨員教育管理、便于黨組織發(fā)揮作用”的原則，創(chuàng)新黨組織設(shè)置方式。在農(nóng)村，繼續(xù)按照“1+4”模式，探索“村企”、“村居”聯(lián)建、“易地建家”等多種方式創(chuàng)新基層組織設(shè)置形式，建立“區(qū)域型”、“產(chǎn)業(yè)型”、“流動型”和“聯(lián)合型”黨組織；在社區(qū)，繼續(xù)加大黨的組織和黨的活動進(jìn)小區(qū)、進(jìn)樓宇、進(jìn)市場力度，改進(jìn)原有社區(qū)黨組織設(shè)置，組建老年黨支部、“行業(yè)型”、“小區(qū)型”黨組織；在“兩新”組織，采取單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、掛靠組建、多方聯(lián)建等方式，加大黨組織組建力度；在教育、衛(wèi)生系統(tǒng)，要活躍基層、打牢基礎(chǔ)，凡有3名以上正式黨員的學(xué)校、醫(yī)療機(jī)構(gòu)都要建立黨組織；在機(jī)關(guān)，結(jié)合政府機(jī)構(gòu)改革，進(jìn)一步調(diào)整創(chuàng)新組織設(shè)置，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)。堅持做到那里有黨員，那里就有黨的組織。

六是進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織活動場所規(guī)范化建設(shè)。機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、“兩新”組織要有專門的黨員活動陣地，硬件建設(shè)達(dá)到“六有”（有黨員活動室、有電教設(shè)備、有學(xué)習(xí)圖書資料、有相關(guān)制度、有學(xué)習(xí)園地和版面、有各種軟件資料）目標(biāo)。社區(qū)要有100平方米以上自主產(chǎn)權(quán)的辦公活動陣地，硬件建設(shè)實(shí)現(xiàn)“十個有”（有彩電、有VCD機(jī)、有電話、有資料柜、有檔案資料、有電腦、有圖書閱覽室、有活動室、有警務(wù)室、有電教室）。村級組織要有面積90平方米以上、辦公設(shè)備配備齊全、版面布置整齊、軟件資料健全的活動場所。大力加強(qiáng)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程建設(shè)，確保實(shí)現(xiàn)“兩個全覆蓋”的目標(biāo)。同時，要依托黨組織活動場所開展“五個家”（黨員之家、留守兒童關(guān)愛之家、婦女健康之家、老年活動之家、便民服務(wù)之家）建設(shè)，充分發(fā)揮活動場所的綜合服務(wù)功能，在有條件的地方增加農(nóng)家書屋、科普活動室、健身場所和設(shè)施，進(jìn)一步豐富群眾文體生活，不斷增強(qiáng)基層黨組織聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的能力和實(shí)效。

（二）抓培樹，促提升，實(shí)施“培帶工程”

一是培樹典型示范帶動。要充分挖掘全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的典型事例和新鮮經(jīng)驗(yàn)，特別是一些“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特”的創(chuàng)新性工作，及時進(jìn)行總結(jié)，在省、市、縣廣播電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體上進(jìn)行全方位、多角度宣傳，切實(shí)培養(yǎng)和樹立一批可學(xué)可比的先進(jìn)典型，用身邊事教育身邊人，在全縣掀起“比學(xué)趕超”的濃厚氛圍，形成你追我趕的競爭態(tài)勢。到黨的十八大召開前，全縣培樹50個左右先進(jìn)基層黨組織、100名左右優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、50名左右優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

二是抓好黨建示范點(diǎn)建設(shè)。要牢固樹立“抓點(diǎn)示范、典型引路”的理念，按照“有堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子、有一流的工作業(yè)績、有科學(xué)發(fā)展能力較強(qiáng)的黨員隊伍、有科學(xué)規(guī)范的工作制度、有標(biāo)準(zhǔn)較高的黨組織活動場所、有齊全完善的學(xué)習(xí)資料和各種記錄、有明顯的標(biāo)志牌”的要求，確定各類黨建示范點(diǎn)，分門別類制定完善創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，廣泛開展創(chuàng)建活動。要用抓項目的理念加強(qiáng)基層黨建示范點(diǎn)建設(shè)，優(yōu)化整合資源，發(fā)揮組織優(yōu)勢，加大政策傾斜、項目帶動、資金扶持力度，把黨建示范點(diǎn)建設(shè)與重點(diǎn)項目、產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)等有機(jī)結(jié)合起來，著力創(chuàng)建一批硬件完善、軟件規(guī)范、特色鮮明、成效顯著的農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、衛(wèi)生、企業(yè)及“兩新”組織等各類型黨建示范點(diǎn)，形成縣有示范區(qū)、鄉(xiāng)有示范片、村有示范點(diǎn)的示范體系，以點(diǎn)帶面，推動全局。

三是深化“雙培雙帶”工程。認(rèn)真實(shí)施黨員致富能力培養(yǎng)、致富帶頭人入黨、創(chuàng)業(yè)型村干部培養(yǎng)、建設(shè)發(fā)展型鄉(xiāng)村班子、村級組織項目資源整合等五個子計劃，重點(diǎn)做好對貧困黨員的經(jīng)濟(jì)幫帶和對致富帶頭人中先進(jìn)分子的政治培帶工作。對貧困黨員的經(jīng)濟(jì)幫帶，重點(diǎn)要做到扶貧資金進(jìn)入縣鄉(xiāng)基金保障網(wǎng)、家庭主業(yè)進(jìn)入當(dāng)?shù)爻墒飚a(chǎn)業(yè)群、農(nóng)科培訓(xùn)進(jìn)入有效科普服務(wù)圈等三個進(jìn)入；對致富帶頭人中先進(jìn)分子的政治培帶，重點(diǎn)要做好黨的先進(jìn)性的持久教育。圍繞項目建設(shè), 因地制宜, 抓好項目帶動、專業(yè)協(xié)會帶動、勞務(wù)輸出帶動、信用合作組織帶動等多種幫帶措施落實(shí)，繼續(xù)探索有效載體，不斷深化“雙培雙帶”工程。

四是拓展“城鄉(xiāng)聯(lián)動整推”活動。全面推進(jìn)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、“兩新”組織黨組織與社區(qū)、農(nóng)村黨組織，城鄉(xiāng)學(xué)校、衛(wèi)生系統(tǒng)黨組織“一對一”、“一對三”結(jié)對共建活動，加強(qiáng)城鄉(xiāng)黨組織之間的互動，建立覆蓋城鄉(xiāng)的基層黨組織和黨員幫帶聯(lián)系服務(wù)群眾工作體系。在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社區(qū)和農(nóng)村基層建立黨員服務(wù)中心，深化和拓展黨員志愿服務(wù)、公開承諾、設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對幫扶等活動，引導(dǎo)城市教育、科技、衛(wèi)生、文化等資源和項目向農(nóng)村傾斜，幫助農(nóng)村黨組織建設(shè)活動場所、發(fā)展致富項目、建立示范基地、壯大集體經(jīng)濟(jì)，推動城鄉(xiāng)黨建工作同步發(fā)展。

（三）抓機(jī)制，促落實(shí)，實(shí)施“陽光工程”

一是認(rèn)真落實(shí)黨代表任期制。突出抓好組建機(jī)構(gòu)，制定細(xì)則，分類編組，培訓(xùn)代表等工作，全面落實(shí)黨代表任期制。完善黨內(nèi)民主決策機(jī)制，落實(shí)黨代表參加黨委會議、全委會議、重要活動、重要干部推薦、重大項目建設(shè)論證等制度，為黨代表搭建提出議案提案和意見建議、開展質(zhì)詢的平臺，保障黨員主體地位和民主權(quán)利。

二是提高民主決策水平。全面落實(shí)“4+2”工作法，完善村級民主決策程序，強(qiáng)化村級組織自我管理約束。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則，借鑒“4+2”工作法，對重大決策、干部任免、大額支出、發(fā)展黨員、后備干部培養(yǎng)、黨員教育管理、黨組織和黨員結(jié)對幫扶等工作，按照“領(lǐng)導(dǎo)班子提議、黨政會議商議、職工代表會議或職工大會審議、黨委（局務(wù)）會議決議，決策過程公開、實(shí)施結(jié)果公開”的程序進(jìn)行決策實(shí)施，全面落實(shí)干部職工的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

三是完善黨務(wù)、政務(wù)公開制度。健全完善黨內(nèi)情況通報、情況反映、重大決策征求意見等制度，逐步建立干部初始提名情況以及民主推薦、民主測評結(jié)果在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部公開制度。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆“公推”選舉、村黨組織換屆“兩推一選”、“公推直選”等環(huán)節(jié)，擴(kuò)大基層民主。進(jìn)一步完善黨務(wù)、政務(wù)、村（社區(qū)）務(wù)、廠務(wù)公開制度辦法和程序，提高工作的透明度。積極推行“民情流水線”工作法，按照民情受理、限期辦理、公示反饋、跟蹤監(jiān)督四道“流水”程序，協(xié)調(diào)解決群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，打造“陽光政務(wù)”。

（四）抓保障，促關(guān)愛，實(shí)施“溫暖工程”

一是整頓轉(zhuǎn)化提升。進(jìn)一步加大對尚未達(dá)到“五個好”標(biāo)準(zhǔn)和地理位置偏遠(yuǎn)、發(fā)展相對滯后、社情比較復(fù)雜、各類矛盾比較突出的基層黨組織的幫扶力度。幫助查找存在的突出問題，分析存在問題的根源，進(jìn)一步理清思路，制定整頓提升方案，靠實(shí)幫扶責(zé)任，加大整頓提升力度。通過城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建、項目傾斜、政策扶持等措施，確保各個領(lǐng)域“五個好”黨組織比例都有較大幅度提高。

二是加大關(guān)愛力度。按照“定權(quán)責(zé)立規(guī)范，工作有合理待遇、干好有發(fā)展前途、退崗有一定保障”的“一定三有”要求，全面落實(shí)好村干部養(yǎng)老保險、村黨組織書記定期體檢、村干部待遇和村辦公經(jīng)費(fèi)等政策和制度，切實(shí)從工作上、生活上關(guān)心、支持、愛護(hù)村干部。配合做好從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員、選任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部和招聘事業(yè)人員的工作，積極探索選拔優(yōu)秀村黨組織書記進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的途徑和方式。繼續(xù)實(shí)行一村一名大學(xué)生培養(yǎng)計劃。

三是完善幫扶機(jī)制。切實(shí)管好、用好全縣困難黨員救助基金和黨員創(chuàng)業(yè)發(fā)展基金，幫助解決困難黨員生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題，加大對黨員創(chuàng)業(yè)的扶持力度。進(jìn)一步深化“三聯(lián)一監(jiān)督”制度，做到“四必訪”：即群眾有困難必訪、有病痛必訪、有情緒必訪、逢年過節(jié)必訪，使群眾惑時有人解，貧時有人幫，難時有人助。全面落實(shí)定期走訪慰問制度，在“七一”、春節(jié)期間集中開展走訪慰問活動。進(jìn)一步完善縣級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門包村、黨員干部結(jié)對幫扶等制度，著力解決群眾在生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題。

四是表彰激勵。堅持在每年“七一”前后，對涌現(xiàn)出的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行集中表彰獎勵。同時，在創(chuàng)先爭優(yōu)、千名干部下基層等活動階段性工作完成后，也要進(jìn)行評優(yōu)選先、表彰獎勵，真正做到把榮譽(yù)表彰與物質(zhì)獎勵、政治待遇、干部任用結(jié)合起來，大力營造關(guān)心愛護(hù)基層黨員干部的良好氛圍。

四、保障措施

一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持縣基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位聯(lián)席會議制度，各成員單位要充分發(fā)揮各自職能，加強(qiáng)對“四項工程”實(shí)施情況的檢查指導(dǎo)，做到年初有計劃，一季一督查，半年一小結(jié)，年終一總結(jié)。全面落實(shí)縣、鄉(xiāng)、村（社區(qū)、“兩新”組織、企業(yè)）、個人四級抓黨建工作責(zé)任制，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和縣直部門主要負(fù)責(zé)人履行抓黨建職責(zé)情況納入述職評議范圍，分級定責(zé)任，分層定目標(biāo)，量化定考核，以績定獎罰。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位要根據(jù)“四項工程”的主要內(nèi)容和目標(biāo)要求，結(jié)合實(shí)際，制定實(shí)施方案，突出重點(diǎn)，明確目標(biāo)，靠實(shí)責(zé)任，全力推進(jìn)“四項工程”建設(shè)。制定的實(shí)施方案于4月15日前上報縣委組織部和縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室。

二要強(qiáng)化督促檢查。縣委創(chuàng)先爭優(yōu)辦公室要發(fā)揮牽頭抓總的作用，適時組織縣紀(jì)委、縣委督查室、縣委組織部、縣委宣傳部人員深入一線，把常規(guī)檢查和專項督查結(jié)合起來，全面了解掌握“四項工程”進(jìn)展情況，及時分析原因，研究對策措施，強(qiáng)化督促整改，促進(jìn)問題解決和工作落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)干部、縣直部門聯(lián)系黨建示范點(diǎn)制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位要對照“四項工程”目標(biāo)要求，及時自查自糾，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋找差距，制定改進(jìn)的措施和辦法，確?！八捻椆こ獭苯ㄔO(shè)順利實(shí)施。

三要加大宣傳力度。要加強(qiáng)“四項工程”建設(shè)的宣傳及信息搜集整理報送工作力度，及時向廣大黨員干部群眾宣傳階段性工作重點(diǎn)、特色做法、工作經(jīng)驗(yàn)以及組織工作的新部署、新舉措、新進(jìn)展、新成效。在《組工動態(tài)》、《創(chuàng)先爭優(yōu)活動簡報》上專題編發(fā)“四項工程”實(shí)施動態(tài)、好經(jīng)驗(yàn)、好做法，在《岷縣黨建網(wǎng)》開辟專欄，通過動態(tài)報道、經(jīng)驗(yàn)介紹、專題報道等多種方式，形成全方位、多角度、持續(xù)性的宣傳報道態(tài)勢，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，形成趕、學(xué)、比、超的良好氛圍。

中共岷縣委員會 2011年3月11日

主題詞：創(chuàng)先爭優(yōu) 四項工程△ 意見

印發(fā)：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，縣直各黨（工）委（組）、黨(總)支部

抄送：市委組織部，縣人大、政府、政協(xié)，存檔

（二）中共岷縣委辦公室

2011年3月11日印發(fā)

第三篇：四項監(jiān)督匯報

縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)（煤炭管理）局關(guān)于

組織學(xué)習(xí)干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度

貫徹情況報告

縣委組織部：

根據(jù)縣委組織部《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行中央干部選

拔任用工作四項監(jiān)督制度的通知》（印組通[2010]16號）要求，縣鄉(xiāng)企局黨組迅速組織召集了全局干部工組織學(xué)習(xí)“四項監(jiān)督制度”的專題會議。并進(jìn)行了專題討論，取得了良好成效，現(xiàn)把“四項監(jiān)督制度”專題學(xué)習(xí)討論情況匯報如下。

一、會議貫徹情況 6月10日上午，局黨委書記、局長田勇傳達(dá)了干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度精神，并帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法(試行)》、《地方黨委常委會向全委會報告干部任用工作并接受民主評議辦法(試

行)》、《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查辦法(試行)》（簡稱為四項監(jiān)督制度）。與會同志一起對“四項監(jiān)督制度”進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，并緊密結(jié)合工作實(shí)際，就如何貫徹落實(shí)進(jìn)行了熱烈討論。并在會上按照縣委組織部下發(fā)的干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度主要內(nèi)容所有參會人員自我測試題，還簽定了學(xué)習(xí)貫徹中央“四項監(jiān)督制度”承諾書，其中承諾書共計17份，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人2份，領(lǐng)導(dǎo)班子成員2份，中層干部5份，其它干部職工5份。

會議認(rèn)為：“四項監(jiān)督制度”是貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會精神，建立健全干部選拔任用監(jiān)督機(jī)制，匡正選人用人風(fēng)氣、提高選人用人公信度的重要措施。局黨委要帶好頭，抓好學(xué)習(xí)，加強(qiáng)貫徹落實(shí)；要全面推進(jìn)學(xué)習(xí)宣傳實(shí)施“四項監(jiān)督制度”工作的深入開展。

局長田勇就鄉(xiāng)企局如何落實(shí)“四項監(jiān)督制度”提出三點(diǎn)要求：一是要求認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，加大學(xué)習(xí)深度，在全局范圍內(nèi)開展專題學(xué)習(xí)討論活動；二是要抓好貫徹落實(shí)，嚴(yán)格按章辦事；三是要具體落實(shí)到今后的各項工作之中，堅決抵制選人用人上的不正之風(fēng)，不斷提高我局選人用人的公信度和群眾滿意度。

自治縣鄉(xiāng)企局

2010年6月17日

第四篇：十四項工程總結(jié)

保山“巾幗十四項工程”譜新篇 ——保山市第二屆婦聯(lián)工作綜述

在保山市婦女第三次代表大會召開之際，我們回首過去的五年，全市婦女自強(qiáng)不息，艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新，以前所未有的熱情在推動保山改革發(fā)展的大舞臺上施展才華，奉獻(xiàn)智慧，貢獻(xiàn)力量。各級婦聯(lián)緊緊圍繞全黨工作大局，一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)，以“巾幗十四項工程”為抓手，團(tuán)結(jié)實(shí)干，爭創(chuàng)一流，開創(chuàng)了我市婦女工作的新局面，在全市婦女兒童發(fā)展事業(yè)中寫下了濃墨重彩的一筆。

工作思路清晰

保山市第二次婦女代表大會以來，市婦聯(lián)按照中國婦女十大的部署要求，把全市婦女兒童發(fā)展事業(yè)放在保山經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體思路中去謀劃，結(jié)合云南省婦聯(lián)“456工程”、“五送”行動的要求，開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)，一盤棋系統(tǒng)地構(gòu)建了保山市婦女兒童事業(yè)發(fā)展目標(biāo)--“巾幗十四大工程”。

——在農(nóng)村實(shí)施“巾幗八大工程”：提升廣大婦女綜合素質(zhì)的“巾幗培訓(xùn)工程”，各級婦聯(lián)結(jié)合產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的方向，有針對性的開展實(shí)用技術(shù)技能培訓(xùn)。五年來，組織參加省婦聯(lián)舉辦的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）婦聯(lián)干部培訓(xùn)10期280多人次，組織參加在省農(nóng)大舉辦的女能人種植、養(yǎng)殖培訓(xùn)12期130多人次，全市舉辦婦女知識技能培訓(xùn)8195期40多萬人次。延伸基層婦女組織工作手臂的“巾幗建家創(chuàng)家工程”，全市創(chuàng)建農(nóng)村婦女之家達(dá)887個（所），其中：省級23個，市級65個，縣（區(qū)）級784個。發(fā)揮家庭主婦能動性的“巾幗庭院工程”，各級婦聯(lián)圍繞新農(nóng)村建設(shè)，在“七進(jìn)農(nóng)家”和“七無七提倡”為具體內(nèi)容的基礎(chǔ)上，建設(shè)增收庭院、和諧庭院、綠色環(huán)保庭院。工程激發(fā)了以廣大婦女為主體的農(nóng)村群眾參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性，在促進(jìn)精神文明、生態(tài)文明、社會文明建設(shè)中發(fā)揮了積極作用。解決農(nóng)村群眾讀書看報難問題的“巾幗循環(huán)報刊進(jìn)農(nóng)村工程”，五年來，全市800多個單位、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）共送出各類報刊239種166.35萬份（冊），惠及家庭54.5萬戶，178.75萬人受益。促進(jìn)生活富裕的巾幗增收致富工程，以1.5億元的“貸免扶補(bǔ)”項目資金為主要抓手，在農(nóng)村種植、養(yǎng)殖、加工等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域推動女性創(chuàng)業(yè)增收，近三千名創(chuàng)業(yè)婦女每年帶動上萬名的農(nóng)村勞動力就業(yè)；積極爭取婦女發(fā)展循環(huán)金、LPAC、SPPA等國內(nèi)外項目1500多萬元資金，推動貧困地區(qū)上千名婦女?dāng)[脫困境；以整合資源的方式，爭取政府相關(guān)部門約2000多萬元項目資金，促進(jìn)了廣大婦女的增收致富進(jìn)程。園角背幺為龍頭的“婦”字號企業(yè)，輻射帶動四縣（區(qū)）5萬多名婦女，成為第一車間的繡工，通過各級婦聯(lián)的推動，實(shí)現(xiàn)了婦女增收、企業(yè)增效、家庭社會添和諧“三贏”的目標(biāo)。培樹農(nóng)村發(fā)展帶頭人的“巾幗鄉(xiāng)土樣板工程”，圍繞各縣（區(qū)）產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，在女性帶頭人中，加大對種、養(yǎng)、加技能的培訓(xùn)力度，通過典型帶動的方式，促進(jìn)農(nóng)村婦女增收。五年來，共培植女性帶頭人4512名、培樹巾幗示范戶4054戶、巾幗示范村84個，巾幗示范基地131個。在推動工程的實(shí)施過程中，把構(gòu)建社會主義核心價值體系的精神文明建設(shè)具體化，廣泛開展各類評選活動樹典型樹樣板。評選出“好媳婦”、“好婆婆”、“好妯娌”、“好女兒”、“巾幗禮儀標(biāo)兵”共800多人次，評選“五好文明家庭”、“平安家庭”共300多戶。推動農(nóng)村法制宣傳的“巾幗維權(quán)工程”，各級婦聯(lián)樹立“大維權(quán)”理念，積極探索推動項目維權(quán)、發(fā)展維權(quán)、活動維權(quán)的新途徑，把維權(quán)與發(fā)展兩大任務(wù)有機(jī)地結(jié)合起來，互為補(bǔ)充，共同提高。五年來，全市建立各類法律援助中心、點(diǎn)、組16個，接待辦理群眾來信來電來訪13018件，辦結(jié)率達(dá)100%。2009年，市婦聯(lián)承辦了全省維權(quán)維穩(wěn)工作現(xiàn)場推進(jìn)會議，為全省婦聯(lián)組織參與維權(quán)維穩(wěn)工作提供了現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)。健全完善工作保障的“巾幗組織建設(shè)工程”，抓住村級換屆的有利時機(jī)，積極推動協(xié)調(diào)女性參政議政。全市883個村委會（社區(qū)）共有女委員1549人，占21.8%，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村女性100%進(jìn)村“兩委”的目標(biāo)，女委員人數(shù)比第二屆村級換屆時的1247人增加302人，增24.2%。一大批年富力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高、群眾基礎(chǔ)好的女性成為村“兩委”、村婦代會工作的生力軍。

——在城鎮(zhèn)，實(shí)施了展現(xiàn)新時代女性風(fēng)采和行業(yè)特色的“巾幗六大工程”：塑造高素質(zhì)女性的“巾幗讀書學(xué)習(xí)工程”，按照市委開展創(chuàng)先爭優(yōu)、建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織等活動的要求，積極倡導(dǎo)“創(chuàng)建書香家庭、爭做書香女性”的理念，采取讀書論壇、自學(xué)與集中學(xué)、宣講輔導(dǎo)與培訓(xùn)、讀后感與研討、演講與朗誦等方式開展學(xué)習(xí)活動，讀書學(xué)習(xí)活動面達(dá)60%以上。關(guān)注民生的“巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程”，以“貸免扶補(bǔ)”小額信貸項目為依托，推動城鎮(zhèn)女性創(chuàng)業(yè)，繼續(xù)培植“婦”字號企業(yè)帶動就業(yè)，扶持協(xié)調(diào)婦聯(lián)家政服務(wù)中心拓展家政服務(wù)領(lǐng)域，為城鎮(zhèn)下崗人員提供就業(yè)崗位。五年來，在推動農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)的同時推動城鎮(zhèn)2600多名女性創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)崗位2萬多個，家政服務(wù)中心為城鎮(zhèn)女性提供就業(yè)崗位4000多個。發(fā)揮女性特長的“巾幗和諧社區(qū)工程”，培植打造和諧社區(qū)典型發(fā)揮示范作用，一大批優(yōu)秀社區(qū)（村）脫穎而出，社區(qū)活動豐富多彩，以女性為主的文化藝術(shù)團(tuán)如雨后春筍般的發(fā)展壯大起來，推動著群眾性文化藝術(shù)活動的蓬勃開展，社區(qū)宣傳科技、普及法律、衛(wèi)生防疫、節(jié)能減排的氛圍基本形成。弘揚(yáng)團(tuán)隊建功立業(yè)精神的“巾幗文明示范崗建設(shè)工程”，修改完善了巾幗文明示范崗管理制度，全市巾幗文明示范崗創(chuàng)建工程成效明顯，窗口行業(yè)積極申報創(chuàng)建示范崗的熱情高漲，市級、省級、全國級的巾幗文明示范崗數(shù)量增多。全市共有巾幗文明示范崗185個（國家級5個，省級20個，市級及以下160個），巾幗建功標(biāo)兵388名（國家級3個，省級27個，市級及以下358個）。推動家庭、學(xué)校、社會教育“三結(jié)合”的“巾幗雙合格創(chuàng)建工程”，建立健全了家庭教育工作機(jī)制，成立了全市家庭教育指導(dǎo)中心（學(xué)校），進(jìn)一步探索家庭、學(xué)校、社會“三結(jié)合”的家教新路子，加大了學(xué)生家長的培訓(xùn)力度，舉辦培訓(xùn)活動20場次，培訓(xùn)家長3萬多人次。推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展進(jìn)程的“巾幗城鄉(xiāng)聯(lián)動工程”，通過“崗村聯(lián)動”、“創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師結(jié)對”、“城鄉(xiāng)姐妹結(jié)對”等活動平臺，加強(qiáng)了城鄉(xiāng)之間的思想溝通、情感交流、信息互通、資金幫扶、項目支持，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。

特色亮點(diǎn)突出

在“巾幗十四項工程”的引領(lǐng)下，各級婦聯(lián)組織上下聯(lián)動，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不斷豐富和提升工程的內(nèi)容，打造工程的亮點(diǎn)，工作中既做到“滿天星”，又突出“月亮明”，并重點(diǎn)培樹了幾項特色亮點(diǎn)工作，為婦聯(lián)工作注入了生機(jī)與活力。

——做實(shí)“家”字文章促和諧。樹立大維權(quán)工作理念，在部門聯(lián)動整合資源以維權(quán)推動維穩(wěn)工作的同時，從家庭出發(fā)，精作五篇“家”字文章，生動形象地闡釋了和諧的豐厚內(nèi)涵。“建家創(chuàng)家”推動了婦聯(lián)組織橫向到邊、縱向到底的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)覆蓋面，為廣大的農(nóng)村婦女創(chuàng)建了一個學(xué)文化知識、學(xué)技能本領(lǐng)的精神家園；“保家護(hù)家”，在全市深入開展以“不讓黃賭毒邪、艾滋病進(jìn)我家”的宣傳教育活動，把公約送進(jìn)千家萬戶，向全市57萬戶家庭主婦發(fā)出倡議，號召廣大婦女從自己做起，“看好自己的門，管好自己的人”，構(gòu)筑起一道城鄉(xiāng)“平安家庭”的防線；“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)家”，引導(dǎo)廣大農(nóng)村婦女走“立足鄉(xiāng)土就近，立足家園就便”的既創(chuàng)業(yè)又創(chuàng)家的道路，既解決了農(nóng)村婦女增收致富的現(xiàn)實(shí)問題，更為重要的是解決了照顧家庭的現(xiàn)實(shí)問題；“美在家庭”，深入持久地在城鄉(xiāng)開展文化知識、增收致富、禮儀孝道、文化娛樂、衛(wèi)生整潔、平安和睦、綠色環(huán)?！捌哌M(jìn)農(nóng)家”活動，比美德、比和睦、比整潔、比富裕成為新農(nóng)村新女性追求的新時尚；“家庭教育”，通過各種載體傳授家庭教育知識，舉辦家庭教育講座，開展法制宣傳教育，凈化了社會文化環(huán)境，使未成年人思想道德建設(shè)水平得到提升。五篇“家”字文章，既宣傳教育了占人口總數(shù)一半的女性提升了文明素質(zhì)，又通過她們在家庭的主導(dǎo)地位，影響和帶動了各占四分之一的三代人的世界觀、人生觀、價值觀導(dǎo)向，從而影響了整個社會的文明程度的提升。

——依托項目促發(fā)展。為了幫助婦女發(fā)展尋找新的契機(jī)，為婦聯(lián)工作注入新的活力，全市各級婦聯(lián)積極爭取項目，并合理分布整合、高效實(shí)施。全市各級婦聯(lián)共實(shí)施各類項目20余個，項目資金達(dá)2億元。在實(shí)施項目的過程中，各級婦聯(lián)把各類大、小項目有機(jī)地整合起來，并與“巾幗十四項工程”有機(jī)對接起來，用大項目帶動小項目，用小項目補(bǔ)充大項目的做法，整體推進(jìn)帶動面上的各項工作、重點(diǎn)打造凸現(xiàn)亮點(diǎn)特色。通過整合實(shí)施這些大小項目，農(nóng)村項目婦女的文化科技知識提高了、思想觀念轉(zhuǎn)變了、增強(qiáng)了家庭增收致富的能力。騰沖縣3692名項目婦女，在聯(lián)合國基金會提供的195萬元小額貸款的扶持下，通過12600人次的培訓(xùn)，提升了婦女素質(zhì)、在婦聯(lián)組織的幫扶下，選擇了種、養(yǎng)、加產(chǎn)業(yè)發(fā)展了自我，而且?guī)恿巳鍕D女增收。

——“萬名婦女講禮儀”強(qiáng)素質(zhì)。市婦聯(lián)積極響應(yīng)保山市委提出“三萬三講”活動的號召，在全市開展了“萬名婦女講禮儀”活動。活動中，把握時代進(jìn)步的脈搏，策劃一系列城鄉(xiāng)女性喜聞樂見的、直觀的、最容易接受的宣教活動。市縣成立了婦女講禮儀宣講志愿者隊伍共80余支，深入社區(qū)、街道、農(nóng)村等地開展綠色環(huán)保、文明禮儀等相關(guān)知識的宣傳，各婦委會開展了豐富多彩的文藝演出、演講比賽、禮儀風(fēng)采展示等500多場次，并把“講禮儀”活動融入“巾幗十四項工程”中，在廣大城鄉(xiāng)婦女中間做禮儀培訓(xùn)、禮儀宣講，組織開展了“美化亮化新家園”、“好媳婦”、“好妯娌”、“好女兒”、“五好文明家庭”創(chuàng)建等活動；同時，借助各級黨委的推動力層層樹巾幗禮儀標(biāo)兵，用榜樣的力量引領(lǐng)社會道德風(fēng)尚。五年來，全市共培樹市、縣巾幗禮儀標(biāo)兵近200名。婦女講禮儀的模范行動極大地推動了機(jī)關(guān)企事業(yè)單位整體文明水平及高尚道德情操的提高，該項活動成為了保山城市文明建設(shè)的一張名片，真正成為了弘揚(yáng)社會主義核心價值體系的大宣傳大教育。在農(nóng)村，健康、文明、科學(xué)的生活方式吸引著農(nóng)家婦女的目光，家庭成員靠勤勞致富、靠科技增收、靠產(chǎn)業(yè)發(fā)家的能動性被極大的調(diào)動起來，工作成效顯著

五年的辛勤努力和艱苦奮斗，澆灌出盛開的鮮花，結(jié)出豐碩的果實(shí)。全市婦女兒童事業(yè)發(fā)展環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化:馬克思主義婦女觀、男女平等基本國策等理論政策的培訓(xùn)宣傳力度得到進(jìn)一步加強(qiáng)，決策層國策意識得到提升，社會層面尊重女性、關(guān)愛兒童蔚然成風(fēng)，優(yōu)秀女性的事跡廣泛傳揚(yáng)；《保山市婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》列入全市“十一五”、“十二五”發(fā)展總規(guī)，女性的政治、文化教育、勞動和社會保障、財產(chǎn)、人身、婚姻家庭等權(quán)利和權(quán)益得到保障，兒童受法律保護(hù)的力度得到加強(qiáng)；保山市婦女兒童發(fā)展規(guī)劃（2001—2010年）33個定量指標(biāo)達(dá)標(biāo)30項。婦女在創(chuàng)業(yè)就業(yè)、參與決策和管理等方面的環(huán)境得到改善，婦女兒童受教育的機(jī)會、享受健康保健、享受優(yōu)質(zhì)環(huán)境的概率得到改善。

全市婦聯(lián)干部隊伍建設(shè)工作成效顯著，各級婦聯(lián)按照建設(shè)“四型隊伍”、打造“五會干部”及黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，在思想上歷練素質(zhì)、在業(yè)務(wù)上提升水平、在協(xié)調(diào)中提升能力、在作風(fēng)上力求務(wù)實(shí)、在成效上追求卓越。五年來，全市婦聯(lián)系統(tǒng)受國家級表彰的先進(jìn)集體26個，先進(jìn)個人24個；受省級表彰的先進(jìn)集體71個，先進(jìn)個人104個；市婦聯(lián)榮獲國務(wù)院婦兒工委、全國巾幗建功協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組、全國婦聯(lián)、社會勞動保障部、云南省政府、省婦聯(lián)表彰的集體獎項共8項，個人獎項4項，榮獲市級表彰的集體獎項共10項，個人獎共11項，市婦聯(lián)李琦榮獲了“母親水窖”十年感動人物慈善獎——特殊貢獻(xiàn)獎人士稱號，各級婦聯(lián)干部在自己的崗位上發(fā)揮著特殊而重要的作用，廣大婦女在經(jīng)濟(jì)社會的各個領(lǐng)域顯身手、展風(fēng)采、建新功。

保山婦女兒童事業(yè)和婦女工作走過的五年，是探索、創(chuàng)新、奮斗、收獲的五年，在五年的實(shí)踐中，積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，主要是：堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)是方向；堅持創(chuàng)新思路是活力；堅持民生為本是根基；堅持立足市情是前提；堅持協(xié)調(diào)聯(lián)動是手段。回首過去，五年的辛勤耕耘，五年的春華秋實(shí)。擁抱未來，立足新起點(diǎn)，鎖定新目標(biāo)，全市廣大婦女必將以只爭朝夕、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，在推動保山科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展中再創(chuàng)輝煌

第五篇：豐澤區(qū)婦聯(lián)婦聯(lián)四項工程

豐澤區(qū)婦聯(lián)婦聯(lián)四項工程

瀏覽次數(shù)：57發(fā)布者：豐澤區(qū)婦聯(lián)發(fā)布時間：2009-3-29

為進(jìn)一步貫徹黨的十五大精神，落實(shí)《中國婦女發(fā)展綱要》和中國婦女八大提出的“巾幗創(chuàng)新業(yè)”號召,全面提高婦女素質(zhì)，全國婦聯(lián)決定在婦女中實(shí)施四大工程：

（1）“女性素質(zhì)工程”是以培養(yǎng)女性“四有”、“四自”精神、全面提高婦女整體素質(zhì)為目標(biāo)，從而推動婦女發(fā)展、促進(jìn)綜合國力增強(qiáng)和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的一項社會系統(tǒng)工程。

實(shí)施“女性素質(zhì)工程”的基本思路是：面向社會，爭取各級黨委、政府的重視支持，營造全社會促進(jìn)婦女素質(zhì)提高的良好氛圍；面向婦女群眾和婦聯(lián)干部，開展各類教育培訓(xùn)活動，推進(jìn)婦女素質(zhì)教育；努力培養(yǎng)具有“四有”、“四自”精神的、同現(xiàn)代化要求相適應(yīng)的數(shù)以億計的婦女勞動者隊伍，數(shù)以千萬計的各類婦女專門人才隊伍和數(shù)以百萬計的專兼職婦女工作者隊伍。

具體內(nèi)容：1999年-2003年為工程的首期規(guī)劃階段。各級婦聯(lián)要配合政府有關(guān)部門，通過五年的扎實(shí)工作，努力促使廣大婦女的政治素質(zhì)、思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體心理素質(zhì)都有明顯提高，全面參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的能力明顯增強(qiáng)；婦聯(lián)干部隊伍整體素質(zhì)和創(chuàng)新能力明顯增強(qiáng)。

A、面向婦女，配合有關(guān)部門，有重點(diǎn)、分層次推進(jìn)婦女素質(zhì)的提高。推動婦女干部提高參政議政能力；促進(jìn)知識婦女提高科技創(chuàng)新能力；幫助女職工提高崗位競爭能力；引導(dǎo)農(nóng)村婦女提高科技致富能力；推動青少年女性提高綜合素質(zhì)。

B、面向婦聯(lián)，有計劃地培養(yǎng)教育，建設(shè)一支高素質(zhì)的婦聯(lián)干部隊伍

（2）巾幗科技致富工程

總體要求：以鄧小平理論為指導(dǎo)，以推進(jìn)科教興農(nóng)和農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新為目標(biāo)，圍繞農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收，農(nóng)村穩(wěn)定的大局，深化農(nóng)村婦女“雙學(xué)雙比”競賽活動，加大科技培訓(xùn)的力度，狠抓農(nóng)村婦女科技文化素質(zhì)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技能水平的提高，使廣大農(nóng)村婦女的科技意識、創(chuàng)新意識普遍增強(qiáng)，依靠科技致富的能力明顯提高。培養(yǎng)一批適應(yīng)跨世紀(jì)農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的農(nóng)村婦女科技帶頭人，樹立一批依靠科技增收致富的先進(jìn)典型，建立完善一批科技含量高的龍頭項目和示范基地，發(fā)展一批婦女專業(yè)合作組織和專業(yè)技術(shù)協(xié)會，加快農(nóng)業(yè)科

技的推廣與普及，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會的全面發(fā)展。

實(shí)施“巾幗科技致富工程”的主要工作內(nèi)容：引導(dǎo)農(nóng)村婦女進(jìn)一步解放思想，充分認(rèn)識依靠科技發(fā)展生產(chǎn)、增收致富的意義；強(qiáng)化科技培訓(xùn)，努力培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的農(nóng)村婦女人才；推進(jìn)多種形式的競賽活動，進(jìn)一步調(diào)動廣大農(nóng)村婦女參與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的積極性；培育一批“婦”字號龍頭項目和科技含量高的示范基地，帶動婦女走向市場。發(fā)揮各類婦女專業(yè)合作組織、專業(yè)技術(shù)協(xié)會和女科技人員的作用，為農(nóng)村婦女增收致富提供有效服務(wù)；繼續(xù)實(shí)施“三八綠色工程”，發(fā)動婦女參與生態(tài)環(huán)境治理；加大科技扶貧力度，提高貧困地區(qū)婦女的勞動技能。

（3）巾幗社區(qū)服務(wù)工程”

總體要求是：建立一支以婦女為主體的社區(qū)服務(wù)骨干隊伍，發(fā)展一批具有較高服務(wù)質(zhì)量的社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)，興辦一批婦字號社區(qū)服務(wù)實(shí)體，培養(yǎng)一批“巾幗創(chuàng)業(yè)帶頭人”，激勵更多的下崗女工進(jìn)入社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域再創(chuàng)新業(yè)。

具體內(nèi)容：有針對性地做好對下崗女工的宣傳教育工作；積極拓展社區(qū)服務(wù)新領(lǐng)域，大力發(fā)展以婦女為主體的婦字號社區(qū)服務(wù)實(shí)體；圍繞社區(qū)服務(wù)開展職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助下崗女工掌握進(jìn)入社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域的一技之長；發(fā)揮各部門優(yōu)勢，為下崗女工和婦聯(lián)組織創(chuàng)辦社區(qū)服務(wù)項目提供政策扶持和有效服務(wù)；深入調(diào)查研究，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，使“巾幗社區(qū)服務(wù)工程”扎實(shí)有效，落到實(shí)處。

（4）家庭文明工程：

根據(jù)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的若干意見》精神為指導(dǎo)，通過實(shí)施“家庭文明工程”，提高家庭成員的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，幫助家庭樹立科學(xué)、文明、健康的生活方式，以家庭的文明進(jìn)步促進(jìn)社會的文明進(jìn)步。實(shí)施內(nèi)容：實(shí)施“家庭文明工程”主要圍繞綠化美化生活環(huán)境、活躍家庭文體生活、普及科學(xué)法律知識、破除封建迷信和落后習(xí)俗、和睦家庭鄰里關(guān)系等五個方面的內(nèi)容組織活動，通過人人參與，人人分享，達(dá)到人人受教育。

婦聯(lián)五項巾幗活動

五項巾幗行動：中華全國婦女聯(lián)合會為落實(shí)第四次世界婦女大會通過的《北京宣言》和《行動綱領(lǐng)》，在全國推出了五項巾幗系列行動巾幗扶貧行動、巾幗創(chuàng)業(yè)行動、巾幗掃盲行動、巾幗成才行動、巾幗文明行動。