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      龍光橋鎮(zhèn)黨委換屆工作總結(jié)[精選五篇]

      時(shí)間:2019-05-13 03:39:22下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:龍光橋鎮(zhèn)黨委換屆工作總結(jié)

      龍光橋鎮(zhèn)黨委換屆工作總結(jié)

      根據(jù)區(qū)委有關(guān)換屆文件要求,我鎮(zhèn)高度重視,精心籌備,嚴(yán)肅紀(jì)律,規(guī)范程序,于2011年3月29日召開換屆選舉大會,出席黨代表135名,到會率達(dá)100%,大會選舉產(chǎn)生了中共益陽市龍光橋鎮(zhèn)第五屆委員會委員7名,紀(jì)律檢查委員會委員5名和出席區(qū)第四次黨代會代表18名,圓滿完成了各項(xiàng)議程,區(qū)委提名候選人全部高票當(dāng)選,組織意圖得到充分體現(xiàn)。通過這次換屆,鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,干部素質(zhì)進(jìn)一步提高,班子平均年齡有所下降。

      一、嚴(yán)肅紀(jì)律,確保換屆風(fēng)清氣正

      鎮(zhèn)黨委、政府高度重視嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作,本著預(yù)防在先、教育在先、警示在先的原則,開展換屆紀(jì)律教育活動,采取黨委中心組先學(xué),再組織全體鎮(zhèn)村干部集中學(xué)習(xí)紀(jì)委、中組部《通知》精神以及省、市、區(qū)委嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求,教育黨員干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部顧大局、守紀(jì)律,自覺抵制不正之風(fēng);開展專題承諾活動,鎮(zhèn)黨委承諾,鎮(zhèn)黨政班子成員以個(gè)人名義向區(qū)黨委承諾,所有支部書記向鎮(zhèn)黨委作出承諾,確保換屆紀(jì)律工作落到實(shí)處;開展談心談話活動,鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)與每位班子成員和后備干部,對思想不穩(wěn)定或有不穩(wěn)定苗頭的干部,及時(shí)做好思想工作;開展重點(diǎn)宣傳活動,多形式多渠道廣泛宣傳中央“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”的紀(jì)律要求,營造濃厚的嚴(yán)肅換屆紀(jì)律氛圍。

      二、精心籌備,嚴(yán)格程序,確保選舉成功

      1、高度重視抓籌備。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視換屆工作,成立黨委書記任組長,其他班子成員任副組長,相關(guān)人員為成員的換屆工作領(lǐng)導(dǎo)組,下設(shè)組織、會務(wù)、安全保障三個(gè)工作小組,明確專人負(fù)責(zé),確保各項(xiàng)環(huán)節(jié)準(zhǔn)確到位。制發(fā)了《龍光橋鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作實(shí)施方案》和《關(guān)于龍光橋鎮(zhèn)第五次黨代會選舉工作的通知》,認(rèn)真起草了鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委工作報(bào)告,全面總結(jié)了五年來,鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委工作成績,對未來五年的全鎮(zhèn)工作進(jìn)行了科學(xué)安排。

      2、規(guī)范程序抓選舉。一是嚴(yán)格把關(guān),擴(kuò)大民主,選舉產(chǎn)生出席鎮(zhèn)黨代會代表。鎮(zhèn)黨委成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每個(gè)選舉單位明確一名班子成員作為指導(dǎo)員,進(jìn)行駐點(diǎn)指導(dǎo),確保選舉程序規(guī)范,各選舉嚴(yán)格按照“兩推一選”程序,共選出鎮(zhèn)黨代表135名,其中黨員干部代表67名,占代表總數(shù)的50%;經(jīng)濟(jì)、科技、文教衛(wèi)等各類專業(yè)技術(shù)人員代表37名,占代表總數(shù)的25%;各條戰(zhàn)線的先進(jìn)模范人物代表37名,占代表總數(shù)的25%;一線代表48名,占代表總數(shù)41.4%;婦女代表23名,占代表總數(shù)17。4%,35歲以下的14名,占代表總數(shù)的10.4%,50歲以下的83名,占代表總數(shù)的61.5%,高中及高中以上學(xué)歷91名,占代表總數(shù)的67.4%.選出的代表絕大多數(shù)是各單位能聯(lián)系群眾、有威信、有貢獻(xiàn)、有議事能力的同志。二是精心組織,履行程序,開好黨代會。在換屆選舉過程中,鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格遵守選舉工作有關(guān)規(guī)定,分別選舉出“兩委”委員和出席區(qū)第四次黨代會的代表。黨委委員、紀(jì)委委員和區(qū)黨代表均按照多于應(yīng)選委員人數(shù)20%的比例先實(shí)行差額預(yù)選。黨委委員9選7,紀(jì)委委員6選5,出席區(qū)第四次黨代會代表2

      2選18,實(shí)行等額選舉,選舉均采取無記名投票方式,黨委書記、副書記和紀(jì)委書記、紀(jì)委副書記分別在黨委和紀(jì)委第一次全會上在實(shí)行等額選舉。選舉時(shí),為了充分體現(xiàn)選舉人的意志,安排了充足的時(shí)間,特別是精心準(zhǔn)備了一次預(yù)備會議,讓代表醞釀,使新一屆黨委、紀(jì)委班子順利通過選舉產(chǎn)生。三是認(rèn)真履行呈報(bào)審批程序。在換屆工作中,鎮(zhèn)黨委按照有關(guān)規(guī)定,及時(shí)做好鎮(zhèn)黨代會的有關(guān)請示、溝通和批復(fù)工作,不允許簡化,更不準(zhǔn)以其他方式取而代之,保證了選舉工作的嚴(yán)密性。鎮(zhèn)黨委在大會閉幕后,及時(shí)將文件材料整理歸檔,建立檔案,對工作進(jìn)行總結(jié),上報(bào)選舉結(jié)果,善始善終完成選舉任務(wù)。這次換屆選舉中,當(dāng)選人100%符合上級黨委的組織意圖,確保了當(dāng)選人100%以高票當(dāng)選。

      三、幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和啟示

      一是思想統(tǒng)一、領(lǐng)導(dǎo)重視,是做好鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的前提。鎮(zhèn)黨委換屆工作是事關(guān)全局的大事,開展不好,就會在社會上造成不良的影響,甚至?xí)绊扅h的各項(xiàng)方針政策在基層的貫徹落實(shí),為此,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)思想高度統(tǒng)一,并納入重要工作日程,認(rèn)真研究部署,建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),使換屆選舉工作扎實(shí)有效地開展。

      二是嚴(yán)格程序、依法辦事,是做好鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的關(guān)鍵。在換屆選舉過程中,鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按黨內(nèi)法規(guī)和程序辦事,對每一個(gè)程序都嚴(yán)格把關(guān),不圖省事、簡單化,充分體現(xiàn)黨代會的嚴(yán)肅性、科學(xué)性,保證了換屆選舉工作高質(zhì)量地完成。

      三是充分醞釀、集中民智,是做好鎮(zhèn)黨委換屆人事安排的核心。

      在整個(gè)換屆選舉人事安排過程中,鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)持走群眾路線,發(fā)揚(yáng)民主,對“兩委”班子候選人反復(fù)醞釀,廣泛征求意見,集中民意,從而達(dá)到把班子選優(yōu)配強(qiáng)的目的。

      第二篇:龍光橋鎮(zhèn)2011工作總結(jié)(修改)

      龍光橋鎮(zhèn)2011工作總結(jié)

      2011年是龍光橋鎮(zhèn)的矛盾化解年、經(jīng)濟(jì)突破年、管理提升年。一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)市區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議精神,以穩(wěn)定為第一責(zé)任、以發(fā)展為第一要務(wù),排除萬難謀發(fā)展。牢牢抓住多項(xiàng)重點(diǎn)工程建設(shè)的契機(jī),加大招商引資力度,進(jìn)一步完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),圓滿完成了全年的各項(xiàng)工作目標(biāo)。

      一、活經(jīng)濟(jì),富民眾

      2011年龍光橋鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)8.65億元,同比增15%;農(nóng)民固定資產(chǎn)投資8.38億元,同比增長13%,其中500萬元以上固定資產(chǎn)投資6.65億元,同比增長15%,500萬元以下固定資產(chǎn)投資1.73億元,同比增長10%;農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值1.2193億萬元,同比增長15%;早稻種植面積38810畝,總產(chǎn)量15408噸,單產(chǎn)398公斤每畝,中稻播種面積4703畝,總產(chǎn)量2116噸,單產(chǎn)449公斤每畝,晚稻播種面積42853.31畝,總產(chǎn)量17998噸,單產(chǎn)420公斤每畝;農(nóng)民人均純收入7688元,同比增長15%。

      至11月底止,我鎮(zhèn)新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)4家,總共達(dá)21家,分別是:銀天工業(yè)園、華港飼料、恒富機(jī)械、早禾玻璃纖維、合縱科技、宏達(dá)竹木、正濱動力、恒成化工、旭日精細(xì)化工、鑫源鏈條、銀天熱處理、中燃城市燃?xì)?、安龍谷物、珠峰機(jī)制瓦、永豐復(fù)混肥、強(qiáng)盛特種玻璃鋼、鴻達(dá)醫(yī)療器械、星月米業(yè)、夏老倌米業(yè)、清云米業(yè)、資江聯(lián)合收割機(jī)。今年1-11月份,規(guī)模工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值209878.2萬元,實(shí)現(xiàn)利潤2850萬元,完成國家稅收3232萬元,與2010年同期相比,分別增長53%、46.5 %、49.2%。萬元規(guī)模工業(yè)增加值綜合能耗降低8.5個(gè)百分點(diǎn)。企業(yè)安排就業(yè)人員6894人。其中鎮(zhèn)、村二級主管的企業(yè)安排就業(yè)人員2781人。1-11月完成技術(shù)改造13050萬元。特別是今年來勢比較好的恒富機(jī)械、華港飼料、中燃城市燃?xì)?、恒成化工、鑫源鏈條等單位形勢喜人,呈現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺的局面。

      2011年,龍光橋鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)稅收收入1400萬元,其中國稅1000萬元,地稅任務(wù)400萬元,全年財(cái)政總收入為2680萬元,其中一搬預(yù)算收入1400萬元,補(bǔ)助收入980萬元,基金預(yù)算收入300萬元;全年財(cái)政總支出2580萬元,其中上解支出1400萬元,一般預(yù)算支出980萬元,基金預(yù)算支出200萬元;全年收支平衡,實(shí)現(xiàn)結(jié)余100萬元,消赤減債100萬元。

      二、抓黨建,聚民心

      1、深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

      一方面,創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。全鎮(zhèn)以“科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)鎮(zhèn)”為主題,將深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動經(jīng)濟(jì)建設(shè)的中心任務(wù)結(jié)合起來,與加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式結(jié)合起來,與黨員干部做好本職工作、加強(qiáng)基層黨建工作結(jié)合起來,不斷創(chuàng)新活動載體,細(xì)化目標(biāo)任務(wù),將活動引向深入。另一方面,基層黨組織建設(shè)不斷加強(qiáng)。今年,舉全鎮(zhèn)之力抓好了村支兩委換屆選舉工作,將一大批有為肯干的黨員選進(jìn)班子,并制定了后續(xù)黨建措施。突出抓好明確目標(biāo)定位、推廣公開承諾、搞好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、開展群眾評議、廣泛樹立典型、慎重發(fā)展黨員等六項(xiàng)工作,年內(nèi),共培養(yǎng)入黨積極分子112名,發(fā)展新黨員57名。

      2、實(shí)施凝聚力工程,增強(qiáng)黨建活力

      我們堅(jiān)持把實(shí)施凝聚力工程作為全面加強(qiáng)全鎮(zhèn)黨的建設(shè)、重塑基層黨的形象的基礎(chǔ)性工程來抓,作為破解龍光橋目前工作困局、推進(jìn)各項(xiàng)工作開展的金鑰匙工程來抓,作為凝心聚力、匯集合力,推進(jìn)“平安龍光橋、實(shí)力龍光橋、民本龍光橋、魅力龍光橋”建設(shè)的火車頭工程來抓。

      ⑴著力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),提升吸引力,凝聚黨員正在轉(zhuǎn)暖回升。一是著力加強(qiáng)黨員教育。年內(nèi),2700多名黨員年內(nèi)正在組織輪訓(xùn)。對一些重點(diǎn)村,由黨委領(lǐng)導(dǎo)逐一上黨課。黨委學(xué)習(xí)中心組、機(jī)關(guān)支部定期組織學(xué)習(xí)。認(rèn)真開展慶祝建黨90周年活動,各支部組織黨員進(jìn)行了紀(jì)念活動。二是深入開展交流學(xué)習(xí)。組織各村支部書記參觀學(xué)習(xí)本地先進(jìn)典型,開會共享經(jīng)驗(yàn)反響很好。三是大力加強(qiáng)支部班子建設(shè)。全豐村支部班子引入 “兩推一選”機(jī)制進(jìn)行了補(bǔ)充完善,本鎮(zhèn)11家“兩新”黨組織有序組建。

      ⑵認(rèn)真開展黨建活動,提高感召力,凝聚群眾加速怨氣平息。認(rèn)真開展“黨性大教育、民情大走訪”活動,駐點(diǎn)干部人手記“民情日記”。深化開展聯(lián)戶幫扶活動,黨政領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部聯(lián)戶幫扶400多戶。開展“黨建示范崗、群眾工作站、便民服務(wù)牌”活動,主動服務(wù)群眾。

      ⑶創(chuàng)新農(nóng)村社會管理,提升影響力,凝聚社會密切黨群關(guān)系。一是努力為民辦實(shí)事。正在實(shí)施爛竹沖、富沖兩座小II型水庫除險(xiǎn)加固,正在實(shí)施部分村掃尾公路硬化。年內(nèi)共辦理城鄉(xiāng)低保1899戶,幫扶救助困難群體238戶,695萬元支農(nóng)惠農(nóng)資金全部刷卡發(fā)放到位。二是暢通民意訴求通道。堅(jiān)持開門接訪、主動息訪,對信訪隱患做到發(fā)現(xiàn)得早、處理得了、穩(wěn)控得好。三是積極創(chuàng)新社會管理。大力破解難點(diǎn),有效化解焦點(diǎn),從早冷卻熱點(diǎn),規(guī)范村務(wù)財(cái)務(wù)管理,推進(jìn)依法依規(guī)行政,工作掌控性進(jìn)一步增強(qiáng)。

      3、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化黨建保障

      ⑴支農(nóng)惠農(nóng)政策、專項(xiàng)資金、土地征用管理監(jiān)督到位。把相關(guān)資金政策落實(shí)情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體部署中,成立了落實(shí)支農(nóng)惠農(nóng)領(lǐng)導(dǎo)小組,出臺了規(guī)范村務(wù)管理的操作性意見。同時(shí),制定專項(xiàng)資金管理制度,堅(jiān)持??顚S茫訌?qiáng)監(jiān)督檢查,形成長效機(jī)制。

      ⑵黨務(wù)、政務(wù)(村務(wù))、財(cái)務(wù)公開到位。以黨委文件下發(fā)了《龍光橋鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作實(shí)施辦法》,明確了黨務(wù)公開目標(biāo)、公開內(nèi)容和公開形式等內(nèi)容,使各個(gè)黨支部的黨務(wù)公開工作有綱可循。鎮(zhèn)村兩級均制作了相對規(guī)范的三務(wù)公開欄。同時(shí),鎮(zhèn)黨委2次組織兩個(gè)督查組對全鎮(zhèn)黨務(wù)村務(wù)財(cái)務(wù)公開工作進(jìn)行督查,形成了“三公開、爭先進(jìn)”的熱潮。各村12月底有望全部公開到位。寧家鋪村的做法全區(qū)推介、曾代表赫山區(qū)接受全市村支書培訓(xùn)班的現(xiàn)場參觀。

      ⑶違法違紀(jì)案件查處到位。在區(qū)紀(jì)委的指導(dǎo)下,加大了對違法違紀(jì)案件的查處力度,重點(diǎn)查處了高嶺村黨員黃某干擾換屆選舉案,對其給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分,取消了此案中涉嫌賄選的候選人資格。同時(shí),配合市區(qū)紀(jì)委對違反黨紀(jì)黨規(guī)的鎮(zhèn)村干部給予紀(jì)律處分,其中5名開除黨籍、2名留察處分,現(xiàn)還有3名涉嫌違規(guī)的黨員在立案調(diào)查中。

      4、推進(jìn)黨建先導(dǎo)工程,提升黨建戰(zhàn)斗力

      ⑴穩(wěn)妥處理事件善后,人心由散趨聚。近期,通過深入走訪、廣泛座談,誠心問計(jì)、問政、問需于各界代表人士。同時(shí),就相關(guān)案件引發(fā)人心、工作的波動與沖擊,及時(shí)召開各層次會議,進(jìn)行思想疏導(dǎo)、妥善處理和信心打氣,實(shí)現(xiàn)了善后的較好穩(wěn)控,人心日益回聚。

      ⑵大力防治信訪問題,大局由亂趨穩(wěn)。堅(jiān)持以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作,健全落實(shí)了黨委書記周一接訪、平常工作日黨政領(lǐng)導(dǎo)值班處訪、部門及政法干部隨時(shí)答訪、各村周一集中辦公和群眾工作站常年工作息訪、黨政領(lǐng)導(dǎo)率工作組進(jìn)駐重管村化解信訪制度。最近三個(gè)月含黨代會、農(nóng)運(yùn)會期間,妥善處理信訪隱患,基本未發(fā)生越級群訪現(xiàn)象。

      ⑶全面推進(jìn)各項(xiàng)工作,重心由人及事。重點(diǎn)工程同比有較大突破。進(jìn)港公路基本打開了4個(gè)任務(wù)村的施工通道,遷墳448座,簽拆遷協(xié)議40余戶,正式拆房5棟;繞城高速龍光橋段完成了15棟3700平方米違建拆除,為正式開工掃清了障礙;新S308建設(shè)項(xiàng)目協(xié)調(diào)跟進(jìn)到位;汽車物流園等項(xiàng)目實(shí)施較為順利。中心工作環(huán)比有較大提高。創(chuàng)衛(wèi)工作完成省檢任務(wù)全力創(chuàng)國檢,清潔工程形成了干部帶頭、群眾參與的定期“清潔日”制度,創(chuàng)森工程、整治拆違、計(jì)劃生育、綜合治理、財(cái)政解困、機(jī)關(guān)建設(shè)等穩(wěn)步推進(jìn)。面上工作縱比有明顯加強(qiáng)。各部門各村工作平衡有序開展。

      ⑷有效規(guī)范工作機(jī)制,管理由松趨緊。推行和落實(shí)每周例會、干部陽光考勤、黨務(wù)村務(wù)財(cái)務(wù)公開、干部定期學(xué)習(xí)、公章登記管理以及村務(wù)管理目標(biāo)考核、部門工作督查調(diào)度、駐村工作定期點(diǎn)評、機(jī)關(guān)水電鼓勵節(jié)支的量化管理制度。高節(jié)奏的工作部署,讓干部的工作姿態(tài)緊張了起來、謀事做事之風(fēng)濃厚了起來,全鎮(zhèn)局勢趨于穩(wěn)控有序。

      三、抓綜治、穩(wěn)民心

      根據(jù)近年來的信訪問題已成為困擾發(fā)展穩(wěn)定瓶頸的新特點(diǎn),鎮(zhèn)黨委政府冷靜分析形勢,積極尋求對策,全力部署綜治維穩(wěn)工作。

      一是領(lǐng)導(dǎo)力量傾斜。成立了由黨委書記任組長,鎮(zhèn)長、分管政法的領(lǐng)導(dǎo)為副組長,相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人為成員的維穩(wěn)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作。綜治辦、司法所配置專職干部 7 人,人員力量比較齊整。黨委書記除抓全盤工作外,牽頭抓穩(wěn)定。其他黨政班子人員均包干重點(diǎn)村,負(fù)責(zé)做好穩(wěn)定工作。

      二是研究部署經(jīng)常。從去年11月至目前止,黨政班子會議曾20多次研究綜合信訪維穩(wěn)工作,近十次召開綜治維穩(wěn)相關(guān)會議,對各個(gè)時(shí)期維穩(wěn)信訪工作進(jìn)行了及時(shí)部署和安排。年初,以益龍發(fā)[2011]1號文件的形式下發(fā)了《關(guān)于強(qiáng)化維穩(wěn)信訪工作措施的通知》。年內(nèi)相繼出臺了《龍光橋鎮(zhèn)聯(lián)戶幫扶責(zé)任制度》、《龍光橋鎮(zhèn)村級班子換屆選舉維穩(wěn)工作方案》、《龍光橋鎮(zhèn)省市區(qū)兩會期間維穩(wěn)工作方案》、《龍光橋鎮(zhèn)應(yīng)急預(yù)案》等一系列文件。最近的班子微調(diào)之后,專題召開了黨政班子成員會議會商研究信訪維穩(wěn)工作,專題召開干部會議、部門負(fù)責(zé)人會議、村干部會議部署穩(wěn)定工作,重新強(qiáng)化了對信訪高危村、重管村的包村駐點(diǎn)工作組力量,要求“不息訪不撤隊(duì)、不穩(wěn)定不撤隊(duì)”。同時(shí)敞開信訪之門,落實(shí)每周一的黨委書記、政法書記集中接訪答訪,每周一的村支兩委集中辦公處訪,平常隨時(shí)接待來信來訪。堅(jiān)持逢會講維穩(wěn)、天天念“維穩(wěn)經(jīng)”,人人當(dāng)“維穩(wěn)佬”,源頭息訪已初見成效,最近一段時(shí)間信訪呈現(xiàn)明顯趨穩(wěn)的良好走勢。

      三是經(jīng)費(fèi)優(yōu)先保障。今年以來,僅為了維穩(wěn)、接訪、處訪等,全鎮(zhèn)已投入資金20多萬元,對綜治維穩(wěn)工作經(jīng)費(fèi)給予了基本保障,最近又修改完善了信訪維穩(wěn)應(yīng)急預(yù)案,從人力、物力、財(cái)力、機(jī)制方面進(jìn)行了細(xì)化與明確,不讓財(cái)政經(jīng)費(fèi)影響綜治維穩(wěn)工作的開展。

      四是責(zé)任較好落實(shí)。年初,與各村、各成員單位簽訂了綜治維穩(wěn)工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,明確了黨政班子成員、領(lǐng)導(dǎo)小組成員、駐村干部、村干部的職責(zé)任務(wù),形成了一級抓一級、人人有責(zé)任的維穩(wěn)責(zé)任體系。日前又出臺了《龍光橋鎮(zhèn)預(yù)防和處置群體性事件領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法(暫行規(guī)定)》,明確了對負(fù)有失管、失查、失控、失職和瀆職責(zé)任的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),直接責(zé)任人員的責(zé)任追究機(jī)制,視情節(jié)輕重予以問責(zé),問責(zé)結(jié)果與工作績效、年終考核評先評獎直接掛鉤。

      五是群防群治體系基本健全。其一,完善治安防范體系。加強(qiáng)農(nóng)村警務(wù)室建設(shè),建立了以公安為主的警防網(wǎng);抓好治安巡邏隊(duì)建設(shè),建立了以群防群治為特點(diǎn)的民防網(wǎng);建好了汽車東站、高級技工學(xué)校、天燃?xì)忾T站以視頻監(jiān)控系統(tǒng)為主的技防網(wǎng)。其二,完善社會控制體系。重點(diǎn)抓好村出租房屋、文化娛樂場所、廢舊物品收購點(diǎn)、二手市場、維修市場等重點(diǎn)場所管理,扎實(shí)開展交通社會化管理和鐵路護(hù)路工作,確保道路交通安全。其三,完善打擊犯罪體系。嚴(yán)厲打擊盜搶等暴力和侵財(cái)型案件及吸販毒、涉賭違法犯罪活動,進(jìn)一步凈化了社會空氣。共逮捕28人、刑拘41人、行政處罰59人、強(qiáng)制戒毒25人。其四,完善教育轉(zhuǎn)化安幫體系。全力推動法制宣傳教育,著重抓好青少年法制教育,落實(shí)中小學(xué)法制副校長選聘和法制課,大力加強(qiáng)學(xué)校周邊環(huán)境社會治安整治,對法輪功頑固分子、吸販毒分子進(jìn)行教育轉(zhuǎn)化。開展刑釋解教人員安置幫教工作,全力搞好社會矯正工作,全鎮(zhèn)所有社區(qū)矯正對象無一脫管、漏管、日常管理到位。

      四、攻計(jì)生,控人口

      2011年龍光橋鎮(zhèn)廣大干部群眾同心同德、負(fù)重奮進(jìn)開展計(jì)劃生育工作,使計(jì)劃生育工作繼續(xù)保持了良好的勢頭。全鎮(zhèn)上報(bào)人口出生993人,其中計(jì)劃內(nèi)出生886人,計(jì)劃生育率為89.22%,年內(nèi)完成四種手術(shù)例722例,其中結(jié)扎217例,流引產(chǎn)73例,綜合措施到位100%,藥具運(yùn)用率達(dá)96%,流動人口到位率98%,上解社會撫養(yǎng)費(fèi)97萬元,基本實(shí)現(xiàn)本計(jì)劃生育工作目標(biāo)。具體工作開展如下:

      1、制度到位。年初,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府將人口與計(jì)劃生育工作納入了全鎮(zhèn)社會、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體規(guī)劃,始終堅(jiān)持“一把手親自抓,負(fù)總責(zé)”的基本方針不動搖,常抓不懈。黨政一把手親自擔(dān)任工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正副組長,親自進(jìn)村調(diào)研,幫助整改實(shí)際問題;嚴(yán)格目標(biāo)管理計(jì)劃生育“四包一”責(zé)任制,全鎮(zhèn)30個(gè)行政村(社區(qū)),7個(gè)責(zé)任部分鎮(zhèn)村“四包一”責(zé)任人年初與鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任制,任務(wù)到村,責(zé)任到人;堅(jiān)持實(shí)行人口與計(jì)劃生育“一票否決”制,獎優(yōu)罰劣,完成目標(biāo),政府給予獎勵,完不成人口計(jì)劃一律按區(qū)人民政府2號文件實(shí)行責(zé)任追究,絕不姑息遷就。

      2、宣傳到位。我鎮(zhèn)采取通過多種形式宣傳人口與計(jì)劃生育知識,使計(jì)劃生育理念深入人心。印發(fā)計(jì)劃生育資料4.7萬份,制作永久性宣傳標(biāo)語近150條,真正做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一條路、村組一個(gè)欄、每戶一資料;超額完場上級專業(yè)性報(bào)刊訂閱任務(wù);舉辦鎮(zhèn)村計(jì)生專干及育齡夫婦培訓(xùn)班私企,參加人數(shù)達(dá)3000余人,倡導(dǎo)男女平等,晚婚晚育,優(yōu)生優(yōu)育。計(jì)劃生育宣傳到位為以后的工作開展打開了通途。

      3、服務(wù)到位。我鎮(zhèn)依靠技術(shù),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),積極倡導(dǎo)優(yōu)質(zhì)服務(wù)藥具先行,避孕為主要藥具先行,科學(xué)管理藥具先行,同時(shí)還在市面繼續(xù)推廣了我鎮(zhèn)得藥具工作經(jīng)驗(yàn),并保持了全市藥具工作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的榮譽(yù)稱號;扎實(shí)抓好育齡群眾“三查一治”工作,全年共三查已婚育齡群眾50678人次,低費(fèi)治療近3651人次,介送上級醫(yī)院近1327人次,切實(shí)做好育齡群眾的貼心人;協(xié)調(diào)化解計(jì)生對象“矛盾”21起,完成計(jì)生系統(tǒng)保險(xiǎn)近11萬元,配合各級政府落實(shí)獎扶對象213人,特扶15人,發(fā)放獎扶資金170640元,落實(shí)獨(dú)生子女戶451戶,發(fā)放27060元,為農(nóng)村部分實(shí)行計(jì)劃生育的家庭解決后顧之憂。

      4、處罰到位。通過計(jì)生系統(tǒng)行風(fēng)大整動,推行政務(wù)公開,實(shí)行收費(fèi)公示,亂收費(fèi)現(xiàn)象得到了有效遏制;加大整治“兩非”和大案、要案、信訪、舉報(bào)案的查處力度,整治兩非受到省市領(lǐng)導(dǎo)好評;嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定征收2006年至2011年違法生育對象的社會撫養(yǎng)費(fèi),糾正了過去征收標(biāo)準(zhǔn)低,收費(fèi)不上交的亂象;對有執(zhí)行能力的違法生育對象,不主動不配合交納社會撫養(yǎng)的采取司法措施,全年移送去執(zhí)行分局案例7起,執(zhí)行效果較好,起到了震懾作用。

      五、2012工作思路

      2012年是龍光橋鎮(zhèn)“固本強(qiáng)元之年”、“尋求機(jī)遇之年”、“突破工作之年”。我們既要再接再勵抓穩(wěn)定、又要不懼困難促發(fā)展、還要齊心協(xié)力攻重點(diǎn)、更要聚精會神突工作。堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以人為本,統(tǒng)籌兼顧,全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

      2012年總的工作要求:深入學(xué)習(xí)貫徹十七屆六中全會、省十屆黨代會、市五屆黨代會精神,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展為主題、以建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系為根本任務(wù)、以滿足人民精神文化需求為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)、以改革創(chuàng)新為動力,不斷推進(jìn)文化改革,著力實(shí)施凝聚力工程,廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,實(shí)現(xiàn)社會治安穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)長足發(fā)展。

      2012年總的工作目標(biāo):加大綜治維穩(wěn)工作開展力度,確保全年社會穩(wěn)定,無一例越級上訪事件;繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村清潔工程,擴(kuò)大覆蓋面;積極落實(shí)民生政策,保障群眾基本利益;開拓經(jīng)濟(jì)發(fā)展領(lǐng)域,促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)增長,爭取國民生產(chǎn)總值增長突破15%,人均收入增長突破15%;加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),其中以公路建設(shè)和水利建設(shè)為重點(diǎn),逐步完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施。

      具體工作措施如下:

      1、全力抓穩(wěn)定。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府認(rèn)為,目前龍光橋鎮(zhèn)抓穩(wěn)定就是抓發(fā)展,只有穩(wěn)定才能發(fā)展,只有直面問題、疏堵結(jié)合、源頭治理才能息訪。一是完善息訪維穩(wěn)體系。暢通信息渠道,工作有的放矢;二是健全信訪維穩(wěn)機(jī)制。從責(zé)任包干、常年接訪、源頭息訪、預(yù)案處訪方面完善有效措施,做到發(fā)現(xiàn)得早、處理得好、基本化解得了;三是進(jìn)一步改善群眾工作。深入開展聯(lián)戶幫扶、民情走訪,民本調(diào)查、“三問“基層、開門接訪、便民服務(wù)等活動,密切干群關(guān)系;四十創(chuàng)新和加強(qiáng)農(nóng)村管理。大力破解難題,有效化解焦點(diǎn),從早冷卻熱點(diǎn),規(guī)范村務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理,推進(jìn)依法依規(guī)行政,以陽光公信之舉提升農(nóng)村管理水平,增加工作掌控性。

      2、著力促發(fā)展。要正視但不畏懼暫時(shí)困難,牢固樹立龍光橋“率先發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展”的理念信心,抓好傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,抓好民生項(xiàng)目立項(xiàng)實(shí)施,抓好城鎮(zhèn)建設(shè)與土地開發(fā)文章,通過項(xiàng)目建設(shè)、辦好實(shí)施,平息元?dú)?、順?yīng)訴求、重獲信心、重拾民心,以建設(shè)促穩(wěn)定,以發(fā)展固穩(wěn)定。

      3、竭力攻重點(diǎn)。一是科學(xué)推進(jìn)重點(diǎn)工程建設(shè),當(dāng)務(wù)之急在于進(jìn)港公路建設(shè)進(jìn)度。二是大力加強(qiáng)基層黨的建設(shè)。整頓建設(shè)村級班子,推進(jìn)凝聚力工程。三是有效抓好財(cái)政解困工作。

      4、聚力突工作。一要抓好村級目標(biāo)管理。督促按照年初目標(biāo),抓好目標(biāo)任務(wù)的拾遺補(bǔ)缺。包括村級活動場所建設(shè)、清潔工程、長效創(chuàng)衛(wèi)、四級聯(lián)動等。二要抓好計(jì)劃生育、綜合治理、安全生產(chǎn)等票決工作、三要抓好水利冬修、農(nóng)業(yè)冬種等工作。四要新農(nóng)保、新農(nóng)合、危房改造、城鄉(xiāng)低保、民政救助等民生工作與黨務(wù)公開等民心工程。

      5、努力穩(wěn)隊(duì)伍。一是要穩(wěn)定干部。及時(shí)配齊基層班子,注重選用那些政治可靠、有良好公信力、能駕駛復(fù)雜局面的同志。組織鎮(zhèn)村干部開展學(xué)習(xí)教育,提升大局意識、能力水平。加強(qiáng)工作的督查調(diào)度,引導(dǎo)干部重心由人及事、做事成事。二是要穩(wěn)定基層。引導(dǎo)大家學(xué)趕先進(jìn)、整改后進(jìn),轉(zhuǎn)化個(gè)別、穩(wěn)定面上,引導(dǎo)村支兩委干部圍繞黨委政府工作重心轉(zhuǎn)。三是要穩(wěn)定人心。進(jìn)一步聽取各方意見,從善如流;進(jìn)一步關(guān)心干部思想與合理訴求,交心順氣;進(jìn)一步推進(jìn)民主決策,共同擔(dān)當(dāng);進(jìn)一步搞好信心大氣,做好維穩(wěn)減法與發(fā)展加法,堅(jiān)定由亂到穩(wěn)及治的必勝信心。

      第三篇:龍光橋鎮(zhèn)2009年婦聯(lián)工作總結(jié)

      龍光橋鎮(zhèn)2010年婦聯(lián)工作總結(jié)

      2010年,鎮(zhèn)婦聯(lián)根據(jù)黨委政府和上級婦聯(lián)提出的考核目標(biāo)和工作要求,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹十一屆五中全會精神,緊緊圍繞建設(shè)社會主義和諧社會和小康社會的主題,以提高婦女的整體素質(zhì)為重點(diǎn),加大維權(quán)力度,強(qiáng)化自身建設(shè)。以加快我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè),構(gòu)建和諧龍光橋鎮(zhèn)為目標(biāo),服從服務(wù)于黨委政府工作大局,切實(shí)維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益,促進(jìn)男女平等,開展了一系列工作,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出了 不懈的努力,具體工作總結(jié)如下:

      一 “三八”國際婦女百年慶典。為了隆重慶祝我們婦女同胞自己的節(jié)日百年大慶我們組織全鎮(zhèn)女干職工和村婦代會主任走出傳統(tǒng)的開座談會的形式,融入大自然,到“農(nóng)家樂”游玩,真正的放松自己、釋放自己。我們還把婦女維權(quán)知識加入到游戲當(dāng)中,做到樂中有學(xué),學(xué)中有悟。這種活潑新穎的慶祝方式深受了婦女同胞們歡迎。同時(shí)我們在區(qū)婦聯(lián)的指導(dǎo)下還組織了由鎮(zhèn)婦女干部組織的維權(quán)知識競賽小組,在區(qū)婦聯(lián)競賽活動中取得三等獎的好成績。

      二 開展好摸底調(diào)研活動。四月份為了關(guān)注幼兒健康成長,我鎮(zhèn)婦聯(lián)在上級婦聯(lián)的工作要求下對全鎮(zhèn) 個(gè)幼兒園進(jìn)行了摸底調(diào)查。督促各幼兒園完善辦學(xué)手續(xù),改善辦學(xué)條件,提高辦學(xué)質(zhì)量,使我鎮(zhèn)幼兒工作進(jìn)一步規(guī)范化,盡力保證幼兒的健康成長。六月份,由區(qū)婦聯(lián)組織到我鎮(zhèn)全豐村開展了農(nóng)村婦女生存現(xiàn)狀的科學(xué)調(diào)研工作,通過此次調(diào)研我們進(jìn)一步了解了基層農(nóng)村婦女們的生存狀況,和她們的經(jīng)濟(jì)地位,政治待遇,實(shí)際困難等各種情況,了解到了她們的冷暖疾苦,為我們進(jìn)一步開展以后的婦女工作提供了科學(xué)的工作方向和提高了責(zé)任要求。

      三 組織、宣傳、培訓(xùn)工作中。11月份在區(qū)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)的熱心關(guān)注下,她們特意下到基層來到我們鎮(zhèn)對全鎮(zhèn)村婦代會主任開展了以會帶訓(xùn)新形式的培訓(xùn)課。這堂特殊形式的培訓(xùn)課取得了非常的效果,授課內(nèi)容深入我們村婦代會主任心中,使她們從思想到工作行動上都得到了很大的提高。她們都說這樣的培訓(xùn)要多組織,她們喜歡聽,聽后就更有干勁做。同時(shí)我們鎮(zhèn)婦聯(lián)在2010年還是一如既往的聯(lián)同相關(guān)站所開展了各種形式的培訓(xùn)工作,同民政辦一起看望了特困女童開展了幫扶工作,鎮(zhèn)計(jì)生辦為各村育齡婦女同志不定期的進(jìn)行了全面的健康體檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)疾病,及早治療,提高了她們的身體素質(zhì),受到了廣大婦女的熱情稱道。我們對去年的返鄉(xiāng)女民工依舊進(jìn)行了建檔跟蹤管理,同勞動保障辦對她們進(jìn)行了相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn),為她們積極開拓就業(yè)渠道。

      四 《今日女報(bào)》的征訂。在征訂工作上我們抱著迎難而上的決心,力爭在去年的工作基礎(chǔ)上不漏舊訂戶,力爭新訂戶,確保今年工作任務(wù)的完成。

      五 依法維權(quán),維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益;圍繞廣大農(nóng)村婦女科學(xué)致富,進(jìn)一步深化“雙學(xué)雙比”活動;推進(jìn)家庭美德建設(shè),深化“五好文明家庭”建設(shè)。

      今年我們的工作還存在很多不足之處,工作亮點(diǎn)不多,希望在來年的工作中我們百尺竿頭更進(jìn)一步!

      龍光橋鎮(zhèn)婦聯(lián)

      2010/12/10

      第四篇:2011年鎮(zhèn)黨委換屆工作總結(jié)

      2011年**鎮(zhèn)黨委換屆工作總結(jié)

      根據(jù)**縣委關(guān)于2011年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的統(tǒng)一安排部署,**鎮(zhèn)黨委高度重視,周密部署,以提高素質(zhì)、改善結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)活力為重點(diǎn),堅(jiān)持把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)格依法辦事的方針貫穿于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的始終,全鎮(zhèn)于2011年2月14日全部完成黨委換屆選舉工作,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:

      一、基本情況

      在本次黨委換屆工作中,我鎮(zhèn)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,嚴(yán)格把關(guān),周密安排,規(guī)范操作,全鎮(zhèn)于2月14日圓滿地完成了黨委換屆工作,共選舉產(chǎn)生出黨委委員10名、紀(jì)委委員5名,選舉成功率達(dá)100%。本次換屆選舉,應(yīng)出席**鎮(zhèn)第八次黨代會的正式代表75名,因事因病請假2人,實(shí)際到會代表73名,黨代表到會率高達(dá)97%.通過選舉,新一屆“兩委”委員的贊成票率高達(dá)96%,出席縣十二次黨代會29名黨代表贊成票率為96%。新當(dāng)選的黨委成員平均年齡為34歲,全部達(dá)到大專以上文化程度;新當(dāng)選的紀(jì)委成員平均年齡為30歲,大專以上文化程度的委員占80%.通過這次換屆,鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,干部素質(zhì)進(jìn)一步提高,班子平均年齡有所下降,少數(shù)民族干部、婦女干部、優(yōu)秀年輕干部比例有所提高。

      二、主要做法

      黨委換屆工作,是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治任務(wù)。為了高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成我鎮(zhèn)黨委換屆工作,鎮(zhèn)黨委班子進(jìn)行了認(rèn)真研究和部署,做到早籌備、早行動、早落實(shí)。主要做法是:

      (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,周密部署,夯實(shí)全鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作基礎(chǔ)

      1、成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為了確保換屆工作依法、有序開展,鎮(zhèn)黨委先后召開了五次書記辦公會,專題研究部署全鎮(zhèn)黨委換屆相關(guān)事宜,并制定下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真做好**鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的通知》,及時(shí)成立換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)黨委書記**親自任組長,鎮(zhèn)黨委副書記**具體負(fù)責(zé)抓落實(shí),紀(jì)委、組織、宣傳等部門齊抓共管,同時(shí)抽調(diào)了相關(guān)部門工作人員近70人組成6個(gè)工作組抓好具體落實(shí)。

      2、制定工作實(shí)施方案。結(jié)合本次黨委換屆工作時(shí)間緊、任務(wù)重的實(shí)際,我鎮(zhèn)根據(jù)縣委換屆的工作安排流程研究制定出操作性強(qiáng)的換屆工作意見,對換屆選舉的時(shí)間、方法、步驟和標(biāo)準(zhǔn)做出了詳細(xì)、具體的規(guī)定,促進(jìn)了全鎮(zhèn)黨委換屆工作的順利進(jìn)行。在具體實(shí)施中,鎮(zhèn)黨委換屆領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真深入調(diào)研,全面掌握了解各選區(qū)代表的思想動態(tài)以及可能影響選舉工作的各種因素,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際制定選舉實(shí)施方案、工作細(xì)則和處臵預(yù)案,為選舉依法、規(guī)范進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。

      3、明確換屆工作責(zé)任。在全鎮(zhèn)黨委換屆工作會議上,鎮(zhèn)黨委對領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、各級各部門提出了明確要求,進(jìn)一步明確了責(zé)任,充分調(diào)動了各方面的積極性,為做好選舉工作奠定了基礎(chǔ)。

      4、確保換屆經(jīng)費(fèi)到位。在這次換屆選舉工作中,鎮(zhèn)黨委、政府積極籌措換屆經(jīng)費(fèi),專門撥出 21.6萬元的換屆選舉經(jīng)費(fèi),為全鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作提供了經(jīng)費(fèi)保障。

      (二)注重結(jié)合,相互促進(jìn)

      在換屆工作中,鎮(zhèn)黨委把換屆工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊密結(jié)合起來,堅(jiān)持一手抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動,一手抓換屆選舉工作,用圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作任務(wù)來體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性,體現(xiàn)黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動和換屆選舉工作“兩不誤、兩促進(jìn)”。在選舉代表階段,廣大黨員以對黨對人民高度負(fù)責(zé)的精神,正確行使黨員的民主權(quán)利,選出了黨性堅(jiān)強(qiáng)、信念堅(jiān)定、清正廉潔的代表,既體現(xiàn)了代表的廣泛性、代表性,更體現(xiàn)出代表的先進(jìn)性,保證了大會的質(zhì)量和選舉工作的順利進(jìn)行。在黨代會召開期間,廣大代表都能以黨和人民的事業(yè)為重,講政治、講黨性、顧大局、守紀(jì)律,共同努力,把黨員代表大會開成團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、奮進(jìn)的大會,以高度的政治責(zé)任感,選舉產(chǎn)生了奮發(fā)有為、堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)結(jié)、上級信任、人民滿意的新一屆黨委班子和紀(jì)委班子,鎮(zhèn)黨委的人事安排意圖全部得以順利實(shí)現(xiàn)。

      (三)堅(jiān)持原則,優(yōu)化結(jié)構(gòu),做好本次黨委換屆選舉人事安排

      在本次黨委換屆工作中我鎮(zhèn)始終堅(jiān)持“黨管干部”的原則,堅(jiān)持走群眾路線,按照“四化”方針選配干部。一方面,堅(jiān)持原則定方案。一是嚴(yán)格組織程序。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、《中國共產(chǎn)黨基層黨組織選舉工作暫行條例》以及《黨章》有關(guān)規(guī)定,在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,按照20%的差額比例提出人選,進(jìn)行考察后,報(bào)縣委審批。縣委通過民主測評、個(gè)別談話、征求部門意見等形式,對擬進(jìn)入鎮(zhèn)黨委班子人選進(jìn)行嚴(yán)格考察,廣泛聽取干部群眾的意見和征求鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)的意見,綜合分析考察情況后及時(shí)上報(bào)縣委組織部審批。整個(gè)方案從醞釀到成熟,再到討論通過,均嚴(yán)格按照程序進(jìn)行,確保了方案的高質(zhì)量。二是把握規(guī)定職數(shù)。按照縣委規(guī)定的對我鎮(zhèn)兩委班子職數(shù)配備的要求,在配備黨委紀(jì)委班子上,我鎮(zhèn)黨委委員均按要求配備10名,暫缺1名,紀(jì)委委員5名,嚴(yán)格控制了職數(shù)。全鎮(zhèn)黨委班子職數(shù)比上屆增加2名,紀(jì)委班子職數(shù)與上屆持平。同時(shí),按照黨委委員候選人差額比例不少于20%的要求,在提名鎮(zhèn)黨委候選人時(shí)配備了差額2名,紀(jì)委候選人差額1名。三是堅(jiān)持德才兼?zhèn)?。在班子成員的配備上,做到了即努力把多年來工作突出、德才兼?zhèn)涞哪昵喔刹窟x進(jìn)兩委班子,又保留了一些政治上強(qiáng)、有豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)、群眾基礎(chǔ)好的老領(lǐng)導(dǎo)干部,這次擬進(jìn)入兩委班子的18名干部都是經(jīng)鎮(zhèn)黨委全額定向推薦,群眾公認(rèn)度較高的干部。另一方面,優(yōu)化結(jié)構(gòu)強(qiáng)班子。根據(jù)縣委對這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的具體要求,我鎮(zhèn)力保在黨委班子基本穩(wěn)定、平穩(wěn)過渡的情況下,努力改善黨委委員的整體結(jié)構(gòu),把大學(xué)生村官中表現(xiàn)突出、條件優(yōu)越的村官納入黨委班子候選人,不僅提高了整體素質(zhì),使班子配備更加科學(xué)合理,符合換屆要求。通過選舉,形成了合理的年齡結(jié)構(gòu),黨委班子換屆后平均年齡34歲,其中35歲以下干部7名;紀(jì)委班子換屆后平均年齡30歲,其中年齡最大的32歲,最小的27歲;改善了性別比例,換屆后,黨委班子中女干部3名,占30%;紀(jì)委班子中女干部1人,占20%;優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu),換屆后,鎮(zhèn)黨委班子成員中,大專以上學(xué)歷的有10名,占100%,;紀(jì)委班子成員中,大專以上學(xué)歷的有4人,占80%;黨委中新進(jìn)班子成員1名,占10%,紀(jì)委委員中新進(jìn)班子成員3名,占60%。

      (四)嚴(yán)格程序,規(guī)范操作,組織意圖和黨員意愿得到了較好的體現(xiàn)

      在換屆選舉過程中,鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格遵守選舉工作有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真履行法定程序,做到了程序不減,標(biāo)準(zhǔn)不降。選舉前,按照有關(guān)規(guī)定,及時(shí)做好了黨代會的相關(guān)請示等工作,認(rèn)真履行呈報(bào)審批程序,保證了選舉工作的嚴(yán)密性。選舉時(shí),為了充分體現(xiàn)選舉人的意志,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)在黨員代表大會上,對候選人預(yù)備人選的基本情況都做了詳細(xì)說明,安排了充足的時(shí)間,讓代表醞釀。此次黨委換屆工作,我鎮(zhèn)從2011年1月開始,至2011年2月14日結(jié)束,整個(gè)過程嚴(yán)格按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨基層黨組織選舉工作暫行條例》規(guī)定程序進(jìn)行。10名黨委委員和5名紀(jì)委委員順利當(dāng)選,并選出了29名出席縣第十二次黨代會的代表。在本次鎮(zhèn)黨委換屆中,鎮(zhèn)黨委的人事安排意圖和多數(shù)黨員的意愿,通過選舉基本上得到了較好體現(xiàn)。

      三、主要經(jīng)驗(yàn)和存在的問題

      首先,把好組織領(lǐng)導(dǎo)關(guān),是抓好我鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的前提。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作涉及面廣、要求高、政策性強(qiáng),在實(shí)際工作中難免會出現(xiàn)這樣或那樣的問題。因此,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力度,是不可避免的措施。**鎮(zhèn)黨委高度重視全鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作,將其納入重要議事日程,認(rèn)真研究和部署。鎮(zhèn)黨委在換屆選舉工作中,采取副科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系制,全鎮(zhèn)24個(gè)選區(qū),每個(gè)副科級黨員領(lǐng)導(dǎo)均聯(lián)系一個(gè)選區(qū)。在召開專題工作會議的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)多次聽取全鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作情況匯報(bào),同時(shí),從全鎮(zhèn)各部門抽調(diào)80多名業(yè)務(wù)骨干,組成24個(gè)指導(dǎo)組分片對全鎮(zhèn)24個(gè)選區(qū)的換屆選舉工作進(jìn)行督促指導(dǎo),有效地避免和減少了全鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作中出現(xiàn)的紕漏。

      其次,把好思想教育關(guān),是抓好全鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的基礎(chǔ)。鎮(zhèn)黨委把思想政治工作的關(guān)鍵放在領(lǐng)導(dǎo)班子成員和干部的思想統(tǒng)一上,主要領(lǐng)導(dǎo)深入基層,與代表和基層黨員干部接觸,了解思想情況,掌握思想動態(tài),把握工作中的重點(diǎn)對象,提前做好深入細(xì)致的思想工作。同時(shí),注意在黨代會前及時(shí)了解代表的思想情況,做好工作,化解矛盾,較好地把好了黨員代表和干部的思想政治穩(wěn)定關(guān)。

      再次,把好工作程序關(guān),是抓好全鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的關(guān)鍵。隨著農(nóng)村民主政治進(jìn)程的推進(jìn),農(nóng)民群眾的民主意識越來越濃,對黨內(nèi)選舉也越來越關(guān)注。這就要求黨內(nèi)選舉必須按照規(guī)定程序嚴(yán)格進(jìn)行,不能有任何更改和疏漏。在換屆選舉過程中,我們要求各級黨(總)支部嚴(yán)格按程序辦事,對每個(gè)程序都必須嚴(yán)格把關(guān),不能圖省事、走捷徑、簡單化,要規(guī)范操作,加強(qiáng)換屆選舉期間的痕跡管理,動態(tài)管理,對把握不好的政策,不擴(kuò)大宣傳。對存在的問題及時(shí)向鎮(zhèn)黨委反饋,加以解決。

      在充分肯定本次黨委換屆選舉工作成績的同時(shí),也還存在一定的差距和不足:一是基層黨員代表素質(zhì)參差不齊。個(gè)別村由于黨員隊(duì)伍老化、素質(zhì)低下、思想僵化,參政議政的意識不夠強(qiáng);二是一些黨員代表在選舉投票中,不能從黨委工作大局的角度來選舉,缺乏主見性和獨(dú)立意識性,黨員代表的作用沒有充分發(fā)揮;三是部分黨員干部對本次黨代會召開的認(rèn)識不足,理解不深,致使對換屆工作的程序把握不準(zhǔn),導(dǎo)致兩委換屆選舉滿意率不能達(dá)到100%。

      黨委換屆選舉工作是一項(xiàng)階段性的工作,現(xiàn)在雖已告一個(gè)段落,但并不是工作的結(jié)束,而是新的工作的開始,對換屆選舉過程中暴露出的問題,我們一定要高度重視,并認(rèn)真加以解決,使之更加完善。

      第五篇:09-鎮(zhèn)黨委換屆工作總結(jié)

      鎮(zhèn)黨委換屆工作總結(jié)

      今天,我們在這里召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委全體黨員大會,總結(jié)機(jī)關(guān)黨委幾年來的各項(xiàng)工作,選舉產(chǎn)生新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委員會?,F(xiàn)在,我代表黨委向大會作工作報(bào)告,請予審議。

      一、主要做法

      1、高度重視,周密安排部署。

      縣委把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作作為當(dāng)前的首要重點(diǎn)工作來抓,堅(jiān)持早籌備、早謀劃、早行動、早落實(shí),做到了六到位,確保了鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作的扎實(shí)開展。一是組織力量保障到位。在7月份縣委就根據(jù)省市委換屆工作的相關(guān)要求,及時(shí)成立由縣委書記任組長,主管副書記和組織部長任副組長的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了紀(jì)律檢查組、人事調(diào)配組和選舉組織組三個(gè)工作小組,具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作落實(shí)。并建立了縣委常委包聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作制度,為11名縣委常委都確立了聯(lián)系點(diǎn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也成立了換屆領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),落實(shí)專門力量開展工作,為換屆工作提供了有力的組織保障。二是工作方案制定到位。為了確保整個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作依法有序開展,縣委先后召開了兩次常委會專題研究和部署黨委換屆工作,并結(jié)合本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作時(shí)間緊、任務(wù)重的實(shí)際,在7月份就及時(shí)研究制定出操作性強(qiáng)的換屆工作意見,下發(fā)了關(guān)于召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會有關(guān)問題的通知,對換屆的時(shí)間、方法、步驟和選舉工作做出了詳細(xì)具體的安排,提出了明確要求,為選舉依法、規(guī)范進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。三是明確責(zé)任培訓(xùn)到位。縣委堅(jiān)持用責(zé)任制管責(zé)任人,用責(zé)任人帶一班人,建立了縣委書記是第一責(zé)任人,主管副書記是直接責(zé)任人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是具體責(zé)任人的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆三級責(zé)任制。并落實(shí)了組織、紀(jì)檢等部門的監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)指導(dǎo)責(zé)任。在此基礎(chǔ)上,縣委采取以會代訓(xùn)的形式,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、主管副書記和黨務(wù)干部就鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行兩次專題了培訓(xùn)。共培訓(xùn)85人次。四是嚴(yán)明紀(jì)律要求到位??h委在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆之前,就下發(fā)了《關(guān)于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作中進(jìn)一步嚴(yán)肅組織人事工作紀(jì)律的通知》,明確提出對到處拉關(guān)系、找門路、“跑官要官”的,不僅不能提拔重用,是考察對象的取消考察對象資格,情節(jié)嚴(yán)重的還要進(jìn)行組織處理。特別是對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部“約法三章”,要求縣級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭做到不說情、不打招呼、不以個(gè)人名義隨便干預(yù)換屆人事安排。為換屆工作的順利進(jìn)行營造了一個(gè)風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。

      2、精心組織,科學(xué)調(diào)配干部。

      一是全面進(jìn)行考察考核。

      2006年7月份縣委按照體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價(jià)辦法,認(rèn)真研究制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子考察實(shí)施方案》,組織4個(gè)考察組,對全縣10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和1個(gè)城區(qū)街道辦事處黨工委的現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子采取民主測評、民意調(diào)查、實(shí)績分析、個(gè)別談話等方法和手段,進(jìn)行換屆考察;同時(shí),對新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子人選進(jìn)行全額定向民主推薦。對班子成員的德、能、勤、績、廉、學(xué)等方面進(jìn)行了全面考核了解,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆提供了用人依據(jù)。二是及早把握思想動態(tài)。結(jié)合考察結(jié)果反饋工作,縣委主管副書記和組織部長深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),親自找班子成員談心,掌握思想動態(tài),當(dāng)面征求每位鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級干部的意見,提前做好深入細(xì)致的思想工作,教育領(lǐng)導(dǎo)干部正確對待名譽(yù)、權(quán)力、地位和個(gè)人得失,自覺服從組織安排。特別是對因年齡關(guān)系不再提名的和轉(zhuǎn)換工作崗位的同志,逐個(gè)找其談話,加強(qiáng)思想溝通,在政策允許的范圍內(nèi)積極幫助他們解決實(shí)際困難。通過深入細(xì)致的思想政治工作,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。三是認(rèn)真研究人事方案??h委堅(jiān)持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,嚴(yán)格按照市委關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的要求,圍繞建設(shè)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,在人事配備中始終堅(jiān)持七條原則,即按規(guī)定職數(shù)配備干部、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)、充分發(fā)揚(yáng)民主、大穩(wěn)定小調(diào)整、實(shí)行交流回避、激勵干部扎根基層和解決遺留問題,科學(xué)調(diào)配干部。在這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆人事調(diào)配中,共調(diào)配鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部116名,其中黨(工)委班子成員85名,不進(jìn)黨委班子的紀(jì)委副書記11名、人大副主席10名、副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長10名。新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡36歲;婦女干部4名。每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)均配備了30歲以下的黨委班子成員,有6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子配備了30歲以下具有大學(xué)本科文化程度的干部;并對在鄉(xiāng)鎮(zhèn)連續(xù)任副職滿8年以上的13名干部按正科級待遇安排了工作;解決了遺留多年的4名原任計(jì)生站長的調(diào)配問題。

      3、嚴(yán)格把關(guān),充分發(fā)揚(yáng)民主。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會代表和出席縣黨代會代表推選工作中,縣委始終堅(jiān)持走群眾路線,認(rèn)真貫徹民主集中制原則,嚴(yán)把“三關(guān)”。一是嚴(yán)把代表指導(dǎo)性名額分配關(guān)。縣委嚴(yán)格按照各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委所轄黨組織的數(shù)量、黨員人數(shù)和工作需要提出了代表名額分配的指導(dǎo)性比例。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)縣委的要求,按照有利于黨員了解和直接參與黨內(nèi)事務(wù),有利于討論決定問題的原則,有利于發(fā)揮黨員代表作用,確定具體名額,合理的將代表名額分配到各選舉單位。二是嚴(yán)把代表推薦程序關(guān)。為了擴(kuò)大黨內(nèi)民主,縣委要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會代表要以黨支部為選舉單位召開黨員代表大會選舉產(chǎn)生代表。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對代表候選人預(yù)備人選,認(rèn)真進(jìn)行組織考察和公示,引導(dǎo)群眾參與,接受群眾監(jiān)督,全部提交由黨員大會差額選舉產(chǎn)生。三是嚴(yán)把代表資格審查關(guān)??h委成立了縣第十四次黨代會代表資格審查小組,并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會代表資格審查工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都成立了代表資格審查小組,重點(diǎn)審查代表的產(chǎn)生是否符合規(guī)定的程序,是否符合規(guī)定的條件,選舉單位對群眾來信來訪所反映的有關(guān)代表選舉工作和代表資格問題的查實(shí)情況,保證了代表的政治素質(zhì)和結(jié)構(gòu)比例,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆任務(wù)的順利完成奠定良好的工作基礎(chǔ)。

      4、規(guī)范程序,穩(wěn)步操作實(shí)施。

      在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉過程中,縣委要求各鎮(zhèn)黨委要嚴(yán)格遵守選舉工作有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真履行法定程序,做到步驟不減少,標(biāo)準(zhǔn)不降低、原則不放松。一是認(rèn)真履行會議程序。在整個(gè)換屆選舉工作中,重點(diǎn)階段是籌備會議階段,中心階段是正式選舉會議階段。無論是籌備會議還是正式選舉會議階段,各鎮(zhèn)黨委都按照要求召開了各種會議,認(rèn)真執(zhí)行了選舉方案和有關(guān)規(guī)定。二是認(rèn)真履行選舉程序??h委規(guī)定店頭、隆坊、橋山3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員由9人組成,紀(jì)委委員由5人組成,其它7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員由7人組成,紀(jì)委委員由3人組成,召開黨代會時(shí),黨委委員和紀(jì)委委員要按照多于應(yīng)選委員人數(shù)20%的比例實(shí)行差額選舉,書記、副書記實(shí)行等額選舉。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在黨代表大會上,對候選人預(yù)備人選的基本情況都做了詳細(xì)說明,安排充足時(shí)間,讓代表醞釀,候選人也分別與代表見面并作了表態(tài)發(fā)言,使新一屆黨委班子順利通過選舉產(chǎn)生。三是認(rèn)真履行呈報(bào)審批程序。在換屆工作中,我們要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要按照規(guī)定,及時(shí)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會的有關(guān)請示和批復(fù)工作,既不能簡化,更不允許以其他方式取而代之,認(rèn)真履行呈報(bào)審批程序,保證了選舉工作的嚴(yán)密性。各鎮(zhèn)黨委在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的代表大會閉幕后,及時(shí)將文件材料整理歸檔,建立檔案,對工作進(jìn)行總結(jié),上報(bào)選舉結(jié)果,善始善終完成了選舉任務(wù)。這次換屆選舉中,當(dāng)選人100%符合縣委的組織意圖,選人100%以高票當(dāng)選。

      5、突出重點(diǎn),指導(dǎo)工作有力。

      為確保換屆工作圓滿成功,縣委加大了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作的指導(dǎo)力度,有效的保證了縣委關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆人事安排的實(shí)現(xiàn)。一是加強(qiáng)會議指導(dǎo)。建立縣委常委聯(lián)系指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會工作制度,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在召開黨代表大會期間,包聯(lián)縣委常委全部到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)黨委換屆工作,有力地保障了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作任務(wù)的圓滿完成。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)??h委組織部根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》的有關(guān)規(guī)定,擬定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員代表選舉工作流程,召開會議的請示,大會選舉辦法,黨代表大會日程表等文件樣式及各種表冊,印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),供參考使用。并安排組織部副科級以上干部每人分別聯(lián)系一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),跟蹤了解各鎮(zhèn)黨委換屆工作的進(jìn)展情況,及時(shí)幫助解決換屆工作中遇到的問題,做好業(yè)務(wù)指導(dǎo),保證了換屆工作的有序進(jìn)行。三是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)??h宣傳廣電部門通過及時(shí)報(bào)道和開辦專欄等形式,積極宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的各項(xiàng)工作開展情況,加強(qiáng)了對換屆工作的宣傳教育和引導(dǎo)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委也通過召開黨員群眾大會、刷寫標(biāo)語、興辦板報(bào)等形式廣泛進(jìn)行宣傳發(fā)動,使廣大黨員和干部群眾了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作的重要意義和有關(guān)法律法規(guī),提高參與的積極性和自覺性,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作營造了良好氛圍。目前,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共懸掛換屆選舉橫幅35條,辦墻報(bào)和板報(bào)20多期。

      6、注重結(jié)合,實(shí)現(xiàn)同步推進(jìn)。

      縣委堅(jiān)持把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作與鞏固進(jìn)性教育活動成果相結(jié)合,與縣委換屆工作相結(jié)合,在籌備和安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會工作的同時(shí),8月7日召開了縣委第七次全委會,決定在10月下旬召開中國共產(chǎn)黨黃陵縣第十四次黨代表大會,并把出席縣黨代會代表的推選工作與召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會工作同安排、同部署、同落實(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委把選舉好出席縣黨代會代表工作作為黨代會的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,經(jīng)過自上而下、自下而上,充分醞釀,精心組織,使出席縣第十四次黨代會代表在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會上全部順利以高票當(dāng)選。與此同時(shí),縣委把搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉工作做為對先進(jìn)性教育成果和黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力的一次檢驗(yàn)。在選舉代表階段,廣大黨員以對黨對人民高度負(fù)責(zé)的精神,正確行使黨員的民主權(quán)利,選出了黨性堅(jiān)強(qiáng)、信念堅(jiān)定、清正廉潔的代表。在黨代會召開期間,廣大代表都能以黨和人民的事業(yè)為重,講政治、講黨性、顧大局、守紀(jì)律,共同努力,以高度的政治責(zé)任感,選舉產(chǎn)生了奮發(fā)有為、堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)結(jié)、上級信任、人民滿意的新一屆黨委班子和紀(jì)委班子。

      二、工作成效

      1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子搭配實(shí)現(xiàn)了結(jié)構(gòu)合理、優(yōu)勢互補(bǔ)。

      選舉產(chǎn)生的新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員中,年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)有了明顯改善。從年齡結(jié)構(gòu)上看,新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子平均年齡為36歲,形成了以35歲左右干部為主體的格局。從學(xué)歷層次上看,新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員75%以上具有大專以上學(xué)歷,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子正朝著高學(xué)歷層次邁進(jìn)。從專業(yè)構(gòu)成上看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員中,實(shí)現(xiàn)了行政、經(jīng)濟(jì)、法律、教育、農(nóng)林水牧、政法等多專業(yè)合成的格局,實(shí)現(xiàn)了班子成員專業(yè)構(gòu)成的優(yōu)勢互補(bǔ)。

      2、代表選舉達(dá)到了組織要求、人民滿意。

      縣委提名推薦的79名黨委班子和36名紀(jì)委班子候選人預(yù)備人選全部高票當(dāng)選為新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委班子成員。依法選舉產(chǎn)生了122名出席縣第十四次黨代會的鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表。從代表的構(gòu)成情況看,知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步改善,婦女代表比重明顯提高。代表的民主意識、法律意識、執(zhí)政意識、黨性意識明顯增強(qiáng)。全縣共有3320名農(nóng)村黨員直接或間接的參與了黨代表的選舉活動,黨員參會率達(dá)95%以上,黨代表到會率達(dá)98%。

      3、整體工作實(shí)現(xiàn)了與縣委換屆的協(xié)調(diào)聯(lián)動,提高了工作效率。

      我們結(jié)合縣委換屆,把選舉出席縣黨代會代表工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作一同部署,使代表的醞釀推薦與鎮(zhèn)“兩委”成員候選人的推薦工作有機(jī)結(jié)合起來,降低了工作成本,提高了工作效率。

      三、幾點(diǎn)體會

      1、黨委重視是搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的前提。

      在這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中,全縣各級黨委高度重視,把換屆工作納入重要議事日程,認(rèn)真研究和部署??h委主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問,定期聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作情況匯報(bào),經(jīng)常深入實(shí)際開展調(diào)查研究,幫助解決實(shí)際問題。各鎮(zhèn)召開選舉會時(shí),縣委常委還分別親自到會指導(dǎo),從而使各鎮(zhèn)黨委換屆工作扎實(shí)有效地開展。

      2、加強(qiáng)思想教育是搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的基礎(chǔ)。

      我們結(jié)合鞏固先進(jìn)性教育活動成果,對廣大黨員干部加強(qiáng)了黨性黨規(guī)黨紀(jì)教育,正確引導(dǎo)和提高黨員干部的思想認(rèn)識,從而保證了廣大黨員干部都能顧全大局,認(rèn)真履行好自己的權(quán)利和義務(wù),正確行使民主權(quán)利,保證換屆選舉工作的順利進(jìn)行。

      3、堅(jiān)持嚴(yán)格把關(guān)是搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的關(guān)鍵。

      在換屆選舉過程中,我們縣鄉(xiāng)兩級嚴(yán)格按照程序辦事,堅(jiān)決不搞圖省事、走捷徑、簡單化,堅(jiān)決貫徹民主集中制原則,堅(jiān)持了工作標(biāo)準(zhǔn),保證了黨代會的嚴(yán)肅性、科學(xué)性和換屆工作質(zhì)量。

      總之,我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作經(jīng)過周密部署,精心組織,圓滿順利地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。但也還存在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對換屆選舉工作的業(yè)務(wù)和程序不熟悉;個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)對換屆選舉工作的宣傳力度不夠等問題。我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn)和完善工作方法,為實(shí)現(xiàn)黃陵經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的跨越式發(fā)展而不懈奮斗。

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