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      校長在教師表彰會上的講話

      時間:2019-05-13 06:23:15下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《校長在教師表彰會上的講話》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《校長在教師表彰會上的講話》。

      第一篇:校長在教師表彰會上的講話

      校長在教師表彰會上的講話

      各位老師:

      2011年即將成為過去,2012年在向我們走來,在這辭舊迎新之際,開發(fā)區(qū)中心學校召開了教師表彰會,在此,我謹代表開發(fā)區(qū)黨工委、管委會向全區(qū)廣大教師及教育工作者致以崇高的敬意和節(jié)日的祝賀!向受到表彰的優(yōu)秀教師表示熱烈的祝賀!

      過去的一年,全區(qū)上下堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,認真貫徹黨的教育方針,全面實施素質(zhì)教育,深入推進教育教學改革,教育事業(yè)取得了顯著成績。教師的榮譽和尊嚴,從根本上說是來自教師過硬的業(yè)務素質(zhì)和崇高的師德品行。借此機會,我對全區(qū)教師提四點希望:

      一要牢記使命,不負重托。推動教育事業(yè)又好又快發(fā)展,是我們每一位教師肩負的神圣使命,開發(fā)區(qū)黨工委、管委會和全區(qū)人民對我們廣大教師寄予厚望。大家一定要忠誠于人民教育事業(yè),無愧于我們這一份太陽底下最光輝的職業(yè),樹立崇高的職業(yè)理想和堅定的職業(yè)信念,以全部的精力和滿腔的真情投入到教育事業(yè)中去,尊重、關愛、關心每一名學生的成長進步,以真情、真心、真誠教育和影響學生,建立和諧的師生關系,努力成為莘莘學子的良師益友。

      二要加強學習,苦練本領。做一名合格的人民教師,必須具備淵博的知識和扎實過硬的功底。當前,素質(zhì)教育深入推進,新知識、新技能、新技術層出不窮,對我們教師的職業(yè)態(tài)度、素質(zhì)能力、知識結(jié)

      構(gòu)等方面提出了新的更高的要求。廣大教師必須不斷創(chuàng)新教育理念,拓寬知識視野,更新知識結(jié)構(gòu),努力掌握現(xiàn)代化的教育教學手段和技能,全面提高自己教書育人的能力和水平。

      三要與時俱進,開拓創(chuàng)新。廣大教師必須始終站在時代的前列,爭當解放思想的排頭兵。在自身的教育教學實踐中,必須堅決摒棄一切落后的思想觀念,始終保持積極向上、昂揚奮進的良好狀態(tài),大刀闊斧地抓好教育教學改革,積極探索實施素質(zhì)教育的新路子,致力培育學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,努力培養(yǎng)適應社會主義現(xiàn)代化建設需要的一代新人。

      四要以德立身,為人師表?!皩W高為師,身正為范”。身教勝于言教,教師的言行舉止對學生的影響最直接、最具體、最深遠。廣大教師要本著對學生、對未來高度負責的精神和態(tài)度,時時處處嚴于律己,自覺堅持社會主義核心價值體系,帶頭踐行社會主義榮辱觀,不斷加強師德修養(yǎng),樹立高尚的道德情操和精神追求,一身正氣,兩袖清風,甘為人梯,樂于奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師。

      各位老師、同志們,教育是決定未來的事業(yè),教育工作是塑造未來的職業(yè)。希望廣大教師充分施展抱負和才華,以更加飽滿的熱情,更加務實的作風,譜寫教育改革發(fā)展的新篇章,為我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻!

      最后,衷心祝愿老師們新年快樂!祝各位老師、同志們身體健康、工作順利、家庭幸福!

      謝謝大家!

      第二篇:在教師表彰大會上的講話

      在慶祝建國60周年暨教育工作

      表彰大會上的講話

      ***

      (2009年9月29日)

      尊敬的各位老師、同志們:

      在全區(qū)上下深入貫徹落實科學發(fā)展觀、喜迎建國60周年之際,我們在這里舉行了慶祝建國60周年暨教育工作表彰大會,隆重表彰優(yōu)秀教師、教育工作者和突出貢獻單位,共同展望我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的美好前景。我代表區(qū)委、區(qū)政府,向受到表彰的先進個人和先進集體表示熱烈的祝賀!向全區(qū)廣大教師、教育工作者、離退休老教師致以誠摯的問候!向多年來一直關心支持我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的廣大干部群眾和社會各界人士表示衷心的感謝!

      近年來,我區(qū)堅定不移地貫徹落實科學發(fā)展觀,深入推進“科教興區(qū)、人才強區(qū)”戰(zhàn)略,不斷加快教育改革和發(fā)展步伐,教育事業(yè)邁入了新的發(fā)展階段。辦學條件得到了充分改善。幾年來,區(qū)政府不斷加大資金投入,對全區(qū)校舍進行了全面改造,各校新老三室、專用教室、教育技術裝備和教育信息化建設裝備的配備率大幅提高,今年又新建安樂學校-1-

      教學樓5000平方米。教師待遇全面提高。統(tǒng)一了教師與機關干部的供熱補助、誤餐補助、通勤補助標準,供熱補助在全市教育系統(tǒng)中是最高的。每年教師節(jié)區(qū)政府都撥付一定的專項經(jīng)費,對做出突出貢獻的教師給予獎勵。還投入資金為農(nóng)村教師配備了專用通勤車。教育軟實力大幅攀升。我區(qū)“雙高普九”工作通過國家驗收,受到省政府表彰,經(jīng)驗在省教育雜志進行刊登和推廣。教育科研和讀書活動受到國家級獎勵?,F(xiàn)代遠程教育工作進入全省前列?!耙?guī)范辦學行為、實施素質(zhì)教育”代表三區(qū)迎接省檢查,受到了省檢查組高度評價。特色教育成績突出。我區(qū)譽為“短道速滑的冠軍搖籃”、“珠心算教育全國第一實驗區(qū)”、“中國十大慈善國畫家吳東魁少年基地”、“藝術教育之鄉(xiāng)”??梢哉f,新興區(qū)的教育工作成為了新興區(qū)對外宣傳的一張靚麗的名片。

      這些成績的取得,得益于市委、市政府的正確領導;得益于市教育局和相關單位的鼎力支持;得益于全體教師的辛勤負出。為此,我代表新興區(qū)委、區(qū)政府再一次向市委、市政府、市教育局和相關單位領導及全區(qū)廣大教師表示誠致的謝意!

      看到成績的同時,我們也應清醒地看到,我區(qū)教育在教師隊伍結(jié)構(gòu)、教學能力、教育創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)教育資源和優(yōu)質(zhì)教育等方面還面臨著一定的困難和挑戰(zhàn)。

      黨的十七大明確提出要“優(yōu)先發(fā)展教育,建設人力資源強國”。這是黨中央在新的歷史階段為進一步實施科教興國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略提出的新的重大戰(zhàn)略目標。這對我們今后教育工作的開展提出了新的更高的要求。我們要充分認識到區(qū)委、區(qū)政府提出的“科教興區(qū)、人才興區(qū)”戰(zhàn)略是貫徹落實科學發(fā)展觀、“科教興國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略”的重要舉措,是構(gòu)建“和諧新興”和“建設龍江工業(yè)強區(qū)”的有力保障??梢载撠熑蔚恼f,無論何時新興區(qū)委、區(qū)政府都將一如既往地把教育擺在經(jīng)濟社會發(fā)展的突出位置,為教育事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件:在制訂發(fā)展規(guī)劃時,優(yōu)先考慮教育;在出臺政策時,優(yōu)先傾斜教育;在財政預算時,優(yōu)先保證教育;在改善發(fā)展環(huán)境時,優(yōu)先關照教育,以實實在在的行動,確保教育優(yōu)先發(fā)展。與此同時,積極鼓勵和大力倡導全社會關心、支持和參與教育事業(yè)發(fā)展,不斷加大投入,改善教師的工作和生活條件,提高教師的社會地位,在全社會營造尊師重教、尊重知識、尊重人才的濃厚氛圍。

      同志們,“教育大計,教師為本”,我區(qū)實現(xiàn)“建教育強區(qū)、創(chuàng)一流業(yè)績、辦特色教育”的工作目標,需要一支高素質(zhì)、高水平的教師隊伍。學高為師,身正為范。希望廣大教師繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神,既要有腳踏實地、樂于奉獻的工作態(tài)度,又要有淡泊明志、甘為人梯的精神境界,以自身

      高尚的人格魅力感育學生。希望廣大教師繼續(xù)加強學習,樹立終身學習的理念,不斷以新的知識充實自己,開拓創(chuàng)新,提高育人能力和水平。希望廣大教師與時俱進,增強創(chuàng)新意識,把握教育規(guī)律,勇于探索,敢為人先,全面推進課程體系、教學內(nèi)容和教學方法改革,堅持啟發(fā)式教學,加強實踐環(huán)節(jié),培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。希望廣大教師做好行為示范,自覺加強道德修養(yǎng),帶頭傳承中華民族優(yōu)秀文化和傳統(tǒng)美德,倡導社會文明新風,以自身的師表風范和人格修養(yǎng)帶動社會風氣的改善,努力成為青少年學生的良師益友。

      各位老師,同志們,我區(qū)的教育事業(yè)任重而道遠,希望廣大教職員工緊密團結(jié),加壓負重,開拓進取,奮勇拼搏,為培養(yǎng)和造就一代又一代棟梁之才,為新興區(qū)經(jīng)濟與社會的持續(xù)健康發(fā)展,為建設更加繁榮富裕和諧的新興區(qū)做出新的、更大的貢獻!

      最后,祝廣大教職員工國慶、中秋佳節(jié)快樂,身體健康,工作順利,闔家歡樂!

      謝謝大家!

      第三篇:校長在教工大會上的講話報告

      在2011-2012學上學期期末教工大會上的講話 各位老師、同志們:

      氣清歲沉,坤宇輪回,不知不覺又到了年終,值此新春佳節(jié)即將來臨之際,我代表校黨總支、校行政向全體教工表示誠摯的感謝,衷心祝福大家及你們的家人新春愉快,萬事如意!

      今天,我們齊聚與此,共同總結(jié)一個學期以來的工作。這個學期,應該說是我們一中近幾年發(fā)展史上平凡的一個學期,在各部門和廣大教職工的共同努力下,學??傮w辦學水平不斷提升,學生對學校的喜愛度、家長對學校的滿意度、社會對學校的認可度不斷提高,學校發(fā)展環(huán)境平穩(wěn)、平安,各項工作進展平實、有序。概括起來,主要體現(xiàn)在:

      一、干部隊伍得到不斷充實

      根據(jù)學校工作的需要,也為了讓優(yōu)秀青年教師脫穎而出,給他們的發(fā)展提供良好的平臺,本學期,我們對中層干部作為微調(diào),提升年級主任級格,以更好地提升年級工作的執(zhí)行力和操作力;提拔了八位同志擔任處室副主任,一個學期以來,這些同志得到了鍛煉,也充分展示了他們的才能,學校干部隊伍得到了充實。2011年11月21日,學校黨政班子召開了以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念,發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題的領導班子民主生活會,全體黨政班子成員認真對照檢查,撰寫學習心得體會和民主生活會發(fā)言提綱,在民主生活會上,大家開誠布公,坦誠相見,積級開展批評與自我批評,達到了統(tǒng)一思想,增進團結(jié),促進和諧的目的,增強了班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力,有利于開創(chuàng)學校工作的新局面。

      二、學校安全得到不斷強化

      學校安全絲毫馬虎不得,不能有半點松懈,學校把安全始終放在心上,抓在手上,不斷增強安全防患意識,加大校舍、公寓和食堂食品衛(wèi)生的檢查與管理力度,堅持每周一小查,每月一大查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。政保處、年級經(jīng)常對學生進行安全知識宣傳和教育,組織學生參加全省中小學生安全知識競賽,強化學生行為習慣和養(yǎng)成教育及法制教育。配齊、配足消防安全設施,在每個教學樓道安裝應急燈。同時,積極與相關職能部門聯(lián)系,加大對校園周邊環(huán)境的整治,經(jīng)過與上級部門請示協(xié)調(diào),秀谷鎮(zhèn)派出所在我校設立治安巡邏點,24小時值班巡邏,為我校周邊安全提供了警力保障。

      三、教學教研得到不斷提升

      在教學方面,各年級按照學校的統(tǒng)一部署,結(jié)合年級各自特點,不斷規(guī)范日常教學管理,提高教學質(zhì)量。高一年級著重強調(diào)行為習慣和養(yǎng)成教育,舉行了本年級語、數(shù)、外、理、化優(yōu)質(zhì)課比賽;高二年級開展了月“流動紅旗”評比活動,開展每周一練;高三年級制定了年級管理細則,提早開展了文綜理綜專項訓練;初中部注重情感教育、養(yǎng)成教育和基礎教育。在教研方面,教研意識有所提升,全校共開設公開課20節(jié),舉辦校內(nèi)優(yōu)質(zhì)課競賽32節(jié),全校教師上傳課件133個,申報立項及結(jié)題25個。我校老師在省市教學比賽中,一人獲省一等獎,兩人獲市一等獎,四人獲市二等獲。學生參加數(shù)理化生奧賽,榮獲全國二等獎5人次,全國三等獎8人次。

      四、校園生活得到不斷豐富

      豐富多彩的校園文化活動,可以豐富師生的精神生活,實現(xiàn)對師生的精神引領,本學期,我校舉辦了第四十四屆校運會,本屆運動會是近十年來規(guī)模最大的一次“全”運會,全校各年級共同參與,參賽

      人數(shù)創(chuàng)歷史新高。工會組織了“男女教工飛鏢”比賽,校團委舉辦了新團員入團知識考試、新團員入團宣誓儀式和“一中在我心中”學生書法、繪畫、攝影比賽以及高一年級愛國主義歌曲學生大合唱比賽,高一年級還成立了學生籃球隊、乒乓球隊、羽毛球隊等興趣小組,這些文體活動,豐富了師生的業(yè)余文化生活,陶冶了師生的情操,有利于提升我校的校風、教風、學風。

      五、校際交流得到不斷拓展

      近幾年來,學校充分發(fā)揮原六校聯(lián)合體的作用,2010年,又加入了余江一中、樂平中學等九校聯(lián)合體,積極開展校際之間的合作與交,取長補短,揚優(yōu)提短。本學期,我校作為東道主舉辦了六校聯(lián)考聯(lián)誼會;高三年級參加了余江一中、東鄉(xiāng)一中、廣昌一中四校聯(lián)考聯(lián)改和期末九校聯(lián)考聯(lián)改。樂平中學、湖口二中領導及教師來校參觀學習交流。2011年11月16日,我校部分校級領導和高中部年級主任一行共11人赴廣昌一中參觀學習,回校后召開了專題座談會,參觀人員一致認為廣昌一中教師教學評估制度十分科學,可操作性強,對我校教師教學評估制度的改革有很大的啟發(fā),從下學期開始,我們將對原有的教師教學評估體系進行改革,推出一系列新的評估舉措,進一步發(fā)揮評估體制的激勵作用。

      六、家校聯(lián)系得到不斷加強

      為積極構(gòu)建家庭、學校、社會三位一體的教育網(wǎng)絡,創(chuàng)建良好的育人氛圍,我們立足實際,多渠道、多途徑、多形式開展家?;顒?,堅持家庭與學校的溝通,共同完成育人任務。開好家長會是溝通家校的重要載體,2011年11月中下旬,我校分年級以班級為單位召開了家長會,這次家長會是近幾年來規(guī)模最大、最成功的一次,在家長會

      上,學校與家長、教師與家長、家長與家長之間互相交流,互相探討,通過家長會,真正樹立了學校的服務形象,改善了家校關系,學校的諸多工作都能得到家長的理解和支持,為學校教育教學工作的順利開展起到了積極的推進作用。與此同時,學校還通過家訪、電話聯(lián)系、建立家校聯(lián)系卡等途徑,加強家校聯(lián)系。本學期,我校重新開通了校園網(wǎng),并對校園網(wǎng)內(nèi)容及時進行更新,讓社會各界及廣大家長更多地了解學校。

      七、校史編纂得到不斷推進

      校史辦自2011年3月成立以來,在各部門的大力支持與配合下,校史編纂得到順利推進。歷任校領導人事更迭的確認是本學期校史編纂的重點,在史料嚴重殘缺、不祥不實的情況下,校史辦工作人員本著“準確客觀,實事求是,不厭其煩,追求完美”的原則,不辭辛苦,走訪和電話采訪了大量高齡校友和老領導及家人,多次赴縣檔案館查對資料,做了大量的、細致的調(diào)研工作,目前,已基本厘清了民國時期校領導班子的結(jié)構(gòu)與成員,基本確認了歷任副校級(含黨組織副書記、工會主席)以上領導成員的基本情況,為下一步校史編纂工作的推進打下了堅實基礎。

      八、福利待遇得到不斷提高

      提高教職工福利待遇,增強教職工的歸屬感和幸福感是學校發(fā)展的目標。近幾年來,學校在財力緊張的情況下,仍不遺余力地提高教職工的福利待遇。首先,在縣委、縣政府的關心下,圓滿解決了績效工資問題。按財政局計算標準,我??冃ЧべY人均12556元,扣除平時學校已發(fā)部分,今年財政拔給我??冃ЧべY人均7243元,已全部到位。同時,學校積極爭取縣委、縣政府的政策支持,想方設法,還

      補發(fā)了2380元,放在1月份課時津貼里。其次,學校組織教工團購手提電腦。采取團購的方式,既可以減化手續(xù)與壓力,又能較好地解決了資產(chǎn)歸屬問題,對外,我們是團購,對內(nèi)實際上是一種福利,我們將從本學期開始,分幾年時間,以課時津貼或培訓費的方式轉(zhuǎn)還給大家。團購手提電腦一波幾折,領導小組做了大量的工作,最終圓滿完成。再次,高中獎、中考獎的發(fā)放,共計118萬元。另外,由工會牽頭,學校為二十一位教職工祝賀了生日,組織了182位教職工參加健康體檢,花費3萬余元為全體在崗教職工辦理了“團體意外傷害保險”。對照起來看,我校的福利待遇并不低于周邊學校,所以,我希望廣大教職工心里更陽光一點,歸屬感和幸福感更高一點,在福利待遇不斷提高的同時提升我們的精神境界。

      老師們、同志們,成績的取得是大家共同努力的結(jié)果,我們在看到成績的同時,也要清醒地意識到學校發(fā)展還面臨許多問題,我們?nèi)砸芯o迫感,要居安思危,眾志成城,銳意進取。學校是我們的,學校的每一步發(fā)展都要靠大家,我希望每一位一中教職工要以辦好一中為己任,以校為家,愛家如己。會后,我們就要放寒假了,緊張繁忙后,我們需要休整,希望大家休息好,生活好,注意出行安全,遵紀守法,注重維護一中教師形象。衷心祝愿大家過一個平安、祥和、快樂的春節(jié)!下個學期初定正月十二(2月3日)上午10點召開新學期教工大會。

      謝謝大家!

      2012年元月10日

      第四篇:2006年表彰會上講話

      團結(jié)奮進,務實創(chuàng)新

      努力提升悅來中學辦學水平

      ——在2011年表彰會議上的講話

      鄧先麒

      2011年4月7日

      各位老師、同志們:

      今天,我校組織悅來中學全體教職員工在這里召開這次會議,意在總結(jié)2010教育工作,表彰先進,布置2011年學校管理、安全、工會、退協(xié)等工作。動員全體教職員工圍繞學校管理,提高教育教學質(zhì)量,團結(jié)奮進,務實工作,努力提升悅來中學辦學水平。

      一、2010年學校工作回顧

      2010年,我校在鄉(xiāng)黨委政府的領導下和縣局的指導下,認真貫徹黨和國家教育方針、政策,深化教育改革,強化學校管理,學校的各項工作持續(xù)健康地發(fā)展,較好地完成了各項工作任務。

      一是教學質(zhì)量有了提高。畢業(yè)會考一次性合格率有較大幅度的提高,抽考年級及科目的成績排行全縣中上水平。學校制訂了《教學質(zhì)量獎罰制度》,突出了學校抓質(zhì)量的根本,使整個教師提高了質(zhì)量意識,注重了課堂教學效益。二是辦學條件得到了改善。改建了黨員、工會活動室,投資1.3萬元添置了多媒體教室的設施。三是通過了先進性教育活動,加強了黨員的組織建設,提高了全體黨員的政治思想覺悟,動員了廣大黨員充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作 1

      用,并組織全體黨員赴外考察,用先進的事跡鼓舞教育黨員投身于教育教學工作。四是通過工會活動凝聚人心,豐富職工生活,營造和諧、向上的校園氛圍,達到集中精力投入到工作中來的活動目的,組織退休教師到北京參觀、女職工到飛天山、動員廣大教師赴三峽旅游,舉行了象棋、撲克、卡拉OK、籃球等比賽活動。五是在執(zhí)行黨風廉政建設方面,勤政廉潔。悅來中學校務會被局評為“優(yōu)秀領導班子”、“黨務工作先進單位”。六是加強了教師隊伍建設,積極組織教師參加培訓,送培向慧同志參加英語轉(zhuǎn)崗學習,全年共培訓教師48人次,報銷培訓費1.37萬元,“教師隊伍建設”被局評為先進單位。七是全面落實“兩免一補”政策,對全校的480名困難家庭學生實行了該免的免,能補的則補,并且與政府及白沙集團運輸公司飛翔車友俱樂部聯(lián)系解決了王晴雨、王晴海、何修賢、歐霞、歐碧珍、鄧海濤等學生的特殊困難,讓他們能愉快地在校就讀。八是教研教改得到進一步深化,積極實施校本教研工程,學校舉行了20多堂教學比武課,江瓊艷、王桂鳳老師參加馬田片組教學比武取得好的成績;劉海燕、史利華老師的常規(guī)工作受到縣教研室通報表揚。全校有謝新兵、史玉秀、鄧先念等老師的教研論文分別在省、市、縣級刊物上發(fā)表或獲獎;學生唐國海的美術作品《學有三到》獲省二等獎。張利亞獨唱獲縣一等獎、群舞獲縣二等獎,參加縣田徑運動會也取得了第十名的好成績,配員參加了“玉泉秋韻”晚會。九年級的物理化學經(jīng)縣抽考人平分別是46.28和46.41,超過縣平均水平,排名第十二位。九是學校內(nèi)部管理工作得到了加強。安全穩(wěn)

      定、社會綜合治理工作進一步規(guī)范,學校德育教育進一步落實。十是退協(xié)工作令人滿意。積極組織退休教師開展了活動,三節(jié)慰問及時,看望了三位住院老人,組織五位退休教師上北京觀光旅游,協(xié)同縣退協(xié)辦報一期,被評為退協(xié)先進單位。十一是認真組織開源節(jié)流工作,經(jīng)費管理規(guī)范,各項政策性上解經(jīng)費全面落實,教師的目標管理津貼按時發(fā)放,校辦產(chǎn)業(yè)健康穩(wěn)定。十二是辦公室工作成績裴然,全年共投教育通訊11篇,刊發(fā)9篇。

      一年來,我們努力工作,取得了物質(zhì)和精神文明雙豐收。這些成績的取得,得益于全體教職員工的辛勤勞動,得益于校務會的團結(jié)協(xié)作,得益于老教師們的大力支持。在此,向你們表示衷心的感謝和崇高的敬意!

      二、2010年工作任務及要求

      今年我校教育工作的主要任務是突出個“抓”字:

      抓好學生思想道德教育,促進學生的身心健康發(fā)展。當前,學生的思想道德在社會大環(huán)境影響下,唯我主義、拜金主義、流氓習氣、不思進取等現(xiàn)象相當嚴重。我們要清楚地意識到辦學的目的是為了培養(yǎng)人,要抓住思想道德這個根本。否則就是我們的失職,教育的失敗。學校要建立以黨支部為龍頭,政教處為主體,團支部、學生會相互配合,班主任、教師共同參與的一個思想道德教育組織機構(gòu),構(gòu)建家長、社會共同教育的網(wǎng)絡。我們要堅持管理與教育同步,通過文明禮儀、社會公德、文、體、藝活動為載體,創(chuàng)新教育方法,強化管理措施,讓學生明理、知事、達情、導行,樹立正確的人生觀、價值觀和社會主義榮辱觀。

      抓常規(guī)管理,提高教學質(zhì)量。強化常規(guī)管理,注重課堂教學。教師的備課與學生的作業(yè),實行不定期抽查,并對教學進度要加以督促。注重課堂教學每期的第二學月定為教師聽課月,全體教師要按照要求聽足規(guī)定的課時,并作為常規(guī)評分的重要依據(jù);教師的上課要講究課堂效益,必須做到精備精講精練,既管教又管導,確保每位學生受益。加強課堂管理,實行課堂教師考勤制,科任教師必須掌握好每堂課的學生出勤情況,發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象,必須及時與班主任聯(lián)系,妥善處置。否則,將追究科任教師安全事故責任。教師們要正確認識素質(zhì)教育與應試教育的有機聯(lián)系,應試教育是素質(zhì)教育的基礎,素質(zhì)教育是應試教育的發(fā)展。因此,我們必須加強文化知識基礎科目的教學,使學生在掌握好基礎知識的過程中,全面提高整體素質(zhì)。

      抓好教師伍建設和校園安全穩(wěn)定工作。積極推進課程改革,組織教師學習《新課程新理念 新實踐》等課改知識,認真作好校本教研和校本培訓以及培訓經(jīng)費的落實,做好多媒體設備操作培訓工作,為迎接教育部教師綜合素質(zhì)考核打下良好好的基礎。通過各種培訓,切實提高教師的教學水平和業(yè)務能力。認真做好校園安全穩(wěn)定工作,根據(jù)悅來的社情,創(chuàng)新工作思路,采取有效方法,建立健全安全教育網(wǎng)絡,動員廣大群眾積極維護學校安全穩(wěn)定工作。

      認真做好支部工作,促進工會、婦女、團工作協(xié)調(diào)發(fā)展。全體黨員要認真學習《兩處條例》,貫徹執(zhí)行《黨風廉政建設責任制的規(guī)定》,完善“四項制度”,深化“三公開”,定期開展民主生活會,增強組織觀念。繼續(xù)做好兩名建黨積極分子的培養(yǎng)工作,吸收先進青年加入黨組織。指導團支部開展工作,改變過去那種只重學生,不顧團員教師的作風。團支部摸清團員教師情況,建立檔冊,開展活動。關心女職工生活,做好女職工特色保險工作。工會要協(xié)同行政做好教師的政治思想教育,有計劃地組織、引導職工開展有益身心健康、寓教于樂、物質(zhì)和精神共享的校園活動。用心做好退協(xié)工作,開展退協(xié)活動,管好退協(xié)會費,做好“三節(jié)”慰問和兩次座談會,確保老同志的精神生活豐富多彩。

      全體教職員工:盡管2011年的工作任務相當繁重,但我們相信:有了全體教師的團結(jié)奮進,務實工作,悅來中學的辦學水平一定會邁上新臺階。

      第五篇:校長在教工大會上的講話

      校長在教工大會上的講話

      日月其邁,歲律更新。2020年已經(jīng)過去,2021年業(yè)已揭開序章;歷史翻開新的一頁,我們迎來新的一年。

      回望來路波瀾壯闊,盤點成績不負韶華。2020年是不平凡的一年:我們經(jīng)受住了新冠疫情的考驗,扎實開展線上教學和送書送教下鄉(xiāng)活動,積極參與小區(qū)值守,全縣教育系統(tǒng)疫情防控現(xiàn)場會在我校召開,引來全縣中小學的圍觀,擴大了學校的知名度;全體教職員工積極參與全國文明城市創(chuàng)建,贏得了群眾的肯定和上級的表揚,我校順利被評為xx省文明校園。

      2020年是成就非凡的一年:學校硬件建設投資近千萬元,分別完成了變壓器改造和寢室、功能室空調(diào)的安裝使用;校園道路改造提升;建成了教工停車場;建成了標準化的體育場;裝配了兩個高標準的微機室;為全體教工更換了辦公電腦;完成了xx樓圖書室、閱覽室、聽課教室的改造等。同時,校園綠化的提升和學生廁所的改造項目也正在規(guī)劃實施中。

      2020年是成績提升較大的一年:高考一本上線較上一年增加xx人,高一高二期末質(zhì)檢成績?nèi)〉弥卮笸黄?,日語、足球特色初見成效,高考中,日語班考生平均分達xxx分,與入班時英語成績相比平均分提高xx分,優(yōu)秀率xx%,最高分達xxx分,高考總分一本上線x人;足球班參加xx杯男女隊均獲得冠軍,參加xx杯女足獲二等獎,學校被評為全國青少年校園足球特色學校。

      2020年是我校軟實力凝聚提升的一年:xx精神得到進一步的發(fā)揚光大,全校上下呈現(xiàn)出團結(jié)進取、朝氣蓬勃的奮斗局面。領導身先士卒、沖鋒陷陣;老師忘我工作、拼搏奉獻;學生激情迸發(fā)、斗志昂揚!

      我們結(jié)合校情實際,確定了“xxxx內(nèi)涵化發(fā)展思路”——奮力打造激情拼搏的校園氛圍,持續(xù)深化“五環(huán)四動”學本課堂改革,全心凝練小語種和足球特色靚麗名片,強力落實精細化管理措施,積極探索智慧挖潛增長極,堅持推進德育工作系列化常態(tài)化長效化。明確了xxxx內(nèi)涵化發(fā)展精神——我們要以“真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁”,統(tǒng)一思想,搶抓機遇;同舟共濟,榮辱與共;不講條件,自強不息;攻堅克難,久久為功!在xx“二次創(chuàng)業(yè)、跨越發(fā)展”的大潮中爭創(chuàng)佳績,勇立新功!確定了xxxx自主管理“六起”標準——校園跑起來,課間靜起來,教室學起來。自習專起來,課堂活起來,上操(宣誓)吼起來。確定了精細教學管理“六化”標準——思想積極化,行動迅速化,早讀檢測化,知識清單化,作業(yè)考試化,課間自習化。

      藍圖繪就鼓干勁,不懼風雨再出發(fā)。展望嶄新的2021年,我們信心百倍。在新的一年里,我們將按照“內(nèi)涵化發(fā)展”的藍圖,鼓足干勁、再接再厲,無懼風雨再出發(fā)。無懼風雨再出發(fā),就是要以沖刺者的狀態(tài)沖刺,以奔跑者的姿態(tài)奔跑,把xxxx二次騰飛、跨越發(fā)展工作做得實些再實些、好些再好些,靚些再靚些、緊些再緊些。

      具體來講,新的一年里要打好“兩大基礎”,做好“五項實事”。即在打好教學管理和德育建設的基礎上,一是進一步壓縮硬件建設投資,爭取資金保證教學運轉(zhuǎn)。二是加強人文關懷,辦有溫度的教育,不斷提升教工職業(yè)幸福感。三是加大各類先進的評選表彰力度,激勵先進,增強自豪感、榮譽感。四是不斷修訂完善各類考評制度,使之更趨科學、合理、公平。五是改變育人觀念,努力培養(yǎng)學生德智體美勞全面發(fā)展。

      就目前來說,急需重點解決好以下問題:一是說課的規(guī)范和提升。二是學生展講的強力落實。三是“六起六化”的精細化落實。尤其是“六起六化”的精細化落實,迫切需要老師們?nèi)珕T參與,要認同、提標、持久;促形、提質(zhì)、增效;敢管、善抓、常比;抓實、落細、激活;評先評后、評優(yōu)評劣促提高。如早讀檢測化的落實、作業(yè)考試化的規(guī)范、課間自習化、校園跑起來等的常態(tài),處室各項考評的量化跟進等。

      遵通衢之大道兮,求捷徑欲從誰。2021年,我們要以“等不起”的責任感、“坐不住”的緊迫感,“等不得”的使命感、“慢不得”的危機感,上下聯(lián)動、凝心聚力,較真碰硬嚴管理,抓鐵留痕強作風,以淡泊名利的奉獻精神,忠于職守的敬業(yè)精神,風雨同舟的協(xié)作精神,爭創(chuàng)一流的進取精神,在新的一年創(chuàng)造新的成績,努力實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)、跨越發(fā)展”的既定目標!

      行一段路,攀一座山,逐一個夢。再遠的路,走著走著也就近了;再高的山,爬著爬著也就低了。讓我們奏響奮斗的春之序曲,向著陽光勇毅篤行,朝著夢想奮進不息,就一定能到達勝利的彼岸!

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