篇1:院長(zhǎng)述職報(bào)告
一、強(qiáng)化管理工作,加強(qiáng)制度的落實(shí)
1質(zhì)控工作:重點(diǎn)是督促落實(shí)醫(yī)療核心制度,今年制定和完善了醫(yī)院《危重癥搶救和三四級(jí)手術(shù)上報(bào)和管理制度》,鼓勵(lì)科室積極收治危重證和開展高難手術(shù),組織和督促醫(yī)務(wù)科、質(zhì)控科、感控科等職能科室定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查,對(duì)病歷、處方的書寫,對(duì)醫(yī)療核心制度的落實(shí)、抗生素的使用以及院感防控、消毒隔離執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真檢查,嚴(yán)格按照醫(yī)院管理制度進(jìn)行獎(jiǎng)罰。與質(zhì)控科在1-11月份總計(jì)抽查住院歸檔病歷1191份,抽查急診病歷151份,檢查運(yùn)行病例2505份,檢查會(huì)診病歷4809份。審核每月每科質(zhì)控反饋文件。通過(guò)組織《臨床路徑管理規(guī)范》培訓(xùn),制定我院《臨床路徑管理制度》,臨床路徑管理穩(wěn)步實(shí)施。目前開展臨床路徑專業(yè)16個(gè),病種62個(gè),進(jìn)入路徑1700例,路徑入組率57.7%,入組率(≥50%)和入路徑后完成率(≥70%)均達(dá)到衛(wèi)計(jì)委要求。
2、院感科及公共衛(wèi)生科管理工作:著力落實(shí)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》,督促院感科下科室到一線工作,每月對(duì)全院各部門進(jìn)行院感防控檢查,檢查結(jié)果與科室績(jī)效考核掛鉤。對(duì)院感重點(diǎn)科室重點(diǎn)監(jiān)測(cè),及時(shí)發(fā)現(xiàn)院感爆發(fā)苗頭,及時(shí)警示防控,對(duì)可能發(fā)生院感的隱患及時(shí)提醒并加以解決,有效控制了院感的發(fā)生。
加強(qiáng)了傳染病的管理,認(rèn)真執(zhí)行網(wǎng)上直報(bào)制度(共739例),直報(bào)及時(shí)率100%,無(wú)漏報(bào)。督促落實(shí)了“脊灰”防治和AFP病例、流腦樣病例、流感樣病例及法定傳染病的上報(bào)工作,較好的完成了流感樣病例標(biāo)本留取、送檢相關(guān)工作,采樣的陽(yáng)性率高,綜合其他因素嘉峪關(guān)市流感監(jiān)測(cè)今年在全省排名第二。院內(nèi)先后組織完成了鼠疫、埃博拉出血熱、中東呼吸綜合征防控知識(shí)培訓(xùn),組織完成乙肝、結(jié)核、死亡病例上報(bào)、食源性疾病上報(bào)新規(guī)定的培訓(xùn)學(xué)習(xí),共計(jì)12次26項(xiàng)內(nèi)容。組織起草和制定了醫(yī)院埃博拉出血熱、中東呼吸綜合征防控預(yù)案,對(duì)兩起疑似食源性疾病的上報(bào)做了審核和安排,做出了有效應(yīng)對(duì)。疫苗接種按標(biāo)準(zhǔn)完成,疫苗管理制度落實(shí)登記完整。門診疾病譜、住院患者疾病譜排序,傳染病疾病譜排序每月按期完成。 3 門診工作:突出服務(wù)與管理。全年門診量繼續(xù)保持,門診量為:231264人次。導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、便民門診繼續(xù)良好運(yùn)行(健康咨詢:4636人次),積極協(xié)調(diào)各科室門診工作,保證日常及節(jié)假日門診的正常開診。加強(qiáng)門診醫(yī)療質(zhì)量的考核,每月定期對(duì)各類檢查申請(qǐng)單、門診日志進(jìn)行檢查考核。尤其近三個(gè)月門診日志有較大改觀。
4 消毒供應(yīng)中心工作:在新的消毒供應(yīng)中心建成后不斷完善了工作流程和工作制度,完善了考核制度,消毒供應(yīng)工作有了進(jìn)一步改善。完成消毒共計(jì)約8萬(wàn)5千多個(gè)包/件,較好保障了消毒供應(yīng)。
二 繼續(xù)做好業(yè)務(wù)工作,做好協(xié)調(diào),力保醫(yī)療安全。
在做好管理工作的同時(shí),我繼續(xù)做好專業(yè)技術(shù)工作,全年堅(jiān)持上專家門診每周2次,接診門診患者2000余人次,危重證業(yè)務(wù)查房40多次,組織并參加院內(nèi)重大搶救20余次,參加危重病例討論二十多
次。參加了高考征兵體檢及醫(yī)師實(shí)踐技能考試等工作。積極開展新技術(shù),做為第二主持人參與指導(dǎo)完成科研一項(xiàng)。分管的呼吸內(nèi)科工作成效明顯,皮膚科、感染科工作取得新成就,三個(gè)科全年無(wú)安全事故。
三、為醫(yī)院宣傳工作把好文字和技術(shù)審核關(guān):審改了全年共52期專家介紹宣傳材料、審改了全部對(duì)外宣傳展板宣傳材料及發(fā)放的手冊(cè)、院報(bào)文稿等資料。
篇2:院長(zhǎng)述職報(bào)告
20xx年是我院深化公立醫(yī)院改革初有成效的一年,在這一年中,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全院職工的大力支持下,樹立以健康為中心、感動(dòng)式服務(wù)的全新理念,為創(chuàng)建“醫(yī)療、慈善、藝術(shù)”三位一體的醫(yī)院發(fā)展新模式,堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象的總體構(gòu)想,著眼于內(nèi)涵建設(shè),注重人才隊(duì)伍培養(yǎng)、開拓創(chuàng)新、真抓實(shí)干、奮力拼搏、與時(shí)俱進(jìn),狠抓了醫(yī)護(hù)質(zhì)量水平,不斷強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),深化改革,加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一心,勤奮工作,在醫(yī)療、急救、科研等各方面都取得了可喜的成績(jī),倡導(dǎo)醫(yī)患之間和員工群體的家文化,努力為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、安全、便捷、價(jià)廉的醫(yī)療服務(wù),充分展示了我院外科系統(tǒng)在全市醫(yī)療、急救領(lǐng)域的主導(dǎo)地位,充分體現(xiàn)了外科系統(tǒng)在新技術(shù)開展方面的引領(lǐng)作用,創(chuàng)造了良好的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益,職工認(rèn)可度和群眾滿意度明顯提升。
現(xiàn)總結(jié)如下:
一、20xx年度外科系列主要業(yè)務(wù)工作量完成情況
在20xx年醫(yī)療護(hù)理工作中,各分管科室實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入39387859.14元,比去年同比有所減少。其中外科(含胸外科、泌尿科)收入13304335元,同去年接近持平;婦產(chǎn)科收入7472713.34;腦外科收612.50萬(wàn)元;骨科收入8173968.02元,比去年同比增加2%;眼科收入2235950元;耳鼻喉科收入2713250;口腔科收入1827685元,比去年有較大增長(zhǎng);肛腸科收入126萬(wàn)余元;ICU收入88萬(wàn)余元;手術(shù)室收入630余萬(wàn)元;醫(yī)學(xué)專用科收入3108843元。
二、20xx年外科系列開展新技術(shù)情況
外科:①胸腔鏡下肺大泡切除術(shù)
②腹腔鏡下結(jié)腸癌根治術(shù)
③腹腔鏡下直腸癌根治術(shù)
眼科:①白內(nèi)障超聲乳化并人工晶體植入術(shù)
②眼瞼黑色素瘤
腦外科:腰大池引流術(shù)
婦產(chǎn)科:微創(chuàng)-婦科腹腔鏡技術(shù)
骨 科:人工全膝關(guān)節(jié)置換術(shù)
醫(yī)學(xué)專用科:①喉鏡聯(lián)合纖維支氣管引導(dǎo)下雙腔管支氣管插管醫(yī)學(xué)專用技術(shù)
②無(wú)痛分娩、無(wú)痛人流、無(wú)痛腔鏡檢查新技術(shù)
三、20xx年外科系列論文與參加學(xué)術(shù)活動(dòng)情況
婦產(chǎn)科:腹腔鏡、盆底重建(補(bǔ)片)、宮腔鏡學(xué)術(shù)會(huì)
腦外科:腰大池引流、后顱凹血腫清除、海南顱腦創(chuàng)傷學(xué)術(shù)會(huì)
骨 科:膝關(guān)節(jié)置換、取前臂靜脈修復(fù)指動(dòng)脈缺損手術(shù)
外 科:腹腔鏡(膽囊、粘連腸梗阻、直腸癌切除)甲狀腺學(xué)術(shù)交流會(huì)
胸腔鏡(肺大泡切除術(shù))腹腔鏡學(xué)術(shù)交流會(huì)
免氣腹單孔腹腔鏡手術(shù)學(xué)術(shù)交流會(huì)
眼 科:翼狀胬肉切除并結(jié)膜瓣移植、左下腔巨大黑色素瘤切除并口唇粘膜及上臉皮膚全層游離皮瓣移植整形修復(fù)術(shù)、大連白內(nèi)障學(xué)術(shù)會(huì)
口腔科:眼及面部大面積外傷皮瓣轉(zhuǎn)移一次性修復(fù)、口腔牙列缺失磁性義齒修復(fù)技術(shù)、荷蘭無(wú)冠套修復(fù)技術(shù)、化膿性尖周炎一次性修復(fù)技術(shù)、準(zhǔn)備開展牙種植技術(shù)、大慶舉辦全國(guó)牙齒種植研討會(huì)、哈融府大廈舉牙種植進(jìn)展、哈四院矯正口腔學(xué)術(shù)會(huì)
耳鼻喉:電子喉鏡下喉息肉良性腫瘤切除、喉腫瘤切除、東三省國(guó)際耳鼻喉學(xué)術(shù)交流會(huì)
泌尿科:腹腔鏡(腎囊腫去頂減壓術(shù))前列腺合并膀胱多發(fā)結(jié)石一次性技術(shù)治療、經(jīng)皮腎鏡碎石技術(shù)交流會(huì)
肛腸科:深圳肛腸學(xué)術(shù)年會(huì)
四。20xx年思想政治,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)情況
今年在所分管的科室工作中,統(tǒng)一思想,狠抓“三好一滿意”活動(dòng)落實(shí),結(jié)合本職工作,齊心協(xié)辦,積極開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)為核心”活動(dòng),堅(jiān)持文明服務(wù)理念,以醫(yī)德高尚、業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)優(yōu)良、管理嚴(yán)明為目標(biāo),嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的從業(yè)行為,為患者提供人文關(guān)懷和人文服務(wù),為創(chuàng)全國(guó)一流民生保障體系盡一份衛(wèi)生人的貢獻(xiàn)。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)控管理和護(hù)理安全教育,確保醫(yī)療護(hù)理安全。強(qiáng)化分管科室“醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量第一”的服務(wù)觀念,加強(qiáng)病歷書寫質(zhì)控,嚴(yán)格執(zhí)行三級(jí)醫(yī)師查房制、危重病人討論會(huì)診制度、死亡討論制度等一系列規(guī)章制度,確保醫(yī)療護(hù)理安全。加強(qiáng)自身及所分管科室廉潔自律教育。組織分管科室加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),做到合理檢查、合理用藥,因病施治,廉潔行醫(yī),尊重病人,想方設(shè)法為病人看好病,做好服務(wù)。組織外科系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員開展“四查四看”活動(dòng),即查個(gè)人思想,看全心全意為患者服務(wù)的宗旨樹得牢不牢;查技術(shù)水平,看是否精益求精;查服務(wù)態(tài)度,看對(duì)患者有無(wú)生、硬現(xiàn)象;查廉潔行醫(yī),看有無(wú)以醫(yī)謀私,吃請(qǐng)拿紅包現(xiàn)象。
五。20xx年工作中存在問(wèn)題
1、醫(yī)療質(zhì)量,核心制度落實(shí)尚有欠缺,具體如三級(jí)查房制度,術(shù)前討論制度,死亡討論制度,病志書寫等項(xiàng)目不全,仍有白板病歷,病案返回不及時(shí),主要病史過(guò)簡(jiǎn)等。
2、醫(yī)德醫(yī)風(fēng),服務(wù)態(tài)度有待進(jìn)一步提高,全年工作仍有醫(yī)療糾紛存在。
3、抗生素合理應(yīng)用與分級(jí)管理方面存在不足:預(yù)防用藥使用率過(guò)高,預(yù)防用藥品種選擇不正確,抗菌藥物使用時(shí)間過(guò)長(zhǎng)等。
六。20xx工作設(shè)想
1、始終堅(jiān)持黨的衛(wèi)生方針、政策,嚴(yán)格落實(shí)抗菌藥物的應(yīng)用管理等醫(yī)院核心工作。
2、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,強(qiáng)化醫(yī)療核心制度的落實(shí)和宣教;嚴(yán)控現(xiàn)行病志書寫管理,進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)制度。
3、強(qiáng)抓醫(yī)療安全,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,堅(jiān)持服務(wù)理念的提升;堅(jiān)持“以人為本”的服務(wù)理念,以最大程度惠及患者。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,不斷提高服務(wù)態(tài)度,最大程度防范醫(yī)療糾紛。
4、加強(qiáng)人才培養(yǎng)和學(xué)科建設(shè),突出新項(xiàng)目、新技術(shù)的引進(jìn)利用,努力提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。
總之,在新的一年里,我們要努力工作,一步一個(gè)腳印,為實(shí)現(xiàn)我們的醫(yī)院夢(mèng)、百姓的健康夢(mèng),為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)而貢獻(xiàn)自己的力量。
篇3:院長(zhǎng)述職報(bào)告
一年來(lái),在縣委、縣政府及縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院班子成員的大力協(xié)助下,堅(jiān)持“科學(xué)發(fā)展、技術(shù)突破、人才興院、質(zhì)量強(qiáng)院”的發(fā)展戰(zhàn)略,在醫(yī)院管理機(jī)制、運(yùn)行機(jī)制上大膽創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)了基礎(chǔ)建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)和重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的新突破。結(jié)合黨的群眾路線教育活動(dòng),嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定、衛(wèi)計(jì)委九不準(zhǔn)等要求認(rèn)真做好勤政廉政工作,切實(shí)履行院長(zhǎng)職責(zé),經(jīng)過(guò)不懈的努力,高效完成了全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。簡(jiǎn)要匯報(bào)如下,不足之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。
一、思想和學(xué)習(xí)情況
要做事,首先要學(xué)會(huì)做人,這是自己多年來(lái)奉行的準(zhǔn)則。在實(shí)際工作和生活中,把自身的修養(yǎng),做人的道理貫穿始終,不斷加強(qiáng)職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)的教育和學(xué)習(xí),從嚴(yán)要求自己,正確行使自己的職權(quán)。一是努力學(xué)習(xí),提高自己的政治、思想和文化知識(shí)水平。加強(qiáng)對(duì)新形勢(shì)下衛(wèi)生體制改革的認(rèn)識(shí),提高決策能力和處理各種問(wèn)題的能力,避免工作失誤,做到為人正派,公平公正,當(dāng)好帶頭人,維護(hù)班子的團(tuán)結(jié),形成堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。二是求真務(wù)實(shí),勤于院務(wù)。堅(jiān)持深入實(shí)際、深入科室,關(guān)心職工生活,堅(jiān)持院長(zhǎng)行政查房,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和管理水平,推動(dòng)醫(yī)院改革朝著正確方向前進(jìn)。
二、廉潔自律情況
堅(jiān)持廉潔從政,注重人格修養(yǎng),不濫用職權(quán),做遵紀(jì)守法的表率,做廉潔自律的表率,自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。凡是要求別人做到的自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅(jiān)決不做,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。深刻理解黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉理論,不斷提高自己勤政廉潔的自覺(jué)性、堅(jiān)定性。時(shí)刻銘記醫(yī)院院長(zhǎng)的職責(zé),嚴(yán)于律已,克已奉公,身先士卒、以身作則,全心全意為職工著想,為病人著想,為醫(yī)院的發(fā)展著想,以優(yōu)良的品德素養(yǎng)贏得職工的信賴和支持,以實(shí)際行動(dòng)詮釋著清正廉潔的內(nèi)涵。積極開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。緊緊圍繞工作崗位認(rèn)真查找崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、權(quán)力職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風(fēng)險(xiǎn),查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)38個(gè),制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施150余條,進(jìn)一步推動(dòng)醫(yī)院反腐倡廉建設(shè)。
三、黨的群眾路線教育活動(dòng)中,嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市相關(guān)規(guī)定
在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、市委五項(xiàng)規(guī)定及衛(wèi)計(jì)委九不準(zhǔn)方面,秉著認(rèn)真貫徹落實(shí)、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的思想,帶頭執(zhí)行規(guī)章制度,不自制特權(quán);帶頭抓好廉潔自律,不以權(quán)謀私;帶頭倡導(dǎo)節(jié)儉之風(fēng),不奢侈浪費(fèi);嚴(yán)格按照規(guī)定配置辦公用房;發(fā)揚(yáng)刻苦勤奮,自強(qiáng)拼搏的精神,以公平、公正、公開為準(zhǔn)則開展工作和黨務(wù)活動(dòng),把作風(fēng)建設(shè)作為推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展有力推手,牢固樹立黨的群眾觀點(diǎn),自覺(jué)貫徹黨的群眾路線,對(duì)干部職工反映的問(wèn)題,真心實(shí)意地解決,堅(jiān)持“有問(wèn)必答”的工作作風(fēng),討論和決策以大局、長(zhǎng)遠(yuǎn)、整體利益出發(fā),積極推動(dòng)醫(yī)院的發(fā)展。
四、履行醫(yī)院管理職責(zé)情況
隨著醫(yī)院管理體系的不斷加強(qiáng)和完善,以及先進(jìn)的醫(yī)院管理理念的引進(jìn),我院已形成了一套自主實(shí)用、規(guī)范高效、運(yùn)轉(zhuǎn)順暢、監(jiān)管有力的醫(yī)院管理體系,各項(xiàng)事業(yè)保持良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
1、基礎(chǔ)建設(shè)上臺(tái)階
今年,我院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)實(shí)現(xiàn)了新的跨越,新建的8834㎡醫(yī)療綜合樓投入使用,使開放床位數(shù)達(dá)到了450張,標(biāo)志著我院步入了新的歷史發(fā)展時(shí)期。根據(jù)實(shí)際發(fā)展需求,高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)進(jìn)行設(shè)備引進(jìn)和更新。20xx年共投入1144萬(wàn)元,購(gòu)置了超高檔彩色多普勒超聲診斷儀、全自動(dòng)生化免疫一體機(jī)、全自動(dòng)化學(xué)發(fā)光分析儀、超聲刀、口腔全景機(jī)、X線口腔成像系統(tǒng)、無(wú)創(chuàng)呼吸機(jī)等大小醫(yī)療設(shè)備116臺(tái)(套),20xx年購(gòu)置的西門子1。5T核磁共振、西門子128層螺旋CT也正式投入臨床使用。隨著高新設(shè)備不斷應(yīng)用于臨床,醫(yī)院整體診療水平得到了迅速提升。
2、內(nèi)涵建設(shè)有創(chuàng)新
在人才培養(yǎng)上采取“派出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式進(jìn)行人才培養(yǎng),切實(shí)打造一支“留得住,靠得住”的人才隊(duì)伍。加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)上今年新設(shè)了新生兒科、腎內(nèi)科,成立了血液透析科,使專科特色更加突出,病員量持續(xù)增加。在醫(yī)療質(zhì)量上加強(qiáng)核心制度的落實(shí),堅(jiān)持“三基三嚴(yán)”學(xué)習(xí)和考核,嚴(yán)格落實(shí)院科兩級(jí)病歷質(zhì)控制度。實(shí)行院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)科室包干制,明確責(zé)任,連帶獎(jiǎng)懲。在醫(yī)院技術(shù)創(chuàng)新上積極鼓勵(lì)引進(jìn)開展新技術(shù)項(xiàng)目,每年開展新技術(shù)都在十余項(xiàng)以上,目前能開展“二甲”醫(yī)院所有技術(shù)項(xiàng)目及三級(jí)醫(yī)院諸多技術(shù)項(xiàng)目,部分項(xiàng)目填補(bǔ)了全市縣級(jí)醫(yī)院空白。在服務(wù)質(zhì)量上實(shí)施各項(xiàng)惠民利民政策,充分發(fā)揮公立醫(yī)院的公益性。成立青年志愿者、巾幗志愿者、專家志愿者三支志愿者服務(wù)隊(duì),深入到學(xué)校、社區(qū)、村鎮(zhèn)、居民家中進(jìn)行免費(fèi)體檢、義診、送醫(yī)送藥等。
近年來(lái),我院服務(wù)質(zhì)量取得顯著成效,滿意度始終保持在98%以上,達(dá)到了患者滿意、醫(yī)院滿意、政府滿意、社會(huì)滿意。
3、公立醫(yī)院改革穩(wěn)步推進(jìn)
一是嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)家基本藥物目錄》,落實(shí)藥品采供“三統(tǒng)一”及“零差率”銷售。藥品降價(jià)率達(dá)15%,切實(shí)讓利于廣大患者。全年讓利671。47萬(wàn)元。二是加強(qiáng)縣鎮(zhèn)一體化建設(shè)。20xx年,我院在托管工作上持續(xù)推進(jìn),從管理、技術(shù)、設(shè)備、醫(yī)療、學(xué)科建設(shè)等方面給予了大力支持,選派業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行業(yè)務(wù)傳幫帶、無(wú)償援助先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備、提供學(xué)科發(fā)展基金等。使**和**中心衛(wèi)生院的綜合能力得到了迅速提升,業(yè)務(wù)量成倍增長(zhǎng),縣鎮(zhèn)一體化工作取得了顯著成效。一年來(lái),通過(guò)全體職工的精誠(chéng)協(xié)作,全院門急診人次22。31萬(wàn)人,同比增長(zhǎng)了1。7%;出院人數(shù)12131人,同比增長(zhǎng)了1。9%;手術(shù)1552例;床位周轉(zhuǎn)次數(shù)38。9次/床;床位使用率106。9%;120急救站院外出診1417次;為不同人群做健康體檢16275人次。接收進(jìn)修實(shí)習(xí)進(jìn)人員144名;全年無(wú)醫(yī)療事故,無(wú)不安全事故,無(wú)違違反計(jì)劃生育政策情況發(fā)生。醫(yī)院被省衛(wèi)計(jì)委評(píng)為陜西省“群眾滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)”,成為全省兩家,**唯一一家獲此殊榮的縣級(jí)醫(yī)院。并被省衛(wèi)計(jì)委作為唯一推薦的縣級(jí)醫(yī)院參加全國(guó)“群眾滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)”的評(píng)選。
盡管在過(guò)去的一年里,我的工作取得了一定的成績(jī),履行了一個(gè)院長(zhǎng)應(yīng)盡的職責(zé)。但是靜下心來(lái)思考,仍然存在著一些問(wèn)題和不足,比如自己在理論學(xué)習(xí)方面還不夠深入,有待進(jìn)一步加強(qiáng)。醫(yī)院??迫瞬哦倘?,技術(shù)人員結(jié)構(gòu)不合理、編制過(guò)少的現(xiàn)狀還沒(méi)有很好的進(jìn)行解決。在以后的工作中,我一定克服困難,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的工作能力和管理水平,帶領(lǐng)全院職工團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,為醫(yī)院更快更好發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
篇4:院長(zhǎng)述職報(bào)告
各位代表:
此次職代會(huì)我代表院黨政班子所做的題為《總結(jié)經(jīng)驗(yàn),明確任務(wù),開拓創(chuàng)新,再求發(fā)展》的工作報(bào)告,全面簡(jiǎn)要的總結(jié)了醫(yī)院去年所做的主要工作,分析了我院當(dāng)前管理上存在的問(wèn)題、差距和面臨的嚴(yán)峻形勢(shì),同時(shí)對(duì)醫(yī)院今后的發(fā)展戰(zhàn)略提出了明晰的思路,并對(duì)今年的重點(diǎn)工作進(jìn)行了詳盡的部署。通過(guò)這個(gè)報(bào)告,基本上體現(xiàn)了班子和我本人過(guò)去一年所做的主要工作,也標(biāo)志著對(duì)醫(yī)院今后工作的述職。誠(chéng)請(qǐng)各位代表在討論時(shí)充分發(fā)表意見(jiàn)和建議,品頭論足。職代會(huì)前,通過(guò)院工會(huì)組織的對(duì)院行政干部評(píng)議,結(jié)果反饋后,看到?jīng)Q大多數(shù)職工群眾對(duì)醫(yī)院工作和我本人工作給予了充分肯定、贊譽(yù)、鼓勵(lì)和支持,從而更加堅(jiān)定了不負(fù)眾望,繼續(xù)當(dāng)好“頭雁”的決心與信心。自己深知,醫(yī)院事業(yè)的每一個(gè)進(jìn)步與發(fā)展,離不開上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),離不開院黨政班子整體功能的有效發(fā)揮,更離不開全院中層干部和廣大職工群眾的理解、信任、愛(ài)護(hù)與支持,否則,縱有天大的本事也將一事無(wú)成。做為單位的行政“一把手”,自己只不過(guò)是在自己的工作各位上,履行組織和全院職工群眾賦予自己的職責(zé),盡了自己應(yīng)盡的義務(wù)。值得欣慰的是,九三中心醫(yī)院在我們大家的共同創(chuàng)造下,變得更加強(qiáng)壯、文明,更富競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,在我們的奮斗下,幾年前“四個(gè)一流”的夢(mèng)想,變成了今天的現(xiàn)實(shí)。九三醫(yī)院的發(fā)展史上會(huì)永遠(yuǎn)銘記我們這代人為之付出的艱辛和努力。
翻過(guò)去的一頁(yè)已成為歷史,成就只能為將來(lái)醫(yī)院發(fā)展奠基,因?yàn)槲覀兯鎸?duì)的形勢(shì)十分嚴(yán)峻,醫(yī)療市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)將有增無(wú)減,容不得我們有絲毫的懈怡,更不能盲目樂(lè)觀,忘乎所以。危機(jī)、困難和挑戰(zhàn)是客觀存在的,就擺在我們的面前,回避是不可能的,更不能悲觀失望,畏縮不前。唯有面對(duì)困難和挑戰(zhàn),審時(shí)度勢(shì),找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié),認(rèn)清形勢(shì),看到發(fā)展優(yōu)勢(shì)、機(jī)遇及有利條件,迎難而上,堅(jiān)定信心,理清思路,趨利避害,大膽探索,勇于實(shí)踐,堅(jiān)持發(fā)展是硬道理,把醫(yī)院今后的改革、發(fā)展規(guī)劃好、落實(shí)好。
應(yīng)該堅(jiān)信,有黨政班子堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)核心,有全院一百多名黨員、中層干部和經(jīng)過(guò)幾年改革鍛煉考驗(yàn)的全體職工組成的支持系統(tǒng);有醫(yī)院過(guò)去八年改革發(fā)展的實(shí)踐,我們?cè)谌瞬拧⒓夹g(shù)、設(shè)備、管理經(jīng)驗(yàn)、資金等方面的積累,醫(yī)療??铺厣男纬?,服務(wù)功能、服務(wù)質(zhì)量的改善,醫(yī)院的信譽(yù)、社會(huì)公眾形象的提高;有我們不斷培育升華的九三醫(yī)院人的六種精神,我們一定能戰(zhàn)勝任何困難,繼續(xù)保持醫(yī)院按照良性慣性運(yùn)行軌道發(fā)展,使我們的醫(yī)院真正成為技術(shù)精湛、管理嚴(yán)明、保障有力、環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)一流,墾區(qū)內(nèi)外人民群眾信賴的人民醫(yī)院。
就這次個(gè)人述職的機(jī)會(huì),想與大家進(jìn)一步交流思想,袒露心跡,表明決心。去年的12月14日,總局黨委派人來(lái)九三對(duì)我進(jìn)行考核,擬到農(nóng)墾總醫(yī)院任職。在此后的兩個(gè)月時(shí)間里,自己的思想斗爭(zhēng)很激烈,造成很大的思想壓力,也可以說(shuō)是對(duì)人生事業(yè)目標(biāo)追求選擇的考驗(yàn)和測(cè)試。最終,自己和組織上都做出了非常明智的選擇:留在九三醫(yī)院,繼續(xù)為九三人民服務(wù),為九三中心醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)繼續(xù)做出貢獻(xiàn)。
經(jīng)過(guò)這次抉擇,通過(guò)這段時(shí)間與許多關(guān)心愛(ài)護(hù)我的同志、朋友的交流談心,使我進(jìn)一步懂得了什么是朋友間友誼眷戀的真情流露,什么是同舟共濟(jì)后的情同手足,什么是患難與共結(jié)成的深情厚誼,更使我明確了今后應(yīng)怎樣做人、怎樣為官。上級(jí)組織的考核,領(lǐng)導(dǎo)、朋友和同志們對(duì)我情至意盡的擔(dān)憂和挽留,既是對(duì)我過(guò)去工作的充分肯定,更是信任、關(guān)愛(ài)和期望。這份真情,這種信任和關(guān)愛(ài),將永遠(yuǎn)銘刻心中,變?yōu)榻窈笞龊霉ぷ鞯膭?dòng)力。
借此機(jī)會(huì),向八年多來(lái)我們風(fēng)雨同舟、相濡以沫、榮辱與共、相互理解、配合與支持的班子搭檔、中層干部、向支持我和我們工作的全院職工、家屬表示衷心的感謝!
今后的醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略和工作思路已經(jīng)明確,做為行政“一把手”,今后在醫(yī)院工作的著力點(diǎn)上還是要堅(jiān)持抓好四件事:一是抓戰(zhàn)略;二是抓班子;三是抓落實(shí);四是抓廉政。當(dāng)好院長(zhǎng),首先是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),先知先覺(jué)才能先行,不知不覺(jué)永遠(yuǎn)不行。要以永遠(yuǎn)的憂患意識(shí),自我生存意識(shí),拓荒精神,追求醫(yī)院永遠(yuǎn)的活力。因?yàn)槭袌?chǎng)唯一不變的法則就是永遠(yuǎn)在變,唯有審時(shí)度勢(shì),抓住機(jī)遇,變?cè)谑袌?chǎng)前面,才能創(chuàng)造市場(chǎng)。還是要干當(dāng)前,想長(zhǎng)遠(yuǎn),未雨綢繆,早做打算,把沖天的奮斗豪情與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度相結(jié)合,創(chuàng)業(yè)不息,自強(qiáng)不息。醫(yī)院不能為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),就沒(méi)有存在的必要,更談不上發(fā)展。服務(wù)也是一種消費(fèi),也包含經(jīng)濟(jì)活動(dòng),本身含有價(jià)值。其價(jià)值的大小,決定你服務(wù)質(zhì)量的高低,決定于社會(huì)可接受的程度。今后就是要把生存發(fā)展的壓力,變成改善和提高服務(wù)動(dòng)力,堅(jiān)持質(zhì)量是生命,醫(yī)德是本錢,信譽(yù)是效益的觀念,沒(méi)有優(yōu)質(zhì)服務(wù)就沒(méi)有工作量。應(yīng)始終恪守這樣的信念:醫(yī)院的功能就是尊重病人,想方設(shè)法為病人看好病,做好服務(wù)。首先把看好病這一實(shí)事辦好,在為病人服好務(wù)的問(wèn)題上,力求好事辦實(shí)。
在廉政方面還是從自身做起,加強(qiáng)品質(zhì)、作風(fēng)、人格修養(yǎng)去表現(xiàn)威信,培養(yǎng)誠(chéng)實(shí)正直、廉潔奉公的品格;兢兢業(yè)業(yè),忠于職守的工作態(tài)度;嚴(yán)于律己,自知之明的姿態(tài);勇?lián)L(fēng)險(xiǎn),多謀善斷的作風(fēng);容人之過(guò),諒人之短的精神;虛懷若谷,從善如流的素質(zhì)。付出更多的辛苦,為了我們大家共同的事業(yè),竭忠盡智,全力以赴,不辜負(fù)組織與大家的期望與信任,絕對(duì)完全投入,不計(jì)個(gè)人得失成敗!
篇5:院長(zhǎng)述職報(bào)告
我任職烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委委員、副院長(zhǎng),分管學(xué)生工作處、團(tuán)委、電大與成人教育中心等工作。總的職責(zé)可以概括為“為書記當(dāng)好參謀、為院長(zhǎng)當(dāng)好助手”,下面就工作情況述職如下:
一、自身思想政治素質(zhì)方面情況
我認(rèn)為做為高校領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)主要表現(xiàn)在人才觀、政績(jī)觀、發(fā)展觀等方面。需要樹立正確的“三觀”,就必須不斷加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)、努力提高領(lǐng)導(dǎo)水平。面對(duì)種種現(xiàn)實(shí)困難和嚴(yán)峻的考驗(yàn)及前所未有的難得機(jī)遇,領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)。理論上深刻厚實(shí)是政治上成熟的重要組成部分,它對(duì)工作水平、工作成效影響重大,只有堅(jiān)持學(xué)習(xí)才會(huì)具有前進(jìn)的力量和智慧,才會(huì)有創(chuàng)新的動(dòng)力和源泉,否則就難以跟上時(shí)代的發(fā)展,當(dāng)然,也就不能成為群眾前進(jìn)的帶頭人。在平時(shí)的政治學(xué)習(xí)中,我堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)和黨校集中培訓(xùn)、單位中心組集體研討相結(jié)合,看書學(xué)習(xí)和撰寫論文、讀書筆記相結(jié)合,學(xué)習(xí)理論和調(diào)查研究、聯(lián)系實(shí)際相結(jié)合,學(xué)習(xí)理論和開闊思想、提高科學(xué)決策解決實(shí)際問(wèn)題的能力相結(jié)合,通過(guò)學(xué)習(xí),我在“三觀 ”方面提高了認(rèn)識(shí)。
發(fā)展觀:發(fā)展是硬道理,做為領(lǐng)導(dǎo)必須始終把發(fā)展作為治校興學(xué)的第一要?jiǎng)?wù),放在心上,落到實(shí)處。從而確立了“取得支持面向發(fā)展,團(tuán)結(jié)一致共謀發(fā)展,正確定位尋求發(fā)展,解放思想促進(jìn)發(fā)展,服務(wù)到位保證發(fā)展”的成人教育發(fā)展戰(zhàn)略,增強(qiáng)了發(fā)展意識(shí)和機(jī)遇意識(shí)。
人才觀:高校是培養(yǎng)人才的地方,更需要更高素質(zhì)的人才來(lái)校為師,做為高校的領(lǐng)導(dǎo)要有求賢若渴的愛(ài)才之心、海納百川的容才之量、伯樂(lè)相馬的識(shí)才之智、知人善任的用才之藝,用科學(xué)的眼光看人才,用公正之心去用人才,才能把握“用好現(xiàn)有人才,引進(jìn)緊缺人才,培育后備人才”三個(gè)環(huán)節(jié)。抓好第一資源,學(xué)校發(fā)展就有后勁。
政績(jī)觀:學(xué)校是人才產(chǎn)出之地,是科研集中之所。培養(yǎng)出德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生,培養(yǎng)出為社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才,取得先進(jìn)的科研成果,指導(dǎo)教育教學(xué)活動(dòng),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)才具有造福社會(huì)、造福人民的政績(jī)。
為此,在工作中能做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心、嚴(yán)格要求自己,爭(zhēng)做堅(jiān)定信念的表率、當(dāng)團(tuán)結(jié)向上的表率、當(dāng)廉政奉公的表率。
二、分管工作完成情況
(一)學(xué)生管理工作
(1)創(chuàng)新管理機(jī)制,規(guī)范辦事程序
指導(dǎo)學(xué)工處建立健全學(xué)生管理規(guī)章制度十余項(xiàng),從學(xué)生管理、獎(jiǎng)懲、校園生活等各方面逐步走向正規(guī);課程學(xué)分和品德學(xué)分的雙學(xué)分制管理辦法為保證學(xué)生成才成人的發(fā)展提供了有力的保障;公正、公平的獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金評(píng)定充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)、安心學(xué)習(xí)的積極性;定期培訓(xùn)班主任、實(shí)行班主任例會(huì)制度,學(xué)工處干事調(diào)用培訓(xùn)制度,保證了班主任工作信息通暢、不斷提高能力,為逐步實(shí)行班主任到輔導(dǎo)員的過(guò)渡積累條件;成立了學(xué)生自我管理委員會(huì)和學(xué)生社團(tuán),為充分發(fā)揮學(xué)生自我管理、自我教育的作用搭建了平臺(tái)。迎新工作周密安排并形成經(jīng)驗(yàn),使之成為展示校園文化底蘊(yùn)和校風(fēng)校貌的窗口;召開了首屆團(tuán)代會(huì),產(chǎn)生了第一屆學(xué)院團(tuán)委,為全面開展適合年青人特點(diǎn)的校內(nèi)外活動(dòng)提供了有力的組織保障。
(2)豐富校園文化活動(dòng),提高校園文化品味
校園文化建設(shè)要以優(yōu)美的校園環(huán)境、多彩的文化生活、高雅的藝術(shù)情趣、濃厚的學(xué)術(shù)氛圍、科學(xué)的人文精神、優(yōu)良的學(xué)風(fēng)校風(fēng),形成催人奮進(jìn)的校園精神、科學(xué)進(jìn)步的價(jià)值觀念和導(dǎo)向正確的輿論氛圍。一年來(lái),先后組織舉辦了烏海學(xué)院首屆服裝大賽、首屆校園文化藝術(shù)節(jié)、首屆社團(tuán)節(jié)、首屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、首屆宿舍文化活動(dòng)月、首屆十佳歌手大賽等活動(dòng),初步形成了固定模式加創(chuàng)新活動(dòng)的校園文化活動(dòng)特點(diǎn),征文演講等系列活動(dòng)對(duì)提高學(xué)生素質(zhì)發(fā)揮了重要作用。去年5月,由120名學(xué)生組成的合唱團(tuán)參加慶祝建市三十周年“放歌烏?!贝笮脱莩獣?huì),榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng);7月,籃球隊(duì)參加全區(qū)大學(xué)生籃球賽獲第三名,9月,由600名學(xué)生組成的大型方陣成功參加建市30周年慶祝演出,受到市領(lǐng)導(dǎo)和廣大市民的一致好評(píng),電視臺(tái)、烏海日?qǐng)?bào)予以報(bào)道。豐富的寒暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)充分體現(xiàn)了校企聯(lián)合、以就業(yè)為導(dǎo)向的職教原則。一臺(tái)豐富多彩、總體水平高于往年的元旦文藝匯演標(biāo)志著學(xué)院文化建設(shè)又上了一個(gè)新臺(tái)階。
(3)加強(qiáng)學(xué)生黨員先進(jìn)性建設(shè),構(gòu)建和諧校園
大學(xué)生黨員在校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校園文化建設(shè)等各方面發(fā)揮的重要作用影響著和諧校園的建設(shè)水平,為了使黨員的教育培養(yǎng)工作取得實(shí)效,在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中學(xué)生黨支部積極開展“一名黨員帶動(dòng)一個(gè)班、一個(gè)宿舍,一名入黨積極分子幫助一名同學(xué)”的活動(dòng),堅(jiān)持進(jìn)行黨的基本知識(shí)的教育講座、黨的知識(shí)競(jìng)賽、熱愛(ài)黨的演講等活動(dòng),使大多數(shù)同學(xué)受到黨的知識(shí)的教育和熏陶,寫入黨申請(qǐng)書的人數(shù)大大增加,為黨員的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。發(fā)展學(xué)生黨員21名,充分發(fā)揮了學(xué)生黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,7月被市委評(píng)為全市先進(jìn)基層黨組織,受到市委表彰。
(二)電大與成人教育中心工作
(1)以“開放教育為支撐、成考學(xué)歷教育為輔助、繼續(xù)教育為補(bǔ)充”的辦學(xué)思路指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,推進(jìn)開放、擴(kuò)大規(guī)模、堅(jiān)持把抓生源作為成人教育發(fā)展的生命線,堅(jiān)持執(zhí)行“全員招生、全年招生、全面招生”的招生戰(zhàn)略,根據(jù)烏海經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)需要合理設(shè)置專業(yè)、加大宣傳力度,明確責(zé)任制、兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)政策,由于我們正視危機(jī),選準(zhǔn)專業(yè),注重宣傳,取得了較好的招生效果,電大方向和成考方向今年共招生1600多人。
(2)到呼市等地調(diào)研,負(fù)責(zé)起草制定了成人教育九個(gè)專科專業(yè)的教學(xué)計(jì)劃,保證了學(xué)院成人教育專業(yè)按時(shí)開課。
(3)積極響應(yīng)政府號(hào)召,順利完成校園搬遷任務(wù),政府為“整合教育資源,提高辦學(xué)效率”,決定將電大實(shí)質(zhì)性并入烏海學(xué)院,并重建電大綜合樓,針對(duì)教職工群眾中存在的“認(rèn)識(shí)不到位,感情難接受”等情況,大會(huì)講、小會(huì)談,個(gè)別談話做工作,保證了教職工情緒的穩(wěn)定和搬遷工作的按時(shí)完成,并圓滿地完成了的工作任務(wù)。
三、工作中存在的不足
(1)缺乏深入學(xué)生中調(diào)查研究的作風(fēng),學(xué)生管理方面還存在一些漏洞需要彌補(bǔ)。
(2)助學(xué)貸款工作進(jìn)展緩慢,市政府已專門開會(huì),此項(xiàng)工作近期將要展開。
(3)政治學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),發(fā)表理論成果較少。
以上成績(jī)的取得是李書記、徐院長(zhǎng)大力支持的結(jié)果,是其它院領(lǐng)導(dǎo)鼎立相助的結(jié)果,是學(xué)工處、電大與成人教育中心部門負(fù)責(zé)人武俊麗、林智勇、劉建軍、劉劍剡等同志心血的結(jié)晶。也是各處室、系部齊抓共管的成果,在此向同志們致謝。不足之處將認(rèn)真剖析,堅(jiān)決整改。
以上是一年工作簡(jiǎn)述,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們審閱。
篇6:院長(zhǎng)述職報(bào)告
本人現(xiàn)任中院副院長(zhǎng),200×年以來(lái),主要分管刑事審判工作,同時(shí)協(xié)助院長(zhǎng)分管審判監(jiān)督工作和人民陪審員工作,并擔(dān)任院工會(huì)主席兼任法官協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng),院長(zhǎng)任期述職報(bào)告。幾年來(lái),本人能做到政治上始終
與黨中央保持高度一致,牢固樹立大局意識(shí),學(xué)習(xí)上持之以恒,不斷提高思想理論素質(zhì)和義務(wù)工作水平;認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)抓好分管的各項(xiàng)工作,強(qiáng)化自身修養(yǎng),做到嚴(yán)于律己,起好模范帶頭作用,堅(jiān)持原則,團(tuán)結(jié)同志,處事公道正派。在院黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)下,工作上不斷地取得一些新的成績(jī)和進(jìn)步。現(xiàn)將本人任期內(nèi)履職情況報(bào)告如下,請(qǐng)考核、評(píng)議。
一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)
理論是行動(dòng)的指南,法院工作離不開理論的指導(dǎo),自己作為法院的一名領(lǐng)導(dǎo)干部,深知理論武裝頭腦的重要性。長(zhǎng)期以來(lái),自己堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論不放松,不斷提高自身理論素養(yǎng)。以適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新情況的要求。
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論。堅(jiān)持用三個(gè)代表重要思想武裝頭腦,學(xué)習(xí)黨的方針、政策,并在工作中加以貫徹落實(shí)。積極參加各種教育活動(dòng)和規(guī)范司法、促進(jìn)司法公平公正與效率社會(huì)主義法治理念教育等專項(xiàng)活動(dòng),通過(guò)看原著、看報(bào)刊、聽(tīng)報(bào)告、參加培訓(xùn)和認(rèn)真進(jìn)行回顧、思考、寫心得等方式,使自己的理論水平有了深層的提高。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律業(yè)務(wù)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平.做學(xué)習(xí)型法官。為了適應(yīng)分管業(yè)務(wù)工作要求,除刑事方面外,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)了民商等方面的各種法律、法規(guī)和相關(guān)理論知識(shí),結(jié)合審判工作實(shí)際進(jìn)行思考,并用于指導(dǎo)工作。2×年×月份,按照院內(nèi)安排,到國(guó)家法官學(xué)院培訓(xùn)一個(gè)多月,在些期間,認(rèn)真聽(tīng)取了最高人民法院領(lǐng)導(dǎo)、法學(xué)界知名人士、專家學(xué)者的專題講座,使自己進(jìn)一步樹立了現(xiàn)代司法理念、強(qiáng)化了審判工作的理性思維,業(yè)務(wù)專業(yè)水平有了進(jìn)一步提高,為協(xié)助院長(zhǎng)抓好審判監(jiān)督工作、立案審判工作和充分發(fā)揮審判委員會(huì)委員的職能起到了很好的作用,同時(shí)自己利用培訓(xùn)時(shí)間和業(yè)余時(shí)間閱讀大量的相關(guān)專業(yè)書籍,認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司法、新破產(chǎn)法和土地、房屋、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、股權(quán)股份等方面的內(nèi)容,擴(kuò)展了自己的知識(shí)面,提升了做好本職工作的能力。為了能做好人民陪審員的工作,組織院內(nèi)具有法官資格的人員給陪審員們上課、培訓(xùn),增強(qiáng)了陪審員們參加審理各類案件的能力,自己從中也得到了很大的收獲。二、認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)抓好分管工作盡職盡責(zé),踏實(shí)工作,少說(shuō)多做是本人一向要求自己的信條;努力做到想干事、會(huì)辦事、能干實(shí)事、干好事是追求的目標(biāo)。在院黨組和院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,工作上做到了到位不越位,服從不盲從,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),分工不分家,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;顧大局、講效率、求實(shí)效,盡力做到工作的法律效果和社會(huì)效果相統(tǒng)一,通過(guò)近年的努力,分管的工作取得了較好的成績(jī),業(yè)務(wù)有了新的進(jìn)展。
(一)堅(jiān)持用新的理念指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,不斷提高工作質(zhì)量和水平。在分管刑事工作期間,嚴(yán)格貫徹黨中央的嚴(yán)打方針,做到穩(wěn)、準(zhǔn)、狠,嚴(yán)厲打擊了刑事犯罪分子,確保了全市社會(huì)治安穩(wěn)定。充分保護(hù)人權(quán),嚴(yán)格依法辦案,做到了不枉不縱,保證了刑事辦案質(zhì)量。對(duì)重大刑事案件,做到親自參與審理、指導(dǎo)協(xié)調(diào)和討論決定,承辦了幾件具有影響的案件并取得了良好的社會(huì)效果。在審理案件過(guò)程中,認(rèn)真抓了庭前證據(jù)交換、證據(jù)展示等工作.不斷嘗試新的審判方式改革,節(jié)省了庭審時(shí)間,很大程度上節(jié)約了訴訟成本,收到了較好的社會(huì)效果,及時(shí)得到了當(dāng)?shù)攸h委、政府和政法部門之間的協(xié)作、互助。做好群眾工作,力爭(zhēng)每件案件都能服判息訴。由于自己在過(guò)去兩年里兼任刑事庭長(zhǎng),所以對(duì)庭里的所有判決都親自把關(guān),認(rèn)真審核每一件案子,在簽發(fā)過(guò)程中細(xì)心推敲用字用句,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。深入基層法院開展調(diào)研工作.對(duì)審判工作中的新情況、新問(wèn)題進(jìn)行分析研究,提出解決意見(jiàn)。推進(jìn)死刑執(zhí)行的規(guī)范化和文明化,以高度負(fù)責(zé)的精神組織指揮死刑執(zhí)行工作,做到了萬(wàn)無(wú)一失;組織公開宣判,弘揚(yáng)法制,教育公民;在處理少年刑事審判等項(xiàng)工作中,創(chuàng)新工作方法,注重辦案效果,取得明顯成效。經(jīng)過(guò)努力,刑事審判庭連續(xù)多年結(jié)案率達(dá)到l00%,全市法院刑事審判職能作用得到了有效、充分發(fā)揮,有力地維護(hù)了社會(huì)治安穩(wěn)定,推動(dòng)和促進(jìn)了社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。
二是搞好立案庭的分管工作。自****年始,本人分管立案庭的工作,立案庭是院內(nèi)案件的進(jìn)出口,自分管以來(lái),對(duì)立案庭的收案、立案、送達(dá)等進(jìn)行了協(xié)調(diào),改進(jìn)立案工作中存在的問(wèn)題,如在前次案卷質(zhì)量評(píng)查后。就及時(shí)召集了立案庭和審監(jiān)庭,針對(duì)存在問(wèn)題、如何在今后確定審限、案件的起始計(jì)算、終結(jié)案日期的確定幾方面統(tǒng)一了認(rèn)識(shí),述職報(bào)告《院長(zhǎng)任期述職報(bào)告》。同時(shí)對(duì)于院內(nèi)送達(dá)法律文書、案件評(píng)查、案件申訴處理的分工,確定由立案庭發(fā)放審判流管理卡、當(dāng)事人送達(dá)地址確認(rèn)書,規(guī)范了案件的審理流程。在便利當(dāng)事人方面,經(jīng)院長(zhǎng)同意,重新設(shè)立了立案大廳,采用掛匾牌、放訴訟須知、指導(dǎo)訴訟的《走進(jìn)法院》宣傳冊(cè)等方式,進(jìn)一步方便當(dāng)事人,讓當(dāng)事人能過(guò)這些內(nèi)容了解訴訟程序,增強(qiáng)法律意識(shí)。下一步正計(jì)劃確立院長(zhǎng)接待日,由院長(zhǎng)或主管院長(zhǎng)在接待日答復(fù)當(dāng)事人提出的問(wèn)題、對(duì)本院判決文書進(jìn)行釋疑等。三是堅(jiān)持踏踏實(shí)實(shí)工作作風(fēng),協(xié)助院長(zhǎng)抓好審判監(jiān)督庭的工作,組織人員對(duì)全院案件承辦情況,案件質(zhì)量進(jìn)行評(píng)查、通報(bào)、指出存在問(wèn)題,提出改進(jìn)意見(jiàn)。認(rèn)真把好申訴、再審案件的質(zhì)量關(guān)。把好減刑、假釋案件的簽發(fā)關(guān)。
四是按照分工,抓好人民陪審員工作。為了保證人民陪審員職能作用的發(fā)揮,由本人負(fù)責(zé)按照全國(guó)人大常委會(huì)的決定的規(guī)定對(duì)人民陪審員進(jìn)行了上崗前的培訓(xùn),今年在人民陪審員參與審理案件過(guò)程中認(rèn)真教他們掌握采信證據(jù),認(rèn)定案件事實(shí),適用法律規(guī)則等方面的.知識(shí),人民陪審員通過(guò)審理多起案件,了解了法官職責(zé)、權(quán)力、義務(wù)、職業(yè)道德和司法禮儀,并對(duì)《中華人民共和國(guó)憲法》、《中華人民共和國(guó)法院組織法》、《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》、《中華人民共和國(guó)民法通則》和三大訴訟法等重要法律有更深的了解和掌握,通過(guò)實(shí)踐,人民陪審員在參與辦案過(guò)程中發(fā)揮了較好的作用。五是開展好全院的工會(huì)活動(dòng)、女法官協(xié)會(huì)活動(dòng)。工會(huì)是院內(nèi)開展各種活動(dòng)的帶頭者,近幾年來(lái),院內(nèi)的工會(huì)活動(dòng)在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,活動(dòng)設(shè)備有了較大更新,活動(dòng)場(chǎng)所及時(shí)間已基本固定,工會(huì)也不定期限開展各種活動(dòng),進(jìn)一步活躍了職工的生活情趣,增進(jìn)了院內(nèi)的團(tuán)結(jié)意識(shí)。搞好女法官協(xié)會(huì)的會(huì)費(fèi)收取、組織論文稿件、及時(shí)協(xié)調(diào)上下級(jí)法院之間女法官協(xié)會(huì)的工作,保證了女法官協(xié)會(huì)活動(dòng)的正常開展。
三、講原則顧大局,自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)定
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部和人民法官,自己始終注意個(gè)人修養(yǎng)的鍛煉和培養(yǎng)。以講原則、顧大局、守紀(jì)律為常設(shè)目標(biāo),并在工作、生活和社會(huì)交往中認(rèn)真加以實(shí)踐。一是自己為非黨干部,但以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律,做到立場(chǎng)堅(jiān)定,頭腦清醒,不利于黨的發(fā)展事業(yè)的事不做,有損黨的形象的話不說(shuō),違反黨紀(jì)國(guó)法的行為堅(jiān)決反對(duì)。
二是工作上講原則,顧大局,自覺(jué)堅(jiān)持黨的民主集中制原則,維護(hù)好班子團(tuán)結(jié),不鬧無(wú)原則糾紛。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)向上,工作富有成效,受到各級(jí)好評(píng),自己作為成員對(duì)此非常珍惜。三是做到廉潔自律,不辦人情案、關(guān)系案、金錢案,不以權(quán)謀私,不徇私枉法。除了工作和生活上嚴(yán)格要求自己,不做違反黨紀(jì)政紀(jì)的事,身體力行,執(zhí)行院內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,工作至今沒(méi)有“闖紅燈”和“犯規(guī)”行為發(fā)生;同時(shí),認(rèn)真履行了“抓腐”職責(zé),對(duì)下屬嚴(yán)格要求,嚴(yán)格教育,嚴(yán)格管理。
我在工作上做了力所能及的事,取得了一點(diǎn)成績(jī)和進(jìn)步,但離黨和人民的要求還有很大差距,也還存在著不少缺點(diǎn)和不足:一是政策理論水平有待進(jìn)一步提高;二是把握工作全局,開創(chuàng)性做好工作的能力還不夠強(qiáng),離新形勢(shì)、新任務(wù)的要求還有很大差距;三是法律知識(shí)有待進(jìn)一步深化拓展。
以上述職,如有不妥之處,請(qǐng)批評(píng)、指正。謝謝各位!
篇7:院長(zhǎng)述職報(bào)告
上個(gè)任期,我院領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞XX醫(yī)院“十二五”規(guī)劃總體目標(biāo),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題,積極探索建立科學(xué)管理長(zhǎng)效機(jī)制,提升醫(yī)院綜合實(shí)力,確保醫(yī)院實(shí)現(xiàn)了可持續(xù)發(fā)展。作為業(yè)務(wù)副院長(zhǎng),我一直把追求社會(huì)效益、維護(hù)病人利益、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在首位,愛(ài)崗敬業(yè),克己奉公,較好的完成了履行了分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。現(xiàn)將三年來(lái)的履職情況匯報(bào)如下:
一、政治思想和學(xué)習(xí)情況
認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十八大”和十八屆四中全會(huì)精神,緊密聯(lián)系本人分管工作及單位實(shí)際,深入開展“黨的群眾路線”和“三嚴(yán)三實(shí)”教育實(shí)踐活動(dòng),時(shí)刻牢記兩個(gè)“務(wù)必”、“八項(xiàng)規(guī)定”,繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。堅(jiān)決貫徹民主集中制,嚴(yán)格按程序辦事,重大事項(xiàng)集體討論、集體決策。加強(qiáng)品行修養(yǎng),培養(yǎng)健康情操,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想作風(fēng)。尊重和團(tuán)結(jié)班子成員,一切從大局出發(fā)。注重衛(wèi)生管理知識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和法律知識(shí)的學(xué)習(xí),積極探索新形勢(shì)下公立綜合醫(yī)院面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,并以此為依據(jù)創(chuàng)造性的開展業(yè)務(wù)工作。
二、分管工作情況
(一)強(qiáng)化基礎(chǔ)質(zhì)量管理,切實(shí)保障醫(yī)療安全
近年來(lái),我?guī)ьI(lǐng)醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療、護(hù)
理核心制度,并進(jìn)一步開展醫(yī)院感染管理,不斷強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員的法制意識(shí)、醫(yī)療安全意識(shí)和防范意識(shí)。建立健全醫(yī)院、科室、個(gè)人三級(jí)質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò),調(diào)整、充實(shí)了質(zhì)控和業(yè)務(wù)管理機(jī)構(gòu),形成了全院上下同把質(zhì)量關(guān)的良好局面,避免了差錯(cuò)事故的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益的良性循環(huán),醫(yī)院業(yè)務(wù)邁上了新臺(tái)階。據(jù)統(tǒng)計(jì),2014年我院門診量 ?萬(wàn)人次,較2013年增長(zhǎng) ?%,住院人次 ?人次,同比增長(zhǎng) ?%,業(yè)務(wù)總收入同比增長(zhǎng) ?%;2015年1~5月門診量 ?萬(wàn)人次,同比增長(zhǎng) ?%,住院人次 ?人次,同比增長(zhǎng) ?%,業(yè)務(wù)收入同比增長(zhǎng) ?%,就診量和業(yè)務(wù)收入逐年遞增。
(二)加強(qiáng)學(xué)科人才建設(shè),提高整體內(nèi)涵品味
1、加強(qiáng)XX科、XX科、XX科三個(gè)重點(diǎn)??平ㄔO(shè),在資金和政策上給與大力支持。經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展,我院的重點(diǎn)??平ㄔO(shè)卓有成效:產(chǎn)科推廣新技術(shù)、新項(xiàng)目“XXXX”,降低了剖宮產(chǎn)率,并于去年順利通過(guò)了“愛(ài)嬰醫(yī)院”復(fù)評(píng);外二科在院內(nèi)率先開展XX術(shù)和XX術(shù),減輕了患者痛苦,縮短了住院時(shí)間,減少了醫(yī)療費(fèi)用。重點(diǎn)專科已成為我院業(yè)務(wù)和技術(shù)龍頭,有效提升了品牌效應(yīng)。
2、3年來(lái),我院共招聘工作人員 人,引進(jìn)高級(jí)專業(yè)技術(shù)人才 人。目前共有正高 名,副高 名,中級(jí)職稱 名。各級(jí)技術(shù)人員的充實(shí),使我院的梯隊(duì)建設(shè)更趨合理,為醫(yī)院
的發(fā)展注入了新的生機(jī)和活力。同時(shí),我們狠抓醫(yī)務(wù)人員相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)、技能的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),規(guī)范診療行為,增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。特別是2014年,多次組織業(yè)務(wù)骨干赴XXXX醫(yī)院、XXX醫(yī)院參觀、學(xué)習(xí);經(jīng)常開展急救技術(shù)練兵,病歷書寫質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí),“三基”技能考核,食源性疾病監(jiān)測(cè)培訓(xùn)、H7N9、登革熱和MERS防控培訓(xùn)等,全面提升了醫(yī)務(wù)人員的綜合素質(zhì)。
3、為滿足日益發(fā)展的業(yè)務(wù)需要,近幾年醫(yī)院陸續(xù)購(gòu)置了XXX、XXX、XXXXX等一批醫(yī)療設(shè)備,提高了診療準(zhǔn)確性和醫(yī)療救護(hù)水平,滿足了臨床需要。并設(shè)專項(xiàng)資金鼓勵(lì)新技術(shù)、新項(xiàng)目的研究和運(yùn)用。2013年至今我院經(jīng)XX市衛(wèi)計(jì)局審批通過(guò)科研立項(xiàng) 項(xiàng)、新技術(shù)新項(xiàng)目 項(xiàng),在國(guó)家級(jí)及省級(jí)刊物發(fā)表論文 ?篇。新技術(shù)、新項(xiàng)目的應(yīng)用和新業(yè)務(wù)的開展,在提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),擴(kuò)大了區(qū)域影響力,提升了綜合競(jìng)爭(zhēng)力和發(fā)展?jié)摿Α?/p>
(三)加強(qiáng)合理用藥管理,防止藥物濫用
加強(qiáng)抗生素使用監(jiān)控力度,堅(jiān)持處方點(diǎn)評(píng),每月向全院進(jìn)行藥比公示,實(shí)行抗生素使用動(dòng)態(tài)監(jiān)控,必要時(shí)予以及時(shí)干預(yù),并將合理用藥情況與個(gè)人醫(yī)德規(guī)范考核及勞務(wù)效益工資掛鉤。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格管理和監(jiān)控,我院基本杜絕了濫檢查、濫用藥現(xiàn)象,未發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員收受藥品回扣、“紅包”和開單提成等問(wèn)題。
(四)落實(shí)防保建設(shè),提高應(yīng)急處置能力
1、除有效組織開展區(qū)域內(nèi)疾病防控、計(jì)劃免疫和衛(wèi)生宣教等工作外,無(wú)論是面對(duì)來(lái)勢(shì)兇猛的手足口病,還是呈暴發(fā)流行趨勢(shì)的登革熱,我都堅(jiān)持站在抗擊疫情的最前沿,帶領(lǐng)工作人員及時(shí)控制疫情蔓延,為XX人民的生命安全和身體健康撐起一片藍(lán)天。
2、為了切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)對(duì)突發(fā)性公共事件的能力,我嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)文件要求,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),牽頭制定了XX醫(yī)院突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,組建應(yīng)急隊(duì),提高應(yīng)急處理能力。并多次組織、配合相關(guān)部門開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件急救演練,確保公共衛(wèi)生事件發(fā)生時(shí)應(yīng)急響應(yīng)迅速、及時(shí),切實(shí)保障人民群眾生命安全。
三、廉潔自律情況
一直以來(lái),我堅(jiān)持克已奉公,全心全意為為病人著想、為醫(yī)院?jiǎn)T工著想,時(shí)刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不辱人民醫(yī)生的形象。認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻理解反腐敗理論、嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅(jiān)守信念防線、道德防線、法紀(jì)防線,潔身自好,不以私情廢公事,不拿原則作交易,不用職權(quán)謀私利。重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)按規(guī)定及時(shí)向組織匯報(bào),堅(jiān)決抵制商業(yè)賄賂。因黨性優(yōu)良,工作表現(xiàn)突出,被評(píng)為XX鎮(zhèn)2013~2014年度優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
成績(jī)代表過(guò)去,奮斗成就未來(lái)。今后,我將繼續(xù)努力,爭(zhēng)取做到以下幾點(diǎn):
一、繼續(xù)強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全檢查考核,建立更加完善的質(zhì)量控制管理網(wǎng)絡(luò)體系;
二、進(jìn)一步加強(qiáng)重點(diǎn)??平ㄔO(shè),尤其是XX科建設(shè),提升醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力;
三、要求全體醫(yī)務(wù)人員廉潔自律、無(wú)私奉獻(xiàn),并率先垂范,帶頭抵制不正之風(fēng),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想;
四、積極配合、協(xié)助班子成員工作,廣開言路,上下一心,為開創(chuàng)新醫(yī)改形勢(shì)下基層醫(yī)療衛(wèi)生工作新局面不懈努力。
篇8:年度院長(zhǎng)述職報(bào)告
年度院長(zhǎng)述職報(bào)告
年是貫徹落實(shí)黨的十六大精神,全面建設(shè)小康社會(huì),實(shí)現(xiàn)南昌在某省率先崛起的重要一年,也是實(shí)現(xiàn)我市衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵一年。一年來(lái),我院在黨新時(shí)期衛(wèi)生工作方針的指引下,在市衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)醫(yī)院工作的全局,緊緊抓住深化衛(wèi)生體制改革促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展這根主線,利用某省省心理康復(fù)中心大樓的全面啟用及“創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院”和“文明南昌行動(dòng)計(jì)劃”兩個(gè)活動(dòng)為契機(jī),促使醫(yī)院各項(xiàng)工作健康快速發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)效益的同步增長(zhǎng)。據(jù)年-月份統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,與去年同期相比,醫(yī)院各項(xiàng)指標(biāo)都有較大幅度的增長(zhǎng),其中:醫(yī)院業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng).%,藥品占全院業(yè)務(wù)收入比重下降.%,門診量增長(zhǎng) %,床位使用率增長(zhǎng)%,醫(yī)院固定資產(chǎn)增值%,職工個(gè)人收入增長(zhǎng) %,較好地完成了全年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),醫(yī)院衛(wèi)生改革與發(fā)展邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐?,F(xiàn)將一年來(lái)的主要工作匯報(bào)如下:
一統(tǒng)一思想,齊心協(xié)力,積極創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院,開創(chuàng)我院健康發(fā)展新局面
今年,我院把創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院作為我們工作的重中之重,成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了相應(yīng)“創(chuàng)建實(shí)施方案”,“創(chuàng)建工作細(xì)化分解表”,“創(chuàng)建目標(biāo)具體任務(wù)安排表”,使創(chuàng)建工作分工明確,責(zé)任到人。把“社會(huì)滿意”“百姓放心”作為衡量行風(fēng)建設(shè)的標(biāo)尺,以建設(shè)高素質(zhì)衛(wèi)生工作隊(duì)伍為宗旨,積極開展以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心的創(chuàng)建行業(yè)新風(fēng)活動(dòng)。在活動(dòng)中,我們發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)廉潔高效的優(yōu)良作風(fēng),更新服務(wù)觀念,打造服務(wù)品牌,切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的衛(wèi)生行業(yè)中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,同時(shí),我們還以醫(yī)德高尚業(yè)務(wù)精湛服務(wù)優(yōu)良管理嚴(yán)明環(huán)境優(yōu)美為目標(biāo),以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的從業(yè)行為,并同步向社會(huì)推出服務(wù)承諾及便民服務(wù)措施,優(yōu)化服務(wù)流程,充實(shí)服務(wù)內(nèi)容,延伸服務(wù)范圍,為患者提供人文關(guān)懷和人性化服務(wù)。
為確?;顒?dòng)取得扎實(shí)明顯的成效,奪取創(chuàng)“群眾滿意醫(yī)院”的最后勝利,我院還將“文明南昌衛(wèi)生人員在行動(dòng)”活動(dòng)與創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”的工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái),建立了有效的考核機(jī)制和獎(jiǎng)懲機(jī)制,兩項(xiàng)工作齊頭并進(jìn),相得益彰。我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量都上了一個(gè)新臺(tái)階,我院迎來(lái)健康發(fā)展的新局面。
二提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,夯實(shí)我院快速發(fā)展的基礎(chǔ)
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,只有不斷提高醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力,才能保持良好而持續(xù)發(fā)展勢(shì)頭。因此,我們?cè)谀臧鸭哟蟆叭惫こ痰耐七M(jìn)力度加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)控管理和護(hù)理安全加快人才培養(yǎng),提高科研水平作為重要舉措,并以此來(lái)提高醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力。
在“三名”工程的建設(shè)方面。我院按照市政府市衛(wèi)生局要求,進(jìn)一步加大了“三名”工程的推進(jìn)力度,按照用好現(xiàn)有人才引進(jìn)急需人才的原則,大力挖掘潛力,著力抓好名醫(yī)的培育和認(rèn)定工作,對(duì)我院的現(xiàn)有人才進(jìn)行包裝宣傳。例如:胡斌陳憲生二位名醫(yī)的迅速崛起帶動(dòng)了全院中青年技術(shù)骨干的學(xué)習(xí)熱情和競(jìng)爭(zhēng)熱情,醫(yī)務(wù)人員專業(yè)技術(shù)水平明顯提高。
另外,我們堅(jiān)持“有所為,有所不為”的方針,鎖定發(fā)展方向不動(dòng)搖,大力加強(qiáng)??平ㄔO(shè),把有限的資金集中用于打造老年科心理科,并不斷將其做大做強(qiáng)做精做優(yōu),很快提升了這兩個(gè)重點(diǎn)??频挠绊懥透?jìng)爭(zhēng)力。老年科已形成了以生活護(hù)理精神治療腦功能康復(fù)多種手段的特色服務(wù),心理科目前已發(fā)展成為全省的心理康復(fù)中心,先進(jìn)的心理ct多功能新型生物反饋治療儀先進(jìn)的家庭治療模式,大大提高了神經(jīng)癥病人的療效,減輕了病人的痛苦。月日,衛(wèi)生局授予我院老年科和心理科名科稱號(hào),標(biāo)志著我院名科建設(shè)已初具規(guī)模。
心理門診工作日趨成熟與完善,某省省心理康復(fù)大樓落成使用后,我院的心理門診工作得到了進(jìn)一步的規(guī)范和完善,心理門診的工作量由去年每月人次,增至目前每月近人次。在繼續(xù)辦好與某省醫(yī)院一附院二附院合作開設(shè)的心理咨詢專家門診工作的同時(shí),我院正在著手在院外選購(gòu)一地設(shè)立心理咨詢服務(wù)點(diǎn),不斷擴(kuò)大醫(yī)院服務(wù)面,方便患者,最大限度地幫助他們,更好地服務(wù)于社會(huì)。
在加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)控管理和護(hù)理安全方面。我院以創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院活動(dòng)為載體,強(qiáng)化了“醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量第一”的服務(wù)觀念,并進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)控管理和護(hù)理安全方面制度建設(shè),例如:建立健全了院科二級(jí)醫(yī)療質(zhì)量控制體系,規(guī)范了精神科治療和技術(shù)操作程序,加強(qiáng)了對(duì)病歷文書書寫的質(zhì)控;落實(shí)首診負(fù)責(zé)制三級(jí)醫(yī)師查房制院長(zhǎng)查房制危重病人討論會(huì)診制度死亡討論制度以及“三查七對(duì)”等等一系列規(guī)章制度,再如:為了加強(qiáng)病區(qū)安全管理,把安全護(hù)理的責(zé)任落實(shí)到一人一事,制定了嚴(yán)格的交接班制度和巡視管理制度,認(rèn)真做到五查五看,及時(shí)觀察及時(shí)處理,防患未然。這些制度的建立不僅規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為,提高了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,而且確保了醫(yī)療護(hù)理安全減少了醫(yī)療差錯(cuò)杜絕了醫(yī)療事故。
出院病人延伸服務(wù)今年也全面開展起來(lái),醫(yī)院護(hù)理部每周都組織人員參加紅十字護(hù)理中心志愿活動(dòng),一年來(lái)利用自己休息時(shí)間參加這類活動(dòng)的護(hù)理人員已達(dá)百人次,被某省省紅十會(huì)授予“志愿服務(wù)優(yōu)秀集體”稱號(hào)。我院還對(duì)南昌地區(qū)例已出院病人進(jìn)行隨訪,此舉受到家屬們的一致好評(píng),醫(yī)院護(hù)理部已將此項(xiàng)工作申報(bào)了市局科研課題。醫(yī)院還擬將延伸服務(wù)逐步并入到社區(qū)服務(wù)中,不斷加大對(duì)社區(qū)服務(wù)的內(nèi)涵建設(shè)。
在加強(qiáng)人才培養(yǎng)提高科研水平方面。我院一貫堅(jiān)持科技興院人才興醫(yī)的方針,今年制定了一系列以??茷辇堫^,結(jié)合臨床科研來(lái)培養(yǎng)特色人才的措施,大大提高了
的臨床醫(yī)技人員的科研積極性及從事科研的能力。今年我院已選派了一名醫(yī)生赴某省就讀在職研究生,兩名醫(yī)生報(bào)名參加了某省大學(xué)的在職研究生進(jìn)修班,另有兩名醫(yī)生赴某省精神衛(wèi)生中心進(jìn)修學(xué)習(xí)。今年,我院申報(bào)衛(wèi)生廳課題項(xiàng),申報(bào)市科委課題項(xiàng),已立項(xiàng)項(xiàng),發(fā)表論文二十余篇。醫(yī)學(xué)院校臨床實(shí)習(xí)帶教人,見(jiàn)習(xí)帶教余人次,舉辦院業(yè)務(wù)講課次,業(yè)務(wù)院長(zhǎng)專業(yè)查房次,共派外出學(xué)習(xí)交流人次。通過(guò)上述行之有效的措施,我院已建立了一支醫(yī)療技術(shù)層次分布合理的人才梯隊(duì)。
三樹立“政府放心,群眾滿意”新目標(biāo),建立我院持續(xù)發(fā)展新格局
只有讓病人看得起病,醫(yī)院才有發(fā)展,名院的社會(huì)形象才會(huì)得到社會(huì)認(rèn)同,醫(yī)院才會(huì)有可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)條件。院領(lǐng)導(dǎo)班子為了減輕病人負(fù)擔(dān),控制醫(yī)療費(fèi)用藥品費(fèi)用過(guò)快增長(zhǎng),本著“降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),造福病人”的宗旨,遵循國(guó)家“低收費(fèi)廣覆蓋”的原則,實(shí)行了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)“一票否決制”“首診負(fù)責(zé)制”及“一日清單制”,做到合理檢查合理用藥因病施治廉潔行醫(yī)。為了主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng),為群眾排憂解難,我院還采用行政手段控制床日費(fèi)用,同時(shí)降低藥耗,做好低保醫(yī)保及社區(qū)的醫(yī)療服務(wù)工作。
目前我院平均每床日收費(fèi)控制在元左右,全院藥品費(fèi)用控制在%,為了使困難企業(yè)的患者能得到及時(shí)有效的治療,醫(yī)院主動(dòng)為他們減免了部分醫(yī)療費(fèi),僅今年-月份就讓利近萬(wàn)元,讓更多的患者有了接受正規(guī)系統(tǒng)科學(xué)治療的機(jī)會(huì)。在控制醫(yī)療收費(fèi)降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)合理調(diào)控藥品收入后,醫(yī)院業(yè)務(wù)量明顯攀升,產(chǎn)生了較好的社會(huì)效益。由年初開始,我院住院病人數(shù)不斷攀升,屢創(chuàng)新高,且維持在高水平,床位使用率常年在%以上,創(chuàng)建院以來(lái)住院率最高峰,來(lái)我院就診的患者絡(luò)繹不絕,全省各地聯(lián)系治療的人數(shù)也日益增多。實(shí)踐證明,這一舉措既符合國(guó)家“低收費(fèi)廣覆蓋”的服務(wù)要求,又在真正意義上實(shí)踐了“三個(gè)代表”的重要思想。
今年,我院對(duì)醫(yī)院管理信息系統(tǒng)進(jìn)行了第三次升級(jí),擴(kuò)充了信息系統(tǒng)服務(wù)的內(nèi)容,范圍和功能。門診電子屏,雙屏顯示器刷卡機(jī)的'應(yīng)用,從本質(zhì)上改變了以往門診掛號(hào)收費(fèi)取藥的繁瑣程序,向著便捷連續(xù)快速的“一站式服務(wù)”模式轉(zhuǎn)變,增加了收費(fèi)的透明度,讓患者明明白白消費(fèi)。通過(guò)醫(yī)院局域網(wǎng)的再造,醫(yī)院的業(yè)務(wù)流程也變得更加合理化科學(xué)化,醫(yī)院智能化覆蓋了全院各個(gè)科室,使得醫(yī)院日常管理及時(shí)高效準(zhǔn)確,為醫(yī)院管理層決策提供數(shù)字化支持,同時(shí)醫(yī)院管理信息系統(tǒng)還能將醫(yī)院局域網(wǎng)的服務(wù)器通過(guò)因特網(wǎng)與一些醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)和情報(bào)檢索系統(tǒng)聯(lián)機(jī),及時(shí)地獲取最新的醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)和情報(bào),提高醫(yī)師醫(yī)療服務(wù)水平,從而為精神及心理患者提供更好的幫助?,F(xiàn)代信息技術(shù)與現(xiàn)代管理方法相結(jié)合,我們不斷朝著百姓真正滿意放心的現(xiàn)代化醫(yī)院邁進(jìn)。
四加強(qiáng)后勤服務(wù)能力,為我院穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障
醫(yī)院要實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定的發(fā)展,就必須加強(qiáng)后勤管理,提高后勤對(duì)臨床的服務(wù)水平及物質(zhì)保障能力;就要加強(qiáng)后勤部門安全生產(chǎn)措施,就要通過(guò)建立完善的后勤方面規(guī)章制度來(lái)實(shí)現(xiàn)。在百忙之中年,我院在加強(qiáng)后勤服務(wù)能力方面做了以下工作:
.為加強(qiáng)后勤管理的制度化建設(shè),醫(yī)院總務(wù)后勤部門在今年初就制定和完善了《總務(wù)科工作管理規(guī)定》,確定了各班組工作人員職責(zé),做到了人人工作有目標(biāo),個(gè)個(gè)身上有擔(dān)子,從制度上一改以往被動(dòng)工作的局面。心理康復(fù)大樓竣工后,為做好新大樓的搬遷工作,總務(wù)后勤人員加班加點(diǎn)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)有條不紊地處理好了搬遷過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,使搬遷工作能夠順利完成,保障了臨床醫(yī)療工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
.為增強(qiáng)職工的節(jié)約意識(shí),上半年,總務(wù)部門出臺(tái)了《關(guān)于節(jié)約能源合理用電的管理規(guī)定》《洗衣班用氣申報(bào)報(bào)告制》等相關(guān)制度,每天安排一名管理人員下到各科室檢查用氣用電用水情況,旨在通過(guò)各種有效手段杜絕能源浪費(fèi)現(xiàn)象,開源節(jié)流,今年醫(yī)院節(jié)省水電費(fèi)開支分別為.萬(wàn)元和元。為應(yīng)對(duì)高溫天氣,醫(yī)院趕在酷夏來(lái)臨之前,新裝了多臺(tái)空調(diào),目前醫(yī)院所有病區(qū)及辦公場(chǎng)所均安裝了空調(diào),大大改善了病人的住院環(huán)境和工作人員的辦公條件。
醫(yī)院還對(duì)門診大廳和專家門診進(jìn)行了全面的裝修改造,裝修后的門診正以全新的面貌優(yōu)質(zhì)的服務(wù)迎接各階層患者,為解決單身職工的住宿及改善住宿條件,醫(yī)院今年還投資多萬(wàn)元把一棟二層樓的舊辦公樓改造成集體公寓,既解決了單身職工的后顧之憂,又方便了安全管理。
在飲食衛(wèi)生管理方面,醫(yī)院膳食部門積極做好了衛(wèi)生從業(yè)人員的健康體檢工作,各病區(qū)也加強(qiáng)了對(duì)衛(wèi)生員的崗位教育和培訓(xùn)。為加強(qiáng)食物中毒的預(yù)防與控制,嚴(yán)防集體食物中毒事件的發(fā)生,醫(yī)院加大了食品衛(wèi)生的監(jiān)督檢查力度,每周安排預(yù)防保健科人員下食堂,檢查其衛(wèi)生狀況和蔬菜浸泡的情況記錄,嚴(yán)禁膳食部門從院外大批量進(jìn)早點(diǎn)或熟食,確保萬(wàn)無(wú)一失。今年月醫(yī)院為鍋爐間配置了一臺(tái)小型發(fā)電機(jī),以保證停電期間鍋爐能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn),住院病人的飲食和開水能夠得到正常的供應(yīng)。職工食堂運(yùn)作也初見(jiàn)成效,職工工作餐滿意率始終在%以上,在今年創(chuàng)衛(wèi)工作檢查中,我院食堂獲“aa級(jí)食堂”稱號(hào)。
在安全生產(chǎn)和綜治維穩(wěn)工作方面,我院從強(qiáng)化責(zé)任建立臺(tái)賬規(guī)范管理等日常工作入手,以加強(qiáng)治安防范夯實(shí)綜治基層基礎(chǔ)工作,鞏固發(fā)展提高基層安全創(chuàng)建效能為重點(diǎn),進(jìn)一步加大了綜治責(zé)任查究制和目標(biāo)管理責(zé)任制落實(shí)的力度。今年我院投入近萬(wàn)元購(gòu)進(jìn)一套電視監(jiān)控系統(tǒng),在關(guān)鍵部位安裝了個(gè)攝像頭,實(shí)行小時(shí)全面監(jiān)控。為醫(yī)院全面協(xié)調(diào)快的速發(fā)展創(chuàng)造了穩(wěn)定安全和諧的環(huán)境。
五創(chuàng)建“花園式”醫(yī)院,我院駛?cè)刖裎拿鹘ㄔO(shè)快車道
“加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)也是發(fā)展生產(chǎn)力”這是我院管理層多年來(lái)的經(jīng)營(yíng)理念。今年不僅是我市創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市的決勝年,也是我院繼續(xù)保持在環(huán)境建設(shè)中的優(yōu)勢(shì),在管理上不斷向深度和廣度延伸的一年。在提出了創(chuàng)建“花園式”醫(yī)院的口號(hào)后,我院全體職工上下齊動(dòng)員投入到“花園式”醫(yī)院創(chuàng)建中,我院精神文明建設(shè)駛?cè)肟燔嚨馈?/p>
作為“市園林化單位”,我院在環(huán)境建設(shè)中毫不懈怠,以高漲的工作熱情啟動(dòng)了一場(chǎng)聲勢(shì)浩大的環(huán)境綜合整治行動(dòng),清除樓道雜物,刷除墻面廣告垃圾,清掃屋頂垃圾,拆除違章建筑,疏通窨溝污水,整治亂停亂放等。此次整治工作立足群眾,依靠群眾,得到了全院職工家屬的大力支持,增強(qiáng)了院內(nèi)各住戶創(chuàng)建現(xiàn)代文明英雄城市的光榮感責(zé)任感和使命感,使建設(shè)花園城市花園醫(yī)院花園小區(qū)落實(shí)到了具體的行動(dòng)之中。
在省市領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)主管部門的大力支持下,經(jīng)過(guò)一年的努力,今年年初“某省省心理康復(fù)中心”大樓已全面落成投入使用。該建筑群呈現(xiàn)園林化特色,配有休閑綠地人文景觀,環(huán)境優(yōu)雅寧?kù)o,設(shè)計(jì)設(shè)施都充分體現(xiàn)了專業(yè)化和人性化,為心理康復(fù)患者營(yíng)造了一個(gè)整潔溫馨格調(diào)高雅的住院環(huán)境。隨著心理大樓的落成啟用,我院的醫(yī)療環(huán)境已躋身于華東地區(qū)乃至全國(guó)同行業(yè)的先進(jìn)行列。
為體現(xiàn)醫(yī)院景觀的整體性和協(xié)調(diào)性,上半年我院在環(huán)境建設(shè)中再添“靚”點(diǎn),拆除了原聯(lián)接老病區(qū)南北樓的二層長(zhǎng)廊,于其間辟出將近一平方米的開闊地修建了一處花園,使得新落成的心理康復(fù)大樓與供應(yīng)樓遙相呼應(yīng)。園中是一近?O的休閑廣場(chǎng),一座寓意升騰的現(xiàn)代派雕塑屹立在廣場(chǎng)中央,四周鋪設(shè)了近?O的百慕大草坪,種植有春鵑合歡南天竹等觀賞性很強(qiáng)的花卉植物。園內(nèi)還點(diǎn)綴有假山怪石復(fù)古式街燈另類休閑椅等,一條造型別致古色古香的葡萄架式長(zhǎng)廊婉延西出,各色景致相映成趣。拾級(jí)而上,綠樹成蔭,花草簇?fù)?,人鳥共樂(lè),仿佛置身于一座美麗的大花園。如今我院花成帶綠成片樹成景,環(huán)境優(yōu)勢(shì)愈發(fā)凸顯,為建設(shè)花園式醫(yī)院跨出了堅(jiān)實(shí)的一步。
六年工作中存在的不足:
在啟動(dòng)神經(jīng)內(nèi)科方面,工作力度還不夠,致使啟動(dòng)速度暫緩?,F(xiàn)已考慮積極引進(jìn)神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)人才,學(xué)科帶頭人,逐步做大,力爭(zhēng)把神經(jīng)科培育成年的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
七年工作思路
在總結(jié)年工作基礎(chǔ)上,我們明確任務(wù),克服不足,發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì),開拓創(chuàng)新,再謀發(fā)展,堅(jiān)持以人為本,把求真務(wù)實(shí)民主創(chuàng)新作為醫(yī)院管理工作的出發(fā)點(diǎn)。依照市衛(wèi)生局的總體目標(biāo)及醫(yī)院自身發(fā)展需求,按照貫例每年召開兩次醫(yī)院改革發(fā)展研討會(huì),實(shí)行院務(wù)公開,就“醫(yī)院如何實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)”進(jìn)行研究討論,問(wèn)題從群眾中來(lái),到群眾中去,建議也從群眾中產(chǎn)生,共謀醫(yī)院改革大計(jì),規(guī)劃醫(yī)院發(fā)展藍(lán)圖。
計(jì)劃年業(yè)務(wù)收入在年的基礎(chǔ)上再增%左右,職工人均收入也實(shí)現(xiàn)同步增長(zhǎng),醫(yī)院新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)在于新業(yè)務(wù)的拓展醫(yī)療技術(shù)服務(wù)水平的提高醫(yī)技檢查設(shè)備的更新“花園式”醫(yī)院的建設(shè)等,具體的說(shuō)就是:
加強(qiáng)業(yè)務(wù)內(nèi)涵建設(shè)。致力于醫(yī)療新業(yè)務(wù)的研究開發(fā)。(如睡眠障礙兒童精神病慢性疼痛)?;I備神經(jīng)內(nèi)科及老年癡呆康復(fù)中心,做好前期準(zhǔn)備和人員培養(yǎng)工作,爭(zhēng)取年內(nèi)啟動(dòng)。計(jì)劃明年在鬧市區(qū)增設(shè)心理專家咨詢門診部,已派人員進(jìn)行選址,洽談。
把“三名”工程建設(shè)引向更高層面。在繼續(xù)抓好我院心理科老年科戒毒科三個(gè)名科建設(shè)的同時(shí),建立以名醫(yī)為學(xué)科帶頭人的科研攻關(guān)小組,積極開展情感障礙驚恐障礙中西醫(yī)結(jié)合治療精分癥強(qiáng)迫癥等專病的研究。明年還將繼續(xù)加大對(duì)醫(yī)技檢查設(shè)備的投入,引進(jìn)新設(shè)備,更新老設(shè)備,不斷適應(yīng)臨床診斷治療康復(fù)需求,進(jìn)一步提高診療水平。利用各種宣傳媒體,通過(guò)多種渠道加大對(duì)名院名科名醫(yī)的宣傳,
為了適應(yīng)和滿足社會(huì)的需求,不斷加大對(duì)社區(qū)服務(wù)的內(nèi)涵建設(shè),擴(kuò)充社區(qū)服務(wù)內(nèi)容,繼續(xù)完善患者出院后的延伸服務(wù)體系,了解患者康復(fù)出院后的情況,為他們提供出院后的用藥指導(dǎo)康復(fù)咨詢等相關(guān)服務(wù),鞏固臨床治愈療效。
根據(jù)省委十一屆五次全會(huì)市委八屆六次全會(huì)有關(guān)精神,繼續(xù)抓好我院用人和分配制度的改革工作,在試點(diǎn)成功的基礎(chǔ)上,分步實(shí)行全員競(jìng)聘上崗工作。
加強(qiáng)中青年醫(yī)師的外語(yǔ)培訓(xùn)及醫(yī)生的再教育學(xué)習(xí),鼓勵(lì)和培養(yǎng)在職職工就讀研究生,創(chuàng)造優(yōu)惠條件引進(jìn)碩士研究生層次的專業(yè)人才。制定和完善科研工作管理措施及規(guī)范,落實(shí)科研工作經(jīng)費(fèi)及獎(jiǎng)勵(lì)津貼,鼓勵(lì)他們多出成果,出好成果。明年我院將作為成員單位參加全國(guó)協(xié)作的國(guó)家科研課題研究。
扎扎實(shí)實(shí)地搞好“雙創(chuàng)”工作,在做好醫(yī)院凈化美化綠化亮化工作,鞏固“園林化單位”成果的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)“花園式”醫(yī)院的構(gòu)想,為患者提供一個(gè)優(yōu)美溫馨舒適格調(diào)高雅的住院環(huán)境,爭(zhēng)取成為系統(tǒng)第一家“花園式”醫(yī)院。